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编辑推荐: 乙方解除房屋租赁合同通知书汇总(6篇)

发表时间:2022-05-16

乙方解除房屋租赁合同通知书(篇一)

同志:

您于20xx年1月起就职于本公司。现因下列第一项与第九(大写)项情形,你与我公司 20xx 年 1月 1 日签订的为期 5 年(劳动合同期限)的劳动合同书于 20xx 年 3 月 31 日解除,劳动关系同时解除。

1.经当事人协商一致;

2.劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的;

3.劳动者严重违反单位规章制度的;

4.劳动者严重失职、营私舞弊,给公司造成重大损害的;

5.劳动者同时与其它用人单位建立劳动关系,对完成本单位工作造成严重影响,或者经公司提出拒不改正的

;6.劳动者向公司提供的个人证明材料是虚假的,或者以胁迫、乘人之危,使公司在违背真实意思的情况下订立或者续订劳动合同的。7.劳动者被依法追究刑事责任的`;8.医疗期满后,劳动者不能从事原工作也不能从事由公司另行安排的工作;

9.劳动者不能胜任工作,经培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作;10.劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经当事人协商,双方不能就变更达成协议的;

11.法律、行政法规规定的其它情形 。

请您于__20xx______年__4__月___5__日前到您所在的单位办理离职交接手续。

特此通知

公司名称(盖章)

2月26 日

乙方解除房屋租赁合同通知书(篇二)

甲方:(出租人)________

乙方:(承租人)________

双方经友好协商,根据《合同法》及国家、当地政府对房屋的有关规定,就租赁房屋一事达成以下协议。

第一部分房屋概况

第1条甲方同意将位于居室出租给乙方,并保证出租的房屋系本人拥有完全所有权和使用权。

第2条房屋法律概况

1、房屋所有权证书登记人:________,身份证号码:________;

2、房屋所有权证书编号:________

3、土地使用权证书编号:________

4、房屋所有权证书上的房屋建筑面积:________

5、房屋的使用面积:________

6、房屋的附属建筑物和归房屋所有权人使用的设施。

第二部分租赁期限

第3条房屋租赁期限:自________年________月________日至________年________月止。遇以下情况应顺延:

1)发生不可抗力事由的;

2)甲方非正常原因逾期交付房屋的;

3)非乙方原因致使房屋无法居住的;

4)经双方协商一致并书面更改的。

第三部分租金条款

第4条租金每月人民币________元(大写:________),每年人民币________);

第5条租金按年支付;自本合同签署生效之日起,乙方一次性支付给甲方一年的租金,共计:________元;

第四部分相关费用

第6条房屋在租赁期间产生的税收由甲方承担,不因本租赁合同无效,或撤消,或变更而变动,除非双方对此达成书面变更协议。

第7条租赁期间,乙方因正常生活之需要的煤气费、水电费、电话费、有线电视费、网络使用费、环境卫生费、治安费等由乙方承担。

第8条租赁期间,房屋的使用权归乙方,包括甲方有所有权或独立使用权的房屋外墙、屋顶、地下空间、及房屋的附属配套设施(如自行车位、汽车车位)等。

第五部分房屋变更与设立他项权利

第9条租赁期间,甲方如将房产所有权转移给第三方,应提前3个月书面通知乙方。若乙方不再承租该房屋,甲方应将剩余时间的房屋租金退还乙方。房产所有权转移给第三方后,该第三方即成为本合同的当然甲方,享有原甲方的权利和承担原甲方的义务,甲方不再承担本合同约定的权利与义务。

第10条租赁期间,乙方如欲将房屋转租给第三方使用,须征得甲方书面同意。取得使用权的第三方即成为本合同的当然乙方,享有原乙方的权利和承担原乙方的义务,乙方不再承担本合同约定的权利与义务。

第11条租赁期间,甲方欲对房屋设立抵押权,须提前2个月书面告知乙方,乙方有权决定是否继续承租。如乙方在7日内无异议或不作为,则视为认可甲方的行为。如乙方做出决定终止本合同,则甲方退还租金后,租赁关系自动终止。

第六部分房屋修缮

第12条租赁期间,甲方应负责房屋的正常维修,或委托承租方代行维修,维修费由甲方承担。甲方应保证房屋能满足乙方正常使用和居住之需要。

第13条租赁期间,如房屋发生非因乙方原因造成的自然损坏,或人为损坏,或屋面漏水等,影响乙方正常居住生活事由的,甲方应在接到乙方通知之日起7天内予以修缮,超过7天,乙方有权自行修缮。

第14条租赁期间,如房屋有倾倒危险,或其它严重妨碍乙方正常居住的,或威胁到乙方的生命财产安全的,甲方应在接到乙方的通知后立即进行修缮或暂时补救,如果甲方对此怠慢,或不予以理睬,或采取维修保养措施不力,乙方可以退租或代甲方修缮。

第15条甲方应承担对房屋进行的修缮的所有费用。

第七部分甲方权利与义务

第16条甲方保证如实向乙方解释和说明房屋情况和周边概况,应包括房屋权属、房屋维修次数、物业管理、治安、环境等,及如实回

答乙方的相关咨询,否则视为欺诈行为。

第17条甲方如未按本合同规定时间向乙方提供租赁房屋,每日向乙方偿付违约金人民币10元,累计不超过3个月的租金。

第18条租赁期间,如甲方确需收回房屋自住,必须提前3个月书面通知乙方。解除合同后,甲方应退还乙方剩余租期的租金,并向乙方支付违约金,违约金以剩余租期内所交租金总额的10%计算。

第19条租赁期间,如有政府拆迁行为,甲方应退回乙方未履行租期的房租。

第20条乙方经甲方许可在租用房屋内进行的装修,如果因甲方原因致使乙方在合同期限内未满搬出房屋时,甲方除承担违约责任外,还应折价装修费用一次性支付给乙方。

第八部分乙方权利与义务

第21条乙方按本合同约定交付租金,甲方如无正当理由拒收,乙方不负迟延交租的责任。

第22条租赁期间,如乙方需要褪房,必须提前1个月书面通知甲方。双方协商一致解除合同,乙方应付给甲方违约金,违约金以下次租期内应交租金总额的10%计算。

第23条租赁期间,乙方未经甲方同意改变房屋的结构及用途,故意或过失造成租用房屋和设备的毁损,应负责恢复原状或赔偿经济损失。乙方如需装修墙、安装窗和防盗门等,须事先征得甲方同意,如需要经政府审批的,则应经有关部门批准方能施工。

第24条租赁期满或合同解除,如乙方逾期不搬迁,乙方应赔偿甲方因此期间所受的经济损失。

第25条租赁期满,乙方需续租,应提前10天书面通知甲方,甲方自收到书面通知之日起10天内应提出异议或与乙方协商续约;如在接到乙方书面通知之日内甲方不予以书面答复,则视为默认同意乙方续租,本合同自动延长一年,自30天期满次日起计。

第26条租赁期满,乙方在同等租金下有优先承租权。第九部分不可抗力和例外

第27条不可抗力意指不能预见、不能避免且不能克服的客观自然情况。

第28条因不可抗力导致甲乙双方或一方不能履行或不能完全履行本协议约定的有关义务时,甲乙双方相互不承担违约责任。但遇有不可抗力的一方或双方应于不可抗力发生后10日内将情况告知对方,

并提供有关部门的证明。在不可抗力影响消除后的合理时间内,一方或双方应当继续履行合同。

第29条不可抗力影响如持续2个月以上,任一方均有权单方面终止合同。

第30条合同履行期间,如非因乙方原因,房屋发生漏水、倒塌,或房屋被认为危房,或其它原因致使乙方无法正常居住生活的,在甲方维护或修缮完毕之前,甲方应减免这段日期的租金。

第31条因不可抗力致使本合同无法履行,本合同则自然终止,甲方应在本合同终止之日起十五天内返还乙方多支付的租金,其它有关问题按国家相关规定处理。

第十部分违约责任

第32条任何一方未履行本协议约定的任何一项条款均被视为违约。

第33条任何一方在收到对方的具体说明违约情况的书面通知后,应在15日内对此确认或提出书面异议或补充说明。如果在15日内不予以书面回答,则视为其接受书面通知所述内容。在此情况下,甲乙双方应对此问题进行协商,协商不成的,按本协议争议条款解决。违约方应承担因自己的违约行为而给守约方造成的经济损失。第十一部分合同生效

第34条本协议自双方签字之日起生效,一式二份,甲、乙双方各存一份,均具有同等法律效力。

甲方签字:________

乙方签字:________

住址:________

住址:________

身份证件号码:________

身份证件号码:________

电话:________

电话:________

时间:________

时间:________

乙方解除房屋租赁合同通知书(篇三)

致:×××女士

您好!我是位于××区xx路xx号房屋的房东王××,您于20xx年5月与我签订《租房协议》,约定您租赁我的上述房屋,租期一年, 从20xx年5月1日至20xx年4月30日,租金每月10000元。该合同租期届满后,您继续使用该房屋,但您未与我续签租赁合同,故您我双方存在不定期租赁合同关系,根据我国合同法规定,我作为出租人有权随时通知您解除租赁关系,因我现在需要使用该房屋,现依法通知您:

一、自本通知函发之日起,您我之间的不定期房屋租赁关系终止,请您在收到本书面通知后7日内(最迟在20xx年7月15日前)搬出××区xx路xx号房屋。

二、若您在上述期限内不搬出××区xx路xx号房屋,本人将通过必要的法律途径予以解决,并有权要求您承担相应的损失。

特此通知。本通知函一式两份,快递邮寄一份给您,另一份本人留存,内容相同。

此致

通知人:

x年 x月x 日

乙方解除房屋租赁合同通知书【篇四】

甲方(出售方):李,身份证号

乙方(购买方):张,身份证号

甲方李与乙方张于20xx年3月11日订立房屋买卖合同,合同约定:房本办到乙方名下费用由乙方承担,甲方从20xx年开始电话多次催告乙方办理过户,但乙方迟迟至今不履行合同。因此甲方特致函乙方在接到催告通知一个月内履行合同办理过户,如在一个月内乙方仍未依合同办理过户,甲方将依合同约定(或法律规定)解除合同并要求乙方赔偿甲方损失。20xx年4月16日乙方已签收催告通知,至今没有回应,我们的买卖合同因乙方违约无法实现,故甲方根据法定解除条件单方解除李与乙方张年3月11日订立房屋买卖合同。

特此函告

解出人:xxx

20xx年5月23日

乙方解除房屋租赁合同通知书(篇五)

你与公司所签年月日的《劳动合同》,现在因为合同期限届满而终止,即从自年月日开始不再续签,根据《劳动合同法》第条第款的规定解除劳动合同。解除时间为年月日。对以上终止或解除意见无异议时,请于接到本通知之日起日办理如下相关手续:

1、工作,业务交接,于年月日时前完成

2、最后一月工资共元,经济补偿金元,代通知金元,请于年月日时到领取。

3、社会保险金已交至年月止。

4、档案处理意见:

5、有关证件的处理意见:

6、其他需办结的手续:

全部相关手续办妥后,即发《终止,解除劳动合同证明书》。

特此通知

通知人(公司):(盖章)

说明:1、本通知书一式二份,送达一份,存根一份。2、涂改无效

送达记录:送达人:受送人:送达时间:

相关规定:

解除劳动合同是劳动合同从订立到履行过程中可以预见的中间环节,依法解除劳动合同是维护劳动合同双方当事人正当权益的重要保证

劳动合同的解除具有以下特征

1、被解除的劳动合同是依法成立的有效的劳动合同

2、解除劳动合同的行为必须是在被解除的劳动合同依法订立生效之后、尚未全部履行之前进行

3、人单位与劳动者均有权依法提出解除劳动合同的请求;

4、用人单位和劳动者双方协商解除劳动合同,可以不受劳动合同中约定的终止条件的限制。

你与公司所签年月日的《劳动合同》,现在因为合同期限届满而终止,即从自年月日开始不再续签,根据《劳动合同法》第条第款的规定解除劳动合同。解除时间为年月日。对以上终止或解除意见无异议时,请于接到本通知之日起日办理如下相关手续:

1、工作,业务交接,于年月日时前完成

2、最后一月工资共元,经济补偿金元,代通知金元,请于年月日时到领取。

3、社会保险金已交至年月止。

乙方解除房屋租赁合同通知书【篇六】

依据《劳动合同法》第40条,第41条相关规定,甘肃国香商贸有限责任公司(以下简称“本公司”)依法与您提出此前您与本公司订立的劳动合同(合同期限:20xx年x月x日至20xx年x月x日)。

解除您的理由:

□劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;

□劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

□劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。

□依照企业破产法规定进行重整的;

□生产经营发生严重困难的`;

□企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;

□其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。

您的劳动合同于20xx年x月x日解除。

您需要结算以下薪金和补偿金事项:

1、您薪金结算至20xx年x月x日。

2、此种情形下,公司需要支付给您相当于偿金,共计x元。

您需要办理一下交接手续:

以上事宜完成后,按照公司离职规定办理离职手续。

甘肃国香商贸有限责任公司

20xx年x月x日

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解除租赁通知书600字精选6篇


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解除租赁通知书【篇1】

xx先生(女士):

我与你于xx年 xx月 xx日就位于xx市xx区xx大街xx号xx区xx号楼(具体门牌号)的房屋签订的,现依据和第十条第7款及第十一条第一款的约定,特依法通知解除租赁合同。

望收函后10 日内,迁出该房屋。否则我将依照及双方签订的上述租赁合同的约定,追究你的责任,由此产生的一切法律后果,由*下自行承担。 特此通知!

出租人:xx

日期:xx年xx月xx日

签订房屋租赁合同的十大注意事项房屋租赁合同是指住房出租人和承租人在租赁住房时签订的、用来明确双方权利和义务的协议。作为住房的承租人,既要清楚自己的权利,也应了解自己的义务。具体来说,房屋租赁合同应包括以下条:

1、双方当事人的情况合同中应写明出租人和承租人的姓名及住址等个人情况。

2、住房具体情况住房的具 置,写明住房的确切位置,如位于某路某号某室;住房面积;住房装修情况,简要说明住房的墙壁、门窗、地板、天花板、厨房和卫生间的装修情况;配备设施和设备,简要列举住房内出租人为承租人准备的家具、家用电器、厨房设备和卫生间设备等;住房的产权及产权人,写明这套住房为何种产权,产权人是谁,出租人与产权人的关系及是否得到产权人的委托出租住房。

3、住房用途主要说明以下两点:住房是用于承租人自住、承租人一家居住、还是允许承租人或其家庭与其他人合住;住房是仅能用于居住,还是同时可以有其他用途,如办公等。

4、租赁期限

由于承租人不希望频繁搬家,而出租人也不希望在短时间内又要寻找新的房客,双方都需要有一段比较稳定的时间,所以需要在合同中约定一个期限。在这个期限内,如果没有特殊情况,出租人不得收回住房,承租人也不得放弃这

一住房而租赁别的住房。期限到了之后,承租人将住房退还给出租人。如果承租人要继续租赁这套住房,则要提前通知出租人。经协商,出租人同意后,承租人可继续租赁这套住房。如承租人要搬走,但是没有找到合适的新住处,出租人应酌情延长租赁期限。

5、房租及支付方式住房租金由出租人和承租人协商确定,在租赁期限内,出租人不得擅自提高房租。租金的付款方式大致有按年付、按半年付、按季付。如果一次付清较长期限的房租,可以和出租人讨价还价,要求给予一些优惠。但从承租人的经济承受能力角度考虑,按月或按季付款造成的经济负担相对较小。

6、住房修缮责任出租人是住房的产权人或产权人的委托人,所以修缮住房是出租人的责任。承租人在租赁前应对住房及其内部设施进行认真检查,保*自己今后能够正常使用。如果在正常使用过程中住房或设施损坏,承租人应及时通知出租人请物业管理公司予以维修。但如果是因为承租人使用不当而造成损坏的,由承租人负责维修或赔偿。出租人无力对住房进行修缮的,承租人可与其共同出资维修,承租人负担的维修费用可以抵偿应交的.租金或由出租人分期偿还。

7、住房状况变更承租人应该爱护住房和各种设施,不能擅自拆、改、扩建或增加。在确实需要对住房进行变动时,要征得出租人的同意,并签订书面协议。

8、转租的约定有的承租人租房的目的并不是自住,而是想通过转租取得租金收入。由于这种转租行为影响到出租人的利益,所以双方应该在合同中对转租加以规定。如果允许转租,双方可以协商确定一个分享转租收入的比例;如果不允许转租,而承租人擅自转租,出租人则有权终止租赁合同。

9、违约责任在签订合同时,双方就要想到可能产生的违反合同的行为,并在合同中规定相应的惩罚办法。例如,如果承租人不按期交纳房租,出租人可以提前终止合同,让其搬离;如果出租人未按约定配备家具等,承租人可以与其协商降低房租等。

10、租赁合同的变更和终止如果在租赁过程中出租人和承租人认为有必要改变合同的上述各项条款,如租赁期限、租金等,双方可以通过协商对合同进行变更。如果承租人由于工作等的变动需要与他人互换住房,应该事先征得出租人同意,换房后,原租赁合同终止,出租人和新的承租人签订新的租赁合同。如果合同未到期时出租人和承租人中有一方要提前解除合同,则要提前通知对方,并按照合同约定或协商给予对方一定的补偿。如果合同到期,那么该合同自然终止。

解除租赁通知书【篇2】

通知人:

贵我双方于 年 月 日签订了《 租赁合同》,但贵方在合同履行过程中存在如下违约行为,根据□《 租赁合同》第 条/□《合同法》第 条的规定,我方可解除《 租赁合同》。现我方决定自即日起解除双方的租赁合同,请贵方根据合同的约定,在接到本通知后 日内腾退房屋、付清费用,并根据《 租赁合同》第 条承担违约责任。

特此通知。

通知人: 时间:

解除租赁通知书【篇3】

致_____先生/小姐:

您好!

我是位于____市____区____号楼____单元房屋的房东____,您于___年 ____月与我签订《房屋租房合同》,约定您租赁我的上述房屋,租期 ____年, 从____年____月____日至 ____年____月____日,租金每月____元。该合同履行期间,您无正当理由拒不支付房屋租金,经我多次催告后,仍拒不履行支付租金的义务,根据我国合同法相关规定,我作为出租人有权解除我们之前签订的《房屋租赁合同》。因此,我现在依法通知您:

一、自本通知函发之日起,您我之间签订的《房屋租赁合同》解除,请您在收到本书面通知后2日内(最迟在____年____月____日12时前)搬出位于位于____市____区____号楼____单元房屋。

二、若您在上述期限内不搬出上述房屋,本人将通过必要的法律途径予以解决,并有权要求您承担相应的损失。

特此通知!

本通知函一式两份,一份给您,另一份本人留存,内容相同。 此致

通知人:

____年____月____日

解除租赁通知书【篇4】

杭州____公司:

您好

本公司在20____年12月1日向您单位厂租赁位于____厂房,作为仓库物流使用,租赁期到20____年11月30日止。

现因本公司生产需要租住到了更大的厂房仓库,为方便我公司物流管理,租住您公司仓库将会全部移往新仓库。现以书面形式向您单位提出解除租赁合同。本公司将会在____月____日前搬空我公司财务,移交给您单位。其他未尽事宜,双方协商处理。

我公司在此祝您公司生意兴隆!

特此通知

____公司

20____年1月8日

解除租赁通知书【篇5】

____先生:

您好!

我是位于____市____区____号楼____单元房屋的房东________,您于____年____月与我签订《房屋租房合同》,约定您租赁我的上述房屋,租期________年,从________年____月____日至________年____月____日,租金每月________元。该合同履行期间,您无正当理由拒不支付房屋租金,经我多次催告后,仍拒不履行支付租金的义务,根据我国合同法相关规定,我作为出租人有权解除我们之前签订的《房屋租赁合同》。因此,我现在依法通知您:

一、自本通知函发之日起,您我之间签订的《房屋租赁合同》解除,请您在收到本书面通知后2日内(最迟在________年____月____日12时前)搬出位于位于________市____区____号楼____单元房屋。

二、若您在上述期限内不搬出上述房屋,本人将通过必要的法律途径予以解决,并有权要求您承担相应的损失。

特此通知!

本通知函一式两份,一份给您,另一份本人留存,内容相同。

通知人:____

________年____月____日

解除租赁通知书【篇6】

李五毛:

自20xx年4月20日你与安庆a公司(现已注销,原权利义务由安庆b有限公司(以下简称我司)概括承受)签订房屋租赁协议以来,双方合作十分融洽。但在双方合同中约定的

租赁期限为三年。所以,你与安庆市远a公司签订的'固定期房屋租赁协议早已到期,现已转为不定期房屋租赁合同关系。

现我司为了整合资源、规划发展,对安庆市a公司房屋(包括原你承租的43号门面及锅炉车间在内)对外招标出租。但在我司发布招标信息后,你并未参与投标和报价。因此,视为你自动放弃承租权。

鉴此,我公司特函告如下:

1、解除与你的房屋租赁合同关系;

2、请你在收到通知函10日内搬出华中西路43号门面及锅炉车间内所有属于你的物品、设备,并将房屋完好无损的移交给我司。

安庆市a公司

20xx年01月22日

解除工程合同通知书范本范例500字


解除工程合同通知书范本(篇一)

同志:

您于20xx年1月起就职于本公司。现因下列第一项与第九(大写)项情形,你与我公司 20xx 年 1月 1 日签订的为期 5 年(劳动合同期限)的劳动合同书于 20xx 年 3 月 31 日解除,劳动关系同时解除。

1.经当事人协商一致;

2.劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的;

3.劳动者严重违反单位规章制度的;

4.劳动者严重失职、营私舞弊,给公司造成重大损害的;

5.劳动者同时与其它用人单位建立劳动关系,对完成本单位工作造成严重影响,或者经公司提出拒不改正的

;6.劳动者向公司提供的个人证明材料是虚假的,或者以胁迫、乘人之危,使公司在违背真实意思的情况下订立或者续订劳动合同的。7.劳动者被依法追究刑事责任的`;8.医疗期满后,劳动者不能从事原工作也不能从事由公司另行安排的工作;

9.劳动者不能胜任工作,经培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作;10.劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经当事人协商,双方不能就变更达成协议的;

11.法律、行政法规规定的其它情形 。

请您于__20xx______年__4__月___5__日前到您所在的单位办理离职交接手续。

特此通知

公司名称(盖章)

2月26 日

解除工程合同通知书范本【篇二】

XXX 同志:

你于XXXX年X月X日到我公司工作,就职于 XXX部 任 XXXX 一职(身份证号:XXXXXXXX)。但自XXXX年X月X日起你开始无假不到(没有向所在部门主管说明不到公司上班的原因和事由,部门主管和人力资源部同事多次打你电话也不接听,同时你也没有到人力资源部办理任何请假或离职手续,此行为属于公司考勤管理制度中的旷工行为),截止XXXX年X月X日你已连续旷工超过8天,此行为已严重违反公司考勤管理制度。按照公司《员工手册》相关规定(第XX页X条)“员工连续旷工五个工作日,或一年内累计旷工超过15个工作日,作严重违纪处理,公司将与之及时解除劳动合同,不给予乙方经济补偿。”据此,按照《劳动合同书》第X条(一)、乙方具有下列情形之一,甲方可以解除劳动合同,且不向乙方支付经济补偿金——第(3)点之规定:“乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的,甲方可以解除劳动合同。”

针对你连续旷工超过8天,严重违反劳动纪律和公司规章制度之行为,现公司将正式与你解除劳动合同,你的保险公司将从X月起停止购买,你X月份的工资将以现金的方式进行发放,请你在XXXX年X月X日之前到公司办理工资结算及相关手续。

特此通知!

XXX公司人力资源部

XXXX年X月X日

解除工程合同通知书范本【篇三】

致:×××女士

您好!我是位于××区xx路xx号房屋的房东王××,您于20xx年5月与我签订《租房协议》,约定您租赁我的上述房屋,租期一年, 从20xx年5月1日至20xx年4月30日,租金每月10000元。该合同租期届满后,您继续使用该房屋,但您未与我续签租赁合同,故您我双方存在不定期租赁合同关系,根据我国合同法规定,我作为出租人有权随时通知您解除租赁关系,因我现在需要使用该房屋,现依法通知您:

一、自本通知函发之日起,您我之间的不定期房屋租赁关系终止,请您在收到本书面通知后7日内(最迟在20xx年7月15日前)搬出××区xx路xx号房屋。

二、若您在上述期限内不搬出××区xx路xx号房屋,本人将通过必要的法律途径予以解决,并有权要求您承担相应的损失。

特此通知。本通知函一式两份,快递邮寄一份给您,另一份本人留存,内容相同。

此致

通知人:

x年 x月x 日

解除工程合同通知书范本【篇四】

甲方(出售方):李,身份证号

乙方(购买方):张,身份证号

甲方李与乙方张于20______年3月11日订立房屋买卖合同,合同约定:房本办到乙方名下费用由乙方承担,甲方从20______年开始电话多次催告乙方办理过户,但乙方迟迟至今不履行合同。因此甲方特致函乙方在接到催告通知一个月内履行合同办理过户,如在一个月内乙方仍未依合同办理过户,甲方将依合同约定(或法律规定)解除合同并要求乙方赔偿甲方损失。20______年4月16日乙方已签收催告通知,至今没有回应,我们的买卖合同因乙方违约无法实现,故甲方根据法定解除条件单方解除李与乙方张年3月11日订立房屋买卖合同。

特此函告

解出人:李

20____年5月23日

解除工程合同通知书范本(篇五)

你与公司所签年月日的《劳动合同》,现在因为合同期限届满而终止,即从自年月日开始不再续签,根据《劳动合同法》第条第款的规定解除劳动合同。解除时间为年月日。对以上终止或解除意见无异议时,请于接到本通知之日起日办理如下相关手续:

1、工作,业务交接,于年月日时前完成

2、最后一月工资共元,经济补偿金元,代通知金元,请于年月日时到领取。

3、社会保险金已交至年月止。

4、档案处理意见:

5、有关证件的处理意见:

6、其他需办结的手续:

全部相关手续办妥后,即发《终止,解除劳动合同证明书》。

特此通知

通知人(公司):(盖章)

说明:1、本通知书一式二份,送达一份,存根一份。2、涂改无效

送达记录:送达人:受送人:送达时间:

相关规定:

解除劳动合同是劳动合同从订立到履行过程中可以预见的中间环节,依法解除劳动合同是维护劳动合同双方当事人正当权益的重要保证

劳动合同的解除具有以下特征

1、被解除的劳动合同是依法成立的有效的劳动合同

2、解除劳动合同的行为必须是在被解除的劳动合同依法订立生效之后、尚未全部履行之前进行

3、人单位与劳动者均有权依法提出解除劳动合同的请求;

4、用人单位和劳动者双方协商解除劳动合同,可以不受劳动合同中约定的终止条件的限制。

你与公司所签年月日的《劳动合同》,现在因为合同期限届满而终止,即从自年月日开始不再续签,根据《劳动合同法》第条第款的规定解除劳动合同。解除时间为年月日。对以上终止或解除意见无异议时,请于接到本通知之日起日办理如下相关手续:

1、工作,业务交接,于年月日时前完成

2、最后一月工资共元,经济补偿金元,代通知金元,请于年月日时到领取。

3、社会保险金已交至年月止。

解除工程合同通知书范本【篇六】

刘xx阁下:

因你没有按照双方签订的合同进行履行还款义务,严重违约,所以依照合同的约定,提前终止借款合同。现向你函告如下:

您与中国银行股份有限公司呼和浩特市八拜支行于20xx年12月22日签订《中国银行住房借款合同》,借款额为23.4万元,期限10年,120期,并以位于和呼和浩特市新城区光华街和亲苑小区12号楼一单元二楼的房产作抵押担保(已办理抵押登记)。并于20xx年12月22日在呼和浩特市第二公证处对合同办理了(20xx)呼二证内字第137号赋予强制执行效力的公证书。现八拜支行已经合并到新华支行。截止20xx年2月17日,你已连续三个付款期没有按照借款合同的约定偿还借款本息。另外,您已经累计47期没有按时还款,所以根据借款合同的约定和相关法律的规定,现通知你提前终止借款合同,要求你三天内提前偿还全部贷款本息。本金162709.04元,利息2661元,罚息88元,合计165458.04元。否则向人民法院申请强制执行,依法处分抵押物,并从拍卖、变卖该房屋的价款中优先收取诉讼费、执行费、律师代理费、违约金、赔偿金、贷款本金、利息(包括逾期罚息、复利),以及实现债权的其他费用。

特此函告

中国银行股份有限公司

呼和浩特市新华支行

20xx年x月x日

解除工程合同通知书范本【篇七】

制衣厂并x厂长:

贵厂与本公司于x年x月x日签订了一份《租赁合同》,约定我公司将房屋出租给贵厂使用,贵厂按xx元/月支付租金。按该合同的约定,贵厂应于XX年12月31日合同到期之日搬离,然而合同到期后,贵厂并未搬离,且XX年1-10月的租金24000元至今也未支付。现特致函贵厂,请于XX年x月x日之前一次性支付所欠的租金。否则,视为贵厂自愿放弃在所租本公司房屋内的财产,本公司将进行清场,同时,本公司将根据情况依法追究贵厂的法律责任。

此致

x公司

x年x月x日

解除工程合同通知书范本(篇八)

1. 直接送达。

根据员工的户籍地址和现住址直接去员工家中,但需要注意的是必须要有两人以上一同前往,一人为人事人员,一人可以是工会或其他部门员工,送达员工并要求签收。万一员工本人不在家,也可以请员工同住的成人直系亲属签收有效,这个办法适用于员工住址较近的情况。

2. 邮寄送达。

通过邮政寄送挂号信,在挂号信的'封面或存根栏必须写上送达的内容是什么,不然今后收信人会以不知道信中是什么内容没看或扔掉等理由造成不必要的纠纷。另外,在挂号信寄出一段时间后,还需要到邮局去确认信件是否送达,邮局会给予正式的反馈,如果地址有误退回,再做其他办法。

3. 留置送达。

第1点谈到如果直接送达没有人接收,家中无人,可以请所在社区的工作人员,或辖区派出所民警陪同一起到员工家门口,将信件内容塞入员工家中,并请社区、民警签字佐证以送达。

4. 公告送达。

如果找不到员工本人,可以采取登报的方式。其实,采用这种方法是有一个很重要的前提的,那就是只有在前述几种方法无法送达的情况才能采用公告送达的方式。而不能一开始就采取登报公告处理,因为你在此之前没有充分履行告知义务,而只是广而告之。公告送达要注意选择的媒体,要选取在国内公开发行的报刊上刊登。

5.请公证处的人公正送达。

这种方法代价太高了,把公证处的人请来作证,证明我们已经将文书送达员工。

解除工程合同通知书范本(篇九)

1. 直接送达。

根据员工的户籍地址和现住址直接去员工家中,但需要注意的是必须要有两人以上一同前往,一人为人事人员,一人可以是工会或其他部门员工,送达员工并要求签收。万一员工本人不在家,也可以请员工同住的成人直系亲属签收有效,这个办法适用于员工住址较近的情况。

2. 邮寄送达。

通过邮政寄送挂号信,在挂号信的封面或存根栏必须写上送达的内容是什么,不然今后收信人会以不知道信中是什么内容没看或扔掉等理由造成不必要的纠纷。另外,在挂号信寄出一段时间后,还需要到邮局去确认信件是否送达,邮局会给予正式的反馈,如果地址有误退回,再做其他办法。

3. 留置送达。

第1点谈到如果直接送达没有人接收,家中无人,可以请所在社区的工作人员,或辖区派出所民警陪同一起到员工家门口,将信件内容塞入员工家中,并请社区、民警签字佐证以送达。

4. 公告送达。

如果找不到员工本人,可以采取登报的方式。其实,采用这种方法是有一个很重要的前提的,那就是只有在前述几种方法无法送达的情况才能采用公告送达的方式。而不能一开始就采取登报公告处理,因为你在此之前没有充分履行告知义务,而只是广而告之。公告送达要注意选择的媒体,要选取在国内公开发行的报刊上刊登。

5.请公证处的人公正送达。

这种方法代价太高了,把公证处的人请来作证,证明我们已经将文书送达员工。

解除工程合同通知书范本(篇十)

1. 直接送达。

根据员工的.户籍地址和现住址直接去员工家中,但需要注意的是必须要有两人以上一同前往,一人为人事人员,一人可以是工会或其他部门员工,送达员工并要求签收。万一员工本人不在家,也可以请员工同住的成人直系亲属签收有效,这个办法适用于员工住址较近的情况。

2. 邮寄送达。

通过邮政寄送挂号信,在挂号信的封面或存根栏必须写上送达的内容是什么,不然今后收信人会以不知道信中是什么内容没看或扔掉等理由造成不必要的纠纷。另外,在挂号信寄出一段时间后,还需要到邮局去确认信件是否送达,邮局会给予正式的反馈,如果地址有误退回,再做其他办法。

3. 留置送达。

第1点谈到如果直接送达没有人接收,家中无人,可以请所在社区的工作人员,或辖区派出所民警陪同一起到员工家门口,将信件内容塞入员工家中,并请社区、民警签字佐证以送达。

4. 公告送达。

如果找不到员工本人,可以采取登报的方式。其实,采用这种方法是有一个很重要的前提的,那就是只有在前述几种方法无法送达的情况才能采用公告送达的方式。而不能一开始就采取登报公告处理,因为你在此之前没有充分履行告知义务,而只是广而告之。公告送达要注意选择的媒体,要选取在国内公开发行的报刊上刊登。

5.请公证处的人公正送达。

这种方法代价太高了,把公证处的人请来作证,证明我们已经将文书送达员工。

小编推荐: 提前解除劳动合同通知书540字


在这个信息化的时代,我们或许会关注一些文书的撰写,不同的实用文种类会用在不同的场合,实用类文书要写哪些内容呢?经过搜索和整理,小编为大家呈现“小编推荐: 提前解除劳动合同通知书540字”,相信能对大家有所帮助。

提前解除劳动合同通知书【篇一】

同志:

您于20xx年1月起就职于本公司。现因下列第一项与第九(大写)项情形,你与我公司 20xx 年 1月 1 日签订的为期 5 年(劳动合同期限)的劳动合同书于 20xx 年 3 月 31 日解除,劳动关系同时解除。

1.经当事人协商一致;

2.劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的;

3.劳动者严重违反单位规章制度的;

4.劳动者严重失职、营私舞弊,给公司造成重大损害的;

5.劳动者同时与其它用人单位建立劳动关系,对完成本单位工作造成严重影响,或者经公司提出拒不改正的

;6.劳动者向公司提供的个人证明材料是虚假的,或者以胁迫、乘人之危,使公司在违背真实意思的情况下订立或者续订劳动合同的。7.劳动者被依法追究刑事责任的`;8.医疗期满后,劳动者不能从事原工作也不能从事由公司另行安排的工作;

9.劳动者不能胜任工作,经培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作;10.劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经当事人协商,双方不能就变更达成协议的;

11.法律、行政法规规定的其它情形 。

请您于__20xx______年__4__月___5__日前到您所在的单位办理离职交接手续。

特此通知

公司名称(盖章)

2月26 日

提前解除劳动合同通知书【篇二】

你与公司所签年月日的《劳动合同》,现在因为合同期限届满而终止,即从自年月日开始不再续签,根据《劳动合同法》第条第款的规定解除劳动合同。解除时间为年月日。对以上终止或解除意见无异议时,请于接到本通知之日起日办理如下相关手续:

1、工作,业务交接,于年月日时前完成

2、最后一月工资共元,经济补偿金元,代通知金元,请于年月日时到领取。

3、社会保险金已交至年月止。

4、档案处理意见:

5、有关证件的处理意见:

6、其他需办结的手续:

全部相关手续办妥后,即发《终止,解除劳动合同证明书》。

特此通知

通知人(公司):(盖章)

说明:1、本通知书一式二份,送达一份,存根一份。2、涂改无效

送达记录:送达人:受送人:送达时间:

相关规定:

解除劳动合同是劳动合同从订立到履行过程中可以预见的中间环节,依法解除劳动合同是维护劳动合同双方当事人正当权益的重要保证

劳动合同的解除具有以下特征

1、被解除的劳动合同是依法成立的有效的劳动合同

2、解除劳动合同的行为必须是在被解除的劳动合同依法订立生效之后、尚未全部履行之前进行

3、人单位与劳动者均有权依法提出解除劳动合同的请求;

4、用人单位和劳动者双方协商解除劳动合同,可以不受劳动合同中约定的终止条件的限制。

你与公司所签年月日的《劳动合同》,现在因为合同期限届满而终止,即从自年月日开始不再续签,根据《劳动合同法》第条第款的规定解除劳动合同。解除时间为年月日。对以上终止或解除意见无异议时,请于接到本通知之日起日办理如下相关手续:

1、工作,业务交接,于年月日时前完成

2、最后一月工资共元,经济补偿金元,代通知金元,请于年月日时到领取。

3、社会保险金已交至年月止。

提前解除劳动合同通知书【篇三】

____:

因你于20xx年xx月xx日起无故旷工至今,系严重违纪行为,依据《中华人民共和国劳动合同法》及我公司相关规章制度,你与我公司签订的劳动合同已解除。现通过公告方式向你送达解除劳动合同通知书。

请你本人或依法委托他人在30日内到我公司人力资源部办理相关手续,逾期未办后果自负。

特此通知。

中国____网络通信有限公司______市分公司

20xx年xx月xx日

提前解除劳动合同通知书【篇四】

劳动合同的解除,是指当事人双方提前终止劳动合同的`法律效力,解除双方的权利义务关系,劳动合同的终止:凡有固定期限的劳动合同,期限届满时即为终止,职工到达规定的离退休年龄或因病丧失劳动能力提前退休时,劳动合同自然终止。劳动合同的解除终止的相关内容请看下面:

如何正确解除劳动合同?解除劳动合同要注意哪些条件?什么时候才可以终止劳动合同,终止劳动合同要注意哪些条件?在解除劳动合同或者终止劳动合同时如何避免出现劳动纠纷?下面内容会为您详细解读:

解除劳动合同通知书(范本)

__________:

因________________________________________,公司决定于_____年____月____日解除与你_____年____月____日签订的劳动合同。公司将根据《劳动法》及有关劳动法规规章的规定与你进行离职结算。请你于___年___月____日前办理离职手续。

特此通知。

(用人单位盖章)

年 月 日

签收:

年 月 日

关于解除劳动合同通知的送达问题

解除劳动合同通知的送达,是指用人单位按照法定程序和方式将解除劳动合同通知书送交给被解除劳动合同的劳动者的行为。它的意义在于它是解除劳动合同通知书发生法律效力的前提,是用人单位应当履行的一项重要义务。一般情况下,解除劳动合同通知书送达之日即为劳动合同双方当事人劳动争议发生之日。

用人单位履行送达程序必须严格遵守两项原则:一是实际履行。用人单位必须向劳动者送达解除劳动合同通知书,这一环节绝不可忽略。二是充分履行。用人单位应当本着负责、诚信的原则向劳动者送达解除劳动合同通知,其送达程序及方式足以让一位有正常辨别力、判断力的第三人认为该解除劳动合同通知书已经送达劳动者。同时,鉴于送达属于用人单位应尽的义务以及用人单位在劳动争议案件的仲裁及诉讼中对于劳动合同的解除承担举证责任,因此,用人单位应当注意完整保留履行送达程序的相关证据。

提前解除劳动合同通知书【篇五】

xxxxx公司:

因本人xxxx,身份证号xxxx,自x年x月x日至今在贵公司工作,担任xxx工作,但是公司至今也未与本人签订劳动合同,更未给本人缴纳社保(五险),公司的行为已严重侵犯了本人的合法权益,现根据我国《劳动合同法》第38条的规定,提出与公司解除劳动合同,并通知公司于x年x月x日正式解除双方劳动关系之日起五个工作日,按照如下要求对本人作出赔偿:

(一)据《劳动合同法》第38、46、47条,支付本人解除劳动合同的经济补偿金xxxx元;(经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资,不仅仅指工资,还包括包括福利待遇、补贴、奖金、津贴、加班费等等。)

(二)补交本人自与公司建立劳动关系时起至今x个月的社会保险。

劳动合同自本通知书送达之日起解除,本人通过协商的渠道协商解决,对于无法协商解决的本人将通过法律手段维护自己的合法权益。

特此通知!

通知人:xxx

20xx年x月x日

解除租赁通知函集锦


伴随着社会的发展,我们需要撰写各种各样的文书,实用文书一般都有统一的规范,你觉得实用文书应该是怎么样的呢?你不妨看看解除租赁通知函集锦,欢迎大家参考阅读。

解除租赁通知函(篇1)

尊敬的租赁方:

您好!我是出租方。根据我们之间租赁合同的规定,现通知您,您的租赁合同将于本月底到期,租赁合同到期后,出租方将不再继续履行租赁合同。

在此通知中,我们明确告知您租赁期限届满后,如果您不再继续租赁该商铺,请您及时通知我们,以便我们能够及时寻找新的租赁方。如果您继续租赁该商铺,则需要按照租赁合同的规定支付租金和承担其他相关责任。

我们希望您能够理解我们的决定,并尽快采取必要的措施,确保您的权益得到保护。如有任何疑问或需要进一步协助,请随时与我们联系。

此致

敬礼!

出租方:XXX

日期:XXXX年XX月XX日

解除租赁通知函(篇2)

解除房屋租赁合同通知书一

李五毛:

自20xx年4月20日你与安庆A公司(现已注销,原权利义务由安庆B有限公司(以下简称“我司”)概括承受)签订房屋租赁协议以来,双方合作十分融洽。但在双方合同中约定的租赁期限为三年。所以,你与安庆市远A公司签订的固定期房屋租赁协议早已到期,现已转为不定期房屋租赁合同关系。

现我司为了整合资源、规划发展,对安庆市A公司房屋(包括原你承租的43号门面及锅炉车间在内)对外招标出租。但在我司发布招标信息后,你并未参与投标和报价。因此,视为你自动放弃承租权。

鉴此,我公司特函告如下:

1、解除与你的房屋租赁合同关系;

2、请你在收到通知函10日内搬出华中西路43号门面及锅炉车间内所有属于你的物品、设备,并将房屋完好无损的移交给我司。

安庆市A公司

20xx年01月22日

解除房屋租赁合同通知书二

xx先生(女士):

我与你于xx年 xx月 xx日就位于xx市xx区xx大街xx号xx区xx号楼(具体门牌号)的房屋签订的《租赁合同》,现依据《合同法》和《租赁合同》第十条第7款及第十一条第一款的约定,特依法通知解除租赁合同。

望收函后10 日内,迁出该房屋。否则我将依照《中华人民共和国合同法》及双方签订的上述租赁合同的约定,追究你的责任,由此产生的一切法律后果,由阁下自行承担。 特此通知!

出租人:xx

日期:xx年xx月xx日

签订房屋租赁合同的十大注意事项房屋租赁合同是指住房出租人和承租人在租赁住房时签订的、用来明确双方权利和义务的协议。作为住房的承租人,既要清楚自己的权利,也应了解自己的义务。具体来说,房屋租赁合同应包括以下条:

1、双方当事人的情况

合同中应写明出租人和承租人的姓名及住址等个人情况。

2、住房具体情况住房的具体位置,写明住房的确切位置,如位于某路某号某室;住房面积;住房装修情况,简要说明住房的墙壁、门窗、地板、天花板、厨房和卫生间的装修情况;配备设施和设备,简要列举住房内出租人为承租人准备的家具、家用电器、厨房设备和卫生间设备等;住房的产权及产权人,写明这套住房为何种产权,产权人是谁,出租人与产权人的关系及是否得到产权人的委托出租住房。

3、住房用途主要说明以下两点:住房是用于承租人自住、承租人一家居住、还是允许承租人或其家庭与其他人合住;住房是仅能用于居住,还是同时可以有其他用途,如办公等。

4、租赁期限

由于承租人不希望频繁搬家,而出租人也不希望在短时间内又要寻找新的房客,双方都需要有一段比较稳定的时间,所以需要在合同中约定一个期限。在这个期限内,如果没有特殊情况,出租人不得收回住房,承租人也不得放弃这一住房而租赁别的住房。期限到了之后,承租人将住房退还给出租人。如果承租人要继续租赁这套住房,则要提前通知出租人。经协商,出租人同意后,承租人可继续租赁这套住房。如承租人要搬走,但是没有找到合适的新住处,出租人应酌情延长租赁期限。

5、房租及支付方式住房租金由出租人和承租人协商确定,在租赁期限内,出租人不得擅自提高房租。租金的付款方式大致有按年付、按半年付、按季付。如果一次付清较长期限的房租,可以和出租人讨价还价,要求给予一些优惠。但从承租人的经济承受能力角度考虑,按月或按季付款造成的经济负担相对较小。

6、住房修缮责任出租人是住房的产权人或产权人的委托人,所以修缮住房是出租人的责任。承租人在租赁前应对住房及其内部设施进行认真检查,保证自己今后能够正常使用。如果在正常使用过程中住房或设施损坏,承租人应及时通知出租人请物业管理公司予以维修。但如果是因为承租人使用不当而造成损坏的,由承租人负责维修或赔偿。出租人无力对住房进行修缮的,承租人可与其共同出资维修,承租人负担的维修费用可以抵偿应交的租金或由出租人分期偿还。

7、住房状况变更承租人应该爱护住房和各种设施,不能擅自拆、改、扩建或增加。在

确实需要对住房进行变动时,要征得出租人的同意,并签订书面协议。

8、转租的约定有的承租人租房的目的并不是自住,而是想通过转租取得租金收入。由于这种转租行为影响到出租人的利益,所以双方应该在合同中对转租加以规定。如果允许转租,双方可以协商确定一个分享转租收入的比例;如果不允许转租,而承租人擅自转租,出租人则有权终止租赁合同。

9、违约责任在签订合同时,双方就要想到可能产生的违反合同的行为,并在合同中规定相应的惩罚办法。例如,如果承租人不按期交纳房租,出租人可以提前终止合同,让其搬离;如果出租人未按约定配备家具等,承租人可以与其协商降低房租等。

10、租赁合同的变更和终止如果在租赁过程中出租人和承租人认为有必要改变合同的上述各项条款,如租赁期限、租金等,双方可以通过协商对合同进行变更。如果承租人由于工作等的变动需要与他人互换住房,应该事先征得出租人同意,换房后,原租赁合同终止,出租人和新的承租人签订新的租赁合同。如果合同未到期时出租人和承租人中有一方要提前解除合同,则要提前通知对方,并按照合同约定或协商给予对方一定的补偿。如果合同到期,那么该合同自然终止。

解除房屋租赁合同通知书三

甲方(出租方):xxxxxxxxx

乙方(承租方):xxxxxxxxxxx

甲乙双方原于20xx年十二月一日签订的房屋租赁合同,租赁房屋位于xxxxxxxxxxxxx第二层,总面积约为xxxxxxxx平方米。现因乙方长期拖欠甲方房租无法继续履行合同, 一、现甲方要求乙方应于日内,将房屋移交给甲方。移交前,乙方会同甲方验收房屋设施、设备及物品,验收合格后,乙方从承租的房屋内搬走。

二、本协议生效后乙方于 20xx年 10月 31日前将房屋退还给甲方。如乙方不按时搬走,每逾期一日,需向甲方支付《租赁合同》约定月租金的5%作为违约金。若逾期退还超过5日,甲方有权强行收回房屋并进行清理,由此造成的损失由乙方承担。

三、乙方承担房屋实际退还之日前的所有费用,包括租金、水电费等一切费用。

四、乙方退还房子时应保证房内水、电等设施正常使用,且不得损坏房屋内原有设施和非乙方装修部分,若有损坏,乙方需照价赔偿。

xxxxxxxxxxxxx公司 xxxx年xxxx月

解除租赁通知函(篇3)

在现实生活中,房屋租赁是一项常见的生活所需。然而,由于各种原因,租房人有时需要中途解除租赁合同。在这种情况下,租房人需要用到“单方解除租赁合同通知函”,这篇文章将详细阐述该函的范本。

一、开头简洁明了

在写一份通知函时,开头特别重要。因为这一部分是读者阅读过程中的第一印象,可以说是抢占先机。在此之前,需要写出通知函的标题,并在开头通过简洁明了的语言表明自己的立场。

例如,“尊敬的XXX物业管理公司:”,然后在下一句话中清楚表明自己要解除租赁合同。

二、解释理由

接着,在正文部分需要解释自己解除租赁合同的原因。理由有很多种,最常见的是工作调动等突发因素决定提前离开,或因房屋质量、环境等问题而提出解除合同要求。

需要特别注意的是,在阐述自己的解除理由时,语言要客观中肯,不要带太多情感的色彩,这样有助于对方更好地理解你的解除要求并予以尽快处理。

三、提出解决方案

为了避免解除租赁合同而产生的额外费用等问题,需要在通知函中提出具体的解决方案,让对方在处理此事时可以有一个清晰的思路。

例如,可以就租房人提前离开地点进行交涉,考虑是否可以协商退回部分房租或者增加其他方式的抵扣,以减轻双方的经济负担。

四、结尾感谢

在通知函的结尾需要表达自己的感激之情,并再次表达对方的解决意愿。

例如,“再次感谢您的理解与配合,我们希望能够在这种顺畅愉快的合作中达成一个双赢的局面。”

五、封口

最后,需要重点说明信中的资料和附件,以及函的编号、日期和其他信息,随后在信封中添加对应电子版和纸质版资料。

总而言之,“单方解除租赁合同通知函”需要在文中清晰、简洁、明晰地表达自己的意思,不要带情绪指向,以便对方能够更迅速地理解你的需求并做出统一的处理方式。

解除租赁通知函(篇4)

单方解除房屋租赁合同通知函

尊敬的XXX先生/女士:

你好!首先,我想对您在过去一段时间里对我们公司物业的支持和配合表示衷心的感谢。我写信给您是要就我方单方面解除《房屋租赁合同》提前通知并与您进行租赁事宜的最终确认。

首先,我想与您回顾我们间的房屋租赁合同情况,确保我们在发出此通知之前对合同的内容有一个共识。该合同于XXXX年XX月XX日签订,为期XXX年。根据合同,您承租了位于XXXXX的XXX平方米的房屋,并同意每月缴纳XXX元的租金。在合同生效期内,您一直是一个合格、守信的租户,我们对您的配合与支持表示由衷的感谢。

然而,不幸的是,由于我们公司发生了一些意外情况,我不得不通知您,我方决定单方解除该租赁合同。这一决定对于双方来说都是令人遗憾的,但基于种种局势变化,我方不得不做出这一决定。

首先,XXX,由于公司经营环境的变化,我们需要将此房屋重新用作公司内部办公场所。这一决定是出于运营需要,因此我们需要将房屋腾出,以便满足公司内部办公部门的扩张需求。我们深感抱歉给您带来的不便,同时也对您的理解表示感谢。

其次,根据租赁合同的条款,我方将承担相应的违约责任。在此,我承诺将全额退还您缴纳的押金,并将支付给您一定额度的违约金作为补偿。我们希望这些措施能够减轻您的经济损失,并希望您能够理解我们所面临的困境。

在解除合同之后,我们将积极地协助您找到一个适合您需求的新居所,并提供相关信息和必要的帮助。我们承诺会尽最大的努力确保您在搬离之时顺利进行,并尽可能减少您的困扰和不便。

最后,我诚挚地邀请您安排一个时间,方便与我们公司的代表及时见面,以确认解除合同的相关事宜,并进一步协商退还押金和签署相关文件。同时,如果您对新居所的找寻有任何需求,我们将随时准备提供支持和协助。

再次感谢您对我方物业的支持和合作,我们对您未来的生活与事业发展表示由衷的祝愿。希望这一解除合同的决定不会给您带来太多的困扰和不便。如果您有任何疑问或需要进一步的协商,请随时与我联系。

祝您身体健康,一切顺利!

此致

XXX公司

日期:XXXX年XX月XX日

解除租赁通知函(篇5)

鉴于:

1.教育是立国之本,改善学校环境,美化学校场地,让村民的子女有个良好的学习场所是我们的愿望,

2.乙方原租赁学校西侧地期限未满,但考虑到甲方的实际需要,表示大力支持。

3.经双方认真协商,同时考虑到乙方的损失情况,故此,双方经协商一致,达成解除土地租赁合同,合同如下:

第一条 用地合同解除是甲方根据发展需要提出来的。(乙方原租赁场地合同签订期限自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止)。

第二条 甲方一次性应补偿乙方基建投资额(人民币_________元整)的六成计人民币_________元,该款在合同生效后10天内付清。

第三条 甲方应一次性补偿乙方生产设备投资额(计人民币_________元)的`三成计人民币_________元整。此款在合同生效后30天内付清。

第四条 乙方应按原合同规定缴交_________年上半年租金及一切规费,不得拖欠。

第五条 合同生效之日起,乙方原租赁场地上建筑物及其内外物品归甲方所有,甲方有权处理,乙方不得干涉。

第六条 根据《中华人民共和国合同法》规定,原甲、乙双方签订租赁用地合同解除。

本合同自甲方的法定代表人或其授权代理人和乙方在本合同上签字并加盖公章之日起生效。

本合同一式_________份,具有相同法律效力,

各方当事人各执_________份。

甲方(盖章):___________ 乙方(签字):___________

_________年____月____日 _________年____月____日

签订地点:________________ 签订地点:_______________

根据【中华人民共和国农村土地租赁法】等法律法规的规定,为了农村的经济发展,丙方由于种植的需要,经甲方同意,租赁乙方原向甲方承租的的土地。为明确双方的权力和义务达成一致。签合同如下;

第一条;租赁土地的地名面积 租赁土地的地名叫 面积 亩{以账本为准}。四址东 西 南 北 共有 块。

第二条;租赁用途 粮食,蔬菜等等,以及其他种植业,在合同期间,不得随便更改土地的用途。

第三条;租赁期限 自 年 月 日至 年 月 日止。共计 年。合同期满后,双方同意,可延续合同。丙方享受同样价格优先权。

第四条;租金及支付方法。 每年当年租金共 元。在每年到期前付清当年的租金。乙方不得中途违约。丙方如果到一年后不交当年租金,乙方有权收回土地。另有约定的除外。国家对土地的补贴以及待遇,有经营者享受。乙方不得收取租金以外的费用。

第五条;乙方有权监督和维护丙方的合法权益。保证水利的供应,道路畅通。创造条件为租赁方提供生产经营服务。

第六条;合同终止。 在合同厉行期间,如果遇到土地被国家征用或集体规划使用,租赁方必须服从,租赁方享受合同期间的土地费,地面附着物的赔偿费以及青苗补偿费等。合同终止。

第七条;合同解除。 到期后合同自然解除。

第八条。本合同一式两份,乙方丙方各持一份。由双方签字或盖章后生效。

解除租赁通知函(篇6)

出租屋解除租赁合同通知函

亲爱的房东先生/女士:

我写信是想就我目前居住在您名下的出租屋解除租赁合同一事告知您。我是您的租户,我已经住进这个房子有一段时间了。然而,因为一些个人原因以及房屋状况的变动,我不得不做出这个艰难的决定。

首先,我想强调这个决定并不是轻率从事的。我曾经在这个出租屋里感到舒适和愉快。在过去的几个月里,这个房子一直是我的避风港,为我提供了一个舒适和安全的居住环境。无论是您的细心打理还是这个社区友好邻里的得体礼貌,我都非常感激。

然而,由于最近发生的一些变化,我不得不重新考虑我的居住状况。首先,我的工作地点已经发生了变动,新的工作要求我搬到另一个城市居住。这对我来说是一次难得的机会,我不愿错过这个与个人和职业发展相关的重要转折点。因此,我需要尽快完成搬迁并找到一套适合我的新住所。

另外,尽管我一直在努力保持出租屋的良好状态,但是最近一段时间,这个房屋出现了一些问题。其中最重要的是,有一处水管破裂,并且房屋内出现了严重的水浸问题。虽然您已经派专业人员进行了紧急修复,但是这个事件给我的生活造成了很大的困扰和不便。虽然水管问题已经解决,但是这次事件让我重新考虑了这个租房合同的可靠性和出租屋的维护状况。

基于上述原因,我决定提前解除租赁合同。根据合同的规定,我愿意遵守所有必要的通知期限,并承担由此产生的一切费用。我已经详细研究了我们的合同条款,我了解在解除合同之前需要履行的义务。我会遵循所有的法律程序,并与您合作,确保这个解除过程顺利进行。

我深感抱歉给您带来了不便和麻烦。我对您及您的出租屋表示衷心的感谢。希望您能理解我的情况,并允许我尽快解除租赁合同。我非常乐意配合并协助您找到一位新的租户,以确保房屋不会空置太长时间。

请回复此邮件,告知虚位以待的地点和时间,我们可以商定合适的解约事宜。我希望这次解约过程不会影响我们原本良好的关系,我仍将继续尊重您作为房东的权益。

再次感谢您的理解和合作。期待尽快与您沟通,并解决这个解约事宜。

诚挚的,

[您的名字]

解除租赁通知函(篇7)

提前解除房屋租赁合同通知函

尊敬的房东先生/女士:

我是贵房屋租赁合同的承租人,我怀着遗憾和不得已的心情,写下这封提前解除合同的通知函。我深知这将对您带来一定的不便和经济损失,但由于种种原因,我不得不做出这个艰难的决定。

一、不得已而为之的解约原因

在租住贵处这段时间里,我非常珍惜和享受这个温馨的家,也很尽力地履行租赁合同中的各项义务。然而,近期发生的变故却让我不得不提前解除合同。具体原因如下:

1. 健康问题:我的身体状况最近出现了一些变化,经过医生的检查和建议,我需要尽快转移到更适合我的居住环境。这是出于对个人健康的考虑,我不得不作出的决定。

2. 工作调动:在租住贵处之前,我曾经是本地的一家公司的员工,然而最近,由于公司的安排,我被调到了外地工作,因此无法继续住在原租赁的房屋中。

由于以上原因,我希望能够提前解除合同,以便更好地照顾自己的健康和顺利完成工作调动。我深感对不便之处向您致以最诚挚的歉意。

二、赔偿及其他安排

我对提前解除合同造成的经济损失深感抱歉,并愿意承担部分责任。根据租赁合同的规定,我愿意承担以下责任和义务:

1. 剩余租金:根据合同约定,我将支付剩余的租金至合同到期日,并且会在您确定下一个房客之后立即支付,以减少您的经济损失。

2. 房屋维护和清洁:我会尽力保持房屋的整洁和良好的状态,在我搬离之前,我会安排专业人员对房屋进行彻底的清洁,并保证物品完好归还。

3. 协助转租:我了解您在我提前解约后可能会面临的转租问题,我愿意积极配合您的安排,提供相关房源信息或者向我的朋友们推荐租房者,以协助您尽快找到新的租户。

无论是出于对合同的尊重还是对您的感谢,我将全力配合您的安排,并希望能够妥善解决这个问题。

三、解约日期和联系方式

我非常理解您在我提前解约后需要尽快处理问题的紧迫感,因此我希望我们能够尽快商定解约日期和其他事宜。我恳请您尽快与我联系,以便我们能够尽快完成解约的手续。

您可以通过以下方式联系我:

(个人联系方式)

最后,我再次表达对您的歉意和感谢之情。我希望我们能够以友好和谐的方式解决这一问题,并保持良好的关系。如果有任何需要进一步协商的事宜,请随时与我沟通。再次感谢您的理解和配合!

祝好!

您忠诚的租户

(您的姓名)

解除租赁通知函(篇8)

解除商铺租赁合同通知函

尊敬的XX商铺租赁公司:

首先,我谨代表我们公司全体员工,对您过去的合作表示衷心的感谢。经过我们公司的深思熟虑和充分评估,我们决定解除与贵公司的商铺租赁合同。在此,特向贵公司提出解除合同的通知,并希望能够在合同规定的期限内达成协议。

回顾过去的合作,我们感到非常荣幸能够与贵公司建立长期的商业关系。无论是贵公司的优质服务还是良好的商铺环境,都为我们的业务发展提供了很大的帮助。因此,我们一直以来都与贵公司保持着良好的合作关系。

然而,随着市场环境的变化以及我们公司发展战略的调整,我们不得不重新考虑租赁商铺的需求。经过全体员工的讨论和充分的分析,我们认为解除租赁合同是我们公司未来发展的最佳选择。

首先,目前市场对我们公司的产品需求正在发生变化。我们需要调整我们的销售渠道和业务模式,以适应市场的新需求。对于我们来说,商铺的地理位置和租金成本已经成为一个十分重要的因素。鉴于贵公司商铺的地理位置和租金要求,我们不得不考虑寻找更符合我们需求的商铺。

其次,我们公司面临着一些内部变化。我们近期进行了一次管理层的换届选举,新的管理层将带领我们公司迈向新的发展阶段。新的管理层对于商业地产的需求和规划有着新的思路和战略。为了更好地实现发展目标,我们需要与贵公司解除合同并寻找更加适合新战略的商铺。

基于以上原因,我们公司决定解除目前与贵公司签订的商铺租赁合同。我们希望能够在最短时间内完成解除合同的手续,并按照合同中的规定履行相关义务。我们理解在此解约过程中可能会涉及一些纠纷和费用问题,我们将尽最大努力与贵公司进行友好合作,以达成双方的共识。

最后,再次感谢贵公司在过去的合作中给予我们的支持和帮助。我们对我们的决定表示深刻的歉意,并希望贵公司能够理解和支持我们的决策。

总之,我们公司决定解除与贵公司的商铺租赁合同。我们希望贵公司能够配合相关手续的办理,并确保合同中规定的事项得到妥善处理。感谢贵公司在过去的合作中给予我们的理解和支持。希望双方能够以友好的态度解决相关事宜,并保持长期的合作关系。

再次感谢贵公司在过去的合作中给予我们的理解和支持,期待您的回复。

此致

敬礼

XX公司代表

日期:

安全整改通知书模板汇总(6篇)


都会必不可免地涉及公告通知。公告通知是政府管理的一项基本手段,你收集整理了多少有关公告通知的范文呢?我们将带您深入了解“安全整改通知书模板”的所有方面,希望本文对您有所帮助!

安全整改通知书模板 篇1

安全隐患整改通知单

致:所有施工班组

1、特岗人员资格证、上岗证多数不符合要求,查不到信息登记,上级主管部门要求是省建设主管部门和省安全协会颁发的特种作业资格证,其他部门一律无效。

2、动火证作业审批表必须提前3天申请。

3、禁止出现施工现场不戴安全帽、高空作业不戴安全带、无合格有效资格证上岗作业。

4、非专业电工不得私自乱接线、及修理配电设施。

5、部分机械设备没按“一机一闸一箱一漏”设置,6、各班组使用的发电机的灭火器保管好退场时必须交回库房进行登记,否则丢失由班组负责。

现要求对上述存在的问题于2018年4月26日前完成整改并提出复查申请。否则后果自己承担。

安全员: 项目经理:

横沥镇安置区二期工程项目部:

2018年4月19日

班组负责人签收:

安全整改通知书模板 篇2

一、加强对机器设备的检修、维护,及时排除安全隐患,确保设备性能可靠,安全运行。

二、所有电气设备,应做防潮处理,保持良好绝缘,开关、闸刀、保险器应装在安全位置。

三、经营期间安全疏散通道、安全出口是否畅通;

四、安全疏散通道、安全出口是否设有明显的消防疏散标志、应急照明设备;

五、是否配置相应的消防器材,工作人员是否熟悉放置地点和使用方法;

六、电源插座是否靠近易燃物品;

七、在营业结束时,要确定专人负责查验水、电、气等安全情况,关闭所有电源、锁好门窗后方可离开。

上述检查应做好详细记录。

安全整改通知书模板 篇3

..........xx :

经蜀山街道安全领导小组检查,安全存在以下隐患:

.................................................................x

.................................................................x

.................................................................x

.................................................................x

.................................................................x

要求在...年xx月xx日前完成整改。

收执人签字:

安全整改通知书模板 篇4

_______托养服务中心:

20____年____月____日上午,县民政局联合县公安局、县消防大队、县残联、县安监局对你单位进行了安全生产检查。经过现场检查,发现你单位存在安全隐患,现将安全隐患及整改意见通知如下,请认真进行整改。

一、存在安全隐患

(一)窗户铁栅栏、厨房卷帘门,不利于应急逃生;

(二)部分消防灭火器压力不足;

(三)厨房铁门边堆放柴火,通道不通畅;

(四)电视机电线使用花线,存在安全隐患;

(五)二楼楼梯口窗户紧挨居民区老房屋。与居民区隔离。

二、整改意见

(一)拆除窗户铁栅栏、厨房卷帘门;

(二)更换失效灭火器;

(三)另择地堆放柴火,保持厨房铁门通道通畅;

(四)更换电视机电线;

(五)封闭二楼楼梯口窗户,与居民区隔离。

(六)二楼、三楼配备防毒面具;

(七)建立安全巡查制度,配备巡查员24小时巡查。

以上存在安全隐患及整改意见,请你单位高度重视,认真研究,尽快制定整改措施,近期必须整改到位,并将整改情况报局办。

________民政局

20____年____月____日

安全整改通知书模板 篇5

综合楼手套厂经营者:丁再全

您好!x年12月31日安全检查人员在消防安全例行检查工作中,发现你经营场所与明火作业混合设置在同一室内,对商铺的消防安全构成了严重的威胁,存在着巨大的安全隐患,为了保障生命及财产安全请贵铺积极配合安全检查小组进行消防整改工作,请于x年12月28日前排除安全隐患。如有造成相关整改工作逾期,由此引起的一切责任将由贵铺当事人负责。

特此通知!

xx市交通建设投资集团有限公司

分公司

20xx年xx月xx日

安全整改通知书模板 篇6

《营业线施工安全整改通知书》及《营业线施工停工通知书》管理办法

1、《营业线施工安全整改通知书》的发放范围。

各级人员在检查二线施工影响既有线安全时发现以下10类问题,可以签发《营业线施工安全整改通知书》:

(1)、因二线施工开挖直接危及牵引供电和电力设备基础稳定的问题。

(2)、因二线施工开挖可能造成既有牵引供电和电力设备基础周围排水不畅、发生垮塌滑坡的问题。

(3)、因二线施工开挖造成既有设备周边建筑物、树木或通讯、电力线路等基础不稳,垮塌后可能危及牵引供电和电力设备运行安全的问题。

(4)、因二线施工弃渣可能造成既有牵引供电和电力设备基础周围排水不畅、发生垮塌滑坡的问题。

(5)、因二线施工弃渣造成既有设备对地距离不够,危及设备运行和人身安全的问题。

(6)、因二线施工所搭建的辅助设施侵入既有牵引供电和电力设备限界的问题,或在受到外力作用时可能侵入既有设备限界的问题。

(7)、施工单位的料具放置存在危及既有牵引供电和电力设备运行安全的隐患的问题。

(8)、未按规定对既有设备进行防护的问题。

(9)、“天窗”点外爆破无供电人员配合、未按照规定采取防护措施进行的爆破。

(10)、未按规定提前进行技术交底而新开始施工的问题。

(11)、使用大型机械存在影响既有设备安全的问题。

2、《营业线施工停工通知书》的发放范围。

(1)、发放《营业线施工安全整改通知书》后施工单位不整改的。

(2)、无《施工安全协议》施工,超《施工安全协议》的时间、范围和施工内容进行施工、《施工安全协议》未经路局审核批准擅自开工、施工未纳入路局运输计划等问题。

3、《营业线施工安全整改通知书》及《营业线施工停工通知书》的发放程序。

(1)、《营业线施工安全整改通知书》一式三份,经施工单位现场负责人确认签字后(若施工单位负责人不签认,则在《通知书》上注明施工单位拒签),一份交施工单位,一份由发放的班组(部门)留存,一份交施工区段所属车间。

(2)、各级检查人员在发放了《营业线施工安全整改通知书》后,应立即电传或用电话将通知书内容报段调度,段调度根据与发放通知书人员的通话内容,复制一份通知书(空白通知书由工程科提供)。并通知工程科,由工程科决定是否需要电传安工指和安康安监分室,若需要段调度立即电传安工指和安康安监分室,并在次日交班会上进行通报。

(3)、各级检查人员在发现严重危及人身、行车和既有设备运行安全的问题需要施工单位立即停工整改的,应立即口头通知施工单位停工整改并用电话报段调度,由段调度通知工程技术科、安调科和相关领导,经有关部门和领导会商后决定是否发放《营业线施工停工通知书》,或协调安工指督促施工单位进行整改。未经工程技术科、安调科协商和相关领导批准,各级检查人员不得向施工单位发放《营业线施工停工通知书》。

(4)通知书发放部门对通知书所列问题要盯住施工单位整改,整改完毕后要及时向工程科反馈。对发现的短期难以处理的问题要在段、车间、班组问题库进行登记。

4、《营业线施工安全整改通知书》及《营业线施工停工通知书》的归档。

(1)、段调度收到车间、班组发放的营业线施工安全整改通知书》及《营业线施工停工通知书》后,应在专用登记表中进行登记。

(2)、通知书由段调度统一编号,编号按照年、月、日组成。如20xx年4月第一张通知书的编号为“080401”。

(3)、车间、班组通知书保存期不少于一年。

个人借款催款通知书汇总(6篇)


在处理日常的办公事务时,一般不会错过最新的通知或公告。 发布公告是一种有效的方式,可以有效地吸引大家的注意,写公告通知可不能随随便便哦?相信会对你有所帮助!

个人借款催款通知书【篇1】

催收通知书

借款人: 于 年 月 日与 签订《借款合同》,向其借款金额人民币 元整,于 年 月 日已产生逾期、违约,请你(单位)在接到《催收通知书》后,积极筹备资金,并于接到《催收通知书》 日内偿还尚欠借款本金共计 元,及相关利息,并承担由此产生的违约责任。

催收人:

年 月 日

借款人(签收、盖章):

年 月 日篇二:个人逾期催收通知书 xxx银行

个人逾期催收通知书

编号:

xxx先生/女士:

您于 年 月 日向我行借款人民币壹佰万元整(¥1,000,000.00元),并于我行签订编号为: 的个人借款合同,自 年 月 日起至今,您已累计逾期 日未还款,逾期金额壹佰万元整(¥1,000,000.00元),逾期利息壹万元整(¥10,000.00元),请您在接到本通知后3日内,将上述逾期贷款本息存入您授权扣款的账户内,或前往我行办理还款手续。

贷款人签章:

借款人签收: 年 月 日

本通知一式贰份:借款人签收后退贷款人一份作为回执,借款人留存一份。篇三:民间借贷催收通知书

编号:cs 逾期借款催收通知书

回 执

本人已于 年 月 日收到编号为 的《逾期借 款催收通知书》一份,我将在收到此通知之日起10日内一次性还清借款本息,如不能按期还款,愿根据双方签订的《借款合同》约定承担责任。

借款人(签名并按捺指模):

注:本通知书由借款人签收后,借款人、出借人各执一份篇四:贷款利息催收通知书

贷款利息催收通知书

编号:

致:

贵公司与我公司于 年 月 日签订编号为 的借款合同,约定我公司向贵公司发放贷款 万元,期限 天,我公司于 年 月 日业已履行了借款合同项下的义务,依照借款合同的规定,贵公司应在借款期内按月向我公司支付利息。但贵公司至本通知书发出之日尚未支付应缴利息。现我公司通知贵公司立即向我公司支付已累欠利息共计 元。若贵公司未能立即支付借款利息,我公司将随时采取要求包括担保人代偿在内的一切法律措施,以保障我公司权益。特此通知!年 月 日

回 执

: 贵公司《贷款利息催收通知书》(编号)收悉,我单位已阅知以下内容: 我公司与贵公司于 年 月 日签订编号为 的借款合同,约定贵公司向我公司发放贷款 万元,期限 天。依照贷款合同的规定,我公司应在借款期内按月向贵公司支付利息,但至本通知书发出之日尚未支付应缴利息。我公司将立即向贵公司支付已累欠利息共计 元。若我公司未能立即支付借款利息,贵公司可随时采取要求包括担保人代偿在内的一切法律措施,以保障贵公司权益。

收件人:(公章)

年 月 日 贷款逾期(催收)通知书

编号:

致:

贵公司与我公司于 年 月 日签订编号为 的借款合同,约定我公司向贵公司发放贷款 万元,期限 天,我公司于 年 月 日业已履行了借款合同项下的义务,依据借款借据,贵公司应在 年 月 日归还贷款 万元,但贵公司至本通知书发出之日,尚有 万元贷款未与归还,业已造成我公司贷款逾期。依据相关法律和合同规定,我公司现正式通知贵公司立即归还尚未偿还的已到期贷款共计 万元,以及相关的利息、罚息和费用。如贵公司不能立即履行还款义务,我公司将随时采取一切法律措施,以保障我公司权益。

特此通知!

年 月 日

回 执

哈尔滨市鑫通小额贷款有限公司:

贵公司《贷款逾期(催收)通知书》(编号)收悉,我单位已阅知以下内容:

我公司与贵公司于 年 月 日签订编号为 的借款合同,约定贵公司向我公司发放贷款 万元,期限 天。依据借款借据,我公司应在 年 月 日归还借款 万元,但至本通知书发出之日,尚有 万元贷款未与归还,业已造成贵公司贷款逾期。依据相关法律和合同规定,我公司将立即归还尚未偿还的已到期贷款共计 万元,以及相关的利息、罚息和费用。如我公司不能立即履行还款义务,贵公司可随时采取一切法律措施,以保障贵公司权益。

收件人:(公章)

年 月 日篇五:银行贷款各类催收通知书 xx银行提示付息通知书

编号:

根据我行与贵单位签订的借款合同的约定,我行向贵单位发放的借款实行按月(季)结算,月 日为结息日。

截止 月 日,贵单位从我行借入的借款总额为 万元(大写),预计本月(季)应计利息为 元,请抓紧筹措资金,并于结息前一日存入贵单位在我行开立的存款帐户,保证按期足额付息。

借款人公章: 贷款人公章:(或签收人签字):

注:本通知书一式两份,借款人签收后退贷款人一份作为回执,借款人留存一份。xx银行催收欠息通知书

编号: :

截止 年 月 日,贵单位已积欠我行贷款利息 万元,请抓紧筹措资金,偿还欠息。否则,我行将采取下列相应措施: 1.停止受理贵单位贷款、银行承兑汇票等融资业务申请。2.报请人民银行列入信用不良企业名单,向社会公布。3.宣布借款提前到期,取消尚未发放的借款,并提前收回全部贷款。4.依法向法院申请支付令、申请强制执行或直接提起诉讼,追偿欠息。

借款人公章: 贷款人公章:

(或签收人签字):

年 月 日 年 月 日

注:本通知书一式两份,借款人签收后退贷款人一份作为回执,借款人留存一份。xx银行催收逾期贷款本息通知书

编号:

截止 年 月 日,贵单位共积欠我行贷款本息合计 万元,其中本金 万元,利息 万元,请抓紧筹措资金,尽快偿还。否则,我行将采取下列相应措施:

1.停止受理贵单位贷款、银行承兑汇票等融资业务申请。2.报请人民银行列入信用不良企业名单,向社会公布。3.依法向法院申请支付令、申请强制执行或直接提起诉讼,追偿欠息。

借款人公章: 贷款人公章:

(或签收人签字):

年 月 日 年 月 日

注:本通知书一式两份,借款人签收后退贷款人一份作为回执,借款人留存一份。xx银行提示归还到期贷款通知书

编号:

贵单位于 年 月 日从我行借款 万元(借款合同编号为),将于 年 月 日到期。请抓紧筹措资金,并于借款到期日前将款项存入在我行开立的存款帐户上,确保按期归还贷款本息。如到期不能归还,我行将把这笔贷款转入逾期贷款专户,按日利率万分之 计收利息。并对欠息计收复息。

借款人公章: 贷款人公章:

(或签收人签字):

年 月 日 年 月 日

注:本通知书一式两份,借款人签收后退贷款人一份作为回执,借款人留存一份。xx银行催收到期贷款通知书

编号:

贵单位于 年 月 日从我行借款 万元(借款合同编号为),已于 年 月 日到期。请抓紧筹措资金,尽快偿还。否则,我行将采取下列相应措施:

1.停止受理贵单位贷款、银行承兑汇票等融资业务申请。2.报请人民银行列入信用不良企业名单,向社会公布。3.依法向法院申请支付令、申请强制执行或直接提起诉讼,追偿贷款本息。借款人公章: 贷款人公章:

(或签收人签字): 年 月 日 年 月 日

注:本通知书一式两份,借款人签收后退贷款人一份作为回执,借款人留存一份。

个人借款催款通知书【篇2】

XXX(对方公司名称)并X(对方老板姓)总(或职务名);

现就某某先生拖欠我司XX款一事向某某先生致函如下:

XX年X月X日,某某先生与我司(或"经协商达成口头协议")签订了《XXXX合同》,双方约定,某某先生应于XX年X月XX日支付我司XX款XXXX元,余款于XX年X月XX日之前付清.某某先生也曾于XX年X月X日支付了部分款项,但从XX年X月X日后,某某先生便未再按约定支付分文,现累计已欠XX元.显已违约。

鉴于双方此前的合作关系较好,现特致函请某某先生于XX年X月X日前将所欠款项支付我司. 如某某先生仍不能按期支付,我司将按有关规定(或约定)向某某先生追索欠款利息,甚至采取相关法律措施,届时,贵公司可能要承担诉讼而带来的更大损失。

此致

敬礼

XXXXXX公司

年月日

个人借款催款通知书【篇3】

借款人_____________

借款人于_____年____月____日与本公司签订借款合同,借款金额(大写):人民币 。 截至_____年____月____日,借款人尚有本金(大写):人民币 ,利息 ,罚息 ,逾期_____日未归还。本公司将根据借款合同中相应规定,按合同约定利率上浮_____收取逾期罚息。请借款人积极筹措资金,尽快归还。

特此通知。

贷款人:

_____年____月____日

个人借款催款通知书【篇4】

您好!贵公司应付我公司的货款元,应付日期为,已逾期天,我方至今尚未收到该笔付款。我们只能假定您因业务繁忙忘记付款。敬请迅速查明原因,并即刻将该笔款项汇至我方账户。

根据我们双方的合同/赊销协议,我方已如期履行了责任和义务,我们也希望贵公司尽快履行付款责任。双方今后良好的合作关系需要我们共同的努力和支持。谢谢合作!

附贵公司未付款明细如下:

年月日

个人借款催款通知书【篇5】

篇一:催收通知书借款人 催收通知书

借款人: 于年 月 日与 签订《借款合同》,向其借款金额人民币元整,于年月 日已产生逾期、违约,请你(单位)在接到《催收通知书》后,积极筹备资金,并于接到《催收通知书》日内偿还尚欠借款本金共计 元,及相关利息,并承担由此产生的违约责任。

催收人:

年 月 日

借款人(签收、盖章):

年 月 日

篇二:银行贷款各类催收通知书[1] xx银行提示付息通知书

编号:

根据我行与贵单位签订的借款合同的约定,我行向贵单位发放的借款实行按月(季)结算,月 日为结息日。

截止 月 日,贵单位从我行借入的借款总额为万元(大写),预计本月(季)应计利息为 元,请抓紧筹措资金,并于结息前一日存入贵单位在我行开立的存款帐户,保证按期足额付息。

借款人公章: 贷款人公章:(或签收人签字):

年 月 日 年 月 日

注:本通知书一式两份,借款人签收后退贷款人一份作为回执,借款人留存一份。xx银行催收欠息通知书

编号:

截止 年 月 日,贵单位已积欠我行贷款利息万元,请抓紧筹措资金,偿还欠息。否则,我行将采取下列相应措施:

1.停止受理贵单位贷款、银行承兑汇票等融资业务申请。2.报请人民银行列入信用不良企业名单,向社会公布。3.宣布借款提前到期,取消尚未发放的借款,并提前收回全部贷款。

4.依法向法院申请支付令、申请强制执行或直接提起诉讼,追偿欠息。

借款人公章: 贷款人公章:(或签收人签字):

年 月 日 年 月 日

注:本通知书一式两份,借款人签收后退贷款人一份作为回执,借款人留存一份。xx银行催收逾期贷款本息通知书

编号:

截止 年 月 日,贵单位共积欠我行贷款本息合计 万元,其中本金 万元,利息 万元,请抓紧筹措资金,尽快偿还。否则,我行将采取下列相应措施:

1.停止受理贵单位贷款、银行承兑汇票等融资业务申请。2.报请人民银行列入信用不良企业名单,向社会公布。3.依法向法院申请支付令、申请强制执行或直接提起诉讼,追偿欠息。

借款人公章: 贷款人公章:(或签收人签字): 年 月 日 年 月 日

注:本通知书一式两份,借款人签收后退贷款人一份作为回执,借款人留存一份。提示归还到期贷款通知书

贵单位于 年 月 日从我行借款万元(借款合同编号为),将于 年 月 日到期。请抓紧筹措资金,并于借款到期日前将款项存入在我行开立的存款帐户上,确保按期归还贷款本息。如到期不能归还,我行将把这笔贷款转入逾期贷款专户,按日利率万分之 计收利息。并对欠息计收复息。

借款人公章: 贷款人公章:(或签收人签字):

年 月 日 年 月 日

注:本通知书一式两份,借款人签收后退贷款人一份作为回执,借款人留存一份。xx银行催收到期贷款通知书

编号:

贵单位于 年 月 日从我行借款万元(借款合同编号为),已于 年 月 日到期。请抓紧筹措资金,尽快偿还。否则,我行将采取下列相应措施:

1.停止受理贵单位贷款、银行承兑汇票等融资业务申请。2.报请人民银行列入信用不良企业名单,向社会公布。3.依法向法院申请支付令、申请强制执行或直接提起诉讼,追偿贷款本息。

借款人公章: 贷款人公章:(或签收人签字):

年 月 日 年 月 日

注:本通知书一式两份,借款人签收后退贷款人一份作为回执,借款人留存一份。xx银行督促履行保证责任通知书

编号:

贵单位 年 月 日为(借款人)从我行借款 万元提供连带责任保证,保证合同编号。该笔贷款现已逾期,经我行催收,截至 年 月 日尚欠贷款本金为 万元,利息 元。请尽快筹措资金履行保证责任,或督促借款人偿还我行贷款本息。我行保留依照有关法律和保证合同采取相应措施的权利。

保证人公章: 贷款人公章:(或签收人签字):

年 月 日 年 月 日

注:本通知书一式两份,保证人签收后退贷款人一份作为回执,保证人留存一份。xx银行贷款提前到期通知书

编号:

贵单位于 年 月 日与我行签订编号为 的《 》(以下简称主合同),该合同第 条规定当贵单位因违反了合同第 条的规定,我行依据主合同所赋予的权利,宣布贵公司在主合同项下的债务提前到期,请贵单位在收到本通知书之日起三日内归还上述提前到期的债务,否则,我行将随时采取法律措施,以保障我行的合法权益。

借款人公章: 贷款人公章:(或签收人签字):

年 月 日 年 月 日

注:本通知书一式两份,借款人签收后退贷款人一份作为回执,借款人留存一份。

篇三:贷款催收通知书 贷款催收通知书(回执)编号 借款人姓名联系电话

家庭地址

借款人:

你于 年 月 日在我社借款人民币(大写)元,至 年 月 日到期,截止通知书下发之日未归还贷款 元,请你对该笔贷款予以确认,并承担一切法律制裁。

担保人或保证人:

在信用社借款人民币(大写)元,至贷款通知确认日未归还贷款 元,由于你进行了贷款担保,请对上述贷款予以确认,并承担相关法律责任。

借款人意见:上述贷款到期催收通知书已收悉,真实准确,我将积极采取措施于 年 月 日之前归还贷款本息。逾期不履行手续我将接受一切信贷制裁。借款人签字:(手印)年 月 日

保证人或担保人意见:以上借款,我担保属实,按照合同约定,及时履行担保义务,经核实,情况无误。逾期不履行归偿手续我将接受一切信贷制裁。

担保人或保证人签字 :(手印)年 月 日

签发单位:xxxxx农村信用合作联社 xxxxxx信用社 信贷人员:

篇四:借款人催收通知书.催款通知书

借款人__________________________ 借款人于_____年____月____日与本公司签订借款合同,借款金额(大写):人民币。

截至_____年____月____日,借款人尚有本金(大写):人民币,利息,罚息,逾期_____日未归还。本公司将根据借款合同中相应规定,按合同约定利率上浮_____收取逾期罚息。请借款人积极筹措资金,尽快归还。

特此通知。

贷款人:

_____年____月____日 篇五:欠款催收通知书范本 欠款催收通知书

借款人姓名: 联系电话:

家庭地址:

借款人:

你于 年 月 日在我处借款人民币(大写)元,截止通知书下发之日未归还欠款人民币(大写)元,请你对该笔欠款予以确认,并于 年 月 日将所有欠款全部还清。

借款人签字 :

(手印)年 月 日

篇六:催款通知书

土默特右旗鑫立小额贷款股份有限公司

提示归还到期贷款通知书

于 年 月 日从我行借款万元(借款合同编号为),将于 年 月 日到期。请抓紧筹措资金,并于借款到期日前将款项存入在我行开立的存款帐户上,确保按期归还贷款本息。如到期不能归还,我公司将采取相应措施。

借款人公章: 贷款人公章:(或签收人签字): 年 月 日 年 月 日

注:本通知书一式两份:借款人签收后退贷款人一份作为回执,借款人留存一份。鑫立小贷公司值班花名表

姓名 日期(号)郝美堂 29 武喜喜 30 温志美1 钟国翔2 鲁智凯3 周德应4 菅俊 5 王冬梅6 杨秀清7 郭宇霞8 翟素燕9 赵金梅10 注:

天值一次班,值班时间:—20:30 1217:30 鑫立小贷公司星期

六、日值班花名表

篇七:借条 担保人 催款通知书 范文 模板 借 条

说明:本借条是个人借贷的借款凭证,同时也是借款人收讫借款的法律凭证。

一、资金出借人、借款人、担保人基本信息:(注:出借人即资金出借

人、债权人,将约定金额的资金借给借款人(即资金借用人、债务人),借款人在约定期限内偿还该笔资金及相关利息和费用。担保人即借款人的连带责任担保人)图片已关闭显示,点此查看

二、借款信息:

今出借人借给借款人 人民币 元(大写)。

借款期限自 年 月 日起至 年 月 日止。利率为每月 %,利息共计人民币 元(大写)。

借款人承诺如果到期不能按约偿还全部借款本息,则借款人应向出借人支付违约金,违约金的标准为每逾期壹天支付人民币 元(大写),直至偿还全部债务

给出借人止,并自愿承担出借人为实现债权而发生的费用(包括但不限于起诉费、财产保全费、评估费、拍卖费、公证费、公告费、送达费、执行费、律师费、差旅费、通讯费、误工费及其它手续费等)。

三、担保人确认条款:

担保人确认:担保人自愿为借款人的上述债务向出借人承担连带责任担保,担保范围包括但不限于所有借款本息、违约金、损害赔偿金、出借人实现债权而发生的费用(诉讼费、律师代理费、差旅费、公证费及其他实际支出的费用等)。担保期限为借条出具之日起到借款偿还期限届满后两年时止。本担保是不可撤销的、不可免除的、连带和无限责任的担保责任之担保。本确认条款的效力独立于借条,借条无效不影响本确认条款的法律效力。特立此据为凭证!

借款人: 担保人: 身份证号码: 身份证号码: 联系电话: 联系电话:

借条出具时间: 年 月 日 关于尽快偿还借款的函

尊敬的借款人(先生/女士),现就贵方没有按时偿还借款一事向贵方致函如下:年 月 日,贵方与我签订了借条,借条约定,贵方应于 年 月 日偿还借款,连同本息合计一共 元,人民币大写。然而贵方却没有按约定及时偿还借款。本人认为,借条既已写明约定,当全力守信,故特致函请贵方于 年 月 日前按照借条约定将所借款项偿还给我。如果对本函内容有任何异议,请于三日内向我书面提出,逾期视为同意。

此致

敬礼

出借人:

年 月 日

关于尽快偿还借款的函

尊敬的(先生/女士),现就借款人未按时偿还借款一事向贵方致函如下:年 月 日,借款人与我签订了借条,借条约定,您为借款人的担保人,且借条上您已签字确认为连带责任担保。借款人应于 年 月 日偿还借款连同本息合计一共 元,人民币大写。然而借款人却没有按约定及时偿还借款。本人认为,借条既已写明约定,当全力守信,故特致函请贵方履行担保责任,于 年 月 日前按照借条约定将借款人所借款项偿还给我。如果对本函内容有任何异议,请于三日内向我书面提出,逾期视为同意。

此致

敬礼

出借人:

年 月 日

篇八:个人逾期催收通知书 xxx银行

个人逾期催收通知书

编号:

xxx先生/女士:

您于 年 月 日向我行借款人民币壹佰万元整(¥1,000,000.00元),并于我行签订编号为: 的个人借款合同,自 年 月 日起至今,您已累计逾期 日未还款,逾期金额壹佰万元整(¥1,000,000.00元),逾期利息壹万元整(¥10,000.00元),请您在接到本通知后3日内,将上述逾期贷款本息存入您授权扣款的账户内,或前往我行办理还款手续。

贷款人签章:

借款人签收: 年 月 日

本通知一式贰份:借款人签收后退贷款人一份作为回执,借款人留存一份。

篇九:民间借贷催收通知书 编号:cs 逾期借款催收通知书

回 执

本人已于年月日收到编号为 的《逾期借

款催收通知书》一份,我将在收到此通知之日起10日内一次性还清借款本息,如不能按期还款,愿根据双方签订的《借款合同》约定承担责任。

个人借款催款通知书【篇6】

出租方:(以下简称甲方)承租方:(以下简称乙方)甲、乙双方就房屋租赁事宜,达成如下协议:

一、甲方将位于号的房屋出租给乙方办公,期限自年月日至年月日,计个月。

二、本房屋月租金为人民币元,按月/季度/年结算。每月月初/每季季初/每年年初日内,乙方向甲方支付全月/季/年租金。

三、乙方租赁期间,水费、电费、取暖费、燃气费、电话费、物业费以及其它由乙方居住而产生的费用由乙方负担。租赁结束时,乙方须交清欠费。

四、乙方同意预交元作为保证金,合同终止时,当作房租冲抵。

五、房屋租赁期为,从年月日至年月日。在此期间,任何一方要求终止合同,须提前三个月通知对方,并偿付对方总租金的违约金;如果甲方转让该房屋,乙方有优先购买权。

六、因租用该房屋所发生的除土地费、大修费以外的其它费用,由乙方承担。

七、在承租期间,未经甲方同意,乙方无权转租或转借该房屋;不得改变房屋结构及其用途,由于乙方人为原因造成该房屋及其配套设施损坏的,由乙方承担赔偿责任。

八、甲方保证该房屋无产权纠纷;乙方因经营需要,要求甲方提供房屋产权证明或其它有关证明材料的,甲方应予以协助。

九、就本合同发生纠纷,双方协商解决,协商不成,任何一方均有权向天津开发区人民法院提起诉讼,请求司法解决。

十、本合同连一式两份,甲、乙双方各执一份,自双方签字之日起生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

催款通知书

到期后,未能按期偿还本息,限你于年月日,归还我行贷款本息。否则,我行将按照国家《典当管理办法》的规定,将你贷款抵押(质押)的理,依法申请人民法院强制执行上述绝当抵押(质押)物。特此通知

年月日

试用期解除劳动关系通知书5篇


在我们平时的学习生活中,我们都会用到一些实用的文书,实用文书给我们证明了它存在的意义,你知道哪些实用文书呢?以下是小编为大家收集的“试用期解除劳动关系通知书5篇”欢迎大家与身边的朋友分享吧!

试用期解除劳动关系通知书【篇1】

尊敬的[劳动者姓名]:

您好!我是[公司名称]的[职位名称]的[部门名称]的[姓名]。根据公司的规章制度,我于[日期]在贵公司开始试用,现因[原因]与贵公司解除劳动关系。

在此,我向贵公司表达我最诚挚的歉意,并希望公司能够理解我的决定。同时,我也将努力保持与贵公司的良好关系,并期待未来有机会再次合作。

请注意,贵公司将依据公司规定对我解除劳动关系的手续进行办理,包括但不限于结清工资、办理离职手续等。

最后,我再次表示我对公司的歉意,并感谢公司在我试用期期间给予我的机会和支持。

此致

敬礼!

[您的姓名]

[职位名称]

[部门名称]

[公司名称]

试用期解除劳动关系通知书【篇2】

尊敬的XXX公司:

我是贵公司的一名员工,名叫XXX。根据公司的规章制度,我于20XX年X月X日进入贵公司进行试用,试用期满后,我得到了公司的认可,并正式成为贵公司的一名员工。

然而,我在此之后发现,我与贵公司的劳动关系存在一些问题。经过我多次尝试与贵公司沟通,我没有得到满意的解决方案。因此,我不得不向贵公司提出解除劳动关系的请求。

在此,我向贵公司提出解除劳动关系的通知,即于20XX年X月X日与贵公司解除劳动关系。我在此提醒贵公司,我的行为是出于个人的利益和权益考虑,而非任何违法或不道德的行为。我深信,贵公司应该尊重员工的权益,并积极解决员工的问题。

如贵公司对我的解除劳动关系行为有任何问题或疑虑,请尽快联系我,我将尽快提供解决方案。

此致

敬礼!

XXX

20XX年X月X日

试用期解除劳动关系通知书【篇3】

导语:2021员工试用期劳动合同协议书为范文网的会员投稿推荐,但愿对你的学习工作带来帮助。

员工试用期劳动合同协议书一

甲方:

乙方:

身份证号:

甲方聘用乙方为试用期员工,试用期_______个月,自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。经双方平等协商,现就试用期间的有关事项订立以下条款,以共同遵守。

一、乙方的岗位(工种)为:

在试用期间,根据工作需要和乙方能力,甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。

二、在试用期间,乙方应保守甲方的商业秘密,严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度,并根据甲方工作安排,认真履行职责,维护甲方合法权益。

三、乙方试用期工资为_________元/月,甲方按月发放。

四、乙方在试用期内,考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。

五、乙方在试用期内,除工资外,本公司的任何福利待遇均已包含在试用期工资内。

六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月15日左右发放,若乙方工作不足一个月时,按月工资比例折合实际工作天数计算。若工资发放日恰逢周日或假日,甲方结合公司实际情况逐日顺延发放。

七、在试用期内,乙方提出解除本合同时,须提前七个工作日通知甲方,协商解决,否则,将根据公司制度,由公司按制度论处。

八、乙方如在报到后工作时间不满一月主动提出辞职或者不能胜任工作被甲方解雇,甲方将扣除招聘、培训等费用后,按照800元/月的标准发放报酬。

九、在试用期内,甲方如认为乙方不能胜任工作或发现乙方应聘材料弄虚作假,不符合录用条件的,可随时停止试用并予以解雇,工资按乙方实际考勤(或计件工资总额),依据公司制度及本合同相关内容(条款)结算。

十、在试用期内,乙方严重违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的;或者故意或严重失职,给甲方利益造成损害的,甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对甲方造成的损失予以全额的赔偿责任。

十一、在试用期内,因乙方泄露甲方商业秘密,给甲方造成经济损失;或因乙方的故意或重大过失行为给甲方造成经济损失的,甲方有权向乙方进行追偿。

十二、试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者,将在当月内与公司签订正式劳动合同,并且缴纳养老保险。考核不合格者,公司根据实际情况将予以解雇或延长试用期,但试用期最长不超过六个月。延长期内仍不合格者,公司应予以辞退处理。

十三、乙方声明,乙方在签署本合同时,已知晓甲方的制度并愿意遵守各项事宜。

十四、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字后起生效。

十五、未尽事宜,甲、乙双方协商解决。

甲方:(公章)乙方:(签字)

日期:日期:

附;签订劳动合同如何约定试用期

《中华人民共和国劳动合同法》第十九条:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。

员工试用期劳动合同协议书二

法定代表人(甲方)_______________________

注册地址__________________________________

联系电话__________________________________

乙方(劳动者)姓名:_____________________

居民身份证号______________________________

联系电话__________________________________

根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。

一、合同期限

第一条、甲、乙双方选择以下第_________种形式确定本合同期限:

(一)有固定期限:自_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日止。其中试用期自_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日止。

(二)无固定期限:自_______年_____月_____日起至依法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日止。

(三)以完成一定工作(任务)为期限:自_______年_____月_____日起至____________工作(任务)完成时终止。

二、工作内容和工作地点

第二条、甲方招用乙方在_____________(项目名称)工程中,从事_________________________岗位(工种)工作。

乙方的工作地点为___________________________________。

经双方协商一致,可以变更工作岗位(工种)和工作地点。

乙方应认真履行岗位职责,遵守各项规章制度,服从管理,按时完成工作任务。

乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位依法制定的规章制度,给予相应处理。

三、工作时间和休息休假

第三条、甲方安排乙方执行以下第_______种工时制度:

(一)执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过______小时,每周工作不超过______小时。每周休息日为__________.

(二)经当地劳动行政部门批准,执行以______为周期的综合计算工时工作制度。

(三)经当地劳动行政部门批准,执行不定时工作制度。

甲方保证乙方每周至少休息______天。乙方依法享有法定节日假、人社部、中国地震局联合召开会议表彰全国地震系统抗震救灾英雄产假、带薪年休假等假期。

甲方因施工建设需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的,甲方按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资。

四、劳动报酬

第四条、甲方采用以下第_______种形式向乙方支付工资:

(一)月工资_______元,试用期间工资_______元。甲方每月________日前向乙方支付工资。

(二)日工资_______元,试用期间工资_______元。甲方向乙方支付工资的时间为每月______日。

(三)计件工资。计件单价约定为__________________。

甲方生产经营任务不足,乙方同意待岗的,甲方向乙方支付的生活费为______元。待岗期间乙方仍需履行除岗位工作外的其他义务。

五、社会保险

第五条、甲乙双方按国家规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续,并承担相应的社会保险义务。乙方应缴的社会保险费由甲方代扣代缴。

乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。

乙方因工负伤或患职业病的待遇按国家有关规定执行。

乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇,按国家有关生育保险政策规定执行。

六、劳动保护和劳动条件

第六条、甲方应当在乙方上岗前进行安全生产培训,乙方从事国家规定的特殊工种,应当经过培训并取得相应的职业资格证书方可上岗。

甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护设施,发放必要的劳动保护用品。其中建筑施工现场要符合《建筑施工现场环境与卫生标准》对乙方从事接触职业病危害作业的,甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查,在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。

甲方依法建立安全生产制度。乙方严格遵守甲方依法制定的各项规章制度,不违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举控告。

七、解除和终止

第七条、本劳动合同的解除或终止,依《劳动合同法》规定执行。

八、劳动争议处理

第八条、甲乙双方发生劳动争议,可以协商解决,也可以依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。

九、其他

第九条、甲乙双方约定的其他事项

第十条、本劳动合同一式______份,甲乙双方各执______份。

本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。

甲方(公章)_______________乙方(签章)_______________

电话:_____________________电话:______________________

_________年______月______日_________年______月______日

员工试用期劳动合同协议书三

甲方:____________________,身份证号:______________________________

乙方:____________________,身份证号:______________________________

甲方聘用乙方为试用期员工,试用期_______个月,自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。经双方平等协商,现就试用期间的有关事项订立以下条款,以共同遵守。

一、乙方的岗位(工种)为:__________________________。

在试用期间,根据工作需要和乙方能力,甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。

二、在试用期间,乙方应保守甲方的商业秘密,严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度,并根据甲方工作安排,认真履行职责,维护甲方合法权益。

三、乙方试用期工资为_________元/月,甲方按______发放。

四、乙方在试用期内,考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。

五、乙方在试用期内,除工资外,本公司的任何福利待遇均已包含在试用期工资内。

六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月______日左右发放,若乙方工作不足______个月时,按月工资比例折合实际工作天数计算。若工资发放日恰逢周______或______,甲方结合公司实际情况逐日顺延发放。

七、在试用期内,乙方提出解除本合同时,须提前_________个工作日通知甲方,协商解决,否则,将根据公司制度,由公司按制度论处。

八、乙方如在报到后工作时间不满______月主动提出辞职或者不能胜任工作被甲方解雇,甲方将扣除招聘、培训等费用后,按照_________元/月的标准发放报酬。

九、在试用期内,甲方如认为乙方不能胜任工作或发现乙方应聘材料弄虚作假,不符合录用条件的,可随时停止试用并予以解雇,工资按乙方实际考勤(或计件工资总额),依据公司制度及本合同相关内容(条款)结算。

十、在试用期内,乙方严重违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的;或者故意或严重失职,给甲方利益造成损害的,甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对甲方造成的损失予以全额的赔偿责任。

十一、在试用期内,因乙方泄露甲方商业秘密,给甲方造成经济损失;或因乙方的故意或重大过失行为给甲方造成经济损失的,甲方有权向乙方进行追偿。

十二、试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者,将在当月内与公司签订正式劳动合同,并且缴纳养老保险。考核不合格者,公司根据实际情况将予以解雇或延长试用期,但试用期最长不超过______个月。延长期内仍不合格者,公司应予以辞退处理。

十三、乙方声明,乙方在签署本合同时,已知晓甲方的制度并愿意遵守各项事宜。

十四、本合同一式______份,甲乙双方各执______份,经双方签字后起生效。

十五、未尽事宜,甲、乙双方协商解决。

甲方(公章):_______________乙方(签字):__________________

电话:________________________电话:___________________________

_________年_________月_______日_________年_________月_______日

员工试用期劳动合同协议书四

甲方(用人单位):_________________法定代表人:____________________________

乙方(劳动者)姓名:_______________身份证号码:____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律规定,经甲乙双方平等自愿协商一致,同意订立本试用期合同。

一、合同期限

试用期自________年______月______日起至________年______月______日止。试用期为______个月。

二、工作内容

甲方根据工作情况,循序渐进地安排试用员工的工作,在工作中细心指导、培训,发现问题及时指导讲解,对员工的问题细心解释释疑,以期试用期员工尽早熟悉工作程序,掌握工作技巧,尽早转正;乙方应按照甲方要求按时、按质、按量完成安排的工作任务;

三、劳动报酬

甲方按照公司试用期相关规章制度为准,确定试用期工资报酬及发薪时间,不得无故拖欠。

四、劳动纪律

1、乙方必须遵守甲方制订的各项规章制度和劳动纪律,有服从工作安排的义务,有找寻房源和客户的义务;

2、乙方应遵守职业道德,不得损害甲方或业主利益,不得泄露甲方的商业秘密和技术机密。

五、劳动合同的解除、变更、终止

1、乙方有下列情况之一的,甲方有权解除劳动合同。

(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(2)假冒本公司名义向外招摇撞骗的;

(3)侵占挪用公款、公物或损坏公物,移交账款不清或弃职潜逃的;

(4)窃取公司任何技术性资料及商业性资料致使本公司蒙受损失的;

(5)严重失职、营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;

(6)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;

(7)被依法追究经济责任和法律责任的。

注:违反上述(2)(3)(4)(5)条款的,公司有权对其进行追偿并将依法追究其法律责任。

2、具有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合同。

(1)在试用期内的;

(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

(3)甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬的。

3、试用期满或双方约定的合同终止条件出现,由甲方评估乙方综合能力,决定转正、辞退还是延长试用期。

六、合同效力及文本

本合同文本一式______份,双方各执______份,本合同自双方签字后生效。

甲方(公章):_______________乙方(签字):__________________

电话:________________________电话:___________________________

_________年_________月_______日_________年_________月_______日

员工试用期劳动合同协议书五

编号____________

甲方__________________________________

经营地址______________________________

乙方___________居民身份证号___________________

出生日期_____年_____月_____日

疽庭住址_________________________________________

邮政编码________________________

户口所在地_____省(市)_____区(县)______乡镇______村

根据《劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款.

第一条本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日终止.

其中试用期至_____年_____月_____日止.

劳动合同期限在6个月以内的,试用期不得超过15日;劳动合同期限在6个月以上1年以内的,试用期不得超过30日;劳动合同期限在1年以上2年以内的,试用期不得超过60日;劳动合同期限在2年以上的,试用期不得超过6个月.

第二条乙方担任________________________岗位(工种)工作.

乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病,应及时向甲方报告,并即时脱离工作岗位.

甲乙双方对乙方岗位(工种)的其他约定________________________________________________________________________

第三条甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生,食品安全卫生,服务规范,职业道德,职业技能,甲方规章制度方面的培训.

第四条甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康检查.

甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全防护设施,发放必要的劳动保护用品.

第五条甲方加强安全生产管理,建立,健全安全生产责任制度,完善安全生产经营条件;健全内部服务和食品质量管理制度,严格实施岗位质量规范,质量责任以及相应的考核办法.

乙方严格遵守甲方的各项规章制度,防止服务质量事故.

乙方违反服务规范,劳动纪律及甲方规章制度,出现服务质量事故,甲方可以根据规章制度的规定进行处理.

第六条甲方采用以下____形式向乙方支付工资:

(一)月工资____元,试用期间月工资____,甲方每月_____日前向乙方支付工资.

(二)日工资____元,试用期间日工资____,甲方向乙方支付工资的时间为每月______日

甲方由于经营任务不足使乙方待岗的,甲方向乙方支付的生活费为___________元

双方约定的工资不得低于北京市最低工资标准.

第七条乙方每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过40小时.甲方由于生产经营需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时.

甲方因工作需要执行特殊工时制度的,应事先报劳动行政部门批准.

甲方安排乙方加班或因为顾客服务的需要,乙方延长工作时间的,甲方应按国家规定向乙方支付加班加点工资.

第八条甲方应按北京市规定为乙方办理工伤,大病医疗社会保险.

第九条乙方违反服务规范,质量管理规定及操作规程等规章制度,应按甲方相应规定承担责任.

第十条乙方有下列情形之一,甲方可随时解除本合同:

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(二)有偷拿财物,赌博,吸毒,打架斗殴行为的;

(三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

(四)严重违反劳动纪律和甲方规章制度,符合甲方解除劳动合同条件的;

(五)严重违反服务规范,损害消费者合法权益的;

(六)私自向顾客出售违反法律法规禁止的食品饮料的;

(七)违反法律法规规定,被处罚拘留或劳动教养的;

(八)被依法追究刑事责任的.

第十一条乙方患岗位工种及行业禁忌的疾病,在医疗期满后未不符合国家和本市从事有关行业,工种岗位规定,甲方无法另行安排工作的,可以提前30日以书面形式通知乙方解除本合同,并向乙方支付经济补偿金.

第十二条乙方解除本合同,应当提前30日以书面形式通知甲方.乙方擅自离职,应当承担对甲方造成的经济损失.

第十三条乙方在履行劳动合同期间,因个人失职给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任.

第十四条甲乙双方约定的其他事项____________________

________________________________________________

第十五条双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向甲方所在区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁.对仲裁裁决不服的,可自接到裁决书之日起15日内向人民法院起诉.

第十六条本合同未尽事宜或与国家,北京市规定相悖的,按照有关规定执行.

第十七条本合同一式二份,甲乙双方各执一份.

第十八条本合同附件如下,与本合同具有同等法律效力.

_______________________________________________________

甲方(公章)乙方(签字或盖章)

法定代表人或委托代理人

(签字或盖章)

签订日期:年月日

使用说明

一,本合同书供餐饮企业与农民工签订劳动合同时参考使用.

二,企业与农民工签订劳动合同时,甲乙双方的情况应如实填写,凡需要双方约定的内容,经协商一致后填写在相应的空格内.双方约定的增加事项填写在第十四条内,但双方约定的内容不得违反国家法律法规.

三,签订劳动合同,甲方应加盖单位公章;法定代表人,委托代理人,或负责人及乙方应签字或盖章,其他人不得代为签字.

四,本合同应使钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简练,准确,不得涂改.

试用期解除劳动关系通知书【篇4】

尊敬的XXX公司:

我是XXX公司的一名员工,现就我于贵公司试用期期间的解除劳动关系事宜,向您提出如下申请:

我于贵公司成立于XXXX年,并于XXXX年X月X日进入贵公司试用期。在此期间,我认真学习了贵公司的业务知识和工作技能,努力工作,积极适应贵公司的文化和工作环境。

然而,经过我认真考虑和反思,我认为我已经不再适合贵公司的工作要求,因此我向您申请在试用期结束时解除劳动关系。

在此,我向贵公司表达我的感激之情,感谢贵公司对我的支持和信任。同时,我也向贵公司表示歉意,如果我的行为给贵公司带来了任何不便或损失。

最后,我请求贵公司尽快批准我的解除劳动关系申请,并安排我完成工作交接。如果您需要我提供任何协助或文件,请随时与我联系。

此致

敬礼!

申请人:XXX

日期:XXXX年XX月XX日

试用期解除劳动关系通知书【篇5】

试用期解除劳动关系通知书

尊敬的XXX:

您好!首先,感谢您在过去的一段时间里为本公司做出的努力和付出。然而,经过深入考虑和综合评估,我们很遗憾地决定解除您的劳动合同。

回顾您的试用期表现,我们注意到了几个令人担忧的方面。首先,您在工作中的沟通能力和团队合作能力有待提高。在团队协作的过程中,您未能保持良好的交流和合作态度,对于项目中的疑问和困难也未积极主动地解决。这给我们带来了一些不便和困扰,并且对项目进展产生了一定的影响。

其次,我们注意到您在工作效率方面存在一定的问题。虽然在任务完成上,您能保质保量地按时完成任务,但是工作效率相对较低,与其他同事相比有所欠缺。工作效率是我们非常看重的一项素质,尤其在当前竞争激烈的市场环境下,高效的工作能力对于个人和团队的发展至关重要。

另外,我们注意到您在一些关键决策上的不确定性和犹豫不决。作为一个试用期员工,我们希望您能更加积极主动地提出你自己的观点和意见,并在无法做出决策时寻求正确的帮助和指导。

虽然公司解除了您的劳动关系,但是我们对您依然抱有高度的期望。我们相信您在其他岗位上能够找到更适合您的工作机会,并能够努力克服以上提到的问题。我们建议您在未来的职业发展中,进一步提升自己的沟通能力、团队合作能力和工作效率,相信这些对您的职业发展将起到积极作用。

最后,为了解除劳动关系的有效性,请您阅读并签署附件中的相关文件,并在收到本通知之日起的三个工作日内将签署后的文件返回给我们。

愿您能够在未来的职业道路上取得更大的成就,并感谢您在过去的时间里为公司所做的贡献。

祝您一切顺利!

此致

敬礼

公司名称

日期

最新!员工旷工处罚通知书模板汇总6篇


随着各种文书的不断规范,我们时常会涉及到实用文书的写作,实用文书有着很重要的优点,你知道实用文书怎么写吗?考虑到您的需要,小编特地编辑了“最新!员工旷工处罚通知书模板汇总6篇”,希望对您的工作和生活有所帮助。

员工旷工处罚通知书(篇一)

合肥市义兴建筑安装工程有限责任公司:

你公司在参加“合经区消防大队营区维修(室内)工程施工(项目编号HJQCGZX[20xx]G031号)”项目投标中:不愿缴纳低价风险保证金,放弃成交资格。现针对你公司的上述行为,依据该项目询价文件及相关规定,对你公司作出以下处罚规定:

1、全额扣除报价保证金伍仟陆佰元整上缴合经区财政专户;

2、禁止你公司自处罚通知书下达之日起一年内参加合肥经开区政府采购中心任何招标活动。

特此通知

xxx经济技术开发区政府采购中心

20xx年10月17日

员工旷工处罚通知书(篇二)

3月16日,_ _车间员工_ _未到公司上班,也未请假,依照公司规章制度视为旷工一天,将按公司考勤制度进行处罚,望各位员工引以为戒!

相关纪律及奖惩条例

1、 迟到5分钟内罚款3元/次,5-10分钟罚款5元/次,10-30分钟罚款10元/次,超过30分钟扣半天工资。

2、 旷工半天扣1天工资,旷工1天扣2天工资,以此类推。旷工5日以上作自动离职处理。

3、 严禁代替他人打卡和委托他人打卡(门口有监控、打卡机有摄像头拍照),一经发现,重罚;并对举报者给予奖励。

4、 请假:必须写请假条,手续不完或未办理请假手续不上班的,一律视为旷工处理。请假1天以内(含一天),由组长直接签字批准;请假3天以内(含三天),向组长请假,组长签字后报上一级领导批准;请假3天以上的,向组长请假并报上一级领导交总经理批准。

为了塑造我们自己及公司形象,确保车间生产有序、稳定、高效进行,及车间现场整洁舒适;请各位员工务必熟读《员工守则》及《车间6S现场管理制度》,并严格执行!

______电子

生产部

__年__月__日

员工旷工处罚通知书(篇三)

公司xx岗外出发生xxx事故,给公司造成了较严重的经济损失。经查证,此次事故系人为原因所导致。由于员工xx没有锁摩托车,并且这种行为一直是该员工的习惯,最终导致公司的摩托车被盗;另管理人员xx在同行中未对此行为起到提醒的作用,作为xx的直属领导,负有连带责任。为了规范公司的行为,提高大家的责任意识,现决定对以下人员进行处罚:

此次事故责任人和处罚金如下:

1、事故直接责任人处罚金额元;

2、事故间接责任人处罚金额元;

希望各同事引以为戒,特此通知!

xxxxxxx有限公司

xx年xx月xx日

员工旷工处罚通知书(篇四)

致:全体员工

由:恒朗国际企业行政部

呈报:刘总

事项:受到客户严重的投诉

行政部门查实:10月29日寄出去的PO11986船头办和PO12016唛架,受到客户严重的投诉的部门:外发部龙松青、跟单部靳呈能、QA吴可英、QC付进清、纸样房张师傅、裁床何锦成。

__年__月__日

员工旷工处罚通知书(篇五)

_______:

你已经连续旷工3天,严重违反了劳动纪律。且因你严重失职,给公司造成了严重损失和不良影响。依据《员工奖惩制度》有关规定,应对你予以解除劳动合同的.处理。

现公司限你于______年___月___日前到公司协商解决相关事宜,如未按规定时间到公司,公司将自本通知发出之日起解除与你______年___月___日签订的劳动合同,并通过合法途径对因你工作失职给公司造成的损失进行追讨。

_________有限公司

______年___月___日

员工旷工处罚通知书(篇六)

致:_________

由于您在20xx年9月至今任职期间,未作报备,未履行任何请假手续,擅自于9月1日、9月10日、9月18日、9月25日、10月9日、10月10日旷工,达六天。

按照公司规定,累计旷工达三天者,处以即时解聘。按照《劳动法》第三十九条第二款,严重违反用人单位规章制度的,用人单位可以解除劳动合同。因此公司经研究决定,与您解除劳动合同。

特此通知!

_________有限公司

20xx年 月 日

2025推荐:旷工解除劳动合同通知4篇


旷工解除劳动合同通知(篇一)

鉴于您在合同履行期间,自xxxx年xx月xx工作日,严重违反公司劳动纪律,公司经慎重考虑,现决定与您解除劳动合同关系。

您的最后工作日为xxxx年xx月xx日,请您按照公司的程序在当日办理好工作交接手续。

您的工资将发至20xx年xx月xx日,公司已结算您的薪金,请您至公司领取。

如有任何问题,请与人力资源部联系,人力资源部将随时为您提供指引和帮助20xx旷工解除劳动合同通知书范本默认。

感谢您在公司工作期间所付出的努力,祝您在今后的工作中大展宏图!

xxxxxxxxxxxx公司

20xx年xxx月xx日

旷工解除劳动合同通知【篇二】

第( ZZ)号

同志:

您于XX年XX月起就职于本公司,目前的工作岗位是XX。现因下列第XX(大写)项情形,你与我公司XX年XX月XX日签订的为期XX年(劳动合同期限)的劳动合同书于XX年XX月XX日解除,劳动关系同时解除。

1.经当事人协商一致;

2.劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的;

3.劳动者严重违反单位规章制度的;

4.劳动者严重失职、营私舞弊,给公司造成重大损害的;

5.劳动者同时与其它用人单位建立劳动关系,对完成本单位工作造成严重影响,或者经公司提出拒不改正的;

6.劳动者向公司提供的个人证明材料是虚假的,或者以胁迫、乘人之危,使公司在违背真实意思的情况下订立或者续订劳动合同的。

7.劳动者被依法追究刑事责任的;

8.医疗期满后,劳动者不能从事原工作也不能从事由公司另行安排的工作;

9.劳动者不能胜任工作,经培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作;

10.劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经当事人协商,双方不能就变更达成协议的;

11.法律、行政法规规定的其它情形。

请您于XX年XX月XX日前到您所在的单位办理离职交接手续。

特此通知

公司名称(盖章)

XX年XX月XX日

旷工解除劳动合同通知【篇三】

xxxxxxxxxx:

因xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx,公司决定于xxxxx年xxxx月xxxx日解除与你xxxxx年xxxx月xxxx日签订的劳动合同。公司将根据《劳动法》及有关劳动法规规章的规定与你进行离职结算。请你于xxx年xxx月xxxx日前办理离职手续。

特此通知。

(用人单位盖章)XX年XX月XX日

签收:XX年XX月XX日

旷工解除劳动合同通知【篇四】

车间员工xxxx,于xxxxxxxx年xxxx月xxxx日起请假四天,截止xxxx月xxxx日仍未到岗。公司多次联系该员工未果,根据公司管理规定以及《员工手册》中员工处罚规定:“连续旷工三天或一个月累计旷工五天,即予以开除,不发工资。”等相关规定,公司决定:开除xxxx,并不发11月工资,且该员工自xxxxxxxx年xxxx月xxxx日起所发生的一切事宜,均与本公司无关,本公司概不承担任何责任。

特此通告!

xxxxxxx公司

20xx年xx月xx日

培训通知书汇总(9篇)


公告通知就像我们的“熟人”。公告通知可能不一定是重大事件也有可能是日常公示,同类的优秀公告通知,是怎么写的呢?本文旨在为大家整理一篇关于“培训通知书”的文章,请认真对待并参考本文!

培训通知书 篇1

院属各部门:

为进一步规范材料报送格式,现作如下格式要求:

二、全文行距为固定值28磅。

三、文章标题为二号宋体加粗。可有副标题,副标题格式为小二楷体居中,前有破折号。

四、正文部分。正文与标题之间空一行,三号仿宋字体。一级标题为三号黑体,二级标题为三号楷体,三级标题为三号仿宋加粗,一级标题后一般不加句号。

五、页码。用4号半角白体阿拉伯数码标识,居中。 六、附件。如有附件,在正文下空一行左空2字用3号仿宋字体标识“附件”,后标全解冒号和名称。

六、附件如有序号使用阿拉伯数码(如“附件:1.××××××”);附件名称后不加标点符号。附件应与公文正文一起装订,并在附件左上角第1行顶格标识“附件”,有序号时标识序号;附件的`序号和名称前后标识应一致。不能附件中再有附件。

七、时间。用汉字将年、月、日标全;“零”写为“〇”。请各部门在以后的材料报送中务必遵守。

培训通知书 篇2

各位亲爱的同事们:

新春即将来临。回首,我们共同渡过了风风雨雨,历尽坎坷,但由于我们彼此之间无间的精诚合作,让我们这个团队紧密团结,取得了不俗的成绩。我们知道,在荣誉的背后,有我们忙碌的身影,也有我们付出的'血汗。因此,就绕过我们在20新春来临之际,一同庆祝这个无比喜庆的时刻,让我们一同相聚,一起共创美好的将来。

在年X月X日,于晚上XX:XX,在XXXX量贩式ktv举办羊年聚餐,期间有抽奖活动,也有模仿萨顶顶的歌舞表演,希望各位同事尽量出席!

会议通知书【范文二】:

各市委宣传部,柳铁党委宣传部:

定于9日9-10日召开全区宣传部长座谈会,现将有关事项通知如下:

传达学习中宣部召开的部分省区市宣传部长座谈会精神;总结交流我区前八个月宣传思想工作;研究部署下一步工作。

9日9-10日(会期一天半,9日8日下午报到)。

(一)请参加会议人员准备约15分钟的发言。请将发言材料打印50份,在报到时交会务组 (打印要求:16开幅面,在左上角用四号楷体注明“全区宣传部长座谈会发言材料”)。

(二)请各市委宣传部长、柳铁党委宣传部长安排好会议期间的各项工作,准时出席会议。在外出差、学习的,加无特殊情况,务请回邕参加会议。

(三)请各市委宣传部、柳铁党委宣传部于9月5日下午下班前将参加会议人员名单报到自治区党委宣传部办公室。

培训通知书 篇3

公司各机构:

为了进一步提高公司员工的执行力和贯彻力,培育积极向上的企业文化,提高员工业务水平和业务素质,增强企业竞争本事。公司决定开展一次企业文化入门培训。

培训讲师:XXX

培训题目:XX

进门者请放弃一切自治

培训时间:XX月XX日(今晚X:00)

参加人员:XXX

公司内班长以上职务人员务必参加,欢迎其他员工参加。

培训地点:XXX楼礼堂

请接到通知后,行政部后勤科布置好会场;各参会人员做好时间调整。

公司办公室

20xx年XX月XX日

培训通知书 篇4

各公司、各部门:

为了进一步提高公司员工的综合素质,加强公司对外的整体形象,经公司常务理事会决定:聘请XXX对我公司员工进行系统培训。现将培训有关事宜通知如下:

一、培训主要资料

1、员工心态

2、职场商务礼仪

3、知识技能

4、管理素质

二、培训时间

20xx年5月5日至20xx年10月27日(每周六午时2:00至5:00)

三、培训人员:各公司、各部门全体员工

四、培训地点:红桔林会议室

五、培训要求

1、凡公司的`在册员工必须参加,请各公司、各部门上报培训花名册(回执单附后)于5月3日前报长元公司行政办公室。

2、请妥善安排好工作,不得请假。

3、请参训人员带好笔记本,做好记录。学习结束后统一考试。

XXXXXXXXX有限公司

20xx年XX月XX日

培训通知书 篇5

甲方:

乙方:

为了认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,做好安全管理工作,确保安全生产,力争达到xx年度全公司的生产事故及环保、重大安全事故为“零”、伤亡事故为“零”的目标。经双方协商,就安全生产的责权、义务签定责任书如下:

一、双方的职责

(一)甲方:

1、贯彻执行党和国家有关劳动保护、安全生产的方针、政策、法规、法令以及上级有关安全工作的指示和规定,把安全生产工作列为企业管理的主要内容之一。

2、制定和健全本企业的安全生产规章制度和安全技术操作规程,并检查执行情况。

3、建立安全检查制度,对乙方的安全工作进行定期检查,检查中发现的安全隐患责令乙方应在规定的时间内认真整改,达到要求。

4、开展经常性安全生产宣传教育。

5、组织职工进行上岗前的安全技术培训工作。

6、为乙方提供符合规定的劳动保护设施,劳动防护用品及其他劳动保护条件。

(二)乙方:

1、认真落实国家及地方政府颁布实施的安全生产方针、政策、法规、法令及规定。

2、严格遵守公司制订的安全生产的规章制度和安全技术操作规程。

3、遵守公司制定的劳动纪律,全车间(班组)杜绝无故缺席、旷工、擅自离岗、串岗、睡岗现象。

4、所辖内的特种作业人员必须持证上岗,按期轮训或复训。

5、按各岗位工种的特点穿戴好个人防护用品,有尘毒危害的要佩带防护口罩或防毒面具,

生产区域禁止吸烟,生产场所禁止吃食物;督促做好生产区域的环境清洁工作。

6、制订车间(班组)隐患巡查制度,发现不安全隐患和事故,迅速采取措施并及时报告。

7、杜绝一切忽视安全生产、玩忽职守、违章指挥、违章作业的行为。

8、对车间(班组)发生的各类事故,要按处理事故的“四不放过”原则进行处理。

9、认真做好车间安全隐患排查及治理工作并做好记录和安全管理台帐工作。

10、全面对本车间(班组)的安全生产负责。

二、奖惩

1、乙方在年度能恪守职责,生产车间(班组)未发生一起重特大安全事故及环境污染事故、伤亡事故为零,则享受全年的安全奖,否则扣除全年的安全奖,若发生的事故特别重大社会影响特别恶劣损失特别重大,公司保留追究其的法律刑事责任。

2、乙方在日常的安全生产管理中,能积极主动提出合理建议并得到公司支持及时采纳实施,给公司带来效益,公司给予一定的奖励。

甲方:

乙方:

培训通知书 篇6

各位结对教师:

在实施穗研字[20xx]08号文件《广州市农村地区义务教育阶段学校学科教师培训工作意见(试行)》的基础上,结合广州市教育局当前重点工作的要求,我市第二期农村地区义务教育阶段教师培训将从20xx学年开始,本期培训以农村义务教育阶段骨干教师为主,并把镇街教学指导中心业务干部纳入培训范围。

特聘请你担任生物学科农村教师的结对指导老师(名单附后),聘期两年(20xx年12月至20xx年12月)。现定于12月30日至31日为第一次集中培训时间,你需要参加一段培训活动,请于12月31日(星期四)上午8:30到达华泰宾馆(广州市先烈南路23号。周边公交:先烈南路站111332363356626574高峰快线12高峰快线8209272892935465485),参加学科培训活动。请准时出席。

凭本通知向学校请假。

xxx

20xx年xx月xx日

培训通知书 篇7

(一)培训收费

培训收费20xx元/人(含培训费、餐饮费,交通住宿费用自理)。

请在收到报名审核通过短信后进行网上缴费,培训发票将在培训现场发放。请8月3日前完成缴费,过期将以报名不通过处理,不接受现场报名和缴费。缴费方式详见附件2:《报名操作指南》。如因个人原因申请退款,请在8月5日前在线提交退款申请。

(二)本次培训安排考试环节,考试合格者颁发结业证书。

(三)酒店住宿

学员如需在xx兴荣温德姆至尊豪廷酒店住宿,请致电酒店并报“上交所债券培训”名称预订房间。

xx证券交易所企业培训服务中心

20xx年x月x日

培训通知书 篇8

为进一步落实食品药品安全责任制和责任追究制,根据《xxx食品安全法》、《xxx食品安全法实施条例》《长沙市食品安全事故行政责任追究规定》、《雨花区人民政府关于进一步加强食品安全工作的意见》要求,全面加强食品安全监督管理工作,着力保证食品安全质量,侯家塘街道与特签订二0年食品药品安全责任。

一、职责

各单位对本辖区内的食品药品安全负总责,领导和协调辖区内的食品药品安全监管工作。社区主任为辖区内食品药品安全工作的第一责任人,卫生服务中心主任为直接责任人。

二、目标管理和责任要求

1、认真贯彻落实xxx、省和市有关食品药品安全工作的决定精神和实施意见及工作安排。

2、落实食品药品安全综合监管工作所必需的经费。

3、建立和完善食品药品安全监管体系,聘请专职或兼职食品药品安全工作人员,落实办公用房和经费,做到机构、人员、办公设施三配套。进一步完善社区食品药品安全领导组织机构、领导机构和工作制度,落实监督办工作人员和信息联络员,负责处理食品药品安全日常事务。

4、配合相关职能部门开展食品市场整治和执法检查。

5、配合职能部门推进学校和幼儿园食堂的量化评定工作。

6、组织相关人员在辖区内开展食品安全检查,排查食品安全隐患,及时向有关部门反馈食品安全情况,预防食物中毒事故发生。

7、完善食品安全事故的应急救援体系,做好食品安全事件的紧急处理和事发现场保护工作。

8、配合相关职能部门积极推行食品药品综合监督进社区、进学校活动,要在社区、学校设立消费者投诉点。

9、定期召开食品药品安全工作会议,听取相关单位工作情况汇报,研究解决存在的问题。

三、责任追究

对于失职、渎职引发的较大或较大以上食品安全事故的,追究主要负责人及当事人的责任,构成犯罪的依法追究刑事责任。

单位:

代表:

二0年月日

培训通知书 篇9

根据x有限公司关于加大企业内部培训力度的会议精神,切实有效的开展企业内部培训,人力资源部定于本月开展《经济合同法》的相关培训,相关内容如下。

培训内容:《经济合同法》通例培训、合同谈判风险规避 培训时间:20xx年5月25日 9:00-11:30

签到时间:20xx年5月25日 8:40

培训地点:行政楼二楼会议室

名额分配:机关科室7人,事业部6人,事业部6人,事业部6人。

人力资源部

20xx年5月21日