关于通告的公文范文(模板9篇)。

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关于通告的公文范文【篇1】

一、实习概述

经过两年半的专业课学习，在掌握了一定的会计基础知识的前提下，为了进一步巩固理论知识，将理论与实践有机地结合起来，三月末本人在山东新港企业集团有限公司开始工作实习。沐浴着春天的和风，已不知不觉一个多月过去了。现在，已经迎来了夏天，而在过去的这些日子里，自己在山东新港集团的工作实习也是经历了由陌生到熟悉是过程。所以，也是一个不断成长的过程。工作实习的地方是一个生产和经营规模均特别大的公司，在这样的一种大环境里锻炼充实自我，使自己学到了很多的新知识，这些都是在学校和教材中没有接触到的东西。

自己所工作的部门是企管部，日常的工作有些办公室文员的性质，主要由经理给安排。企管部在自己来到以后刚好达到四个人，而新港集团的大部分日常工作借助于网络办公，即办公自动化系统。经理没有给自己也配置一台电脑，所以能做的工作也是一些简单的工作，如帮助经理打印材料，填写产量表，接听电话。文秘管理的准确性是指正确体现政策，正确表达领导意图，正确地办文办事，言行有分寸，文字能达意。它在一定程度上保证领导工作的准备性。文秘管理的准确性，涉及的方面很多，简要地说，就是：办文要准，办事要稳，情况要实，主意要慎。

而要做到这些，必须态度认真，作风过细，不能疏忽大意，不能马虎潦草。比如说办理公文，就要保证文件的质量，用词要准确，材料要真实，抄写要认真，校对要仔细，力求每一个环节都不发生差错。否则就会贻误工作，甚至酿成难以弥补的损失。不过，我每天很固定的一份工作就是，清晨自己在上班之前先是把办公室的卫生打扫干净，茶水备好，之后再将经理与同事办公桌上的文件收拾整齐。有时，也会跟随经理进车间查看工人的生产情况。看到那些工人们忙碌的身影，不禁使自己对今后生活而计划，现在必须努力加油。

每个企业都有自己的特点和企业文化，所在的工作部门企管部在新港集团可以算作第二办公室，因为它日常所处理的工作有些繁杂，不是一个专职部门那样只管理某一类或某方面的工作。企管部负责的管理涉及四大块：

一是部分生产工作指导。

二是安全生产管理。

三是环境治理。

四是节约资源管理。

因此，自己所在的这个部门是一个综合的办公室，经理他担当的是一个上对总经理汇报工作并提出自己的好的发展举措，下对各个部门进行工作协调和沟通。正如上面所说，企管部是我们公司的第二办公室。

对于我所工作实习的地方，可以作简单的叙述：山东新港集团是全国最大的专业生产高档覆膜建筑模板及高、中档胶合板为主的企业，座落在临沂城北侧-南坊办事处。集团占地面积40万平方米，建筑面积22万平方米，下设10家分公司，包括新港木业发展有限公司、新港胶业有限公司、新港贝斯特国际贸易有限公司、新港房地产开发有限公司等等，现有员工20xx多名。

集团生产技术力量雄厚，设备先进，坚持“以人为本，发展创新”的指导思想：靠科技求发展、以质量求生存、向管理要效益。生产各种规格覆膜板及胶合板30多万立方米，年产值8.5亿元人民币。产品畅销全国，并远销韩国、日本、新加坡、马来西亚、欧洲、美国等30多个国家和地区。连续多年被评为“重合同守信用”企业，并获得“aaa级信誉”和企业免检单位。在众多国内大型建筑公司和木业公司的鼓励和支持下，新港集团和国家建设部合作成立了“中国木模板委员会”。集团已形成独特的规模优势、质量优势、价格优势、信誉优势、品牌优势。

二、实习所见所感

我在实习的过程中，既有收获的喜悦，也有一些遗憾。也许是和我并非文秘专业的关系，对文秘有些工作的认识仅仅停留在表面，只是在看人做，听人讲如何做，未能够亲身感受、具体处理一些工作，所以未能领会其精髓。但时通过实习，加深了我对文秘基本知识的理解，丰富了我的实际管理知识，使我对日常文秘管理工作有了一定的感性和理性认识。认识到要做好日常企业文秘管理工作，既要注重管理理论知识的学习，更重要的是要把实践与理论两者紧密相结合。

在过去的一段工作实习时间里，不仅较快地融入了组织的工作生活中，而且培养了实际的动手能力，增加了对实际办公工作的了解，充分认识到了自己的不足，受益匪浅，为以后踏入社会打下了坚实的基础，是大学生涯中最重要的里程碑。并且还在工作期间对组织的各种功能的发挥有了一定的认识和感想。同时，对组织中的各成员的工作表现也有一些切实的体会。这些也可以作为自己对我们公司的几点建议。

1、 在管理制度、模式和组织结构要适应组织的良好发展

一个企业或组织的各项活动能够正常而有序地运行，于其自身各种规章制度、自身企业文化和组织成员的积极工作。当企业的发展规模相对较小时，它可以采用直线型的组织结构形式。所谓企业组织结构是指企业组织内部各个有机构成要素相互作用的联系方式或形式，以求有效、合理地把组织成员组织起来，为实现共同目标而协同努力。

随着企业规模和实力的日渐扩大和增强，成长为一家中大型的企业时，组织就需要把组织结构形式调整为直线职能型。直线职能型是目前企业中应用最广泛的一种组织结构形式。企业总经理通过各职能业务部门对各下属单位进行领导，各职能业务部门辅助总经理对各属单位的工作进行领导和专业性指导。在新港集团的现有组织结构形式采用的便是直线职能型，公司设立董事会，其下设立总经理办公室。

总经理负责管理指导其下各个部门，例如生产部、销售部、科技研发部、人力资源部的日常管理事务。各车间中的厂长主任则对其所隶属的部门经理负责。矩阵型和事业部制是企业组织结构的另外两种基本形式，它们的采用要根据组织的自身情形作出选择。矩阵型是将按职能划分的部门与按产品或按项目划分的小组(项目组)结合成矩阵型的一种组织结构形式。这种组织结构形式多用于项目管理。事业部制是一种最新的组织形式，也是一种集权、分权结合较好的组织形式。这种组织结构形式适用于大型的跨国集团。

2、企业文化作为企业的软实力需培养和深化

一个企业或组织的健康而良好的发展，不仅仅需要制度规章的完善以及相关硬件设施的齐全，而且还要培养自己企业组织的文化，对组织的各成员形成正确指导规范与良好激励。企业文化是指企业在经营活动中形成的经营理念、经营目的、经营方针、价值观念、经营行为、社会责任、经营形象等的 总和。是企业个性化的根本体现，它是企业生存、竞争、发展的灵魂。企业文化对组织具有导向功能，具有约束功能，具有凝聚功能，具有激励功能以及调适功能。

新港集团的企业文化开展多种多样，并通过这些形式不断深化企业文化，提升企业的形象。公司在坚持“以人为本，发展创新”指导思想的前提下，努力做到为员工创作一个温馨、舒适、和谐的工作环境，使员工感到有家的温暖，找到组织归属感，并把新港作为自己的第二个家，从而为新港更加积极工作，带来公司的更加强大。

首先，公司定期开展的内部职工体育比赛，不仅放松了心情，缓解了工作压力，而且还使员工内部关系更加融洽和睦，从而为组织带来更大的绩效。

其次，公司的各个宣传栏及时把公司的重大活动议程、新实施的公司规章条例张贴公布，使职工能够看到公司的发展和变化。

再次，公司对职工的工作表现有明确的奖惩规定，保证做到奖罚分明，是非分明，使职工能够各尽其责，兢兢业业。对职工的奖惩的通知、通报，及时下发通知到职工，使其他职工引以为鉴，学习榜样，自觉纠正不良行为，端正工作态度。对个别员工的批评，本着充分尊重人的前提，向其做细心开导指正，使其在心理上更加感到公司大家庭对他的理解与关爱。另外，公司每周召开一次的管理者会议，也对企业运行过程中出现的问题进行讨论和总结，各抒己见，畅所欲言，并形成解决意见，充分发扬民主，使各个部门能够做到良好的沟通与协调，从而更有利于企业各项决策开展与执行。

各个车间所进行的班组成员会和厂间全体成员会对近一段时间内出现的生产问题，员工在公开的场合提出自己的看法和见解，使员工感受到自己的主人翁地位在公司得到保障和认可，更加对组织充满信心，更加安心投入地为组织工作。最后，公司在厂地内的一些醒目位置都设有宣传标语，例如“领跑行业，永不停步”，职工餐厅内的标语之一“我靠新港生存，新港靠我发展”。这些公司标语使员工看后心中都有一种自豪感和成就感，激发员工的创造性和积极性，自觉为公司创造更大的利益。

3、日常工作和生活中出现的问题及其处理解决方法

一个企业或组织的生产和管理不可能完美无缺，毫无问题出现。企业或组织它们都是在不断地改进和探索中逐步成长起来的，针对日常工作和生活中出现的问题和突发事件，作出有效地处理和解决。而对突发事件的解决和处理，可以建立预警机制，做好事先预防和防范，保证组织各项活动正常有序的进行。在新港集团的日常工作和生活中，同样会有一些问题和特殊情形出现。因此，公司的管理人员就有必要采取积极有利的措施，将出现的问题解决和处理好。

同时，要对成功解决问题的经验和方法进行归类总结，以避免日后再次发生相类似的问题，或者为再次出现的类似问题提供处理依据和解决机制。新港集团日常工作和生活中所出现或可能出现的问题及其解决和处理方法，也可以说是个人的建议，有以下几点分析：

第一，公司中个别管理人员为了一己私利，中饱私囊，而损害大多数成员的利益和公司利益。对此，公司所形成的每周召开一次管理者例会的惯例，可以对各位管理者强化清正廉洁的管理理念，并将对违规违纪的人员的处理决定予以公开，起到警钟长鸣，防微杜渐的作用。同时，公司的审计部门要做好监督审查工作，加大办事力度，提高自身素质，对于查出的有损公司利益的人员绝不姑息，绝不纵容，公司董事会要对其严厉惩治，情节恶劣的并对公司利益造成重大损失的，要将其移送司法机关处置。

第二，对于生产车间在生产过程中发生的意外事故造成人员伤害的问题。公司要依据生产安全条例对受害员工及其家属做好妥善处理，并定期开展对员工的.安全生产培训工作，力争将安全生产意外事故的发生率降低到最低点，切实做到有效保障和维护员工的生命安全和人身健康。在职工生活中所发生的因用电、用火等不正确操作所造成的安全问题，公司一方面要加强对住宿职工的安全教育，使职工清楚的认识到不当用电源盒火种的危害性，增强自我安全意识;另一方面，公司要健全和完善相关处罚制度，对于造成安全事故的直接当事人要给予严肃处理，给其他职工以安全警示作用。

第三，对于公司财产浪费问题。公司首先要认真开展公司全体员工的“节约资源，有我做起”的工作。最后一位离开办公室的员工要随手将工作着的电脑、空调、饮水机和电灯关死以后，在离开。日常中，看到没有拧紧正在流水的水龙头，要过去随手拧紧。在宿舍中，各宿舍舍长要强调宿舍成员不应浪费水电，晚上休息要按时熄灯。公司的高层要亲自作出表率，给下属树立节约资源的榜样真正形成节约资源的良好个人习惯和企业环境。

4、公司的管理人员上班时间没有穿着统一的职业服装，就这一点公司领导可以规范服装的统一事情。工作服装统一，可以有利于塑造企业形象和深化企业文化。如果工作过程中，本公司的其他员工看到整齐的穿着，而外来人员同样也会对公司的精神面貌有很好的称赞。同时，对企业文化业有更加深刻的印象。

三、实习对今后道路的影响

通过在职的一个多月工作实习，我深感自己的不足，比如容易被挫折绊倒，情绪容易受波动，工作耐心度还差于自己的同事。因此，我会在以后的工作学习中更加努力，取长补短，需心求教。相信自己会在以后的工作中更加得心应手，表现更加出色!不管是在什么地方任职，都会努力!

经过在山东新港集团短暂时间的工作实习，让自己学到了不少新东西，积累了宝贵的社会经验，同时也增加了丰富的社会阅历，对今后迈入社会，踏入工作都产生了积极的影响，起到了指导意义。

这次工作实习的锻炼，让自己对待工作的态度有了更深刻的认识:以后为公司工作都要敬业奉献，兢兢业业，热情忠诚。并且，也让自己学会更好地沟通协调人际关系，增强了自己的语言表达能力，人际沟通能力和协调能力。这些都为自己以后工作更好更快地融入到组织及与同事间建立和谐的人际关系奠定了坚实而有力的基础。同时，也有利于更好地实现由学校向社会的转变。

关于通告的公文范文【篇2】

公告是一种严肃、庄重的公文，它内容较为单一，篇幅较短，表达直截了当，语言简洁明快。

一、 标题。

公告标题有三种：一种是完全标题，包括发文机关、事由、文种;二是发文机关和文种以上两项，多用于政府机关;有的只有文种，如《公告》，标题之下，有时可依公告单独编号。

二、 正文来源

正文一般由主旨与说明构成。

主旨单独成段，用简短的一句话概括出此公告的主题内容。

说明写出公告依据、公告事项。结尾一般用"特此公告"作为结语。

三、 落款及日期

公告日期有的标注在标题下方，也可以注在公告结尾处。重要的公告落款处除注明发文单位外，还应标明发文地点。

关于通告的公文范文【篇3】

为加强平果市容环境卫生管理，维护城市清洁，营造文明有序的城市人居环境，根据《广西壮族自治区实施〈城市市容和环境卫生管理条例〉办法》的有关规定，对市容环境卫生进行从严管理，对损害市容环境卫生的违法行为从中处罚。现将有关事项通告如下：

一、明确城市环境卫生责任主体

城市环境卫生的清扫保洁、垃圾清运，实行统一领导，分工负责。具体按照下列规定执行:

(一)城市公共道路、休闲广场、文化景区等公共场所的清扫保洁由城市市容和环境卫生主管部门负责组织实施。

(二)城市各类开发区、工业区、房地产小区、单位大院等由其管理机构负责清扫保洁。

(三)建筑工地施工、竣工后未交付使用的工地或待建地块等由施工单位或相关业主单位负责清扫保洁。

(四)沿街、沿路建(构)筑物环境卫生实行门前三包责任制，由居民主体负责清扫保洁。

(五)城市城区、城乡结合部或行政辖区接壤地带等区域环境卫生责任不清的，由县人民政府确定责任人。

(六)市容和环境卫生行政主管部门对生活垃圾的收集、运输和处理实行统一监督管理。

二、严厉整治乱扔乱倒垃圾等行为

县城区所有单位、门店及个人应当按照市容和环境卫生行政主管部门规定的时间、地点、方式投放生活垃圾，或将生活垃圾投放到就近的垃圾容器、环卫三轮车辆中。对任何单位和个人做出下列有损市容和环境卫生行为的，从重处罚：

(一)在公共场所随地吐痰、便溺和乱扔瓜果皮核、烟头、纸屑、食品包装等废弃物的，责令改正，处50元罚款，拒不改正的，处以200元以上1000元以下罚款。

(二)携犬(宠物)在公园、城市广场、公共绿地、风景区等公共场内所随地排泄，未及时清除犬只排泄物的，责令责任人立即清除排泄物，拒不清除的，处以200元以上1000元以下罚款。

(三)在城市道路范围内乱倒垃圾、渣土、粪便、排放污水、占道冲洗车辆的，责令改正，采取补救措施，拒不改正的，处以200元以上1000元以下罚款;造成市政设施严重损坏的，依法承担赔偿责任。

(四)在城市道路上筛选、堆放或者晾晒建筑材料、谷物和其他杂物的，责令改正，采取补救措施，拒不改正的，处以200元以上1000元以下罚款。

(五)从建(构)筑物或者车内向外抛撒各种废弃物的，责令改正，采取补救措施，拒不改正的，处以200元以上1000元以下罚款。

(六)将门前垃圾扫入道路、下水道，将固体废弃物丢进下水道和厕所管道的，责令改正，采取补救措施，拒不改正的，处以200元以上1000元以下罚款。

(七)任何单位和个人随意倾倒、抛撒或者堆放建筑垃圾的，责令清理，给予警告，并对单位处5000元以上5万元以下罚款，对个人处200元以下罚款。

(八)任何单位和个人擅自将建筑垃圾混入生活垃圾的、将危险废物混入建筑垃圾的，责令限期改正，给予警告，对单位处以3000元以下罚款，对个人处200元以下罚款。擅自设立弃置场受纳建筑垃圾的，对单位处5000元以上1万元以下罚款，对个人处3000元以下罚款。

(九)在城市道路、绿地、广场、垃圾收集器内焚烧各种废弃物的，责令改正，采取补救措施，拒不改正的，处以200元以上1000元以下罚款。造成市政设施损坏的，依法追究赔偿责任。

(十)运输车辆轮胎带泥驶入城市道路或运载物质泄漏(遗撒)造成道路污染的，扣押车辆并责令立即清理，处以被污染道路面积每平方米15元以上40元以下罚款。不能自行清理的，由行政管理部门代为清理，清理费用由责任人承担。

(十一)施工废水、泥浆流出场外、浸漫路面和堵塞管道，责令清理道路污染物和管道堵塞物，处以200元以上20xx元以下罚款。

(十二)侵占、损坏、盗窃城市各类环境卫生设施及其附属设施行为的，责令其恢复原状，并处100元以上1000元以下罚款。盗窃、损坏各类环境卫生设施及其附属设施，应当给予治安管理处罚的，依照《中华人民共和国治安管理处罚法》的规定处罚;构成犯罪的，依法追究刑事责任。

(十三)侮辱、殴打市容和环境卫生工作人员或者阻挠其执行公务的，依照《中华人民共和国治安管理处罚法》的规定处罚;构成犯罪的，依法追究刑事责任。

(十四)其他有损市容和环境卫生的行为，视情节轻重处200元以上1000元以下罚款。

对依法当处以200元以下(含200元)罚款，但违法行为人自愿协助行政管理部门制止他人市容环境卫生违法行为达到2小时或者按照行政管理部门要求开展环境卫生清扫保洁工作达到1小时的，可以免予罚款处罚。

对严重影响市容环境卫生的违法行为，除予以行政处罚外，还可将违法行为人的姓名(单位名称)、违法事实和处罚结果通过新闻媒体予以曝光。

三、平果县市政管理局作为我县人民政府市容和环境卫生行政主管部门，负责本行政区域内的城市市容和环境卫生管理工作。平果县市政管理局或其委托的单位负责环境卫生执法监察具体工作，重点查处乱扔乱倒垃圾等影响市容和环境卫生的行为。

本通告自发布之日起执行。

特此通告

关于通告的公文范文【篇4】

在现在社会，我们用到通知的地方越来越多，通知的种类比较多，根据其不同的作用可主分为转文性通知、指示性通知、事务性通知、任免通知等。那要怎么写好通知呢？下面是小编为大家收集的公文通知的.分类及注意事项，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

通知

通知是一种使用范围较广的文体。凡需要特定机关和人员知道、办理的事宜，都可以用通知。但也不能因为通知便于使用而滥用通知。

通知的分类

通知可分为“批示性通知”、“指示性通知”、“一般性通知”、“会议性通知”、“任免通知”五种。这里仅介绍“一般性通知”、“会议性通知”、“任免通知”三种。

一、一般性通知。在上级机关的有关事宜需要使下级机关知道或办理时，如：庆祝某个节日，成立、调整、合并、撤销某个机构，启用印章，更正文件差错，请下级机关报送有关材料等，都可使用这种通知。这种通知，要交待清楚所通知的事项，如何办理，有什么要求等。

二、会议通知。上级机关要召开比较重要的会议时，一般都要提前通知所属有关单位，这就是会议通知。这种通知要求写得明确具体，交待清楚会议名称、主持单位、会议内容、起止时间、参加人员、会议地点、报到地点、携带材料以及其他有关事宜。如果这些事项交待不清，丢三拉四，就可能影响会议的按时召开和正常进行。

三、任免通知。上能机关在任免下级机关的领导人或上级机关的有关任免事项需要下级机关知道时要发任免通知。这种通知的写法比较简单，一般只要写清楚决定任免的时间、机关、会议或依据文件，以及任免人员的具体职务即可。

通知的注意事项

一、通知一般都要有一个符合标题“三要素”(即发文机关、事由、文种)的标题，使人一看标题就知道是通知什么事情或要求做什么事情。有些机关简单地使用“通知”作标题，这是不确切的，应尽量避免，更不应提倡。

二、被通知单位就是文件的主送单位，有的通知往往不写被通知单位，这是不妥当的。

三、如果所通知的事项需要被通知的单位尽快知道，可在“通知”之前加“紧急”二字，这就是常见的“紧急通知”。

关于通告的公文范文【篇5】

关于召开××××××会议的通知

××××(主送单位)：

为了××××××(目的)，根据××××××(依据)，××××(主办单位)定于××××年×月×日在××××(地点)召开××××××会议。现将有关事项通知如下：

一、会议内容：××××××。

二、参会人员：××××××。

三、会议时间、地点：××××××。

四、其他事项：

(一)请与会人员持会议通知到××××××报到，××××××(食宿费用安排)。

(二)请将会议回执于××××年×月×日前传真至××××(会议主办或承办单位)。

(三)××××××(其他需提示事项，如会议材料的准备等)。

(四)联系人及电话：××× ××××

附件：1.参会名额分配表

2.会议回执

××××年×月×日

关于通告的公文范文【篇6】

20xx年x月至xx月两个月期间，我在xxx有限公司办公室文秘岗位实习。这是第一次正式与社会接轨踏上工作岗位，开始与以往完全不一样的生活。每天在规定的时间上下班，上班期间要认真准时地完成自己的工作任务，不能草率敷衍了事。

从学校到社会的大环境的转变，身边接触的人也完全换了角色，老师变成老板，同学变成同事，相处之道完全不同。在这巨大的转变中，我感到了彷徨，迷茫，无法马上适应新的环境。看不惯企业之间残酷的竞争，无法忍受同事之间漠不关心的眼神和言语。很多时候觉得自己没有受到领导重用，所干的只是一些无关重要的杂活。而在学校，有同学老师的关心和支持，每日只是上上课，很轻松。常言道：工作一两年胜过十多年的读书。两个月的实习时间虽然不长，但是我从中学到了很多知识，关于做人，做事，做学问。

自学能力

在学校时，老师总强调我们要培养自己的自学能力，参加工作后才能深刻体会到老师的良苦用心。我担任的是文员一职，平时在工作只是打打电话处理文件，几乎没用上自己所学的专业知识。在这个信息爆炸的时代，知识更新太快，靠原有的一点知识肯定是不行的的。所以必须在工作中勤于动手慢慢琢磨，不断学习不断积累。遇到不懂的地方，自己先想方设法解决，实在不行可以虚心请教他人，而没有自学能力的人迟早要被企业和社会所淘汰。

工作辛苦

由于自己是实习生，所以要早早的到办公室打扫卫生，所以每天 7点不到就得起床去挤公交车，就算天气再寒冷再差，有时候公司业务繁忙，晚上或周末得加班，那留给个人支配的时间更少。虽说是实习也不能随心所欲地不想上班就不来，而在学校可以睡睡懒觉，实在不想上课的时候可以逃课，自由许多。每 日重复单调繁琐的工作，时间久了容易厌倦。象我就是每天就是坐着接电话发发传真什么的，显得枯燥乏味。但是工作简单也不能马虎，你一个小小的错误可能会给公司带来巨大的麻烦或损失，还是得认真完成。犯错遭领导责骂时不能扔脸色更不能赌气说不干就不干。

理财能力

一直以来，花的都是父母的钱，没有了便伸手和父母要，过着衣食无忧的日子。可是工作以后，才体会父母挣钱有多么不易。所以我们要开始有意识地培养自己的理财能力，我们刚毕业，工资水平普遍不高，除掉房租餐费和日常的开支，常常所剩无几，一不留神可能成为月光一族，因此我们要学会合理支配我们手中的钱，不能想买什么就买什么，要“三思而后行”。

人际关系

初入社会，开始了与形形色色的人打交道后才真真切切的感到要想很快融入进去真的不是件容易的事。由于存在着竞争与利益关系，又工作繁忙，很多时候同事不会象同学一样对你嘘寒问暖。而有些同事表面笑脸相迎，背地里却勾心斗角不择手段，踩着别人的肩膀不断地往上爬，因此刚出校门真的无法适应。我想我能做的就是“学会察言观色，多工作，少闲话”。工作环境环境往往会影响一个人的工作态度。一个齐乐融融的工作环境中，自然心情就好，大家工作开心，便有利于公司的发展。

总结

总之，在实习的这两个月中，我拓宽了视野，增长了见识，体验到社会竞争的残酷，为自己以后的工作积累各方面的经验，宝贵的经验。

关于通告的公文范文【篇7】

我是一名商务英语专业的学生。在即将毕业的这几个月里，我主要负责的工作内容是办公室文秘。在这一过程中，我采用了看、问、学等方式，初步了解了公司文秘工作中的具体业务知识，拓展了所学的专业知识。

为以后正常工作的展开奠定了坚实的基础，从个人发展方面说，对我影响最大的应该是作为一个社会人工作作风以及在工作过程中专业知识对工作的重要作用，因为这些都是我在校学习中不曾接触过的方面，所以我将在报告中首先讲述我在实习期间积累的这方面的认识和经验。

毕业实习是每个大学生必须拥有的一段经历，它使我们在实践中了解社会，让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识，受益匪浅，也打开了视野，增长了见识，为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。

由于我所在的公司是北京驻乌的一个办事处，是一家私企，所以我刚开始的工作并不忙，没有感觉到很累。只是每天都要守在电话和传真机旁。很耗时间，第一天就因为坐了一天腰酸背痛的。但是过了几天就稍有点习惯了，每天向我同一个办公室的女孩学习一些办公知识。刚步入工作岗位，才发现自己有很多都不懂的。

现在在办公室，有闲的时候就会看一些会计方面的书，虽然自己所学的专业在此时没有派上什么用场，但我觉得应该多学点，有几个技能在以后找工作也可以给自己我几个选择。我现在上班近两个月了，在这短短一个多朋中，曾有几次想过干完一个月不干了。也许我是刚开始工作，有时受不了经理给的气，自己心里很不舒服，就想辞职再重新换个工作得了。但静下心来仔细想想，再换个工作也是的，在别人手底下工作不都是这样么?刚开始，就应该踏踏实实的干好自己的工作，毕竟又没有工作经验，现在有机会了就要从各方面锻炼自己。不然，想念以后干什么都会干不好的。我现在的工作，相比其他人来说待遇挺不错的了，也不是和其他人比，工作也不是很难，很容易进入工作，关键是学习对人怎么说话、态度及其处事。

由于经验少，我现在这方面还有欠缺。现在才明白，在校做一名学生，是多么的好啊!早晚要工作，早晚要步入社会，早晚要面对这些避免不了的事。所以，现在我很珍惜学习的机会，多学一点总比没有学的好，花同样的时间，还不如多学，对以后择业会有很大的帮助。再说回来，在工作中，互相谅解使我很感激他们。有时同事有事要晚来一点，就要我一个人在办公室办公，偶尔我也会的，大家相处的很好，没有什么隔合。有几次要回学校办点事，去向经理请几小时的假，经理也都很体谅，直接就给批假了。这个时候心里很开心;遇到一个如此好说话的经理。所以，感觉现在的工作还是挺不错的，最重要的事就是周围的同事都很不错的。心里上没有什么额外的，不必要的压力，可以好好工作，学习。

先就业，后择业。我现在要好好锻炼自己。再好好学习，之后相信自己通过努力一定会找个好工作来回报父母及其所有的老师的。别的没有什么奢求的，现在当然是把磨练自己放在第一位，更何况现在的待遇还不错。在这一个多月中，我学到了一些在学校学不到的东西，即使都明白的事，可是刚开始有时还做不好。现在做事，不仅要持有需心求教的态度，还要懂得取长补短，最重要的一点就是忍了也就是坚持不懈。现在，我工作的时间虽然不久，可是我发现自己真的变了点，会比以前为人处事了。

人生难免会遇到挫折，没有经历过失败的人生不是完整的人生。在秘书这个职位上，技术性的劳动并不多，大多是些琐碎重复的工作，因而秘书在工作中所会遇到的挫折主要可能发生在：[1]与上司沟通不好;[2]上司给的某份工作感觉吃力，难以胜任;[3]对琐碎重复的工作感到怨烦;[4]与上司发生争执;[5]情感方面。

针对文员这个职位的特点，具体到挫折时，不妨从调整心态来舒解压力，面对挫折。古曰天降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行拂乱其所为，增益其所不能。遇到挫折时应进行冷静分析，从客观、主观、目标、环境、条件等方面，找出受挫的原因，采取有效的补救措施。

关于通告的公文范文【篇8】

时间过得真快，不知不觉，中专的学习、生活就要结束了，经过两年多专业知识的学习，这个学期我们终于要进行毕业实习了。

xx年2月27日，我被学校安排到东山区税务局征管科实习。到征管科实习，是我踏出校门步入社会的第一份工作。征管科是税务档案的管理部门，里面的档案资料征是各部门在税收征管过程中直接形成的有保存价值的各种文字、图表等的历史记录。档案管理，听起来让人觉得很轻松，因为当今社会电脑相当普及，任何资料都智能系统化。我来之前也是这样想的，可当我来到这里真正接触这项工作时才知道，事实并不是那么回事，因为有些东西电脑根本就做不到。

我刚来实习，正好遇到征管科资料倒库。资料倒库这个工作不仅工作量大(因为这个科的资料特别多――有两个资料室，每个资料室都放满了资料)，而且很复杂――首先要把资料装箱，然后进行交换，交换完后就要把它们上架，上完架后还要给资料编新位置码。特别重要的是：因为保存的都是纳税人的档案，是绝对不可以泄漏出去的。因此，这项工作除了要有吃苦耐劳的精神，还要有专心致志的工作态度，更重要的是要有很高的警惕性。

长期以来，资料的分类、装订、归档、查阅、变更、移外区、管理等问题一直困扰着管理人员。虽然随着社会的发展，我市国税系统在征管方面进行了改革，很多方面都已跃上了新了台阶，走在时代的前沿。去年全市国税系统征管数据大集中和税库联网，今年的办公自动化的推广等等，标志着我市国税系统信息化建设的进步。然而税收征管资料管理模式仍停留在原有的水平上，存在各种问题，处于落后的局面。所以，我认为有许多地方都要迫切进行改进：

一、资料管理要科学

资料管理如果不规范、不科学，就会影响工作效率，甚至给工作造成很大的被动。比如说税收征管资料转送到经办人那里后，按要求经办人应及时进行整理、分类、归档、上夹的，但由于现在各管理分局特别是小规模管理分局普遍存在：

1、管理户多，失综户多，催报、催缴及看失踪户场地以及各种专项工作又异常繁重，造成工作中顾此失彼的状况;

2、部分经办人不能合理安排工作时间。

由于这两个原因，导致无暇顾及各类应整理归档的征管资料，造成这些资料很容易遗失。如我所在的征管科就严重存在这种情况：一是资料没有及时整理、归档，有些资料一放就一两个月，二是资料堆放随意性，从桌面到桌底到处都是。文秘专业毕业实习报告范本

二、资料管理要规范

1、资料一定要齐全，而且归档一定要符合标准。

资料不齐全或归档不符合标准，就会给工作造成很大的被动。如我所在的征管科的资料就有“张冠李戴”的现象，这样一来，不仅增加了工作的难度，更重要的是影响了单位的形象。

2、要有专用、足够的场地。

没有专用的场地或场地不足的话，资料就很难整齐堆放，这样一来，就一定会出现资料查找不方便、检找速度慢等现象，造成既费时，又费劲。如我所在的征管科，征管资料由于受存放场地及其它因素的限制，需查找资料时，则要翻箱倒柜，不仅容易造成资料破损，而且还严重影响了工作效率。

3、纳税人资格发生变更的，征管资料要及时转移。

我所在的征管科就存在这种情况：在接收一般纳税人资料时，发现有10多户纳税人资格发生变化(有个别业户变更时间在半年以上的)，而税收征管资料尚未移送到接管的小规模管理分局。

4、资料保管要安全。

目前，我市有些管理分局的征管资料是放在办公室的资料柜里的。要知道，办公室这种地方，前来

办事的纳税人是可以进进出出的，部分两个管理分局共用的，除了上面这些人可以进出外，各分局的经办人也可自由出入，这对资料的防盗、防火等都非常不利。

去年，我市国税系统征管数据集中后，电脑已联网，日常税收征管资料大部分都可以在电脑上查阅，因此，要使资料保管既妥善又安全，完全可以采用以下的做法：①设立专用的库房。②电脑查阅为主。

三、资料管理要面向现代化。

当今社会，信息发展一日千里，电子数据、图像化、办公无纸化、各相关行业资料共享，将是今后发展的趋势。我们税务行业，假如能从税务登记到申报征收再到各类待批文书、税务稽查系列等所有协税事项都电子数据化的话，那么只作为行政复议及相关法律案件的原始税收征管资料取证，是否也因此而改变方式呢?

总之，我相信在不久的将来，纸质税收征管资料将逐渐被电子数据化、图像化所替代。这是社会发展的必然结果。但实现这个目标必须依靠广大税务干部群策群力，发挥所长，才能共创辉煌的明天。文秘专业毕业实习报告范本

四、工作体会

在税务局实习的这段时间里，让我体会到做事的艰难。以前什么事都没做过，在家只知道饭来张口衣来伸手，经过这次实习，让我明白了两个道理：

1、做任何工作都要积极、认真负责;

2、要不怕辛苦、不怕困难。

最后，非常感谢学校和东山税务局给了我这次难得的实习机会。这次实习，给了我一个锻炼的机会，让我从中得到了很多宝贵的经验，可以讲是受益良多啊!所以，今后，我会继续努力，不断丰富知识，不断积累工作经验，不断提高工作能力，争取做一个对社会在贡献的人。

关于通告的公文范文【篇9】

一、什么是召开会议的通知

通知是各种党和政府的部门、机关、单位向下级机关、部门、单位或工作人员传达上级指示，要求做什么事情时，所常使用的一种公文样式。同级对同级有什么事情需要告诉，有什么活动需要对方参加，主管部门也可以发通知。

通知的样式，在机关中常用的有如下五种：①召开会议的通知;②布置工作的通知;③交流情况或信息的通知;④转发请示、报告和意见的通知;⑤传达领导意见，任免干部，发布行政法规的.通知。不论我们写哪一种样式的通知，在写作中都要把下列几项内容写清楚：被通知者的单位或个人名称或姓名，发出通知的目的和要求，通知的事项，发通知的单位名称和时间。

会议通知是上级对下级、组织对成员布置工作、传达事情召开会议之前广泛应用的书面通知中的一种。

二、怎样写好召开会议的通知

执笔人在写这种通知之前，要问清楚会议的详细内容。这些内容一般包括被通知的单位或个人，会议的名称，开会的时间、地点，要求参加会议者会前办什么事情等。此外，还要掌握召开会议的通知的结构、方法。

一篇完整的会议通知，包括如下几部分：

第一部分，标题。写在第二行中间，字略大一点。标题有三种写法：一是只写“通知”二字;二是紧急或重要事情，可以写成“紧急通知”或“重要通知”借以引起人们重视;三是把发文单位、名称、会议的主要内容和文种也写进去。

第二部分，称呼。写被通知者的单位名称或者姓名，称呼的写法有两种：一种写在第二行或第三行，顶格写，称呼后面加冒号(：)，另一种是写在正文的下面一行第三、四格，写“此致”二字，接着另起一行顶格写被通知者的单位和姓名，“此致”后不要加标点符号。这种通知，被通知者见通知后要在自己的名字后边写一个“知”字，重要的会议多用此种通知方法。“此”，这，指“通知”，“致”，给与送达。

第三部分，正文。从标题下第二行，空两格写通知的内容，这是通知的主要部分。召开会议的通知要把开会的时间、地点、什么人参加、开什么会、会前要做好哪些准备工作等内容写清楚。如果内容多，可分段或分条来写。

第四部分：署名和日期。分两行写于正文右下方第三、四行处。如果通知以公文形式下达，则要加盖公章。

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关于春节放假通告模板(精选9篇)

在我们身处的生活、工作环境中，可能都要公告通知进行接触。公告通知是公布重要消息的方式。编辑为您搜集整理了一些与您需要相关的资料《关于春节放假通告模板》，本文供您参考并请您收藏！

关于春节放假通告模板【篇1】

各位同事：

根据国务院办公厅关于20xx年节假日安排的通知，结合公司的业务需求及生产计划，BA1工厂20xx年春节放假具体安排如下，请各部门提前做好放假期间相关安排。春节放假十三天，20xx年1月21日(周二)至2月2日(周日)，2月3日（周一，初十）正式上班，其中：

20xx年1月18日（周六）与20xx年1月24日（周五）对调，1月18日需正常出勤；

20xx年1月19日（周日）与20xx年1月30日（周四）对调，1月19日需正常出勤；

20xx年1月21日、1月22日、1月23日统一休年假3天；

20xx年1月25日（大年初一，周六）至1月27日（大年初三，周一）为春节法定节假日；

20xx年1月28日（周二）、1月29日（周三）补休1月25日、1月26日周末休息日；

20xx年1月31日（周五）统一休年假1天；

20xx年2月1日（周六）、2月2日（周日）为周末休息日。

温馨提醒：

放假期间个别部门需要安排人员加班的，需提前申请报备；

根据Eaton中国区节假日及员工礼金政策，20xx年1月20日(含)前入职并于20xx年2月3日(含)前返岗，且发放当日在职的.员工(含派遣工)，将享有春节礼金300元/人，与2月工资合并计税并发放。

若无法按时返岗，请在春节假期前提前申请带薪年假或其他法定带薪假，获得部门经理批准后，可领取春节礼金。

放假离开办公室前，请关闭电脑电源和门窗，假期外出请注意人身和财产安全。

在此预祝大家新春愉快，阖家欢乐！

关于春节放假通告模板【篇2】

亲，xxx年x月30号至x月6号本店铺全员放假，旺旺无人值班，期间本店将只接单不发货，所拍的宝贝需到7号安排发货哦!节前有需要的亲们请在x月29号之前搞定哈!拍下之前请仔细看通知，望亲们相互转告!谢谢亲的支持，新年快乐哈O(∩_∩)O~

关于春节放假通告模板【篇3】

公司全体员工：

根据国务院办公厅通知，春节放假安排如下：

1月24日(星期五、农历除夕)至1月30日(星期四)放假调休，共7天。1月31日(星期五)上班。

节假日期间，各单位要妥善安排好值班和安全、保卫、防火等工作，遇有重大突发事件发生，要按照规定及时报告并妥善处置，确保人民群众祥和平安度过节日假期。

亲爱的各位学员及家长：

值此新春到来之际，学校全体员工祝愿您及其家人新春愉快，阖家欢乐!

为了保证学员的上课连续性，现将春节期间放假时间安排如下：

1. 201月23日(农历腊月二十九)至1月29日(农历正月初五)为统一放假时间，这段期间所有课程停课。

2. 月日((农历正月初六)各分校前台陆续上班，所有校区咨询电话均恢复正常。

3. 月日((农历正月初七)所有班级正常开课，各校区前台恢复正常上班，手续均可办理。

春节，是我国一年一度普天同庆的最大节日，也被称为年节。其特定日期就是延续两千多年的传统大年—农历元旦。古代的年节性日期是多次变化的。比如夏代以建寅为正，就是以一月为正月。商代以建丑为正，就是把十二月做正月。到周朝时以建子为岁首，就是十一月为正月。秦始皇统一六国，实行车同轨、书同文、改服色、变历法的政策，以建亥为正，就是十月为正月。汉朝初年仍然沿用秦制，到武帝时，颁行太初历才将年确定为现在的正月初一。虽然中间有所变动，但大体延用到了今天。关于岁首，各朝代都认定是正月第一天。由于日期和岁首称呼多变，年的一些新称呼不断出现，元旦、正旦、正日、元日、上日、新正、新年、三元、三朔等，这与各朝代历法计算方法不同也有关系。所谓元，就是开始、第一。旦，就是早晨，旦字上面有个日字，就含有日出之意。朔日，即按月亮出没，初一为朔，十五为望，朔望二字相连就指从初一到十五这半月时间。

在历史发展过程中，过年渐渐形成了一个巨大的年节系列。包括十二月的腊八日、祭灶日和除夕，已被许多专家学者和群众看成年的序曲和年的一部分。元旦后，一直到正月十六才算把年过完。从腊月二十三到正月十六可以有24天。

现在也有人认为正月二十五填仓节、二月二龙头节也是大年系列的尾声。如果这样说来，从腊八到二月二可以长达54天之久，这在世界各国年节节期中大概是创吉尼斯纪录了!

关于春节放假通告模板【篇4】

尊敬的各位家长您好：

首先，提前祝您新春快乐！我园春节放假安排如下：20xx年1月26日（腊月二十九）正式开始放假，正月初八开学。为了让孩子们度过一个安全有意义的.假期，我们再次提醒您与幼儿园做好配合工作。

1、加强外出安全教育。幼儿走亲访友、外出旅游等一定要有成人监护与照顾，遵守交通规则，以防走失。

2、饮食睡眠要有规律，不要暴饮暴食。注意幼儿饮食卫生，不吃不卫生的食物，防止食物中毒。

3、加强防火教育，教育幼儿不要玩火，不要随便放鞭炮。

4、合理安排孩子的休息时间，适当的加强体育锻炼，增强体质。

安全是快乐的，是幸福的，是健康的首要因素，让我们家园携手共同教育孩子提高安全意识，祝大家度过一个快乐而丰富的假期。

***幼儿园全体教职员工恭祝大家阖家幸福！万事如意！

关于春节放假通告模板【篇5】

20xx年春节放假安排通知如下：

1、五天制员工春节放假时间为20xx年2月4日至20xx年2月10日，共七天。

2、六天制员工春节放假时间为20xx年2月4日至20xx年2月8日，共五天（各生产车间根据实际的情况组织安排）。

3、在以上和国家春节放假安排一致的基础之上，上海工厂20xx年春节的实际放假安排为20xx年2月3日至20xx年2月12日。20xx年2月13日正式上班。

4、请于离开工厂前，注意携带好您的`私人物品，办公室人员请关闭电脑及相关设备电源，关闭门窗及电灯。

关于春节放假通告模板【篇6】

尊敬的各位家长您好：

首先，提前祝您新春快乐！我园春节放假安排如下：20xx年1月26日（腊月二十九）正式开始放假，正月初八开学。为了让孩子们度过一个安全有意义的假期，我们再次提醒您与幼儿园做好配合工作。

1、加强外出安全教育。幼儿走亲访友、外出旅游等一定要有成人监护与照顾，遵守交通规则，以防走失。

2、饮食睡眠要有规律，不要暴饮暴食。注意幼儿饮食卫生，不吃不卫生的食物，防止食物中毒。

3、加强防火教育，教育幼儿不要玩火，不要随便放鞭炮。

4、合理安排孩子的休息时间，适当的加强体育锻炼，增强体质。

安全是快乐的，是幸福的，是健康的首要因素，让我们家园携手共同教育孩子提高安全意识，祝大家度过一个快乐而丰富的假期。

***幼儿园全体教职员工恭祝大家阖家幸福！万事如意！

关于春节放假通告模板【篇7】

尊敬的客户：

您们好！

首先衷心的'感谢贵公司在2016年对我公司的鼎力支持和通力合作。过去的一年中，在您的支持和信赖下，我们才得以不断进步！在此XXXX有限公司全体同仁恭祝贵公司在新的一年里生意兴隆，万事如意，幸福安康！

现公司综合实际情况定于2017年1月27日（农历十二月十八）至2017年2月2日（农历正月初八）为春节放假日期，2月3日（正月初九）正式上班。为确保不耽误贵司的正常运作，请贵司提前做好所需库存计划安排，以便我司能尽早安排生产、送货，服务好贵司。

以上造成贵司不便，还望得到贵司的谅解与支持！

谢谢！

XXXX有限公司

行政部示

2017.1.13

关于春节放假通告模板【篇8】

各年级处室、家长朋友们：

元宵节放假安排如下：

20xx年3月4日（农历正月十四）星期三上完课后开始放假，20xx年3月6日（农历正月十六）到校上课。请各班级放假前进行安全教育，请家长朋友注意督促子女按时回家和返校。

元宵节假期间，图书馆、自习室正常开放，建议离家较远的同学不回家，提醒假期外出的同学注意安全。

祝大家元宵节快乐！

广西xx文化产业集团有限公司

20xx年2月xx日

关于春节放假通告模板【篇9】

亲爱的客户、同仁们：

一年一度的新春佳节已经近在眼前，上海劲孚化工科技有限公司在此预祝各位新春愉快，万事如意！感谢您过去一年对我们工作的.支持与信任。

现为了便于各位提前安排相关事宜，根据国务院办公厅通知精神及结合公司实际情况，现对20xx年春节放假安排如下：

一、放假时间：

20xx年1月21日（农历腊月三十日）星期六开始至1月31日（农历正月初十）星期二，共十一天；

2月1日（农历正月十一）星期三上午11：30正式开工。

二、温馨提示：放假期间无法安排出货等相关事宜，请大家提前做好相关准备。

关于讣告的模板9篇

在我们的生活中、工作中，对于公告或通知已经习惯了。公告通知多是群众想了解的重要事项，实用文书网为网友们搜集和分享了关于讣告的模板，敬请您浏览本页内容！

关于讣告的模板(篇1)

讣告范文大全

以下是小编整理的讣告范文大全，供大家阅读参考。

一、单位发讣告

讣 告

中国共产党党员、三八红旗手，xxxx公司退休工人**因患癌症医治无效，不

幸于2008年4月7日晚上8时病逝，享年88岁。

**的追悼会定于2008年4月14日上午10时30分在xx殡仪馆大厅15号厅举行。

特此讣告。

济南xxxx公司

20**年4月10日

XX先生讣告范文

XX先生讣告

中国作协××省分会理事、××市文联主席×××先生因病医治无效，于一九××年×月×日上午十一时在××医院逝世，享年六十八岁。

×××先生生前曾任地委办公室秘书、办公室主任、地委统战部部长、地文联副主席等职务。出版小说五部，为党为人民作了许多有益的`工作。

×××同志的逝世，是我党的一个损失。

为了表示对×××同志的哀掉，特定于×月×日上午八时在××公墓礼堂举行追悼会，有赠送花圈，挽联和吊唁者，请按时前往。

×××治丧委员会

19××年×月×日

二、亲属发讣告

讣 告

母亲大人**，因病久治不愈，于公历2008年4月7日晚上8时在医院抢救无效，不幸与世长辞，享年88岁。现定于2008年4月14日上午10时30分在xx殡仪馆15号厅举行追悼仪式。

治丧委员会设于济南xxx路x号，负责人：xxx

联系电话：xxxxxxxxx

长子：于xx 夫：xxx 孙男：于xx

次子：于xx xxxxxxx xxxxxxx

泣告

讣告(例文)

家父***老大人因患疾病抢救无效，不幸于****年**月**日上(下)午**时**分与世长辞，享年**岁。家父不幸逝世，不孝儿女叩地呼天，悲痛欲绝，亲视含殓，停柩在堂深切悼念!承慈命定于**月**日早上**时**分举行追悼大会，**时**分发殇，扶桑安晋!

哀致此讣

愚孝长子：*** 媳：***

次子：*** 媳：***

长女：*** 郎：***

次女：*** 郎：***

****年**月**日

附(悼念礼单)

关于讣告的模板(篇2)

家父xxx，因病于xxxx年xx月xx日（农历二零xx年x月xx日）xx时xx分因病在家中不幸病逝，享年xx周岁。

兹定于二零xx年x月x日（农历x月x日）上午x时xx分在xxxx路xx号举行家祭仪式。

跪请亲朋好友前来吊唁。

xxx哀告

xxx年xx月xx日

关于讣告的模板(篇3)

讣告范文及形式

讣告是指逝者亲属向亲友及社会公布的报丧文书，那么讣告怎么写呢?下面小编来为大家解答一下。

一、讣告的书写格式

讣告也叫讣闻，是人死后报丧的`凶讯。 讣告应该在向遗体告别前尽早发出，以便逝者亲友做好赴丧准备。我国现代讣告形式有三种：一般式、公告式、简便式。公告式隆重、庄严，往往由高级机关团体作出决定发出。简便式的讣告常作为一则消息在传播媒体上公布，旨在晓谕社会。民间常用一般式讣告，内容主要有以下几方面：

一、标题写"讣告"二字，或冠以逝者名字"×××讣告"，字体应大于正文。宜用楷、隶书体。

二、正文写明逝者姓名、身份、民族、因何逝世、逝世的日期、地点、终年岁数。

三、 正文接着写简介逝者生平。主要写其生前重要事迹、具有代表性的经历。

四、正文最后写通知吊唁、开追悼会的时间、地点。

五、署明发讣告的个人、团体名称及发讣告的时间。

二、讣告书写范例

范例(一)

讣告

先母×××于公元××××年××月××日××市病故，享年九十岁。兹定于××月××日×午×时，在××火葬场火化，并举行追悼会。谨此讣告。

×××哀告

××××年××月××日

范例(二)

讣告

××市原政协委员×××同志因病医治无效不幸于×年×月×日×时×分在逝世××市，终年九十岁。今定于×年×月×日×时在××火葬场火化，并遵×××先生遗愿，一切从简。特此讣告。

××市政协

××××年××月××日

关于讣告的模板(篇4)

讣告

中共党员，原第七届、八届全国人大代表，国家一级演员，第五届金鸡奖获得者，享受国务院特殊津贴优秀专家，××市文联副主席，××市文化艺术研究中心名誉主任施××同志，因病医治无效，不幸于××××年×月×日×时×分在北京逝世，终年××岁。定于2月27日上午11时在北京八宝山公墓举行遗体告别仪式。

联系电话：×××××××××××

施××同志治丧委员会

年 月 日

关于讣告的模板(篇5)

xxxx大学xxxx学院xxxx系xx老师，因病医治无效，于xxxx年xx月xx日xx时xx分在xxxx逝世，享年xx岁。

xx老师每天坚持在学校红楼对面的“智慧树”下为广大考研学子提供各种无私的咨询、辅导和帮助。xx老师十几年如一日，无论严寒酷暑，不管学生有什么困难，都无私地给学子们提供温暖的关怀与帮助，他也被同学们亲切地称为“树下老人”。xx老师心系学子的感人事迹在网络上和师生之间广为流传，就在病重期间xx老师还在为考研学子查找资料答疑解惑，“春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干”，沉痛悼念xx老师，他甘为人梯、默默奉献的精神永远值得学习和传承。

xx老师安息吧！

xx老师的遗体告别仪式定于xxxx年xx月xx日在xxxx厅举行，请xx老师生前好友于xxxx年xx月xx日在前往。

xxxx年xx月xx日

关于讣告的模板(篇6)

农村讣告

讣 告 注释：男用格式

今有我村村民 *** 之父*** 因病久治无效不幸痛于农历 * 月 *** 日下午 *点寿终正寝(年纪很大，在家中去世，男子称寿终正寝，女人称寿终内寝。享年* 十 * 岁经本村治丧委员会研究定于农历 * 月 *** 日上午十点举行追悼仪式并葬于祖茔之侧望各位亲友届时参加。

免带菜祭

****村治丧委员会

**** 年农历 * 月 *** 日

要求

1、讣告必须在遗体告别仪式之前发出，以便死者亲友与有关方面人士及时地做出必要的准备，如送花圈、挽联等。

2、讣告只能使用黄、白两色纸，长辈之丧用白色，幼辈之丧用黄色。

3、讣告必须使用黑色，四周加黑框，以示哀悼。

4、讣告的语言要求准确、简练、沉痛、严肃。

关于讣告的模板(篇7)

讣告一般均应写出以下内容：死者的姓名、性别、身份、去世原因、详细时间、地点、终年岁数等要素。有时，个别讣告根据具体情况还写一些死者的简历。举办丧事的时间、地点以及其它一些要求。讣告落款部分，即发讣告的单位名称或治丧委员会全称或死者家属的称呼和姓名以及发讣告的日期。　

xx先生讣告

中国作协xx省分会理事、xx县文联主席xx先生因病医治无效，于xx年x月x日x时在xx医院逝世，享年xx岁。

xx先生生前曾任xx办公室秘书、办公室主任、xx部长、xx主席等职务。出版小说x部，为党为人民做了许多有益的工作。xx同志的逝世，是我党的一个损失。

为了表示对xx同志的哀悼，特定于x月x日x时在xx殡仪馆x号礼厅举行追悼会，有赠送花圈、挽联和吊唁者，请按时前往。

xx治丧委员会

xx年x月x日

关于讣告的模板(篇8)

土木工程学院在职教师，中共党员，李xx教授因突发心肌梗塞，抢救无效，于20xx年4月14日9时30分去世，终年54岁。

李某某同志1961年4月28日出生于哈尔滨市，汉族，1984年毕业于哈尔滨建筑工程学院混凝土制品专业，1988年获硕士学位。李某某同志1984年8月留校参加工作，先后担任哈尔滨建筑工程学院混凝土制品教研室助教、讲师，哈尔滨建筑大学副教授，哈尔滨工业大学材料学院建筑材料系系主任、教授，哈尔滨工业大学土木工程学院教授。

李某某同志一直从事高性能混凝土和建筑节能方面的教学和科学研究工作，是国内该领域的知名专家。主讲《混凝土学》《高性能混凝土应用》《无机非金属材料》《外加剂、材料模型建立》《混凝土结构与性能》等课程。主持和承担国家及地方级科研项目20余项，发表学术论文百余篇。获得黑龙江省科技进步一等奖、三等奖4项。为中国建材事业，尤其是黑龙江省地方建材行业做出了重大贡献。李某某同志一生孜孜不倦，桃李满天下，曾先后培养硕士研究生30余人。李某某同志一生忠于党、忠于祖国。他从事高校教育工作几十年如一日，勤勤恳恳、任劳任怨，从不计较个人得失。他为人热情，平易近人，关心学生，团结同志，热爱集体，赢得了所有学生的敬佩和尊重，也受到同事的爱戴和好评。

李某某同志英才早逝，是土木工程学院的重大损失，也是全国建材行业的重大损失。他的去世，使我们失去了一位好同志、好老师。

李某某同志安息吧！

李某某同志的遗体告别仪式于20xx年4月18日上午7：40时在哈尔滨东花苑殡仪馆德政厅举行。

参加告别仪式的亲友、同事乘车时间、地点：

一校区：6：30时，x派出所门前；

二校区：7：00时，x小学门前。

xx大土木工程学院

20xx年xx月xx日

关于讣告的模板(篇9)

去世讣告格式：

一、标题写"讣告"二字，或冠以逝者名字"***讣告"，字体应大于正文。宜用楷、隶书体。

二、正文写明逝者姓名、身份、民族、因何逝世、逝世的日期、地点、终年岁数。

三、 正文接着写简介逝者生平。主要写其生前重要事迹、具有代表性的经历。

四、正文最后写通知

讣 告

中国共产党党员、三八红旗手，xxxx公司退休工人**同志因患癌症医治无效，不

幸于20xx年4月7日晚上8时病逝，享年88岁。

**同志的追悼会定于20xx年4月14日上午10时30分在xx殡仪馆大厅15号厅举行。

特此讣告。

济南xxxx公司

20**年4月10日

社保的通告范文合集9篇

在我们学习、工作的环境中，我们对公告和通知毫不陌生。公告通知是传播关键信息的方法，基于网友的需要，实用文书网编辑整理了社保的通告范文，希望能对你有所帮助，请收藏！

社保的通告范文【篇1】

各缴费单位(个人)：

为妥善解决社会保险欠费问题，用人单位(个人)凡在x年12月31日前主动补缴或经责令按时补缴x年6月30日前欠费的，不予核定加收滞纳金;经责令限期补缴逾期仍不缴纳的，将按照国务院《社会保险费征缴暂行条例》规定按日加收千分之二的滞纳金。x年7月1日后产生的欠费，按照《社会保险法》有关规定处理。

特此通告!

咨询电话：

xx市地方税务局

xx市社会保险基金管理局

x年七月二十日

社保的通告范文【篇2】

各区人力资源和社会保障局、财政局，市社会保险事业管理中心，市就业促进中心，市医疗保险事业管理中心：

根据《上海市人民政府关于印发〈上海市被征收农民集体所有土地农业人员就业和社会保障办法〉的通知》(沪府发〔20XX〕15号)规定，现就有关问题的处理意见通知如下：

一、已按月领取小城镇养老保险待遇的人员(以下简称“镇保养老人员”)

(一)镇保养老人员纳入职工基本养老保险后，保持现有养老待遇水平，并按照职工基本养老保险规定调整待遇。

(二)镇保养老人员的原小城镇社会保险一次性缴费年限(含小城镇社会保险按月缴费年限和城乡居民养老保险折算的缴费年限)按规定折算为职工基本养老保险缴费年限;原按规定由职工基本养老保险转入小城镇社会保险的缴费年限以及小城镇社会保险的视作缴费年限，按实计算为职工基本养老保险缴费年限;按规定终止的养老保险缴费年限不再追溯。

二、尚未按月领取基本养老保险待遇的被征地人员(以下简称“镇保就业阶段人员”)

(一)镇保就业阶段人员纳入职工基本养老保险后，其就业培训、社会保险等事项，按照《关于本市被征地人员就业和社会保障若干问题处理意见的通知》(沪人社规〔20XX〕8号)相关规定执行。

(二)镇保就业阶段人员男性年满60周岁、女性年满55周岁，职工基本养老保险缴费年限(含折算的缴费年限)不满15年，又不愿继续缴费的，但符合按月领取小城镇养老保险待遇条件的，按照小城镇养老保险规定的标准计发基本养老金，其小城镇社会保险缴费年限按照本通知第一条第(二)款规定折算为职工基本养老保险缴费年限。

(三)镇保就业阶段人员中的原征地养老人员，男性年满60周岁、女性年满55周岁，按照本条前款规定计发基本养老金。

　三、小城镇社会保险基金

(一)市、区两级财政一次性投入资金，用于原参加小城镇社会保险的被征地人员纳入职工基本养老、医疗保险。

(二)小城镇养老、医疗保险基金结余分别移转职工基本养老、医疗保险基金。

(三)小城镇养老、医疗保险基金在20XX年度决算后予以撤销。

四、小城镇补充社会保险

(一)镇保就业阶段人员小城镇社会保险生活补贴费尚有余额的，市社保中心按照《关于本市被征地人员就业和社会保障若干问题处理意见的通知》(沪人社规〔20XX〕8号)相关规定予以支付。

(二)小城镇补充养老保险按照原办法管理和发放。小城镇补充养老保险个人账户储存额归个人所有，并予以计息。被征地人员已办理按月领取基本养老金手续，或经市劳动能力鉴定机构鉴定为完全丧失劳动能力，或依照有关规定终止本市社会保险关系的，可以向市社保中心申领补充养老金，市社保中心按规定予以支付。

五、其他

(一)原参加小城镇社会保险的从业人员失业后，领取失业保险金的期限根据其在小城镇社会保险中缴纳失业保险费年限(扣除已领取失业保险金的缴费年限)确定。缴费年限满1年不满2年的，领取失业保险金期限为1个月，缴费年限每增加1年，领取期限增加1个月。领取期限可以与按照《上海市失业保险办法》核定的失业保险金领取期限合并计算。失业保险金的领取条件、领取标准及其他失业保险待遇按照《上海市失业保险办法》及本市相关规定执行。

(二)原参加小城镇社会保险人员的小城镇社会保险缴费年限在职工基本养老保险中予以记载。其达到法定退休年龄后，小城镇社会保险缴费年限按规定与职工基本养老保险、城乡居民养老保险转移衔接。

　六、本通知自20XX年4月1日起施行，有效期至20XX年3月31日。本市已有规定与本通知规定不一致的，按照本通知规定执行。

《关于本市小城镇补充社会保险规范管理有关问题的通知》(沪劳保福发〔2003〕47号)、《关于调整小城镇社会保险生活补贴费缴纳标准等若干问题的通知》(沪劳保福发〔2005〕45号)、《关于农村社会养老保险和小城镇社会保险计发养老金问题的通知》(沪劳保养发〔2006〕6号)、《关于调整小城镇社会保险相关政策的通知》(沪人社农发〔20XX〕20号)同时废止。

上海市人力资源和社会保障局

上海市财政局

20XX年3月17日

社保的通告范文【篇3】

全体员工：

为加强公司内控及管理，让员工享用公司为其统一办理的社保福利，根据国家社会保险法相关规定及公司员工福利的宗旨，现将员工参保情况(具体见：xx年1月份社保计划养老、医疗、工伤)予以张贴，以便完善社保管理(增减、变更信息等)。具体要求如下：1、原则上所有签订劳动合同的员工必须参加公司缴纳的社保(养老、医疗、工伤)，特殊情况除外(法定退休年龄、调派人员等)。2、如不愿缴纳公司给予办理的保险，必须出具办理此保险的相关证明且须申请不予缴纳公司部分社保，经公司领导同意方可执行，否则必须缴纳公司办理的社会保险。希望大家根据xx年1月份社保计划及自身情况进行缴纳，自通知下发之日起截止到1月21日下午3:30，人力资源员工按照提供的证明及申请进行申报计划，如无法提供公司要求的证明，公司则自行为员工缴纳三险。如有异议请及时与人力资源联系，过期无法更改(每月23日前申报次月社保计划)。

人力资源部

年1月12日

社保的通告范文【篇4】

广州养老金新政策变化

1.只要参保人缴费参保，政府将一直给予补贴直到21600元封顶，不再受15年限制;

2.个人缴费最高档由130元/月上调到300元/月，享待遇时也由551元/月提高到约1082元/月;

3.参保人死亡后，其个人账户储存额中的政府补贴不再“回收”，而是由法定继承人继承;

4.不管是否在领取养老金，凡参保人死亡后都可发放丧葬抚恤费;标准由2600元提高至3000元。

小例子：

比如某参保人45周岁，按原个人和集体第七档标准(个人130元/月、集体60元/月)缴费15年，费用3.42万元，其获得的养老金为551元/月;如果他按照调后个人和集体第七档最高标准(个人300元/月、集体300元/月)缴费15年，费用10.8万元，其获得的养老金为1082元/月。

前后对比月增531元，年增6372元。

广州124万参加城乡居民基本养老保险的人群，有望全部享受到政府的21600元足额补贴;若参保人死亡，连同政府补贴在内的个人账户储存额都可由法定继承人继承。这是城乡居民基本养老保险实施办法新政策拟规定的方向。

11月12日起至21日，《广州市城乡居民基本养老保险实施办法》(征求意见稿)公开征求公众意见。

养老保险新政策最新消息：

变化1：补贴年限可超15年最高可得21600元

新政策拟放开政府补贴的15年期限，保留最高补贴21600元的规定。市人社局相关负责人解释，此前政府对参保人的补贴期限为15年，而一些年轻人由于收入水平不高，会选择低档次缴费，缴费满15年时，无法得到最高补贴21600元，因而在一定程度上影响了这部分年轻人员的参保积极性。

为激励年轻群体早参保、长缴费，市人社局通过本次修订，在政府最高补贴不变的情况下(即每人21600元)，放开政府补贴15年的限制，以使这部分人员通过长缴费来充分享受政府的补贴，进而鼓励参保人根据个人经济状况，选择合适的缴费档次，缴费满15年后继续缴费，既可充分享受政府的补贴，也可进一步提高养老金水平。

变化2：个人多缴170元可以多领531元

新政策拟调整缴费档次，原个人缴费的第七档“130元/月”调整为“130元/月及以上，最高不超过300元/月”;集体补助档次第七档“60元/月”调整为“60元/月及以上，最高不超过300元/月”;相对应的享受待遇也提高，缴费期满达到可领取养老金的条件时，养老金标准也由551元/月提高到约1082元/月。

据分析，调整后的新政策更能满足经济条件较好的参保人和集体经济组织提高缴费，享受更高养老金的需求。

社保的通告范文【篇5】

为规范企业及职工参保缴费行为，维护职工合法权益，促进养老保险工作健康发展，按照“依法纳入、规范管理”的原则,根据《中华人民共和国社会保险法》、《社会保险费征缴暂行条例》、《河北省社会保险费征缴暂行办法》等有关规定，现就规范我市养老保险参保缴费有关事项通告如下：

一、参保范围

我市辖区内各类企业、事转企单位、在民政部门登记的社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所、有雇工的个体工商户、在公共就业和人才交流服务机构托管档案就业人员(以下简称用人单位及职工)，应参加企业职工基本养老保险。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加企业职工基本养老保险。

二、缴费标准

用人单位职工工资总额按《关于规范社会保险缴费基数有关问题的通知》(劳社险中心函【20xx】60号)有关规定计算，依据上年度省平均工资核定缴费基数：工资低于省平均工资60%的按省平均工资60%核定缴费基数;工资高于省平均工资300%的按省平均工资300%核定缴费基数;工资介于省平均工资60%-300%之间的按实发工资核定缴费基数。用人单位职工按缴费基数的28%缴纳养老保险费(20%由用人单位承担，8%由职工个人承担，个人部分由单位代扣代缴)。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，以上年度省平均工资60%或100%做为缴费基数，按20%缴纳养老保险费，全部由个人承担。

三、参保缴费办理程序及规范措施

1、参保登记。本通告发布前尚未参加养老保险的用人单位，或本通告发布后成立的用人单位，应当自本通告施行之日或者成立之日起三十日内，持营业执照或者登记证书、员工工资花名册等有关资料，到当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记，到地方税务机关办理社会保险缴费登记。缴费单位的社会保险登记事项发生变更或者缴费单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记手续;自办理变更或者注销社会保险登记手续之日起十五日内，到地方税务机关办理变更或者注销社会保险缴费登记手续。缴费单位在办理注销登记前，应当到地方税务机关结清应缴纳的社会保险费、滞纳金、罚款。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可于上年度省平均工资公布后,持身份证、户口本及复印件、照片等资料到社保所办理参保登记和缴费手续。

2、申报缴费。缴费单位应于每月十五日前，持社会保险经办机构核准的社会保险费申报表到地方税务机关办理缴费手续，全额缴纳社会保险费后，由地方税务机关开具社会保险费征收凭证，并将加盖地税部门公章的缴费申报表多联单返还社保所一份。用人单位按月申报职工缴费基数时，应如实提供《社会保险费申报表》和《参保职工社会保险费申报明细表》，人员发生增减变化的应提供人员增减变动表，单位减员的应提供经鉴证的解除或终止劳动合同证明，缴费人数少于系统在册人数又不能提供解除或终止劳动合同证明的，按欠费处理。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，按社保所和地税部门规定的缴费方式按年缴费，跨年度缴费的将按日加收万分之五的滞纳金。

3、规范措施。缴费单位未及时、足额申报缴纳养老保险费的，社保经办机构应及时进入依法催缴程序。首先进行电话催缴，并送达《社会保险费催缴通知书》，限期缴费单位申报缴纳养老保险费。对于未按期限申报缴纳的，由社会保险经办机构根据该单位的经营状况、职工人数等有关情况确定应补缴金额，并制作《社会保险费核缴通知单》，由地方税务机关责令限期缴纳，并从欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。逾期仍未按规定缴纳，或者拒不缴纳社会保险费的缴费单位，县级以上地方税务机关可以依法采取以下措施，直至申请人民法院依法强制征收：

(一)书面通知其开户银行或者其他金融机构从其存款中扣缴;

(二)扣押、查封、拍卖、变卖其价值相当于应缴费额的商品、货物或者其他财产，以拍卖或者变卖所得抵缴费款。

对本通告发布实施后仍未按规定参保缴费的用人单位，将由劳动行政部门依法予以处罚，并按上述程序依法征缴养老保险费。

4、监督检查。劳动保障行政部门或者税务机关依法对单位缴费情况进行检查时，被检查的单位应当提供与缴纳社会保险费有关的用人情况、工资表、财务报表等资料，如实反映情况，不得拒绝检查，不得谎报、瞒报。劳动保障行政部门或者税务机关可以记录、录音、录像、照相和复制有关资料。

四、法律责任

缴费单位未按照规定办理社会保险登记、变更登记、注销登记，或者未按规定申报应缴纳的社会保险费数额的，由劳动和社会保障行政部门责令限期改正;情节严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处一千元以上五千元以下的罚款;情节特别严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处五千元以上一万元以下的罚款。其中是个体工商户的，由劳动和社会保障行政部门责令限期改正;情节严重的，可以处五百元以上二千元以下的罚款;情节特别严重的，可以处二千元以上五千元以下的罚款。

用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

缴费单位违反有关财务、会计、统计的法律、行政法规和国家有关规定，伪造、变造、故意毁灭有关帐册、材料，或者不设帐册，致使社会保险费缴费基数无法确定的，除依照有关法律、行政法规的规定给予行政处罚、纪律处分、刑事处罚外，依照《社会保险费征缴暂行条例》第十条的规定征缴;迟延缴纳的，由税务机关依照《社会保险费征缴暂行条例》第十三条的规定决定加收滞纳金，并对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处5000元以上20xx0元以下的罚款。

五、其他事项

本通告自发布之日起施行。

社保的通告范文【篇6】

根据XX市社保局XX规定，自2013年3月开始，个人缴纳社保金额从原有的97.25元，调整升价至113.25元，特此通知，请各位同事代为转达下。

另外，公司于2013年1~2月期间，按新规定多扣除的社保部分(113.25-97.25=16元/月*2个月=32元)，将于2013年3月补入新的社保中，即：2013年的社保扣除金额为：113.25-32=81.25元，自2013年4月开始，社保扣除金额为113.25元，特此通告。

XX单位人力资源部

XX年月日

社保的通告范文【篇7】

进入大学后，总是想了解社会，加入社会，于是大家纷纷跃跃欲试。运气很好的我在今年的暑假，很荣幸的进入了一家保险公司进行社会实习学习，希望通过实习来对自己的理论知识进行补充，虽然在课堂上我们是以制造企业为例来进行学习的，在保险公司学习与理论学习隔了很多，但是能够接触更多不同的东西也是一种全新的经验。

实习的第一天起了个早床，兴致勃勃的走到公司。初到的第一天觉得什么都很新鲜，接到的第一件事情就是誊写银行与企业的对帐单，这是在实训中没有接触到的，在会计学原理中我们只是有了初步的了解，在中级财务会计中有提到并编制过表格。拿到的对帐单是一份尚未制成正式表格的草表。虽然只是需要誊写，可是做为一名会计人员必须从谨慎性的原则出发，所以为了避免出错我将数据重新核算了一遍。在核算期间我发现有一个账户在最后发现竟然无法平衡，我计算了三四遍不管怎么样算总是隔了几万，几万可不是个小数目，经过反复的查证才知道我将一笔业务登错了，实训的第一天就犯这样的错误，哎做会计还真是不能马虎啊。就这样，第一天就在我不停的演算下过去了。

实习的第二天，有了前一天的教训和经验要谨慎多了可是似乎还是不够。因为今天我接触到的是在书本上并未提及到的电子做账，开始觉得很棘手，密密麻麻的代码搞得我头昏眼花的，但后来在不断的练习中竟然也会了。从而我知道了在课本上我们所学到的理论知识只是为我们的实际执业注明框架、指明方向、提供相应的方法论，而真正的执业技巧是要我们从以后的实际工作中慢慢汲取的。而针对实际操作中遇到的一些特殊的问题，我们不能拘泥于课本，不可纯粹地“以本为本”，而应在遵从《企业会计准则》与《企业会计制度》的前提下，结合本企业的实际情况可适当地加以修改。更重要的是，我在此次实习中深刻地体会到了会计电算化的重要性与便捷性。

在接下来几天的时间里，我开始接触到各式各样的凭证，也就是记账凭证的原始凭证。保险公司的主营业务是出售保险和赔偿，因此我看到最多的凭证就是赔款收据，当然随着企业经济业务的发生我看到了不同类型的凭证。在临近月底时还看到了报销单，这里面有我所熟悉的差旅费，虽然这样的经济业务在会计实训期间我曾经做过，但是毕竟不像现在是真实的发生过，所以并没有像现在这样刻意的留意它。我还看到了增值税发票，以及转帐支票和现金支票。知道了它们的管理是很严谨的。废弃的支票要先盖上作废的印章，然后用剪刀剪下左下脚，最后粘贴在专用的支票帐簿类，由两位会计人员签字才算。由于业务金额过大所以并没有涉及到现金的管理和使用。但是现金日记帐在实训中见过也登记过，虽然有点小遗憾可是并不影响学习的劲头。

由于我所在的保险公司是武汉在我们家乡的分公司，所以会有季中的一次检查。很幸运，我到公司的第四天就碰到了。一大早就开始整理资料方便检查，我负责的是三张银行与企业 的对帐调节表的电子化，简单点就是将三张经过银行盖章的调节表逐笔往电脑上登。很简单的工作忙了一个上午。眼睛往返与电脑和表格之间又酸又涩的。想想以后就经常和这些数据打交道了，心里又不禁暗暗叫苦。目前还是好好和它们搞好关系吧，以后习惯了就会好的。 中午11点左右终于迎来了检查团，在寒暄过后开始了检查工作，查帐的查帐，实地考察的实地考察。在反复的检查中时间飞速的滑走。一天就这样过了，从这次检查中还发现了一些不完善的地方，在我工作的时候回更加注意。

社保的通告范文【篇8】

市社会保险经办机构：

为加强和规范社会保险费补缴业务管理，根据国务院《社会保险费征缴暂行条例》自治区有关规定，现就补缴社会保险费的有关问题通知如下：

一、凡经劳动争议仲裁委员会调解、裁定，或经人民法院判决的社会保险费补缴，应依据判决或裁定办理。

二、对已审核确认的欠费单位申请补缴时，社保经办机构应认真进行核查，由参保单位提出书面申请，人数10人(含10人)以下，连续欠费六个月、累计欠费不足一年的，由各区(县)社保分局审核办理;人数10人以上或连续欠费超过六个月、累计欠费一年以上的由各区(县)社保分局签署审核意见，报市社保局审批。长期欠费户及欠费100万元以上的欠费大户办理社会保险费补缴业务时，由区(县)社保分局提出意见，提交市社保局局长办公会议审核。

三、区(县)社保分局可依据劳动保障监察机构下达的《限期整改通知书》或市社保经办机构稽核部门开具的《社会保险稽核整改意见书》，从下达通知书或报告书当月起办理社保登记和正常缴费申报手续。凡新参保单位及个人应从注册登记当月起按规定缴纳各项社会保险费。

四、参保单位申请办理社会保险费基数调整业务时，须填写《参保人员缴费基数调整申报表》，并提交书面申请。本年度缴费基数调整由区(县)社保分局审核确认;上年度缴费基数调整由市社保局审批;法院判决或劳动保障仲裁委员会裁定涉及其它年度补基数业务的，各区(县)社保分局依据判决书或裁定书办理。

五、参保职工调动因组织原因间断缴费的，申请补缴时，应提供调函证明材料和工资发放凭证，到所在区(县)社保分局办理社会保险费补缴手续。

六、社会保险费补缴业务处理程序

(一)养老保险补缴

1、国有单位职工(含大集体身份)因各种原因脱离原单位自谋职业的人员，申请补缴建立个人帐户之前的养老保险费，由劳动保障行政部门根据该职工《终止、解除劳动关系证明书》和本人档案，按新劳社养字[2002]84号文件规定进行审批，各区(县)社保分局依据劳动保障行政部门的审批意见办理补缴。对参保职工要求补缴个人账户中断缴费的，由社会保险经办机构确认其国有身份后按规定给予办理补费手续。

2、机关事业单位聘用人员可按《关于机关事业单位自行聘用人员参加基本养老保险的补充通知》(新劳社养字[2004]1号)的规定，补缴中断期间的养老保险费。

3、由于社保信息系统程序原因导致个体灵活就业人员间断缴费的，由区(县)社保分局提出处理意见，经市社保局审批后方可办理补费。

4、自主择业军队转业干部或其它退役军人要求补缴养老保险费，应由劳动保障行政部门审批后，方可办理。

(二)失业保险补缴

参保职工按单位费率办理补缴养老保险费时，经本人申请可补缴中断期间的失业保险费;按个体灵活就业人员缴费费率补缴养老保险的，不予办理失业保险补费业务。

(二)医疗保险补缴

1、参保职工由于办理退休手续，未能及时按退休人员类别办理增人缴费手续的，由参保单位提出书面申请，报区(县)社保分局审核后，方可办理。

2、按个体灵活就业身份办理续保的人员，间断缴费2个月以内的(含2个月)，可按《乌鲁木齐市城镇灵活就业人员参加基本医疗保险实施细则》(乌政办[2006]167号)的规定，办理医疗保险补费，补缴费入帐后方可恢复其医疗保险待遇。

3、参保单位新增人员应从正常缴费月开始计算并享受医疗保险待遇。

(三)工伤保险补缴

参保单位因漏报、少报等原因未及时缴纳工伤保险费的，按照相关规定不允许办理补费手续，期间职工因工伤所发生的各项费用，由用人单位按照《工伤保险条例》的规定承担相关费用。

(四)生育保险补缴

参保单位因漏报、少报等原因未及时缴纳生育保险费的，不允许其办理补费手续，期间职工因生育所发生的各项费用，由用人单位按照《乌鲁木齐市城镇职工生育保险办法实施细则》的规定承担相关费用。

十二月十三日

社保的通告范文【篇9】

根据《广东省人力资源和社会保障厅广东省财政厅广东省地方税务局关于公布20xx社会保险年度企业职工基本养老保险缴费工资上限和下限的通知》(粤人社函〔20xx〕2861号)要求，从20xx年7月1日起，我市企业职工基本养老保险缴费基数下限从2408元调整为2906元。所属期为20xx年7月、8月、9月已按低于2906元(不含2906元)的基数计缴企业职工基本养老保险费的参保人应补缴差额，现就有关补缴事项明确如下：

一、须补缴差额的缴费单位(人)应在20xx年12月31日前申请补缴，在此期限内补缴差额不加收滞纳金。

二、原向地方税务部门申报缴费的缴费单位(人)，到所属主管地方税务机关申请补缴。

三、原由各级社保部门开具《梅州市社会保险费缴费通知单》到地税部门缴费的缴费人，按原途径到相应社保部门申请补缴。

特此通告

咨询电话：1236xx(市地税局)1233x(市社保局)

xx市地方税务局xx市社会保险基金管理局

12月12日

关于在职证明的范文(9篇)

以下是实用文书网小编花时间整理的《关于在职证明的范文》。在日常的生活与工作中，说到证明，大家肯定都不陌生吧，你知道什么是证明吗。证明在某种场合是为自己做好做过的文件，如果你需要证明，现在我们应该用心花时间去写写了。或许你能从中找到需要的内容！

关于在职证明的范文 篇1

兹证明XXX，女，19xx年10月10日出生，护照号码：GXXXX，20年X月至今在北京市XXX制造有限公司生产部门工作。

情况属实，特此证明！

负责人签字：

电话：

北京市XXXX造有限公司

20xx年xx月xx日

关于在职证明的范文 篇2

兹有本公司xxx（性别，xxxx年xx月xx日，护照号码gxxxxxxxx）自xxxx年起，于本公司担任xx一职，现月薪为xxx元。

本公司同意其休假并担保其在签证有效期内，按期返回中国， 并遵守新加坡当地的法律法规。我公司保留其工作职位。

恳请贵领馆给予签证方面的便利！

特此证明

公司地址：

公司电话：

公司传真：

xx年xx月xx日

关于在职证明的范文 篇3

在职证明 英文

在职证明 英文

Certificate of incumbency templates are as follows:

X X X X X X has limited public company

Card Ming

This is to certify that Mr XXX ( MS / MS) was born in XXXX XX month XX day, Mr. XXX ( MS / MS) is my company staff, from the XXXX XX month XX day in my company so far, position is the XXXX manager, salary of RMB XXXX yuan / month.

Company address: XX XXXX XXX XX XX XXXX room floor

Postal Code: XXXXXX

Supervisor and team leader: MR XXX ( MS / MS)

Phone: XXX ( XXXXXXXX code ) ( fixed telephone number )

Hereby certify that!

XX XXXX Ltd.

( supervisor and team leader signature )

XXXX XX month XX day

( seal)

Note: unit in-service certificate need on your company letterhead pa-pe-r print

No company letterhead or written proof shall attach the photocopy of the businelicense of the unit from Chinese Newspa-pe-r Network

2.

.

Certificate of incumbency format:

The unit headed pa-pe-r

Certificate of incumbency

This is to certify that XXX, date of birth year XXXX XX month XX day, do not name XX

In the XXXXXXXXX company XXXX Department XXXX post

Since the XXXX X month X day, have so far been full XX years.

Monthly XXXX yuan.

Address: XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

My phone: XXXXXXXXXXXXXXXXXX ( can be linked to my right. )

Company contact: Contact handwritten signature

Contact phone: XXXXXXXXXXXXXXXXXX

Hereby certify that

Company name: XXXXXXXXXXX

Company phone: XXXXXXXXXXX

The seal of the company: XXXXXXXXXXX

XXXX XX month XX day

3.

Vocational Certificate in Ming Dynasty

This is to certify that _ _ _ _ _ _, date of birth _ _ years _ _ month _ _, gender _ _

In _ _ years _ _ month _ _ date in the _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ company _ _ _ _ Department _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ duties.

( for that date should be at least 6 months or more )

The unit in charge: XXXXXXXXXX

Monthly salary: XXXXXXXXXX

Address: XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

关于在职证明的范文 篇4

致新加坡驻华大使馆签证处

尊敬的签证官员先生/女士：

兹证明范鹏为我公司工程师，性别 男，出生日期为：1979

年 04月26日，护照号码为 g11190546，现利用假期前往新加坡旅游，一切费用由其本人承担，我公司保证其按时回国，不触犯贵国法律。

此致

敬礼

x x x x 公司

经理：xxx (签字，公司盖章)

电话：XXXX

xxxx年8月18日

关于在职证明的范文 篇5

在 职 证 明 样 本

xxx-xxx-xxx-xxx-x有限公司(公司抬头)

在 职 证 明

兹证明 xxx 同志， 男 ，于 xxxx年 xx 月 xx 日 开始在本公司任职 xxxxx(职位)至今，工作表现良好。现同意此人赴(日本/韩国)旅游。并保证此人按期回国。

特此证明

单位主管姓名：f

关于在职证明的范文 篇6

兹证明**女士出生于**，身份证号码为** ，护照号**.** 女士为某某公司在职人员，职位是总经理，薪酬为年薪30万人民币 ，公司在职证明。

**女士赴美国出差的时间段为：20xx年5月10日至20xx年5月31日。 将会遵守当地国的法律和法规，并公司担保申请人按期回国。所有的出差费用(包括医疗保险、餐饮、住宿、机票等)将由我公司承担。

特此证明!

××××××××(单位名称)

×年×月×日

关于在职证明的范文 篇7

To: visa section

Dear Sir or Madam:

Hereby we certify that Mr.chen fuxing (passport No. ) is the vice chairman of our company. He(She) joined our company from 05 May 2005.

We certify that Mr.chen fuxing will spend his(her) holiday in XXX( 国家)from 17.Dec.2007 to 30.Dec.2007.We make sure that he(she) will obey the local rules and come back to China on time. We will keep his(her) position till his(her) coming back.

His(her) salary in our company is RMB8000 per month. He(She) will cover all the expenses in Europe by himself(herself )

Best Regards

Person in charge:Wang Sheng

Position:HR Manager

Tel:

Date:

Add:No.16,huangsheng Rd,shanghai

Tel:

Fax:

关于在职证明的范文 篇8

兹证明我公司__________先生/女士(出生日期：_____年_____月_____日)，自_____年_____月_____日在我公司工作，现任____________________有限公司__________职务。

特此证明

(公司章)

______年___月___日

公司印章：____________________________

公司法人：__________________________

日期：_________年____月____日

关于在职证明的范文 篇9

兹证明XXX先生(小姐/女士)出生于XXXX年XX月XX日，XXX先生(小姐/女士)是我公司在职人员，从XXXX年XX月XX日起在我公司任职至今，职位是XXXX部经理，薪酬为人民币XXXX元/月，农业银行工作证明表。

公司地址：XX市XXXX路XXX号XX大厦XX楼XXXX室

邮政编码：XXXXXX

上级主管领导：XXX先生(小姐/女士)

联系电话：XXX(区号)XXXXXXXX(固定电话号码)

特此证明!

XX市XXXX有限公司

(上级主管领导签名)

XXXX年XX月XX日

(加盖公章)

关于疫情通知简短范文模板9篇

写公告通知一般有什么要求呢？我们都会接触到公告或通知。一些重要事情和主要环节必须以公告通知的方式向全民公布，以下的“关于疫情通知简短范文”主题相关内容，是我们特意整理的，本文供你参考，希望能帮到你！

关于疫情通知简短范文 篇1

为坚定不移贯彻各级政府重要指示和决策部署，进一步落实各项防控工作要求，加强人员密集场所管控，严防疫情输入传扩，特向全体干部职工发出如下告知：

一、坚定信念，提高认识

全体职工要坚定信念、高度重视，学习贯彻公司下发的有关疫情防控的文件和会议要求，凝聚合力，团结奋战，全面抓好各项防控举措，真正做到精神传达到位、责任落实到位、措施部署到位。

二、全面落实，立即行动

自即日起，行政部做好对公司各部门疫情防控的日常指导督导工作，完善防疫具体措施，落实监督管理职能。

1. 做好人员流动和办公场所的日常管理工作。每日做好办公区域、电梯间、会议室等场所的消杀消毒工作，及落实查看来访人员口罩佩戴、绿码出示等工作，做好口罩、消毒液、酒精等疫情防控物资的储备工作。

2. 重点关注来自风险区和经过风险区的来访人员，并做好登记备案工作。

3. 自即日起原则上不安排出差，必要外出离省时做好登记备案工作。

4. 自即日起非必要或紧急情况严格控制线下会议和活动次数，倡导线上办公、线上会议。线下会议要注意佩戴口罩，保持合理距离。倡导干部职工减少外出，控制外出就餐和聚会游玩。

　三、增强防范，做好防护

全体职工要严格遵守疫情防控各项制度，自觉增强防护意识，主动了解防疫知识，做好个人和家庭的防护工作。保持良好的卫生习惯，遵循“勤洗手、勤消毒、勤通风、不聚集、不扎堆”原则。外出活动请必须佩戴口罩，携带好备用口罩。减少到超市、商场、旅游景点等人员密集的公共场所活动，尤其是空气流动性差的地方。个人、家庭聚会建议在xx人以下，减少不必要的串门、走访。室内要经常开窗通风，保持空气流通，落实日常清洁、消毒等卫生措施。

　四、达成共识，加强宣传

全体职工要达成防疫共识，形成自发防控网，教育引导家庭成员及亲属配合做好疫情防控工作，从外地回省人员应及时向所在社区报备，对身边违反疫情防控规定的行为，可随时拨打疫情防控指挥部电话进行举报。加强防疫知识宣传，带头落实防控措施，教育引导广大群众对未经证实的消息不发布、不传播、不评论，做到不信、不传、不造。严格遵守疫情防控各项规定和措施，出入各类场所要严格遵守体温检测、“健康码”查验等防控要求。

疫情防控，人人有责，全民参与，战“疫”必胜。xx公司全体职工要自觉落实疫情防控责任，从我做起，从身边事做起，严格落实“外防输入，内防反弹”措施，坚决守住冬春季疫情防线，巩固来之不易的防控成果。让我们共同携手，筑牢防控堡垒，为疫情防控和促进经济社会持续健康有序发展贡献力量!

xx有限公司

20xx年x月x日

关于疫情通知简短范文 篇2

当前全国疫情防控形势依然严峻复杂，部分地区疫情仍处于高位流行状态。在“五一”假期临近之际，人员的出行、旅游和聚集性活动，让疾病传播风险急剧增加，为有效控制和降低疫情传播风险，切实保障全县广大人民群众的健康安全，现就“五一”期间疫情防控措施通告如下：

一、减少人员流动。广大干部群众要密切关注官方发布的中高风险等级地区疫情信息，非必要不外出，坚决不前往中高风险地区。所有干部职工节日期间要认真落实非必要不出县要求，确需出县的必须向所在单位、主管部门进行报备，上岗前必须提供48小时核酸检测阴性证明。在外务工、上学、工作的XXX籍人员非必要不返荔。确需出行的，应及时将往返时间及目的地向所在社区（村组）和单位报备，并按照防疫政策全程做好个人防护，避免交叉感染。

二、落实防控措施。如确需返荔，建议错开人流高峰期。入（返）荔前，主动向所属辖区提前24小时报备，详细告知您的返乡时间与路线行程、14天旅居史和接触史、个人身份与健康状况等信息。入（返）荔后，进入县域境内时提供48小时内核酸检测阴性证明，并积极配合属地镇（办）落实相关管控措施。有中高风险地区旅居史的人员，主动配合集中隔离（自费）或居家隔离等管控措施。未履行报备或不遵守防疫规定，造成疫情传播或扩散的将依法追究责任。

全县各酒店宾馆、旅游景区、商场超市、影院酒吧、KTV等公共场所，医院、集中隔离点等重点场所，养老机构、监管场所等特殊场所，社区(村组)、单位(部门)等，要从严落实测温、扫码、戴口罩、查验48小时内核酸检测阴性证明等常态化防控措施。全县广大师生确需县外出行的，要提前向所在学校报备。开学前必须提供48小时核酸检测阴性证明。开学后，按照市应疫办要求在进行一次全员核酸检测。接触过风险人员的要如实向学校报告。

三、做好个人防护。广大市民要保持良好的卫生习惯，尽量避免到人群聚集、空间密闭、通风较差的场所活动；在医院、车站、商场、农贸市场等人员流动性大、相对密闭的场所以及乘坐公共交通工具时要注意保持安全社交距离，自觉落实戴口罩、测体温、亮双码、不聚集等常态化疫情防控措施。

四、严禁聚集聚餐。倡导广大干部群众不组织、不参与大规模等聚集性活动和聚餐活动。举办会议、聚会等活动应当控制人数，尽量举办线上会议或视频会议，50人以上活动应制定防控方案，按照“谁主办、谁负责”“谁审批、谁负责”原则。在举办活动5个工作日前向属地疫情指挥部门报备申请。提倡家庭聚餐聚会等不超过10人，提倡“喜事缓办，丧事简办，宴会不办”，确需举办的须向属地社区、村报备，严格落实属地、部门、单位、个人严格落实疫情防控“四方责任”，单位和公共场所严格执行扫码、测温、戴口罩、一米线、规范消杀等常态化疫情防控措施。

五、做好健康监测。要切实关注自己和家人的健康状况，如出现发热、干咳、乏力、腹泻等症状，请第一时间到就近的发热门诊就诊，并主动告知相关旅居史及接触史，就医过程中应全程配到口罩，避免乘坐公共交通工具，避免前往人群密集场所。

六、积极接种疫苗。接种新冠疫苗是预防新冠肺炎最经济、最有效的手段，是每位公民的社会责任和义务，既保护自己和家人，又保护他人和社会。如果您还没有按要求接种疫苗，请及时就地接种疫苗，共建全民免疫屏障。

疫情尚未远去，“解封”不等于“解防”，让我们携手同心，共筑疫情防控坚强防线，为打赢疫情防控阻击战歼灭战做出应有的贡献！祝您：“五一”节日快乐，身体健康、阖家幸福！

疫情工作领导小组办公室

2022年4月27日

关于疫情通知简短范文 篇3

公司各单位：

当前，国内疫情呈多点散发，防控形势异常严峻复杂。随着“五一”假期临近，人员流动和聚集愈加频繁，风险也随之上升。为严防疫情输入风险，保证员工度过一个健康、安全、祥和的假期，现就进一步加强疫情防控工作通知如下:

一、加强人员管理

（一）倡导就地过节。原则上不离阳，如需执行上级指令性公务，严格按照离阳审批程序执行审批报备。

（二）加强返企人员管理。在此期间外出返企人员需持48小时内核酸检测阴性结果，提前48小时向公司疫情防控办公室报备，并严格落实隔离管理措施。如出现发热、咳嗽等症状，要及时就诊并主动报告旅居史，按有关政策要求严格进行管控。

（三）严格请销假制度。各单位要加强人员管理，严格落实离阳人员请假审批制度，按照“谁审批、谁负责”的原则，统一由单位主要负责人审批同意。

（四）做好应急值班值守。各单位要完善应急预案，严格执行“五一”期间请假、值带班制度。对未经公司审批离岗，隐瞒不报者，将给予严肃考核。所有领导干部24小时开机，确保出现紧急情况后能第一时间到岗处理。

（五）做好常态化疫情防控工作。所有进出公司辖区人员必须规范佩戴口罩、查验“三码”、测体温后方可出入；外来人员必须在门岗处登记个人信息，经门卫人员查验并经业务接待人员签字确认后方可进入；加强后勤保障工作，严格食堂食品卫生安全及冷链食品的采购、储存、加工等管理,严禁采购进口冷链食品；以上工作由行政后勤中心负责。晋城分公司根据工作实际，加强节日期间运输司乘人员的排查及现场管理，严格审核行程码、健康码、疫苗接种情况、核酸检测报告，严格控制司乘人员活动范围，并做好消杀及记录工作。

二、严格履行报告制度

“五一”期间，各单位要及时统计人员动向，同步建立返阳员工健康台账，做好体温健康监测工作。一旦发现异常症状人员，必须第一时间向疫情防控办公室如实申报，不得隐瞒个人旅行史、接触史、健康史等情况。节后上班（5月5日）第一时间收集“两码”，审核上报。

三、安全合理安排出行

要切实提高防范意识，全面做好个人防护，尽量不出行、不聚集，避免前往疫情中、高风险地区及其周边区域。党员干部要带头遵守疫情防控各项要求，严禁前往疫情中、高风险地区及其周边区域。

四、提升个人防护意识

认真做好自我健康监测和个人防护。当前，奥密克戎变异毒株传播力更强、传播速度更快、隐匿传播风险更高，广大员工要当好自己健康的“第一责任人”，不扎堆、不聚集、不购买境外和涉疫风险地区物品；坚持防疫“三件套”（规范佩戴口罩、保持安全社交距离、注意个人卫生），牢记防护“五还要”（口罩还要戴、社交距离还要留、咳嗽喷嚏还要遮、双手还要经常洗、窗户还要尽量开），持续做好自我健康监测，如出现发热、干咳、乏力、咽痛、嗅（味）觉减退、腹泻等新冠肺炎疑似症状，要第一时间做好个人防护，就近到医疗机构发热门诊就诊，并主动告知旅居史、接触史；外出期间避免乘坐公共交通工具、前往公共场所、参加聚集性活动。

五、继续做好防控工作

各单位要提高防控意识，压实防控责任。切实做好疫情防控各项措施，教育、引导员工“五一”假期尽可能不离家、不离驻地、不参加聚集性活动。同时继续做好岗位、公共区域消毒杀菌、日常通风等工作。

疫情防控，人人有责。在这疫情防控的特殊时期，希望全体员工从我做起，自觉遵守和严格落实疫情防控各项措施。广大党员干部要以身作则、率先垂范，充分发挥在疫情防控中的示范带头作用。对不落实、不配合防控措施造成疫情传播或其他严重后果的，将依法追究相关人员责任。

xx公司疫情防控办公室

20xx年4月27日

关于疫情通知简短范文 篇4

各单位：

“五一”劳动节临近，人员流动性加大，旅游、聚会等活动增多，鉴于国内疫情防控形势依然严峻，辽阳周边城市沈阳、鞍山、丹东等仍有疫情发生，为保障节日期间员工健康安全，珍惜来之不易的疫情防控成果和公司良好的生产经营环境，公司疫情防控指挥部特提出如下要求：一、按照“非必要不出市”的原则，公司全体员工和承包商要就地休假减少非必要的出行，一律不得前往重点关注和重点管控地区。二、确有特殊原因需要出市的员工，在提前向社区报备的同时，填报《员工出市审批表》，（员工及家属进京的填报《进京审批表》）并经单位主要负责人和公司主要领导审批，同时报安全环保处备案。三、节日期间按照“非必要不施工”的原则，严控作业数量，没有工作任务的.承包商严禁入厂，各门岗加强对外来人员要进行测温和验码管理。四、对私自出市、隐瞒信息的，公司将视其影响和后果，从重追究其违纪责任。五、外出人员返岗前要自我监测体温，出现身体不适，及时就医并主动向本单位报告，对于瞒报者进行责任追究。六、员工非因公外出，被地方政府要求进行核酸检测或隔离的，费用自理，被隔离时间计入个人带薪休假或代休。

公司疫情防控指挥部

20xx年4月26日

关于疫情通知简短范文 篇5

各镇党委、人民政府，各街道党工委、办事处，市直各部门，各人民团体，市直各企事业单位，省、市及外地驻xx单位，xxx经济技术开发区：

根据当前新冠肺炎疫情防控形势，经市委、市政府研究，全市各级机关和国有企事业单位，4月13日全面恢复正常上班。

现将有关事项通知如下：

一、实行错峰上下班。

为缓解4月13日解除临时管控措施带来的交通出行压力，全市各级机关和国有企事业单位，除疫情防控一线和服务窗口等特殊岗位外，当日实行错峰上下班，上午9:30上班，下午下班时间顺延。4月14日恢复正常上班时间。

二、全面统一思想认识。

各单位上班后要第一时间召开全体人员会议，集中学习《xxx在全市统筹疫情防控和经济社会发展工作会议上的讲话》精神和《滕州市关于解除临时管控措施有序恢复生产生活秩序的通告》要求，进一步统一思想认识，发挥好示范带头作用，坚决抓好贯彻落实。

三、迅速进入工作状态。

在抓好疫情防控的前提下，各单位要迅速把工作转入到正常轨道上来，加快推进企业复产、项目复建、招商引资、园区建设、农业生产等各项工作，切实守住生态环保、安全生产、森林防火等底线，尽最大努力把疫情耽搁的时间抢回来、把疫情造成的损失补回来。

四、严格落实防控责任。

各单位要坚决扛牢疫情防控主体责任，严格落实“两必须四必查”、扫描“场所码”等防控措施，食堂提倡分时分餐，一律不安排堂食。对落实不力的单位或个人，将严肃追责问责。

xx市人民政府办公室

20xx年xx月xx日

关于疫情通知简短范文 篇6

亲爱的游客朋友们:

根据疫情防控工作的统一安排，xxx植物园自20xx年x月x日下午17时起暂时闭园，恢复开放时间另行通知。已经购票的游客，可以通过原购票渠道申请退款或拨打游客服务中心电话xxx-xxxxxx咨询处理。同时也呼吁广大游客在公共场所等人员密集区域佩戴好口罩、配合扫码及测温且保持一定安全间隔距离，错峰出行。感谢您的理解和支持，祝大家生活愉快，平安健康！

xxx植物园

20xx年x月x日

关于疫情通知简短范文 篇7

@科大学子，

2021年秋季学期开学时间安排来啦!

全体同学：

按照上级疫情防控工作要求，经学校研究决定，现将2021年秋季学期开学时间安排通知如下：

1.全体学生(不含2021级新生)8月23日开学，进行线上上课;9月2日-3日返校，9月6日开始线下上课。2021年专升本学生9月5日报到。2021级新生报到时间推迟，待其他学生错时错峰返校后另行安排。

2.全体学生要严格遵守属地和学校疫情防控要求，做好个人防护，非必要不前往中高风险地区。每天按时通过钉钉APP平台进行健康打卡，返校前14天健康打卡信息要真实、连续、完整。

3.未经学校批准，学生不允许提前返校。学校将视疫情防控形势及上级要求，随时调整返校时间，并及时在官微发布，请全体同学密切关注。

关于疫情通知简短范文 篇8

各部门，各单位：

按照国务院应对新冠肺炎疫情联防联控机制和省委、省政府有关要求，结合我校疫情防控工作实际，现就做好“五一”假期期间疫情防控和安全管理工作通知如下。

一、做好教职员工出行安全教育及疫情防控工作

1.合理安排出行。“五一”假期期间，全体教职员工要增强防范意识，做好自我保护，减少人员流动，降低防控风险。尽量减少出行，避免到人员密集的地方或场所；不建议去健康码与山东省不互认的区域；坚决避免前往疫情中高风险区及其周边区域；原则上不跨省出行。

2.严格履行“日报告、零报告”制度。“五一”假期期间，全体教职员工离开青岛市要履行请假报备手续。各部门、单位要全面掌握假期离校外出人员的出行信息、目的地和返程日期，严格履行“日报告、零报告”制度。

二、做好学生安全教育及疫情防控工作

1.加强安全教育。学生管理部门要及时向全体学生发布假期安全出行及疫情防控工作要求，提醒学生“五一”假期期间尽量不要外出，尤其是不能到疫情中高风险地区及其周边区域；要引导学生减少与近期境外返回人员、来自疫情中高风险地区及其周边区域人员的接触，确保学生的身体健康和人身安全。

2.抓好重点群体管理。各单位要精准掌握现在疫情中高风险地区的学生信息，“一人一策”，开展精准管控；要加强对在校留学生的管理和教育，原则上在校留学生“五一”假期期间不能离青外出。

三、严格做好校园安全管理

1.落实出入校园人员车辆管控相关措施。校园继续实行封闭管理，严格执行学校人员、车辆出入管理办法，加强对出入校园人员车辆的管控。

2.做好校园安全隐患排查。各部门、单位要对办公室、实验室、宿舍、山体等场所开展安全隐患排查，尤其是加强对消防安全隐患的排查，对排查出的安全隐患，立即整改。

四、严格落实好假期值班制度

“五一”假期期间，各部门、单位要按照“领导带班，专人值班”的要求落实好值班工作，带班领导和值班人员要24小时通讯畅通，确保遇有突发事件及时报告并妥善处置。

4月30日上午12:00前，通过办公系统邮箱报送20xx年“五一”假期值班表，联系人：xxx，联系电话：xxxxxxx。

学校疫情防控工作领导小组办公室

20xx年4月29日

关于疫情通知简短范文 篇9

当前，国内疫情防控形势依然严峻复杂。“五一”假期将至，人员流动和聚集性活动增加，疫情传播风险增大。为做好“五一”假期疫情防控工作，保障广大群众生命安全和身体健康，现就有关事项通告如下：

一、提倡市民非必要不离沧，特别是不前往14日内有新增本土新冠病毒感染者的县（市、区）。

二、各机关企事业单位干部职工，原则上不得离沧，因特殊情况确需离沧的，按照“谁出行、谁申请，谁批准、谁负责”要求，提前向本单位及属地社区（村）报备，经批准后方可离开。一律不得前往中高风险地区和有新增本土新冠病毒感染者的县（市、区），不得同中高风险地区人员接触。如有中高风险地区人员接触史的，要主动报备，并按要求严格落实防控措施。

三、14日内有新增本土新冠病毒感染者所在县（市、区）旅居史人员非必要不来沧返沧，如有特殊原因确需来沧返沧的，要提前24小时通过“河北健康码”的“涉疫风险自报”、申领XXX“市民码”、拨打电话等方式向目的地所在社区（村）、单位报备，并按要求严格落实14天隔离管控措施。

四、其他地区来沧返沧人员，须持48小时内核酸检测阴性证明和“河北健康码”绿码，并提前向目的地所属社区（村）、单位报备。抵沧时，在入沧交通场站或交通卡口指定地点进行第一次核酸采样，抵沧24小时后、48小时内进行第二次核酸采样，并实行7日居家健康监测，期间不要参加聚集性活动、出入人员密集场所以及乘坐公共交通工具等。

五、按照“非必要不举办”原则，严控游园会、文艺演出、展销促销、体育赛事等大型活动；坚持婚事缓办，丧事简办，宴会不办；严禁举办各类线下培训、大型会议等聚集性活动；暂停举办各类庙会、民俗活动等民间活动。确需举办的，要提前报批，坚持“谁举办、谁负责”“谁批准、谁负责”原则，严格落实好各项疫情防控措施。

六、各行业要做好从业人员健康监测，快递物流企业或网点要强化防控意识，严格落实人员“应检尽检”、场所消毒通风等措施，所有快递从业人员必须规范佩戴口罩和手套；商超、农贸市场、车站等重点场所及公共场所要严格落实体温检测、佩戴口罩、双码查验、消毒消杀等防控措施；景区、公园等场所实行限流措施，接待人数不超过核定人数的75%；宾馆、酒店、民宿等住宿场所要做好入住人员登记和健康监测。如发现健康码、行程码及体温异常者，要立即报告辖区政府和行业监管部门。

七、提倡市民假期不聚集、不扎堆，最大限度减少感染风险。要做好个人防护，规范佩戴口罩、保持安全社交距离、注意个人卫生，密切关注自身健康状况。符合接种条件的居民尽快前往疫苗接种点接种新冠病毒疫苗。

八、有发热、干咳、乏力、嗅觉味觉减退、鼻塞、流涕、咽痛、结膜炎、肌痛和腹泻等症状的人员，要主动做好个人防护，及时规范就医，避免乘坐公共交通工具。

疫情工作领导小组办公室

2022年4月27日

通知公文的写作范文模板

对于经常使用电脑的我们，文档成为我们工作的一部份，在网上找一篇范文对我们来说不是什么难事。范文能为我们提供一些写作的框架，从哪些方面来着手写范文呢？实用文书网小编出于你的需要，为你整理了通知公文的写作范文，相信你能找到对自己有用的内容！

通知公文的写作范文(篇1)

董事长、总经理、各位领导、各位同仁：

新年好！借此机会给大家拜个早年

回顾过去的一年，财务部在公司领导的正确指导和各部门经理的通力合作及各位同仁的全力支持下，在圆满完成财务部各项工作的同时，很好地配合了公司的中心工作，在如何做好资金调度，保证工程款的支付，及时准确无误地办理银行按揭和房款的收缴等方面也取得了骄人的成绩。当然，在取得成绩的同时也还存在一些不足，下面我一一向各位领导和同仁汇报：

一、财务核算和财务管理工作

组织财务活动、处理与各方面的财务关系是我部的本职工作，随着业务的不断扩张，记帐、登帐工作越来越重要。为提高工作效率，使会计核算从原始的计算和登记工作中解脱出来。我们在年初即进行了会计电算化的实施，经过一个月的数据初始化和三个月的手机结合，全体财务人员全都熟练掌握了财务软件的应用与操作，财务核算顺利过渡到用电算化处理业务。这为财务人员节约了时间，还大大提高了数据的查询功能，为财务分析打下了良好的基础，使财务工作上了一个新的台阶。

财务部一直人手较少，但在我们高效、有序的组织下，能够轻重缓急妥善处理各项工作。财务部每天都离不开资金的收付与财务报帐、记帐工作。这是财务部最平常最繁重的工作，一年来，我们及时为各项内外经济活动提供了应有的支持。基本上满足了各部门对我部的财务要求。公司资金流量一直很大，尤其是在月至月收缴销售款的期间，现金流量巨大而繁琐，财务部邹治和胡蓉两位同志本着“认真、仔细、严谨”的工作作风，各项资金收付安全、准确、及时，没有出现过任何差错。全年累计实现资金收付达亿万元。企业的各项经济活动最终都将以财务数据的方式展现出来。在财务核算工作中每一位财务人员尽职尽责，认真处理每一笔业务，为公司节省各项开支费用尽自己最大的努力。财务部全年审核原始单据张，处理会计凭证张，准确无误地出具各类会计报表无数。

制度属于企业的硬性管理，任何成功的企业无一例外的有其严格的规章制度。长天公司从无到有，从当初的三两人到今天的上百人，规范各项经济行为已日益成为企业管理的主题。在过去的一年中，财务部相继出台了关于财产管理、合同签定、费用控制等方面的规章制度。为完善公司各项内部管理制度，建设财务管理内外环境尽了我们应尽的职责。

财务部除要认真负责地处理公司内部财务关系外，为达成本单位的任务，还要妥善处理外部各方面的财务关系。与外部建立并保持良好的联系。本年度财务部友好妥善地处理了各单位的往来款项的收支。同时与银行建立了优良的银企关系、与税务机构建立了良好的税企关系，全面处理了保险公司遗留资产的往来手续，并圆满完成了对统计、工商等各部门有关资料的申报。

二、资金调度和信dai工作

资金对于企业来说，就如“血液”对于人体一样重要。今年工程建设全面铺开，各经营管理机构逐步建立，新员工不断加盟。资金需求日益增加。尤其在月份项目未能取得任何经济收益的情况下，公司承受了巨大的资金压力。我部根据工程建设和公司发展的要求，为确保资金使用单位各项工作的顺利开展，与总公司一起筹划、合理安排调度资金。同时财务部还全面承担了月份开始的销售收款和银行按揭工作，在全体财务人员和招商人员的共同努力下全力以赴地做好了资金的快速回笼。保证了市场建设的顺利进行，及时偿还了银行到期贷款，全年累计完成投资亿元，偿还到期贷款万元。资金的成功运作保证了长天和东方公司的正常运转，更是继续树立了东方公司“资信企业”的良好形象。

自项目启动以来，一直有多家银行向公司进行信dai营销。为了公司的长足发展，财务部与工行东塘支行建立了信dai关系，以期达到积累企业信誉的目的。我部于月—月向银行申请房地产开发贷款万元。期间收集、整理了大量资料，编制各类贷款报告，与银行人员商谈贷款工作，多次接待银行各级领导的视察，在完成贷款工作的同时与银行建立了良好的合作伙伴关系，同时使我们对贷款工作有了全面的了解，学到了新的业务知识。

三、全力协助招商工作

招商是本年度的重中之重，招商政策的优劣与否直接关系到公司的生存和发展。财务部协助公司领导做了大量的财务分析和市场调查。全面参与了公司招商政策的制定，为公司制定销售价格、租赁价格，出台各项招商政策和调动招商积极性和主观能动性提供财务参考。

由于董事长、总经理正确的决策和超前的预见，以及全体员工的.不懈努力，招商工作取得了可喜的成绩。根据财务统计数据截至月日，门店销售：个、住房销售个，成交率，成交额万元，实收房款万元，尚有未收房款万元，资金回收率为；预定门店套，收取定金万元。出租自有门店套，收取定金万元，出租率。在这个月中，财务部和招商部同心协力，加班加点，尤其是在审批至月日的按揭贷款中，表现了两部门不怕苦不怕累的良好工作作风。当月工行东塘支行向公司发放按揭贷款万元，创该行月发放按揭贷款的最高记录。确实取得了骄人的业绩。

时光飞逝，今年的工作转瞬即为历史。一年中，财务部有很多应做而未做、应做好而未做好的工作，比如在资产实物性管理的建章建卡上，在各项经营费用的控制上，在规范财务核算程序、统一财务管理表格上，在及时准确地向公司领导汇报财务数据，实施财务分析等方面都相当欠缺。在财务工作中我们也发现公司的基础管理工作比较薄弱；日常成本费用支出比较随意；公司对员工工作要么没有很明确严格具体科学的要求；要么就是执行乏力；也有一些员工在工作中不能站在公司的立场和利益上等等。这些应该是年财务管理要重点思考和解决的主题，也是每一位长天人如何提高自我、服务企业所要思考和改进的必修课。作为财务人员，我们在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等方面还应尽更大的义务与责任。我们将不断地总结和反省，不断地鞭策自己，加强学习，以适应时代和企业的发展，与各位共同进步，与公司共同成长，。

感谢各位对我本人及财务部的支持，谢谢大家。

最后祝公司繁荣昌盛！

祝大家新春愉快，万事胜意！

通知公文的写作范文(篇2)

各职能处室：

定于月日召开会。现将有关事宜通知如下：

一、会议议题

。

二、参加人员

。

三、会议时间

月日(会期，报到。)

四、会议地点

。

五、有关事宜

(一)。

(二)。

(三)。

联系人：，电话：，传真：。

北京积水潭医院

年月日

通知公文的写作范文(篇3)

董事长、总经理、各位领导、各位同仁：

新年好！借此机会给大家拜个早年

回顾过去的一年，财务部在公司领导的正确指导和各部门经理的通力合作及各位同仁的全力支持下，在圆满完成财务部各项工作的同时，很好地配合了公司的中心工作，在如何做好资金调度，保证工程款的支付，及时准确无误地办理银行按揭和房款的收缴等方面也取得了骄人的成绩。当然，在取得成绩的同时也还存在一些不足，下面我一一向各位领导和同仁汇报：

一、财务核算和财务管理工作

组织财务活动、处理与各方面的财务关系是我部的本职工作，随着业务的不断扩张，记帐、登帐工作越来越重要。为提高工作效率，使会计核算从原始的计算和登记工作中解脱出来。我们在年初即进行了会计电算化的实施，经过一个月的数据初始化和三个月的手机结合，全体财务人员全都熟练掌握了财务软件的应用与操作，财务核算顺利过渡到用电算化处理业务。这为财务人员节约了时间，还大大提高了数据的查询功能，为财务分析打下了良好的基础，使财务工作上了一个新的台阶。

财务部一直人手较少，但在我们高效、有序的组织下，能够轻重缓急妥善处理各项工作。财务部每天都离不开资金的收付与财务报帐、记帐工作。这是财务部最平常最繁重的工作，一年来，我们及时为各项内外经济活动提供了应有的支持。基本上满足了各部门对我部的财务要求。公司资金流量一直很大，尤其是在月至月收缴销售款的期间，现金流量巨大而繁琐，财务部邹治和胡蓉两位同志本着“认真、仔细、严谨”的工作作风，各项资金收付安全、准确、及时，没有出现过任何差错。全年累计实现资金收付达亿万元。企业的各项经济活动最终都将以财务数据的方式展现出来。在财务核算工作中每一位财务人员尽职尽责，认真处理每一笔业务，为公司节省各项开支费用尽自己最大的努力。财务部全年审核原始单据张，处理会计凭证张，准确无误地出具各类会计报表无数。

制度属于企业的硬性管理，任何成功的企业无一例外的有其严格的规章制度。长天公司从无到有，从当初的三两人到今天的上百人，规范各项经济行为已日益成为企业管理的主题。在过去的一年中，财务部相继出台了关于财产管理、合同签定、费用控制等方面的规章制度。为完善公司各项内部管理制度，建设财务管理内外环境尽了我们应尽的职责。

财务部除要认真负责地处理公司内部财务关系外，为达成本单位的任务，还要妥善处理外部各方面的财务关系。与外部建立并保持良好的联系。本年度财务部友好妥善地处理了各单位的往来款项的收支。同时与银行建立了优良的银企关系、与税务机构建立了良好的税企关系，全面处理了保险公司遗留资产的往来手续，并圆满完成了对统计、工商等各部门有关资料的申报。

二、资金调度和信dai工作

资金对于企业来说，就如“血液”对于人体一样重要。今年工程建设全面铺开，各经营管理机构逐步建立，新员工不断加盟。资金需求日益增加。尤其在月份项目未能取得任何经济收益的情况下，公司承受了巨大的资金压力。我部根据工程建设和公司发展的要求，为确保资金使用单位各项工作的顺利开展，与总公司一起筹划、合理安排调度资金。同时财务部还全面承担了月份开始的销售收款和银行按揭工作，在全体财务人员和招商人员的共同努力下全力以赴地做好了资金的快速回笼。保证了市场建设的顺利进行，及时偿还了银行到期贷款，全年累计完成投资亿元，偿还到期贷款万元。资金的成功运作保证了长天和东方公司的正常运转，更是继续树立了东方公司“资信企业”的良好形象。

自项目启动以来，一直有多家银行向公司进行信dai营销。为了公司的长足发展，财务部与工行东塘支行建立了信dai关系，以期达到积累企业信誉的目的。我部于月—月向银行申请房地产开发贷款万元。期间收集、整理了大量资料，编制各类贷款报告，与银行人员商谈贷款工作，多次接待银行各级领导的视察，在完成贷款工作的同时与银行建立了良好的合作伙伴关系，同时使我们对贷款工作有了全面的了解，学到了新的业务知识。

三、全力协助招商工作

招商是本年度的重中之重，招商政策的优劣与否直接关系到公司的生存和发展。财务部协助公司领导做了大量的财务分析和市场调查。全面参与了公司招商政策的制定，为公司制定销售价格、租赁价格，出台各项招商政策和调动招商积极性和主观能动性提供财务参考。

由于董事长、总经理正确的决策和超前的预见，以及全体员工的不懈努力，招商工作取得了可喜的成绩。根据财务统计数据截至月日，门店销售：个、住房销售个，成交率，成交额万元，实收房款万元，尚有未收房款万元，资金回收率为；预定门店套，收取定金万元。出租自有门店套，收取定金万元，出租率。在这个月中，财务部和招商部同心协力，加班加点，尤其是在审批至月日的按揭贷款中，表现了两部门不怕苦不怕累的良好工作作风。当月工行东塘支行向公司发放按揭贷款万元，创该行月发放按揭贷款的最高记录。确实取得了骄人的业绩。

时光飞逝，今年的工作转瞬即为历史。一年中，财务部有很多应做而未做、应做好而未做好的工作，比如在资产实物性管理的建章建卡上，在各项经营费用的控制上，在规范财务核算程序、统一财务管理表格上，在及时准确地向公司领导汇报财务数据，实施财务分析等方面都相当欠缺。在财务工作中我们也发现公司的基础管理工作比较薄弱；日常成本费用支出比较随意；公司对员工工作要么没有很明确严格具体科学的要求；要么就是执行乏力；也有一些员工在工作中不能站在公司的立场和利益上等等。这些应该是年财务管理要重点思考和解决的主题，也是每一位长天人如何提高自我、服务企业所要思考和改进的必修课。作为财务人员，我们在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等方面还应尽更大的义务与责任。我们将不断地总结和反省，不断地鞭策自己，加强学习，以适应时代和企业的发展，与各位共同进步，与公司共同成长，。

感谢各位对我本人及财务部的支持，谢谢大家。

最后祝公司繁荣昌盛！

祝大家新春愉快，万事胜意！

通知公文的写作范文(篇4)

回顾过去的20xx年，财务部在公司领导的正确指导和各部门经理的通力合作及各位同仁的全力支持下，在圆满完成财务部各项工作的同时，很好地配合了公司的中心工作，在如何做好资金调度，保证工程款的支付，及时准确无误地办理银行按揭和房款的收缴等方面也取得了骄人的成绩。当然，在取得成绩的同时也还存在一些不足。现将20xx年财务工作情况总结如下：

一、核算和管理工作

组织财务活动、处理与各方面的财务关系是我部的本职工作，随着业务的不断扩张，记帐、登帐工作越来越重要。为提高工作效率，使会计核算从原始的计算和登记工作中解脱出来。我们在年初即进行了会计电算化的实施，经过一个月的数据初始化和三个月的手机结合，全体财务人员全都熟练掌握了财务软件的应用与操作，财务核算顺利过渡到用电算化处理业务。这为财务人员节约了时间，还大大提高了数据的查询功能，为财务分析打下了良好的基础，使财务工作上了一个新的台阶。

财务部一直人手较少，但在我们高效、有序的组织下，能够轻重缓急妥善处理各项工作。财务部每天都离不开资金的收付与财务报帐、记帐工作。这是财务部最平常最繁重的工作，一年来，我们及时为各项内外经济活动提供了应有的支持。基本上满足了各部门对我部的财务要求。公司资金流量一直很大，尤其是在8月至12月收缴销售款的期间，现金流量巨大而繁琐，财务部__和__两位同志本着“认真、仔细、严谨”的工作作风，各项资金收付安全、准确、及时，没有出现过任何差错。全年累计实现资金收付达x亿__x万元。企业的各项经济活动最终都将以财务数据的方式展现出来。在财务核算工作中每一位财务人员尽职尽责，认真处理每一笔业务，为公司节省各项开支费用尽自己的努力。财务部全年审核原始单据____张，处理会计凭证____张，准确无误地出具各类会计报表无数。

制度属于企业的硬性管理，任何成功的企业无一例外的有其严格的规章制度。__公司从无到有，从当初的三两人到今天的上百人，规范各项经济行为已日益成为企业管理的主题。在过去的一年中，财务部相继出台了关于财产管理、合同签定、费用控制等方面的规章制度。为完善公司各项内部管理制度，建设财务管理内外环境尽了我们应尽的职责。

财务部除要认真负责地处理公司内部财务关系外，为达成本单位的任务，还要妥善处理外部各方面的财务关系。与外部建立并保持良好的联系。本年度财务部友好妥善地处理了各单位的往来款项的收支。同时与银行建立了优良的银企关系、与税务机构建立了良好的税企关系，全面处理了保险公司遗留资产的往来手续，并圆满完成了对统计、工商等各部门有关资料的申报。

二、资金调度和信贷工作

资金对于企业来说，就如“血液”对于人体一样重要。今年工程建设全面铺开，各经营管理机构逐步建立，新员工不断加盟。资金需求日益增加。尤其在1-7月份项目未能取得任何经济收益的情况下，公司承受了巨大的资金压力。我部根据工程建设和公司发展的要求，为确保资金使用单位各项工作的顺利开展，与总公司一起筹划、合理安排调度资金。同时财务部还全面承担了8月份开始的销售收款和银行按揭工作，在全体财务人员和招商人员的共同努力下全力以赴地做好了资金的快速回笼。保证了市场建设的顺利进行，及时偿还了银行到期贷款，全年累计完成投资x亿元，偿还到期贷款x万元。资金的成功运作保证了__和__公司的正常运转，更是继续树立了__公司“__资信企业”的良好形象。

自项目启动以来，一直有多家银行向公司进行信贷营销。为了公司的长足发展，财务部与__支行建立了信贷关系，以期达到积累企业信誉的目的。我部于3月—5月向银行申请房地产开发贷款3000万元。期间收集、整理了大量资料，编制各类贷款报告，与银行人员商谈贷款工作，多次接待银行各级领导的视察，在完成贷款工作的同时与银行建立了良好的合作伙伴关系，同时使我们对贷款工作有了全面的了解，学到了新的业务知识。

三、全力协助招商工作

招商是本年度的重中之重，招商政策的优劣与否直接关系到公司的生存和发展。财务部协助公司领导做了大量的财务分析和市场调查。全面参与了公司招商政策的制定，为公司制定销售价格、租赁价格，出台各项招商政策和调动招商积极性和主观能动性提供财务参考。

由于董事长、总经理正确的决策和超前的预见，以及全体员工的不懈努力，招商工作取得了可喜的成绩。根据财务统计数据截至12月31日，门店销售：__x个、住房销售__x个，成交率__x%，成交额__x万元，实收房款__x万元，尚有未收房款__x万元，资金回收率为__x%;预定门店67套，收取定金__x万元。出租自有门店82套，收取定金__万元，出租率__x%。在这x个月中，财务部和招商部同心协力，加班加点，尤其是在审批至x月x日的按揭贷款中，表现了两部门不怕苦不怕累的良好工作作风。当月__x支行向公司发放按揭贷款____万元，创该行月发放按揭贷款的记录。确实取得了骄人的业绩。

时光飞逝，今年的工作转瞬即为历史。一年中，财务部有很多应做而未做、应做好而未做好的工作，比如在资产实物性管理的建章建卡上，在各项经营费用的控制上，在规范财务核算程序、统一财务管理表格上，在及时准确地向公司领导汇报财务数据，实施财务分析等方面都相当欠缺。

在财务工作中我们也发现公司的基础管理工作比较薄弱;日常成本费用支出比较随意;公司对员工工作要么没有很明确严格具体科学的要求;要么就是执行乏力;也有一些员工在工作中不能站在公司的立场和利益上等等。这些应该是20__年财务管理要重点思考和解决的主题，也是每一位__人如何提高自我、服务企业所要思考和改进的必修课。作为财务人员，我们在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等方面还应尽更大的义务与责任。我们将不断地总结和反省，不断地鞭策自己，加强学习，以适应时代和企业的发展，与各位共同进步，与公司共同成长。

通知公文的写作范文(篇5)

董事长、总经理、各位领导、各位同仁：

大家好！

回顾过去的一年，财务部在公司领导的正确指导和各部门经理的通力合作及各位同仁的全力支持下，在圆满完成财务部各项工作的同时，很好地配合了公司的中心工作，在如何做好资金调度，保证工程款的支付，及时准确无误地办理银行按揭和房款的收缴等方面也取得了骄人的成绩。当然，在取得成绩的同时也还存在一些不足，下面我一一向各位领导和同仁汇报：

一、财务核算和财务管理工作

组织财务活动、处理与各方面的财务关系是我部的本职工作，随着业务的不断扩张，记帐、登帐工作越来越重要。为提高工作效率，使会计核算从原始的计算和登记工作中解脱出来。我们在年初即进行了会计电算化的实施，经过一个月的数据初始化和三个月的手机结合，全体财务人员全都熟练掌握了财务软件的应用与操作，财务核算顺利过渡到用电算化处理业务。这为财务人员节约了时间，还大大提高了数据的查询功能，为财务分析打下了良好的基础，使财务工作上了一个新的台阶。

财务部一直人手较少,但在我们高效、有序的组织下，能够轻重缓急妥善处理各项工作。财务部每天都离不开资金的收付与财务报帐、记帐工作。这是财务部最平常最繁重的工作，一年来，我们及时为各项内外经济活动提供了应有的支持。基本上满足了各部门对我部的财务要求。公司资金流量一直很大,尤其是在月至月收缴销售款的期间，现金流量巨大而繁琐，财务部邹治和胡蓉两位同志本着“认真、仔细、严谨”的工作作风,各项资金收付安全、准确、及时，没有出现过任何差错。全年累计实现资金收付达亿万元。企业的各项经济活动最终都将以财务数据的方式展现出来。在财务核算工作中每一位财务人员尽职尽责，认真处理每一笔业务，为公司节省各项开支费用尽自己最大的努力。财务部全年审核原始单据张，处理会计凭证张，准确无误地出具各类会计报表无数。

制度属于企业的硬性管理，任何成功的企业无一例外的有其严格的规章制度。长天公司从无到有，从当初的三两人到今天的上百人，规范各项经济行为已日益成为企业管理的主题。在过去的一年中，财务部相继出台了关于财产管理、合同签定、费用控制等方面的规章制度。为完善公司各项内部管理制度，建设财务管理内外环境尽了我们应尽的职责。

财务部除要认真负责地处理公司内部财务关系外，为达成本单位的任务，还要妥善处理外部各方面的财务关系。与外部建立并保持良好的联系。本年度财务部友好妥善地处理了各单位的往来款项的收支。同时与银行建立了优良的银企关系、与税务机构建立了良好的税企关系，全面处理了保险公司遗留资产的往来手续，并圆满完成了对统计、工商等各部门有关资料的申报。

二、资金调度和信贷工作

资金对于企业来说，就如“血液”对于人体一样重要。今年工程建设全面铺开，各经营管理机构逐步建立，新员工不断加盟。资金需求日益增加。尤其在-月份项目未能取得任何经济收益的情况下，公司承受了巨大的资金压力。我部根据工程建设和公司发展的要求，为确保资金使用单位各项工作的顺利开展，与总公司一起筹划、合理安排调度资金。同时财务部还全面承担了月份开始的销售收款和银行按揭工作，在全体财务人员和招商人员的共同努力下全力以赴地做好了资金的快速回笼。保证了市场建设的顺利进行，及时偿还了银行到期借贷，全年累计完成投资.亿元，偿还到期借贷万元。资金的成功运作保证了长天和东方公司的正常运转，更是继续树立了东方公司“AAA资信企业”的良好形象。

自项目启动以来，一直有多家银行向公司进行信贷营销。为了公司的长足发展，财务部与工行东塘支行建立了信贷关系，以期达到积累企业信誉的目的。我部于月—月向银行申请房地产开发借贷万元。期间收集、整理了大量资料，编制各类借贷报告，与银行人员商谈借贷工作，多次接待银行各级领导的视察，在完成借贷工作的同时与银行建立了良好的合作伙伴关系，同时使我们对借贷工作有了全面的了解，学到了新的业务知识。

三、全力协助招商工作

招商是本年度的重中之重，招商政策的优劣与否直接关系到公司的生存和发展。财务部协助公司领导做了大量的财务分析和市场调查。全面参与了公司招商政策的制定，为公司制定销售价格、租赁价格，出台各项招商政策和调动招商积极性和主观能动性提供财务参考。

由于董事长、总经理正确的决策和超前的预见，以及全体员工的不懈努力，招商工作取得了可喜的成绩。根据财务统计数据截至月日，门店销售：个、住房销售个，成交率.%，成交额万元，实收房款万元，尚有未收房款万元，资金回收率为.%；预定门店套，收取定金万元。出租自有门店套，收取定金万元，出租率.%。在这个月中，财务部和招商部同心协力，加班加点，尤其是在审批至月日的按揭借贷中,表现了两部门不怕苦不怕累的良好工作作风。当月工行东塘支行向公司发放按揭借贷万元，创该行月发放按揭借贷的最高记录。确实取得了骄人的业绩。

时光飞逝，今年的工作转瞬即为历史。一年中，财务部有很多应做而未做、应做好而未做好的工作，比如在资产实物性管理的建章建卡上，在各项经营费用的控制上，在规范财务核算程序、统一财务管理表格上，在及时准确地向公司领导汇报财务数据，实施财务分析等方面都相当欠缺。在财务工作中我们也发现公司的基础管理工作比较薄弱；日常成本费用支出比较随意；公司对员工工作要么没有很明确严格具体科学的要求；要么就是执行乏力；也有一些员工在工作中不能站在公司的立场和利益上等等。这些应该是年财务管理要重点思考和解决的主题，也是每一位长天人如何提高自我、服务企业所要思考和改进的必修课。作为财务人员，我们在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等方面还应尽更大的义务与责任。我们将不断地总结和反省，不断地鞭策自己，加强学习，以适应时代和企业的发展，与各位共同进步，与公司共同成长。

感谢各位对我本人及财务部的支持，谢谢大家。

最后祝公司繁荣昌盛！

通知公文的写作范文(篇6)

通告由标题、正文、发文机关和日期等部分组成。

标题由发文机关、事由、文种构成。根据具体情况，也可使用发文机关加文种、事由加文种或只写通告二字。

正文由缘由和通告事项两部分组成。缘由为发布通告的原因和根据，事项为须知和遵守的内容。用特通告如下转承连接。通告事项是面对大众的，应简洁明了，叙述清楚，通俗易懂，便于掌握。结尾部分可提出要求、希望，并用特此通告作结。有时也可不写，形式比较灵活。

署名和日期正文后签署发布通告的机关名称和日期。

通知公文的写作范文(篇7)

**、**两位同学入校以来不能严格要求自己，在本学期9月7日、10月6日、10月19日熄灯后讲话导致班级五项竞赛扣分，严重违反了《住校生规章制度》。事情发生后，班主任与其家长取得联系。家长于10月21日来校对其进行了教育，鉴于**、**两位同学的认错态度，并考虑两位家长的实际情况及意见，特给予以下处理：

1、签定试读协议;

2、取消住校生资格;(10月21日~11月4日为住校观察期，如2周内无任何违纪现象发生，则暂时保留住校生资格)

3、如本学期内再发生严重违反《住校生规章制度》的行为，则无条件的离开所住寝室;

4、进行家校联系(每周至少与家长联系一次);

5、进行观察期内课堂纪律等评等级，如在观察期内出现2次B级或B级以下，则观察期满后不保留住校生资格;

6、负责10月22日~11月28日内教室日常中午卫生的保洁(垃圾清扫、地面卫生、黑板保洁);

7、延迟20xx年10月严重警告处分申请撤消时间，具体时间视其表现后再定。

希望**、**两位同学能够从中吸取教训，努力学习。同时希望对其他同学起到警视作用，防止此类违纪的出现。

通知公文的写作范文(篇8)

回顾过去的一年，财务部在公司领导的正确指导和各部门经理的通力合作及各位同仁的全力支持下，在圆满完成财务部各项工作的同时，很好地配合了公司的中心工作，在如何做好资金调度，保证工程款的支付，及时准确无误地办理银行按揭和房款的收缴等方面也取得了骄人的成绩。当然，在取得成绩的同时也还存在一些不足，下面将一年的工作情况总结如下：

一、财务核算和财务管理工作

组织财务活动、处理与各方面的财务关系是我部的本职工作，随着业务的不断扩张，记帐、登帐工作越来越重要。为提高工作效率，使会计核算从原始的计算和登记工作中解脱出来。我们在年初即进行了会计电算化的实施，经过一个月的数据初始化和三个月的手机结合，全体财务人员全都熟练掌握了财务软件的应用与操作，财务核算顺利过渡到用电算化处理业务。这为财务人员节约了时间，还大大提高了数据的查询功能，为财务分析打下了良好的基础，使财务工作上了一个新的台阶。

财务部一直人手较少,但在我们高效、有序的组织下，能够轻重缓急妥善处理各项工作。财务部每天都离不开资金的收付与财务报帐、记帐工作。这是财务部最平常最繁重的工作，一年来，我们及时为各项内外经济活动提供了应有的支持。基本上满足了各部门对我部的财务要求。

公司资金流量一直很大,尤其是在8月至12月收缴销售款的期间，现金流量巨大而繁琐，财务部xx和xx两位同志本着“认真、仔细、严谨”的工作作风,各项资金收付安全、准确、及时，没有出现过任何差错。全年累计实现资金收付达x亿xxx万元。企业的各项经济活动最终都将以财务数据的方式展现出来。在财务核算工作中每一位财务人员尽职尽责，认真处理每一笔业务，为公司节省各项开支费用尽自己最大的努力。财务部全年审核原始单据12824张，处理会计凭证2179张，准确无误地出具各类会计报表无数。

制度属于企业的硬性管理，任何成功的企业无一例外的有其严格的规章制度。xx公司从无到有，从当初的三两人到今天的上百人，规范各项经济行为已日益成为企业管理的主题。在过去的一年中，财务部相继出台了关于财产管理、合同签定、费用控制等方面的规章制度。为完善公司各项内部管理制度，建设财务管理内外环境尽了我们应尽的职责。

财务部除要认真负责地处理公司内部财务关系外，为达成本单位的任务，还要妥善处理外部各方面的财务关系。与外部建立并保持良好的联系。本年度财务部友好妥善地处理了各单位的往来款项的收支。同时与银行建立了优良的银企关系、与税务机构建立了良好的税企关系，全面处理了保险公司遗留资产的往来手续，并圆满完成了对统计、工商等各部门有关资料的申报。

二、资金调度和信贷工作

资金对于企业来说，就如“血液”对于人体一样重要。今年工程建设全面铺开，各经营管理机构逐步建立，新员工不断加盟。资金需求日益增加。尤其在1-7月份项目未能取得任何经济收益的情况下，公司承受了巨大的资金压力。我部根据工程建设和公司发展的要求，为确保资金使用单位各项工作的顺利开展，与总公司一起筹划、合理安排调度资金。同时财务部还全面承担了x月份开始的销售收款和银行按揭工作，在全体财务人员和招商人员的共同努力下全力以赴地做好了资金的快速回笼。保证了市场建设的顺利进行，及时偿还了银行到期贷款，全年累计完成投资x亿元，偿还到期贷款xx万元。资金的成功运作保证了xx和xx公司的正常运转，更是继续树立了xx公司“xx资信企业”的良好形象。

自项目启动以来，一直有多家银行向公司进行信贷营销。为了公司的长足发展，财务部与xx支行建立了信贷关系，以期达到积累企业信誉的目的。我部于3月—5月向银行申请房地产开发贷款xxx万元。期间收集、整理了大量资料，编制各类贷款报告，与银行人员商谈贷款工作，多次接待银行各级领导的视察，在完成贷款工作的同时与银行建立了良好的合作伙伴关系，同时使我们对贷款工作有了全面的了解，学到了新的业务知识。

三、全力协助招商工作

招商是本年度的重中之重，招商政策的优劣与否直接关系到公司的生存和发展。财务部协助公司领导做了大量的财务分析和市场调查。全面参与了公司招商政策的制定，为公司制定销售价格、租赁价格，出台各项招商政策和调动招商积极性和主观能动性提供财务参考。

由于董事长、总经理正确的决策和超前的预见，以及全体员工的不懈努力，招商工作取得了可喜的成绩。根据财务统计数据截至xx月xx日，门店销售：2297个、住房销售262个，成交率72.44%，成交额xxx万元，实收房款xx万元，尚有未收房款xx万元，资金回收率为82.62%;预定门店67套，收取定金xx万元。出租自有门店82套，收取定金xx万元，出租率53.25% 。在这5个月中，财务部和招商部同心协力，加班加点，尤其是在审批至xx月xx日的按揭贷款中,表现了两部门不怕苦不怕累的良好工作作风。当月工行xx支行向公司发放按揭贷款xxx万元，创该行月发放按揭贷款的最高记录。确实取得了骄人的业绩。

时光飞逝，今年的工作转瞬即为历史。一年中，财务部有很多应做而未做、应做好而未做好的工作，比如在资产实物性管理的建章建卡上，在各项经营费用的控制上，在规范财务核算程序、统一财务管理表格上，在及时准确地向公司领导汇报财务数据，实施财务分析等方面都相当欠缺。在财务工作中我们也发现公司的基础管理工作比较薄弱;日常成本费用支出比较随意;公司对员工工作要么没有很明确严格具体科学的要求;要么就是执行乏力;也有一些员工在工作中不能站在公司的立场和利益上等等。这些应该是20xx年财务管理要重点思考和解决的主题，也是每一位xx人如何提高自我、服务企业所要思考和改进的必修课。作为财务人员，我们在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等方面还应尽更大的义务与责任。我们将不断地总结和反省，不断地鞭策自己，加强学习，以适应时代和企业的发展，与各位共同进步，与公司共同成长。

通知公文的写作范文(篇9)

1、公告和通告

公告是党和国家机关向国内外先部重要事项或者法定事项时使用的文种。

通告是在一定范围内、公布应当遵守或周知事项时使用的文种。

两者的不同点主要有三条：

一是从所宣布告知的事项看，公告重于通告；

二是从宣布告知事项的范围看，公告大于通告。公告是面向国内外的，通告是面向国内或国内局部范围的；

三是从发布两告的机关看，公告发布的机关级别高，是党和国家的高级机关；通告，上至中央，下至基层机关及国有企事业单位均可使用；

四是从所发布的方式看，公告是采用新闻手段，通过电台、电视台以及报纸等形式予以发布；通告既可采用公告的手段公开发布，也可在内部行文。

两告都是短篇公文，撰写时必须文字简要、层次清晰。一是要直陈其事，不绕弯、不兜圈；二是可说可不说的不说，可少说的不多说。文字简要，才便于人们牢记、遵守。

通知公文的写作范文(篇10)

野外禁火通告

清明防火特护期将至，为有效防控森林火灾、维护社会和谐稳定、保障人民群众生命财产安全，根据国务院《森林防火条例》规定，现就野外禁火有关事项通告如下：

二、禁火时间和禁火区域内严禁烧山边田埂，严禁烧稻草、烧火土灰，严禁在坟场、庙外烧香烛冥钱、燃放鞭炮，严禁在林区野外丢烟头火种、烧马蜂窝、野炊、点火把照明、玩火，严禁在林区内燃放烟花爆竹，严禁采取炼山整地形式造林。

三、凡违反上述规定的，由有关单位根据国务院《森林防火条例》予以处罚;依照《中华人民共和国治安管理处罚法》应当处以拘留的，由公安机关依法予以拘留;情节和危害后果严重、构成犯罪的，依法追究刑事责任。

四、本通告自发布之日起施行。

通知公文的写作范文(篇11)

20xx年，财务部在公司领导的正确指导和各部门经理的通力合作及各位同仁的全力支持下，围绕公司工作中心做好为全公司服务的同时，认真组织会计核算，通过加强会计制度的建设、财务内部控制制度的建设，不断提高服务质量。～完成财务部各项工作，并很好地配合了公司的中心工作。

1.真履行职责，组织会计核算

组织财务活动、处理与各方面的财务关系是我部的本职工作，随着业务的不断扩张，记帐、登帐工作越来越重要。为提高工作效率，使会计核算从原始的计算和登记工作中解脱出来。我们在年初即进行了会计电算化的实施，经过一个月的数据初始化和三个月的手机结合，全体财务人员全都熟练掌握了财务软件的应用与操作，财务核算顺利过渡到用电算化处理业务。这为财务人员节约了时间，还大大提高了数据的查询功能，为财务分析打下了良好的基础，使财务工作上了一个新的台阶。

财务部一直人手较少，但在我们高效、有序的组织下，能够轻重缓急妥善处理各项工作。财务部每天都离不开资金的收付与财务报帐、记帐工作。这是财务部最平常最繁重的工作，一年来，我们及时为各项内外经济活动提供了应有的支持。基本上满足了各部门对我部的财务要求。公司资金流量一直很大，尤其是在X月至XX月收缴销售款的期间，现金流量巨大而繁琐，财务部邹治和胡蓉两位同志本着“认真、仔细、严谨”的工作作风，各项资金收付安全、准确、及时，没有出现过任何差错。全年累计实现资金收付达X亿XXXX万元。企业的各项经济活动最终都将以财务数据的方式展现出来。在财务核算工作中每一位财务人员尽职尽责，认真处理每一笔业务，为公司节省各项开支费用尽自己的努力。财务部全年审核原始单据XXXXX张，处理会计凭证XXXX张，准确无误地出具各类会计报表无数。

制度属于企业的硬性管理，任何成功的企业无一例外的有其严格的规章制度。长天公司从无到有，从当初的三两人到今天的上百人，规范各项经济行为已日益成为企业管理的主题。在过去的一年中，财务部相继出台了关于财产管理、合同签定、费用控制等方面的规章制度。为完善公司各项内部管理制度，建设财务管理内外环境尽了我们应尽的职责。

财务部除要认真负责地处理公司内部财务关系外，为达成本单位的任务，还要妥善处理外部各方面的财务关系。与外部建立并保持良好的联系。本年度财务部友好妥善地处理了各单位的往来款项的收支。同时与银行建立了优良的银企关系、与税务机构建立了良好的税企关系，全面处理了保险公司遗留资产的往来手续，并～完成了对统计、工商等各部门有关资料的申报。

2.资金调度和信贷工作

资金对于企业来说，就如“血液”对于人体一样重要。今年工程建设全面铺开，各经营管理机构逐步建立，新员工不断加盟。资金需求日益增加。尤其在X—X月份项目未能取得任何经济收益的情况下，公司承受了巨大的资金压力。我部根据工程建设和公司发展的要求，为确保资金使用单位各项工作的顺利开展，与总公司一起筹划、合理安排调度资金。同时财务部还全面承担了X月份开始的销售收款和银行按揭工作，在全体财务人员和招商人员的共同努力下全力以赴地做好了资金的快速回笼。保证了市场建设的顺利进行，及时偿还了银行到期贷款，全年累计完成投资X。X亿元，偿还到期贷款XXXX万元。资金的成功运作保证了长天和东方公司的正常运转，更是继续树立了东方公司“AAA资信企业”的良好形象。

自项目启动以来，一直有多家银行向公司进行信贷营销。为了公司的长足发展，财务部与工行东塘支行建立了信贷关系，以期达到积累企业信誉的目的。我部于X月—X月向银行申请房地产开发贷款XXXX万元。期间收集、整理了大量资料，编制各类贷款报告，与银行人员商谈贷款工作，多次接待银行各级领导的视察，在完成贷款工作的同时与银行建立了良好的合作伙伴关系，同时使我们对贷款工作有了全面的了解，学到了新的业务知识。

3.全力协助招商工作

招商是本年度的重中之重，招商政策的优劣与否直接关系到公司的生存和发展。财务部协助公司领导做了大量的财务分析和市场调查。全面参与了公司招商政策的制定，为公司制定销售价格、租赁价格，出台各项招商政策和调动招商积极性和主观能动性提供财务参考。

由于董事长、总经理正确的决策和超前的预见，以及全体员工的不懈努力，招商工作取得了可喜的成绩。根据财务统计数据截至XX月XX日，门店销售：XXX个、住房销售XXX个，成交率XX。XX%，成交额XXXXX万元，实收房款XXXX万元，尚有未收房款XXXX万元，资金回收率为XX。XX%；预定门店XX套，收取定金XXX万元。出租自有门店XX套，收取定金XX万元，出租率XX。XX%。在这X个月中，财务部和招商部同心协力，加班加点，尤其是在审批至XX月XX日的按揭贷款中，表现了两部门不怕苦不怕累的良好工作作风。当月工行东塘支行向公司发放按揭贷款XXXX万元，创该行月发放按揭贷款的记录。确实取得了骄人的业绩。

时光飞逝，今年的工作转瞬即为历史。一年中，财务部有很多应做而未做、应做好而未做好的工作，比如在资产实物性管理的建章建卡上，在各项经营费用的控制上，在规范财务核算程序、统一财务管理表格上，在及时准确地向公司领导汇报财务数据，实施财务分析等方面都相当欠缺。在财务工作中我们也发现公司的基础管理工作比较薄弱；日常成本费用支出比较随意；公司对员工工作要么没有很明确严格具体科学的要求；要么就是执行乏力；也有一些员工在工作中不能站在公司的立场和利益上等等。这些应该是XXXX年财务管理要重点思考和解决的主题，也是每一位长天人如何提高自我、服务企业所要思考和改进的必修课。作为财务人员，我们在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等方面还应尽更大的义务与责任。我们将不断地和反省，不断地鞭策自己，加强学习，以适应时代和企业的发展，与各位共同进步，与公司共同成长。

关于放假通知的公文精选

实用文书网小编收集并整理了“关于放假通知的公文”，很多时候我们都要掌握文头的书写，网络上有着大量的范文等着我们去挖掘。范文的框架和写作方法同样重要，怎么去搜索一些好用的范文呢？感谢您花时间阅读本文！

关于放假通知的公文 篇1

集团所属各公司部门：

根据国家统一安排，xx年春节放假具体安排通知如下：

1、xx年2月14日（周三）至xx年2月22日（周四）放假，共9天；2月23日（周五）开始上班；2月11日（周日）及2月24日（周六）照常上班。

2、各单位要确保节日期间的安全和稳定，认真组织好突发事件应急管理和安全保卫工作，加强员工的节日安全教育，加强对安全隐患的排查防范，及时化解不稳定因素；

3、安排好假后上班的生产准备工作，保证上班后各项工作正常进行；各部门在放假前安排好值班。遇有重大突发事件，要按规定及时报告并妥善处置。

在此，提前预祝全体员工新春快乐！

xx公司行政部

xx年xx月xx日

关于放假通知的公文 篇2

于20xx年春节放假的通知

根据国家统一安排，20xx年春节放假具体安排通知如下：

1、20xx年2月14日(周三)至20xx年2月22日(周四)放假，共9天;2月23日(周五)开始上班;2月11日(周日)及2月24日(周六)照常上班。

2、各单位要确保节日期间的安全和稳定，认真组织好突发事件应急管理和安全保卫工作，加强公司员工的节日安全教育，加 强对安全隐患的排查防范，及时化解不稳定因素;

3、安排好假后上班的生产准备工作，保证上班后各项工作正常进行;各部门在放假前安排好值班。遇有重大突发事件，要按规定及时报告并妥善处置。

在此，提前预祝全体公司员工新春快乐!

XXXX公司行政部

20xx年x月x日

关于放假通知的公文 篇3

尊敬的新老客户及全体员工：

又是年新春来到！，我们迎来了充满希望、机遇和挑战的20xx年！

在此，感谢大在过去年里对xx嘉鹏科技的支持与信任。同时也希望在新的年里，xx嘉鹏科技能继续得到大的关注及支持，并且xx嘉鹏科技也会如既往地为大更的产品和服务！

正值中的传统节日“春节”来临，在此向各位新老客户和广大朋友们拜个早年！预祝大新春愉快！财源广进！事业红火！

为了让公司员工过个欢乐祥和的春节，xx嘉鹏科技将对春节假日提前和延长，现将公司春节放假时间通知如下：

2月10日至25日放假调休，共15天，2月26日正常上班。

由于放假给大带来的不便，敬请谅解！如有紧急事宜请拨打电话13xx1668369（先生）、再次感谢大直以来对xx嘉鹏科技的关注及支持！

衷心祝愿大度过个欢乐、祥和的春节！

xx嘉鹏科技有限公司

20xx年2月9日星期五

关于放假通知的公文 篇4

一、为欢度新年，经学校研究决定，20xx年1月1日(星期五)至20xx年1月3日(星期日)放假3天，20xx年1月4日(星期一)上班上课。

二、本学期即将结束，各部门要根据学校工作日程的安排，切实做好本学期期末收尾工作和下学期开学的各项准备工作，保证各项工作紧密衔接和正常进行。

三、寒假时间安排

1.学生放假时间为20xx年1月23日至3月4日。

2.学生开学时间及相关安排：

学生上课时间为20xx年3月7日(星期一)。学生返校注册时间为3月5日。

本学期期末考试不及格课程的补考工作和本学期期末考试申请缓考的考试工作将于20xx年3月5日至3月6日进行，请全体学生务必在假期期间登录学校教务管理系统查看本人成绩，并做好不及格课程和缓考课程的复习工作。参加补考和缓考的学生务必于3月3日返校领取准考证，按照规定时间、地点参加考试。

3.教工假期自1月23日至3月3日，3月4日至6日上班，做好开学前的各项准备工作，下班时间为:00。3月7日正常上班。

四、假前和假期工作要求

1.各院(部)要协助教务处做好新学期教师配备、教材供应、教室调配等教学准备工作，落实好放假前学生期末考试成绩登记和开学前学生补考的有关工作。

2.全校各级党政领导一定要切实关心师生生活，深入基层，深入群众，帮助他们解决生活、学习中遇到的实际困难和问题，确保全校师生过一个欢乐、祥和、安全的新春佳节。

3.要按照省、市文件精神，切实做好春节期间的安全保卫工作。放假前相关部门要对学校安全、防火等项工作进行一次大检查，对重点部门、部位要加强安全保卫，采取防火、防盗措施，堵塞漏洞，防患于未然。安全处要落实好假期夜间巡逻工作，保证节假日期间的校园安全。

4.职能部门、各学院要组织好学生离校工作，加强学生寒假安全教育，做好假期在校学生的住宿、饮食及管理等工作，安排好他们的学习场所，根据上级统一要求组织学生开展好社会调查活动，确保学生平安顺利地度过寒假。

5.后勤部门做好办公楼、教学楼和学生宿舍的防寒、供暖及有关设施的维修工作，确保新学期正常的教学秩序。

6.搞好假期校园卫生，保证良好的校园环境。

五、值班要求

1.假期休息期间，学校办公室、后勤处、计财处、安全处、国际教育学院、图书馆、各教学楼和各公寓楼每天要安排人员值班。各部门值班人员名单于20xx年1月14日前报学校办公室和安全处。校部机关其他部门要参加学校总值班。

2.值班人员必须按时到岗，尽职尽责，不得迟到、早退或空岗。安全处负责检查值班情况。

xx大学

20xx年12月14日

关于放假通知的公文 篇5

全体同仁：

值此新春佳节来临之际，为让大家拥有一个快乐而充实的春节，根据国务院办公厅20xx年春节放假安排：20xx年春节从2月4日至10日放假调休，共7天。2月2日（星期六）、2月3日（星期日）上班。现公司领导决定，我司春节放假安排如下：

一、2月4日至10日放假调休，共7天。2月2日（星期六）、2月3日（星期日）上班。

二、假期因生产需要，需要加班人员必须于放假前填写加班申请单，经审批后方可加班；

三、假日期间，请各部门提前安排好值班和安全保卫工作，各部门负责人电话必须24小时保持畅通，经备必时之需。如遇重大突发事件，及时报告并妥善处置，确保员工度过愉快的春节。

xxx

20xx年xx月xx日

关于放假通知的公文 篇6

各科室、部门：

又是一年新来到！惜别20____，又迎来了充满希望、机遇和挑战的20____年！正值中国的传统节日“春节”来临，在此向广大职工朋友们拜个早年！预祝大家新春愉快！财源广进！

为了欢庆传统的新春佳节，根据国家规章和我矿的具体情况，经研究，我矿春节放假7天，即元月15日至2月21日。22日上班。

现将春节放假有关事项通知如下：

1、各单位要确保节日期间的安全和稳定，认真组织好突发事件应急管理和安全保卫工作，加强员工的节日安全教育，加强对安全隐患的排查防范，及时化解不稳定因素；

2、安排好假后上班的生产准备工作，保证上班后各项工作正常进行；各单位在放假前安排好值班。遇有重大突发事件，要按规章及时报告并妥善处置，确保广大员工家属度过一个祥和平安的春节。

______

20____年____月____日

通知模板: 关于外出旅游的通告(篇二)

在平时的生活学习中，我们很多时候都会用到文书，多写实用文能提高一个人的修养，那么实用文书要怎么写呢？小编特地为大家精心收集和整理了“通知模板: 关于外出旅游的通告(篇二)”，仅供您在工作和学习中参考。

公司员工:

公司组织员工春游行程已安排妥当，现将有关事项通知如下:

1、参加天柱山一日游员工于x月8日(星期六)早上6:30分在黄山路与徽州大道交口(学苑大厦门口)集中上车;中餐自带，晚餐统一安排;返回合肥的时间为晚上8点左右。

2、中庙一日游行程安排另行通知。

3、参加春游的员工要服从统一指挥和安排，特别要增强时间观念，注意出游安全，女员工要穿平底防滑鞋，杜绝穿高跟鞋。确保安全旅行，快乐春游。

预祝春游员工旅途愉快!

人力资源部

20xx年x月6日

公文通知范文模板

文档是为了解答日常生活的疑惑而准备的，参考范文起到了重要性的作用。范文最关键的就是把握它的整体构思，知道怎么写高质量范文吗？下面是实用文书网的编辑精心为你整理的“公文通知范文”，仅供参考，欢迎大家阅读。

公文通知范文(篇1)

一、通知一般都要有一个符合标题三要素(即发文机关、事由、文种)的标题，使人一看标题就知道是通知什么事情或要求做什么事情。有些机关简单地使用通知作标题，这是不确切的，应尽量避免，更不应提倡。

二、被通知单位就是文件的主送单位，有的通知往往不写被通知单位，这是不妥当的。

三、如果所通知的事项需要被通知的单位尽快知道，可在通知之前加紧急二字，这就是常见的紧急通知。

公文通知范文(篇2)

各县(区)委、县(区)人民政府，市各开发区、新区、园区、景区，市委各部委办、市各委办局，市各直属单位：

为进一步督促各级党组织和党的领导干部敢于担当、勇于负责，切实扛起管党治党政治责任，现将近期各地查处问责的5起失职失责典型案例通报如下：

一、_县人力资源社会保障局政策法规科科长_因对事业单位公开招聘资格复审把关不严被问责。__5年3月，_在负责全县事业单位公开招聘工作过程中，在参聘人员资格复审环节，审核把关不严，导致不符合招聘条件的参聘人员谷某敏复审过关，取得录用资格，在社会上造成一定不良影响。__6年3月10日，_县人力资源社会保障局委员会给予_党内警告处分。

二、_县政协学习文史委主任刘_因单位拉广告赞助费等违规违纪问题被问责。__1年至__2年，刘_任_县委党校常务副校长期间，_县委党校先后联系13家单位及企业获得15.05万元广告赞助费，及价值1.008万元的10箱酒。该款物未入单位账，账外保管，被用于发放职工福利、处理招待费及党校日常开支等。因落实主体责任不力，__5年12月4日，_县纪委给予刘_党内警告处分。

三、泗洪县半城镇党委副书记、政法委书记刘_因对分管财务审核把关不严被问责。__5年2月，刘_在财务支出凭证审核中，把关不严，致使购买的28条高档香烟违规入账报销。__5年12月28日，泗洪县纪委给予刘_党内警告处分。

四、_区顺河街道周_社区居委会支部书记周_因对社区财务监管不力被问责。

__5年5月，周_社区居委会副书记、会计朱_套取1万元集体资金被查处。朱_受到留党察看一年处分。周_作为社区党支部书记，对社区财务监管不力。__6年5月5日，_区纪委给予周_党内警告处分。

五、_区蔡集镇人武部部长仇_因分管单位乱收费被问责。__3年上半年，蔡集镇城管环卫服务中心城管队在该镇“两违”管控工作中，以违建拆除保证金的名义向该镇197户违建户收取费用75.15万元，在当地造成了不良影响。相关人员分别受到了处理。仇_作为分管领导，对此收费行为负有领导责任。__6年4月21日，_区纪委对仇_诫勉谈话处理。

上述案例表明，有权必有责、有责要担当、失责必追究。全市各级党组织要深入贯彻中央全面从严治党要求，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，认真落实《中国共产党问责条例》，强化问责工作，坚持问题导向，盯紧“关键少数”，突出对党的领导弱化、党的建设缺失、管党治党不严不实、“四风”和腐败问题多发频发、巡视(查)整改不落实等问题的问责。各级党员领导干部特别是主要负责人要切实履行管党治党责任，强化对党员干部的日常管理，抓早抓小、动辄则咎，对各种歪风邪气要敢抓敢管、坚决抵制，切实维护党规党纪的严肃性和权威性。各级纪检机关要强化监督执纪问责，以问责倒逼责任落实，让失责必问、问责必严成为常态。要加大通报曝光力度，持续释放从严管党治管的强烈政治信号。

公文通知范文(篇3)

会议通知怎么写

会议通知是上级对下级、组织对成员或平行单位之间部署工作、传达事情或召开会议等所使用的应用文。通知的写法有两种：

一种是以布告形式贴出，把事情通知有关人员，如学生、观众等，通常不用称呼;另一种是以书信的形式，发给有关人员，次种通知写作形式同普通书信，只要写明通知的具体内容即可。通知要求言简意赅、措辞得当、时间及时。

会议通知标题与正文

1、标题。

有完全式和省略式两种。

①完全式包括发文机关、事由、文种。

②省略式，例如《关于××××××的通知》。

通知内容简单的，只写“通知”两字，这也是省略式的一种。

2、正文。

有的正文比较简单，只讲明为什么发布或批转这一文件，有哪些原则要求，主要的具体内容应看所附文件。有的正文写多几句，借题发挥，补充强调有关要求，或作出指示，布置相应的工作。也就是要遵照执行、贯彻落实的`具体内容在附件里，而不是在批转的通知中。批转通知只是一个载体。

公文会议通知范文

各市委宣传部，柳铁党委宣传部：

定于9日9-10日召开全区宣传部长座谈会，现将有关事项通知如下：

一、会议议题

传达学习中宣部召开的部分省区市宣传部长座谈会精神;总结交流我区前八个月宣传思想工作;研究部署下一步工作。

二、参加人员

各市委宣传部长、柳铁党委宣传部长。

三、会议时间

9日9-10日(会期一天半，9日8日下午报到)。

四、会议地点

报到及住宿地点：南宁市七星路广西宣传干部培训中心。

会场：区党委办公楼三楼会议室。

五、有关事项

(一)请参加会议人员准备约15分钟的发言。请将发言材料打印50份，在报到时交会务组 (打印要求：16开幅面，在左上角用四号楷体注明“全区宣传部长座谈会发言材料”)。

(二)请各市委宣传部长、柳铁党委宣传部长安排好会议期间的各项工作，准时出席会议。在外出差、学习的，加无特殊情况，务请回邕参加会议。

(三)请各市委宣传部、柳铁党委宣传部于9月5日下午下班前将参加会议人员名单报到自治区党委宣传部办公室。

联系人：×××，电话：××××，传真：××××××。

公文通知范文(篇4)

野外禁火通告

清明防火特护期将至，为有效防控森林火灾、维护社会和谐稳定、保障人民群众生命财产安全，根据国务院《森林防火条例》规定，现就野外禁火有关事项通告如下：

二、禁火时间和禁火区域内严禁烧山边田埂，严禁烧稻草、烧火土灰，严禁在坟场、庙外烧香烛冥钱、燃放鞭炮，严禁在林区野外丢烟头火种、烧马蜂窝、野炊、点火把照明、玩火，严禁在林区内燃放烟花爆竹，严禁采取炼山整地形式造林。

三、凡违反上述规定的，由有关单位根据国务院《森林防火条例》予以处罚;依照《中华人民共和国治安管理处罚法》应当处以拘留的，由公安机关依法予以拘留;情节和危害后果严重、构成犯罪的，依法追究刑事责任。

四、本通告自发布之日起施行。

公文通知范文(篇5)

各税务分局，机关股室、直属机构、事业单位：

经研究，定于x月xx日至x月xx日三天时间召开全县国税工作会议，现将有关事项通知如下：

一、会议内容

传达贯彻全市国税工作会议精神，开展以局长在全市国税工作会议上的`讲话为主要内容的专题学习活动。本篇文章来自资料管理下载。回顾十一五期间国税工作取得成绩;谋划十二五国税工作和部署20xx年国税工作;开展税收专业化专题讲座和税收业务知识培训等。

二、会议时间

会议于x月xx日上午8:30在县局10楼会议室召开，会期xx日、xx日、xx日三天。

三、参会人员

县局机关、稽查局全体人员，xx、xx、xx税务分局各留2名人员值班，其余全部参加会议。

四、几点要求

(一)会议实行点名制，参会人员务必准时参会，不得迟到、不得无故缺席，特殊情况需履行请假手续。

(二)参会人员必须着冬季税务制服，保持仪表整洁。

(三)各税务分局、稽查局请于x月xx日下午下班前将参会人员名单上传至“县局服务器办公室”目录下。

特此通知。

20xx年x月x日

公文通知范文(篇6)

通告由标题、正文、发文机关和日期等部分组成。

标题由发文机关、事由、文种构成。根据具体情况，也可使用发文机关加文种、事由加文种或只写通告二字。

正文由缘由和通告事项两部分组成。缘由为发布通告的原因和根据，事项为须知和遵守的内容。用特通告如下转承连接。通告事项是面对大众的，应简洁明了，叙述清楚，通俗易懂，便于掌握。结尾部分可提出要求、希望，并用特此通告作结。有时也可不写，形式比较灵活。

署名和日期正文后签署发布通告的机关名称和日期。

公文通知范文(篇7)

各镇（区、街道、中心社区）村镇建设服务中心（窗口）：

根据最新天气预报，今年第10号台风“达维”将正面袭击我区。受其影响，8月2日至3日，我区将出现明显的风雨天气，过程雨量为暴雨，局部大暴雨，风力6-9级，阵风8-10级。

各单位要高度重视，密切关注台风动态，按照职责要求做好防台风抢险应急准备工作。一要坚持上下联动。及时了解掌握并汇报防台抗台风工作进展情况。二要突出防范重点。所有建筑工地要全部停工，作业人员要撤离到安全地带；所有建筑工地、建筑墙体要逐一进行全面检查，所有建筑塔吊要全部拆除，所有脚手架要全面加固，同时所有市政公用设施要进行安全检查，落实防护措施。三要落实工作责任。要严格执行领导带班、专人值班制度，成立动态巡查和应急救援小组，确保重点部位安全检查全覆盖、防范措施全到位，确保不发生重特大安全事故，把台风暴雨损失降到最低程度。

请各单位于8月2日ｘｘ时前，把防台风抢险应急领导小组名单和通讯号码上报到局办公室（xxxx）和局建工科（xxxx）。

以上通知，希即执行。

二?ｘｘ年八月二日

公文通知范文(篇8)

时间：20xx年4月25日下午3点

地点：学工办会议室

参加人员：07，08，09级党员、预备党员

会议内容：

1、确定09级积极分子

请有意推荐09级积极分子的培养人做好介绍培养对象情况的准备

2、请各位党员梳理自己手头上所负责的培养对象的名单及培养对象的现状，在会上作简单报告

此议程主要是希望让党支部的成员更多地了解其他递交入党申请书的同学的情况，无需收集群众意见，只需要介绍自己的培养对象的情况即可

3、关于07级党支部支委会成员的选举

4、关于xxxx等四名同学接收为预备党员的通表（待定）

注意事项

请各位党员安排好自己的时间，务必参加此次党支部会议。

xx校区本科生联合党支部

20xx年xx月xx日

公文通知范文(篇9)

根据现行《国家行政机关公文处理办法》，主送机关指公文的主要受理机关，应当使用全称或者规范化简称、统称。也就是说，作为主送机关，其对象是特定的，而通告的对象是不特定的，因此，没有必要撰写主送机关。以20xx年7月30日发布的《市人民政府关于禁止赌博的通告》为例，该通告是市人民政府根据《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国治安管理处罚法》、《省禁止赌博条例》等有关法律法规规定，决定在全市范围内开展集中打击赌博违法犯罪活动的专项行动，通告对象是市人民政府治下的任何单位和个人，因此，没有必要写主送机关。同样是禁止赌博，如果是内部行文，则发布的对象是特定的，就应该写明主送机关，并且不能使用通告，应使用通知。如20xx年1月6日发布的《中共市纪律检查委员会、市监察局关于重申严禁党员干部参与赌博活动的通知》，主送对象为各镇党委、人民政府，市委各部委办，市各委局办，市各直属单位。有的单位没有弄清通告的这个特点，如20xx年5月13日发布的《市信息化和无线电管理局关于开展业余无线电台(站)重新登记的通告》，将各相关单位、个人作为主送，纯属画蛇添足。

公文通知范文(篇10)

通告分为周知性通告和制约性通告。由于制约性通告对不特定相对人的行为作出了制约，为了体现这类通告的严肃性，同时也为了使不特定相对人享有应有的权利，因此，必须在通告的开头部分明确写明法律依据。如20xx年9月21日发布的《最高人民法院、最高人民检察院、公安部、司法部关于敦促在逃犯罪人员投案自首的通告》，阐述了发布通告的依据为刑法、刑事诉讼法;但20xx年8月6日发布的《省高级人民法院、省人民检察院、省公安厅、省司法厅关于敦促在逃犯罪人员投案自首的通告》，只是笼统地作了根据国家有关法律规定的表述;20xx年11月25日发布的《省公安厅关于加强高速公路交通管理的通告》也只是简单地以有关法律、法规为依据，而没有具体说明是什么样的法律、法规，实际上等于没有提供法律依据，从而剥夺了行政相对人的知情权，在法治社会的今天，这是不妥当的。

制约性通告既然对不特定相对人的行为作出了制约，如果没有相应的处罚条款，其效力显然会大打折扣。如市经济与信息化委员会、市公安局等五家单位于20xx年4月14日联合发布的《关于进一步加强电动自行车登记管理的通告》，规定任何单位和个人不得收购、窝藏、转移或者代为销售被盗和来路不明的电动自行车，但违反此规定会受到什么样的处罚，通告中也没有相应的内容，从而削弱了通告的权威性，同时也降低了执行力。这个通告还有一个严重的问题，通告结尾处缺少生效日期。作为制约性通告，生效日期是必不可少的。缺乏生效日期的通告，行政相对人会感到无所适从。根据具体情况，生效日期有的必须是发布之日，如严禁赌博，敦促犯罪嫌疑人自首，收缴管制刀具、爆炸物品、非法枪支等;有的也可以是发布之日的滞后一段时间，如《市公安局调整城区摩托车限行区域及时间的通告》，发布时间是20xx年5月29日，施行时间是自20xx年6月6日起，这样规定更多地体现出政府管理的人性化。

总之，由于通告常常对不特定相对人的行为作出限制，规范使用通告就显得尤为重要，广大公文写作者必须高度重视这个问题。

奖励范文通告精选9篇

在目前的学习和工作中，我们都会比较关注公告通知。公告通知是传达重要信息的方式，好的公告通知范文总是值得借鉴的？欢迎大家与身边的朋友分享吧！

奖励范文通告(篇1)

经天矩公司董事会会议决定，对公司员工陈建明、马宜英、赵艳丽三名员工在公司前期开展的整顿停车假年卡期间，积极配合公司并整顿工作中查出落实停车假卡一张，鉴于三人在此此整顿中有重大立功表现，公司董事会决定对公司员工陈建明、马宜英、赵艳丽三名员工各奖励人民币壹佰元，以资鼓励。

安康市汉滨区天矩服务有限公司

董事会

董事长(签字)：

xx年x月x日

奖励范文通告(篇2)

近日，二车间拼装工序员工xx上班前在更衣室换衣服时，两次分别捡到手机一部，之后均及时上交车间办公室，经核实，手机分别为员工xx、xx更换衣服时疏忽丢在更衣室，现手机已归还原主。公司特对xx拾金不昧的诚信精神给予表扬，望全体员工向其学习，做一名敬业奉献、诚信助人的xx文明员工！

特此通报。

山东xx钢结构工程有限公司

20xx年7月8日

奖励范文通告(篇3)

通知格式，包括标题、称呼、正文、落款。

①标题：写在第一行正中。可只写“通知”二字，如果事情重要或紧急，也可写“重要通知 ”或“紧急通知”，以引起注意。有在“通知”前面写上发通知单位名称，还有写上 通知主要内容。

②称呼：写被通知者姓名或职称或单位名称。在第二行顶格写。(有时，因通知事项简短 ，内容单一，书写时略去称呼，直起正文。)

③正文：另起一行，空两格写正文。正文因内容而异。开会通知要写清开会时间、地点 、参加会议对象以及开什么会，还要写清要求。布置工作通知，要写清所通知事件目 、意义以及具体要求和作法。

④落款：分两行写在正文右下方，一行署名，一行写日期。

写通知一般采用条款式行文，可以简明扼要，使被通知者能一目了然，便于遵照执行。

奖励范文通告(篇4)

尊敬的各位xx：

你们好！

10月是收获的时节，同样，20xx年的10月也是xx丰收的季节，这个月会员卡销售创出佳绩。其中，男宾部员工王扬扬表现突出。他在工作中加班加点、尽职尽责、开动脑筋、吃苦耐劳，这种主人翁精神不仅获得顾客的高度满意，也为员工树立了典范。为激励先进、强化服务意识、持续提升业绩，公司决定对王扬扬通报嘉奖、奖金奖励。

奖金如下：

1.10月个人总售卡108000，提成1944元。

2.售卡成绩第一，按公司制度奖励300元。

3.董事长特别额外奖励500元。

希望王xx在今后的工作中，再接再厉，戒骄戒躁，珍惜成绩和荣誉，把荣誉当做新起点，以更为饱满的热情投入到日后的工作中。也希望其他同事以他为学习榜样，切切实实地增强服务意识，团结协作，共同努力，再创辉煌!

此致

敬礼

通告人：xxx

日期：xxxx年xx月xx日

奖励范文通告(篇5)

全体员工：

20xx年3月22日，抛丸机生产厂家派人来公司维修抛丸机，维修结束，该维修人员为了减少日后维修的麻烦，便拿出100元现金硬塞给抛丸组班组长xx，xx当即予以拒绝，之后将此事及时报告生产部主任并上交现金。鉴于该事件的典型性，经公司办公会研究决定，特对某某同志奖励现金300元，并予以通报表扬!

某某同志在这件事情上的`坚决和果断，不仅体现了一名xx员工高尚的品格素养和职业操守，同时也严格贯彻执行了公司一贯提倡的经济问题“零容忍”政策，为全体员工树立了良好的榜样。望全体员工以先进典型为榜样，增强责任意识，做一名合格的xx员工。

特此通报。

山东xx钢结构工程有限公司

20xx年3月24日

奖励范文通告(篇6)

20xx年7月17日，我公司员工机电技师xx，在上班途中，经xx路门店旁xx银行的停车场处拾到一个钱包，上交门店前台寻找失主信息，钱包内有1000元现金及若干重要证件，公司行政中心马上报警备案，最终警察找到失主，物归原主，失主上门道谢。

依据《企业文化2.0》中“对自己：敢说，敢做，敢担当，一身正气”的标准，以及《奖惩条例V3.0》第一点：奖励中第7条“拾到现金、贵重物品等拾金不昧等行为，还给失主或找不到失主上交公司的，一经查实，按金额的10-30%予以现金奖励，并予以行政分奖励。”

xx同事拾金不昧的行为，充分体现个人高尚的品德，展现集群车宝人正确的价值观和良好的社会公德。望全体集群员工以此为榜样，严格执行企业文化于日常工作之中，紧紧围绕以客户满意度为中心的六个维度展开服务，争当企业主人翁。

xxxxx有限公司

二0xx年xx月xx日

奖励范文通告(篇7)

一、上周表现较好的一组是重二打磨组陈兵班组。

主要表现在：

1、主动学习精神强，特别是补焊和校正技术，提高很快；

2、认真的工作态度，印尼工程质量要求严格，主动抓住打磨机和校正等质量点，处理的很到位；

3、本周一次合格率最高，而且多次得到质检的表扬和奖励；

二、本周主要质量问题

1、重钢下料三埋弧焊焊缝质量差，宇培的H 钢梁转到轻钢制作，多次反应，气孔未补，断焊，焊缝边部存在荷叶通，H 钢梁存在扭曲等。埋弧焊机上的灯已坏多时无人维修，夜班质量问题很突出；

2、印尼环板上口弧弯严重，部分是因为未点牢或未点焊所致，环板和节点板焊后存在变形，节点板弧弯，多数无法校正过来；

3、孔板碰落现象较多，有的掉了未及时装上，部分是随意装导致孔板上口尺寸错误等返工现象不少。

三、下周预防重点

1、印尼方管柱几点之间口400*16的放余量1-3mm ，口300*12等要放2-5mms 收缩量，节点必须一边定位焊三点，减少上口弧弯；

2、北京丽泽金融实腹柱部分截面存在偏差较大，要先校再组，端头上下T 型截面放余量3-5mm 收缩量并支撑打牢；

3、煤化工圆管柱要先校直在装配，特别是有锥管的圆管柱，圆管柱上铁锈要除去（牛腿处）。

四、具体质量问题

上述错误请责任人认真反思、总结教训，避免同样的问题再次、反复出现。 对反复出现的质量问题将纳入每月的技能考核中。

奖励范文通告(篇8)

第一章 总 则

第一条 为充分调动我校教师和教学管理人员工作的积极性，促进学校专业建设、课程建设、教学及教学管理改革与创新，提高教育教学质量和管理水平，特制订本办法。

第二条 教学奖励的范围为：专业建设类、课程建设类、教学改革类、教学研究类、教学效果类、教学管理类和地方应用型高水平大学建设特色项目类等七大类。具体内容如下：

1、专业建设类：国家级双一流学科专业、国家级特色专业（含专业综合改革项目、卓越人才培养项目，以下“特色专业”均相同）、省级双一流学科专业、省级特色专业、新设置专业；

2、课程建设类：国家级精品开放课程、省级精品开放课程；

3、教学改革类：国家级示范实验实训中心、省级示范实验实训中心，国家级人才培养模式创新实验区、省级人才培养模式创新实验区，国家级虚拟仿真实验中心、省级虚拟仿真实验中心等；

4、教学研究类：国家级、省级质量工程中的各类项目（专业建设类、课程建设类、教学改革类项目除外）；

5、教学效果类：国家级教学成果奖、省级教学成果奖、校级教学成果奖，国家级教学团队、省级教学团队，国家级教学名师、省级教学名师、校级教学名师，国家级教坛新秀、省级教坛新秀、学校青年教师教学大奖赛获奖者（校级教坛新秀），指导学生参加各类竞赛成绩优异者，学校教学质量奖获得者，优秀毕业论文（设计）指导者等；

6、教学管理类：全国优秀教学管理集体、省级优秀教学管理集体、省级优秀教学管理工作者、校级优秀教研室、实验室、实训基地等；

7、地方应用型高水平大学建设特色项目类：包括政产学研合作促进人才培养、“双能型”师资队伍建设、校企联合办学等方面有特色的做法。

第三条 各类教学奖励完成人应是我校在职教职工。

第四条 各类教学奖励以教务处登记备案为准，在依据本办法申报之前，需按要求提交证明材料，未办理手续的不予奖励。

第五条 已作为教学奖励的成果不重复计算绩效。

第六条 所有教育教学奖励的认定以教师参赛获奖证书和指导学生获奖证书或政府有关机关发文为准，否则不予认定。

第二章 奖励标准

第七条 专业建设奖

1、国家级一流学科：奖励团队100万元；

2、国家级特色专业：奖励团队10万元，项目申报成功奖励4万元，项目结题奖励6万元；

3、省级双一流学科专业：奖励团队30万元；

4、省级特色专业：奖励团队2万元，项目申报成功奖励1万元，项目结题奖励1万元；

5、新设置专业：奖励申报团队0.4万元。

第八条 课程建设奖

1、国家级精品开放课程：奖励团队5万元，项目申报成功奖励2万元，项目结题奖励3万元；

2、省级精品开放课程：奖励团队2万元，项目申报成功奖励1万元，项目结题奖励1万元。

第九条 教学改革奖

1、国家级示范实验实训中心、国家级人才培养模式创新实验区、国家级虚拟仿真实验中心：奖励团队10万元，项目申报成功奖励4万元，项目结题奖励6万元；

2、省级示范实验实训中心、省级人才培养模式创新实验区、省级虚拟仿真实验中心：奖励团队2万元，项目申报成功奖励1万元，项目结题奖励1万元。

第十条 教学研究奖。在完成建设任务后，给予如下奖励：

第七至第九条除外的省级以上质量工程研究项目，国家级奖励3万，省级奖励1.5万，省级一般教学研究项目奖励0.5万。

第十一条 教学效果奖

教育教学成果须为国家级、省级、学校正式颁布的成果，不含各级各类学会、协会、研究会等评选的成果。指导学生获奖成果以当年认定的“安徽省大学生学科和技能竞赛部分A、B类项目列表”为准。

1、国家级教学成果奖获奖成果分别按照特等奖100万元/项、一等奖50万元/项、二等奖30万元/项的标准对获奖团队进行奖励；省级教学成果奖获奖成果分别按照特等奖5万元/项、一等奖2万元/项、二等奖1万元/项、三等奖0.6万元/项的标准对获奖团队进行奖励；校级教学成果奖特等奖、一等奖、二等奖、三等奖，分别奖励0.5万元/项、0.3万元/项、0.2万元/项、0.1万元/项；

2、获得“教学名师”的教师分别按照国家级20万元/人、省级1万元/人、校级0.5万元/人的标准进行奖励；

3、国家级教坛新秀奖励2.5万元/人、省级教坛新秀奖励0.5万元/人、校级教坛新秀奖励0.3万元/人；

4、对在学校认定的各类教学竞赛中获奖的教师，按照国家级一等奖1.5万元/人、二等奖1万元/人、三等奖0.6万元/人，省级一等奖0.6万元/人、二等奖0.4万元/人、三等奖0.2万元/人的标准进行奖励；

5、学校青年教师教学大奖赛一等奖、二等奖、三等奖，分别奖励0.3万元、0.2万元、0.1万元；

6、校级多媒体课件一等奖、二等奖、三等奖，分别奖励0.15万元、0.1万元、0.05万元；

7、校级教学质量年度考核优秀奖励0.1万元/人；

8、在学校认定的各项A、B类竞赛中，指导学生获得国家级一等奖、二等奖、三等奖，分别奖励指导教师（组）0.6万元、0.4万元、0.3万元；指导学生获得省级一等奖、二等奖、三等奖，分别奖励指导教师（组）0.3万元、0.2万元、0.1万元；

9、指导学生参加国家级、省级“大学生创新创业训练计划项目”结项获优秀等级，分别奖励指导教师（组）0.2万元、0.1万元；

10、指导学生毕业论文（设计）获校级优秀，奖励指导教师（组）0.1万元。

第十二条 教学管理奖

1、国家级优秀教学管理集体、优秀教学管理工作者分别奖励2万元/项、1万元/项，省级优秀教学管理集体、优秀教学管理工作者分别奖励1万元/项、0.5万元/项；

2、校级优秀教研室、实验室、实训基地分别各奖励0.5万元。

第十三条 地方高水平大学建设特色项目奖

校内各二级机构在地方应用型高水平大学建设和人才培养上有特色的做法，并取得实效，且不能纳入上述奖励内容之内，经汇报论证后可申报特色项目奖。按程序认定、审批后，根据特色项目的影响力以及对地方高水平大学建设和人才培养贡献度的大小，由校长办公会确定奖励额度。

第三章 奖励规则

第十四条 颁发的的奖金，由教育教学成果第一完成人领取并进行分配。

第十五条 奖励所得的涉税事宜，按国家有关规定执行。

第十六条 多次获奖的同一教育教学成果，以最高标准给予奖励（不含上级给予的奖励），不重复计奖。已按低级别奖励的，则按其与最高标准奖金差额，给予补发。

第十七条 教学奖励每年进行一次，遗留问题下一年度补办，补办时按成果发生期内的文件规定执行。

第四章 奖励程序

第十八条 教学奖励工作由学校教务处负责具体实施，每年春学期完成上一年度教育教学奖励认定、统计及奖金发放工作。

第十九条 教学奖励的具体程序：按年度由个人和教学单位（管理单位）在规定时间向教务处提交成果统计，在全校公示，对经公示没有异议，或有异议但已在规定时间内核实调整的奖励方案，经学校分管院长审核，院长办公会审定后执行。

第二十条 单位或个人对教学奖励审核工作有异议，应在奖励成果公示之日起7天内向教务处提交书面说明。必要时由教务处组织专家审核并提出处理意见。

第五章 附 则

第二十一条 本办法施行前发生的教育教学成果不予追溯。未在本办法之列的当年新增奖励项目，由相关单位提出奖励申请和奖励方案，并提供支撑材料（获奖证书或文件等材料的复印件），经教务处审核，报学校研究批准后参照相应标准进行奖励。

第二十二条 指导学生获国际级别奖励的指导教师（组）原则上在国家级同级别的基础上上浮20%；指导学生获比赛级别特等奖的指导教师奖励标准在同级别一等奖的标准上上浮10%；指导各类比赛的金、银、铜奖参照一、二、三等奖标准执行。

第二十三条 国家级、省级教学成果奖，我校非第一排名单位的，在奖励标准基础上乘以系数1/N(N为获奖人数乘以学校排名)进行奖励。校级教学成果奖，我校非第一排名单位的不予奖励。

第二十四条 其他文件规定与本办法不一致的，以本办法为准。

第二十五条 本办法由教务处负责解释。

第二十六条 本办法自20xx年1月1日起施行，原《关于印发〈皖西学院教育教学奖励办法（试行）〉的通知》（院发[20xx]122号）中关于教育教学奖励的条款废止。

奖励范文通告(篇9)

阿里的老马说过：“今天很残酷，明天更残酷，后天会很美好，但绝大多数人死在明天晚上，见不到后天的太阳”。公司有今天的成绩，离不开全体同事的辛勤付出，大家辛苦了！同时，我们仍共同面临着巨大的挑战，同时也是发展机遇。近期公司业务发展迅速，对人才的需求增大，现号召全体同事向公司推荐优秀人才，公司给予内部推荐奖励，具体实施办法如下：

一、 奖励对象：

公司全体人员（行政人员除外）

二、 奖励方案：

1、被介绍进公司的新员工只能有一名介绍人；

2、介绍一名新员工进公司，工作满6个月的`奖励推荐人200元，工作满一年的奖励推荐人500元。

3、一人可以介绍多人，奖励按人数计算，奖金以现金形式随工资一起发放。

三、 推荐流程：

1、直接推荐公司所需优秀人才，福利待遇请至公司面谈。

2、介绍人在推荐应聘者时，请提示应聘者在《入职登记表》填写推荐人姓名，以便公司核实并发放奖励。

本通知长年有效。望全体同事发挥人脉优势，踊跃推荐，为我们的发展贡献一份力量。

xx有限公司

20xx年x月x日

关于处罚的通告(5篇)

在我们学习、工作的环境中，一般都会花点时间浏览公告通知。 公告通知是一种宣传重要信息的有效方式，我们为你准备的“关于处罚的通告”类文章希望能够激发你的思想，敬请您浏览本页内容！

关于处罚的通告【篇1】

各部门同事：

20xx年XX月X日，公司xx制造部发生蒸镀掉锅事故，造成严重的经济损失。经查，此次事故系人为失误所导致。为了规范员工生产行为，提高员工作业职责意识，根据公司《奖惩管理制度》，现决定对以下人员进行处罚，以赔偿公司所遭受的损失。

此次事故职责人及赔偿金额如下：

1、事故直接职责人XXX，xx元；

2、事故间接职责人XXX、XXX，各xx元；

3、XX经理、XX副经理对事故负有领导管理职责，各xx元。

望各位同事引以为戒，特此通知。

xxx

20xx年xx月x日

关于处罚的通告【篇2】

3月16日，XX车间员工XX未到公司上班，也未请假，依照公司规章制度视为旷工一天，将按公司考勤制度进行处罚，望各位员工引以为戒!

1、迟到5分钟内罚款3元/次，5-10分钟罚款5元/次，10-30分钟罚款10元/次，超过30分钟扣半天工资。

2、旷工半天扣1天工资，旷工1天扣2天工资，以此类推。旷工5日以上作自动离职处理。

3、严禁代替他人打卡和委托他人打卡(门口有监控、打卡机有摄像头拍照)，一经发现，重罚;并对举报者给予奖励。

4、请假：务必写请假条，手续不完或未办理请假手续不上班的，一律视为旷工处理。请假1天以内(含一天)，由组长直接签字批准;请假3天以内(含三天)，向组长请假，组长签字后报上一级领导批准;请假3天以上的，向组长请假并报上一级领导交总经理批准。

为了塑造我们自己及公司形象，确保车间生产有序、稳定、高效进行，及车间现场整洁舒适;请各位员工务必熟读《员工守则》及《车间6S现场管理制度》，并严格执行!

3月20日上午和4月2日上午，公司先后发生两起员工打架事件，造成了极坏的影响。

据查，3月20日上午，供销科黄建霞因加班费一事，与生产科唐丽云发生争执，唐丽云对黄建霞骂出脏话，黄建霞就动手打了唐丽云一耳光，双方当场在供销科办公室扭打起来。4月2日上午，总装车间员工肖国民因小推车领料一事，与胡秋莲发生争执，肖国民动手将胡秋莲当场打晕，造成胡秋莲受伤休息半天。

根据公司“安全生产、礼貌办公”的精神，按照公司《加强内部管理若干规定》的要求，员工在上班时刻不准打架斗殴，肖国民等人无视上述管理规定，上班期间打架斗殴，造成极坏的影响。为严肃公司纪律，规范员工管理，经研究决定，对打架事件作如下处理：

扣打架事件当事人供销科黄建霞四月份岗位工资100元，扣企管科唐丽云四月份岗位工资50元，罚职责部门供销科100元;

扣打架事件当事人总装车间肖国民四月份岗位工资100元，胡秋莲受伤休息半天，扣当日工资74。13元，由肖国民承担;罚职责部门总装车间100元。

望公司全体员工引以为戒，杜绝类似事故的再次发生。

我公司xxx部门xxx员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第xxx条，在公司内部造成了必须的不良影响。根据相应规定，为此公司决定对xxx处以警告(或元罚款)，以此告示，望以戒之。

行政部门查实：10月29日寄出去的PO11986船头办和PO12016唛架，受到客户严重的投诉的部门：外发部龙松青、跟单部靳呈能、QA吴可英、QC付进清、纸样房张师傅、裁床何锦成。

处罚通告范文(5):

3月16日，XX车间员工XX未到公司上班，也未请假，依照公司规章制度视为旷工一天，将按公司考勤制度进行处罚，望各位员工引以为戒!

1、迟到5分钟内罚款3元/次，5-10分钟罚款5元/次，10-30分钟罚款10元/次，

超过30分钟扣半天工资。

2、旷工半天扣1天工资，旷工1天扣2天工资，以此类推。旷工5日以上作自动

离职处理。

3、严禁代替他人打卡和委托他人打卡(门口有监控、打卡机有摄像头拍照)，一经

发现，重罚;并对举报者给予奖励。

4、请假：务必写请假条，手续不完或未办理请假手续不上班的，一律视为旷工处

理。请假1天以内(含一天)，由组长直接签字批准;请假3天以内(含三天)，向组长请假，组长签字后报上一级领导批准;请假3天以上的`，向组长请假并报上一级领导交总经理批准。

为了塑造我们自己及公司形象，确保车间生产有序、稳定、高效进行，及车间现场整洁舒适;请各位员工务必熟读《员工守则》及《车间6S现场管理制度》，并严格执行!

处罚通告范文(6):

我公司xxx部门xxx员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第xxx条，在公司内部造成了必须的不良影响。根据相应规定，为此公司决定对xxx处以警告(或元罚款)，以此告示，望以戒之。

近来有少数员工出现上班迟到现象，严重影响工作秩序和公司形象，为了加强劳动纪律，杜绝迟到现象发生，从×月××日起，凡员工迟到的，一律按公司××管理制度进行考核，迟到1小时以内扣一小时工资，1小时以上扣超过时数的两倍工资。特此通知。

行政部门查实：10月29日寄出去的PO11986船头办和PO12016唛架，受到客户严重的投诉的部门：外发部龙松青、跟单部靳呈能、QA吴可英、QC付进清、纸样房张师傅、裁床何锦成。

所犯过失：1、PO11986船头办未经检查质量就寄给客户，寄船头办之前理应严格检查质量，确保质量，有质量才又发展。2、PO12016唛架排错，浪费用料，理应以节约为主。由此可见，我们要高度重视客户的满意程度，客户就是企业。

鉴于外发部龙松青、跟单部靳呈能、QA吴可英、QC付进清、纸样房张师傅、裁床何锦成受到客户严重的投诉，根据《各部门职责制度》第二条若头办因时刻拖长或质量问题等受到客户严重投诉的，扣工资50元每次，达三次记旷工一次，记旷工三次作开除处理。现决定处理如下：

给予外发部龙松青、跟单部靳呈能、QA吴可英、QC付进清、纸样房张凡、裁床何锦成在十月份工资里扣除50元，所有员工罚款将会用于员工福利项目上。

签发：

关于处罚的通告【篇3】

梁永坡：

我局于1月12日对你未取得《药品经营许可证》经营药品行为作出行政处罚，并依法作出(广)食药监药罚〔〕1号《行政处罚决定书》，执法人员在你现居地四川省广安市市辖区东升黄金海岸小区1栋1单元底楼车库送达时未找到签收人，电话联系你被告知无法在七日内前来领取《行政处罚决定书》也不告知邮寄送达地址。根据《食品药品行政处罚程序规定》第四十八条的规定，现我局依法向你公告送达上述《行政处罚决定书》。请你自公告发出之日起60日内到我局领取上述《行政处罚决定书》。逾期不领视为送达。

如不服处罚决定，可在接到本处罚决定之日起60日内依法向广安市人民政府或四川省食品药品监督管理局申请行政复议，也可在收到本处罚决定书之日起6个月内直接向广安市前锋区人民法院起诉。你对行政处罚决定不服申请行政复议或者提起行政诉讼的，行政处罚不停止执行。

逾期不申请行政复议，也不提起行政诉讼，又不履行行政处罚决定的，本局将依法申请人民法院强制执行。

特此公告。

关于处罚的通告【篇4】

安全管理处罚通报项目部所属各施工单位：依据7月23日驻地办对我标段安全检查中对施工单位违规的处罚的决定，项目部对以下四个施工单位进行如下处罚：

一、对桥队在宋家沟大桥施工中，6个钢筋笼未设置缆风绳;模板缆风绳地锚不满足要求;墩柱作业人员2人未系安全带;模板顶部操作平台安装不稳固，给予该队4000元罚款处理。

二、对侯桩基队K58+608-772.9托梁挡墙挖孔桩施工中发电机未配备消防器材，无安全警示标志;挖孔桩孔口作业人员6人未系安全带;爆破作业未对作业区进行安全警戒，炮孔无炮被，给予该队12200元罚款处理。

三、对预制xx区存梁两层支撑不到位;钢筋加工厂波纹管加工区钢带无防护;门式吊未使用无措施，给予该队4000元罚款处理。

四、对隧道队(垭子口隧道出口)逃生管道未紧跟掌子面，长度不满足要求;乙炔、氧气瓶安全距离不够;所有人员进洞不穿反光背心，给予该队10000元罚款处理。要求以上施工单位在三日内完成整改，否则将进行加倍处罚。各单位要引以为戒，加强施工现场安全管理，对存在的隐患认真排查整改，以确保施工安全。

xxx

20xx年xx月xx日

关于处罚的通告【篇5】

集团公司各职工：

xxxxxx年xxxx月xxxx日中午，xxxx厂xxxx班【人名】同志在集团公司大门外的小道上偷拔公司刚栽种的太阳花，该行为违反了公司当前的绿化保护制度。近年来，公司在不断发展壮大的同时，以崇高的历史使命感、责任感，密切关注企业发展与环境保护之间的关系，将环境保护列为公司发展的重中之重，同时通过自身不断努力，结合企业实际，全面规划、分步实施，进行厂区绿化、美化。追求社会、环境、经济效益最大化，走新型工业化道路，推进公司的可持续发展，然而【人名】同志恶意偷拔厂区绿化树木，是对公司当前环境美化制度的漠视和公司形象的破坏，同时也是对他人劳动成果的不尊重，其性质非常严重，为了提高全体员工对绿化环境自觉保护花木的意识，经公司研究决定：对【人名】同志罚款xxxx元，并通报批评，以观后效。同时，请公司各位职工引以为戒，遵守公司规章制度，并加强环境保护意识，使企业早日成为绿荫怀抱，林木成行，草花相映的花园式工厂，共同分享可持续发展之路的丰硕成果。

xxx

xxxx年xx月xxxx日

关于放假通知的公文汇总

不论是学习还是工作都少不了相关的文档写作，在网络发达的年代，找一些优秀范文并不费力。或许你正在想尽办法收集相关范文吧？小编花时间整理了关于放假通知的公文，希望你更多关注本网站更新！

关于放假通知的公文 篇1

于20xx年春节放假的通知

根据国家统一安排，20xx年春节放假具体安排通知如下：

1、20xx年2月14日(周三)至20xx年2月22日(周四)放假，共9天;2月23日(周五)开始上班;2月11日(周日)及2月24日(周六)照常上班。

2、各单位要确保节日期间的安全和稳定，认真组织好突发事件应急管理和安全保卫工作，加强公司员工的节日安全教育，加 强对安全隐患的排查防范，及时化解不稳定因素;

3、安排好假后上班的生产准备工作，保证上班后各项工作正常进行;各部门在放假前安排好值班。遇有重大突发事件，要按规定及时报告并妥善处置。

在此，提前预祝全体公司员工新春快乐!

XXXX公司行政部

20xx年x月x日

关于放假通知的公文 篇2

各科室、部门：

又是一年新来到！惜别20____，又迎来了充满希望、机遇和挑战的20____年！正值中国的传统节日“春节”来临，在此向广大职工朋友们拜个早年！预祝大家新春愉快！财源广进！

为了欢庆传统的新春佳节，根据国家规章和我矿的具体情况，经研究，我矿春节放假7天，即元月15日至2月21日。22日上班。

现将春节放假有关事项通知如下：

1、各单位要确保节日期间的安全和稳定，认真组织好突发事件应急管理和安全保卫工作，加强员工的节日安全教育，加强对安全隐患的排查防范，及时化解不稳定因素；

2、安排好假后上班的生产准备工作，保证上班后各项工作正常进行；各单位在放假前安排好值班。遇有重大突发事件，要按规章及时报告并妥善处置，确保广大员工家属度过一个祥和平安的春节。

______

20____年____月____日

关于放假通知的公文 篇3

尊敬的各位员工：

你们好！

根据国家关于20xx年春节假日时间的具体安排，公司对春节放假时间及注意事项通知如下：

1、20xx年春节放假时间为：20xx年2月4日至20xx年2月10日春节放假，共七天，20xx年2月11日（星期一）正式上班。

2、春节放假期间全体员工及领导必须保证手机24小时开机状态，确保联系畅通；

3、春节放假期间，未经批准，非值班人员（除部门负责人外）一律不得进入公司，如有特殊情况须请示部门负责人批准，经同意方可进入公司；

4、春节放假期间回家或外出旅游的员工，应事先知会部门负责人，并协调处理好放假期间的本职工作；

5、春节放假期间监控中心对公司财产的安全负全责，请做好防火、防盗工作。监控中心值班长并负责关好办公区域的门、窗等；

6、春节放假期间在公司值班人员一律禁止使用电脑以外的所有电器及办公设备。祝全体员工：节日愉快，身体健康！

XXX公司总经办

20xx年X月X日

关于放假通知的公文 篇4

全体同仁：

值此新春佳节来临之际，为让大家拥有一个快乐而充实的春节，根据国务院办公厅20xx年春节放假安排：20xx年春节从2月4日至10日放假调休，共7天。2月2日（星期六）、2月3日（星期日）上班。现公司领导决定，我司春节放假安排如下：

一、2月4日至10日放假调休，共7天。2月2日（星期六）、2月3日（星期日）上班。

二、假期因生产需要，需要加班人员必须于放假前填写加班申请单，经审批后方可加班；

三、假日期间，请各部门提前安排好值班和安全保卫工作，各部门负责人电话必须24小时保持畅通，经备必时之需。如遇重大突发事件，及时报告并妥善处置，确保员工度过愉快的春节。

xxx

20xx年xx月xx日

关于放假通知的公文 篇5

校内各单位：

一、为欢度新年，经学校研究决定，20xx年1月1日(星期x)至20xx年1月3日(星期x)放假3天，20xx年1月4日(星期x)上班上课。

二、本学期即将结束，各部门要根据学校工作日程的安排，切实做好本学期期末收尾工作和下学期开学的各项准备工作，保证各项工作紧密衔接和正常进行。

三、寒假时间安排

1.学生放假时间为20xx年1月23日至3月4日。

2.学生开学时间及相关安排：

学生上课时间为20xx年3月7日(星期x)。学生返校注册时间为3月5日。

本学期期末考试不及格课程的补考工作和本学期期末考试申请缓考的考试工作将于20xx年3月5日至3月6日进行，请全体学生务必在假期期间登录学校教务管理系统查看本人成绩，并做好不及格课程和缓考课程的复习工作。参加补考和缓考的学生务必于3月3日返校领取准考证，按照规定时间、地点参加考试。

3.教工假期自1月23日至3月3日，3月4日至6日上班，做好开学前的各项准备工作，下班时间为15:00。3月7日正常上班。

四、假前和假期工作要求

1.各院(部)要协助教务处做好新学期教师配备、教材供应、教室调配等教学准备工作，落实好放假前学生期末考试成绩登记和开学前学生补考的有关工作。

2.全校各级党政领导一定要切实关心师生生活，深入基层，深入群众，帮助他们解决生活、学习中遇到的实际困难和问题，确保全校师生过一个欢乐、祥和、安全的新春佳节。

3.要按照省、市文件精神，切实做好春节期间的安全保卫工作。放假前相关部门要对学校安全、防火等项工作进行一次大检查，对重点部门、部位要加强安全保卫，采取防火、防盗措施，堵塞漏洞，防患于未然。安全处要落实好假期夜间巡逻工作，保证节假日期间的校园安全。

4.职能部门、各学院要组织好学生离校工作，加强学生寒假安全教育，做好假期在校学生的住宿、饮食及管理等工作，安排好他们的学习场所，根据上级统一要求组织学生开展好社会调查活动，确保学生平安顺利地度过寒假。

5.后勤部门做好办公楼、教学楼和学生宿舍的防寒、供暖及有关设施的维修工作，确保新学期正常的教学秩序。

6.搞好假期校园卫生，保证良好的校园环境。

五、值班要求

1.假期休息期间，学校办公室、后勤处、计财处、安全处、国际教育学院、图书馆、各教学楼和各公寓楼每天要安排人员值班。各部门值班人员名单于20xx年1月14日前报学校办公室和安全处。校部机关其他部门要参加学校总值班。

2.值班人员必须按时到岗，尽职尽责，不得迟到、早退或空岗。安全处负责检查值班情况。

xx大学

x年12月14日

1. 阳光暖照，风景美妙，愿轻松和你紧相抱;纵情欢笑，烦恼丢掉，愿快乐在你身边绕;睡个懒觉，疲倦甩掉，愿悠闲与你共奔跑。元旦到，愿你任逍遥!

2. 轻轻的，元旦来了，挥一挥衣袖，洒下快乐片片，盛满你的心田;悄悄的，元旦到了，招一招小手，牵来好运绵绵，陪在你的身边。新年到，愿你吉祥福星照!

3. 奔波一年又一年，道句辛苦了。携手一天又一天，说声感谢了。走过一程又一程，终点变起点。人生一站又一站，日子苦也甜。新的一年，祝你幸福平安!

4. 吉祥在探头，好运在萦绕;开心在打鼓，快乐在冒泡;喜悦在高涨，幸福在敲门;健康在呵护，平安在保佑;财神在铺路，朋友在祝福：祝元旦快乐，福寿无边!

5. 奉天承运，皇帝诏曰：20xx新年特殊行动：惊天动地开心笑，谈天说地疯狂侃;呼天唤地纵情唱，欢天喜地疯狂吃;昏天暗地踏实睡，呼风唤雨财源滚!祝元旦快乐!

6. 元旦到，元旦好，元旦祝福少不了，带上我的诚心诚意，送上我“成字”的祝福。祝你：大器早成，马到功成，家业大成，笑容倾城!成心想事，事事都成!

7. 元旦到，向您问个好。开心无烦恼，好运跟着跑。家人共团聚，天伦乐逍遥。朋友相扶持，心情不寂辽。事业风水顺，金银撑荷包。祝元旦快乐!

8. 元旦到，祝福送，发条短信情更长;欢乐闹，快乐至，愿你开怀大声笑;无烦恼，无忧愁，好运时时把你绕;财源到，福运到，健康平安幸福好。20xx年快乐哦!

9. 新年要有新意，朋友对你表示敬意，亲人对你充满爱意，快乐为你频添暖意，好运对你全心全意，短短祝福是份心意，绵绵不断这份情意。祝你元旦快乐!

10. 岁月流逝，多少人来了又走;时光荏苒，多少事了犹未了。但朋友始终留在心上，友谊从未了结。元旦到，只想轻轻地祝福你：新年快乐，吉祥如意!

11. 元旦天冷气氛热,祝福短信看着乐。新年新貌精神佳,人人都唱流行歌。广场舞蹈有特色,腰系红绸两头捏。欢快秧歌扭起来,健康幸福多喜乐。祝你元旦喜乐天!

12. 忙忙碌碌，又是新年起步;走走停停，日历撕下重计数;轻轻松松，快乐感觉心中驻;自自在在，烦恼全部都清除。元旦到，愿你慢慢悠悠，把好时光安度!

13. 日子天天数，终于元旦到。心儿蹦蹦跳，心情多美妙。忙碌丢一边，烦恼散如烟。快乐来相邀，推都推不掉。祝福随风来，愿你新年新气象，越过越精彩!

14. 为忙碌画个逗号，给疲倦打个句号，把烦恼扔进括号，让快乐变成感叹号。日子在今天有个分号，幸福在今天化为冒号：元旦到，愿你的心情与悠闲成等号!

15. 也许联系有点少，思念却不曾更改。你我友情依然在，千山万水难阻碍。新年到，旧貌换新颜，不管居家还是出门在外，都愿你快乐安泰，过得幸福精彩!

关于放假通知的公文 篇6

各部室、管理处、分公司：

为了便于各单位提前安排好工作和生活，现将20xx年元旦放假安排通知如下：

元旦节：12月30日-1月2日放假。

在节日期间，请各单位妥善安排好值班，认真做好防火、防盗等安全保卫工作。遇有重大突发事件，要按规定及时报告并妥善处置，确保万无一失。

另请各单位将如下资料按规定时间交至人事部：

(1)将中秋假期、国庆假期值班表于12月21日17时前交。

(2)12月份考勤于12月28日17时前交。

将对未及时上报资料的管理处，按计分考核处理。

总部将对值班人员进行核查，各单位以核查后的名单执行。

物业管理有限公司

年月日

关于放假通知的公文 篇7

集团所属各公司部门：

根据国家统一安排，__年春节放假具体安排通知如下：

1、__年2月14日(周三)至__年2月22日(周四)放假，共9天;2月23日(周五)开始上班;2月11日(周日)及2月24日(周六)照常上班。

2、各单位要确保节日期间的安全和稳定，认真组织好突发事件应急管理和安全保卫工作，加强员工的节日安全教育，加强对安全隐患的排查防范，及时化解不稳定因素;

3、安排好假后上班的生产准备工作，保证上班后各项工作正常进行;各部门在放假前安排好值班。遇有重大突发事件，要按规定及时报告并妥善处置。

在此，提前预祝全体员工新春快乐!

通知人：

日期：

关于放假通知的公文 篇8

集团所属各公司部门：

根据国务院办公厅关于20xx年春节放假安排，结合公司实际情况，为了让公司的员工共同度过一个欢乐、平安的新春佳节，现将春节放假事宜通知如下：

一、放假时间：自20xx年x月xx日（农历腊月二十五）至20xx年x月xx日（正月初六）放假，共12天。20xx年x月xx日（正月初七）正常上班。

二、调班：20xx年x月xx日（周六）调班一天，正常上班。

三、20xx年x月xx日（除夕）－20xx年x月xx日（正月初六）7天为带薪假期（国家法定假期）；20xx年x月xx日－xx日为无薪假期。

四、各部门须认真做好安全检查工作。对所属办公室进行以防火、防盗为主要内容的安全大检查，确保重点区域如仓库、办公室用电设备等场所的安全。各部门要认真整理文件资料，将重要文件资料保管好，贵重物品存放在安全处，防止被盗。财务部门要保证保险柜等重要设施的安全稳固。保证门窗的关闭和落锁，并由该部门负责人落实到位。

五、在节日期间返乡的员工注意旅途人身、财物安全，假期结束后请按时回到公司上班，不得无故请假。

集团公司祝全体员工新春愉快，万事如意！

附：公司全体员工于20xx年x月xx日下午整理办公区域内的环境卫生，要求做到：地面整洁，桌椅整齐，物品摆放有序。

xx公司

20xx年x月xx日

关于放假通知的公文 篇9

集团所属各公司部门：

根据国务院办公厅关于20XX年春节放假安排，结合公司实际情况，为了让公司的员工共同度过一个欢乐、平安的新春佳节，现将20XX年春节放假事宜通知如下：

一、放假时间：自20XX年2月4日（农历腊月三十）至20XX年2月10日（正月初六）放假，共7天。20XX年2月11日（正月初七）正常上班。

二、调班：2月2日（周六）调班一天，正常上班。

三、2月4日（除夕）-10日（正月初六）7天为带薪假期（国家法定假期）；2月11日-14日为无薪假期。

四、各部门须认真做好安全检查工作。

对所属办公室进行以防火、防盗为主要内容的安全大检查，确保重点区域如仓库、办公室用电设备等场所的安全。各部门要认真整理文件资料，将重要文件资料保管好，贵重物品存放在安全处，防止被盗。财务部门要保证保险柜等重要设施的安全稳固。保证门窗的关闭和落锁，并由该部门负责人落实到位。

五、在节日期间返乡的员工注意旅途人身、财物安全，假期结束后请按时回到公司上班，不得无故请假。

集团公司祝全体员工新春愉快，万事如意！

附：公司全体员工于2月3日下午整理办公区域内的环境卫生，要求做到：地面整洁，桌椅整齐，物品摆放有序。

xx公司

20XX年1月x日

关于放假通知的公文 篇10

集团所属各公司部门：

根据国家统一安排，xx年春节放假具体安排通知如下：

1、xx年2月14日（周三）至xx年2月22日（周四）放假，共9天；2月23日（周五）开始上班；2月11日（周日）及2月24日（周六）照常上班。

2、各单位要确保节日期间的安全和稳定，认真组织好突发事件应急管理和安全保卫工作，加强员工的节日安全教育，加强对安全隐患的排查防范，及时化解不稳定因素；

3、安排好假后上班的生产准备工作，保证上班后各项工作正常进行；各部门在放假前安排好值班。遇有重大突发事件，要按规定及时报告并妥善处置。

在此，提前预祝全体员工新春快乐！

xx公司行政部

xx年xx月xx日

关于放假通知的公文 篇11

尊敬的各位员工：

你们好!

根据国家关于20__年春节假日时间的具体安排，公司对春节放假时间及注意事项通知如下：

1、20__年春节放假时间为：20__年__月__日至20__年__月__日春节放假，共__天，20__年__月__日(星期__)正式上班。

2、春节放假期间全体员工及领导必须保证手机24小时开机状态，确保联系畅通;

3、春节放假期间，未经批准，非值班人员(除部门负责人外)一律不得进入公司，如有特殊情况须请示部门负责人批准，经同意方可进入公司;

4、春节放假期间回家或外出旅游的员工，应事先知会部门负责人，并协调处理好放假期间的本职工作;

5、春节放假期间监控中心对公司财产的安全负全责，请做好防火、防盗工作。监控中心值班长并负责关好办公区域的门、窗等;

6、春节放假期间在公司值班人员一律禁止使用电脑以外的所有电器及办公设备。

祝全体员工： 节日愉快，身体健康!

关于放假通知的公文 篇12

一、为欢度新年，经学校研究决定，20xx年1月1日(星期五)至20xx年1月3日(星期日)放假3天，20xx年1月4日(星期一)上班上课。

二、本学期即将结束，各部门要根据学校工作日程的安排，切实做好本学期期末收尾工作和下学期开学的各项准备工作，保证各项工作紧密衔接和正常进行。

三、寒假时间安排

1.学生放假时间为20xx年1月23日至3月4日。

2.学生开学时间及相关安排：

学生上课时间为20xx年3月7日(星期一)。学生返校注册时间为3月5日。

本学期期末考试不及格课程的补考工作和本学期期末考试申请缓考的考试工作将于20xx年3月5日至3月6日进行，请全体学生务必在假期期间登录学校教务管理系统查看本人成绩，并做好不及格课程和缓考课程的复习工作。参加补考和缓考的学生务必于3月3日返校领取准考证，按照规定时间、地点参加考试。

3.教工假期自1月23日至3月3日，3月4日至6日上班，做好开学前的各项准备工作，下班时间为:00。3月7日正常上班。

四、假前和假期工作要求

1.各院(部)要协助教务处做好新学期教师配备、教材供应、教室调配等教学准备工作，落实好放假前学生期末考试成绩登记和开学前学生补考的有关工作。

2.全校各级党政领导一定要切实关心师生生活，深入基层，深入群众，帮助他们解决生活、学习中遇到的实际困难和问题，确保全校师生过一个欢乐、祥和、安全的新春佳节。

3.要按照省、市文件精神，切实做好春节期间的安全保卫工作。放假前相关部门要对学校安全、防火等项工作进行一次大检查，对重点部门、部位要加强安全保卫，采取防火、防盗措施，堵塞漏洞，防患于未然。安全处要落实好假期夜间巡逻工作，保证节假日期间的校园安全。

4.职能部门、各学院要组织好学生离校工作，加强学生寒假安全教育，做好假期在校学生的住宿、饮食及管理等工作，安排好他们的学习场所，根据上级统一要求组织学生开展好社会调查活动，确保学生平安顺利地度过寒假。

5.后勤部门做好办公楼、教学楼和学生宿舍的防寒、供暖及有关设施的维修工作，确保新学期正常的教学秩序。

6.搞好假期校园卫生，保证良好的校园环境。

五、值班要求

1.假期休息期间，学校办公室、后勤处、计财处、安全处、国际教育学院、图书馆、各教学楼和各公寓楼每天要安排人员值班。各部门值班人员名单于20xx年1月14日前报学校办公室和安全处。校部机关其他部门要参加学校总值班。

2.值班人员必须按时到岗，尽职尽责，不得迟到、早退或空岗。安全处负责检查值班情况。

xx大学

20xx年12月14日

关于涨价通知模板范文汇总9篇

在大家身处的工作和学习环境中，常常会注意最新的公告通知。公告通知有时是一种提醒性质的内容，那么公告通知要注意有什么事项呢？由此，编辑为你收集并整理了涨价通知模板范文希望你更多关注本网站更新。

涨价通知模板范文 篇1

尊敬的客户：您好！

非常感谢您长期以来的支持！使得万华化学能够坚定信心不断加大在产品研发及产能扩张的投入，努力为客户和市场提供更多更好的产品，以满足市场的需求，同时致力于促进整个行业健康稳定长远发展。

自20xx年12月初，纯苯价格一路上扬；至20xx年2月中旬，涨幅已经高达27%！受其影响：TPU各主要原料也跟随上调，其中AA价格涨幅最大，达到了23%。除此之外，人工和运费也都出现了两位数的大幅上涨。

虽然原料及成本自年初就一路上涨，但是作为行业负责任的供应商，万华化学并没有在一月份立即调价，而是默默独自承担。但是进入二月之后，原料价格继续上涨而且已经明显超出我们所能承受的范围。为了保证我司TPU业务的正常运营，无奈之下，万华化学决定跟随原料上调TPU价格。自20xx年2月27日起：

万华化学国内市场所有TPU产品销售价格在原有基础上上调人民币5000-5500元/吨。

亚太地区出口业务所有TPU产品销售价格在原有基础上上调300-400美元/吨。

此次调价解释权归万华化学集团股份有限公司新材料事业部所有，如有任何疑问请直接联系您所在区域的销售经理。

希望您能理解并继续支持万华化学TPU业务，同舟共济，共同发展！

顺祝商祺！

万华化学集团股份有限公司

涨价通知模板范文 篇2

尊敬的客户：

首先感谢贵公司长期以来对我司产品的支持与关注，我们本着质量第一，诚信至上的精神，在多年来为广大客户提高质量的产品和服务，获得了业界朋友的一致好评。

但是由于近期原材料等价格上涨以及员工工资等成本不断攀升，为继续维护与贵公司的友好合作，确保我方正常供应及贵公司的正常销售，也为了保证我司运营良性循环。因此我公司决定从20____年____月____日开始对____系列产品进行价格调整！

最后希望我们一如既往地友好合作，实现共赢！

顺祝商祺！

________公司

20____年____月____日

涨价通知模板范文 篇3

各位幼儿家长们：

你们好!为了让孩子得到更好的发展，稳定幼儿园的正常运行，改善幼儿园教育环境，增加幼儿园硬件、软件设施，提高教师待遇水平，改善师资力量，经区教体局同意，区物价局批准我园收费标准为每人每月380元。我园根据所处地理位置、居民经济条件定于管理费在原收费基础上每人每月上调80元，自20xx年xxx月xxx日开始执行。请家长们理解!

特此通知!

xxxxxx幼儿园

20xx年xxx月xxx日

涨价通知模板范文 篇4

=尊敬的客户：大家好！

首先感谢您一直以来对____的支持和信赖。____本着质量第一，客户至上的发展原则，多年来致力于提高产品质量及调整产品结构，为____树立良好的品牌形象和企业口碑奠定了良好的基础。今后公司也将一如既往的坚持打造高标准高品质的产品开发，建立合理的价格体系和管理体系，为广大____经销商和消费者提供最优质的产品供应和体制服务，真正的实现齐心协力，互利共赢！

由于产区原料价格不断的涨价，公司运营成本及库存成本不断增加，公司制定每年于年底____月____日将库存部分产品价格根据产区的实际情况不同比例的上调，于每年国历____月____日起开始实施执行。

在这之前的价格维持原价，如果大家有需求和喜欢的产品可在上调前按原价购买，上调后将不再进行让价，希望得到大家的支持和理解！

特此通知

________营运中心

20____年____月____日

涨价通知模板范文 篇5

尊敬的代理商、合作伙伴:

非常感谢贵司长期以来的支持与厚爱，使双方建立了良好的合作平台！对我司的业务发展起到积极的作用。

根据市场行情,由于近期因各种成本和原材料不断上涨，我司接工厂通知，决定于x年x月x日每款上涨3元/台;电源每台上涨3元/台;套装每套上涨5元/套。

收到此信息后，请广大客户提前做好市场掌控和预测贵司所需备货数量于10日前下单为截止时间，并协调好新的性价比切入和执行。(涨价前期备货以我司10日前收到贵司的订货数量明细及货款金额为准，不提供账期支持，敬请贵司财务提前安排货款)

备注：原有的价格体系(及原有享受的相关政策)即日起取消！新的销售政策以我司最新的销售价格政策予以执行。

如有带来不便敬请谅解！

顺祝商祺！

涨价通知模板范文 篇6

尊敬的各位员工：

由于从今年1月起食堂连续亏损，为了扭转亏损，更好的为广大员工服务，现将有关事项通知如下：

1、持IC刷卡就餐价格由原来早餐5元、午餐10元、晚餐9元提高到早餐7元、午餐15元、晚餐10元；

2、包月就餐价格由原来300元/人/月提高至400元/月/人（此价格只针对储气库、中油运输公司及保障大队司机）；

3、需要带饭或留饭的人员请于开饭前30分钟报到食堂管理员处（上报时需报用餐人名单），若用餐名单有储气库、中油运输公司及保障大队司机的，需在当天19：00前补交用餐费（包月人员除外）；

以上关于饭堂伙食费调整的通知，希望各位员工互相知照。

特此通知！

此通知从20___年___月___日起执行。

______公司

20___年___月___日

涨价通知模板范文 篇7

尊敬的TOMBO通宝口琴爱好者：

首先感谢您一直以来对TOMBO通宝口琴的支持和厚爱。

我司本着质量第一，客户至上的原则，多年来为口琴爱好者提供高质量的产品和服务，获得了广大消费者的认可。

近几年一直承受着原材料及人工费用的不断上涨，导致公司运营成本提高。

为此公司不得不对TOMBO通宝产品全线价格做出调整，特别针对HOPE国产系列产品进行10%左右的价格调整。以缓解不断上涨的成本压力，该价格调整方案将于20xx年10月1日起执行。

希望您能理解并继续支持TOMBO通宝口琴，我公司将以更高品质的产品和更完善的服务全力回报广大客户的厚爱和支持，再次感谢您的理解与支持。

通宝国际贸易(天津)有限公司

涨价通知模板范文 篇8

尊敬的各位学员：

大嘴外教自成立以来，10年坚持如一，从每位客户的个性化语言学习需求出发，专注于一对一外教授课。大嘴外教有针对性的学习计划，专业、活泼的的外教，得到了学员以及家长们的广泛认可，也得到了投资者的青睐，于12月刚刚获沪江千万级Pre-A轮投资。

为了更好的满足学员的英语学习需求，大嘴外教将在20xx年加大对课研、教学质量、外教培训及服务的投入力度，以期给大家带来更高效的英语学习体验。

经公司研究决定：从20xx年1月15日起，将上调一对一外教课程价格，学费上涨幅度为原价格的20%。

备注：凡在20xx年1月15日前报名的家长，仍可享受原课程费用。

大嘴外教

20xx年12月16日

涨价通知模板范文 篇9

尊敬的代理商、合作伙伴:

非常感谢贵司长期以来的支持与厚爱，使双方建立了良好的合作平台！对我司的业务发展起到积极的作用。

根据市场行情,由于近期因各种成本和原材料不断上涨，我司接工厂通知，决定于xxxx年x月x日xxx每款上涨3元/台；电源每台上涨3元/台；套装每套上涨5元/套。

收到此信息后，请广大客户提前做好市场掌控和预测贵司所需备货数量于10日前下单为截止时间，并协调好新的性价比切入和执行。

如有带来不便敬请谅解！！！

**公司

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关于春节放假的通知范文9篇

优秀的写作能力是现代社会必备技能之一，要求的范文数量正在增加。范文让我们在模仿的基础上进行更好的创作，你看到的范文好不好？下面是实用文书网的编辑为大家整理的“关于春节放假的通知范文”，欢迎你参考，希望对你有所助益！

关于春节放假的通知范文 篇1

各片区中心所，工业园区建设管理所和旅游度假区建设管理所，各建设、监理、施工、预拌混凝土单位，各在建项目部：

为了确保工地安全和春节期间社会稳定，让建筑从业人员过一个祥和、安康、愉快的春节，经委安全生产领导小组研究，决定统一各建筑工地今年春节期间放假时间，各施工单位、建筑工地务必做好放假工作安排，现将有关事项通知如下：

一、实施范围

区内所有房屋和市政基本公共工程建设工程、预拌混凝土单位。

二、放假时间

20xx年春节是2月16日星期五。

三、工作要求

1.各施工单位和监理单位在放假前应做好工地的高支模、深基坑、起重机械、脚手架、施工用电、“四口”及临边防护等安全隐患的排查和整改，确保不发生任何人身安全和健康事故。

2.放假期间工地要将工地大门封闭，按要求配置灭火设备材，加强值班和安全保卫工作，禁止闲杂人员进入施工现场。

3.放假期间起重设备(塔吊、施工电梯)及吊篮要严格断电，配电箱要上锁，塔吊要顺风向停靠，施工电梯箱体及吊篮要落地。

4.严禁在工地上燃烧煤炭、木柴、汽油等及易燃有害物等燃烧取暖，严防火灾和有毒有害气体中毒事故。

5.春节期间各工地要落实领导24小时值班制度，领导带头值班。节日期间，各工地要安排好专人值班，强调值班纪律，值班领导和值班人员应坚守岗位，尽职尽责，并确保通讯通畅。值班安排表于2月6日前报我委安监站。

6.因特殊情况，需在规定放假时间内延后施工或提前开工的工地，请于2月6日前向我委安监站提出申请报委领导审批同意后，方可施工。

四、复工要求

1. 区内所有房屋和市政基本公共工程建设工程复工前需先进行自查自纠，安全隐患整改后向该辖区建筑安全管理部门递交复工报告。

2. 安监站、各片区中心所、工业园区建设管理所和旅游度假区建设管理所，对递交复工报告后的工地进行复工验收，达到复工条件的方可复工，不符合条件的工地，责令限期整改，直至达到复工条件方能复工。

关于春节放假的通知范文 篇2

xxxx年春节即将到来，为使公司和员工共同度过一个欢乐、祥和、平安的新春佳节，切实做好节日期间的安全工作，现将有关事宜通知如下：

一、放假时间：xxxx年1月27日（星期五）至2月2日（星期四），共7天。其中，1月28日（初一）、1月29日（初二）和1月30日（初三）这3天为法定假期。

二、认真做好安全检查工作。对所属办公室进行以防火、防盗为主要内容的安全大检查，确保重点部位如仓库、办公用电设备、机房等场所的安全。各单位要认真清理一下文件资料，将重要文件保管好，贵重物品放在安全处，防止被盗。财务部门要保证保险柜等重要设施的安全稳固。保证门窗的关闭和落锁，并由该部门负责人落实到位。

三、节假日期间为事故多发期，在节日期间返乡的员工要注意旅途人身、钱物安全，假期结束后请按时返回公司。

集团公司祝全体员工新春愉快，万事如意！

附：公司全体员工于xx月xx日午饭后开始整理办公区域内的环境卫生，要求做到：地面整洁、桌椅整齐、物品摆放有序。各公司副总经理、部门经理于x日14：30分开始检查各公司、部门的卫生安全情况。

xx公司行政部

时间：

关于春节放假的通知范文 篇3

尊敬的广大客户：

20xx年春节即将来临之际，感谢您对xx银行的大力支持和信赖，同时也给大家拜个早年了！预祝大家新春快乐，财源广进，身体健康，20xx年大吉大利！！

根据国家法定节假日相关规定，现将我行各部门20xx年春节放假情况公告如下：

一、部室放假情况

（一）2月11日（除夕）—2月17日（正月初六）放假，共7天；

（二）2月7日（周日）、2月20日（周六）正常上班。

二、网点放假情况

（一）2月12日-2月13日（初一、初二），暂停营业；

（二）2月18日（初七）所有网点恢复正常对外营业。

请广大客户提前做好资金规划，由此给您带来的不便，敬请谅解！

关于春节放假的通知范文 篇4

尊敬的客户：

感谢大家在20xx年给予我公司的鼎力支持，在您的信赖下，我们才能在激烈的市场竞争中不断的进步与发展。

因20xx年冬季霜冻期来临，我公司于20xx年11月20日-20xx年春季放假，放假期间，咨询电话如下：

xxxx集团有限公司

20xx年2月5日

关于春节放假的通知范文 篇5

xxx集团所属各公司部门：

根据国家统一安排，20xx年春节放假具体安排通知如下：

1、20xx年1月31日(周一)至20xx年2月6日(周日)放假，共7天;2月7日(周一)开始上班;1月29日(周六)及1月30日(周日)照常上班。

2、各单位要确保节日期间的安全和稳定，认真组织好突发事件应急管理和安全保卫工作，加强员工的节日安全教育，加强对安全隐患的排查防范，及时化解不稳定因素;

3、安排好假后上班的生产准备工作，保证上班后各项工作正常进行;各部门在放假前安排好值班。遇有重大突发事件，要按规定及时报告并妥善处置。

在此，提前预祝全体员工新春快乐!

xxx公司行政部

20xx年x月x日

关于春节放假的通知范文 篇6

20xx年“春节”xx市人民医院放假时间为x月7日(星期天)——x月11日(星期四)，门诊科室工作安排如下：

一、开诊的科室

内科门诊、外科门诊、儿科门诊、口腔科门诊、眼科门诊、耳鼻喉科门诊、妇科门诊、产科门诊、针炙理疗科、CT室、超声科、放射科、心电图室、门诊化验室、门诊药房

二、停诊的科室

各专科门诊、动态心电图室、内窥镜中心(胃、肠镜检查室)、肺功能室、经颅多普勒室、脑电图室、病理科、体检中心

三、x月9日加做一次生化全套。

四、核磁共振室x月9日上午、下午正常上班(中午、晚上不安排加班)。其他时间停机。

五、换药室：x月7日、9日、11日有人值班。

xx市人民医院门诊部

20xx-01-28

关于春节放假的通知范文 篇7

尊敬的客户朋友们：

又是一年新年来到！告别了20xx，又迎来了充满希望、机遇和挑战的20xx年！感谢各公司一直以来对我司工作的大力支持与帮助同时，也希望在新的一年里尊浪音响能荣幸继续得到大家的关注和支持，而尊浪音响也会一如既往地为大家提供更优质的服务！

正值传统节日“春节”来临之际，在此先向各位新老客户和广大朋友拜个早年！预祝大家新春愉快！

尊浪音响20xx年春节放假安排如下：

放假时间：共放假19天

20xx年2月7日（农历十二月二十二）到20xx年2月25日（正月初十）放假，共19天。

20xx年2月26日（正月初十一）（星期一）正常上班。

为保证过节和业务两不误，本公司真诚提醒您注意：放假期间我司将不安排出货和业务事宜，一月底后物流不收货，如贵司在有订单需求，请及时下达采购订单或交货排程期，以便于我司备货。

顺祝：

新年快乐!生意兴隆!

关于春节放假的通知范文 篇8

尊敬的客户：

新春伊始，万象更新。新媒体国际有限公司全体员工在此深深感谢您长期以来对我司的支持与厚爱!向您致以最诚挚的祝福和问候!在新的一年里，我司会更加努力，给您提供更优质的服务!

结合我司的具体状况，公司春节放假时间具体安排如下：

春节放假时间：1月33日(农历十二月廿五)——2月3日(农历正月初七)。2月4日(农历正月初八)恢复正常上班。

放假期间业务联系电话：

因放假给您带来的不便，深表歉意，望见谅!

新年来临之际，谨祝您在新的一年里生意兴隆、万事如意、幸福安康!

xxx

20xx年xx月xx日

关于春节放假的通知范文 篇9

春节和“年”，过的是传统，而除夕才是真正传统意义上的“年”。这是因为年有着久远而深厚的来历。年，其实是农耕时代古人对自然时序的一个概括。从前农人要种地，于是通过对太阳、地球、月亮的观察，把一年分为十二个月、二十四节气和春夏秋冬四季，于是才有了春天的播种和秋天的收获。除夕放假是对习俗的尊重。大家习惯在三十这天要在天黑前赶回家，祭祖、看望爹娘都在除夕这天完成，如果除夕赶不到家，就似乎没有赶上“年”，就连“春节联欢晚会”也是在除夕进行。所以其实除夕才是人们生活中、传统中、自然和历史意义上的“年”，是传承至今的习俗。

根据中国国务院办公厅有关通知精神，20xx春节放假时间为1月30日至2月5日，共7天;2月8日(星期六)、2月9日(星期日)上班。

元旦、1月1日至3日放假、共3天、1月4日、1月5日(星期六、日)

春节、1月30日至2月5日放假调休、共7天、无调休

清明节、4月4日至6日放假调休、共3天、无调休

劳动节、5月1日至5月3日放假、共3天、5月4日(星期日)

端午节、6月1日至3日放假、共3天、6月7日、8日(星期六、日)

中秋节、9月7日至9日放假、共3天、9月6日(星期六)

国庆节、10月1日至7日放假调休、共7天、10月11日、12日(星期六、日)

不能停止生产和工作的单位放假办法，由其上级主管部门研究确定。

根据《国务院关于修改的决定》，为便于各地区、各部门及早合理安排节假日旅游、交通运输、生产经营等有关工作，经国务院批准，国务院办公厅日前将20xx年元旦(假期已结束)、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。

一、春节：

1月22日(农历除夕)至28日放假调休，共7天。1月21日(星期六)、1月29日(星期日)上班。

二、清明节：

4月4日清明(周三)，4月2日至4日放假，共3天。

三、劳动节：

5月1日至3日放假公休，共3天。

四、端午节：

6月23日端午(周六)，6月23日至25日(周一)放假，共3天。

五、中秋节：

9月30日中秋(周日)，9月30日至10月7日放假公休，共8天。

对于忙碌一年的上班族来说，明年2月份是绝佳的休整期。最近，国务院办公厅公布了20xx年放假安排通知。有细心网友发现，减去春节7天和正常公休日，可以休息12天，即整个2月只需上16天班。

春节和双休日都得加班或“被加班”的人，虽然辛苦些，但也能发笔小财。根据《20xx年部分节假日安排》，2月2日(农历除夕)至8日放假调休，共7天，1月30日(星期日)、2月12日(星期六)上班。按国家和湖南省规定，日工资等于月工资收入÷月计薪天数(21.75天)，以目前长沙市城区及长沙经济技术开发区最低工资标准850元/月计算，日工资应为850元除以21.75天约等于39元。这样算来，从除夕到大年初二加班，每天的加班工资至少为117元(39×300%)，要是假期后四天加班，每天至少为78元(39×200%)。这样算来，7天的加班费应为663元(117×3+78×4)。

关于做好通告最新模板

各流域机构，有关省(自治区、直辖市)水利(水务)厅(局)，国际河流泥沙研究培训中心：

水利部自20xx年起向社会公开发布《中国河流泥沙公报》(以下简称《泥沙公报》)，为各级领导、有关部门和社会提供了我国江河泥沙的基木信息，对于江河治理、水资源开发利用、防治水土流失、保护水土资源等都起到了积极作用，受到有关领导及社会各界的高度重视和好评，取得了良好的社会效益。为进一步做好《泥沙公报》的编制工作，现将有关事项通知如下：

一、加强领导。各单位要高度重视、加强领导，落实编写人员和经费，切实组织好公报的编制工作。

二、严把资料质量关。对于上报的资料和分析成果，各流域机构和有关省(自治区、直辖市)水行政主管部门要组织审查，或授权本级水文部门进行审查。审查通过后报送部水文局和国际泥沙中，心。

三、确保按时完成。为了及时发布当年泥沙公报，要求各省(自治区、直辖市)每年4月底前将审查后的资料成果报所在的流域机构，各流域机构每年5月底前将汇总并审定后的公报成果报部《泥沙公报》编辑部(设在国际泥沙中心)，部《泥沙公报》编辑部每年6月底前提交《泥沙公报》报批稿，呈部领导审批。

四、其他事项。有关技术和编制问题，各单位在编制过程中可直接与《泥沙公报》编辑部联系，也可与部水文局水资源监测与评价处联系。《泥沙公报》(20xx)编写大纲由编辑部传给各编制单位。