采购合同电子版模板二十一篇
发表时间：2025-09-09随着人们法律意识的增强，合同纠纷日渐增多，签订合同能有效保护合法权益。以下是小编整理的采购合同电子版模板，供大家参考，希望能帮助有需要的朋友。
采购合同电子版模板 篇1
甲方：
乙方：
签订时间：____年____月____日
签订地点：
按照县教育局关于全县农村义务教育学生营养改善计划学校食堂米面油政府统一采购精神，县城关粮库(乙方)为我校(甲方)食堂米面油定点采购单位，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国食品安全法》等文件，甲乙双方本着平等自愿和诚实信用的原则，经相互协商，签订本合同并遵守以下条款。
1、甲方向乙方采购学校食堂学生营养餐生产用大米、面粉和清油，大米品牌： ，单价： ;面粉品牌： ，单价： ;清油品牌： ，单价： 。
2、供货方式为乙方送货上门，每批食堂米面油采购时，甲方提前1—2天通知乙方，乙方须按期按质按量供应。
3、乙方所供米面油须取得有关生产许可证、营业执照、税务登记证、清真食品准营证、商标注册证等各类证件，同时要提供该批米面油的检验报告单，并承诺向甲方供应的米面油不过期、不变质、不变味、无杂质、无毒无害，符合国家食品卫生有关规定。否则，由此产生的经济损失由乙方负责承担，并负相应的法律责任。
4、结算方式
结算方式为月结，即一月结算一次。乙方于当月供货期满后一个星期内开出正式发票，并于次月5-10日到甲方报帐结算。
5、违约责任：
(1)供应商送交的货物必须是定量包装，要求称量必须与包装袋上标明的重量一致，甲方验收时抽样5%过秤，如发现有不足秤的(偏差3‰视为正常误差)，则当批货物按抽样平均重量计算，如累计出现三次不足秤的`，按该批货不足额的2倍扣除。
(2)乙方未能按期按质按量送交米面油或所送米面油不符合合同规定的'，甲方有权拒收。
(3)由于乙方所供米面油的质量问题导致甲方所在学校学生发生食物中毒事件时，除赔偿甲方损失外，并追究相应法律责任。
6、不可抗力事件处理
任何一方由于不可抗力原因无法履行合同时，应在不可抗力事件结束后1天内向对方通报，以减轻可能给对方造成的损失;在取得有关机构的不可抗力证明或者双方谅解确认后，允许延期履行或修订合同，并视情况免于承担部分或全部的违约责任。
7、其它
(1)合同所有附件均为合同的有效组成部分，与合同具有同等法律效力。
(2)合同履行期间，所有经甲乙双方签署确认的文件(包括会议纪要、补充协议、往来信函)均为本合同的有效组成部分，其生效日期为双方签字盖章或确认之日期。
(3)除甲方事先书面同意外，乙方不得部分或全部转让其应履行的合同义务。
(4)本合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力，从甲乙双方签订之日起生效。
甲方： 乙方：
授权代表(签字、盖章)： 授权代表(签字、盖章)：
联系电话： 联系电话：
日期：____年____月____日日期：____年____月____日
采购合同电子版模板 篇2
需方：_________________
供方：_________________
合同签订地：_______________________
签订时间：_________________________
本合同由______科技有限公司与___________，就乙方采购甲方的__________达成以下协议：
一、产品采购
乙方同意向甲方采购产品____________________________。
二、产品质量
甲方向乙方提供的产品质量，必须符合甲方的质量说明书，并经乙方验收合格。乙方在收到产品的_____日内向甲方出具产品验收证明，逾期不出具合格证明或不合格说明，则视产品合格。
三、数量
____________台。
四、产品价格
乙方向甲方采购的.____________价格为每台_________元。乙方不得将____________作为对外零售之用。上述价格中含产品的售后服务费用及运费。
五、货款支付
乙方在收到甲方全部货物后，以电汇形式向甲方支付___%的货款总额并出具发票，并于全部产品安装完毕后支付其___%的货款总额。
收款单位：__________________
开户行：______________________
账号：________________________
六、交货时间：________年_____月_____日前。
七、交货地点：_____________________________________
八、包装
甲方必须提供适合产品运输和存储要求的有效包装。
甲方必须在所有外包装上标识产品必需的有关标记。
九、售后服务
1、甲方承诺售后服务期限____年。
2、甲方在出售扫描仪时应向用户明示自己为售后服务承担者并提供相关咨询电话等信息。
3、甲方在服务期内为用户提供____________服务。
十、保密
双方应对本合同内容及因履行本合同而知悉的对方情况予以保密，未经透露方许可，不得向第三方泄露本合同及透露方的.情况。
十一、信息交流
双方在执行本合同时，对合同事项应积极协商及时交流，以有利于合同的顺利进行，双方定以下人员为本合同联系人：
甲方：____________________乙方：____________________
电话：____________________电话：____________________
十二、违约解决
1、未尽事宜，甲乙双方友好协商解决。
2、因执行本协议所发生的或与本合同有关的一切争议，双方应通过友好协商解决，如协商不成，则应提交_____仲裁委员会解决。仲裁结果是终局的，对双方都有约束力。
十三、本合同自双方签字盖章之日起生效。
十四、本合同用中文书就，并受中国法律约束。本合同一式四份，双方各执二份。
甲方：___________乙方：___________
代表人：_________代表人：_________
电话：___________电话：___________
签约日期：_______年_____月_____日签约日期：_______年_____月_____日
采购合同电子版模板 篇3
合同编号：_________
供方：_________
需方：_________
一、产品名称、品种、数量、金额、交售时间
_________
二、质量标准、用途
_________
三、验收方法及时间地点
_________
四、检验及检疫单位、地点、方法、标准及费用负担
_________
五、交（提）货地点及运输方式和费用的负担
_________
六、包装标准、包装物的`供应和回收
_________
七、超欠幅度损耗及计算方法
_________
八、给付定金的时间地点
_________
九、结算方式及期限
_________
十、担保方式
_________
十一、违约责任
_________
十二、解决合同纠纷的方式
_________
十三、其他约定的事项
_________
供方（公章）：_________
需方（公章）：_________
法定代表人（签字）：_________
法定代表人（签字）：_________
委托代理人（签字）：_________
委托代理人（签字）：_________
地址：_________
地址：_________
电话：_________
电话：_________
开户银行：_________
开户银行：_________
帐号：_________
帐号：_________
税号：_________
税号：_________
邮政编码：_________
邮政编码：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
签订地点：_________
签订地点：_________
采购合同电子版模板 篇4
甲方：____________________
乙方：____________________
书名：____________________
甲、乙双方就本书的购销事宜达成如下协议。
1.本书约____万字，插图____幅，____开本，估计印____张，定价________元，实际定价以该书版权页记载为准。
2.自费出版图书：甲方按本书定价的`折购书____册，应付书款____万____仟____佰____拾____元____角整。甲方须在图书付印前向乙方交清全部书款，并与提书当月内到财务部按实付金额开具发票，逾期不开不再办理。
（1）在图书付印前按照双方约定折扣交清所有书款。
（2）在本合同签订之日起15天内交付定金元，余款于提书前全部付清。
（3）其他：
4.社内投资参编院校使用图书：甲方购书册，乙方按%折售书，甲方书款应在______年____月____日前付清。书款到账后，乙方按%折奖励甲方。
乙方按%折对用书单位开具发票，开票额超过订书实洋部分，甲方负担税金，从奖励中冲抵；没有奖励的，应另向甲方交付税金。
5.凡参编院校使用图书，务必从出版社购书，从其他途径（书店）购书者，不计入作者销售任务，并按扣除作者稿费。
6.未尽事宜双方协商解决，并签订书面补充协议。
7.发生争议时由双方协商解决。协商不成，任何一方均可向人民法院提起诉讼。
8.本协议一式三份，甲方执一份，乙方执两份。
9.其他：
甲方：________（签章）乙方：________（签章）
联系电话：________联系电话：________
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
采购合同电子版模板 篇5
甲方：__________________
联系地址：__________________
联系方式：__________________
联系人：__________________
乙方：__________________
联系地址：__________________
联系方式：__________________
联系人：__________________
甲乙双方本着友好合作的原则达成如下合作及软件授权协议：
一、授权软件的名称：__________________
二、授权内容、方式、范围及期限。
1、在协议有效期内，甲方授权乙方将软件以内置手机系统，互联网推广、刻录到光盘、软盘及SD卡等方式提供给用户。
2、在协议有效期内，为保证乙方符合招投标条件，授权软件的著作权可以登记为甲乙双方共同所有。授权期后，如果甲乙双方终止合作，乙方应无条件配合甲方完成著作权利人的变更工作。
3、在协议期内，甲方可向乙方提供最新授权软件版本。
4、合作期间，甲乙双方均有义务维护合作方的利益，不得损害合作方的整体利益及公司产品形象。
5、授权方式：
6、授权范围：
7、授权期限：______年，自____年_____月_____日到_____年_____月_____日。
8、授权费用：__________。支付至甲方指定账户。
账户名：____________________
账号：____________________
开户银行：____________________
三、知识产权条款
1、甲方保证对所提供的软件产品具有合法版权等知识产权。软件受著作权法及中国和国际著作权条约和其它知识产权法及条约的保护，其所有知识产权归甲方所有。
2、本软件产品（包括但不限于本软件产品中所含的任何图象、照片、动画、录像、录音、音乐、文字和附加程序（dll））、随附的帮助材料、及本软件产品的任何副本的一切所有权和知识产权，均由甲方拥有。未经甲方另行书面授权，乙方不得超越本合作及软件授权协议复制、使用、传播、转让、修改等。
四、服务及支持条款
1、甲方向最终用户提供与甲方授权软件产品相关的技术与服务支持。
2、乙方向最终用户提供与乙方硬件产品相关的技术与服务支持。
五、乙方的`义务
1、乙方不对甲方所授权软件产品进行反向工程（reverse engineer）、反向编译（decompile）或反汇编（disassemble）。
2、乙方不得以任何方式向授权软件的最终用户收取任何费用或者将该授权软件进行销售。如乙方在未经甲方书面同意的前提下，将授权软件进行软件销售的，乙方应承担赔偿责任。
3、乙方不得删除本“软件”及其他副本上所有关于版权的信息、内容。
4、乙方必须按照甲方提供的授权软件的原样进行刻录，不得破坏此软件的完整性，包括程序代码、数据等，也不得对授权软件进行任何的修改。
5、因乙方的原因，导致最终用户无法使用授权软件或因此导致最终用户利益受损，由此引起的法律责任由乙方承担，与甲方无关。
6、甲方保留在任何时候通过为乙方提供本“软件”替换、修改、升级版本的权利以及为替换、修改或升级收取费用的权利。
7、乙方可向其手机用户推荐使用软件，不得将软件与其它软件进行有损软件名誉、形象的对比。
8、若乙方刻录光盘，则在光盘刻录完毕后，乙方送给甲方两套备案。
9、未经甲方书面同意，乙方不得以任何形式将甲方所授权软件产品及相关形象进行单独销售，或者向第三方授权、转让甲方所授权软件产品及形象等包含甲方知识产品的内容。
10、乙方知晓甲方为乙方软件的唯一合法授权商，甲方仅对自己授权的乙方软件提供相应服务及保障，乙方保证不通过除甲方之外的其他任何渠道获取相关乙方软件，否则，相应产品及业务的授权将可能失效，由此而导致的任何纠纷及损失与甲方无关。
11、乙方不得发布非甲方提供的仿冒甲方客户端的软件，乙方不得利用甲方提供的乙方软件推广非甲方业务。保证不自行开发其它任何由乙方软件变更、衍生的新版本、新产品或新的业务内容，且不得传播任何非由甲方开发及授权的乙方软件变更、衍生的新版本、新产品或新的业务内容，否则甲方有权终止本授权，并有权要求乙方赔偿损失。
12、乙方若违反本授权书的约定，本授权即行失效，甲方有权要求乙方承担法律责任。
六、违约责任
1、如本协议一方违反本协议导致本协议目的无法实现或继续履行，另一方有权终止本协议，并有权向违约方追偿由此造成的经济以及名誉的损失。
2、与本协议有关的或因本协议所发生的一切争执，由甲乙双方友好协商解决，不能解决时可提交至被告所在地的法院诉讼解决。
七、其他
1、本合同执行中，对其条款的任何变更、修改和增减，都须经双方协商同意并签署书面文件，作为合同的组成部分，与合同具有同等效力。
2、本合同由双方授权代表盖章并签字之日起生效。协议有效期为两年，自_____年_____月_____日到_____年_____月_____日止，到期前30天，双方协商可以续签。
3、本协议一式两份，双方各执一份，具同等法律效力。
甲方（签字/盖章）：____________________乙方（签字/盖章）：____________________
___年_____月_____日 ___年_____月_____日
采购合同电子版模板 篇6
甲方：_______有限公司
乙方：
经协商，甲方同意授权乙方在广东省区域范围内经销甲方“”品牌时装，并授权如下：
一、乙方有权以甲方授权经销商的身份，在广东省区域范围内开拓市场(包含但不限于商场、专卖店、专柜、加盟店等销售渠道)，并自行负责市场销售管理、仓管配送等。
为统一管理品牌，有效维护品牌形象及效益，乙方的市场销售渠道开拓方案应报甲方审核之后方可执行。在履行过程中，若有变动的，应取得甲方的书面同意。
二、因乙方或乙方发展的下线经销商之经销活动而产生的'全部权利义务均由其自行承担，自负盈亏，与甲方无关。
三、甲方作为品牌持有人及生产商，本授权书仅作为乙方有权在广东省区域范围内经销甲方恋依格品牌的依据。乙方或乙方雇员与甲方之间不存在劳动或雇佣关系，更非甲方代理人身份。乙方之经销行为而产生的法律后果均由乙方自行承担。
四、乙方应与甲方另行签订产品经销协议，用于约定双方货物预定、运输、货款结算、市场监督管理等权利义务。
五、本授权书自出具之日起生效，有效期限为年。期限届满后，经协商一致，可延长授权期限。乙方不享有转授权权利。
甲方：乙方：
法定代表人：法定代表人：
电话：电话：
地址：地址：
日期：日期：
采购合同电子版模板 篇7
甲方：____________________________
代表：____________________________
地址：____________________________
电话：____________________________
乙方：____________________________
代表：____________________________
地址：____________________________
电话：____________________________
甲乙双方本着诚实互信，互利双赢的原则，经友好商定，现就甲方授权乙方使用“______”品牌相关事宜达成如下协议：
一、授权范围
1、产品范围：仅限“______”品牌
2、生产地点范围：仅限位于______现有厂区内。
3、销售区域范围：授权产品销售由乙方自行负责，销售区域仅限______地区，同时现有“______”产品已在销售的网点乙方不能推广进入。如甲方除以上地区外要销售此产品可向乙方调货销售。
二、产品质量
1、乙方自行采购生产产品所需要的一切材料，但必须符合国家质量标准。
2、乙方必须按国家相关标准生产，合法经营，不得偷工减料、掺杂掺假，成品必须符合国家标准。
3、乙方生产、销售产品存在质量问题或不合格产品，所有问题由乙方自行负责品牌授权。
4、甲方将定期抽查乙方产品质量和各项指标，乙方如被政府相关部门或甲方抽查不合格，乙方将承担全部行政处罚同时甲方将处罚乙方______元/次。
5、乙方不得更改产品生产日期，同时质量问题不得在媒体曝光，如有则乙方需承担全部责任(罚款及善后处理等事项)，并按______万元/次赔偿甲方，同时甲方有权终止本协议。
三、品牌使用费
1、乙方销售前______个月甲方按乙方实际销售数量______元/箱收取。
2、乙方销售产品______个月以后，甲方按乙方实际销售数量______元/箱收取。
3、品牌使用费乙方按月交于甲方，即当月产生品牌使用费乙方须于次月______日前交于甲方。
四、违约责任
1、任何一方发生破产、撤销、资不抵债等足以导致其不能履约情形的，另一方可解除本协议。
2、乙方存在违约或侵权行为的`，甲方有权单方解除协议。
五、争议解决
协议有效期内，若双方发生任何争议，应本着相互谅解、互惠互利的原则协商解决。如果协商不成，双方可向______方所在地人民法院诉讼。
六、其他约定
1、本协议有效期为______年______月______日至______年______月______日止品牌授权协议书合同范本。协议期满后，经双方商议后决定。
2、本协议其他未尽事宜，由双方协商解决。
3、本协议一式______份，双方各执______份，具有同等法律效力。
甲方(签章)：______________
代表人(签字)：______________
______年______月______日
乙方(签章)：______________
代表人(签字)：______________
______年______月______日
采购合同电子版模板 篇8
第一条、为了加强销售合同（以下简称合同）的规范管理。
保证合同的严肃性、有效性，规避销售风险，减少销售损失，降低销售成本，根据《中华人民共和国合同法》及其相关法规，结合本公司的实际情况，特制定本制度。
第二条、总则
1、本制度中的合同是指以销售本公司产品为标的的所有销售合同。
2、公司所有销售的产品必须签订销售合同。
3、合同的签署应坚持“规避风险，降低成本，实现效益最大化”的原则。
4、合同的执行实行营销业务员负责制，即每一合同由营销业务员全权负责管理。负责合同的洽谈、起草、签订、履行（包括：货物的生产、出库、运输、交付）以及结算（包括：票据的传递、出口退税资料的传递等）。
5、主管销售的`副总经理、经理以及公司财务部门有责任指导和监督合同的洽谈、签订、履行和结算工作，其他有关人员和部门应积极配合营销业务员履行合同。
第三条、合同的洽谈
1、合同的洽谈工作由营销业务员负责完成。
2、营销业务员在洽谈合同时，应做到：
（1）遵循国家及行业的法律、法规及有关规定。
（2）遵循公司产品的种类及质量体系。
（3）遵循公司对各类产品的定价原则。
（4）尽快了解需方的需求、公司资信等基本情况。
（5）规避各类风险，尤其是合同回款的风险和汇率风险。
第四条、合同的起草
1、营销业务员负责合同的起草工作。
2、合同起草应遵循以下原则：
（1）合同应依据《中华人民共和国合同法》及有关国际贸易规则，完整、准确地表述各项条款。
（2）必须从供需双方的利益出发，明确合同供需双方的权利和义务。
（3）所有合同的合同号应按合同编号办法统一编写，同时应及时登记在《销售合同台帐》上。
第五条、合同的评审按公司规定相关管理制度执行
第六条、合同的签订
1、对产品的要求确认后，由授权人代表公司与客户签订合同。
2、合同价格需符合定价会议所定产品出厂价格。
3、销售合同章由专人管理，只有当合同签署授权人签字后，才可加盖合同章。
4、合同为多页的，应加盖骑缝章。
第七条、合同的签订权限按公司相关制度执行
第八条、合同的执行
1、合同的执行工作由营销业务员负责。
2、产品生产：
（1）对无现货的销售合同，营销业务员应严格按照合同的要求，及时填写《客户定单》，通知市场部物流专员。物流专员结合生产情况及时合理下达《生产订单》送达生产单位备货。对有现货的合同物流专员根据公司财务制度及时填写《产品发货详情单》，经财务部签字后组织安排发货。
（2）生产单位接到《生产订单》后，立即根据要求，保质保量地组织生产货物，并按时交付。
第九条、合同的修订
当合同的内容由于某种原因需要变更时，合同应及时修改。如有必要，对变更后的内容再次进行评审。变更后的条款必须经过顾客书面认可。
第十条、合同的管理及保密
1、营销业务员、档案管理人员及其他人员必须对公司的销售政策和合同内容严格保密，违反者将按照公司有关制度进行处罚。
2、除公司财务部和业务往来银行有权索取相关业务合同外，其他任何部门取阅合同，须经销售经理批准。
3、营销业务员、档案管理人员平时应注意合同的存放，避免合同被他人偷阅。
4、销售合同每月由档案管理人员负责按合同编号整理归档，业务部门应保证合同的有效性、完整性。
采购合同电子版模板 篇9
第一章总则
一、为加强销售合同的管理，维护我公司的合法权益，提高经济效益，做到“重合同、守信用”，结合公司的实际情况，特制定本管理规定。
二、凡属于不能即时结清的对外销售活动，都要依法签订销售合同。
三、签订销售合同必须遵循以下原则：
1、严格遵守《中华人民共和国经济合同法》及其他有关法律及政策。
2、贯彻“平等互利、协商一致、等价有偿”的原则。
3、维护公司合法权益的原则。
四、本规定适用于公司对外签订的耐火材料销售合同。
第二章合同的评审、签订、履行
一、公司签订销售合同实行委托代理制度，代理人必须具有《法人授权委托书》，方可在授权的范围内签订销售合同，否则一律视为无效合同。
二、持有《法人授权委托书》的代理人，因公或其他原因调离本职岗位，必须将《法人授权委托书》交回单位，否则，一切责任均由部门领导和责任人负责。
三、对外签订销售合同一律以本公司名义，部室不得独立对外签订销售合同。
四、对外签订销售合同，一律加盖本公司合同专用章，合同专用章须有专人保管。
五、本公司对销售合同实行评审制度（一般常规性合同除外），由营销部组织，其他部门必须积极配合。
1、一般常规性合同：合同金额在50万元以下及交货期在2个生产周期（粘土砖50天、硅砖90天）以上的，有下列情况之一的为一般常规性合同：
连续2年及2年以上有业务来往，且是相同或相类似品种；
2、合同金额在50万元到200万元之间的，有营销部部长主持评审。
3、如需预砌组装、技术条件有变化但现有生产工艺能满足、合同金额超过200万元的销售合同由经营经理主持评审。
4、如交货期过紧，技术条件过高现有生产工艺不能满足、合同金额超过500万元的销售合同由经理主持评审。
5、合同一经签订，即具有法律效力，受法律约束和保护，必须全面履行。
6、生产部须根据合同规定的交付期限，作好如下工作：
A、图纸的审核。
B、生产工艺、技术标准的.制订和发放。
C、生产计划的安排及组织。
7、营销部根据合同要求进行包装、交付及与顾客沟通。
8、财务部及时准确办理结算事宜。
9、各有关部室应加强联系，发现问题及时协商解决，力求避免后期被动。
10、销售合同签订后，不得擅自变更或解除，如确需对合同进行修订、解除，由营销部与顾客进行协商，按合同评审程序办理合同的修订、解除手续。并及时通知各有关部门。
11、如合同发生纠纷，由营销部提出意见，经经理同意后，及时与顾客协商解决，若协商不成，将全面情况汇报经理。如需仲裁或诉讼，须经经理批准，由营销部清欠办统一对外办理。
第三章合同的管理
一、正常销售合同的签订由营销部全权负责，营销部部长为销售合同签订的负责人。
二、合同的传递
1、营销部订货室负责及时将合同发放给有关部门或班组。
2、合同传递的部门
1）生产部
2）技术部
3）财务部
3、销售部订货室应及时登记《订货台帐》，每月累计一次。
4、销售合同不得转借他人，有关部门需查阅合同时，须经营销部负责人批准。
5、销售合同由营销部订货室每年装订一次，并长期妥善保存。
第三章附则
一、本规定遇有和国家法律、法规及政策抵触时，以国家规定为准。
二、本规定自公布之日起实施，原管理规定自行废止。
采购合同电子版模板 篇10
甲方：
乙方：
签订地点：
签订日期：
依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》、《建设工程质量管理条例》及其它有关法律、行政、法规，自愿、公平和诚实信用的原则双方就本分包工程施工事项协商一致，订立本合同。
一、工程概况
1、工程名称：
2、工程地点：
二、工程期限：
1、工程期限自____年____月____日起至___年____月____日，总日历天数20天。（含节假日）具体日期以开工令为准。
2、乙方不得由于施工组织、人力、机具设备不当等原因延误工期，否则甲方有权要求乙方在指定时间内无条件撤离人员、机具、材料，并引进新的队伍来确保工期，若由此引起甲方费用支出的增加由乙方双倍承担。
3、以下情况造成工期延误，经甲方确认后可以顺延；
（1）不可抗力；
（2）设计变更；
（3）一周内非乙方原因停水停电累计8小时；
（4）甲方原因：供料时间延误或资金拖欠；
4、如因乙方责任造成的工期延误，乙方应承担建约责任，每拖延一天甲方按合同总额的5%扣罚乙方，最高不超过合同总额的5%。
三、工程总造价：
单价：本工程合同为单价固定形式，详见下表。
四、结算及付款方式。
1、付款依据：
（2）窗玻璃安装完毕后，经甲乙双方验收合格并出具书面材料后付至50%；
（3）内外墙胶及扇处理完毕，经甲乙双方验收合格并出具书面材料后付至总价的85%。
（5）余5%作为质保金，质保期（两年）满无任何质量问题内付清。
2、结算按照单价固定，工程量据实结算。
3、结算时间：
工程竣工（以甲方签署的竣工证明为准），确认工程质量等级10天后进行结算。结算依据：合同及施工图、竣工图，现场签证及变更罚款单，质量验收确认单。
4、工程量计算规则。
以最终完成工程量为准，按照__________平方米计算。
五、质量要求：
1、乙方必须严格按甲方施工图施工。
2、如有设计不合理之处，须事先与甲方项目部沟通，经甲方许可后可进行适当更改。
3、乙方不得因省工偷工减料。
4、对每道工序施工队进行自检记录，施工队必须100%检查，并填自检表（参照结构检查表形式），自检必须填写检查数据，报验时上报项目部，项目部负责抽查，并核实自检数据是否真实。
5、项目部日常质量巡查合格后报监理验收，一次报验不过对项目部进行罚款处理。
6、乙方承包范围内的工程竣工正式交验达不到合格标准，承包人向发包人按合同价款的0.5%交付违约金，并负责无偿修复至约定质量标准，罚款金额由发包人在向承包人支付的任何款项中扣除。
六、双方责任。
甲方责任：
1、甲方派人参与乙方做好技术、质量、安全生产及现场文明施工等管理工作，乙方应服从管理，对甲方提出的有关问题，乙方应及时解决。甲方向乙方进行各工序的安全、技术交底工作。
2、甲方向乙方提供施工图纸二套。
3、甲方积极配合乙方施工，协调施工过程各项工作问题，处理现场出现的问题。
4、甲方须按合同支付工程款。
5、甲方负责工程中间验收、隐蔽验收、工程变更洽商、竣工验收。
乙方责任：
1、乙方必须配合土建施工队伍进行施工。安装工具乙方自备，如果用甲方工具须认真办理出入库手续，出现损坏或丢失，乙方做同等价格的赔偿。
2、乙方有人员机械设备的调入和调走均须得到甲方事先认可，不得使用“六种人”（不满18周岁童工、聋哑人、呆傻人、残疾人、无技术女工和年龄超过45周岁的人），甲方有权要求两日内更换任何不称职的'人员。
3、乙方应严格按照国家颁布的标准、规范、设计要求和约定的质量等级标准组织施工。
4、乙方须按规定接受甲方安排的安全教育。由于安全措施不力及违反甲方安全管理规定造成的安全事故和因此而发生的费用由乙方自负。
5、乙方须为从事作业的所有人员办理意外伤害保险，并为施工场地内自有人员生命财产和施工机械设备材料及成品半成品办理保险，支付保险费用。
6、乙方严格执行甲方对文明施工及材料、半成品、成品保护的规定，做到出现物品丢失自行承担的责任，其文明施工及保护的费用均已包含在合同价款中。
7、发生不可抗力而导致一方违约的，违约方不承担违约责任。不可抗力：不可干预见能避免并不能克服的客观情况，包括飓风暴雨洪水地震等自然灾害战争和动乱。
8、乙方在施工过程中出现材料浪费，甲方给予乙方浪费部分双倍罚款；如乙方在施工过程中有材料节省现象，甲方给予乙方节省金额的部分奖金。如有窗扇、窗框、压条及配件损坏丢失，所造成的损失由乙方负责，甲方将在乙方工程款中扣除。工地玻璃的破碎率不超过玻璃工程量的1.0%，超出部分由乙方负责。
9、乙方必须履行甲方项目部合理安排，乙方不得推诿扯皮，如发生此现象，甲方项目部有权酌情给予罚款。
七、违约。
如因乙方原因未能按合同的约定在甲方指定的日期完工，则乙方每日应按本合同工程总价的0.5%向甲方支付延迟交工违约金，延迟超过5天，视为乙方不能履行合同，甲方有权单方解除合同，乙方应当承担相应的损失及赔偿责任，甲方不按合同付款方式付款。
八、保养保修。
工程保质期为壹年，壹年后甲乙双方协商续签保修合同。质保期内必须做到如下要求：
1、如果产品出现故障，在接到业主通知后，立即做出回应，并在协商时间内到达现场进行维修，如果乙方不能按时到场进行维修，则扣除质量保修金。且甲方将保留对乙方起诉的权利。
2、乙方隔一年到现场检查门窗有无质量问题，如有将对其快速维修。
九、争议处理方式。
甲乙双方发生争议时，可通过协商或者申请施工合同管理部门进行调整。如协商不果，则双方同意由当地人民法院解决。
十、本合同未尽事宜，双方应及时协商并办理补充协议。本合同壹式两份，甲乙双方各执一份。
十一、附合同附件《安装安全协议书》一份，同样具有法律效益。
法人代表：_______________
法人代表：_______________。
日期：_____年_____月_____日
采购合同电子版模板 篇11
甲方（发包方）：_________________ 合同编号：___________________
法定代表人：_____________________ 签订地址：___________________
乙方（承包方）：_________________ 签订日期：______年____月___日
法定代表人：_____________________
为明确甲乙双方权利义务关系，保障各方的合法权益，甲乙双方本着互惠互利的原则，经过友好协商，根据《中华人民共和国合同法》及有关规定，就门窗工程施工事宜，达成以下合同，共同遵守。
第一条 工程概况
1．工程名称：____________________。
2．工程地点：____________________。
3．范围和内容：铝合金门窗工程的设计、加工、运输、安装。
第二条 合同价款
本合同价款：人民币____元整。工作量及单价（略）。
第三条 结算及付款
1．工程结算按甲乙双方共同确认的二次设计加工图实际洞口面积计算。
2．付款方式
（1）双方签订合同之日起日内，甲方向乙方支付工程总价款____％，即____元整；乙方在收到预付款后才可发布生产指令；
（2）窗框材料进场之日，甲方向乙方支付合同总价款的____％，即____元整；乙方在收到款项后才可实施窗框安装；
（3）窗扇玻璃进场之日，甲方向乙方支付合同总价款的____％，即____元整；乙方在收到该款项后才可实施窗扇安装；
（4）工程竣工交验合格，甲方向乙方支付合同总价款的____％，即____元整；
（5）工程总价款的____％，即____元整作为质保金，在保修期届满后日内，甲方支付乙方质保金。
第四条 设计依据
1．甲方应向乙方提供下列建筑图：
（1）门窗大样图；
（2）平面图；
（3）立面图；
（4）剖面图。
2．乙方进行二次设计的依据是上述图纸和技术文件及国家的有关规范标准。
第五条 承包方式及材料
本工程承包方式为____，材料选定____________。
第六条 工程进度
1．乙方于____年____月____日进入施工现场，工期为____工作日。(注：工期以乙方收到预付款之日起计算)。
2．因下列情况之一者，乙方工期相应顺延：
（1）甲方未能按期按额向乙方支付工程进度款；
（2）甲方在合同签订后，未能向乙方提供图纸；
（3）因甲方工程进度延误、停用升降设备、停电等原因造成乙方停工；
（4）因不可抗拒的自然因素造成乙方停工；
（5）因设计变更所造成的因素。
第七条 工程质量验收及保修
1．工程质量按照国家有关技术规范执行验收，乙方提供验收标准及规范。
2．乙方在工程竣工后，以书面形式申请甲方质检部门对该工程进行单项验收，甲方在接到乙方的验收通知书后日内组织有关人员验收。
3．本工程保修期为____年，自工程竣工并通过验收之日起计算，在保修期内若产品出现质量问题，乙方给予免费保修(人为或外力破坏不在保修范围)，超过保修期的按乙方标准收取材料费及维修费。
第八条 甲方义务
1．乙方进入施工现场安装时，甲方无偿提供半成品存放库房及组装场地等条件。
2．乙方进入施工现场安装前，甲方向乙方提供水平线，垂直线，中轴线及相关技术资料，由乙方核对后施工。
3．甲方负责对不符合图纸规定的洞口需按工期进度的要求做好剔除工作。
4．甲方负责对乙方产品安装后的墙体，洞边，沿口与门窗框之间的.水泥填充，勾缝和抹灰等工序。
5．甲方负责向乙方提供电源，垂直起吊设备，安装脚手架。
6．甲方负责向乙方提供施工具体进度计划，若有变化应及时通知乙方，并及时组织工程阶段验收。
7．甲方协助乙方做好成品保护及帮助乙方处理相关事宜，已安装的产品如因其它原因或其它单位损坏，乙方提供申请并确认损坏产品责任者后，甲方应负责追回损失。
8．负责各分包单位的协调工作。
第九条 乙方义务
1．施工本合同规定范围的工程，并负责全面技术管理工作。
2．严格按照甲方的施工进度要求，认真组织施工。
3．遵守甲方的现场施工管理条例，接受甲方及监理公司的监督管理。
4．实行项目经理制，委派项目经理及管理班子，并提供相关人员上岗证。
5．乙方必须认真贯彻执行有关安全施工的规章制度，严格遵守操作规程，防止违反有关规章制度，操作规程而发生质量等事故。
6．严格遵守甲方有关施工现场的一切规章制度。
7．施工人员食宿自理。
8．特种作业人员提供上岗证件。
第十条 违约责任
本合同生效后各方应严格按合同的约定履行自己的义务，如果本合同任何一方违反本合同及有关法律法规的规定导致本合同未获履行和未获完全履行，违约方应承担由此引起的全部责任。
第十一条 补充与变更
本合同可根据各方意见进行书面修改或补充，由此形成的补充合同，与合同具有相同法律效力。
第十二条 不可抗力
任何一方因有不可抗力致使全部或部分不能履行本合同或迟延履行本合同，应自不可抗力事件发生之日起日内，将事件情况以书面形式通知另一方，并自事件发生之日起日内，向另一方提交导致其全部或部分不能履行或迟延履行的证明。
第十三条 争议的解决
1．本合同书适用中华人民共和国有关法律，受中华人民共和国法律管辖。
2．本合同各方当事人对本合同有关条款的解释或履行发生争议时，应通过友好协商的方式予以解决。如果经协商未达成书面合同，则任何一方当事人均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十四条 生效条件
1．本合同自双方的法定代表人或其授权代理人在本合同上签字并加盖公章之日起生效。各方应在合同正本上加盖骑缝章。
2．本合同—式____份，具有相同法律效力。各方当事人各执____份，其他用于履行相关法律手续。
甲方（盖章）：____________________ 乙方（盖章）：____________________
授权代理人：（签字）______________ 授权代理人：（签字）______________
单位地址：________________________ 单位地址：________________________
邮政编码：________________________ 邮政编码：________________________
联系电话：________________________ 联系电话：________________________
传真：____________________________ 传真：____________________________
电子信箱：________________________ 电子信箱：________________________
开户银行：________________________ 开户银行：________________________
账号：____________________________ 账号：____________________________
采购合同电子版模板 篇12
贷款方：_______________
借款方：________________
一、借款用途：用于企业流转
二、借款金额：
借款方向贷款方借款人民币___万元（___万元整）。
三、借款利息：
-
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自支用借款之日起，按实际支用数计算利息。在合同规定的借款期内，年利为20%。
利息从借款人实际提款日起算，按实际提款额和用款天数计算，计算基数为360天。
借款人按照如上所述方式付息，按实际用款天数还息。
四、借款期限
借款方保证从_____年____月____日起至_____年____月____日止，按本合同规定的金额偿还借款。借款逾期不还的部分，贷款方有权限期追回借款。
五、管理费用：
贷款方收取借款方借款本金的1%，共______元作为管理费。
六、本金及利息的归还
借款人还款采取整借整还的方式，按合同约定，借款到期日一次性归还全部借款本金。
借款人利息按月归还，每月归还______元，还款日为每月25日。
如果借款人提前归还本金，借款利息按照实际使用天数计算进行支付。
七、保证条款
（一）借款方用做抵押，到期不能归还贷款方的.借款，贷款方有权处理抵押品。借款方到期如数归还借款的，抵押权消灭。
（二）借款方必须按照借款合同规定的用途使用借款，不得挪作他用，不得用借款进行违法活动。
（三）借款方必须按合同规定的期限还本付息。
八、违约责任
（一）借款方不按合同规定使用借款，造成借款使用浪费，或利用借款进行违法活动的，贷款方有权提前收回借款本息。
（二）借款方在每月还款日到期后三日内仍未按合同规定偿还本息，贷款方将在还款到期日后第四日开始计算滞纳金，滞纳金为当月应还本金加利息总额的1‰，以每日递加的方式按天收取。借款方在偿还当月本息时，应将滞纳金一并偿还。
（三）如因资金周转困难等原因，借款方到期无法一次性偿还借款本金，借贷双方可另协商还款日期。借款方在偿还全部本金时，还应偿还合同规定还款到期日至实际还款日期间所产生的利息，利息额按原合同规定计算。
（四）如借款方到期后恶意逃避偿还借款本金，贷款方在还款到期日后第四天，可向有关司法机关提起法律诉讼进行追回。借款方除了应归还全部本息外，还应偿还违约金，违约金额为本金总额的10%。
（五）如借款方无力偿还本金，贷款方可向有权管辖的人民法院申请拍卖抵押物，用于抵偿借款本息。若有不足抵偿部分，贷款方仍有权向借款方追偿，直至借款方还清全部借款本息为止。
九、合同争议的解决方式
双方协商解决，解决不成，同意提交南开区人民法院（选择性条款不得违反地域管辖和级别管辖，可选择原告、被告、标的物、合同签订地、合同履行地）
十、本合同自_____年____月____日生效。本合同一式四份，双方各执两份，合同文本具有同等法律效力。
贷款方（盖章）：____________借款方（盖章）：____________
法人或代理人（签字）：____________法人或代理人（签字）：____________
____年____月____日____年____月____日
采购合同电子版模板 篇13
委托人：
性别：
现住地址：
身份证号：
受托人：
性别：
现住地址：
身份证号：
一、委托人自愿将车牌号为 的车辆（发动机编号为：____ ，车架编号为： ___）委托受托人对外出售，并与买受人办理上述车辆的买卖及过户手续。
二、上述车辆的委托出售价格为人民币___元，超出部分归受托人所有，委托人不再承担任何费用。
三、受托人在办理上述车辆的买卖及过户手续中所签置的'一切文件，委托人均予以承认。
四、委托期限：自_____年____月____日起至办理完上述手续为止。
五、在委托期间，委托人对该车辆做出的任何处置均无效，受托人无转委托权。
六、本委托书一式 份，当事人各执一份，其余在有关部门备案。
委托人：
受托人：
_____年____月____日
采购合同电子版模板 篇14
甲方：
电话：传真：
乙方：
电话：传真：
开户银行：帐号：
甲乙双方根据《XX区人才市场管理条例》及有关法规、政策，就甲方委托乙方寻猎中、高级管理及专业人才事宜，达成如下一致意见：
一、甲方委托乙方提供猎头服务时，须提供营业执照副本、组织机构代码证的原件及复印件，企业法人或经办人身份证的原件和复印件，提供真实有效的企业的经济性质、经营范围、规模及发展前景等情况，以便乙方正确了解委托招聘单位的岗位要求和客观全面地向受聘人介绍聘方情况。
甲方应向乙方书面提供所委托职位的详细岗位描述，包括聘用岗位名称、工作目标及职责、汇报对象、人数、性别、年龄、外语、技术职称、资历、待遇等，并填写好由乙方提供的《委托招聘岗位说明书》。
二、本协议签订后，甲方须向乙方支付本协议规定推荐服务费的作为寻访保证金,随后乙方按甲方要求提供人员资料.如甲方需对提供人员面试,则乙方负责安排面试时间、地点，并做好通知；若甲方最终未录用乙方推荐的人选，则此部分寻访委托金不再退还给甲方；若甲方录用了乙方推荐的人选，则此寻访委托金抵进甲方应支付的猎头服务费中。
三、甲方在对乙方提供人员进行面试后的两个星期内应明确通知乙方是否录用。逾期，乙方将视甲方已经正式录用。
四、在甲方明确表示雇佣乙方所提供的人员（以该名人员报到日期为准）壹周内，甲方应向乙方另行支付本协议规定推荐服务费的余额部分。
若被录用人员上班未满一个月事实证明已离开甲方,乙方必须在接到甲方书面通知起两周内，退还甲方50%的协议金额；若乙方推荐人员在甲方上班超过一个月而未满三个月离开甲方，乙方必须在接到甲方书面通知起两周内，退还甲方20%的协议金额。（甲方也可以选择继续委托我们推荐递补人选）。
五、如乙方所提供人员被甲方录用，甲方须向乙方支付推荐服务费，甲方所需人员及成功推荐服务费如下：
六、双方以“公开、公正、守信、诚意”为原则，共同遵守和实施以上招聘事宜。甲方必须通过乙方录用乙方提供的人员，未经乙方同意，甲方不得在乙方不知情的情况下私下与被推荐人员联系或达成有损乙方利益的约定，经发现按违约处理。
七、凡乙方推荐的人员（按约定已向乙方支付全额推荐费用的人员除外），自推荐之日起一年内，甲方不得以任何理由私自录用。
八、乙方对违反本协议的`任何行为保留一切法律行为的权力，若发现，甲方除必须全额补偿乙方上述应付金额外，乙方有权要求甲方在发现违约之日起两星期内，再行支付乙方所推荐人员六个月工资（不足贰万元以贰万元计）作为违约金。
同时，乙方承诺在乙方所推荐的甲方员工受聘于甲方工作期间，乙方不会向任何客户推荐该名甲方员工以收取推荐服务费，否则视为违约行为。乙方除因此必须全额退还甲方已支付的招聘服务费外，甲方有权要求乙方在发现违约之日起两星期内，再行支付乙方所推荐的该名甲方员工的六个月工资（不足贰万元以贰万元计）作为违约金。
九、附则
1、本协议未尽事项，双方协商解决。
2、双方在履行本协议时，如发生争议，通过协商解决；通过协商不能解决的，通过仲裁机关仲裁，直至付诸法律手段，双方同意指定XX市中级人民法院管辖。
3、本协议一式两份，甲乙双方各执壹份，自双方签字盖章后生效。
甲方：乙方：
甲方签名：乙方签名：
盖章：盖章：
日期：年月日日期：年月日
采购合同电子版模板 篇15
委托人：_______________（以下简称甲方）
身份证号码：_______________
住址：_______________
受托人：_______________（以下简称乙方）
法定代表人：_______________
住所：_______________
甲方因融资需要向_____________________申请借款，特请求乙方为其借款提供担保。为明确相互的权利、义务，按照《担保法》、《合同法》等法律之规定，甲、乙双方经协商一致，订立本合同。
第一条委托事务及担保范围和期限
乙方对甲方向贷款人____________________申请的，借款本金为人民币____________________元整，期限__________个月的借款提供__________担保，担保金额为人民币____________________元。
第二条其他约定事项
1、甲方自愿向乙方反担保，另立反担保合同。反担保合同是本合同的从合同，与本合同具有同等的法律效力。
2、甲方如不能按期偿还贷款、从乙方代为偿还之日起，乙方即有权要求甲方或反担保人承担连带责任，并有权处置抵押物、质押物后取得优先受偿；有权委托贷款银行在法律许可的范围内从甲方帐户划收款项等途径进行追偿。
3、甲方向乙方支付贷款担保评审费__________元，在项目立项审查时一次性付清；担保费以担保金额为基数，按每月__________‰计算，期限__________个月，计__________元，在开具担保函时一次性付清。
4、在本合同签定之日，甲方按担保金额的__________%向乙方交纳履约保证金。履约保证金按以下原则处理：
⑴履约保证金由甲方交纳，所有权属于甲方。
⑵甲方应依约履行合同，如逾期还贷，乙方有权没收履约保证金。
⑶甲方按借款合同约定足额还本付息后10日内，乙方如数退还上述履约保证金。
5、乙方代为甲方偿还其上述借款即视为甲方违约。乙方为甲方代偿的全部款项和自代偿次日起的代偿资金利息（月利息按代偿金额的`2%计算）以及乙方为行使追偿权而产生的相关费用，全部由甲方承担。
第三条违约责任
1、甲方违约应支付违约金，违约金每天按本合同贷款担保金额的1‰计算。如果违约金不足以赔偿给乙方造成的损失的，甲方还应支付赔偿金。
2、甲方保证向乙方提供的所有文件、材料的真实、合法、有效。因甲方提供虚假、伪造、过期等文件、材料，由此给乙方造成的损失和其他后果均由甲方承担。
第四条本合同未尽事宜，经甲、乙双方协商一致后另立补充条款。若甲、乙在履行本同中发生争议、纠纷，应协商解决；协商不成时，按下述第__________种方式解决：
1．提交____________________仲裁委员会仲裁。
2．依法向乙方所在地（温州）的人民法院提起诉讼。
第五条本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经甲、乙双方签字、盖章后生效。
甲方：（签章）__________乙方：__________
法定代表人：__________
__________年_____月_____日
采购合同电子版模板 篇16
编号:
委托方（以下简称甲方）：
联系电话:
受托方（以下简称乙方）：
联系电话：
甲方自愿参加乙方组织的旅游活动，为明确双方的权利和义务，本着平等协商的原则，双方现就有关事宜达成如下协议：
第一条 承诺与保证
（一）乙方保证具有国家旅游局认可的旅游资质。
（二）乙方仅为甲方提供本协议约定的服务事项。甲方自行安排的内容由甲方自行承担费用、责任及风险，与乙方无关。
（三）甲方在线预约完成后，因自身原因导致旅游行程取消，将自行承担责任。
（四）乙方提供的服务均为自由行产品。请甲方自己能够控制风险的范围内活动，甲方应明知并自觉遵守，由此所产生的责任自负。
（五）甲方就本协议的委托事项已作详尽了解，并自愿接受本协议内容。
第二条 申请与交易
（一）甲方在线或电话预约等方式向乙方表明委托事项，以“江苏出发吧旅行社有限公司”预定流程中的订单信息为准；甲方提交的其他书面委托事项有同等法律效力。甲方在实际实现了委托事项后（完成签约），乙方按照本协议的委托及服务义务履行。
（二）乙方在签订本协议时，对甲方委托事项中涉及的目的地、日期、标准、项目、安全须知等已作如实详细说明和报价。
（三）甲、乙双方对本委托协议委托事项及服务费用已达成共识。
第三条 退改说明
甲方在出发前提出解约合同的，应当按下列标准向乙方支付业务损失费，下述时间的计算不包括双休日及法定节假日以及特殊产品：
（1）出发前72小时（不含第72小时），按订单费用总额10%；
（2）出发前72小时至24小时，按订单费用总额30%；
（3）出发前24小时以内（不含第24小时），按订单费用总额100%；
（4）特殊组合型产品，鉴于资源的特殊性，若其中某一项涉及退改时更改或取消时，会产生额外损失，此类特定资源的退变更条款以产品中的“实际损失”为准；
（5）业务损失费不足100元的，按照100元收取；
第四条 双方权利和义务
（一）甲方在线或电话委托提交订单后，支付全款或预付款时签订本服务协议。甲方对要求乙方办理各类委托预定服务中提供资料及填写的信息等真实性负责。
（二）本协议的'委托事项以“江苏出发吧旅行社有限公司”预定流程中的订单信息为准；双
方确认：乙方不安排领队、导游服务。
（三）鉴于乙方仅向甲方提供委托服务，甲、乙双方本协议时，除约定由乙方提供的服务内容外，其余部分由甲方自行负责。甲方在签订本协议时或后向乙方索取的其它信息介绍或资料仅作为甲方参考，乙方对参考信息及资料不提供服务，也不承担责任。
（四）甲方已知晓:如遇酒店，景区门票等费用调整时，同意乙方按调整后的价格结算。
（五）乙方特别告知甲方：
1.乙方不接受70岁以上人士和孕妇报名，对于甲方隐瞒身孕且因为身体原因造成的伤害乙方不承担责任，且旅行社责任险及旅游意外伤害险也对孕妇旅游伤害不做出任何赔偿。
2.甲方作为成年人，已明确知晓户外部分活动（包括但不限于潜水，游泳、高速摩托艇、攀岩、蹦极、滑雪、高原旅行等）为高危娱乐，在充分考虑到自身条件后才自愿参加；并自愿承担参加上述活动而发生任何事故可能造成的任何后果。
3.甲方应遵守社会公共秩序和社会公德，尊重目的地国家（地区）的法律法规、风俗习惯、文化传统和宗教信仰，爱护旅游资源，保护生态环境，遵守文明行为规范，不参与色情、赌博和涉毒等活动。若违反，后果自负。
4.乙方提示甲方购买个人旅游意外险，甲方已明确知晓。
5.甲方在签订合同或者填写各种材料时，应当使用有效身份证件，并对填写信息的真实性、有效性负责。限制民事行为能力人单独出行的，须由监护人书面同意。
(六）甲方同意，在乙方完成本协议的委托事项义务后，因不可抗力或天气、罢工、飞机、火车及轮船等一切非乙方原因造成甲方行程时间变更的，乙方不承担违约或侵权责任。
(七）委托过程中，第三方所提供的赠送活动及相关赠品，甲方若不接受，则视为自愿放弃，费用不予另退或抵扣。
(八）甲方确认，本人是在签订本协议前已仔细确认阅读详细了解了全部条款内容，本人才自愿签订本委托协议。签署本服务协议的甲方代表人，对自身的代理权真实性和合法性承担相应法律责任，并承担负责将本协议内容转告未签名同行者的责任。
(九）此协议自甲方付款全部应付费用后生效。
甲方签字或盖章 年 月 日
乙方签字或盖章 年月 日
采购合同电子版模板 篇17
为加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，促进公司发展强大，根据相关规定，制定本公司的管理制度大纲。
一、公司全体员工必须遵守公司的各项规章制度和决定。
二、公司禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉、破坏公司发展的事情。
三、通过发挥员工的积极性、创造性和提高员工的技能、管理水平，来不断完善公司的经营和管理体系，不断壮大公司实力和提高经济效益。
四、公司实行岗薪制来分配员工的'工资和福利待遇，并会根据经济发展来不断提高员工待遇；公司为员工提供公平的竞争机制，多劳多得。
五、公司提倡求真务实的工作作风，提高工作效率。提倡厉行节俭，反对铺张浪费，倡导员工团结互助，同舟共济，发挥集体创造精神，增加集体凝聚力和向心力。
六、员工必须维护公司纪律，对任何违反公司规章制度的行为，予以追究。
采购合同电子版模板 篇18
第一章管理总则
第一条为了加强管理，完善各项工作制度，促进公司发展壮大，提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定，特制订本管理细则。
第二条公司全体员工都必须遵守公司章程，遵守公司的规章制度和各项决定。
第三条禁止任何组织、个人利用任何手段侵占或破坏公司财产。
第四条公司禁止任何所属机构、个人损害公司的形象、声誉的行为。
第五条公司禁止任何所属机构、个人为小集体、个人利益而损害公司利益或破坏公司发展。
第六条公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平，不断完善公司的经营、管理体系，实行多种形式的责任制，不断壮大公司实力和提高经济效益。
第七条公司提倡全体员工刻苦学习科学技术文化知识，公司为员工提供学习的条件和机会，努力提高员工的素质和水平，造就一支思想和技术过硬的员工队伍。
第八条公司鼓励员工发挥才能，多作贡献。对有突出贡献者，公司予以奖励、表彰。
第九条公司为员工提供平等的竞争环境和晋升机会，鼓励员工积极向上。
第十条公司倡导员工团结互助，同舟共济，发扬集体合作和集体创造精神。
第十一条公司鼓励员工积极参与公司的决策和管理，欢迎员工就公司事务及发展提出合理化建议，对作出贡献者公司予以奖励、表彰。
第十二条公司尊重员工的辛勤劳动，为其创造良好的工作条件，提供应有的待遇，充分发挥其知识为公司多作贡献。
第十三条公司为员工提供福利保证，并随着经济效益的提高而提高员工各方面的待遇。
第十四条公司实行“按劳取酬”、“多劳多得”的分配制度。
第十五条公司推行岗位责任制，实行考勤、考核制度，端正工作作风和提高工作效率，反对办事拖拉和不负责任的工作态度。
第十六条公司提倡厉行节约，反对铺张浪费；降低消耗，增加收入，提高效益。
第十七条维护公司纪律，对任何人违反公司章程和各项制度的行为，都要予以追究。
第二章员工守则
第十八条遵纪守法，忠于职守，克己奉公。
第十九条维护公司声誉，保护公司利益。
第二十条服从领导，关心下属，团结互助。
第二十一条爱护公物，节约开支，杜绝浪费。
第二十二条努力学习，提高水平，精通业务。
第二十三条积极进取，勇于开拓，创新贡献。
第三章财务管理制度
第一节总则
第二十四条为加强财务管理，根据国家有关法律、法规及财务制度，结合公司具体情况，制定本制度。
第二十五条财务管理工作必须在加强宏观控制和微观搞活的基础上，严格执行财经纪律，以提高经济效益，壮大企业经济实力为宗旨。
第二十六条财务管理工作要贯彻“勤俭办企业”的方针，勤俭节约，精打细算，在企业经营中制止铺张浪费和一切不必要的开支，降低消耗，增加积累。
第二十七条公司的财务工作，必须执行本制度。
第二节财务机构与会计人员
第二十八条公司设财务部，财务部协助总经理管理好财务会计工作。
第二十九条出纳员不得兼管、会计档案保管和债权债务账目的登记工作。
第三十条财会人员都要认真执行岗位责任制，各司其职，互相配合，如实反映和严格监督各项经济活动。记账、算账、报账必须做到手续完备、内容真实、数字准确、账目清楚、日清月结、近期报账。
第三十一条财务人员在办理会计事务中，必须坚持原则，照章办事。对于违反财经纪律和财务制度的事项，必须拒绝付款、拒绝报销或拒绝执行，并及时向总经理报告。
第三十二条财会人员力求稳定，不随便调动。财务人员调动工作或因故离职，必须与接替人员办理交接手续，没有办清交接手续的，不得离职，亦不得中断会计工作。移交交接包括移交人经管的会计凭证、报表、账目、款项、公章、实物及未了事项等。
第三节资金、现金、费用管理
第三十三条财务部要加强对资产、资金、现金及费用开支的管理，防止损失，杜绝浪费，良好运用，提高效益。
第三十四条银行账户必须遵守银行的规定开设和使用。银行账户只供本单位经营业务收支结算使用，严禁借账户供外单位或个人使用，严禁为外单位或个人代收代支、转账套出现金。
第三十五条银行账户的账号必须保密，非因业务需要不准外泄。
第三十六条银行账户印鉴的使用实行分管并用制，即财务章由出纳保管，法人代表和会计私章由会计保管，不准由一人统一保管使用。印鉴保管人临时出差由其委托他人代管。
第三十七条银行账户往来应逐笔登记入账，不准多笔汇总高收，也不准以收抵支记账。按月与银行对账单核对，未达收支，应作出调节逐笔调节平衡。
第三十八条根据已获批准签订的合同付款，不得改变支付方式和用途；非经收款单位书面正式委托并经总经理批准，不准改变收款单位（人）。
第三十九条库存现金不得超过限额，不得以白条抵作现金。现金收支做到日清月结，确保库存现金的账面余款与实际库存额相符，银行存款余款与银行对账单相符，现金、银行日记账数额分别与现金、银行存款总账数额相符。
第四十条因公出差、经总经理批准借支公款，应在回单位后七天内交清，不得拖欠。非因公事并经总经理批准，任何人不得借支公款。
第四十一条严格现金收支管理，除一般零星日常支出外，其余投资、工程支出都必须通过银行办理转账结算，不得直接兑付现金。
第四十二条领用空白支票必须注明限额、日期、用途及使用期限、并报总经理报批。所有空白支票及作废支票均必须存放保险柜内，严禁空白支票在使用前先盖上印章。
第四十三条正常的办公费用开支，必须有正式发票，印章齐全，经手人、部门负责人签名，经总经理批准后方可报销付款。
第四十四条严格资金使用审批手续。会计人员对一切审批手续不完备的资金使用事项，都有权且必须拒绝办理。否则按违章论处并对该资金的损失负连带赔偿责任。
第四章人事行政管理制度
第一节总则
第四十五条为进一步完善人事行政管理制度，提高人事行政管理水平和工作效率，使公司各项人事行政工作有章可循，照章办事，制定本制度。
第二节工资、奖金及待遇
第四十六条公司全权决定所属员工的工资、待遇。
第四十七条公司按照“按劳取酬、多劳多得”的分配原则，根据员工的岗位、职责、能力、贡献、表现、工作年限、文化高低等情况综合考虑决定其工资。
第四十八条公司鼓励员工积极向上，多做贡献。员工表现好或贡献大者，所在部门可将材料报审，经总经理批准后予提级及奖励。
第四十九条公司执行国家劳动保护法规，员工享有相应的劳保待遇。
第三节辞职、辞退、开除
第五十条公司有权辞退不合格的员工。员工有辞职的自由。但均须按本制度规定履行手续。
第五十一条试用人员在试用期内辞职的应向劳动人事部提出辞职报告。
第五十二条员工未经批准而自行离职的，公司不予办理任何手续；给公司造成损失的，应负赔偿责任。
第五十三条员工必须服从部门安排，遵守各项规章制度，凡有违反并经教育不改者，公司有权予以解聘、辞退。
第五十四条员工严重违反规章制度、后果严重或者违法犯罪的，公司有权予以开除并由自己承担责任。
第五十五条员工辞职、被辞退、被开除或终止聘（雇）用，在离开公司以前，必须交还公司的一切财物、文件及业务资料，并移交业务渠道。否则，劳动人事部不予办理任何手续，给公司造成损失的，应负赔偿责任。
第四节文件收发规定
第五十六条公司文件由指定的拟稿人拟稿，文件形成后由总经理签发。
第五十七条已签发的文件由核稿人登记，并按“×企、工、”等内容编号后打印。
第五十八条打印文件校对后，送拟稿人核稿人审查合格，方能复印、盖章。
第五十九条文件由办公室负责报送。送件人应把文件内容、报送日期、部门、接件人等事项清楚，并报告报送结果。
第六十条经签发的文件原稿有专人负责存档。
第六十一条外来的文件由办公室专人负责签收。签收人应于接件当日即按文件的'要求报送给有关部门，不得积压迟误，属急件的，应在接后即时报送。
第五节文件打印、复印管理规定
第六十二条文印人员应遵守公司的保密规定，不泄露工作中接触的公司保密事项。
第六十三条打印文件，应按文件收发规定由主管领导签署，传真、复印由部门签署。
第六十四条打印文件、复印文件等资料，均需分类逐项登记，以备查验。
第六十五条电传、传真、文件、复印件应及时发送给有关人员。因积压迟误而致工作失误、损失的，追究当事人的责任。
第六十六条公司全体员工应爱护各种设备，节约用纸，降低消耗、费用。对种设备应按规范要求操作、保养，发现故障，应及时报请维修，以免影响工作。
第六节办公用品领用规定
第六十七条公司各部门所需的办公用品，由办公室统一购置，各部门按实际需要领用。
第六十八条所有员工对办公用吕必须爱护，勤俭节约，杜绝浪费，禁止贪污，努力降低消耗、费用。
第六十九条购置日常办公用品或报销正常办公费用，由办公室主任审批，购置大宗、高级办公用品，必须按财务管理规定报总经理批准后始得购置。
第五章考勤制度
为加强劳动管理，维护工作秩序，提高工作效率，制订本制度。
第七十条员工必须按时上下班，不迟到、不早退，上班时间不得擅自离开作岗位，外出办事须经所属部门负责人同意。
第七十一条劳动人事部负责考勤统计，每月将员工出勤情况汇总后按公司薪酬制度编制工资表，报财务部门审核。
第七十二条严格请、销假制度。员工因私事请假3天以内的（含3天），由主管部门的领导批准，4天以上的，报总经理批准，公司部门负责人请假，一律由总经理批准，请病假必须持有医院证明，并经领导批准，未经批准而擅离工作岗位的按旷工处理。
第七十三条旷工1-2天的每天扣发2天工资，连续旷工3天至5天的，扣发半个月的工资，连续旷工6天至10天的，扣发1个月的工资，连续旷工11天至14天的，扣发1个月的工资。对旷工者并视情节轻重给予处分。
第七十四条连续旷工15天经上或年累计旷工30天以上的，按规定予以除名等处分。
第七十五条上班时间禁止外出私事，违反者当天按旷工处理。
第七十六条迟到、早退按月累计，每达3次按旷工1天处理。
第七十七条员工的考勤情况，由各部门负责人进行监督。
第六章安全生产制度
为改善公司生产中的劳动条件，保护劳动者在生产过程中的安全和健康，促进公司的经营活动能够顺利的开展下去，根据有关劳动保护的法令、法规等有关规定，结合公司的实际情况制定本规定。
第七十八条加强安全生产教育，坚持：安全第一，预防为主：的方针政策，牢固树立安全生产思想，认真执行各种设备的安全操作规程，牢固掌握操作方法。
第七十九条对新进公司的职工必须先进行安全培训，考试合格后方可上岗。
第八十条工作时间必须坚守岗位，忠于职守，严禁在工作场所打闹、嬉笑，酒后严禁进入工作场地。
第八十一条进入工作场所，必须戴好安全帽，佩戴好劳保用品，严禁穿拖鞋，裙子上岗。
第八十二条生产者必须了解自己使用的设备工具及其它材料的性能、使用方法、注意事项，否则不准随便使用。
第八十三条电器设备与线路如发生故障，必须交由专业人员检查修理，不允许私自拆装修理。
第八十四条不准在起重物下行走或作业，严禁在船段和空制物下休息，起吊重大物件时必须有专业人员现场指挥。上外板高度在2米以上、重量超过抓钩承受能力时必须焊吊鼻。
第八十五条不准在高压线下工作或堆放物品。风力达六级或六级以上时不准在室外高度2米以上高空作业。
第八十六条切割焊接进入工作舱实施工作，首先要检查好线路，无破损漏气时方能工作，工作完毕后立即将线具撤出舱外。
第八十七条进入狭窄密制舱进行切割焊接打磨时，必须做好通风，设立防护员。
第八十八条各队长每天要做到班前有安排，班后有检查，特别是对于本队人员要作到心中有数及时清点好人数，不在时要找好代理人。
第八十九条要把工作场地的环境卫生搞好，工作完毕及时清理好现场方能离岗。
第九十条下班后要拔下各种气线接头（气割炬必须装配回头截止阀）。使用气割气焊工具必须装回火防止器。
第九十一条禁止非特殊工种人员从事特殊作业，技工带徒工作业时，应负责好指导和监督。
第九十二条仓管员要做好仓储管理，严禁任何人员带火种进入库房。办公室人员下班后要关束好一切灯火。
第九十三条各队要管理好自己的舍区，严禁打架斗殴，酗酒闹事，猜赌偷盗，害群之马，立即驱逐。
第九十四条各级领导、一切工作人员必须以严谨的工作态度，科学的工作方法指导工作，使安全生产进入正常轨道。
第七章仓库管理制度
为了更好地发挥仓库对材料的调配功能，规范公司仓库的材料管理程序，促进本公司仓库的各项工作科学、安全、高效、有序、合理地运作，保证仓库材料供应不延误工程项目的进度，较准确做好各工程项目成本决算，特制定本管理制度。
第九十五条为防止公司材料资产流失，公司用于工程项目的一切所购买材料物品都必须先入库后才能从仓库领出，禁止不入库直接交工地的做法。
第九十六条仓库所有物品进行分类建立帐册。第九十七条仓库所有物品必须根据材料的属性和类型安排固定位置进行规范化摆放，尽可能在固定位置上贴上物品识标以便拿取。
第九十八条仓库必须建立起分类的入库帐本和各工程项目的出库帐本。所有帐目当天发生当天入帐完毕，禁止隔天做帐。
第九十九条与仓库发生各种业务关系的各相关人员必须严格按《仓库管理作业流程》进行办理各种业务。
第一百条仓库每季度进行一次仓库清理、整理和资产整体盘点并将盘点情况上报公司。盘点时，禁止不对实物实盘，仅抄袭敷衍了事。
第一百零一条做好仓库物品的安全保护工作。根据材料的性能合理放置各类材料，防止材料变形、变质、受潮等现象发生。
第一百零二条认真做好材料采购工作。采购员要认真审阅采购单的采购要求，严格按采购要求按时将材料购回仓库，避免材料长时间不到位而延误工程进度。
“没有规矩，不成方圆”，希望全体员工严格执行此制度！
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第一章总则
本公司为建立制度、健全的组织与管理，制定此规章制度。本公司员工的管理，除法令及劳动契约另有规定外，悉以本规则办理。
第二章员工日常行为规范
一、在公司内，应严格遵守公司各项规章制度，服从上级指挥。
二、严格遵守工作时间，做到不迟到，不早退。下班时间到后，必须整理好物品下班。
三、工作期间应认真工作，不允许非业务探讨串岗聊天和在工作区内大声喧哗，不得妨碍其他人开展业务工作，不得擅自离开工作岗位，不可阅读与工作业务无关的书报杂志。
四、工作时，不打非业务性电话，接非业务性电话时应尽量缩短时间。
五、公司员工间及对公司外的人员，必须礼貌待人，文明用语，不讲粗话、脏话。同事之间要和睦相处，互相团结、帮助。
六、员工应时刻维护公司利益，勇于制止任何损害公司利益的事情。
七、必须履行对公司机密、业务上的重要信息的保密义务，不得将公司业务及营销信息泄露给他人。不打听，不传播与本人无关的，不该打听不该传播的事项。
八、工作场地未经许可不得进行各类娱乐活动。
九、个人所借用的工具、物品必须妥善保管，不得随意拆卸或改装。若出现故障须及时向上级申报。
十、无操作资格者不得操作公司的有关设备、器具等。
十一、认真接听、转接公司电话，做好电话留言；
十二、客人来访原则上应有预约，并在指定场所接待。个人朋友不经许可不得进入工作场所
十三、对上级领导安排的工作任务，及时汇报工作进程，遇困难及时汇报，做到有始有终；
十四、不得将公司资料、设备、器材用作私用，如需携带外出须得到批准。
十五、员工着装应以反映良好的精神面貌为原则。男职员着装要清洁整齐，禁止穿拖鞋、背心、田径裤、女职员穿着要大方得体，不浓妆艳抹，不准单穿吊带衫、凉拖鞋。
十七、员工按照有关规定申领办公用品，所有从公司申领的用品均为公司财物，要妥善保管、正确使用，不能占为己有，离职时须交还。
十八、员工上班时间内不得兼差或从事其它危害公司业务的行为
十九、员工承办事务不得收受馈赠或回扣，亦不得借机为自己或他人图利。
二十、随时注意保持周边环境卫生清洁，不随地吐痰、不乱扔纸屑烟蒂、不乱涂乱画。雨具、雨鞋一律放置在规定存放处。若有同事违反，每次扣款50元。
二十一、在展厅内不得吸烟
二十二、节约用水、用电、办公用品。安全用电，爱护灯管、插座、开关等电路设施。不准私自拆除、搬移和乱拉线路。若有损坏，须通知进行更换、修理。
二十三、必须遵守用电规则（下班前关闭电脑、清理烟缸、切断电源）
二十四、爱护公司财产，及时保养维护好交通工具
二十五、发生传染病立即报告
第三章员工考勤制度
一、工作时间：8:00—12:00 14:00-18:00
二、全体人员必须认真遵守作息时间，按时上下班，不迟到、早退。
三、公司采用指纹签到，全体人员上下班都必须打卡。
1、因特殊情况或外出办公无法及时打卡，应提前电话请示经部门经理同意，与次日上班时补写《补签到单》，由部门主管或经理证明签字后，送交人事部备查。
2、漏打卡：上下班时，因个人遗忘或其他非公原因漏打卡，应在当日或次日上班时填写《补签到单》，并提供证明人和部门主管或经理证明签字后，送交人事部备查。若发现弄虚作假者，当事人按旷工处理；有关责任人视情处罚。每月漏打卡2次及以上者，第二次扣罚10元；第三次扣罚20元，漏打卡超过3次者，视为旷工。
四、迟到、早退：
1、单次迟到、早退5-10分钟（含）以内扣款10元；
2、单次迟到、早退11—30分钟扣款20元；
3、单次迟到、早退31分钟—2小时以内扣款30元；
4、单次迟到、早退2小时以上扣当天工资；
5、单次迟到、早退5分钟以下的进行当月累计，累计结果按以上规定处理；
6、凡当月发生迟到、早退单次或累计达到（含）10分钟，均不享受满勤奖。
五、员工有事需要外出时，需登记《员工出入登记表》，需注明时间，内容，地点，并且签名。
六、员工未按规定办理任何手续擅自脱离工作岗位或外出，即为离岗，10分钟以内扣款5元，10 —30分钟按旷工半天论处，30分钟以上按旷工一天论处；
七、因公，因私不能上班的，实行书面请假制度。
1、请假必须经部门经理签字生效
2、特殊情况来不及书面请假，不能上班的，应提前电话请示经部门经理同意，并事后补办请假手续。
3、办公室应加强考勤管理，全体工作人员要认真履行书面请假制度，请假手续交人事统一管理。
4、请假未得到批准擅自离开岗位者，按旷工处理。
5、旷工1天者，在当天工资不发的基础上，加扣其三天的基本工资，旷工者不享有当月满勤奖；连续旷工五天以上，或全年累计十天以上者，将予以开除（不发资谴费）的处理
6、员工请事假不享有满勤，病假者需出具正规医院开具病例证明，请病假1天以内者享有当天工资；请病假不超过3天者享有50%的基本薪资，请病假超过3天以上者不享有当月满勤；
第四章员工聘任管理条例
一、本公司各部门如因业务需要，必须增加人员时，应先依人员征募流程的规定提出申请，经总经
理核准后，由人事部门办理征募事宜，经部门经理应试（口试、笔试或特定测试）合格。
二、新进人员经考试或审查合格后，经总经理核准后任用，若有特殊人才或特定人员可由部门经理
书面（人员聘用申请书）呈报总经理核准后方可任用。
三、试用期员工管理条件
1、新员工到公司正式报到需携带身份证原件，毕业证原件，1张身份证复印件，1张毕业证复印件，1张个人简历。一寸相片两张
2、新员工到岗后，由公司统一安排参加岗前培训，每个新员工需通过基本培训方可正式上岗。
3、新员工试用期一般为1-3个月，公司将根据实际情况从该员工的责任心，业务能力以及对公司的贡献三个方面对新员工进行考核。新员工在试用期满后仍不能通过转正考核的，公司有权给予辞退。
四、正式合同期员工管理条件
（一）员工转正
试用期结束后递交转正申请，根据员工试用期各方面表现，由相关部门经理决定是否录用，若录用就为公司正式员工。在新员工试用期期间，希望各部门领导对新员工给与足够的耐心和帮助，关注新员工的工作表现，及时做好新员工的转正工作。
（二）工资制度
1、提成工资制。适用于从事营销的工作人员。工资总额=底薪+提成+奖金+年终奖金
2、固定工资制。适用于中基层管理人员、职能人员、后勤管理人员。
（三）员工晋升
为了提升员工个人素质和能力，充分调动全体员工的主动性和积极性，并在公司内部营造公平、公正、公开的竞争机制，规范公司员工的晋升、晋级工作流程，特制定本制度。
1、人事部将经常公布公司内部职位空缺信息，职员可报名或推荐外界人才，由人力资源部及相关部门负责具体协调工作。
2、员工晋升形式分为定期或不定期
（1）定期：公司每年根据公司的营业情况，有年底进行统一晋升员工。
（2）不定期：在年度工作中，对公司有特殊贡献或表现优异的`员工，随时予以晋升。
（3）试用期员工，在试用期间，工作表现优秀者，由试用部门推荐，提前进行晋升。
3、符合晋升资格的员工需递交晋升申请表，根据该员工在公司各方面的综合表现，由相关负责人决定是否给予晋升
4、晋升权限
（1）总经理、副总经理有董事长核定。
（2）部门经理，由总经理以上级别人员提议并呈董事长核定。
（3）部门主管的晋升，由部门经理提议，呈总经理核定
五、本着少花钱多办事的原则，对业务费用，需事先填写申请表，注明用途并由业务经理批准。报销时，原始凭证必须由经理，经办人两人以上签字并附清单。经财务部门核准后给予报销。当月发生的业务费用当月必须结清。（针对业务人员）
六、提高公司凝聚力，提倡公司员工互帮精神
公司会每月凭出责任心强、业绩好的优秀业务员，累计三个月可享受“金牌业务员”称号。成为“金牌业务员”的人员，除具有带领团队的资格，同时还有月奖金及年终奖。
七、员工离职手续办理条件
1、转正后离职，需提前30天向部门、人事部提出申请，递交书面的辞职报告，经批准后，填写《辞职申请表》，逐级上报，按规定权限审批，最后由人事部确认相关手续办理完，方可离职；
2、员工离职或调职离岗前，应由上级或主管指定专人与其办理工作移交，并填写《离职移交表》，离岗前须结清财、物、事等事项；
3、未得到领导批准，擅自离岗、旷工三天以上或全年累计旷工6天以上者，即解除劳动合同，以及未做好离职交接者不给予结算工资及其他福利奖金。
第五章请假制度
一、目的：
为规范人员管理及公司考勤管理制度，严格请假纪律，保障公司的正常运作，根据国家有关规定和公司制定的考勤管理制度，结合公司的实际情况，特制定本办法。
二、适用范围：公司全体员工
三、请假程序:
(1)员工请假必须提前申请，并填写“请假申请表”；
执行标准：
①1天以内（含1天）的假期，由直接上司审核、审批后交行政部报备，方可执行；
②3天以内（含3天）的假期，由直接上司审核，间接上司审批后交行政部报备，方可执行；
③3天以上的假期，由直接上司、间接上司审核，总经理审批后交行政部报备方可执行；
④事假需说明充分理由；病假需提供主治医生的诊断证明或相关票据，未能提供者按事假执行；婚假、产假，需提供相关证明，未能提供者按事假执行；
(2)公司经理/主管级人员，请病/事假以及公出时，应安排好工作，并及时向分管领导及行政部报备。
(3)不允许电话请假和代为请假，特殊情况除外，但需相关领导同意后方可休假，事后必须于上班后的第一天内补办手续，否则按旷工论处；未办任何手续或请假未经同意而缺勤者，一律作旷工处理。
(4)连续旷工五天以上，或全年累计十天以上者；将予以开除（不发资谴费）的处理。
(5)日工资为基本工资和津贴奖金之和；事假扣全日工资，病假扣相应比例工资，旷工扣双倍日工资。
四、请假申请规定：
1、病假
(1)员工因病假请假一天以上，需出具正规医院开具的病假条，请假一天(含)以内，可凭请假单销假。
(2)员工病假休假，需填写《请假单》，写明假别、原因、时间，按照请假程序办理，员工若因急病未能在当天亲自递交《请假单》，必须及时电话告知或委托他人向部门主管请假，待回公司后半天内补齐请假手续，交由办公室部备案。否则一律按事假处理，未办任何手续而缺勤者，视旷工处理。
(3)员工患病或非因工负伤时，停工治疗在六个月以内的病假工资为：
①续工龄不满十年的，按本人基本工资的65%发给；
②续工龄满十年不满二十年的，按本人基本工资的75%发给；
③续工龄满二十年不满三十年的，按本人基本工资级的85%发给。
(4)休停工治疗在六个月以上的疾病救济费为：
①连续工龄不满十年的，按本人基本工资的60%发给;
②连续工龄满十年不满二十年的，按本人基本工资的65%发给；
③连续工龄满二十年满三十年的，按本人基本工资的70%发给。
(5)员工从转正后工作满1年起，每年可享有有薪病假五天。
2、事假
(1)员工因事需要休假时，可申请无薪事假，并填写《请假单》。
(2)事假需提前一天提出申请，部门经理同意后，行政部备案方可休假；连续请假3天以上，需提前2天申请，报总经理批准后，行政部备案方可休假。
(3)员工亲属住院需要本公司员工护理的，按事假处理。
(4)员工因事请假原则上一次最长不得超过10天，全年累计不得超过30天。
(5)特殊情况需报公司总经理批准，未经批准的超过假期者按旷工处理。
(6)事假期间扣除当日工资。
3、工伤假
(1)凡工作中非个人过失造成负伤，二十四小时内凭正规医院签发的《诊断证明》依法享受工伤假。
(2)工伤期间的工资按照负伤前12个月的平均基本工资按月支付。
4、有薪婚假
凡请婚假者，应提前一周填写《婚假请假单》直接交总经理，由总经理安排人员接替其工作，并持《婚嫁请假单》至行政部备案。
(1)在公司服务满一年的适龄员工在结婚时可获7天有薪婚假。
(2)员工申请休婚假均需提供有效证明文件呈交行政部审批（结婚证等）。
(3)再婚的可享受3天法定婚嫁。
(4)婚嫁期间的工资照常发放。
5、有薪产假及节育手术假、产检期假、哺乳期假
(1)凡在公司连续工作满12个月（自转正之日起）的已婚正式员工，且符合《人口与计划生育条例》，持医院证明书均可申请带薪产假或产后护理假、产检假、哺乳期假。请产假应提前一周填写《产假请假单》，报公司总经理审批，由总经理安排人员接替其工作，并持《产假申请单》至行政部备案。
①单胎顺产者，产假90天，其中包括产前假15天；难产者，再增加产假15天；生育多胞胎，每多生育一个婴儿，增加产假15天。
②男员工的产后护理假为7天，包括公休假和法定假。
(2)员工接受节育手术的，凭手术证明按下列规定享受节育手术假期。
①放置宫内节育器的，自手术之日起休息3天；
②按规定取出宫内节育器的休息2天；
③输精管结扎的，休息10天；输卵管结扎的，休息15天；
④采用皮下埋植剂避孕的，自植入或者取出手术之日起休息3天；
⑤怀孕两个月以下人工流产的，休息7天；怀孕两个月以上人工流产的，休息10天；
⑥同时施行两种节育手术的，合并计算假期。如遇特殊情况需增加假期的，按施行手术机构出具证明确定；
(3)女员工生育或者流产的，其工资或者生育津贴以及生育、流产的医疗费用，所在单位已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；未参加生育保险的，由公司支付。如公司斟情给予补贴，可按本市当年最低工资标准发放。
(4)在落实节育措施休假期间，或者因计划生育手术引起的并发症治疗期间，或者施行吻合手术期间，工资照发。
（5）产检期假
①怀孕第1—6个月，可享受1天假期，用于妊娠确认，申请生育指标，以及生产培训等。
②怀孕第6和第7个月，每个月可享受1天假期。
③怀孕第8个月，可享受2天假期。
④怀孕9个月以上，可享受4天假期，但其中2天已包括在预产假中。
（6）哺乳期假
①有不满一周岁婴儿的女员工，在每天上班时间内给予其两次哺乳（含人工喂养）时间，每次三十分钟。
②多胞胎生育的，每多哺乳一个婴儿，每次哺乳时间增加三十分钟。
③每天上班时间内的两次哺乳时间，可以合并使用。
6、有薪丧假
以下情形视为丧事假（需提出书面申请）
(1)员工直系亲属（父母、配偶、子女、配偶的父母），近亲属（兄弟，姐妹、祖父母或配偶的祖父母等）死亡，准假3天。
(2)丧假是国家规定保障员工权益并依法享受的假期，必须一次性休完，不休不补，超期按事假处理。
(3)丧假期间工资照常发放。
7、有薪年假
(1)员工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。
(2)国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
(3)员工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：
(一)员工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；
(二)员工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；
(三)累计工作满1年不满10年的员工，请病假累计2个月以上的；
(四)累计工作满10年不满20年的员工，请病假累计3个月以上的；
(五)累计工作满20年以上的员工，请病假累计4个月以上的。
(4)公司根据生产、工作的具体情况，并考虑员工本人意愿，统筹安排员工年休假。
年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排员工年休假的，可以跨1个年度安排。
(5)公司确因工作需要不能安排员工休年休假的，经员工本人同意，可以不安排员工休年休假。对员工应休未休的年休假天数，单位应当按照该员工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。
8、有薪学习假
⑴员工参加列入公司年度培训计划的学习，如在公司内、外举办的脱产、半脱产培训班；未经批准擅自外出按旷工处理。
⑵员工根据岗位职业需要参加的培训进修，经批准参加的人员，其所占用的工作时间亦可认为学习假。学习假申请未通过，可向上司申请作为事假执行。
⑶经批准按学习假执行时，学习期间的工资照常发放。
9、公出
(1)在工作时间需要外出办理业务时，需登记《员工出入登记表》，需注明时间，内容，地点，并且签名。
(2)外出时间不到半天的，可自行登记，外出时间超过半天的，需让部门经理同时签字，如因私自外出而未登记或告知部门经理的，一律按旷工处理。
(3)如有紧急事情，早上不能直接前来公司的，可电话告知部门经理，待返回公司后补办手续，否则一律按照旷工处理。
(4)由值班经理负责管理《员工出入登记表》，并核对打卡时间；于月初报送行政部。
五、公司有权在必要时对本制度进行修改并及时将更改通知全体员工。（述职报告之家 wwW.Ys575.COM）
第六章劳动合同管理
一、公司招用员工实行劳动合同制度，员工转正后即订劳动合同，劳动日期自员工入职之日起算，劳动合同由双方各执一份。员工领取劳动合同时应当签收。
二、劳动合同统一使用劳动局印制的劳动合同文本，劳动合同必须经员工本人签字、公司加盖公章方能生效。
三、劳动合同自双方签字盖章时成立并生效；
四、公司与员工协商一致可以解除劳动合同。员工应当签署双方协议一致解除劳动合同的协议书。
五、员工有下列情形之一的，公司可以解除劳动合同：
（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反劳动纪律或者公司规章制度的；
（3）严重失职，营私舞弊，对公司利益造成重大损害的；
对公司利益造成重大损害是指（不限于）造成公司名誉损失或经济损失。
（4）被依法追究刑事责任或者劳动教养的；
（5）法律、法规、规章规定的其他情形。
注：公司依本条规定解除劳动合同，可以不支付员工经济补偿金。
六、有下列情形之一，公司提前30天书面通知员工，可以解除劳动合同：
（1）员工患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事公司另行安排的适当工作的；
（2）员工不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
不能胜任工作的情况包括但不限于：
a、未能完成工作职责范围内的全部工作；
b、无正当理由经常不能按时完成工作职责范围内的工作；
（3）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经协商不能达成协议的；
（4）、法律、法规、规章规定的其他情形。
注：公司依本条规定解除劳动合同,按国家及本省、市有关规定支付员工经济补偿金；未提前30天通知员工的，另多支付员工一个月工资的补偿金（代通知金）；
七、有下列情形之一，劳动合同终止：
（1）劳动合同期满，双方不再续订的；
（2）员工死亡或被人民法院宣告失踪、死亡的；
（3）公司被依法宣告破产、被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者决定提前解散的；
（4）法律、法规、规章规定的其他情形。
注：终止劳动合同，公司可以不支付员工经济补偿金；法律、法规、规章有特别规定的从其规定。
八、劳动合同期满公司需要续签劳动合同的，提前30天通知员工，并在30日内重新签订劳动合同；不再续签的，在合同期满前通知员工，向员工出具《终止劳动合同证明书》，并在合同期满后15个工作日内办理终止劳动合同手续。
九、经济补偿的支付标准按员工在本公司的工作年限计算：每满一年，发给员工一个月工资；满半年不满一年的，按一年计发；不满半年的发给半个月工资。
第七章员工福利制度
一、本公司正式员工可享受本公司一切福利待遇。
二、正式员工均参加社会保险，享有各项保险权利。
三、公司可视情况，不定期举办员工聚餐、郊游等集体活动。
四、本公司依据有关劳动法的规定，发给员工年终奖金，年终奖金的评定方法及额度由公司根据经营情况确定。发放标准如下
1、在公司服务满一年者发放月薪一个月，未满一年者按比例发放；
2、销售人员根据其年度业绩完成量给予发放。
3、未到年终离职者不发。
五、公司年终结算如有盈利，根据考核，对工作表现优秀的员工进行调薪。
六、公司每逢重大节庆日（春节、中秋节等）向员工发放礼品或礼金，其金额视公司业务盈余及财
政状况而定。
七、每月10日之前发放前月工资。
第八章员工培训
一、培训目的：塑造企业文化，促进人力资源增值，提升经营绩效。
二、培训原则：员工培训需求与公司发展需要相结合。
三、新员工到岗后，由公司统一安排参加岗前培训，每个新员工需通过基本培训方可正式上岗。
四、在岗员工将根据不同阶段，接受公司的再培训计划；
五、公司将视不同情况，不定期送员工去总部进行针对性的培训。
第九章卫生与安全制度
一、公司员工应共同维护好环境及公共卫生，随时整理工作环境，保持整洁。
二、公司全体员工，均有防止或抢救火灾及其它灾害的责任。
三、员工发现有突发状况时，应及时反映上级与及随机应变，做必要的安全处理措施。
四、员工在值勤职务时需要使用公司车辆，应先报备核准，并需先了解其性能，检查车况。行车时亦需遵守交通规则，倘有违规罚款时须自行处理。
五、员工每天上下班离开公司时，应检查电灯、门窗、电脑、电器等，以防盗窃或火灾发生。
采购合同电子版模板 篇20
发包人(以下简称甲方)：
承包人 (以下简称乙方):
依照《民法典》《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、行政法规。遵XX等、自愿、公平和诚实信用的原则，双方就本建设工程施工事项协商一致，订立本合同。
一. 工程概况
工程名称：
工程地点：
工程内容：
二. 工程工期
开工日期：________年____月____日
竣工日期：____月____日
合同工期总日历天数： 天。
注：由甲方提供的材料、设备，因质量、规格等不合格而影响工程质量、工期，其返工费由甲方承担;由于乙方施工原因造成质量事故，其返工费由乙方承担。
三. 工程质量标准
工程质量标准：合格
四.合同价款
金额(大写)： 元(人民币)
五.工程量
按实际施工面积计算。
六. 付款方式：
按工程进度付款。
七. 施工期间发生安全事故甲方概不负责，由乙方自行承担。
八. 本合同共二份甲乙双方各一份。本合同双方约定自甲乙双方签字后生效。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________
法定代表人(签字)：_________
________年____月____日
________年____月____日
采购合同电子版模板 篇21
委托方(甲方)：
承接方(乙方)：
工程项目：_____________________________________________________________。
甲、乙双方经友好洽谈和协商，甲方决定委托乙方进行居室装潢。为保证工程顺利进行，根据国家有关法律规定，特签订本合同(包括本合同附件和所有补充合同)，以便共同遵守。
第一条：工程概况
1.工程地址： _______________________________________________
2.施工内容：_____________________________________________________
3.委托方式：___________________________________________ 。
4.工程开工日期：______年_____月______日
5.工程竣工日期：______年______月______日
工程总天数：________天
第二条：工程价款
工程价款(金额大写)___________________元
第三条：保修期
保修期自工程竣工甲方验收入合格之日算起，为____个月。
第四条：违约责任
1.合同生效后，在合同履行期间，擅自解除合同方，应按合同总金额的5%作为违约金付给对方。因擅自解除合同，使对方造成的实际损失超过违约金的，应进行补偿。
2.在保修期内乙方应保证在甲方电话或书面通知其维修起24小时内上门服务，如有违约应按合同总金额5%支付违约金。
第五条：争议解决
1.本合同履行期间，双方如发生争议，在不影响工程进度的前提下，双方应协商解决。
2.当事人不愿通过协商、调解解决，或协商、调解解决不成时，可以按照本合同约定向xx区人民法院提起诉讼。
第十二条：合同生效
1.本合同双方盖章，签字后生效。
2.本合同甲乙双方各执壹份。
甲方(业主)： (签章)
乙方：(签章)
住所地址： 企业地址：
邮政编码： 邮政编码：
发包方(以下简称甲方)：_________
委托代理人：___单位：___ 住所地址：____联系电话：_____
承包方(以下简称乙方)：_________
法定代表人：__注册地址：___联系电话：_____
依照《中华人民共和国合同法》及其它有关法律、法规的规定，甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为保证工程顺利进行，特签订本合同(包括本合同附件和所有补充合同)，以便共同遵守。
第一条工程概况
1.1工程地点：___市____区(县)____路____号____楼____ 室。
1.2住房结构：___房型___房______厅___套，施工面积____平方米。
1.3工程承包方式，双方商定采取下列第_________种承包方式：
(1)乙方包工、包全部材料
(2)乙方包工、部分包料，甲方提供部分材料
(3)乙方包工、甲方包全部材料
1.4总价款：___元，大写(人民币)：____。其中：材料费：___，人工费：__，管理费：___，设计费：___，垃圾清运费：____，税金：____，其他费用：___。(详见附表三：家庭居室装饰装修工程报价单)。经双方认可，变更施工内容，变更部分的工程款按实另计。
1.5工程期限____天; 开工日期____天____月___日; 竣工日期____天___月____日;
1.6工程内容及做法(见附表一：装饰装修工程施工项目确认表、附表二：装饰装修工程内容和做法一览表)。
第二条施工单位资格
乙方是经过工商行政管理机关核准登记的企业法人，通过最近一次企业年检，具有经建设行政主管机关审定的从事民用建筑装饰装修工程的资质，资质等级符合本次施工的`要求。乙方不具备营业资格或相应资质的，甲方有权终止本合同，乙方应当立即返还甲方已支付的费用，并赔偿乙方损失。
第三条材料供应
3.1按合同约定由甲方提供的材料、设备(见附表四：甲方提供装饰装修材料明细表)，甲方应在材料到施工现场前通知乙方，双方共同验收并办理交接手续;
3.2按合同约定由乙方提供的材料、设备(见附表五：乙方提供装饰装修材料明细表)，乙方应在材料到施工现场前通知甲方，双方共同验收。
第四条工程质量
4.1本工程执行____(填建筑装饰工程技术规程)、____(填装饰装修验收标准)和市建设行政主管部门制定的其它地方标准、质量评定验收标准。
4.2本工程由___方设计施工方案。
4.3甲方提供的材料、设备质量不合格而影响工程质量，其返工费用由甲方承担，工期顺延。 4.4由于乙方原因造成质量事故，其返工费用由乙方承担，工期不变。
4.5在施工过程中，甲方提出设计修改意见及增减工程项目时须提前与乙方联系。在签订《工程项目变更单》(详见附件见)后，方能进行该项目的施工。由此影响竣工日期的，由甲、乙双方商定。凡甲方私自与工人商定更改施工内容所引起的一切后果，由甲方自负，给乙方造成损失的，甲方应予赔偿。
4.6施工过程中双方对工程质量发生争议，申请由___部门对工程质量予以认证，经认证工程质量不符合合同约定的标准，认证过程支出的相关费用由乙方负责，经认证工程质量符合合同约定的标准，认证过程支出的相关费用由甲方负责。
第五条工程验收
5.1双方约定在施工过程中分下列几个阶段对工程质量进行验收：___。 乙方应提前___天通知甲方参加验收，阶段验收合格后应填写工程验收单(见附表八：工程验收单);
5.2工程竣工后，乙方应通知甲方验收，甲方应自接到验收通知后两天内组织验收，填写工程验收单(见附表八：工程验收单)。在工程款结清后，办理移交手续(见附表九：工程结算单);
5.3本工程自验收合格双方签字之日起保修期为____年。验收合格签字后，填写工程保修单(见附表十：工程保修单)。
第六条工程款支付方式
6.1双方约定按下列第___种方式支付工程款： (1)本合同签订后，开工前____至___日，甲方支付相当于总价款____%的工程款; (2)完成____%的工程量之日后的___日内，甲方支付相当于总价款___%的工程款; (3)竣工验收后___日内，甲方支付相当于总价款____%的工程款。 (4)竣工验收合格___年后或双方约定的保修期满，甲方支付相当于总价款____%的工程款。 甲方支付工程款，乙方的业务员或施工人员收取的，视为乙方收取。
6.2因变更施工内容导致总价款增减的，甲方在竣工验收合格之日支付或收取增、减部分的款项。
6.3双方款项往来，均应出具收据。施工结束，甲方全额付清应付款项后，乙方应当出具合法发票。
6.4竣工验收合格后，甲方有权留取相当于工程总价款的____%的保修基金。竣工验收合格后___年内没有发生工程质量问题的，甲方应将保修基金全额退还乙方。
第七条有关安全生产和防火约定
甲方提供的施工图纸做法说明及施工场地应符合防火、防事故的要求，主要包括电气线路、煤气管道、自来水和其它管道畅通、合格。乙方在施工中应采取必要的安全防护和消防措施，保障作业人员及相邻居民的安全，防止相邻居民住房的管道堵塞、渗漏水、停电、物品毁坏等事故发生。如遇上述情况发生，属甲方责任的，甲方负责和赔偿;属于乙方责任的，乙方负责修复和赔偿。
第八条工程监理
8.1本工程甲方委托监理，应与监理单位签订监理合同。并在本合同协议条款内明确监理单位、总监理工程师及其应履行的职责。
8.2本合同中总监理工程师和甲方代表的职责不能相互交叉。非经甲方同意，总监理工程师及其代表无权解除本合同中乙方的任何义务。合同履行中，发生影响甲、乙双方权利和义务的事件时，总监理工程师应作出公正的处理。
8.3为保证施工正常进行，甲乙双方应尊重总监理工程师的决定。对总监理工程师的决定有异议时，按协议条款的约定处理。总监理工程师易人，甲方接到监理单位通知后应同时通知乙方，后任继续履行赋予前任的权利和义务。
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