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通知模板: 公司的通告(篇一)

发表时间:2022-09-05

公司处罚的通知。

伴随着社会的发展,我们总会递交一些实用的文书,大家的实用文书有着许多用途,你对实用文书有什么心得呢?请您阅读小编辑为您编辑整理的《通知模板: 公司的通告(篇一)》,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助。

公司各部门,各分、子公司:

经总经理办公会研究,公司决定召开经营管理工作会议。现将会议相关事项通知如下:

一、参会人员:公司全体董事、监事;总公司经营班子成员、各部门负责人;各分、子公司正、副经理(含县区爆破公司)、财务科长、综合科长。

二、会议时间:20xx年11月6日上午9:00

三、会议地点:公司三楼会议室

四、会议内容:

1、宣贯《公司年度目标计划管理试行办法》;

2、分解、下达20xx年经营目标任务;

3、宣贯公司《工效挂钩方案》、《年薪管理办法》、《工资分配办法》;

4、宣贯爆破公司近期工作及20xx年工作打算;

5、讲解、宣贯费用计划编制要求;

6、其他工作安排。

五、注意事项:

1、相关文件已以电子文档形式下发至各公司综合科,请各参会人员携带文件参会,会上不再另行发放;

2、请各参会人员合理安排工作时间,确保准时到会;

3、无特殊情况不得请假。

特此通知。

泸州安翔民爆物资有限公司

二〇XX年十月三十一日

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[通知撰写] 公司元旦放假通告模板


伴着社会工作的不断规范,我们可能会被上级要求撰写一份文书,实用文书的格式一般都会有固定的要求,你觉得好的实用文书应该具备哪些条件?以下是小编为大家精心整理的“[通知撰写] 公司元旦放假通告模板”,仅供参考,希望能为您提供参考!

企业全体员工:

在XX年元旦即将来临之际,为让大家在新年的第一天过上一个愉快的元旦,企业结合当前经营状况,决定放假XX天,现将我企业放假安排通知如下:

XX年元旦:自X月X日至X月X日,放假XX天。XX年X月X日(星期X)照常上班。

放假期间相关工作事宜作如下安排:

1、放假期间,如有需要加班完成工作进度的部门,请相关部门于X月X日前将值班表报综合部审批。

2、放假期间部门管理人员工及值班人员的手机应确保24小时处开机状态,保证通信联络的畅通。

3、放假期间,未经批准,非值班人员一律不得进入企业办公区域,如有特殊情况须向综合部经理请示,经同意后方可进入企业。

4、放假期间回家或外出旅游的员工,应事先知会部门负责人,并处理好放假期间的本职工作。

5、放假期间综合部对企业财产的安全负全责,做好防火、防盗工作并督促各部门关好办公区域的门、窗等。

6、回家或外出旅游的员工应注意安全,并遵守有关法律法规,提前做好返程安排,确保如期上班。

祝大家元旦快乐!

xxx公司

xxx部门

20xx年X月X日

通知模板: 春节安全通告(一篇)


随着社会的不断进步,文书在社会的使用频率不断增高,实用文书是一种实用性很强的书信,你的行业中有涉及到实用文书吗?经过搜索和整理,小编为大家呈现“通知模板: 春节安全通告(一篇)”,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。

公司各部门:

为了加强春节节日期间安全工作,切实做好当前安全生产工作,保证全体员工过个祥和、欢乐、安全、文明的节日节期间安全生产工作,保证春节期间安全生产工作,结合公司实际情况,现将有关通知如下:

1、各部门必须结合本部门节日期间的安全生产特点,精心组织、合理安排好“春节”期间安全生产工作,严格监督检查各项制度,做到思想到位、布置到位、宣传到位、落实到位。

2、节日期间值班人员的手机必须24小时开机,如接突发事情电话应立即赶赴现场了解情况。

3、做好现场管理工作。规范生产现场,进行一次全面的清理、打扫、使生产现场保持干净整洁,做到物料摆放有序,安全通道畅通。

4、各部门重大检修提前安排,节前检修完毕;节日期间严禁进行重大检修。

5、加强设备的维护保养,符合设备管理标准。

6、加强劳动纪律的监督检查,严格遵守作息时间,不得迟到、早退、不准班前、班中饮酒,不准离岗、串岗,睡岗。

7、做好数据管理工作,交接班记录、各类原始记录、台账,工作、生产记录要及时准确。

8、加强安全检查,重点要害岗位制度执行情况、设备的安全装置要齐全、完好,上岗人员按规定穿戴劳保用品。

9、加强节日期间安全保卫工作,增加保安巡逻次数。

10、节日期间是各类事故的高发期,各部门负责人应做好员工思想工作。节日期应加强危险化学品的安全管理,确保节日期间安全生产顺利进行。

11、各部门要做节日期间防火、防盗工作,关好门窗,个人贵重物品不要存放在办公室内。

12、在节日期间如有员工返回家和外出游玩,需特别注意交通安全、人身安全和食品卫生安全。如夜间外出游玩时应结伴同行,请勿将钱财露在外。

祝:全体员工新年快乐幸福安康

二零一X年XX月XX日

范文模板: 公司的通知精选一篇


随着人们的生活物质水平不断提高,我们经常会需要写一些实用文书,大家所用的实用文书内容多种多样,你的认知中实用文书也是这样的吗?以下是小编为大家精心整理的“范文模板: 公司的通知精选一篇”,仅供参考,欢迎大家阅读。

各位同事:

大家好!

上个月我们共同分享了**教授的课程——《好员工》,相信大家都有了不少的收获和启发,希望能够给大家带来了一定的帮助。

接下来我们将继续分享《好员工》的下半部分,接下来分享的内容更加精彩,**教授将对“如何成为企业核心价值员工”做进一步的分析和讲解。

培训时间:20xx年12月17日下午14:30

20xx年12月18日下午14:30

地点:行政楼2楼培训室

此次培训两次内容一致,希望大家根据自己的工作时间来安排具体参加培训的时间,保障每位同事至少能够参加一次。

请大家提前5分钟签到,迟到、缺勤者按照《考勤管理办法》执行。

范文模板: 公司搬迁通告(一篇)


随着我们对自己的要求不断提高,我们时常会涉及到实用文书的写作,一些实用的文书能够帮助我们达成自己的目标,你的认知中实用文书也是这样的吗?下面是小编帮大家编辑的《范文模板: 公司搬迁通告(一篇)》,大家不妨来参考。希望您能喜欢!

尊敬的客户:

你好!

承蒙您长期以来对本公司的大力支持与配合,本公司全体员工表示由衷的感谢!

因业务发展需要和公司规模的扩大,自20xx年05月01日起 ,公司将搬迁至新的地址(具体联系方式附后),因公司搬迁期间给您带来的不便, 我们深表歉意!我司将以此次搬迁为一个新的起点,进一步为您提供更优质的产品 和服务,与您共同发展,并再次感谢您长期以来给予本公司的支持与合作!

新地址:

电话:

如因公司的搬迁给您与贵公司 带来不便,我们深感歉意,并敬请谅解!

特此通知!

xx仪器有限公司

20xx-xx-xx

通知必备: 公司的通告范本


在我们的日常生活中,我们偶尔会需要用到一些必要的文书,对于实用文书的撰写一般要用到规范性的语言,实用文书怎么写好呢?为了让您在使用时更加简单方便,下面是小编整理的“通知必备: 公司的通告范本”,仅供您在工作和学习中参考。

各位新老客户,葡萄牙好朋友宠物用品公司将于20xx年12月24日至来年20xx年1月1日放假休息,将于1月2日正常营业。

即圣诞节来临之际本公司携全体葡萄牙好朋友宠物用品公司员工祝大家圣诞快乐,生意兴隆,以及元旦快乐,合家欢乐,预祝大家在20xx年里生意红红火火,蒸蒸日上!

电话:

地址:

热搜通知: 公司的通告


在我们平时的学习生活中,我们会遇到撰写文书的情况,实用文书的应用性很强,有没有可以参考的实用类文书呢?下面是小编精心为您整理的“热搜通知: 公司的通告”,欢迎您阅读和收藏,并分享给身边的朋友!

物业公司关于规范代收邮件的通知提要:目前来说,我司前台代收的邮件都是和业主的口头协议,并无相关的文字作为依据,这样一来,物业公司承担了风险

物业公司关于规范代收邮件的通知

尊敬的业主住户:

您好!为了进一步做好物业公司代收邮件的工作,更是为了广大业主的切身利益着想,我司从实际角度出发,**公寓项目规模较大,租户较多,在网上购物的人也较多,所以在代收邮件的过程中一定要规范化。

根据对快递行业的了解,将物品送达收件人是快递行业的基本要求,也就是说物业所做的代收快递只能是在收件地址不便快递人员递送和收件人取件不便的情况下所做出的非常规服务。这样的性质应与物业服务公司的基本日常服务区别开来。

目前来说,我司前台代收的邮件都是和业主的口头协议,并无相关的'文字作为依据,这样一来,物业公司承担了风险,在前段时间的代收邮件过程中,有出现物品丢失或损坏、业主长时间不来领取等这些情况,不仅给我司工作带来了不便,更是给业主带来了不便,为了让广大业主能够及时收到邮件,便于我司能更好的服务业主,避免丢件、落件的情况发生。更是为了明确送件方、接收方、和物业公司三者的责任,以勉在今后的代收邮件过程中产生不必要的纠纷。请广大业主看到通知后,如有需要我司代收邮件的业主,请到我司前台签订《邮件代收委托协议》,谢谢您的配合。

**公寓客服中心

20xx.10.7

通知推荐: 公司的通知(一篇)


随着时代的不断变化,我们都会用到一些实用的文书,大家所用的实用文书内容多种多样,优秀的实用类文书是什么样子的?小编为此仔细地整理了以下内容《通知推荐: 公司的通知(一篇)》,欢迎阅读,希望您能够喜欢并分享!

各部(室)、公司、工会:

为了客观、公正地评价全体工作人员的德才表现和工作实绩,认真总结20xx年工作,落实目标责任书完成情况,现将中心20xx年度工作人员年终考核工作通知如下:

一、考核的目的和原则

年度考核是加强单位建设的一项基础性工作,是人事管理的一项重要制度,对于健全激励约束机制,转变作风、提高效能,加强干部队伍建设具有重大作用。通过考核,全面考察了解干部职工的德才表现和工作实绩,激励其尽职尽责、爱岗敬业、积极工作,进一步提高工作效率,为实施奖惩、职务升降和聘任提供准确的依据。考核工作要坚持和体现客观公正、民主公开、注重实绩的原则,使年度考核逐步走上规范化、程序化。

二、考核对象

全体工作人员

三、考核的内容

“德、能、勤、绩”四个方面,以工作实绩作为考核重点。考核时应根据工作人员岗位职责及年初制定的工作目标,并结合公司及各部门工作实际进行。

1、思想政治表现(德)。对管理人员主要考核其政治思想水平、理论素养、敬业爱岗的事业心和责任感,人品人格、廉洁自律,以及遵纪守法、大局意识等方面的表现;对工作人员主要考核政治思想觉悟、敬业爱岗、遵纪守法、团结协作等方面的表现。

2、工作能力(能)。对管理人员主要考核政策水平和管理水平,以及计划、组织、决策、协调等方面的能力,注意调动多方面的积极性,注意学习先进的管理经验和现代化的管理手段等情况;对工作人员主要岗位业务知识水平和技能、工作效率、学习和接收新知识等情况。

3、工作态度、勤奋敬业精神(勤)。对管理人员主要考核工作责任感、主动性、积极性、创造性、注意提高工作效率、劳动纪律等情况;对工作人员主要考核勤奋学习、勤于思考、忠于职守、遵守劳动纪律等情况。

4、工作实绩方面(绩)。对管理人员,主要考核岗位责任制的落实,领导本部门在完成工作目标任务和履行岗位职责中提出的工作思想、采取的措施、发挥的具体作用和取得的成效、突破性工作;对工作人员,重点考核履行岗位职责,完成任务目标中有关本部室、本人的工作任务情况;完成领导交办的任务情况;工作中改革创新情况和实际工作效果。

四、考核的各等次和标准

考核划分优秀、合格、基本合格、不合格四个等次;部门优秀比例不超过20%,部门人数少于5人以内推荐优秀人数1人。

1、政治表现。

优秀:积极主动参加各项政治学习和完成各项政治任务,模范遵守公司各项规章制度,廉洁自律,坚持原则,为人正直,团结同志,尊敬领导,具有高尚的职业道德。

合格:能较好参加各项政治学习和完成各项政治任务,自觉遵守公司各项规章制度,廉洁自律,坚持原则较好,为人正直,团结同志,尊敬领导,职业道德好。

基本合格:政治学习消极,纪律性、组织性较差,遵守公司规章制度,较能实事求是,职业道德较好。

不合格:是非观念淡薄,经常无故不参加政治学习,组织纪律性差,时有违反公司规章制度现象,时有因个人因素影响工作和团结,职业道德差。

2、工作能力。

优秀:具有与本职务、本岗位相关的较为广博的专业理论知识,勤奋好学,业务精通,工作计划性、周密性、科学决策能力强,能很好地组织协调各方面的关系,完成任务出色。

合格:具有本职务、本岗位的专业理论知识,熟悉业务,对完成的任务基本能合理筹划,能较好地组织协调各方面的关系,能够完成领导交办的`任务。

基本合格:本职务、本岗位的专业理论知识欠缺、业务不熟,能协调各方面的关系,基本能完成工作任务。

不合格:缺乏该职位所必需的业务知识,工作无计划,筹划性、决策性差,必须在他人指导下从事辅助性工作,难以胜任工作。

3、工作态度、出勤情况。

优秀:爱岗敬业,工作积极主动,不计个人得失,服从领导安排,尽职尽责,钻研业务,勤奋向上,没有旷工现象,全年事假不超过3天,病假不超过5天。

合格:工作认真负责,尽职尽责,不拖拉推诿,注重学习专业知识,没有旷工现象,全年事假不超过15天,病假不超过30天。

基本合格:工作态度差,有拖拉推诿现象,工作频繁出现失误,基本能遵守劳动纪律,旷工在1天以内。

不合格:不安心工作,不思进取,敷衍塞责,得过且过,缺少责任心和事业心,不遵守劳动纪律,连续旷工3天以内。

4、工作业绩。

优秀:完成任务迅速、及时、准确,效率高、质量好,完成任务多,工作有突破性,成绩显著,受到领导肯定。

合格:能完成工作任务,效率较高,质量较好、完成任务较及时。

基本合格:基本能按时、按质、按量完成任务。

不合格:工作不负责任,办事拖拉,延误工作,不能按时、按质、按量完成任务,在工作中造成不良影响和后果。

五、考核的程序和时间

1、考核动员,20xx年12月13日。

管理中心在中层干部例会上进行动员;各部室、公司、工会在13日召开例会,明确考核指导思想和实施考核的具体方法步骤,提出要求并公布考核程序、内容和标准。

2、撰写个人总结,20xx年12月14日—18日。

被考核人书写年度述职报告(工作小结)和填写《事业单位工作人员年度考核表》;

3、组织测评,20xx年12月19日—22日。

①各部门负责人召开本部门工作例会,听取员工本年度德、能、绩、勤等方面的工作总结并进行测评,提出每位员工的考核等次初步意见。

②中层以上干部(总经理助理、工会主席、各部室经理经理、副经理、公司负责人及主管)在员工大会上进行述职,并进行民主测评。(中层干部根据自己的岗位在德、能、勤、绩等四个方面,对照目标责任书完成情况、取得的工作业绩、突破性工作,剖析问题和不足及20xx年工作计划进行述职;报告统一以A4纸打印,于述职后上交一份到办公室)

③副总经理以上人员参加管局述职及考核。

4、确定考核结果,20xx年12月23日—31日。

召开总经理办公会议,根据全体被考核人的个人总结、部门评鉴意见、中层干部的民主评议情况,进行综合考评,确定考核等次,考核结果上报管局。

5、公示。

考核等次确定后,将全体员工考核结果以书面形式进行公示。如被考核人对考核结果有异议,可在公示之日起2日内提出复核。

6、总结表彰。

20xx年元月10日前,管理中心召开员工大会,总结20xx年度工作,安排20xx年度工作并表彰20xx年度先进集体和个人。

六、特殊情况处理

1、有下列情况之一的,参加年度考核,不能确定为优秀等次。

(1)发生责任事故的;

(2)全年病假超过44日,事假超过22日的;

(3)第四季度月均考绩分数低于135分;

(4)本年度没有完成目标责任书指标任务的。

2、下列情况之一者,参加年度考核,只写评语及原因,不确定考核等次。

(1)来公司工作不满半年的,请事假、因病休息超过本年度半年以上的;

(2)对德、能、勤、绩较差,或因其它原因在年度考核中难以确定等次的人员,可予以告诫,期限为3至6个月。告诫期满由本人写出工作小结,再进行考核,有明显改进的可定为合格等次,无明显改正的可定为不合格或基本合格等次。

3、下列情况之一者,应确定为不合格等次。

(1)经常擅自脱离岗位不请假,影响公司或部门整体工作的;

(2)经常迟到、早退,屡教不改的,旷工3天以上或各类休假、出差无正当理由逾期不归连续10天者;

(3)受党内严重警告处分的,因与职务、岗位行为有关的错误而受公司严重警告处分的;

(4)第四季度月均考绩分值小于80分。

通知参考: 公司开会通告之一


在日常的学习和工作当中,我们会遇到撰写文书的情况,写实用文书能够方便大家的生活,你的认知中实用文书也是这样的吗?以下是小编收集整理的“通知参考: 公司开会通告之一”,仅供参考,欢迎大家阅读。

关于召开公司会议的通知

公司各单位:

20xx年xx月xx日(本周日)下午3:00陆安、陆泉、农业公司所有员工和物业、酒店的管理层请到晋如意会所一楼会议室参加公司会议,请大家准时参加。

望大家相互告知!

特此通知

xx置业发展有限公司

20xx年xx月xx日

公司的通知模板


随着各种文书的不断规范,实用文书渐渐充斥着我们的生活,实用文书的重要性就体现出来了,什么样的实用类文书比较高质量?为此,小编从网络上为大家精心整理了《公司的通知模板》,仅供您在工作和学习中参考。

尊敬的业主:

您好!

为了活跃小区的圣诞节日气氛,为业主营造一个轻松欢快的小区文化氛围。xxx服务中心全体员工举办“平安夜送平安果”活动

活动时间:12月24日下午17:30

活动地点:xxx南门、北门、中心广场

参加人员:xxx小区业主

xxx有限公司

二〇一七年十二月十九日

热搜通知: 公司的通告范例


随着各种文书的不断规范,撰写实用文书变得愈来愈频繁,实用文书展现了它的优势,实用类文书该怎么写?下面是小编精心收集整理,为您带来的《热搜通知: 公司的通告范例》,欢迎您参考,希望对您有所助益!

XXXX公司董事会会议通知

根据公司法、公司章程和董事会议事规则规定,公司定于xxxx年3月1日召开xxxx年度第一次董事会。

一、会议安排

1、时间:xxxx年3月1日(星期一)上午9:00开始

2、地点:公司七楼第一会议室

3、参加人员:董事会成员

4、列席人员:监事会成员、经理层成员、发展计划部、财务审计部

二、会议议题

1、总经理向董事会报告xxxx年公司年度生产经营综合计划。

2、总会计师代表总经理向董事会报告xxxx年度财务决算。

3、总会计师代表总经理向董事会报告xxxx年度财务预算。 请各位董事和列席会议人员做好相应准备工作,并届时按时参加会议,会议将对上述三个议题进行讨论和审议。审议后表决。

请董事会秘书做好会议记录。

附:会议议题相关资料

特此通知

董事长: XXX

20xx年x月x日

[通知系列] 公司的通告之三


伴着社会工作的不断规范,人们总是会需要写一份规范的文书,实用文书以一种特殊的优势展现出来,有没有可以参考的实用类文书呢?小编特地为您收集整理“[通知系列] 公司的通告之三”,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助。

雨季已来临,近期全国多地出现了严重汛情。市委、市政府领导对市区住宅小区安全渡汛问题极为重视,为提高警惕、防患未然,确保住宅小区安全渡汛。现将有关事项紧急通知如下:

一、高度重视,加强领导。要提高对做好防汛安全工作重要性、紧迫性的'认识,坚决克服麻痹侥幸心理,采取有效措施,切实做好汛期安全的准备防范工作。物业服务企业将成立以主要负责人为组长的防汛领导小组,组织好抢险突击队,制订防汛应急预案。

二、全面检查,排除隐患。物业服务企业需对所在、所服务的物业小区进行一次拉网式的排查,在雨季来临前,对防汛防涝的设施、危房、危墙、楼顶、外墙悬挂物、地下室、地下车库、发电设施、雨水管道、明沟、暗沟等进行全面认真排查,及时消除隐患。

三、突出重点,确保安全。

1、物业业主、物业服务企业要制定《防汛预案》,对防汛工作进行总体安排。

2、对小区房屋进行汛前房屋安全检查,完成房屋修缮任务,及时解除危险隐患。

3、做好汛期中的后勤保障工作,防汛的物资、器材、机具、车辆处于良好状态。

4、对小区地下室、地下车库及进出口处进行专项检查,保持排水通畅。

四、加强合作,联防共治。物业服务企业要主动及时向所在区、街报告所服务小区存在的隐患和问题,争取地方政府在人力、物力特别是汛期突发事件应急方面给予支持,确保小区汛期安全。

五、强化督查,落实责任。各区建设主管部门是辖区范围内物业小区防汛主管部门,要加强对物业管理小区防汛工作的组织领导和专项检查;各小区业主、业主委员会对小区防汛工作负主责,服务小区的物业公司负直接责任,要加强小区内防汛工作的排查,周边市政防汛设施存在隐患的要及时与市政管理部门联系,市政部门要及时排查清除隐患,对于发现的问题和安全隐患要按照职责整改,做到“零事故”,确保我物业管理区域安全渡汛。

通知范文: 公司的通告其二


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公司的所有职工:

为了庆祝“五一”国际劳动节,丰富我司的文化体育生活,公司决定在“五一”期间举行男子篮球赛,男女混合气排球赛,男女混合拔河赛,兵乓球男、女单打赛。本篇文章来自资料管理下载。欢迎各位职工组队参赛。现将各项比赛通知如下:

一、男子篮球比赛

(一)参赛办法:由公司职工组队报名参赛,领队(兼教练)1人,运动员10人;

(二)报名时间及地点:即日起至4月18日上午9时止,在经理办公室报名,联系人:xxx,联系电话;xxxxx

(三)抽签时间及地点:4月18日上午9时在二楼会议室抽签。请各参赛队派一名队员来抽签;

(四)比赛时间及地点:4月19日晚起,每晚19:30在xxx举行。

二、男女混合气排球比赛

(一)参赛办法:由公司职工组队报名参赛,参赛队必须是以单位名称、社区名称、企业名称来报名,否则不给予报名,领队(兼教练)1人,运动员10人,其中男6人,女4人;

(二)报名时间及地点:即日起至4月7日上午9时止,在二楼办公室报名,联系人:xxx,联系电话;xxxx

(三)抽签时间及地点:4月7日上午9时在二楼会议室进行抽签。请各参赛队派一名队员抽签;

(四)比赛时间及地点:4月13日晚起,每晚19:20在健力球馆举行。

三、兵乓球比赛(男子单打、女子单打)

(一)参赛办法:由本县内职工报名参赛;

(二)报名时间及地点:即日起至4月14日上午9时,在二楼办公室报名,联系人:xxx、xxx,联系电话;xxxxx

(三)抽签时间及地点:4月18日上午9时在二楼会议室进行抽签,凡不来抽签的均由组委会代抽;

(四)比赛时间及地点:4月20日起每晚19:30至23:30在xxx职工兵乓球室举行。

四、男女混合拔河比赛

(一)参赛办法:由公司职工组队报名参赛,领队(兼教练)1人。运动员男6人,女6人,比赛场上5男5女;

(二)报名时间及地点:即日起至4月28日上午9时,在xxx办公室报名,联系人:xxx、xxx,联系电话;

(三)抽签时间及地点:4月28日上午9时在一楼抽签,请各参赛队派一名队员来抽签;

(四)比赛时间及地点:4月29日上午9时在xxx篮球馆举行。

五、注意事项

(一)请各参赛队派一名队员按时到场抽签,凡不来抽签的均由组委会代抽;

(二)请各参赛队报名时将领队和教练的.姓名及联系电话填写清楚,以便联系;

(三)参赛运动员要求身体健康,自行购买保险,如在比赛期间发生任何意外事故,一切责任自负;

(四)篮球赛报名不足10队;乒乓球赛男、女运动员报名总数不足80人;拔河比赛报名不足8队的,取消此项比赛;

(五)参赛队员原则上要求统一着装。

20xx年x月x日

【公告模板】 公司搬迁通告之一


在这个信息大爆炸的时代,我们经常会看到一些实用的文书,实用文书对我们的生活有着重要的意义,那么实用文书要怎么写呢?为了让您在使用时更加简单方便,下面是小编整理的“【公告模板】 公司搬迁通告之一”,仅供参考,希望能为您提供参考!

尊敬的各位领导、各位嘉宾,公司的全体同仁:

今天,高朋满座,嘉宾云集。我们在这里举行简短而隆重的XXX公司办公新址乔迁仪式,这是一件期盼已久的喜事。首先,我要向今天莅临仪式的各位领导和嘉宾,表示热烈的欢迎和诚挚的谢意!

光阴荏苒、岁月不居。在党的领导下,公司已走过了10多个奋斗的春秋,今天入住教育局写字楼,有了独立的办公地点,从一个侧面反映了我们公司自身的发展进步。特别是20xx年下半年以后,公司业务不断实现新的突破与跨越,取得了长足发展和显著成绩。今天的乔迁,是公司从观念到实践的一次自我挑战,我们将以此为契机,凭借实力,带来观念的更新和业务实实在在的全面提升。

从今天开始,我们将翻开公司发展史上新的一页。搬入新的办公大楼后,不仅将极大地改善员工的办公环境,塑造文化企业的对外形象,更预示着我们未来美好光辉的发展前景。

今后,XXX公司将在更大领域与各界宾朋共同揩手、共谋发展。公司内部将继续秉承撒播爱心、造福社会的永恒的价值理念,彰显人文关怀,进一步弘扬企兴我荣、企衰我辱的优良传统,将XXX公司不断做大做强!

通知模板: 关于外出旅游的通告(篇二)


在平时的生活学习中,我们很多时候都会用到文书,多写实用文能提高一个人的修养,那么实用文书要怎么写呢?小编特地为大家精心收集和整理了“通知模板: 关于外出旅游的通告(篇二)”,仅供您在工作和学习中参考。

公司员工:

公司组织员工春游行程已安排妥当,现将有关事项通知如下:

1、参加天柱山一日游员工于x月8日(星期六)早上6:30分在黄山路与徽州大道交口(学苑大厦门口)集中上车;中餐自带,晚餐统一安排;返回合肥的时间为晚上8点左右。

2、中庙一日游行程安排另行通知。

3、参加春游的员工要服从统一指挥和安排,特别要增强时间观念,注意出游安全,女员工要穿平底防滑鞋,杜绝穿高跟鞋。确保安全旅行,快乐春游。

预祝春游员工旅途愉快!

人力资源部

20xx年x月6日