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工作不认真的检讨书1000字模板

发表时间:2023-04-25

工作认真检讨书。

在慢慢长大的过程中,人无完人,我们总会犯错误。检讨书会让我们深刻的意识到犯错行为的本质并且加以改正。我们为大家呈上收集和整理的工作不认真的检讨书,本文供你参考,希望能帮到你!

工作不认真的检讨书 篇1

尊敬的老板:

您好!

对不起,今天因为我一个人的工作失误导致我们餐厅名声受损,我此时此刻不知道该说些什么才能平息您心中的怒火,您放心,今天店里的损失我一个人承担,您悉数从我这个月的工资里面扣除就行了,我没有丝毫怨言的,毕竟这件事全是我一个人的错,在我们餐厅赏罚制度这么严谨,我做错事自然也是要罚的,实在是万分抱歉,我以后不会再出现类似的情况了。

我是后厨的一位帮厨这您是知道的,您三个月前才把我升到这个位置,现在还没坐热乎就犯这样的低级错误,您肯定后悔极了吧,“早知道就不把这小子调去当帮厨了,唉”,这肯定是您知道我这件事之后的内心独白吧,对不起,让您失望了,我也承认,我今天工作十分的不在状态,经常在做菜的时候想其他事情,没办法,我妈要我回家过年,但是我不想回去,我现在都还没混出个人样,没有脸回去,其实心里还是特别想念妈妈做的饭菜的,我是赌气出来学厨师的,现在过去这么久了,还只是一个帮厨,我自己都觉得丢人,所以我在工作中有点神情恍惚。

今天中午我除了帮主厨备菜之外,因为今天太忙,所以所有顾客点的青菜都由我来炒,这也算是我工作这么久以来,主厨第一次委托给我的重任,但是我因为心不在焉的,炒的菜不是油放多了,就是炒糊了,可算最后炒出几盘像样的,端了出去,其中一道菜我还把糖当成盐洒在里面了,导致那一桌的顾客举报,还跟我说了几乎话:“怎么?这是你发明的新菜啊?拿我做实验呢?还是说你们餐厅穷到没有钱给厨房买盐了?”最后还是在经理的协商下,免了他的单,才了却此事。

对不起,那一桌的钱从我工资里面扣就行,我自己酿成的错误,由我自己来承担,就因为我在工作中不细心不认真,才导致了这样的结果,这是作为一名厨师的大忌啊,做菜的时候不认真,就相当于对顾客不负责,对自己做的菜不负责,您千万不要因为我这么一次犯错,就认为我的水平就是如此,要知道我可是经过主厨的测试,才晋升到帮厨的位置上的,我现在已经意识到自己的错误了,您放心,我以后绝对不会再把个人情感带到工作当中来,一旦踏进厨房,我脑子里就不会再想其他的,一心一些做好厨房的那些事,坚决不允许自己再出现这样的失误,要是再出现类似的情况,您大可直接辞退我。

此致

敬礼!

检讨人:xx

20xx年x月x日

工作不认真的检讨书 篇2

尊敬的领导:

您好!

以往在酒店工作中的表现令我获得成长的同时也逐渐滋生了怠慢之心,毕竟前段时间工作中不认真的状况着实令酒店的经营遭受到较为恶劣的影响,关键是我没能及时认识到在酒店工作中不够认真的后果以至于令损失受到了扩大,现如今内心备受煎熬的我在反思之余也对工作不认真的表现进行了检讨。

这次错误值得自己深思的是为何连较为基础的酒店工作都不能在实际的表现中获得领导的认可,还是说以往的成就迷惑了自己的双眼从而误以为酒店工作即便不认真对待也能够将其做好,然而事实便是能力平庸的自己在并不能够在酒店员工的岗位上达成多么突出的目标,经过了这些年的历练却在酒店工作中认不清自身的能力水平的确需要进行反思,而且我也庆幸在酒店领导批评下及时清醒过来的自己没有因为这次不认真酿成危害性更大的恶果,毕竟看似独立的工作却也包含着酒店其他同事通过以往的努力付出的心血。

若是自己在酒店工作中没有任何需求的话又怎能在感受到压力的同时及时将其转化为积极的态度呢?哪怕是不经思考也应当明白身为酒店员工的自己即便再怎么懈怠也不能够在工作中没有丝毫职业道德,而且伴随着工作中的积累应该明白酒店的发展不能够因为自己的错误之举从而影响到经营状况,联想到同事们的努力在自己工作不认真的影响下失去作用无疑更加令人感到懊恼,或者说当我被后悔的情绪充斥内心的时候也能理解酒店领导对这种不争气做法的无奈之举了。

回想起酒店领导在工作中的信任又怎能继续以懈怠的做法来亵渎自己的职业道德呢?因此对待酒店工作不认真的错误应该要审视自己的内心从而重新端正态度,尤其是思想方面的错误认知需要尽快得到改正才不会在酒店工作中偷奸耍滑,须知能力更为优秀的同事仍在认真对待酒店工作又怎能在事业线刚刚起步的时候失去先机,所以我会在后续的酒店工作中牢记职责以免再次松懈对自身的要求,而且唯有认真对待酒店工作并做好对未来的规划才能够提升自身的潜力。

对我而言仍需要加强对酒店的集体荣誉感并在平时的工作中履行好自身的职责,若是连自己都不认真对待这次错误又怎能弥补之前造成的过失并重获领导与同事的认可,因此我牢记酒店员工的职业要求并在后续的工作中认真对待以免再犯同类错误。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

工作不认真的检讨书 篇3

尊敬的经理:

您好!

关于我此次的实习培训,是公司为我们这批实习生特意安排的一次培训机会,实习成绩合格即可为我们分配工作。但是我本人对此次实习培训却没有引起足够的重视,导致我对期间的工作不专心,也没有认真学好相关的品保检测知识,更为严重的是我在期间个人作风纪律松散,学习态度不认真。

此时此刻我为我所犯之过错,深感痛心。我经过一段时间的深刻反省之后,我意识到造成我过程的原因很多,可归根结底还是我的性子大大咧咧,思想意识太过放松。加之缺少在我这个年龄段应该有的成熟和稳重,而且在学习方面也不够刻苦。

针对我在实习期间的工作不认真和态度不好,我的过程又岂是用“有错”二字便可以形容的。我这样的失误、松懈和怠慢完全反应出了我的轻率和不成熟,加上我的行事草率,常常在言语上与人有冲撞,在态度方面实在应该好好反省改正。

关于我的错误,经过领导批评之后,我做了深刻的反省和检讨。我深刻地意识到此类的实习培训,关于我这等实习生而言是多么重要和严肃,作为一名产品检测员,我应该认真、谨慎地对待每一次的实习培训,在期间怀着一份严肃认真地态度,刻苦地学习。为此,我在今后的培训实习中,我一定要痛下决心,谨慎对待每一环节的工作,认认真真学习和指导老师请教,并且听从领导的安排。

此致

敬礼!

检讨人:xx

20XX年x月x日

工作不认真的检讨书 篇4

尊敬的领导:

您好!

由于没能认真完成领导的嘱托以至于造成很恶劣的影响实在令人感到惭愧,从我步入职场开始便应当树立为企业发展的信念并为之而努力,然而随着工作逐渐得到稳定也让我变得不如以往那么认真了,明明工作中还有不少细节需要进行检查却没有将其落实,看似工作量得以完成却在质量方面难以令人感到满意,不得不说这种贪图效率的工作方式着实给公司的发展带来不少阻碍。

一方面可以肯定我对待当前的工作并没有做到认真负责,主要是由于工作中的不认真给公司目前的经营状况造成了影响,虽然能够及时将其解决却也耗费了许多员工的精力,从领导失望的眼神可以得知自己对待工作的方式并不能够令人感到满意,或者说是自身的不用心给他人造成这么多困扰实在是过意不去,而且领导批评的话语至今萦绕在耳边并时刻警醒着自己,似乎在提醒着自己这种不认真的工作状态不要再出现比较好。

另一方面则是贪图效率而不再认真的工作方式也为自身的发展埋下了隐患,通过工作质量的检验不难得知自己的努力并没有转化成相应的结果,而且还因为自身的不认真埋下了不少隐患从而让人感到难以接受,同为企业员工却不能够为集体的事业做出贡献也让我感到很惭愧,若是我能够认真完成这部分任务并让领导感到满意的话或许是另外一个结果,只不过后悔的情绪在我看来对实际问题的解决无法提供任何帮助,所以关键还是得承认工作不认真的过失并在承担责任的同时积极探索解决问题的方法。

即便是为了起到警示作用也应该要甘愿接受领导给予的任何惩罚,只有这样才能够更加清晰地认识到工作不认真的后果并承诺不会再出现同类错误,而且我也会端正态度并更加积极地投入到以后的工作中去,毕竟领导给予的改错机会很不容易自然得好好珍惜并做好相应的工作,若是多次辜负领导的信任以至于彻底丧失工作中的任何优势则是得不偿失的,我得为今后的职业发展着想并认真完成公司的重要工作。

工作量的完成不过是作为企业员工的基础职责罢了,在这基础上应该思考如何才能够提升工作质量从而让公司领导感到满意,只有对待工作更加认真才会逐渐提升自身综合素质从而强化相应的工作技巧,为了不留遗憾自然得吸取教训并认真完成以后领导安排的每项任务。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

工作不认真的检讨书 篇5

尊敬的领导:

您好!

作为公司的职员自然需要认真对待工作才能获得相应的收益,至少现阶段处于发展期的公司的确需要所有员工认真努力才能有所成长。然而前段时间自己工作不认真的行为在公司中造成了较为恶劣的影响,想到自己一人做出这种让人失望的事情难免会感到内心有些惶恐,即便是为了不让领导失望也应该做出深刻的检讨才行。

作为曾经追寻梦想的一员当然要通过努力拼搏的方式来将其实现,毕竟对工作不够认真的员工想要在职场中有所成就可是很困难的事情,其实在很久以前领导就强调过付出多少才能从工作中获得多少回报,在当下竞争激烈的职场应当明白获得一份稳定的工作需要付出多少艰辛,至少现阶段我应当好好珍惜这份工作才不会让当前的机会白白流失,然而不得不说自己这次工作不认真实在是让领导失望透顶,作为曾经在工作中让领导报以期待的员工却不能做出应有的成就,面对这种让人失望的结果的确应该反思自己工作不认真的行为。

即便是考虑到一同工作的同事也应该反思自己工作不认真的错误行径,若是因为自己的松懈从而影响到他人只会让原有的损失不断扩大,考虑到自己工作不认真的怠惰可能造成这样的结果难免让人出了一身冷汗,作为对未来有所期盼的年轻人又怎能容忍自己在美好的年华碌碌无为下去呢,想到这方面的问题以后还是应该认真对待工作才能通过时间的积累获得相应的蜕变,至少我应当明白认真工作才能够从当前阶段汹涌的洪流中获得激流而上的契机。

再次想到领导强调过有付出才有回报以后不禁在心中感触良多,毕竟在公司工作这么长时间的自己应该理解领导的良苦用心才行,否则的话曾经通过层层选拔才获得这份工作的自己又怎能对得起当初的努力呢?心中一连串的反问只会让此刻的自己为工作中的不努力感到十分惭愧,若是此刻自己还有着一腔热血就应该化悲愤为力量从而投入到今后的工作中去,否则的话总是埋怨过去的自己又怎能找到解决实际问题的方法呢?

因此我认为现阶段应该尽快行动起来才能弥补工作不认真造成的过失,与其在口头上道歉还不如以实际行动来证明自己已经成长了不少,面对眼前的挫折应该要奋力越过去才能够看到一片新的天地,只有和过去怠惰的自己说再见才能够真正得到相应的成长,而且此刻的我有着足够的信心向领导承诺自己不会再出现工作不认真的事情了。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

工作不认真的检讨书 篇6

尊敬的领导:

您好!

我很惭愧给您写这份检讨书,让您在忙碌的工作中还要抽时间。实在是非常对不起领导您对我的厚爱,对我的看中与培养。

我这次的犯的错误是工作的时候不认真,三心二意,这次有部门检查人员到我们部门检查,发现了我工作不认真,还玩手机,还聊天,在公司上班时间做这些,是非常的不对,在同事们异样的目光下我都恨不得钻进地缝里面去,其他同事都在辛苦努力的工作,我却在工作时间偷懒聊天,如此不认证工作让您您脸上无光,还被点名批评,您在会上非常生气,眼中满是失望,我非常的自责,应为自己的错误让您受到了上级的责备,我在您的手下工作就要对的起您的信任,但我辜负了您的信任。

我思前想后,想到我这段时间的工作,我发现,了自己的问题,我对自己没有要求,喜欢混吃等死,工作作风也存在很大的问题,我散漫任性,对公司德 规章制度,不重视,把他们当成一张废纸,认为这根本就没有约束力。工作不认真,也对工作不负责,想要进入公司更高的岗位,但是又不愿意努力,中喜欢抱怨,却从不从自身考虑,这些使我变成现在的样子。

今后我愿意改正自身的错误,严格的要求自己,在工作是努力认证,绝不吊儿郎当,绝不三心二意。

你对工作什么态度,工作对你也是一样的态度,公司在不断发展,公司的员工样在随着公司发展,我这次工作不认真,就会是我慢慢的脱离公司的步伐,被被社会,被公司淘汰公司需要有上进心的人,二工作时不认真就是一种没有上进心的表现,当我认识到错误我也就会从新认真工作,我再此向领导保证我绝不会再犯这样的错误,如果再犯您就辞退我。

工作不认真是会对周围的同事造成非常不良的影响,会诱导他们向错误的方向走,让原来的光明大道变成一条前途渺茫的漆黑深渊。

做为一个集体我们要对公司负责,对自己负责,对大家负责,好的工作环境有利于大家工作,尽情工作,在这之中出了一个反面就会破坏全局,把原本好的,变成坏的,坏的变成习以为常的,工作不认真这是偷懒这是不负责的表现,也是破话集体的行为。

我恳请领导原谅我的这次的错误,我会用我的心用我的行动去证明我是愿意改正的,愿意和公司共同发展进步。

此致

敬礼

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日