[合格检讨]办公室打游戏检讨书最新模板六篇

我们总是会在不经意间犯一些错，我们都会在犯错之后写好检讨书，写检讨书代表着自己认错的态度真诚，你觉得什么样的检讨书才合格呢？小编为此仔细地整理了以下内容《[合格检讨]办公室打游戏检讨书最新模板六篇》，但愿对您的学习工作带来帮助。

办公室打游戏检讨书(篇一)

尊敬的领导：weI508.COm

您好！

一直以来，我们公司都是持“家人”的态度对待每一位员工，而我们在这个环境中也深刻体会到了家人之间的温度和幸福，这让我们在工作上也加倍努力着。每个人轮班清理打扫办公室是我们办公室的一个规定，自从那次规定发放下来之后，我们每个人都严格的遵循着，每个人也非常认真的进行每一次打扫。此外领导也会抽空进行抽查，维持好我们自己的办公环境才会让我们的工作更加舒适，这也是为我们自己着想，而公司也只是做一个督促作用。

但是很遗憾的是，此次轮到我打扫办公室时，领导抽查时发现各项卫生都不合格。地面垃圾过多，桌面堆放不整齐等等问题全部冒了出来。我当时确实羞愧的不知所措，这么一个小任务我也无法做好，那岂不是暴露了我自己的缺点，这不仅是对我个人形象的影响，也在一定程度上对我的工作有了不良影响。此次我确实要检讨自己，更是要反思自己在这次事情中犯了那几点错误。以后绝对不能再出现这样的问题，让领导降低对我的信任度。

其实并不是我打扫的不够合格，而是我昨天晚上加班之后赶回去时太匆忙了，于是忘记了打扫卫生这件事情，所以这件事情并不是我没有打扫好卫生，而是我忘记打扫卫生了。我忘记打扫这件事情是我的失职，但是这样的事情也是我第一次犯。当时加班加的头也昏昏沉沉的了，也一时没有想起来卫生这件事情。所以希望领导念在我是初犯的份上再给我一次机会，等会我一定会把办公室再好好的打扫一遍，一定会打扫的干干净净的。肯定不会让您失望的，相信我！

我马马虎虎这个行为对我来说并没有好处，这是一个应该立马改正的问题，因为无论是在我们平时的私人生活中，还是在我们集体的工作中，我们都不应该马虎。无论我们面对的是什么，我想都需要严格的面对，更是要高标准的做好这件事情。这是我们作为一名员工的最低要求，也是更好生活的最低标准。在今后的工作长途之中，我会时常警告自己注重细节，保持严谨认真的态度，在工作上加倍努力，创造新的业绩，也为公司的发展创新标准，也为自己的事业做出一番傲人成绩。

此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年x月x日

办公室打游戏检讨书(篇二)

尊敬的领导：

您好！

我是我们公司办公室里的一名文员，我叫xx。我在公司已经工作了六年了，作为一名公司的老员工，我更应该做到每天按时上班，准时下班，把积极工作的一面展现给新来到公司的实习员工看；更应该遵守公司的一切规章制度，严格要求自己的时间观念，在公司里为新员工做表率。但是就在昨天，我不仅没有准点到公司上班，我还迟到了两个小时，因为我这迟到的一个小时，而耽误了公司办公室里的许多办公事务，还被领导您给当众批评了一顿。所以我现在深感悔悟，我上班迟到，不仅耽误的是自己的时间，我还耽误了公司里的工作时间，我也没有为新员工做一个好的榜样，有愧我这个优秀员工的称号。

但是我还是希望领导能听听我昨天迟到的经过。事情是这样子的。昨天我一早醒来，就加紧速度刷牙洗脸，吃早饭，原本一切都是按照以往的速度进行着。但是我却发现我儿子有一点反常，因为平时在我准备早饭的时候，我儿子就已经自觉起床了。我怕他上学迟到，所以就赶忙跑到他床边去叫他起床，手一刚碰到他的额头，我就知道事情没有那么简单，我儿子发烧了。而且烧的还很严重，他整个人身上都是滚烫的，我问他哪里不舒服，他就哭了起来，说脑袋很难受。我原本想跟领导请一个假的，但是刚想给领导打电话，我儿子就突然呕吐了起来，看到我儿子那种难受的状况，我也没有管那么多，抱着我儿子穿上大衣，就直接出门打车去医院了。心里一直担心着儿子的病情，也没有心情去给领导打电话，所以当我把我儿子送到医院里，给医生看过之后，没有多大的问题，我才放心下来，给我婆婆打了电话，让她过来医院陪我儿子打吊针之后，我才急匆匆的感赶回公司的。但是经这一折腾，我就已经迟到了两个小时。我回来的时候也刚好被领导撞见，就被批评了一顿。

虽然这件事情属于意外的情况，但是我在去医院的路上只需要花一两分钟的时间打个电话给领导，告诉领导可能有事情会晚点到公司，我相信领导就不会那么生气了。主要还是我工作的责任心不够强，所以在今后的工作里，我一定会谨记这次迟到事情的教训，做到以后按时上班，即使出现意外情况，也要跟领导请假。

此致

敬礼！

辞职人：xx

20xx年xx月xx日

办公室打游戏检讨书(篇三)

尊敬的老师：

您好！

我在您的课堂上，没有认真的来听课，反而还是躲在后面的座位上打游戏，对于学习也是没有去重视起来，您叫我回答问题也是没有听到，抱歉我的行为也是对自己一个不负责并且也是没有尊重老师您的课堂，我也是在此检讨。

此次打游戏，其实我也是没有去想过课堂要如何，其实也是自己的松懈，以前的学习并不会如此，还是在大学待的日子久了，也是没有再像之前那样的认真，开始享受大学的生活同时也是迷恋上了玩游戏，在宿舍的时候我也是没有去学习，躺在床上就是玩游戏，没有想学习如何，而此次上课，我也是躲在了后面，觉得老师应该看不到，其实老师也是提醒了我们，要认真的来上课，毕竟专业的知识还是很重要的，但自己确是没有这个意识，上课玩游戏我也是知道不对，可能也是在大学待得习惯了，就觉得老师讲课也是那么一回事，到了考试的时候记好考点，复习一下，不挂科就好了，平时的学习也是没有那么的认真，但其实这对于自己根本没有好处，也是让自己浪费了时间。

老师的批评虽然话语不多，但是也是要我们自己珍惜这时间，日子其实过得很快，大学也是快过去一半了，但自己确是没有学到太多，平时也是没有怎么去实践，宅着玩游戏对于自己，并没有什么好处，况且时间也是自己的，大学自己来上，其实并不容易，此刻也不是该去享受的时间，别人都能认真的听课，而且考试那么好，而我却只想着不挂科就够了，其实也是态度上不好的。抱歉也是让老师操心了，很多老师其实也是不会太管我们，给予了我们自由，但这自由不该是用来玩游戏，用来做与学习没有关系的事情，自己反省的过程里感受到的确自己耗费了太多时间在游戏上，也是影响了学习，此次被老师发现，开始我觉得这运气太糟糕，而今却是剩下感激，是老师让我知道，大学该认真了。

不该再去耗费时间在游戏当中，并且以后的课堂也是要上课，偶尔玩游戏放松就好，但是不能影响到自己做学习的事情，同时今后自己也是要去改变一些不好的习惯，时刻的提醒自己，控制玩游戏的时间，认真的来珍惜在大学这为数并不是太多的时间了，以后还有实践还有很多的要去学，更是要抓紧了。

此致

检讨人：xxx

20xx年x月x日

办公室打游戏检讨书(篇四)

尊敬的领导：

您好！

在大学，课堂上的要求可能会没有我们以往那么严格，但是却不意味着我们可以在大学的课堂上任意妄为，保持正常的课堂秩序是最基本的。但是我在教授您上午的第二课的教学中，因为抵挡不住手机游戏的诱惑，和我们的室友一起在您的课上，打起了网络游戏，因为在游戏中投入的太忘我，有好几次在游戏过程中和室友大声说话，多次打扰你的第二课的教学，和其他同学们在您课堂上的学习。

在上大学期间，老师们对学生们听课的管理是放松了很多，也没有条例规定不能讲手机带进大学的'课堂，但是在上课的时候里，我们用手机打游戏这一点上，确实是我们做的有点过分。网络游戏一直是我们学习上的一个很大的阻碍，适当时间的网络游戏是有利于我们身心的健康。但是我们在您上课时间玩游戏，就让游戏成为我们阻碍学习的一块巨石，挡住我们的学习进程。

我们在平时打游戏就应该十分节制，不可以让游戏占用我们太多的时间。在大学里，时间是紧迫和短暂的，我们平时的学业和课业，也需要我们用大量的时间去完成。如果我们将比较多的时间安排在游戏上的话，就不能够保证我们的课业是否可以按时完成，同时在完成自己课业和学业完成的条件上，我们并也不能保证它们完成的质量。在您的第二节课上，我是有听过您的教学内容，但是却说不出你这节所有的教学知识，以及我们这部分专业课上的重难点，这就是因为我在上课时间打游戏造成的后果。其中某些专业知识是晦涩难懂的，在上课时间里，不认真听教授您的对有关知识的讲解和补充，自己自学是不会将这节课上的有关知识内容学习清楚的。

我们每个教室都有放纳手机的专门编织袋，就是防止学生在上课时间忍不住，在课桌底下偷偷的玩手机。但是这个是自愿投放的，我既然在上课时间没有那么好的自制力，就应该在上课之前就上手机放在这个袋子里，然后在课后取回的。这是在上课时间是我自己对自己某些方面的能力太过于高看了，才让自己在上课时间打游戏的做法，多次打断我们第二节课的课程学习。以后我会对自己自制力的能力水平有一个清晰的认识，同时我也会锻炼自己的自制力，因为这才是是解决我在大学学习中的相关问题最根本的办法。

我会自己在课后将您第二节课上的学习内容自己重新再学习一边，并在遇到相关问题后向教授您请教，希望您不会介意我向您讨教学习问题的行为。

此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年xx月xx日

办公室打游戏检讨书(篇五)

尊敬的领导：

您好！

上边期间，没有马上工作，而是偷偷的在岗位上用上班的办公电脑去玩游戏，这是严重的以工谋私，做法非常不地道，公司是要我们上班而不会让我们一直坐在工作中去坐着与之无关的事情，打游戏，严重触犯了公司的规定，受到处罚我认了。

打游戏我是一个资深的游戏迷，我也想控制自己，但是每次都犯错，以前上班没有玩游戏因为自己的工作没有完成，需要不断去完成自己工作，而随着工作的加深，我的工作熟练度已经能够做的更好，我提前完成了自己的工作，提前做好了自己的任务，觉得无聊的我终于在电脑上安装了游戏，开始打起优秀了。

是我忘了我没有认识到自己的错误，上班期间要做的全靠自己努力，不能有任何的懈怠，正如领导说的，我们上边不只是为了玩优秀更多的是要不断成长，为公司的发展尽力，我希望一直在公司里面上边，犯了这样的错，留下了更多的悲伤让领导失望。

游戏会让人上瘾，更是会成为一种负担，我不该在公司里面打游戏，更不该去偷偷的做坏事，人需要认识到自己的错误，犯了错及时认错及时改正，我会改的，我今后不会在打游戏了，一个人如果不能够约束自己就只会让自己变得更差，向前看，就要收拾好自己的尾巴，及时的改变纠正，及时的调整和规范，其他人都在岗位上坚持工作，而我却在岗位上浪费时间，我也知错了。

我现在说一下自己今后的工作吧，必须改变自己的问题，我上班时候，认真做好每个工作而不会轻易的放弃，更不会浪费时间，坚守在岗位上，不会做任何的问题，电脑上面的游戏我会里面卸载，更会监督其他同事，如果有人犯了和我一样的错误，我会及时的劝告，及时的约束他们，如果他们不听，我就及时的去报告领导，让领导知道那些人犯了错。

我作为公司的人，靠的不是麻木的工作，而应该做更多的安排，上班和下班时间不糊推迟，一定会守时完成，公司里面的任何问题我都要靠着自己来完成，不会在看游戏，更不会在做糊涂事，让自己做的更好，才能够做到更多，每天手在自己的岗位上，我要不断的成为一个优秀的员工，不会也不想自己变成一个懒惰的人，我一定做好自己，更会爱护公司。

此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年xx月xx日

办公室打游戏检讨书(篇六)

亲爱的xxx：

你好！

我是你男朋友xxx，我要向你道歉，我因为打游戏去了，就没有回你信息，因此我就惹你生气了，你已经几天没有理我了，我也感到后悔了，现在我正式的检讨了自己向你寻求原谅。

前几天，我工作放假，因为工作的关系，我一直没有时间打游戏，而我的游戏不打的话，就很容易掉段，所以放假那天，就想把游戏的品级打上去，不然就白费之前打的时间和精力了，我不想这么放弃，所以一天时间我都没有联系你，一直在打游戏中，甚至后来你主动找我，我还把你的电话断了，然后你发送信息过来给我，我其实看到了，也知道你在找我，很担心我，可是当时我太想要游戏升品阶了，因此就自动的屏蔽了你的信息。那时我也没想很多，觉得你应该能够理解，所以后来我游戏停下来了，也没有去联系你解释和道歉，因此错过了跟你和好的机会。

现在我亦是讨厌这样的自己，游戏怎么有你重要呢？你是陪伴我很多时间的人呀，为了我你有很多玩的时间都失去了，而是选择陪在我身边，可是我现在在工作，没能好好陪伴你就算了，连最基本的信息都不回你，简直是个混蛋，也难怪你会那么生气了，更何况理由还是跟我一起玩游戏的兄弟跟你说的，这下你更加的不信任我了，也对我的行为很失望。事后我想了很久，我发现自己太过于重视游戏了，太把游戏当回事了，游戏是个静物，除了我主动玩，它也不会安慰，反而你是我的女朋友，时常会给我鼓励和支持，可是如今我拿游戏跟你作比较，这不是一回事，是我太浅薄了，玩心太重了，因此造成今天你这样待我，是因为我对你没有付出相等的感情，只能怪自己太不关心你了，你生气是应该的。

在这，我也向你保证，以后一定会去把你给发的信息回复给你，我游戏也戒了，不会在去玩了，因为它只是个游戏，没有你重要，你才是我要关心和关注的对象，这次我这样做已经让我意识到对你的伤害很大，我已悔悟了，只求你可以理我，不要不联系我，你可以骂我和打我，我一定乖乖承受，只希望你原谅，并且回到我身边来，我承诺的就必会做到，一定用行动去证明给你看。

此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年xx月xx日

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[合格检讨] 办公室文秘迟到自我反省范例

每个人都经历过犯错，在犯错误时，我们一般会被要求做一份检讨书，检讨书作为一种教育手段是非常常见的，你是否用真心写过一篇检讨书呢？下面的内容是小编为大家整理的[合格检讨] 办公室文秘迟到自我反省范例，但愿对您的学习工作带来帮助。

亲爱的领导：

你好！

我近期的迟到情况，实在是太过于太过于严重了，以至于您亲自找我谈话，我才意识到事情的严重性，这跟我自己的自律性有很大的关系，我有点太不在意公司的规矩了，当我得知我这个月因为迟到而被扣的工资总数的时候，悔恨的泪水在心里悄然落下，您放心，我已经看清楚自己的问题所在了，我一定会好好的改正的。

我仔细我回顾了一下我迟到的原因，有两次是因为堵车，有四次是因为自己睡过头了，还有四次是因为自己在家弄早餐吃，忘记了时间，从而导致自己迟到，我自己都觉得可笑，一种原因的迟到哦犯下一次就够了吧，我还能在一个坑跌倒第二次，有的甚至都跌倒的好几次，我也不知道我究竟在想些什么，作为一个已经在公司上班的职员，居然这么没有时间观念，明明我的这些迟到问题都是可以避免的，但是我为什么就是没在犯错之后，吸取教训，寻找解决的办法呢？这无疑就是我工作作风极为涣散，对自己的工作要求极为放松，对待自己的岗位没有丝毫的责任心，一点也没有把工作放在心上的表现，实在是有愧于您对我的信任，要不是您的信任，我能成为xx公司的一员吗？我能拥有这份十分适合我的文秘工作吗？我能在犯错这么多次都没有挨批评吗？这无疑就是因为您对我的信任，您觉得我是个不错的员工，您觉得能把办公室文秘的这份工作做好，您更是觉得我上班迟到的错误，我自己会意识到错误，自己会改正。但是我无论在什么地方都让您失望了。我很惭愧，您是不知道当您今天叫我在办公室谈话的时候，您那语重心长的语气，让我的心情有多难过，让我觉得自己非常的对不起公司，对不起您，别提有多内疚了。

我不能向您保证在接下来的日子里，一次错误也不犯，但是我会做到尽可能的规避这种情况的发生，我会从自身开始约束自己，给自己制定一个详细的工作准则，时刻提醒自己该做什么事，不该做什么事。我会把我这个月所扣的工作数额张贴在自己的工作岗位上，时刻的提醒自己。以后在工作中我将做到提高自己对公司条例的认识，加强我自身的时间观念，尽可能的不让迟到这种事在此发生在我的身上。

我一定要对得起自己文秘的这个岗位，竭尽全力发挥出自己的作用，为公司的进步献出我的一份力。总之，我真的不想让您再失望了，我可真的不想那天听到您说，您非常的后悔当初录用我。

此致

敬礼！

检讨人：xx

20xx年x月x日

今日检讨书推荐: 办公室检讨书

"只要是严重的错误我们斗湖写一份检讨书，写检讨书是非常值得提倡的，你写的检讨书深刻吗？小编经过搜集和处理，为您提供今日检讨书推荐: 办公室检讨书，欢迎阅读，希望您能够喜欢并分享！

办公室承担着沟通上下、联系左右、传递信息、助领导决策和处理日常事务的重要职能，是整个单位的运转中心、服务中心、信息中心、参谋中心和指挥中心，其工作具有头绪多、任务重、时间紧等特点。在新形势下对办公室工作提出了更多更高更新的要求。因此，如何紧紧围绕发展新要求，求真务实的做好办公室工作，笔者认为，应从四个方面去着手。

围绕中心，出谋划策当助手

相对于其它科室工作而言，办公室是联系上下，沟通左右的枢纽。因此，要紧紧围绕工作中心，积极建言献策，当好参谋和助手，服务工作大局。

一要抓住三个重点。一是综合调研要深入基层。只有从一线的工作实践中汲取营养，才能产生接地气有底气、聚人气的精品力作，才能更好地为领导决策服务。二是信息报送要抓第一时间。信息是领导决策的重要依据，是领导了解全局工作的耳目，重要信息的报送一定要做到快速、准确、全面，有价值、有高度、有深度。三是政务督查要发扬钉子精神。开会如不落实等于零，布置工作如不检查等于零，工作取得成效的根本，在于抓好落实。要抓住没落实的事，追究不落实的人，切实把工作到实处，把抓督查落实放在与抓工作部署的同等高度，进一步强化督查意识，履行督查职能，加大督查力度，确保政令畅通。

二要把握三个环节。一是全面熟悉情况。办公室的同志要尽快熟悉工作环境，刻苦钻研本职工作，既要精通宏观的政策和法律，又要熟谙单位的具体情况。二是正确领会意图。要深刻领会领导在各个场合的讲话精神，准确把握，及时实施。三是超前参与介入。领导参加的活动和会议要早介入、早了解，并寻找一个时期的工作重点，有关工作要早考虑、早安排、早学习，做到有的放矢，不打乱仗。

三要达到三个要求。一是站得高。要站在全局的高度思考问题，从领导的立场、角度和方法来考虑问题，善于从宏观上把握方向，理清思路。二是贴得紧。要贴近群众、贴近基层，摸透实情，掌握第一手材料。三是谋得深。要善于换位思考，站在领导的角度谋划全局，从区情出发，正确分析形势，深刻剖析问题，提出切实可行的举措。

解放思想，争创一流当推手

在办公室工作，要始终保持开拓进取的精神状态，不保守、不懒惰、不怯懦、敢问敢干。要始终保持对事物和问题的新鲜感和敏感度，切忌麻木迟钝、熟视无睹、习以为常。要保持对工作的激情，争创一流，要注重把握四个环节。

一要注重规范，理顺工作头绪。做好办公室工作，要从繁琐、细碎的事情中找到工作的钥匙，要讲规范、找规律，做到忙而不乱，这样才能既有速度和效率，又尽量减少差错发生。每个人都要按照职责分工各司其职，团结协作，最终形成分工合作、协调配合、有条不紊的工作机制。

二要注重效率，加快工作节奏。要强化时间观念，对布置的工作要立说立行，日结日清，要防止拖沓、迟缓。要强化反馈意识，做到有布置有回应，有决策有落实，及时反馈工作进展情况。要强化务实意识，踏踏实实，一步一个脚印地开展工作，争做有用功，少做无用功，不搞花架子，不搞形式主义，不哗众取宠。

三要注重细节，强化各项管理。办公室工作无小事，有些事情看起来容易，做起来却不容易。有些事情做了不见得有什么成绩，但一旦没做好则可能影响整个工作。所以任何时候都要慎之又慎，精益求精，容不得半点丝毫、马虎和懈怠。

四要注重合力，加强沟通协作。协作是办公室发挥向心力、凝聚力、战斗力的重要基础，也是检验和衡量干部队伍综合素质的一个重要标志，没有沟通就没有协调，没有协调就没有协作。因此，办公室同志要学会沟通，学会协调，做到步调一致，形成生动活泼、相互支持的工作局面。要加强与上级部门与区委办、区府办的沟通协作，协助本局领导做好协调衔接工作。要加强与各区、各部门之间的沟通协作，充分履行职责，发挥各自优势，协同推进工作。

加强学习，提高素质当能手

办公室所处的特殊位置和所担负的繁重任务，从客观上要求每名工作人员都能成为博学多才、善思能干的强人，具有单兵作战、个体突破的能力，这就要求办公室工作人员全面加强学习，不断提高综合素质，同时在实践中做到学以致用，努力把学习成果转化为谋划工作的思路，促进工作的举措和领导工作的本领。

一要树立正确的学习观念。学习是永恒的主题，是能力建设的基础，是提高素质的保证。我们要从繁杂的事务与应酬中解脱出来，避开应酬之拖累，跳出事务之繁杂，抚平内心之浮躁。要高度重视理论知识的学习，不断充实理论基础，打牢理论根基，切实增强政治敏感性。要加强专业知识的学习，把学习作为一种本能，一种习惯，一种生存状态，多看点书，少点应酬，用学习来充实自己，提升自己。

三要努力提高自身综合素质。要通过学习，努力提高自身综合素质，提高认识问题、观察问题、解决问题的能力，做到张口能说，提笔能写、遇事能办。要提高协调能力，通过加强协调，促进工作落实，做到务实高效，氛围和谐。要提高承办能力，学会办文、办会、办事，不断提高承办和抓落实的能力，做到遇事能办，办之能成。要提高应急处置能力，时刻保持高度的政治责任感，不断提高应对各种突发事件的能力，做到临阵不慌、处置有方、妥善应对。

率先垂范，树立形象当帮手

办公室是单位的窗口，要牢固树立办公室工作无小事的观念，高度重视和努力维护好单位的形象，维护好办公室的形象。

一要在政治上树立良好形象。办公室的每名干部都要严守政治纪律，高标准做事、严要求做人，随时保持清醒的头脑和坚定的立场，在任何情况下永不动摇，不说任何损害党和政府形象的话，不做任何损害党和人民利益的事。要坚决维护单位的权威，做到不信谣、不传谣，坚决与歪风邪气作斗争。要当好社会矛盾的稳压器，办公室工作人员肩负着上情下达的任务，更应该是粘合剂，而不能成为矛盾和问题的起源，要象爱护自己的眼睛一样爱护团结，维护领导权威。

二要在工作上树立良好形象。要严格落实岗位责任制，创新钻研岗位业务，自觉遵守规章制度，做到三多三少即：多做锦上添花的事，少做有损害形象的事;多为工作出谋划策，出金点子，少计较个人得失出馊主意;多琢磨事，少琢磨人。要发扬良好传统，促进各项工作创先争优，广泛开展工作优劣评比，形成良好的竞争激励机制，力争各项工作在同类考核中占据领先位置。要恪守职业道德，在做好政府信息公开的同时，做好信息保密工作，做到不该看的不看，不该问的不问，不该说的不说，不该传的不传。

三要在廉政上树立良好形象。廉洁是干部的政治生命，也是对每名于部的最基本要求。因此，要时刻严守信念防线、道德防线、法纪防线，始终做到自身净、自身正、自身硬。时刻保持清醒头脑，严守党纪国法，遵守职业道德、社会公德和家庭美德，思想上警钟长鸣，行为上克已慎行，时刻坚持自重、自省、自警、自励，以过硬的作风树立良好形象。

检讨精选: 办公室检讨书怎么写

人非圣贤，孰能无过，犯错可能是生活的常态，做错了很严重的错误时我们会写上一份检讨书，写检讨书的目的是为人让人不再犯错，你是怎么写一份检讨书的呢？为满足您的需求，小编特地编辑了“检讨精选: 办公室检讨书怎么写”，欢迎您参考，希望对您有所助益！

XX年以来，在市委办、市政府办的精心指导和局党组的正确领导下，市人社局办公室紧紧围绕全局中心工作，充分发挥参谋助手、督查落实、信息反馈、管理协调、后勤保障作用，全面优化管理服务，不断提高队伍整体素质，促进了人力资源和社会保障各项工作目标任务按时保质完成。

(一)公文处理力求优质高效。严格按照《公文处理办法》和《公文格式细则》等规定，把好公文出口关，认真执行保密和文件的拟办、分阅、管理归档等工作，努力提高公文的办理时效和质量。截止11月份，办公室共处理各级各类来文3400件，收发明电188份、密电11份，本局发文621件，收集整理档案35盒。收发文和档案数较去年同期分别增加13%、10%和17%。在全市性的年度检查评比中，我局保密、密码电报、档案管理工作获市级先进单位称号。进一步加强了文档的开发利用，整理编印了《XX年度市人力资源和社会保障工作文件汇编》。在办文过程中，注重研究、吃透政策，分析问题、理解领导及上级机关的工作意图，掌握领导的工作思路和打算，使执行政策不走样、传达精神不跑调。在工作要点、会议报告、领导讲话等重要文件的把握上，力求做到严谨规范。

(二)信息宣传力求面广量多。信息宣传报道是提升部门形象、扩大部门影响力，为全局工作开展营造良好舆论环境的重要途径。围绕全局中心工作，积极推进政务信息公开，制定和落实政务信息考核办法，及时兑现XX年度信息宣传奖励资金9180元;加强与主流媒体、上级机关信息宣传部门的沟通协调，努力实现局重点工作和重大活动报纸有文字、电视有图像、广播有声音。1-11月份，我局报送信息被市委《信息》、《每日要情》采用64条，市政府《政务信息》采用34条，均提前完成两办下达的信息采用任务，分别较去年同期增加49%和10%;外宣方面，仅在《日报》、《铜都晨刊》、《皖江晚报》报道量就达近200条，其中不乏《和谐铜都.创业就业》、《养老金冒从追到防》、《清华博士六载铜都行》、《第一届职业技能大赛》、《人力资源力资源供求状况分析》等整版系列报道。政府信息公开发布585条，为市直机关第一名。政务信息、政府信息公开获市级先进单位称号。

(三)信访维稳力求扎实有效。坚持信访工作主要领导负责、信访工作定期会议、领导接访等制度，落实信访工作目标管理责任制和责任追究制度;认真开展矛盾纠纷排查化解工作，及时掌握群众信访动态，在敏感时期的隐患排查加大排查的密度，制定、落实信访工作预案;加强部门之间密切协调配合，及时研究和协调解决一些重大的疑难信访问题。截止11月份，登记信访总计511件(次)，其中来信170件，来访341件(次)，信访件均在规定期限内办结，没有发生突发群体性事件，进京赴省上访也得到有效控制。办理网上信访606件，其中《局长信箱》109件，《市民论坛》497件，回复率100%，市民论坛回复数量为全市前三。妥善处理9.8突发事件，做好安全保卫工作，未发生安全责任事故。信访、网络留言办理工作获市级先进单位称号，网络问政工作在全市总结表彰大会上作典型发言。

(四)督查督办力求畅通高效。督查督办是保证政令畅通、提高工作效率、推进工作落实的重要手段。围绕全局中心工作，注重实施全过程督查。对于会议决定事项、重要工作部署落实情况和领导关心的重要事项，力求做到重点督查随时查，一般督查定期查，确保决策不变形、不缩水;对事关工作全局的重大问题、月度工作重点和阶段性工作，探索实施整体工作定期全面督查、中心工作适时专项督查、领导指示事项立即重点督查相结合，确保各项工作得到落实。编印局长办公会研究事项落实情况通报，及时上报省厅、市政府重点工作、市委督查室和政府督办室督办事项报告。认真做好人大建议和政协提案办理督查工作，XX年度我局共承办人大建议和政协提案57件，较去年增加128%;其中主办27件、协办30件，全部在规定时限内办结完毕，代表、委员见面率和满意率均达100%;此外，还承办了市第九次党代会提案建议12件。

(五)日常管理力求规范有序。以规范化管理、程序化运作、制度化约束、文明化办公为目标，制订和完善了机关内部的各项规章制度，确保了各项日常工作的有序开展。加强门户网站管理，注重版面、信息维护更新，及时发布工作动态和政策法规。截止11月底，累计发布信息2525条，点击量达113万人次。12333咨询电话服务中心本着用心倾听，真诚服务的理念，强化服务举措，提高服务效能;至11月底，受理来电总数达19482人次,比去年同期增长48%，咨询员在线率、来电办结率均达100%。加强财政预决算管理，严格执行财务管理制度，保证全局工作的正常运转;加强与财政、公积金等部门沟通协调。