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规章精选: 人力行政岗位职责范文网页版

发表时间:2022-10-20

内勤岗位职责。

按照平时学习工作的要求,文书的撰写已经成为了我们生活的常态,掌握实用文的撰写对自己会有很大的帮助,写实用类文书要注意哪些方面呢?小编收集并整理了“规章精选: 人力行政岗位职责范文网页版”,欢迎阅读,希望您能够喜欢并分享!

1 依据人力资源战略规划和年度人力资源需求计划,做好人才储备工作

2 协助完成公司组织架构及岗位的设计、评价及完善工作,组织各岗位工作分析和人员定岗定编

3 编写岗位说明书,完善岗位管理体系

4 协助建立公司人员招聘体系,根据公司人力资源需求,拟定公司年度招聘计划

5 负责公司招聘活动实施工作,包括各部门招聘需求的统计、招聘文稿的草拟、招聘活动的组织实施、接待引领新员工等工作

6 负责发放录用通知,及时办理录用人员的招用手续,签订劳动合同和岗位责任书,建立人事、职称档案

7 依据公司工作需要,负责办理公司人事的任命工作

8 依据公司人力资源需求,做好员工内部调动(转岗)工作,办理转岗后的劳动合同变更手续

9 根据各关键岗位任职要求及人员素质特点,协助编制公司总部关键岗位职业发展通道

10 依据国家各类技术资质/等级规定,协助编制公司各类专业技术人员职称晋升年度计划

11 协助编制及完善公司员工劳动合同条款,建立劳动合同名册

12 组织与公司各部门、分公司人员签订及续订劳动合同

13 负责公司员工的劳动合同变更、续签、终止、提前解除等

14 协助建立畅通的沟通渠道,听取员工合理化建议,协助组织处理员工投诉和劳动争议

15 根据人事档案管理有关规定,做好公司员工人事档案整理、信息化更新工作,做好档案保密管理

16 对离职员工会同相关部门及时办理各项移交手续,做好社会保险和人事档案等内容的移交工作,并进行离职原因分析

17 完成上级交办的其它临时性工作

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[制度撰写]人力行政经理岗位职责精选一篇


随着社会的不断进步,文书在社会的使用频率不断增高,实用文书是一种实用性很强的书信,你的行业中有涉及到实用文书吗?经过搜索和整理,小编为大家呈现“[制度撰写]人力行政经理岗位职责精选一篇”,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。

1、制定年度人力资源招聘规划,并依据招聘计划,组织完成招聘活动,确保招聘效果;

2、开发、维护、评估、分析各招聘渠道,利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构;

3、收集并筛选简历,负责候选人初步面试考核,确保面试活动的及时开展;

4、收集招聘工作中存在的问题,提出优化招聘体系、制度和流程的建议,提高招聘活动效率;

5、跟踪和收集同行业各公司和人才市场动态,吸引优秀人才加盟公司;

6、建立后备人才选拔方案和人才储备机制,负责企业人才库的简历及日常维护,做好简历管理与候选人信息管理工作。任职资格

1、熟练掌握招聘知识和技能,并熟练运用各种招聘工具和手段,有自己独到见解及想法,以优化招聘运作程序和方法,达到招聘工作的高效性;

2、做事严谨,有原则,能抗压、责任心强,有良好的职业操守;

3、本科以上学历,5年以上人力资源管理经验,3年以上大型地产公司工作经验,房企猎头经验优先;

4、具备丰富的招聘经验及技巧,熟悉国家相关法律法规;

5、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识;

[精选规章] 项目人员岗位职责范文网页版


伴随着社会的发展,越来越多人认识到了文书的重要性,实用文书有着很重要的优点,实用类文书要写哪些内容呢?下面是小编帮大家编辑的《[精选规章] 项目人员岗位职责范文网页版》,供大家借鉴和使用,希望大家分享!

岗位职责:

1、参与京东云涉及系统集成、网络、虚拟化、iaas等方面大型项目中,担任全职云计算实施人员,主要负责与客户及其应用开发商/运维商沟通,分析客户应用基础运行架构,进行上云可行性与方案的沟通与设计(包括基础网络方案、云计算资源组合,可能的应用与数据的高可用性设计等),并协调内外技术资源保证客户应用安全平稳上云;

2、在项目建设实施过程中,协调网络、运维、系统集成、应用开发/运维厂商制定方案,并监督执行;

3、作为客户上云后基础设施问题的接口人,协调各方资源负责网络、iaas相关问题的快速解决,保证客户满意度。

任职要求:

1、在系统集成与云计算领域有5年以上从业经验,熟悉it交付过程的各个领域,能够独立完成分配的工作任务;

2、熟悉系统、网络、虚拟化、iaas中的两项以上技术,参与过大型系统集成项目经验,网络背景的实施人员要有华为或者cisco的认证,有vmware vcp、红帽虚拟化或者openstack认证且有私有云咨询与实施经验的优先,针对新的业务领域和技术领域能够快速学习并上手;

3、系统集成经历中最好服务过政府客户,对政府主要应用有一定的了解;

4、工作认真负责,有出色的沟通技巧和团队协作能力,有较强的执行力和推动力,具有服务意识;

5、能够适应挑战性的工作,能够适应长期出差

[条例借鉴] 公司行政前台岗位职责范文网页版


随着时代的不断变化,我们已经慢慢开始接触了实用文书,实用文书的应用性很强,有没有可以参考的实用类文书呢?经过搜索和整理,小编为大家呈现“[条例借鉴] 公司行政前台岗位职责范文网页版”,希望能为您提供更多的参考。

1.负责招聘邀约工作,应聘人员的预约/面试接待;

2.负责协助员工、离职手续办理;

3.负责考勤管理,统计汇总考勤月报表;

4.负责办公环境卫生清洁与5S管理工作;

5.负责来访客人登记、接待、引领;

6.行政固定资产的盘点;

7.负责办公用品的采购,做好物品库存管理、领用登记、费用报销等工作;

8.协助组织公司员工活动和发放节假日福利,如生日会、拓展活动、年会等;

9.完成上级安排的其他工作;

[规章系列] 安全科长岗位职责范文网页版


在这个信息化的时代,人们总会遇到关于实用文书的撰写,大家所用的实用文书内容多种多样,你对实用文书有什么心得呢?以下是小编为大家精心整理的“[规章系列] 安全科长岗位职责范文网页版”,仅供参考,希望能为您提供参考!

1、负责出入井设备的管理和设备组的领导工作。

2、负责组织两厂及设备组人员进行设备配置,保证设备及时到位。

3、负责落实机电库,两厂及场上各单位机电设备状况,月底做表上报。

4、月初要对所需设备提出修理计划,保证设备的及时供给。

5、负责对所修设备进行现场跟踪,严把检修质量关。

6、组织设备组人员对入井设备进行检查,不合格设备严禁入井,入井设备填写入井检验单并及时上帐。

7、负责组织井下出场设备的检查验收工作。

8、全面负责机电系统安全管理工作。

9、调动配备各生产队组所有设备,尤其是综采工作面安装三机设备的配套工作。

10、负责井下所有设备出场检验、登记、修理安排、丢失件及损坏件的上报,对修复后入井使用的所有设备进行验收、档案 登记。

11、负责跟踪井下综掘队组订单式强制检修及五检制的落实情况。

12、负责每月质量标准化验收考核工作。

[规章借鉴] 酒店管理岗位职责范文网页版


面对生活中随时可能出现的情况,实用文书渐渐充斥着我们的生活,一些实用的文书能够帮助我们达成自己的目标,你理解中的实用文书是什么样的呢?下面是由小编为大家整理的“[规章借鉴] 酒店管理岗位职责范文网页版”,供大家借鉴和使用,希望大家分享!

库管员岗位职责:

1、按时完成领导教导的其它工作。

2、服从领导安排,遵守公司和仓库各项规章制度。

严格验收入库货物,根据货单品种、规程、数量、生产日期认真进行计量验收,不合格产品应进行标识并按规定进行处理。

3、严格执行食品卫生标准、执行卫生管理制度、保障仓库整洁有序环境卫生。

4、及时准确的做好相关的出入库录入,对数据的真实性和准确性负责,并做好库房台账。

5、负责仓库日常货物的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作,保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作。

6、货物进入仓库管理、库位的筹划与正确合理的摆放。出库时应按照先进先出的原则出货,对残损货物进行登记并统计。

7、负责相关单证的保管与存档,仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的录入。

8、经常检查食品质量,发现食品变质、发霉、胀包、水乳分离、生虫、包装破损等及时登记上报并处理。做好灭鼠、蝇、蟑螂等防虫害工作。保持仓库内外清洁。

9、与财务统计、行政人员一起对库存物资每月盘点一次严格做到账物统一。

库管员工作流程:

一、货物入库

1、库管员要亲自核对货号、尺码及数量与供应商发货单是否一致。

2、把入库日期、货号、数量、发货单位认真填写到货品入库台账本上。仔细核对并清楚货物各方面数据。

二、货物上架

1、货物数据登记完毕,将打印好的标签贴到货物上,安排好货物的存放位置,相同系列的货物整齐的摆放至货架上。 2、货物摆放完毕,再次核实货物数量和安放位置是否正确,检查货物是否有破损情况发生。

三、货物出库

1、库管员将货号、数量及货物出库明细登记清楚、认真核对货物出库的种类与数量。

2、货物在出库时,仔细检查货物是否有包装破损、胀包、过期、发霉变质等现象。

3、货物出库后要核对剩余货物数量,并登记清楚出库台帐本。 4、每天要做出入库进销存报表、大日期产品统计表、产品报损表等货物报表。

四、保管货品及卫生清洁

1、将物资堆放整齐、美观、按类摆放,并标明进货日期,按规定留有通道、墙距。

2、熟悉掌握商品质量、数量、卫生、保质期情况,落实防盗、防虫、防鼠咬、防变质等安全措施和卫生措施,保证库存物资完好无损。

3、在货物入库前,将库房卫生打扫整洁,并按先进先出的原则清理货物安放位置。货物出库后,将剩余货物按类分放整齐,并时刻保持仓库地面卫生干净。

五、盘点货品

1、在货物每次出入库之后,须对库房所存货物数量进行盘点清查,确保库房所存货物与台账数量一致。

2、库管员必须对存货进行定期或不定期清查,确定各种存货的实际库存量,并与台帐本记录的结存量核对确认。 3、每日下班前,检查库房内是否存在各种安全隐患,确认无误后方可锁好库房门离开。

[精选规章] 4s店销售内勤岗位职责范文网页版


随着各种文书的不断规范,我们很多时候都会用到文书,实用文书一般都有统一的规范,你会做一份实用文书吗?以下是小编为大家精心整理的“[精选规章] 4s店销售内勤岗位职责范文网页版”,仅供参考,大家一起来看看吧。

1、日常库存表、日报表、销售明细录入;日常销售顾问回访录入;日常装具明细录入

2、根据销售需要,在TACT查询他店库存车辆,进行资源调配工作

3、每日KPI销售、保险、装具、当日客流上报

4、按照时间节点制作每周及每月车辆订单,确定每周和每月配车具体的车型和颜色;填写当月销售预测并提交厂家;三个月配车需求调查表的制作

5、维护销售信息管理系统:接收来自上海汽车及其他部门的信息,并进行登记、传递、管理及反馈

6、其他工作:完成上级委派的其他临时性工作

[规章借鉴] 旋挖钻机司机岗位职责范文网页版


在日常的学习和工作当中,我们会遇到各种文书的书写,实用文书以一种特殊的优势展现出来,你对实用文书有什么心得呢?为此,小编从网络上为大家精心整理了《[规章借鉴] 旋挖钻机司机岗位职责范文网页版》,但愿对您的学习工作带来帮助。

1.严格遵守项目部的规章制度、管理条例和各项规定,持证上岗,对本岗位工作负直接责任。2.熟练掌握本岗位工作的安全技术操作规程、质量标准和操作技能,熟悉所使用旋挖钻机的工作性能和操作方法,严格按照操作程序维护和保养旋挖钻机,做到按规范要求施工,按标准化要求作业,不违章操作,不野蛮施工。3.坚守工作岗位,遵守工作纪律,服从现场负责人的指挥,严格按施工方案、技术交底和操作规程的要求作业,充分利用工时,按时完成钻孔桩任务。4.负责对设备进行经常性检查,重点部位定期进行保养;负责对设备提出检修项目并参加设备检修、维修以及临故故障的处理,确保设备正常运转。5.作业前应首先清除设备障碍,按照规程和措施行走设备,按照质量标准化要求进行穿孔,保证钻孔质量,不准盲目超钻、亏钻和废钻。6.当遇到危害钻机安全、桩的质量以及危及人身安全等情况时,应提出处理意见,必要时,可暂停操作施工。7.严格执行交接班制度,认真填写交接班记录,准确记录原始资料,汇报当班工作完成情况和设备运转情况,及时检查处理机械故障。8.积极参加项目部组织的技术技能培训,自觉加强业务学习,不断提高自身的的操作水平和维修技术。

[精选制度] app在线客服岗位职责范文网页版


在我们的日常生活中,生活的方方面面都离不开实用文书,实用文书向我们证明了它的重要性,对于实用类文书报的撰写你是否毫无头绪呢?经过搜索和整理,小编为大家呈现“[精选制度] app在线客服岗位职责范文网页版”,欢迎阅读,希望您能阅读并收藏。

工作职责:

1.充分掌握和了解产品功能及操作注意事项;

2.通过线上客服?平台为APP用户解答疑问;

3.收集并统计用户的高频反馈;

任职要求:

1、能熟练操作电脑会用OFFICE办公软件。

2、打字熟练并喜欢网络聊天。

3、有良好的服务意识、语言表达和沟通能力;

4、有客服工作经验优先

[精选条例] 汽车销售经理岗位职责范文网页版


在这个信息化的时代,文书在社会的使用频率不断增高,实用文书的重要性是毋庸置疑的,对于实用类文书报的撰写你是否毫无头绪呢?小编特地为大家精心收集和整理了“[精选条例] 汽车销售经理岗位职责范文网页版”,相信您能找到对自己有用的内容。

1、汽车新产品上市(要求对新产品定位人员培训上市计划)

2、主持销售部工作的全面开展与管理工作;

3、负责对销售部人员的进行业务能力和素质培训;

4、部门制度及工作标准的制定和完善;

5、负责市场信息的收集、整理和分析,评估预测市场动态,制定销售计划和策略;

6、配合市场部进行推广、展示、促销等营销活动;

7、负责部门员工的招聘面试、管理、监督和考核;

8、每月制定销售分析报告;

9、对销售部的进、销、存的管理;

10、负责处理客户抱怨、投诉及其他临时突发事件,提升客户满意度

11、传达公司各新政策,并严格督促执行,保证各项工作顺力无误展开;

12、完成职能部门及上级领导安排交代的临时性及其他任务;

热搜规章: 项目财务副经理岗位职责范文网页版


随着我们对自己的要求不断提高,我们可能会涉及到文书的撰写,实用文书一般都有固定的格式,你做过类似的实用文书吗?小编为此仔细地整理了以下内容《热搜规章: 项目财务副经理岗位职责范文网页版》,欢迎大家与身边的朋友分享吧!

1、负责管理本酒楼的日常财务工作。严格执行国家财经法规和 公司各项制度,加强财务管理。

2、监督本酒楼各部门计划、预算的执行情况,参与审批资金的使 用审批财产物资的请购申请。

3、 负责本酒楼会计核算和财务管理制度的执行,推行会计电算 化管理方式等。

4、 参与本酒楼各项资本经营活动的预测、计划、核算、分析决策和管理,做好对本部门工作的指导、监督、检查。

5、 根据本酒楼的经营计划和实际经营情况, 每月准时编制财务分 析报告, 对公司经营状况和财务成果作分析, 为公司领导提供 经营决策依据。

6、 负责审查原始单据, 密切与各部门联系, 研究并合理掌握费用、 成本,做好增收节支、开源节流工作。

7、督促有关部门、员工做好应收账款的催收工作,加速资金的回 笼。

8、负责公司财产管理工作,并组织每月月中、月末两次盘点及每 年度的财产大清点工作。

9、定期组织核对银行存款,保证公司资金的安全完整。

10、定期组织对本酒楼借款及备用资金的清查、核实,确保资金 的安全性。

11、参与每月月末的询价工作。

[精选规章] 行政后勤岗位职责怎么写


在平时的生活学习中,我们经常需要编写一些实用文书,实用文书是具有实用性的文章,实用类文书应该从哪方面来写呢?为了让您在使用时更加简单方便,下面是小编整理的“[精选规章] 行政后勤岗位职责怎么写”,仅供参考,大家一起来看看吧。

1、考勤制定:每月按时制作考勤表并分发给各部门核对签名

2、采购用品:办公用品定期购入补给

3、环境卫生:办公室环境维护及每月卫生值日安排

4、发票管理:每月按时配合财务提供房租发票、电话费发票、停车票等

5、备用金:行政备用金费用支付及报销

6、完成领导临时安排的工作

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