证明书。
随着实用文书书的不断普及,我们时常会涉及到实用文书的写作,实用文书的重要性是毋庸置疑的,有没有可以参考的实用类文书呢?也许"户口准迁入证明-证明书1篇"就是你要找的,希望你能从中找到有用的内容!
一、 办理条件
办理迁出或迁入本市的人员因遗失《准予迁入证明》、《户口迁移证》需补领的,准予迁入证明。
二、所需证明材料
提供本人的书面补领申请、户口簿、居民身份证,补领《户口迁移证》的,还需提供迁入地派出所出具的未入户证明。
三、办理遗失补领《准予迁入证明》、《户口迁移证》的具体手续
遗失市公安局综合大厅或区公安分局中心签发的《准予迁入证明》,或区公安分局中心(或可办理户政业务的派出所)签发的《户口迁移证》,现要求补领的,需到原签发的部门办理,经批准后给予补发。
申报材料及办事程序:
1、人事代理单位存档手册;
2、《集体户单位落户人员入户审批表》(3份);
3、①留学回国就业落户:中华人民共和国教育部落户介绍信、青岛市留学回国人员落户登记表、青岛市留学回国人员落户介绍信;
②工作调动人才引进:工作调令、调动人员落户登记表;
③研究生本科生毕业:毕业生入市落户通知书(原件、复印件)就业报到证(原件、复印件);
④大专毕业生:毕业生入市落户通知书(原件、复印件)(跨年度的需接收单位出具在职证明);就业报到证(原件、复印件)、外地生源专科毕业生入青落户审核登记表(原件、复印件);
⑤博士后进出站:山东省人力资源和社会保障厅介绍信;调动人员落户登记表,证明《准予迁入证明》。
4、普通高等学校、中等职业学校毕业证书(原件、复印件);
5、原户籍机关出具的《户籍证明》、《居民户口狈、《居民身份证》(原件、复印件);
6、落户人在青实际居住地址证明(房产证或租房证明或单位提供的居住单位宿舍证明或居住亲属家中的亲属户口本及户主证明,落户人根据实际情况出具);
7、落户人与用工单位签订一年以上的固定期限《劳动合同》、《参加社会保险人员基本信息及增减变化表》;
项目名称:户口迁移证和户口《准予迁入证明》的签发
事项依据:《公安部关于启用新的户口迁移证户口准迁证的通知》公通字(1994)62号
办理对象及范围:
办理条件:
申办材料:签发《户口迁移证》凭申请人《居民身份证》、《居民户口簿》和迁入地的《居民户口簿》或房屋凭证。签发户口《准予迁入证明》凭人事、劳动部门及有关部门出具的调动人员的调令、《居民身份证》、《情况登记表》。根据公安部规定,公安机关开具的《户口迁移证》自开出之日起30天内有效,户口《准予迁入证明》自开出之日起40天内有效。超过有效期的为无效证件,应由持证人到原开证的派出所或区(县)公安局用原证调换。如原证丢失,应由持证人到原开证所在地派出所或区(县)公安局申请补发。
办理流程:手续齐全当场办理。
办理时限:手续齐全当场办理。
费用情况:根据《关于核定新的户口迁移证件收费标准的复函》规定:户口迁移证每证3元,含打印工本费;户口《准予迁入证明》每证2元,含打印工本费。
承办机构:市公安局
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贫困证明书1篇
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河北省农村信用社:
我是河北XX学院11级的贫困学生,来自XX县农村贫困家庭,现在家庭有6口人,奶奶年老,今年又被确诊为癌症,爸爸妈妈出外打工,哥哥又上的学费昂贵的三本大学,弟弟今年高考不理想。想到家庭无固定经济来源,虽偶尔受到亲戚一些接济,然杯水车薪,家里无力支付我上大学的学杂费,为完成学业,我向贵社申请国家助学贷款。申请学杂费、住宿费共计5000元。计划学业后6年之内还清。我舅妈也同意并承担保证责任。我保证诚实守信,遵守合同约定还本付息。我希望并感谢贵社的支持,将来有机会我一定尽自己所能为自己的家园贡献自己的力量,望批准。
申请人:XXX 20xx年8月20日
证明
[精品]实习证明书1篇
在平时的生活中,生活的方方面面都离不开实用文书,实用文书是具有实用性的文章,你的行业中有涉及到实用文书吗?经过搜索和整理,小编为大家呈现“[精品]实习证明书1篇”,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。
兹有_________学校_________专业_________同学于_________年_________月_________日至_________年_________月_________日在__________________实习。
该同学的实习职位是_________。
该学生实习期间工作认真,在工作中遇到不懂的地方,能够虚心向富有经验的前辈请教,善于思考,能够举一反三。对于别人提出的工作建议,可以虚心听取。在时间紧迫的情况下,加时加班完成任务。能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去,保质保量完成工作任务。同时,该学生严格遵守我院的各项规章制度。实习时间,服从实习安排,完成实习任务。尊敬实习单位人员。并能与我院同事和睦相处,与其一同工作的人员都对该学生的表现予以肯定。特此证明。
xxx
20xx年xx月xx日
优选:户口迁入证实篇二
在我们现在的生活中,撰写实用文书变得愈来愈频繁,实用文书的应用性很强,你理解中的实用文书是什么样的呢?为了让您在使用时更加简单方便,下面是小编整理的“优选:户口迁入证实篇二”,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。
一、户口迁入证明写法如下:
(一)称谓:一般写入户地派出所名称
(二)引语:申请的意图,扼要叙述本申请书目的
(三)正文:围绕迁移规定条件进行叙述,一般包括以下几个方面:
1、介绍家庭基本情况。包括申请人及家庭成员、入户人及家庭成员的基本情况(基本情况包括姓名、性别、年龄、住址、工作单位、住房情况、实际居住情况等)。
2、提出迁移户口的理由或原因。
3、迁移户口要求,一般指将何人由何处迁至何址。
(四)结束语
(五)落款(本人签名及日期)
申请书一般由被投靠人提出申请,没有被投靠人的也可由迁移人提出申请。
二、户口迁入证明范文
兹有XX省XX县XX镇(乡)XX 村(居委会),姓名XXX ,性别X,民族X,出生于XXXX年XX月XX日,身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXX因 XXXXX(某原因) ,现同意将户口迁入本村,请有关部门给予办理。
特此证明!
村民委员会(盖章)
XXXX年XX月XX日
三、办理户口迁移所需的证明材料
公民因各种原因需办理户口迁移手续的,应持居民户口簿、居民身份证及与迁移事由相关的证明:
1.婚迁,持合法的结婚(离婚)证;
2.分(购)、建房迁移,持房卡或住房证明;
3.出国(境)注销户口,持有关部门出具的注销户口通知单;
4.回国(入境)落户,持定居证或劳动人事部门核准的录用证明、护照(回乡证)或有关部门出具的证件收存(收缴)证明,回国后异地落户的,还须持原户口登记机关出具的注销户口的证明;
5.公民入伍注销户口,持入伍通知书;
6.退伍、复员、转业落户,持县市兵役机关,县市以上复员安置办公室发给的登记户口的证明,异地安置的,还须持原户口登记机关出具的注销户口的证明;
7.刑满释放、解除劳教人员落户,持释放证、解除劳教通知书,异地落户的,还须持原户口登记机关出具的注销户口的证明;
8.大中专学生入学户口迁移,持入学通知书;
9.大中专学生分配落户,持派遣证;
10.录用公务员、招收职工迁移户口,持录用(招收)证明及《调动人员情况登记表》;
11.公务员、职工调动、辞退等户口迁移,持调动、辞退证明及《调动人员情况登记表》;
12.收养小孩落户,持收养公证书或《收养证》;
13.解除收养关系迁移户口,持解除收养关系公证书或《解除收养证》;
14.离退休人员户口迁移,持离(退)休证;
15.与职称、职务、学历、荣誉、工龄、年龄等有关的户口迁移,持相应的证(聘)书及工龄、年龄证明;
16.需要凭户口准迁证方可迁移的对象,还须持迁入地县、市公安机关出具的户口准迁证;
17.需要经过上级公安机关批准后方办理的户口迁移,还应提供上级公安机关的批准文件。
财产证明书和资信证明书精选
随着社会的不断规范发展,文书的撰写已经成为了我们生活的常态,不同的实用文种类会用在不同的场合,怎样写好自己的实用类文书呢?以下是小编精心收集整理的财产证明书和资信证明书精选,带给大家。希望能帮助到你的学习和工作!
财产证明书和资信证明书
财产证明书和资信证明书是两种不同的文件,用于证明一个人的财产或信用状况。
财产证明书通常是由律师或政府机构提供的,用于证明一个人的财产状况,例如房产、汽车、存款或其他资产。财产证明书通常包括有关资产的名称、数量、价值、地址、所有权人和联系方式等信息。
资信证明书通常是由金融机构或政府机构提供的,用于证明一个人的信用状况。资信证明书通常包括一个人的信用记录、信用评分、贷款记录、信用卡记录等信息。这些信息可以帮助金融机构或政府机构评估一个人的信用能力,决定是否批准其申请贷款、信用卡或其他信用活动。
如果需要提供财产证明或资信证明书,请与律师或政府机构联系,了解所需的文件类型和具体要求。
范文收藏: 单身证明证明书(篇二)
XX公司:
本人,身份证号:,性别:,现单身。
现本人郑重做如下承诺:
1、本人在年月日提供的未婚证明真实有效;
2、本人对该承诺自愿承担由此产生的一切法律责任,如查出存在不实情况,本人将按照规定将贷款全部归还。
承诺人:
年月日
出资证明书篇二
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编号:______________________________
一、公司全称:______________________
二、公司住址:____________________
三、公司注册资本:_______________________
四、公司股东:______________于________________年向本公司缴纳货币出资_________________元。(以上投入资金系本人自有资金,在其使用期间能以该资金承担企业的民事责任)
本出资证明经公司正式授权的法定代表人签字并加盖公司印鉴,方为有效,特此为证。
(公章)
法人代表(签章):_________________________
核发日期:_________年_____月_____日
出资证明书注意事项
签发制度
1、建立完善签发制度。公司章程要增加相应的条款,规定出资证明书的签发时间,编号排续,出现什么情况需要变更,变更股权必须持出资证明书,退出股东会必须收缴,公司解散时全体股东的出资证明书上缴公司注销,丢失损坏时如何补(换)发,没有盖章和涂改无效等内容。同时,与出资证明书相对应公司要确实置备股东名册。建立出资证明书签发台帐,股东要在台帐上亲自签名,履行领取手续。
把握时机
2、把握几个时机。一是首次签发。公司成立领取营业执照刻制公章后一个月内,应当向已经缴纳出资的股东签发出资证明书;公司成立后,通过公司增加注册资本或股权转让等变更登记形式,被吸纳成为公司新股东的出资人,在缴纳出资后应即时向其签发出资证明书。二是变更记载事项。在公司变更名称、注册资本、实收资本以及股东出资额增减、赠与、部
分股权转让、继承人继承等事项发生,涉及出资证明书记载事项时,股东(或继承人)要出具出资证明书,
经公司登记机关核准后,应变更相关股东出资证明书记载事项的内容。三是收缴注销。在股东股权全部转让等退出公司股东会和公司解散的事项发生时,公司要及时收缴股东的出资证明书进行注销处理。
记载事项
3、记载事项要准确完整。出资证明书的记载事项要按照《公司法》第三十二条规定,载明公司的名称、成立日期、注册资本,股东的姓名或名称、缴纳的出资额和出资日期,出资证明书的编号和核发日期,内容要准确完整,与公司向登记机关提交的决议、协议、章程等相关登记申请材料及公司股东名册记载内容相一致,并必须加盖公司公章。
[范例参考]单位工资证明-证明书(篇二)
面对生活中随时可能出现的情况,我们偶尔会需要用到一些必要的文书,写实用文书能够方便大家的生活,你的认知中实用文书也是这样的吗?下面是小编精心收集整理,为您带来的《[范例参考]单位工资证明-证明书(篇二)》,希望对您的工作和生活有所帮助。
中国银行股份有限公司龙口支行:
兹有我单位正式职工,在本单位工作时间年,学历,职务或职称,现任职时间年,因需要向贵行申请(提供)金额元、种类贷款(担保),现将该职工月收入情况证明证明如下:
1、基本工资: 元;
2、奖金及福利: 元;
3、合计: 元,工资证明《单位工资证明》。
本公司对以上数据的真实性负法律责任。
填表人:
负责人:
电话:
单位盖章:
家庭贫困证明书(篇二)
在我们的日常生活中,我们偶尔会需要用到一些必要的文书,对于实用文书的撰写一般要用到规范性的语言,实用文书怎么写好呢?为了让您在使用时更加简单方便,下面是小编整理的“家庭贫困证明书(篇二)”,仅供您在工作和学习中参考。
有我镇(县)____________(具体地址)村民(居民)______、______之子(女)______在________________大学就读。
该生家庭________________(家庭主要成员状况),主要从事________________(主要收入来源),家中经济收入______________________________________(年家庭收入状况),经济状况________(是否困难),家庭经济能力无法负担该生在校的学习和生活费用。
请有关银行和学校给予该生助学资助,扶助该生完成学业。
证明人:(公章)
20xx年xx月xx日
离职证明书模板11篇
很多情况下,我们都会用到证明,你知道什么是证明吗。证明是一份证实性的文体,是需要上交的文件,如果你需要证明,我们现在到了安心写它的时候了。实用文书网小编为大家搜集整理了这篇“离职证明书模板”的内容,希望对大家有所帮助!
离职证明书模板【篇1】
兹证xx自20xx年1月3日入职我公司担任销售部大区经理,至20xx年7月26日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,现已办完所有离职手续。特此证明!
公司名称(加盖公章)
20xx年10月21日
离职证明书模板【篇2】
没有签合同必须有离职证明的规定。如果没有解除前面的协议,就与新的公司发生劳动合同关系对新公司的不妥的。公司可能被起诉,对你的前程也不利。不一定要的。主要是怕新的单位要,他们需要证明你在以前那单位上过班并且已经交接完毕,防止你工作没交清而影响他的工作新单位要离职证明的目的是确定你是否与其他单位存在劳动关系。依据是:劳动法第99条“用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,对原单位造成经济损失的,该用人单位应当依法承担连带赔偿责任。”
看来你的新单位做得还比较正规。你与原单位没有签合同与开离职证明关系不大,简单的作法是:你自己起草一份离职证明之类的拿回原单位盖章、签字即可。不需要很正规的,只要证明你已经与原单位没有劳动关系即可。
离职证明书模板【篇3】
小张在一家公司呆了2年不到,由于小张与该公司老板较熟悉,公司规模也不是很大,各方面比较自由化,所以也未签合同,包括交社保。现在小张要离职了,程序上是不是不存在离职证明的?
但是到下家公司,如果要离职证明,咋办?
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PS:【今日紧急问题】是由活动组织方从众多网友的疑问帖里挑选而来,如果你也想让自己的帖子得到更多人的关注,那就一起来参加我们的【紧急问题】有奖抢答的活动吧
离职证明书模板【篇4】
离职证明可以取公积金吗
不可以。
一、在我国职工离职后公积金怎么取?
1、职工离职后,可凭解除劳动关系合同、有些地区居民办理的还有失业证、身份证办理提取。
2、辞职的提取属销户提取,就是提取您的公积金账户内的本息全额。
3、部分地区对辞职的提取有时间限制:有2年内不得提取,有2年为再就业才能提取等要求。之所以部分地区做此类要求是因为:住房公积金作为政策性互助的个人储金,还具备互助性,有些地区存贷比高,资金运用率处在高位,盘子贷款负荷较大,人员流动性强,所以有这类的要求,限定您的资金必需停留在管理中心一定时间。
4、辞职事实属实,未有再就业,手续齐全,是可以办理的。手续也是很简单的。
离职后住房公积金提取要提供的材料有:原单位的《终止(解除)劳动关系证明书》原件及复印件、申请人的身份证原件及复印件、《(当地)市住房公积金(住房补贴)提取/转移申请书》、职工住房公积金缴存卡》或《联名卡》,以及户口迁出设区市证明或户口迁入地户口迁入证明原件及复印件,或迁出设区市后重新就业所签订的《劳动合同书》原件及复印件等。
二、资本公积金作用:
1、资本公积账户在会计核算上具有特殊意义。由于股票溢价(或者出资溢价)是资本公积金的主要组成部分,因此,在早期的资产负债表中,资本公积账户直接称为“股本溢价”账户。随着现代企业经营和资本运作的日趋复杂,资本公积账户所反映的内容也日渐增多,许多基于特定会计处理程序引起的项目也被置于资本公积账户之下。
2、尽管有关资本公积的内容主要见诸会计制度,但其意义却主要在于实现法律上的一些基本目标,如保证公司股权关系的.清晰。公司的股权关系是由股份来反映的,股东按照其所持有的股份享受权利、承担义务。股份作为股东权存在的基础和计算股权比例的最小单位,通常具有等额的特点。由于股东尤其是公司成立后加入的股东取得公司股份所实际支付的对价通常高于股票面值,为了在公司账目中真实地体现股东的实际出资,同时又要保证股份的单纯性和持股比例的计算方便,通常将股东出资分别计入“股本”和“资本公积”账户,以此维持公司股权关系的清晰。
3、资本公积金还起着巩固公司财产基础、防范公司经营风险、加强公司信用、维持资本完整等作用,不仅有利于企业自身的持续发展,也有利于债权人利益的保护。
针对职工离职后公积金怎么取这个问题小编就给大家介绍到这里了。其实各地方的公积金管理中心对于因为离职要提取的细节上的规定是不太一样的,有的地方是凭借解除劳动合同跟身份证以及失业证的这些证件就能够提取的,但绝大多数的省市规定的是,公积金在两年之内都不能提取,两年以后再就业的才能提取公积金。如果你对此还有疑问或者进一步的需求,可以咨询相关律师。
离职证明书模板【篇5】
兹证明_________先生/女士/小姐原系我司市场部职员,在职时间为20______年___月___日至20___年___月___日。现已办理所有离职手续。特此证明!
公司名称(加盖公章)
20______年___月___日
离职证明书模板【篇6】
2016离职证明的范文
离职证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的.一份书面材料。小编在这整理了相关的文章给大家借鉴。
离职证明
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!
公司名称(加盖公章)
2011年 月 日
离职证明
xxx先生/女士/小姐(身份证号为 )自20**年01月01日入职我公司担任人力资源 部 人力资源助理 职务,至20**年07月31日因 个人 原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
公司名称(加盖公章)
20xx年xx月xx日
离职证明
兹证明XXX先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员,在职时间为20XX年XX月XX日至20XX年XX月XX日。现已办理所有离职手续。特此证明!
公司名称(加盖公章)
____年__月__日
离职证明
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!
公司名称(加盖公章)
____年__月__日
离职证明书模板【篇7】
___________,自______年______月______日至______年______月______日于我公司担任____________职务,在此期间无不良表现,现已与我公司解除劳动关系。
特此证明。
公司盖章
日期:
离职证明书模板【篇8】
xxx先生/女士/小裤(身份证号为 )自xxx年xx月xx日入职沃尔玛集团担任xxx 部 xxx 职务,至xx年xx月xx日因 个人 原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
警团名称(加盖公章)
20xx年xx月xx日
离职证明书模板【篇9】
XXX 同志于 X年 X 月X日至 X 年X月X日任职于XXX公司,于X年X月X日正式与我公司解除劳动关系,特此证明,公司离职证明样本。
XXX公司(或人力资源部人事处)盖章
X 年 X 月 X 日
特别注明:
1、上述的离职证明有时候为更加严谨,也可以在XXX 同志后加上“身份证(1234567890)”的身份标示,一般是不需要的。
2、一般来讲,如果你已离职超过6个月,是不需要提交离职证明的,或者你直接说丢失可以,大公司一样如此,没有问题。
3、离职证明的目的是新公司用来划清你与原公司之间界限的法律依据,主要用来保护新公司权益的。
离职证明书模板【篇10】
离职后公司不给开离职证明,可以提劳动仲裁吗?
可以直接提起劳动仲裁,用人单位的一般违法行为首先建议先向劳动监察大队投诉,投诉若无效果再申请劳动仲裁。
《劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的`劳动合同的文本,至少保存二年备查。
第八十九条 用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
离职证明书模板【篇11】
员工____________,于____________年______月______日至____________年______月______日期间担任_______公司的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系,以资证明!
公司名称:______________(加盖公章)
____________年______月______日
离职证明书范例
兹有__________(单位)___,于____年____月____日 ,向该单位申请辞职。根据《全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定》第____ 条第____ 款和《关于执行中有关问题的通知》第____条第____款,经___________(单位或人才流动服务机构)审核(审批),___从____年____月____日 起辞职。
特此证明。
单位公章
____年____月____日
户籍证明书范本
常住人口编号:××
户口类别:××
户主或与户主关系:××之子
姓名:××
性别:××
曾用名:
民族:××
婚姻状况:××
出生日期:××年××月××日
职业:(无/不填)
文化程度:××
公民身份证号码:××
籍贯:××省××市××镇
工作单位:(无/不填)
家庭住址:××省××市××镇××路××号
××公安局
盖章
释放证明书通用
面对日常的各种难以预料的情况,我们可能会因为个别特殊的要求撰写一份文书,实用文书有着得天独厚的优势,你觉得实用文书应该是怎么样的呢?以下是小编精心收集整理的释放证明书通用,带给大家。希望对大家有所帮助。
( ) 字第 号
兹有刘琨,男(女),1980年10月25日生,原户籍所在地贵港市西江园路45号,因贩毒罪于20xx年2月10日经贵港市中级人民法院判处无期徒刑附加没收个人财产。服刑期间,减刑2次,减刑1年2个月,加刑2次,加刑3_年2个月,实际执行刑期有期徒刑10年,附加罚金3000元。现因刑满予以释放。
特此证明。
(公章)
年 月 日
疾病证明书精选
随着人们的教育水平的提升,人们总是会需要写一份规范的文书,大家所用的实用文书内容多种多样,你的行业中有涉及到实用文书吗?为此,小编从网络上为大家精心整理了《疾病证明书精选》,希望能为您提供更多的参考。
姓 名:
医保证号 :
主要病史及治疗经过:
诊断部门:
性别:
年龄:
人员类别:
单位名称:
医师签字:
年月日
医师签字: 年月日 (章)
年月日 xxx县医保中心审批意见
审核签字:
年 月 日
负责人签字:
年 月 日注:
⒈此表由基本医疗保险特殊疾病诊断机构相应专科副主任以上的医师填写。
⒉“主要病史及治疗经过”应简要记录病史、症状、体征及辅助检查结果和治疗经过。
⒊“诊断部门意见”一栏要明确疾病的名称、分期、分型及并发症诊断书。
离职证明书精选
伴着社会工作的不断规范,我们的生活中越来越离不开实用文书,实用文书以一种特殊的优势展现出来,你做过类似的实用文书吗?小编为此仔细地整理了以下内容《离职证明书精选》,供您参考,希望能够帮助到大家。
一、为什么要写离职证明?
《劳动合同法》第五十条规定:"用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。"
《劳动合同实施条例》第二十四条规定:"用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明,应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。"
《劳动合同法》第八十九条规定:"用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。"
从上面的两项规定中可以看出:提供离职证明的用人单位的法定义务,不能以任何理由拒绝;同时,离职证明的内容也具有法定约束性,不能随意乱写。
二、开具离职证明有哪些要求?
1、时间确定性
离职证明应当在解除或者终止劳动合同时依法提供;
2、内容法定性
离职证明应当并且只能写"四要件",即:工作岗位、工作年限、合同期限、终止或解除期限。对于离职原因,或者对员工的任何评价性内容,则不是离职证明的必备条款。因为任何评价性的内容有可能"给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任"。
三、离职证明通用模板
兹证明xxx(先生/女士)曾在本公司担任xxx部xxx一职。劳动合同期限x年,自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日止。现于xxxx年xx月xx日双方共同(√x)解除(√x)终止劳动关系。其在本公司共实际工作x年x月(xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日)。
备注:
本证明一式三份,公司、员工、失业保险机构各持一份
xxxxxxxx有限公司(盖章)
xxxx年xx月xx日
四、离职证明注意事项
第一、离职证明的作用仅仅限于证明一个时期内劳动关系的事实,公司无权借此机会在内容上对员工日后就业施加不利或者负面的影响;
第二、离职证明内容须要符合不损害员工利益原则若因离职证明内容导致员工再次事业或者侵犯员工隐私的,公司须要承担违法责任。
第三、在离职证明的内容中增加除了法定"四要件"之外的内容,双方须达成一致意见。
第四、为何要给失业保险机构一份?因为《就业服务与就业管理规定》第六十四条规定:"劳动者进行失业登记时,须持本人身份证件和证明原身份的有关证明;有单位就业经历的,还须持与原单位终止、解除劳动关系或者解聘的证明。"
第五、离职证明一定要有员工签收的证据保存,避免今后因劳动者否定用人单位已开具离职证明的法律风险。
五、离职证明用途
1、证明用人单位与劳动者已经解除劳动关系;
2、证明劳动者按照正常手续办理离职,无劳动纠纷;
3、证明劳动者是自由人,可以申请失业金或应聘新的职位;
4、可以凭此转劳动者的人事关系、社保、公积金等等。
六、拓展阅读——为什么离职证明上不能写任何评价性内容,包括离职原因?
1、从立法者的角度出发
考虑到离职员工日后就业的便利性,为约束用人单位喜欢在离职证明上写"辞退"、"本人犯错"、"对公司造成重大损害"等类似恶意行为,故对离职证明的内容进行了列举性规定,除了"四要件"之外的其他内容,必须经过员工本人许可,不能随意添加。否则,离职员工可以拒绝接受,并要求公司依法重新开具。
2、从情理的角度出发
即使员工存在重大过失,并导致因此被用人单位解除劳动合同和赔偿损失,员工已经受到了相应的惩罚,那么在开具离职证明时,公司就不能再在离职证明上揭示离职原因,让员工因一次错误承担两次惩罚。这样的行为偏离了教育为主、惩罚为辅的处理原则。话说回来,做人也不能这样吧:在别人的伤口上撒盐。
3、从法理的角度出发
《劳动合同实施条例》第二十四条就看出离职证明在内容上,具有限定性和确定性,用人单位只能按照这个规定的格式出具离职证明。若是任何一方需要增加其他内容,不仅要符合请求一方的意愿,还应该征得对方同意。