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网友荐稿:员工的证明

发表时间:2022-06-07

在平时的生活中,文书在社会的使用频率不断增高,一些实用的文书能够帮助我们达成自己的目标,那么实用文书要怎么写呢?请您阅读小编辑为您编辑整理的《网友荐稿:员工的证明》,欢迎您参考,希望对您有所助益!

兹证明_____属于我单位正式职工,已在我单位工作__年,平均每月工资收入_____元,每月缴存住房公积金____元,现住房公积金余额_____元。

该职工现因购买住房,需要办理住房公积金贷款,请给予办理相关手续。如该职工未按期限偿还贷款本息,我单位将协助追收该笔贷款。以上所填资料保证真实有效。

特此证明(高分范文网 WWW.977139.coM)

单位地址:_______________________单位电话:__________

负责人签字:_______________单位盖章:_________________

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网友荐稿:在职证明范文


在这个信息化的时代,人们经常会遇到实用文书的撰写,大家的实用文书有着许多用途,你知道实用文书的基本要求吗?以下是小编收集整理的“网友荐稿:在职证明范文”,仅供参考,大家一起来看看吧。

在职证明

美国驻北京大使馆/上海/成都/广州领事馆签证处:

/先生在我司担任自年起就在我司任职,至今已有_X_年。 XXX__女士/先生的月薪为月。

现__XXX_女士/先生决定于_______年______月,前往__美国__旅游,她/他将在_________停留___天。在___XXX__女士/先生旅行期间一切费用包括全程机票,住宿,一日三餐,健康保险等由其自行承担。我司特此保证她/他将按时回国。

申请人公司:XXXX有限公司

领导签字:

公司公章:

联系电话: XXXXXXXX(办公室)

XXXXXXXX(总机)

网友荐稿:实习证明之四


在这个信息化的时代,我们偶尔会需要用到一些必要的文书,实用文书是具有实用性的文章,你做过类似的实用文书吗?小编收集并整理了“网友荐稿:实习证明之四”,欢迎阅读,希望您能够喜欢并分享!

兹有XXXXXX学校土木工程专业XX同学于20xx年7月2日至20xx年8月30日在XXXX总公司实习。该同学的实习职位是____,该学生实习期间工作认真,在工作中遇到不懂的地方,能够虚心向富有经验的前辈请教,善于思考,能够举一反三。对于别人提出的工作建议,可以虚心听取。

在时间紧迫的情况下,加时加班完成任务。能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去,保质保量完成工作任务。同时,该学生严格遵守我院的各项规章制度。实习时间,服从实习安排,完成实习任务。尊敬实习单位人员。并能与我单位同事和睦相处,与其一同工作的人员都对该学生的表现予以肯定。

特此证明。

XXXXXXX总公司(实习单位盖章)

20xx_年_月5日

网友荐稿:收入的证实


随着社会的不断规范发展,我们时常会涉及到实用文书的写作,实用文书突显出了它的优点,写实用类文书要注意哪些方面呢?下面是小编为大家整理的“网友荐稿:收入的证实”,仅供参考,大家一起来看看吧。

收入证明的用处

收入证明的用处

作为衡量个人经济能力的重要标志,一纸收入证明在信用卡办理、房屋按揭贷款、保障房申请等诸多方面所起的作用越来越大,收入证明的用处。通过调查记者了解到,在利益和机会的驱使下,不少人想方设法弄取一份虚假的收入证明,企业也认为是“小事一桩”而“网开一面”。昨天,朝阳法院法官表示,为员工开虚假收入证明绝非“小事一桩”,而是要担很大的法律风险的。

开虚假证明将上“黑名单”

案例 市民王先生是一个典型的“月光族”,听说某银行的信用金卡一次能透支上万元,他便找到公司的财务主管刘经理,要求出具一份月收入为6000元的证明,收入证明《收入证明的用处》。后小王因故离京,却仍欠着银行数万元。在无法与小王取得联络的情况下,银行将为其开收入证明的公司告上了法庭。

说法 朝阳法院肖华林法官认为,如果公司出具的证明确实夸大了员工的真实收入、或为非本公司员工出具收入证明的话,从某种程度上讲有违民法诚信原则。同时,公司出具虚假收入证明的行为,也不排除“恶意串谋”的嫌疑,因为公司出具虚假证明在主观上是明知或者故意的,侵害了银行的利益,有可能构成侵权,需要承担相应的法律责任。

他说,这样做也给公司自身带来了潜在的信-用-危-机。一些银行内部的合规经营手册都规定:对于出具虚假收入证明并已被查实的公司,本行不得再采信其证明。如果公司进了银行的“黑名单”,对于公司以后的项目贷款和融资都会产生不利的影响。

单位被要求照单付薪

案例 张先生曾遭遇交通事故,在事故人身损害赔偿诉讼中,其公司开具一份误工证明和高于其本人实际收入的证明。后张先生因故离开该公司,并以该虚假收入证明为依据,要求公司支付其自入职以来的工资差额。

说法 肖华林法官认为,正是由于出具的误工和收入证明,导致该公司在法庭上很被动。张先生持有公司所开的证明,如果用人公司没有相反并有效的证据证明误工和收入证明是虚假的,证据的法律效力难以被否定,收入证明就有可能会成为认定工资标准的证据。

虚开证明将被追刑责

案例 孙大爷在超市购物摔倒,卧床休养了3个月。孙大爷称,其子在三个月中对其进行了护理,小孙每月的收入在1万元,并提交了儿子公司出具的误工收入证明,据此要求超市赔偿儿子误工费。后经调查核实,孙大爷儿子的收入仅在2200元左右。因该份误工收入证明系该案的主要证据,法院最终对出具证明的公司的直接责任人员予以罚款。

说法 肖法官认为,根据有关法律,诉讼参与人或其他人伪造、毁灭重要证据妨碍审理案件的,法院可据情节轻重予以罚款、拘留;构成犯罪的,依法追究刑责。法院对公司存在上述行为的,可对其主要负责人或者直接责任人员予以罚款、拘留;构成犯罪的,依法追究刑责。

网友荐稿:存款证明书写作范例


伴着社会工作的不断规范,咱们时不时会写一些实用文书,大家的实用文书有着许多用途,你知道实用文书怎么写吗?下面是小编精心收集整理,为您带来的《网友荐稿:存款证明书写作范例》,相信能对大家有所帮助。

兹证明_________为本单位职工,已连续在我单位工作____年,学历为__________毕业,目前在我单位担任________职务,存款证明《农行存款证明》。近一年内该职工在我单位平均年/月收入为(税后)_______元,(大写:_______万______仟______佰______拾______元整)。

特此证明

单位名称_______________________________________________

_______年_______月_______日

个人收入证明的内涵:包括工资(一般指年收入总额)、养老保险缴费复印件、自有房产证明、私家车辆证明、大额定期存折复印件、外汇、债券、黄金有价证券帐户、大额人寿养老分红保单等。

注意事项第一:开收入证明要注意必须的格式。

第二:开收入证明必须要盖“鲜章”,也就是收入证明复印是无效的。

第三:盖的章必须是单位的财务章或则是单位的公章。而且必须是圆章。

收入证明,是我国公民在日常生产生活经营活动中,所需要的对经济收入的一种证明,一般在办理签证、银行贷款,信用卡等会被要求由当事人单位出具的对经济收入的证明。

用途在申请信用卡或者办理其他银行业务的时候,收入证明是必不可少的证明材收入证明料。

许多人在要求单位开具收入证明的时候并不知道标准的收入证明是什么样的格式,导致很多收入证明无法使用。

网友荐稿:员工迟到自我反省(篇七)


在日常的学习和工作当中,我们会应用到各种各样的文书,实用文书一般都有统一的规范,你的行业中有涉及到实用文书吗?下面是小编精心为您整理的“网友荐稿:员工迟到自我反省(篇七)”,欢迎大家与身边的朋友分享吧!

尊敬的书记:

这里,我只向您作出检查。由于您就是党的化身,亦是党。通过最近一段时光的学习跟深刻检查,我已意识到自己所犯过错的重大性。为了更好的开展今后的工作,锤炼自己,将书本上的自己彻底毁灭,而替之以与事实接轨的自己。当初本着有则改之,无则加勉的恳切立场,向您及您所有的党委作出检讨。

一是工作经验欠缺,不适应工作,并且在种种起因下,越发不能接受这种让我灵魂不得安定的工作现状。今天,我痛定思痛,按照纪委书记和人大主席的谈话精神,在今后的工作中,首先要保持自己追求,并且要对残存在我思维深处的幻想主义分子彻底清除,不让其有仰头蔓延之空间,让自己彻彻底底地移本性,变成一个对党,对社会“有用”的人,而非“无用”的人;其次,要积累对工作有利和有良的经验,并将这种有益和有良的经验应用到实际工作中去。

二是纪律性不强,自由主义泛滥。因为各种不适应,加之自由主义在心中作怪,才犯下了今天这样重大的后果。在今后的工作中,要严厉依照规矩办事,当真遵照单位的规章轨制和组织纪律,做到早请示、晚汇报。在尽力工作的同时,要绝不留情地革除掉暗藏于我身各个角落的自由主义成分。一如既往信任“不以规则,难成方圆”这一古训。通过这次事件的产生,给我教训最大也是震憾我灵魂最深的经验只有一句话:无论做事还是做人,都要安分守纪。也只有安分守己,方可成圆。

通过此次教训,我将当作极其可贵的教训财产加以汲取,并深入铭刻于心,时常警醒本人。

此致

敬礼

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

网友荐稿:毕业证明书之一


xx,性别男,xxxx年xx月出生,20xx年6月在本校计算机学院(系)完成计算机科学技术与应用该专业培养方案规定课程的学习,达到规定的学分要求,通过毕业论文答辩,由于学费尚未全部缴纳,暂扣学历证书,请尽快缴纳其余款项,此证明具有大专证书同等效力。

特此证明。

经办人:XXX(签章)

学校:XXX

20xx年xx月xx日

(盖章)

网友荐稿:毕业生实习证明其二


兹有_______大学_____学院_____专业____同学于____年____月____日至____年____月____日在实习。

该同学实习期间主要在我司测试部实习,主要负责全面预算等模块的测试,验证等工作。该学生实习期间工作认真,在工作中遇到不懂的地方,能够主动向经验丰富的职工请教,善于思考,能够举一反三。作为xx专业的学生,在工作中表现出了扎实的xx理论基础,对工作认真负责,做到学以致用,保质保量的完成工作任务,体现出其较高的职业素养。同时,该学生严格遵守我行的各项规章制度,实习期间从未缺勤、迟到,尊敬我司工作人员,并与同事和睦相处,与其工作的员工都对该学生的表现表示赞许,并予以肯定。

情况属实,特此证明

单位公章:

20xx年x月x日

网友荐稿:银行工作证明怎么写


在我们平时的学习生活中,我们可能会因为个别特殊的要求撰写一份文书,实用文书是一种实用性很强的书信,你的行业中有涉及到实用文书吗?下面是小编精心为您整理的“网友荐稿:银行工作证明怎么写”,相信能对大家有所帮助。

兹有_____,身份证号:__________,系我单位_____(正式、聘用)工作人员,进入我单位工作时间为_____年_____月,现任职务为__________。

经核实,xxx月均收入¥__________,月税金支出¥__________。月均实收收入合计¥__________(含住房公积金)。

我单位保证上述情况真实无误。

本证明一式两份,中央国家机关住房积金管理中心(_____住房公积金管理中心中央国家机关分中心)、住房公积金贷款经办的银行各执一份,具有同等法律效力。

特此证明。

部门联系人:______________

部门联系人电话:______________

人事(劳资)部门公章______________

_____年_____月_____日

网友荐稿:培训通告


在日常的学习和工作当中,我们经常会需要写一些实用文书,实用文书的作用也不可小觑,实用文书需要怎么才能做好呢?下面是小编精心为您整理的“网友荐稿:培训通告”,希望能为您提供更多的参考。

各分公司:

根据国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》国发(20xx)23号令第6条规定和国家安监总局3号令《生产经营单位安全培训规定》及县安监局20xx年4号便函通知要求,全公司所有从业人员必须经过安全培训,取得上岗证,方可上岗作业。今后公司所有新招人员和在职人员未经过安全培训,未取得相应的资格证件,一律不得上岗作业,具体安全培训规定要求如下:

一、安全培训有关规定

国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》国发(20xx)23号令第6条规定:强化职工安全培训。企业负责人和安全生产管理人员、特殊工种一律严格考核,按国家有关规定持职业资格证书上岗;职工必须全部经过培训合格后上岗。企业用工要严格依照劳动合同法与职工签订劳动合同。凡存在不经培训上岗、无证上岗的企业,依法停产整顿。没有对井下作业人员进行安全培训教育,或存在特种作业人员无证上岗的企业,情节严重的要依法予以关闭。

国家安监总局3号令《生产经营单位安全培训规定》有关规定:

第四条生产经营单位应当进行安全培训的从业人员包括主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员和其他从业人员。生产经营单位从业人员应当接受安全培训,熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程,具备必要的安全生产知识,掌握本岗位的安全操作技能,增强预防事故、控制职业危害和应急处理的能力。未经安全生产培训合格的从业人员,不得上岗作业。

第十三条煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等生产经营单位必须对新上岗的临时工、合同工、劳务工、轮换工、协议工等进行强制性安全培训,保证其具备本岗位安全操作、自救互救以及应急处置所需的知识和技能后,方能安排上岗作业。

第十五条生产经营单位新上岗的从业人员,岗前培训时间不得少于24学时。

煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等生产经营单位新上岗的从业人员安全培训时间不得少于72学时,每年接受再培训的时间不得少于20学时。

第十九条从业人员在本生产经营单位内调整工作岗位或离岗一年以上重新上岗时,应当重新接受车间(工段、区、队)和班组级的安全培训。

生产经营单位实施新工艺、新技术或者使用新设备、新材料时,应当对有关从业人员重新进行有针对性的安全培训。

二、公司安全培训规定

1、从业人员培训要求,除矿长资格证、安全管理人员、特种作业人员以外的所有在职人员,由具有安全培训资质的单位进行安全培训、考试合格后,持证上岗。

2、公司安全培训计划安排如下:

(1)首批对矿山从业人员,由具有安全培训资质的单位进行安全培训考核发证,持证上岗。

(2)第二批对选矿车间及附属从业人员进行安全培训考核。

(3)第三批对持有矿长资格证、安全管理资格证、特种作业操作证及有关县级以上有关部门颁发的资格证的从业人员,进行安全培训,

3、公司要对本单位的所有从业人员分期、分批、分工种制订年度安全培训计划,并按计划实施培训,各分公司要密切配合、组织好安全培训工作,建立健全从业人员安全培训档案。

4、从业人员培训管理规定

(1)第一次安全培训不合格的从业人员进行重新培训,重新培训的费用自理,不付培训工资;第二次安全培训不合格者,再次参加县安监局安全培训;第三次安全培训不合格者解除劳动合同。

(2)凡发现未经培训持证上岗的从业人员,要追究所在单位各级领导责任。

(3)各级管理部门要对从业人员持证上岗情况进行检查,发现存在有无证上岗者,首先责令停止作业,对无证上岗者立即开除,并追查具体安排人责任和领导责任。

(4)各单位新招从业人员,实行“谁签字、谁负责,谁安排、谁负责”的制度。若发现一人未经培训上岗,对批准签字和安排负责人扣除一个月工资,两人以上给予降级处分。

(5)各分公司要认真组织做好本公司内部新招从业人员“三级”安全教育培训、考试。在本单位内调整工作岗位或离岗重新上岗和从业人员的安全教育培训工作,提高全员安全素质和技术操作能力,并建立健全从业人员安全培训档案。

(6)加强从业人员持证管理,建立从业人员、特种作业人员、安全管理人员、矿长资格证人员的台帐,并保存相关证件的复印件。

(7)协助上级部门做好各种持证人员的培训、复训工作。

(8)经常检查从业人员的持证情况,发现问题及时处理,坚决做到无证不准上岗。

特此通知

网友荐稿:大学生见习证明1篇


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兹有____________________学校/学院__________________ 专业____________________同学 学号_______身份证号____________________ 于_______年_____月____日至_______年______月____日在______________________实习。

该同学的实习职位是__________________.

该学生实习期间工作认真,勤奋好学,踏实肯干,能够举一反三。对于别人提出的工作建议,可以虚心听取。在时间紧迫的情况下,加时加班完成任务。能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去,保质保量完成工作任务。同时,该学生严格遵守我单位的各项规章制度,实习时间,服从实习安排,完成实习任务。尊敬实习单位人员,并能与学校同事和睦相处,与其一同工作的员工都对该学生的表现予以肯定。 特此证明。

证明人: _________(实习单位盖章)

_________年____月____日