未请假检讨书。
没有人一个人保证不会犯错，要想请求别人的原谅检讨书必不可少，写检讨书代表自己勇敢的承认错误，你对检讨书有什么心得呢？请您阅读小编辑为您编辑整理的《检讨范文: 未请假旷工检讨书篇二》，供大家借鉴和使用，希望大家分享！
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尊敬的xx：
您好！
虽然并非是新入职的员工却在旷工的问题上让领导感到失望，做出这种事情的我的确需要反思自己对待工作是否足够认真负责，若非如此的话又怎能随意旷工以至于自己的任务无法顺利完成，明明领导在工作中如此信任自己却不经请假便做出旷工的行为，我得检讨这次旷工的问题并希望能够通过道歉使其不留下遗憾。
其实作为员工做出旷工的行为本就容易造成不太好的影响，所以以前领导便强调过这种做法的不妥之处并勉励自己好好对待工作，然而这次不经请假便做出这种令人失望的事情的确有些不太妥当，除了本属于自己的工作任务没有完成以外也因此蒙上了糟糕的名声，无论是同事们鄙夷还是领导的失望都不是我乐于在工作中见到的，虽然旷工的原因有些难以启齿却不应该通过这类举动辜负领导的信任，即便领导曾经在工作中给予自己不少支持却不能够因此便做出任意妄为的举动，所以我在惶恐的同时也希望领导能够对自己旷工的事情表示谅解。
犯下旷工的错误却不及时承担责任只会丢失本就不多的颜面罢了，在职场发展中尚且不知道纠正这类缺陷很容易在往后的工作中因此吃亏，须知领导的忍耐度也有底线应当在工作中做到谨言慎行才不会令对方失望，然而这次旷工的做法在我看来既是对工作的不负责也是对领导的不尊重，若是因为旷工导致失去这份工作的话则会让我对此抱憾终身的，所以即便是为了不留遗憾也要在工作中获得领导的原谅才行。
往后我在工作中应该多思考自己做法的不妥之处并及时进行纠正，即便领导最终选择原谅自己也会在以后的工作中因此心生芥蒂，而且这种自寻烦恼的做法本就对工作中的发展没有任何益处自然不应该轻易触犯，既然已经在旷工的问题上得到过教训便应当对工作更加用心些，因为此事惹得领导不快只会令自己的职业生涯增添不少烦恼罢了，对领导来说真诚地对待员工却出现这种状况说是令人感到懊恼，值得庆幸的是我能够从领导的批评中领会对方的意图并针对旷工的问题进行道歉。
既然已经吸取旷工的教训便应当对待工作更加重视才行，相信领导也不会希望底下的员工对待工作如此不负责任，一再做出令人失望的事情很容易在工作中出现被开除的危机，所以即便遇到困难也要懂得先向领导请假才不会因为旷工令对方感到不愉快。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
延伸阅读
2023年未请假旷工检讨书
尊敬的领导：
您好！
旷工这种不负责任的做法对于事业单位的工作而言自然是有害无益的，事实上当我做出这种事情并被领导批评过后内心十分沮丧，若是我在旷工之前便考虑到这种做法的危害性也就不会造成如此严重的影响了，在工作中让领导感到失望也会导致自身的发展受到阻碍，因此我检讨了这次旷工的错误行为并在内心进行了自我反省。
既然已经成为单位职员就应该对工作认真负责才能够获得领导的认可，当其他同事都在努力工作的时候自己却做出了旷工的错误行为无疑是很愚蠢的，也许是没能意识到旷工的不妥之处才会做出这种让领导感到失望的事情，更何况在以往的工作中我也没能通过自身的努力为单位的发展做出贡献，作为成年人的自己思考问题如此幼稚自然难以在单位的工作中被领导认可，我应当明白在工作中毫无优势的自己应当凭借着认真努力的作风来完成领导布置的任务，若是遇到些许问题便采取旷工的方式来逃避的话无疑是严重违背职业道德的做法。
扪心自问在工作中遇到困难的时候为何不选择向领导敞开心扉呢？即便自己的想法可能会被领导否决也应该尝试着去相信对方才行，而且旷工这种不告而别的做法很难让其他人相信自己是否能够认真完成领导布置的任务，既然在能力方面有所欠缺就应该通过努力工作的方式获得同事们的认可，哪怕遇到困难也应该向领导或者同事进行请教才能够有效地将其解决，毕竟对于职业发展而言旷工这种逃避的做法只会被领导和同事们唾弃与厌恶罢了。
尽管旷工的原因让我感到有些难以启齿却也从中得到了不少的教训，实际上在旷工之前选择和领导沟通一番的话也许这件事情也不会发生在自己的身上，因此我在往后的工作中应当端正好态度并重视领导布置的任务，毕竟领导的批评也是对自身的重视自然要将其铭记在心才行，另外为了弥补旷工造成的损失也应该更加认真地完成单位的各项工作，我也不希望这次旷工的行为会成为自己在今后工作中难以被洗刷的污点。
对于旷工造成的不良影响应该通过工作中的努力来证明自己，尤其是因为旷工让领导感到失望的情况下应当有所作为才能够改正这方面的缺点，值得肯定的是因此而被批评的我也需要在工作中加以反思并对旷工的问题引起重视才行。
此致
敬礼！
检讨书：
20xx年xx月xx日
【篇二】20xx年未请假旷工检讨书范文
尊敬的领导：
本人xxx于20xx年xx月xx日因给同事过生日，一起外出吃饭，而后去劳动厅拿9月份的成绩，看只剩下一个小时的时间就没有回公司，从而导致公司前台无人值班而影响了公司工作的正常运行。
我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安在此，我向领导做出如下深刻检讨：
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时感觉到对自己放松要求，没有考虑到这种行为的负面影响性和错误的严重性。经过反思，这次发生的事使我不仅感到是自己的内疚，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍有欠缺。
此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在各自的岗位上，大家都像我一样自由散漫，那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好，并且把工作做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，为所欲为的不良风气，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我不请求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求领导给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。
此致
敬礼！
检讨书：
20xx年xx月xx日
【篇三】20xx年未请假旷工检讨书范文
尊敬的贾总：
自从5月份以来，我一直都因为父亲的病和他的过世，没有上班且没有和领导好好的请假或认真的谈过。我几天来通过认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安。
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作做风涣散的必然结果。经过几天的反思，我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。但近年来，由于工作逐渐走上了轨道，而自己对单位的一切也比较熟悉了，尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。
同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知，服务行业一定要有规范的行为准则，可我却没有和领导打招呼就自行给自己放假，这充分说明，我从思想上没有把工作的方式方法重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头，如果不是公司同事及时的发现和引导，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的`工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到公司领导和同事的关心，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
此外，这件事的恶劣影响我也看到了，大家如果在工作中都像我一样自由散漫，态度懒散，怎么能把公司的工作及时做好呢？如果一个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气，我们的又怎么能工作提高呢？为公司服务也只是纸上谈兵了。因此，我已经深深意识到这件事对公司员工的影响是恶劣的、后果非常严重。这件事虽然公司并没有深究，但这说明了公司的宽容，博大，我深感不安，为鞭策自己，我必须书面检讨，忘贾总及各位领导能看到我的悔改之心，以后我决不再犯，并保证好好工作。
此致
敬礼！
检讨书：
20xx年xx月xx日
未请假不上班检讨书范文
大家其实都会在一些时候犯错，因此我们有时候需要写一份检讨书，检讨书是用来磨砺自己的心性，你写过多少篇检讨书呢？小编特地为大家精心收集和整理了“未请假不上班检讨书范文”，但愿对您的学习工作带来帮助。
尊敬的xx：
您好！
我是您手底下的员工xxx，来到公司也已经一个月了，在星期六我犯下了我身为一名公司员工不应该犯下的错误。我没有请假就没来上班这不是我应该做的事，但我居然真的做了，我自己也是有些不敢相信。但其实这也是因为一些巧合，我并不知道明天我需要上班，因为公司一直是单双休轮休的，我以为哪天我是双休不用来上班的，便在家里面睡了一整天。因为我刚刚毕业这也是我的第一份工作，所以还不太适应这种工作的生活，周六一睡就是一天，而我睡觉的时候都是调的静音所以也没有看到领导您的电话。我为我这次的行为感到深深的抱歉，我不应该这种事情，在事后我也感到了深深的后悔和自责。我作为一个新员工，非但没有表现出我对于工作认真积极的态度，反而在刚入职的第一个月就犯下了这么严重的错误，这对于我自己是毁灭性的打击。我知道因为我这次的行为想必会使很多人对我有异样的眼光，但我还是希望您能够原谅我，让我用以后的实际行动来证明我是一个爱工作，认真工作的员工，而不是一个混日子的混子。
自打我进入公司以来您都特别的照顾我，我也对您很尊敬，但这次犯下了这样的错误，辜负了您对于我的信任，我对我的行为感到抱歉。我想我这次的行为有些伤害到您了，你对我这么好，而我却是用了这种行为来报答您，这想必让您伤心了。对不起，我不是一名合格的员工，如果身为一名合格的员工的话，起码一定能够搞清楚自己什么时候休息，什么时候上班，而不是像我一样这么粗心大意，犯下这种愚蠢的错误。我愿意付出实际行动来悔过，也希望您严肃的给予我处罚，这样能够让我的内心好受一些。自从我知道我周六哪天上班之后，我就知道我犯下了一个很大的错误，我每天晚上都感到愧疚，而难以入睡。想给您打电话，但实在是没有勇气，不知如何再向您说。但好在，您在今天一来就把我叫出去询问了我原因，让我心里安心了一些。但这份愧疚却一直的留在了心里，我愿意一直为公司工作，付出我的清楚回报公司，来表达我的歉意，希望领导能够理解。
最后向您表达我诚挚的歉意，也感谢您一直以来的照顾，多谢。希望您能够原谅我这次的错误。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
[检讨系列] 未请假不上班检讨书其三
我们会因为叛逆而犯错，我们都会在犯错之后写好检讨书，检讨书是用来磨砺自己的心性，你写过多少篇检讨书呢？急您所急，小编为朋友们了收集和编辑了“[检讨系列] 未请假不上班检讨书其三”，供大家借鉴和使用，希望大家分享！
尊敬的领导：
您好！
我是公司里的行政主管，因为我昨天一天都没来公司上班，既没有跟公司领导请假，也没有告知任何一个同事，所以昨天一天公司里的很多行政方面的事务都没有处理，而且昨天公司里的下水道堵住了，也没找到人来报修，公司的无线网络出现了问题也没有得到很好的解决，耽误了很多员工的工作。所以我一天没有上班就给公司带来了这么多的影响，我应该要对这件事引起重视，我也应该要做一个检讨，对于我没有请假矿工一天给公司带来的损失，我会我的工资作为补偿。对于我矿工的错误，我会在下周星期一的晨会上作出我的检讨，向公司的集体员工道歉。
但是我还是希望领导能给我一个解释我昨天为什么没有请假也没有来公司上班的机会。事情是这样子的。
昨天是星期三，本应该是我们上班的日子，我也不可能不会知道，但是我在上周的就已经向公司领导请了假，因为这周星期三是我儿子的家长会，从小到大，由于忙于公里的工作，我都没有去参加过一次我儿子的家长会，而这次我儿子在学校里面的状况不太佳，所以老师特意打了个电话给我，说要我这次必须要赶来学校参加他的家长会，他要跟我好好谈一下关于我儿子的事情。
而那天我没有看到领导的人，所以就把请假条丢在了领导的办公桌子上，在之后就由于公司里面的事务繁多，我就把这件事情给忘记了。领导可能也没有看见我的请假条，我也没有跟您事先说明，所以我这个假就算是没有请到。但是在我的印象里我感觉我是请到假，所以我才会在星期三那天就没有来上班，而去赶到我儿子的学校去参加他的家长会，由于家长会需要静音，所以我们这些家长就都把手机给调成了静音模式。所以公司同事打来的电话我都接到。家长会开了一个上午，开完之后，老师又叫我去谈话，说到了我儿子最近状态不佳，成绩下滑很快的问题，我听完以后就觉得我平时对我儿子的关注太少了，所以就把我注意力放在了我儿子这件事情上面。也为了能多陪陪他，我就带着他去游乐场玩了一下午，直到从游乐园出来，要用手机付钱的时候，我才看到我手机里面都是来自公司里的未接电话，我打通过去，同事才告诉我，我昨天并没有请假，是要上班的日子。
那一刻我才记起我上周并没有请到假的事情，所以总的来说，还是我自己的问题。所以我以后也一定会记住这次的教训，严肃认真的对待请假这件事情，以后请假我也一定要亲口对老板说，老板答应了之后我才可以不来上班。
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
