地铁党建述职报告(系列十三篇)
发表时间:2025-12-31▣ 地铁党建述职报告
尊敬的领导、同事们:
大家好!我作为铁路党建工作的负责人,非常荣幸能够向大家汇报我们党建工作的情况。在过去一年,我和团队共同努力,积极推进铁路党建工作,不断提高党员思想觉悟和组织纪律性,推动全体党员更好地履行职责,为铁路事业的发展做出贡献。
一、思想引领,加强党员培养
我们深知思想是行动的先导,只有思想上的坚定信仰,才能产生强大的凝聚力和战斗力。针对铁路业务特点,我们积极组织开展党员思想教育活动,定期组织读书讨论会、党课培训、党员思想汇报等活动,引导党员不断学习马克思列宁主义、XXX思想、邓小平理论,XXX新时代中国特色社会主义思想,增强党员的理论素养。我们还注重加强对党员的思想疏导,帮助他们解决实际问题,增强满足人民群众的需求的能力。
二、组织建设,加强党员队伍凝聚力
党的组织建设是加强党员队伍凝聚力的重要保障。为此,我们积极推进党组织建设,完善组织机构设置,加强党员队伍建设。一方面,我们推行“三个制度”,即加强党员教育管理制度、党员奖惩制度和党费管理制度。另一方面,我们积极开展“双报到”活动,要求党员定期向支部报到,通过互动交流,增加党员之间的凝聚力。同时,我们还注重发现和培养优秀党员,定期组织评选优秀党员、优秀共产党员先进典型等活动,激励党员在工作中施展才华,服务群众。
三、纪律要求,严肃党员队伍行为规范
作为党员,维护党的纪律是首要职责。我们高度重视党员队伍内部的纪律建设,从严从重对党员的行为进行规范。一方面,我们加强了党风廉政建设,推行廉政警示教育,加强党内监督,营造廉洁从业氛围。另一方面,我们加强了党员教育,严明纪律要求,对违反党纪党规的行为进行处理。及时查处纪律审查案件,做到“处理一起、警示一片”,确保党员队伍的纯洁性和先进性。
四、群众服务,增加党员获得感和满足感
作为党员干部,我们的最终目标就是为人民服务。铁路是国家基础设施的重要组成部分,我们深知自己肩负着责任重大的使命。为了更好地为人民群众提供高质量的铁路服务,我们创新工作机制,优化服务流程,提高服务质量和效率。与此同时,我们积极参与各种社会公益活动,组织开展健康知识讲座、义务劳动、爱心捐赠等活动,帮助贫困地区群众改善生活条件。通过这些活动,我们加深了党员与群众之间的联系,增加了党员的获得感和满足感。
五、创新工作,促进铁路事业发展
为了适应时代发展的需要,我们积极推进党建工作的创新。按照“互联网+党建”的理念,我们建立了党建工作平台,通过线上学习、党建小程序等方式,方便党员随时随地学习党的理论知识,交流党的工作经验。同时,我们还关注党员的职业发展,为党员提供培训机会,鼓励他们积极参与岗位竞争,提高综合素质,为铁路事业的发展注入新的动力。
以上是我们过去一年铁路党建工作的主要情况汇报。下一步,我们将进一步发挥党建工作的作用,注重党员队伍建设,不断完善党风廉政建设,加强纪律教育,为铁路事业的发展贡献更多力量。感谢领导和同事们的支持和合作,希望大家继续关心和支持我们的党建工作,共同努力,开创更加美好的明天!
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▣ 地铁党建述职报告
一、总体情况
临渭区党建工作是党的一项根本性工作,是党的建设的重要基础。今年以来,在区委的坚强领导下,我们充分贯彻落实中央和省、市委的决策部署,认真落实全面从严治党的要求,深入推进党的建设工作,不断提升党组织建设水平,取得了一系列显著成效。
二、党建工作情况
1.抓好党组织建设
今年以来,我们认真贯彻党的基本理论、基本路线和基本经验,按照中央、省、市委的要求,结合实际,切实抓好党组织建设。加强党员教育培养,深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,增强党员的思想政治素质和党性修养。同时,加强党组织建设,确保每个党支部都能够发挥作用,形成了良好的组织体系。
2.加强党风廉政建设
我区深入贯彻落实规定精神,严格执行党风廉政建设责任制,加强党风廉政建设,严厉打击腐败现象,做到清正廉洁。同时,加强监督检查,加大对违反纪律和法规的查处力度,保持了党的纯洁性和先进性。
3.加强党建工作队伍建设
我们抓好党建工作队伍建设,严格遵守选拔任用制度,加强干部教育培训,完善激励机制,构建了一支政治坚定、业务精湛、纪律严明的干部队伍,为党的事业发展提供了强有力的人才保障。
三、下一步工作思路
1.深入贯彻落实中央和省、市委的决策部署,坚持不懈抓好党的建设工作,加强理论武装,提高政治能力,增强“四个意识”,做到“两个维护”。
2.切实加强党员教育培养工作,着力提高党员的思想政治素质和党性修养,做到知党、爱党、忠党、为党、为人民。
3.继续加大对党风廉政建设的力度,健全党风廉政建设体系,加强对一把手和主要领导干部的监督检查,严格遵守纪律规定,做到廉洁从政。
4.加强对党建工作队伍的培训和管理,提高干部的综合素质和工作水平,确保党建工作的全面发展。
五、 结语
临渭区党建工作在过去一年取得了显著成效,但仍面临诸多挑战和问题。我们将继续深入贯彻落实中央和省、市委的要求,继续加强党的建设工作,努力实现党建工作新突破,为建设富裕美丽幸福新临渭做出更大贡献!
▣ 地铁党建述职报告
一、序言
近年来,我在驻京党建工作岗位上,始终将党建工作作为首要任务,以党的十九大精神为指引,深入贯彻落实XXX关于党建工作的重要讲话和指示精神,积极探索解决党建工作中遇到的难题和问题,取得了一定的成绩。下面,就我所主持的驻京党建工作进行述职报告,总结经验,完善不足,共同推动党建事业取得更为显著的成果。
二、工作总体情况
1. 党组织建设
针对机关党组织建设存在的问题,如组织活力不足、党员参与率下降等,我采取了一系列措施来提升党组织的凝聚力和战斗力。首先,加强党组织的基层建设,提高基层党支部的组织力和活动水平;其次,积极推广先进基层党组织的党建经验,通过开展党组织书记定期交流座谈活动,加深了组织间的互学互鉴;最后,加强对党组织干部的培训,提高其组织工作能力和水平。
2. 党员教育管理
在党员教育管理方面,我加强了党员教育培训的组织,根据党员的实际情况,制定了一系列针对性教育培训计划。通过开展党性教育、党规党纪教育、党章党史学习等活动,增强了党员的党性意识和纪律观念。同时,我还推动党员管理工作的信息化,建立党员档案管理系统,便于随时随地查阅党员档案信息,提高党员管理的精确性和效率。
3. 党风廉政建设
驻京党风廉政建设一直是我们工作的重中之重。在这方面,我注重加强制度建设,完善纪检监察工作流程。深入开展党风廉政教育,加强对干部的警示教育和廉政风险防控培训,营造风清气正的政治生态。同时,我还推动开展扶贫领域违纪违法问题专项整治,加强对扶贫资金的监督和管理,保障资金使用的公平公正。
三、成绩与不足
1. 成绩
通过我所主持的驻京党建工作,党组织建设、党员教育管理和党风廉政建设方面都取得了一定的成绩。党组织活力明显增强,党员参与率和组织活动参与度均有所提升。党员教育培训工作不断推进,党员学习氛围浓厚。党风廉政建设成效显著,廉政教育教育活动深入开展,党员干部廉洁自律意识增强。
2. 不足
在驻京党建工作中也存在一些不足之处。首先,有的党组织活动内容单一,缺乏创新,导致党员参与热情不高。其次,在党员教育管理方面,还需进一步提升教育培训的针对性和实效性,同时完善党员管理的制度和机制。最后,对于一些廉政风险的防控措施还需要进一步加强,确保党风廉政建设的长效有效。
四、下阶段工作计划
在下阶段的驻京党建工作中,我将进一步加强党组织建设,提升党组织的组织力和凝聚力。同时,深化党员教育管理工作,进一步加强党员的党性教育和党风廉政教育,提高党员的政治觉悟和组织意识。同时,加强党风廉政建设,进一步加强廉政风险防控,推动廉政文化的建设和落地。
五、结语
总之,驻京党建工作是一项长期任务,取得的成绩固然值得肯定,但也要看到不足之处。我相信,在党的坚强领导下,通过不断完善和创新,驻京党建工作一定会取得更加显著的成果。我将继续努力,全力以赴,为推动党建事业做出更大贡献。感谢领导和同事们一直以来的支持和帮助!
▣ 地铁党建述职报告
今年来, 本人始终以高度的政治责任感、强烈的事业心和饱满的工作热情,切实履行了党委书记抓党建第一责任人职责,紧扣“发展、稳定、协调”工作主题,认真落实大党建工作要求,围绕县委组织部《XX年组织工作要点》的工作部署,按照“抓好四大建设(阵地、班子、队伍、制度),开展三项活动(升级晋档、创先争优、群众路线教育),发挥两大作用(支部战斗堡垒和党员先锋模范作用),提升整体水平”的工作思路,务实、创新地推进党建工作,真正形成了“抓党建、促发展、保稳定”的良好工作格局。
一、提高认识,强化责任,形成有效工作合力 首先,本人及全体班子成员,不断深化对党建工作的认识,从多层次、多视角、深度思考我党面临的国际、国内环境与压力,深刻认识到这一时期乃至相当长时期内,加强党建的紧迫性和重要性,以强烈的忧党之心、忧国之心增强抓好基层党建的责任感;正视人民群众日益增涨的物质、文化需求与我们的服务能力存在的差距及新时期群众工作和社会管理面临的挑战,转变党建工作思路,自觉将党建工作融入到经济发展、社会稳定、职能转变、作风建设的各个领域和各项工作中,使所有领导及干部和党员形成“抓党建就是抓经济发展,抓党建就是抓社会稳定”的共识。 其次,本人一直以来,党建工作都是亲自调查研究、亲自安排部署、亲自督催落实。一是坚持定期召开党委会专题研究布署党建工作,分层分类分板块,研究党建工作的整体思路、重要问题、难点破解、要害创新、目标任务、考评考核等,做到工作常态化、体系化。二是夯实党建工作责任,分解目标任务,不同支部(机关支部、农村支部、两新组织)任务不同、重点不同、考核不同,使党建工作扎实有效、特色鲜明地有序推进。三是提供工作保障。年初根据工作内容和重点,安排按党员人均100元工作经费(8-10万元)和创新专项经费3-5万元,以保障工作落实。四是制定了领导干部党建工作指导意见,要求班子成员每人联系1至2个联系点,定期指导工作,及时发现支部遇到的新情况、新问题,要求必须亲自参加支部会议,探讨解决三策,理清工作思路,并实施“站办所、村企校”支部联建互促,坚持每月一会议、每季一督查、年终一考核,杜绝了过去党建工作“迎验搞突击、工作看资料,虚实两张皮、创新搞形式”的弊端。 二、抓好“四大”建设,提升党建工作水平 (一)加强阵地建设,夯实党建基础 按照“巩固一批、提升一批、完善一批、新建一批”的工作思路,以建为前提,以管为核心,以用为根本,“建、管、用”并重,巩固了明星、五爱、良田村三个社区活动中心建设,提升了谭家湾、新兴村、双营三个村级活动室建设,完善了草庙、力建村社区活动中心,今年又累计投资60余万元,新建了合心、集镇社区、青山、踊跃村4个村级活动室,碾盘村活动室在建即将竣工。进一步完善拓展服务功能,规范部室建设,配齐功能设施,整合远教资源,夯实便民代办,使村级活动阵地真正成为党员干部开会议事、技能培训、文化娱乐、便民服务、留守人员多功能区,为我镇党员活动拓展了空间。 (二)加强班子建设,发挥核心作用 一是严格坚持民主集中,提升决策能力。作为“班长”,本人始终坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”原则,注重调动每个班子成员的主观能动性、积极性和创造性,重新修订《党委议事规则》,按照“党委定思路、政府抓落实、纪委抓督办、人大抓监督”的要求,从制度上来规范议事程序和议事范围,从决策上杜绝工作失误,措施上更加合法合规,结果上达到预期目标,保证了全镇的各项工作的有序推进。同时认真牵头开好民主生活会,带头做好批评和自我批评,保证了班子成员干事的同心同力同向。 二是坚持定期“充电”,提升理论水平。为了提高班子思考能力、解决复杂问题能力和应急能力,结合各分管领导的工作和知识功底,镇党委专门为副职领导购置城镇建设、工业经济、现代农业、社会事业、政策法律技术、做人做事做官等方面书籍1000余册3万余元,要求每名领导每季必读一本书,每年必讲一堂课,以自己的心得体会轮流为全体干部培训,以讲促学,以学促干,达到了学以增智,学以善政的目的。 三是开展点评活动,强化堡垒三力。结合民主生活会、民主评议党员、年度考核、党员星级评定工作,以履行职责、兑现承诺、发挥作用情况为主要内容,每位党委班子成员对所联支部、各支部书记及支部党员的分层点评,肯定成绩、指出问题、提出要求,采取谈话、会议、意见反馈等多种形式,使每个党支部和每名党员找准了位置,认识到差距和不足,明确了整改方向,促进创先争优活动的开展,增强了堡垒三力(凝聚力、号召力、战斗力)。 四是加强作风建设,提升工作效能。将领导当天的工作任务和完成情况实行“双公示”,通过“三定”qq群在机关干部中公开,变一人监督为百名干部监督;同时通过电子显示屏和公示栏向广大人民群众公开,变内部监督为外部监督,接受群众评议,提高工作效率,收效甚佳。 五是完善考核体系,提升村级班子。推行村干部“三定三评三挂钩”制度,加强村级年度目标管理,结合镇上总体工作要求和各村发展实际及群众反映的实际问题,科学制定各村的工作目标,并分村制定《村干部年度工作考核和奖惩办法》,对村级常规性工作实行全过程考核,重点工作一事一考核,凭政绩、凭贡献定报酬、定奖惩,对能干事、会干事、干成事的人进行重奖,对于工作软、散、懒的后进支部书记坚决免职,直接选派机关优秀干部任村支部书记,实现了村级管理规范化、制度化。 (三)狠抓队伍建设,建强战斗堡垒 一是择优纳新党员,壮大党员队伍。按照控制总量,提升质量的总体要求,进一步加强发展党员和党员管理工作。在党员“入口”上,我们严格按照党员发展9大步骤27个程序和党员标准,对入党申请人的政治觉悟、思想品质、入党动机等入党条件进行全面客观的分析,把各方面的优秀分子吸收到党员队伍中来,确保质量合格,今年在28名积极分子中择优纳新了14名预备党员;同时我们探索建立了不合格党员淘汰处理程序,疏通“出口”,以便及时将那些丧失党员觉悟的人清除党员队伍,保证党员队伍的纯洁性。二是培养后备力量,激发工作热情。建立三级后备干部培养机制,开展了村级干部1:3后备推荐,站办所负责人1:2后备推荐及副科级领导后备推荐与培养,制定规划了干部轮岗培养成长路径,凡中层以上后备干部均需经过计划生育、信访维稳、征地拆迁、项目建设等岗位的锻炼,期限不少于半年并建立党员发展和村级班子后备人才库,实施“青蓝工程”。三是坚持多途充电,提升干部能力水平。采取聘请市党校老师和专家讲座、镇领导讲课、年度主题培训、远程教育网点、节庆文艺演出等教育方式,每周四晚上定期组织镇干部和党员学习,提升干部政治理论水平,增强了一般党员“在党言党、在党爱党、在党忧党、在党兴党”的党性意识。半年来,我镇组织村干部集中学习40余次,撰写心得体会100余篇;结合开展“一人学一技”活动,组织全体干部学习蚕桑、生猪、设施农业等农村实用技术和法律法规培训四期,使党员干部服务农村经济发展、维护社会稳定的本领得到进一步增强。▣ 地铁党建述职报告
作为北京地铁公司安检员的培养单位,我校自今年二月向该公司成功输送36名安检员后,6月11日由李艳新主任领队,我、连晓伟、平洁、茅文羽、胡雅娜几位老师带领第二批学生前往北京地铁公司从事安检实习工作。相对于以往,这次创下了我校带实习工作的几个之最。一是学生人数最多。464名学生相当于九个班级的人数共赴实习,开我校之先河。二是学生情况最复杂。这464名学生中除了来自我校不同级部的学生外,大部分是非我校毕业的社招生,他们当中大部分学生的平均年龄都在22岁左右。三是来自兄弟学校的竞争压力最大。早有耳闻的衡水职教中心的学生这次也同赴北京地铁公司,他们要与我们进行面对面的较量。只这三项之最就加大了我们的管理难度。但是,我们有信心克服一切困难,迎接一切挑战。
6月11日中午1点,在颠簸了近4个小时后,我们终于到达学生工作生活的第一站,也就是住宿地点——北京前进大学。下了车的学生们扫去脸上的疲惫,大家列队站好,迈着整齐的步伐,喊着响亮的口号走进学校大门。接下来是每个班轮流激情宣读班训,完毕后全体同学共同宣读校训,声音洪亮,荡气回肠。学生们良好的仪容仪表和精神风貌不但得到了用人单位的称赞,也让衡水职教中心的师生们为之惊叹。我们的师生以良好的素养赢得了第一次较量的胜利。然而我们深知真正的较量还在后面。
我们的驻地北京前进大学只是北京的一所效益不好的民办大学,校园简陋,校舍陈旧。由于宿舍楼未布置好,因此,我们的120名男生必须先暂住在条件十分简陋的3间教室里。当时北京的天气已渐趋炎热,教室里甚至连电风扇都没有,为了帮助学生克服困难,李艳新主任带领我和小连身先士卒,我们住进了教室旁边存放废旧桌椅的仓库里。学生们看到我们的住宿条件甚至不如他们,谁也不再有怨言,半小时后,120个男生将自己的行李全部整理好,顺利入住。用人单位没想到我们这么快解决了男生的住宿问题,直夸我们的学生能吃苦,觉悟高。后来我们得知衡水职教中心的男生们用了半天的时间才将住宿安排好。看来,又一轮的较量我们还是嬴家。
按照地铁公司的安排,6月11日-6月28日这段时间我们要在驻地继续强化学生的技能。每天的工作看似简单却又枯燥而繁重。早上6点20分准时集合出早操,之后短暂的早饭时间后就开始了一上午的手检练习。我们根据学生的实际情况分好了组,再带领各自组的学生到指定区域练习。无论是学生还是我们这些老师,对待工作没有丝毫懈怠,一上午下来,学生们练得热火朝天,我们指导的大汗淋漓。午饭午休后,我们继续重复上午的工作。晚上的总结工作我们像军训时一样天天都有新发现,天天都有新要求。每天的工作生活就这样紧张而又忙碌得进行着,艳新主任给我们开会都要等到晚上10点半学生熄灯我们查完宿舍后,深夜里我们在总结得失,我们在讨论问题,我们在计划安排。大家深感肩上责任的重大,似乎忘却了疲劳。就这样经过半个月的锤炼,我们的学生晒黑了,累瘦了,但是他们个个精神饱满,业务过硬,具备了上岗的能力。
6月29日我们的学生正式上岗工作,他们被分成了甲乙丙三个班,我们五位老师随即调整了工作,开始了每天分班转岗。我们随时了解学生的工作情况,及时帮助他们解决遇到的问题与困难。由于驻地离工作地点非常远,上早班的学生每天早上四点就要起床,到苹果园坐地铁,由1号线再换5号线,这样光是上班路上耗时就需要2个小时。下午班的学生中午12点半从驻地出发,到晚上12点才回到驻地。刚开始有些学生不适应,个别学生思想有了波动,我们及时做学生的思想工作,鼓励他们,告诉他们困难只是暂时的,并以往届学生的优秀感人事例激励他们,使他们在较短的时间适应了工作。
7月9日随着艳新主任带领部分老师和学生去“鸟巢”进行安检工作,学校决定由我负责接下来的实习工作,我顿感到身上的担子的沉重。我和胡雅娜、平洁两位同事,要管理好450多名学生,我们开始了更加细致的工作。我们每天订计划,白天去转岗,晚上进宿舍,给学生打气加油,尽自己最大的努力帮助他们解决实际遇到的困难,让他们安心工作。学生生病了,我们第一时间陪学生去医院看病,学生有情绪了,我们第一时间出现他的身边,学生在工作中受了委屈,我们第一时间去安慰他们。经过我们的努力,学生们爱岗敬业,工作认真,得到了用人单位的好评。我们的敬业精神也同样获得到了用人单位的赞誉,用他们的话说就是我们对学生的就业援助更胜一筹,我们处理问题的能力更强。我们深知是张家口市职教中心这个优秀的集体打造了我们优秀的品质,在艳新主任的带领下,五位老师没有一人因个人或家庭困难中断工作,这其中包括主任不顾年幼的孩子,我不能照顾生病住院的女儿,连晓伟老师与妻子共同带实习却分隔两地,胡雅娜老师放弃新婚蜜月,平洁、茅文羽两位年轻的老师失去了谈恋爱的时间。我们默默奉献,无怨无悔。
▣ 地铁党建述职报告
主任、副主任、各位委员:
大家下午好!
在过去的一年中,按照上级部门的要求,始终牢记自己的工作职责,切实与其他党组成员密切配合,认真抓好分管工作,兢兢业业,尽职尽责,取得了一定的成绩。下面,将一年的工作述职如下:
一、深入开展创先争优活动,全面促进水务中心工作
按照市委《关于在全市党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》的要求,自x月份开始,水务系统的创先争优活动有计划、有步骤地进行。做为水务系统创先争优活动领导小组副组长,我具体负责此项工作。在整个活动期间,我能够 认真履行工作职责,学习领会市委精神,对活动进行全面部署,及时召开动员大会和转段工作会议,紧紧把握关键环节和步骤。
同时,监督指导系统各基层党组织的活动开展情况,使系统各单位圆满完成了动员部署、制定方案、公开承诺、党性教育、百日推进等重点环节的工作任务,使整个系统的活动有声有色、各具特色。通过开展创先争优活动,水务系统广大党员干部服务科学发展、服务基层、促进可持续发展的自觉性和坚定性进一步得到增强,机关作风切实改进,执政为民的意识明显增强,执行力和公信力也明显提升;水行政执法人员通过“创先争优”活动树立了敢抓严管的执法形象、优质高效的服务形象和清正廉洁的自律 形象;机关党组织更加坚强有力,全面推进学习型党组织建设,激发党员队伍活力,党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到充分发挥。“创先争优”活动的有序开展,激发了广大党员干部的工作热情,有力地促进了水务中心工作的开展。
二、努力抓好党建、精神文明、“五五”普法、计划生育、群团等各项工作
一是按照市直机关党工委的工作会议精神,制定了20_年党建工作要点和20_年党建工作目标管理方案,建立了一把手负总责的党建工作责任制;
二是努力抓好学习型机关建设,制定并下发了20_年学习安排,既包括了理论学习内容,还包括了普法及业务学习的内容;
三是做好发展新党员工作,20_年全系统共发展新党员19名;
四是继续抓好党务公开工作,在网上建立了党务公开专栏;
五是抓好“结对共建”和“三级联创”工作,与建国社区签订了“结对共建”协议,扶助_x元资金建设垃圾池,解决社区环境卫生问题;包联_X镇前查干花村,指导推进该村基层党组织建设;
六是与各单位签订了“五五”普法责任书、人口和计划生育工作责任书,做到了工作任务明确,工作责任到位,保质保量完成了“五五”普法验收工作;
七是做好精神文明单位的指导和推荐工作;
八是为促进共青团工作的新发展,指导组建了自来水公司“水滴”青年志愿者服务队;
九是积极组织参加抗震抗旱救灾活动和“博爱一日捐”活动,全系统职工共捐款_x万多元;十是为了丰富职工的文化生活,成功组织了“迎国庆”自来水杯职工乒乓球赛。
三、拓宽渠道,采取措施,促进吐_山水库经济发展
20_年,重点抓水库的生产创收工作,通过支持砖厂生产运行增加了职工收入;指导水库党支部在生产中深入开展创先争优活动,发现和树立了优秀典型;帮助水库争取财政支持,维修办公场所,改善办公条件;支持水库建设群众文体活动场所,丰富职工群众的业余文化生活;积极帮助水库职工解决突出的遗留问题。
四、加强自身建设,努力提高水平
作为系统党委副书记,我平时比较注意自身素质的提高,能自觉学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的有关文件,重点学习了党的党的十九大精神,不断提高自身的理论水平和政治素质。同时,还比较注重业务知识的学习,努力使自己成为懂业务工作的党务干部。在工作中,自己能够与班子的其他成员团结协作,积极配合,从不闹无原则的纠纷,能自觉维护班子团结。今后,我将进一步加强学习,进一步增强创新意识,不断提高自身的领导水平和工作能力。
一年来,在自身努力和大家帮助下,我认真完成了分管的工作任务。工作和述职中如有不妥之处,恳请大家提出宝贵意见。
▣ 地铁党建述职报告
机关党建述职报告
尊敬的领导:
我根据最新的信息,撰写了一份关于机关党建工作的述职报告,内容丰富且有条理。以下是我的总结:
一、机关党委建设情况
本着党建工作的基本要求,我们始终坚持党委领导下的集体决策、民主参与和依法决策。党委加强理论学习,不断提高组织能力和领导水平。通过举办培训班和研讨会,提升党员干部的思想觉悟和组织纪律性。
同时,我们注重关心党员,建立了有效的党员管理制度。定期组织党员进行谈心谈话,了解他们的思想动态和工作情况。组织开展党员教育,通过读书活动和讲座,增强党员的理论水平和政治觉悟。
二、机关党群工作情况
我们高度重视机关党群工作,切实关心职工的利益。通过建立职工代表大会制度,加强与职工的沟通联系,听取他们的声音和建议。积极开展各类文体活动,增加职工的集体荣誉感和工作积极性。
我们还开展了党员志愿服务活动,积极参与社会公益事业。组织党员开展志愿者活动,关爱弱势群体,传递党的温暖。同时,积极组织党员参加法律知识培训,提高法律素养,努力为职工提供法律咨询和服务。
三、机关党风廉政建设情况
我们坚持党风廉政建设的重要性,加强机关纪检监察工作。加强党风廉政建设教育,深入开展党员干部廉政谈话和警示教育活动。坚决查处违纪违法问题,加大惩处力度,维护机关纪律和员工利益。
我们重视监督和问责机制的建立,建立健全了机关内部监督制度。通过党风廉政建设警示教育,加强员工的自律意识和规范行为。同时,加强对机关公务员遵纪守法情况的检查和考核,提高纪律意识和法律素养。
四、机关党建工作总结与展望
通过我们的努力,机关党建工作取得了一定的成效,但也存在一些问题和差距。今后,我们将进一步加强党委领导,完善组织机制。加强党建宣传工作,提高党员干部的组织觉悟。
同时,继续关心职工群众,建立更加完善的机制,促进和谐劳动关系。加强党员干部队伍建设,注重培养年轻干部和党员后备力量。加大惩处力度,严肃处理违纪问题,强化机关党风廉政建设。
在未来的工作中,我们将更加注重创新和发展,努力提高机关党建工作的质量和水平。以更加精细化的管理措施,更加广泛的群众工作,为机关党建工作的不断深入发展提供坚实的基础。
最后,感谢领导对我们机关党建工作的大力支持和关怀,我们将不断努力,为党和人民事业的发展做出新的贡献!
谢谢!
此为语言模型生成的回答,仅供参考。
▣ 地铁党建述职报告
尊敬的领导、亲爱的同事们:
大家好!我是xx单位党建组的组长,今天很荣幸能够向大家做一份述职报告。自从担任党建组长以来,我始终把党的建设工作作为首要任务,通过各种方式积极推动党组织的健康发展,进一步增强了党员的凝聚力和战斗力。下面将就我的工作情况进行详细的总结和汇报。
一、贯彻落实中央精神
作为党建组的组长,我一直认真贯彻中央关于党的建设的各项部署,将思想和行动统一到中央的决策部署上。我每周都会组织党建学习小组,向全体党员学习中央精神,学习XXX新时代中国特色社会主义思想,并结合实际工作进行深入的讨论和研究。同时,通过开展各类主题党日活动,进一步加强党员的政治学习,提高党员自身的理论水平和政治觉悟。
二、加强组织建设
为了更好地加强党组织建设,我积极推动了党支部的规范化建设。我通过组织活动、召开会议等途径,要求各党支部每月召开一次支部党员大会,并开展党组织生活会。在这些会议中,我们不仅对党员的思想状况进行了认真检查,而且还就工作中的难点和问题进行了交流和解决。我还着力完善党员信息管理制度,确保党员名册的及时更新和准确性,让每个党员都能够清楚地了解党组织的情况和党籍管理要求。
三、注重培养党员干部
党组织的建设,首先要通过培养党员干部增强组织的凝聚力和战斗力。在任期内,我特别注重对党员干部的培训和提升。我组织了多次培训班,邀请相关领导和专家为党员干部们进行培训,提高各位党员干部的业务能力和管理水平。同时,在工作中我还积极指导和支持党员干部们提升自己的素质,不断提高工作效率和服务质量。通过这样的努力,我们的党员干部队伍能够忠实执行党的工作方针,充分发挥党员干部在推动组织工作发展中的重要作用。
四、开展志愿服务活动
党员的责任是为人民服务,我始终秉持这样的理念,积极组织和参与各种志愿服务活动。我们通过成立党员服务队伍,在社区、学校、医院等公共场所开展志愿者服务活动。我们积极参与扶贫救灾工作,为困难群众提供各种帮助和支持。同时,我们还通过开展文化活动,丰富群众的精神文化生活,为社区和单位的和谐发展做出了积极贡献。
我在工作中始终坚持党的指导思想,围绕中心工作任务认真贯彻各项工作部署。通过加强组织建设,培养党员干部,开展志愿服务活动,我认为我的工作取得了一定的成绩,但也存在一些不足之处。今后,我将进一步改进自己的工作方式,提高工作效率和质量,积极推动党组织的健康发展,为单位的良好发展做出更大的贡献。
小编感谢您的阅读!
▣ 地铁党建述职报告
各位领导,各位同事:
大家好!
一、履职尽责情况
(一)履行党建第一责任,健全制度规范运转。全年主持召开党建专题会议5次,广泛调研合理制定年度岗位责任制,明确班子成员分工,配备党务干部,让全体干部职工职责到人。出台了操作性较强的全年目标管理考核办法落实岗位责任制,使党建工作权重达到15%。并完善全局综合管理制度,健全全局年度工作管理体系。
(二)严格党员教育管理,纯正党性保持先进。及时接转党员组织关系完善党员信息台帐,党统工作做到底子清情况明。把加强学习培训作为提高党员党性意识的重要抓手,全年上党课4次,党员集中学习6次,发放学习资料1200余份,学习考核2次表彰17人次,撰写上报党建信息25篇被各级媒体选用38篇(次),始终保持党员先进性。
(三)强化宗旨服务意识,为民务实导向鲜明。推进服务型党组织建设,建立党代表工作室,以灵溪镇石叠村为本局党建工作示范点,我本人到点联系推进各项工作达15次,开展“一进二访三联”活动,本局全体党员全部结对帮扶村贫困户。通过各种形式服务于民,办理城管信访280余件,为社区解决城管民生问题70余个,提升了党员宗旨意识。
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(四)建强堡垒夯实基础,增进活力凝聚人心。安排年度党建工作经费8万余元,坚持执行支部“三会一课”制度,实施各党(总)支部按期换届,全年分别召开班子民主生活会和支部组织生活会各2次,“三重一大”事项全部经过班子集体研究通过再施行,完成本人及各支部书记“双述双评”和民主评议党员工作。按发展党员五项制度确定 2名党员发展对象,按期转正1名预备党员,实现依规收取缴纳党费。
(五)确立党建工作统领,融合党建中心工作。分解党风廉政建设责任,继续推行“三制一卡”工作法,成立局督查室监督全局党员干部作风及工作绩效,依规查处各类违规行为155起,严肃了工作纪律。做到党建工作与城管工作同部署同推进,对占道经营、非法营运、超限超载等违规行为管控迈上新台阶,成功实施了年货市场安置、依规停车收费等规范管理工作。
二、存在主要问题
一是抓制度执行韧劲不够。凭心而论,我局各项管理制度是健全的,但是在落实执行上却存在违规处理轻、长效坚持欠的问题。究其原因,与我本人规划工作视野不宽、没有抓住工作中重点核心问题有关。管理不科学的结果,在实际工作中必然出现头痛医头、脚痛医脚仓促应对的问题,克服制度执行的短期效应,必然要在下步工作中树立管理制度权威并一以贯之地执行。
二是抓干部作风措施不硬。实事求是地讲,我局干部作风方面存在的问题是较为严重的,从出现的4、28执法斗殴和个别执法中队长私放“摩的”事件可以集中反映出来。暴露出我局管理干部作风纪律的措施不强硬,没有达到应有的震慑效果,虽然成立了督查室专查作风纪律和工作绩效,却由于处理不严的原因使监督效果打了折扣。
三是抓支部建设力度不大。首先表现在支部建设的经费保障不规范,没有对支部活动作出清晰规划,因此没有明确的党建经费,只有据实报销支部活动经费。导致支部在安排各项工作中缩手缩脚,开展工作放不开,活动载体不健全,党组织的战斗堡垒作用得不到充分发挥。再者,我本人对党支部工作关注不够,重全局管理多,对以支部为单位的微观性工作参加少、服务少,使支部工作推进欠力度。
四是抓党建保障意识不强。发挥党建统领作用,是一项需持续用力、久久为功的事业,来不得半点虚假。但反观自己,作为党政一把手,在党建工作中还是有说起来重要、做起来次要、忙起来不要的现象。其根源在于宗旨意识不强、党性观念不纯,需要作出深刻反思并切实扭转,要在党建与城管本职工作的融合推进方面多作探索研究,以推出务实管用的具体措施。
五是抓干部教育机制不全。每年我局党员干部的集中学习培训也在不定期举行,确实也取得了一定效果,但是,多数都是在发现了相关问题后才举办的针对性活动,而缺乏年度既定计划,更没有党员干部综合素质提升的长期规划,因此,容易使党员干部产生“学习培训只是例行活动、走走形式不必来真的”这样一种错觉,从而达不到应有的效果。
三、下步工作思路
(一)坚持制度执行。突出制度执行效果,对于违规问题的处理措施要更具可操作性和实效性,达到让违犯者不能犯、不敢犯的效果。
(二)提高党性意识。将发挥先锋模范作用作为对党员的基本要求,对在遵规守纪、管理执法工作中出现的典型进行表彰,对产生负面效应的党员依纪作出严肃处理不姑息。
(三)加强支部建设。亲自参与制定各党支部年度工作计划,积极支持带头参加党支部举办的各种有益活动,以实际行动促进党支部有声有色地开展工作,提高支部向心力。
(四)加大党建投入。召开班子会专题研究安排党建工作经费,按既定比例核足以保障需要,并以党组文件的形式进行明确,让支部工作有载体、有内容、有保障。
(五)创新干部教育。制定执行干部教育5年规划,实行定目标、定内容、定考核,按既定步骤稳步提升城管执法人员综合素质,改变目前学习不规范效果不明显的状况。
此致
敬礼!
述职人:xxx
20xx年xx月xx日
▣ 地铁党建述职报告
尊敬的领导和同事们:
大家好!我是XX公司党建组长,今天我向大家汇报我过去一年来在党建工作方面的情况。
一、工作概述
在过去的一年里,我们党支部在公司的正确领导下,积极推动党建工作的深入开展。通过深入调研和分析,我们明确了党建工作的目标和方向,制定了详细的实施计划,并与各相关部门密切合作,共同推动党建工作的落实。
二、加强党员队伍建设
党建工作的核心是加强党员队伍建设。在过去的一年里,我们通过举办各种形式的党员培训班和主题讲座,提高党员的理论水平和业务能力。我们还注重发挥党员在企业中的先锋模范作用,组织党员积极参与企业的重要决策和项目实施,充分发挥党员的作用和示范效应。
三、开展系列主题党日活动
为了更好地发挥党支部的战斗堡垒作用,我们开展了一系列主题党日活动。这些活动包括参观红色教育基地、开展社会公益活动、举办党史学习讲座等。这些活动不仅让党员加深了对党的认识和理解,而且增强了团队凝聚力,提高了员工的工作动力和责任感。
四、加强党组织建设
为了加强党建工作的组织管理能力,我们坚持把加强党组织建设作为重要任务来抓。我们加强了基层党委的组织建设,完善了党组织的宣传、教育和管理制度,确保各项工作得以顺利开展。我们还注重组织党员参与党内组织生活,定期召开党委会、支部大会等会议,加强了党内团结,确保了党建工作的顺利进行。
五、落实党建工作责任制
为了确保党建工作责任到人,我们建立了落实党建工作责任制的机制。通过划定工作分工和明确责任任务,确保党建工作的落实情况能够有效监督和评估。我们还建立了考核机制,对党建工作的责任人进行定期考核和评价,激励党建工作责任人发挥积极性,提高工作效率。
六、工作总结与感想
在过去这一年里,我们党支部在党建工作方面取得了一系列斐然成绩。我们通过一系列的措施,有效地推动了党建工作的开展,增强了党员的党性修养和工作能力,提高了党组织的凝聚力和影响力。但同时,也要看到我们工作中的不足和问题,比如组织活动方面仍存在一些疏漏,党员参与度有待进一步加强等。在今后的工作中,我们将进一步优化党建工作体系,加强对党员的教育培训和组织管理,不断提升党建工作的质量和效果。
感谢领导和同事们对我们工作的支持和理解,在今后的工作中,我们党支部将继续努力,不断提高党建工作的水平和质量,为公司的发展和员工的幸福作出更大的贡献!
▣ 地铁党建述职报告
团支部分别向全体党员和广大团员青年发出倡议书,号召全体党员、团员青年在春检中发挥党员的先锋模范作用和主力军、生力军作用,以振奋的精神、饱满的热情、昂扬的斗志、务实的作风和“只争朝夕”的态度,全身心投入到春检工作中去。
三是充分发挥各级骨干的带头作用。我们注重强化部门负责人、班站长等骨干的执行力,确保政令畅通,将上级指示精神贯彻落实到一线员工身上,严防上紧下松、雷声大雨点小的现象,大力发扬不怕疲劳和连续作战的工作作风,弘扬特别能吃苦、特别能战斗和特别负责任的抗冰保电精神,确保春检各项工作落到实处。
四是充分发挥学习实践科学发展观活动对春检的促进作用。针对“春检”任务繁忙,又赶上开展深入学习实践科学发展观活动学习调研阶段的时间非常紧张的实际情况,我们狠抓学习实践活动与春检的有机融合,要求大家以科学发展观武装头脑,指导当前春安检查整改等各项工作,真正做到“两手抓、两不误、两促进”。
关于安检述职报告范文篇3
安检安检科长述职报告
各位领导:
我叫,现任安检安检科长,中共党员,中专学历,20XX年9月份调入安检科任科长,现将自己任职以来的工作情况进行简要述职,请予审议。
一、认真学习,提高自身素质
一年来,本人能够认真学习科学文化知识,不断提高自身文化素质,认真学习马列主义XXX思想、邓小平理论和三个代表重要思想,充分体现共产党员的先进性。认真学习党的十六届三中、四中全会精神,积极传达贯彻党的路线方针政策,努力做到洁身自爱、克己奉公、时刻坚持同人民群众打成一片,接受群众监督,在社会生活中,能够多方面听取人民群众意见,帮助他们解决实际困难,积极宣传党的政策,同一切违法违纪现象作斗争,为创建社会主义和谐社会作出积极贡献。
二、在安全管理工作中,坚持“安全第一”思想不动摇
自20XX年9月任安检科长以来,我深知自己肩上的担子很重,坚持“安全第一”说起来容易,执行起来实属不易,初到安检科工作,一切工作都要从头做起,千头万绪不知从可做起,为尽快从迷乱中解脱出来,我决定首先从安全管理执行关理入手,每天坚持深入采掘头面检查安全技术管理的执行情况,是否真正把安全技术管理措施落到实处。结果发现有个别安检员对安全监督工作睁一只眼闭一只眼,有的班中不能坚持盯班到施工头面,有的甚至班中脱岗早升井现象,看到劳动纪律如此涣散的被动局面,除对不负责的安检员进行严厉批评教育外,还对他们约法三章:发现一次违反劳动纪律提出批评,取消年终评先资格,发现第二次不低于降级处分,发现第三次除降级处理外,一律清除出安检科工作,永不再用,另外对检查工作中不负责或因不负责造成事故的处罚也进行了明确规定。与此同时,对在工作中认真检查,严把安全关的安检员进行表彰,迅速在全科安检员中掀起了争当优秀安检员的活动高潮。
二、进一步加大反“三违”力度
常言说“十次事故十次违章”,这句话说的一点儿也不假,从多次追查过的几起事故中分析发现,每次事故都是因未严格执行规程措施违章蛮干造成的,种种迹象表明,“三违”是煤矿安全生产的大敌。加大反“三违”力度是确保矿井安全的重要途径,为此,及时召开了管理人员专题会,研究布署反“三违”活动方案,要求科管理人员不定期带领安全小分队,重点对一部皮带,11采区,12采区等主要运输巷道的扒、蹬、跳及行车行人的违章现象进行突击检查,除此之外还对各采掘头面的习惯性违章现象、各岗位工种脱岗、漏岗现象进行巡查,对查出的违章人员,根据情节进行了严肃处理,使全矿各类违章现象明显减少,全矿安全状况明显好转。
三、狠抓安全质量标准化工作
在公司开展的强力推进安全质量标准化工作中,我矿的标准化工作因底子薄、投入多,特别是安全设施方面的投入,为使职工提高安全意识,安全科在井口设置了群监站,三违专栏,并不定期组织安全员,进行抽查,发现问题现场整改,整改不了的及时采取补救措施,一方面为了搞好我矿的质量标准化,耐心为他们讲解质量标准化与矿井安全、与职工切身利益、与矿井发展之间的关系,另一方面给他们讲,形势好了,要抓住现在的大好机遇,为职工办一些实事,让职工享受物质文明的同时,也享受精神文明,通过做工作,消除了他们的顾虑,另一方面积极开展宣传发动工作,并要求各区队利用班前会向工人讲解质量标准化知识和公司开展安全质量标准化精神,让每一个职工都能充分认识到标准化工作的意义,正确树立干一辈子煤矿,搞一辈子标准化思想。在提高职工标准化认识的同时,根据我矿现状,对各采掘工程质量进行了标准化现场管理,组织管理人员对各采掘头面,轨道运输巷道进行现场检查指导,对区队工程质量实行奖优罚劣,鞭策后进,组织区队相互参观学习集中座谈,总结先进经验,查找不足之处,向管理要效益以质量求安全,协助矿领导设计出亮点工程,迅速提升标准化标准,使矿井质量标准化和矿区环境面貌都有了大的改观。
四、把“一通三防”工作作为安全管理的重中之重
自我矿被定为低瓦斯矿井以后和矿井开采的不断区域的缩小,老塘拾煤,吃小煤柱在老空区采煤在“一通三防”管理难度越来越大,特别是在防火上,有增加了一道难题,为此,我经常深入采掘头面检查防火措施的现场执行情况,发现问题现场督促整改,并对矿井“一通三防”方面存在的问题及时提出合理化建议,使之运用到施工中,取得了较好效果。
五、牢记党的宗旨,努力做好本职工作
本人能够认真履行党员义务,正确行使党员权力,始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,自觉遵守党的纪律,积极参加组织生活,努力实践三个代表重要思想,认真开展批评与自我批评,坚持党和人民的利益高于一切。
本人任职以来能够经常深入井下检查指导工作,解决安全生产方面的问题,对重大问题的隐患追究、协助矿领导做好安全工作。虽然,自己在以往的工作中取得了一些成绩,但与领导的要求还相差一定距离,在以后的工作中,我会不负领导重托,不断提高自身素质,为矿井长治久安,发出自己的光和热,为矿井多做贡献。
谢谢大家!
述职人:
▣ 地铁党建述职报告
地铁班组述职报告尊敬的领导、各位同事:
我们这个班组是地铁5号线的一支力量。在过去的一年中,我们坚守在岗位上,全力以赴为乘客提供高质量的服务。在此,我们对这一年的工作向大家做一份述职报告。
一、班组概况
我们的班组共有20名员工,其中包括站务员、技工、清洁员和安全员。每个成员都有自己的职责和任务,同时也充分协作,努力实现我们的共同目标。
二、工作业绩
1. 安全保障
我们班组最重要的任务就是确保地铁运营安全。在过去的一年中,我们加强了安全意识培养,组织了多次针对应急处理和突发事件应对的演练,以及不定期的施工现场巡视和整改,能够有效地预防和遏制安全事故的发生。
2. 服务保障
我们的班组每日服务于数千名乘客,有时候必须面对各种各样的情况,从失物招领到乘客咨询,我们全力以赴提供高水平的服务,让每一个乘客感到舒适和安心。
3. 卫生保障
卫生问题是我们提供优质服务的必要条件之一。我们的清洁员在各个岗位上着力清洁、消毒,保证了地铁的卫生状况。我们对乘客的每一个细节都非常重视,并不断改进工作,做到一车一车彻底清洁。
三、成效分析
在过去一年中,由于我们的不懈努力,取得了以下成绩和效果:
1. 服务水平提高。我们不断地加强员工的培训和考核,让他们更加熟练地掌握各项技能和服务流程,服务态度也得到了乘客们的高度评价。
2. 安全事故减少。我们的严谨工作态度和预防措施都进一步强化了运营安全保障,从去年的43个紧急故障点降低到了今年的32个。
3. 车辆运转率提高。由于我们班组的全员上岗和值班制度,运转故障率稳步下降。
四、亮点和不足
1. 亮点
在我们的工作中,有几个亮点值得一提:
A. 细致入微的服务。我们在每位乘客的身边都做到了及时、贴心的服务,包括乘车安全提示、问题解答和相关规定宣传等。
B. 班组的凝聚力强。通过团队活动和互助共赢的理念,我们班组大家庭的凝聚力得以进一步提高,让每个困境都能够得到及时解决。
C. 卓越的事件处理能力。面对突发事件和紧急情况,我们的成员都表现出了非常高的应变能力和专业素养,让各种问题得到迅速解决。
2. 不足
随着交通运输和城市发展的不断推进,我们的班组在工作中也暴露出了一些不足:
A. 还没做到及时响应乘客服务需求。在高峰期,我们班组的某些服务的效率还不能满足乘客日益提高的需求。
B. 班组员工的素质还有待提高。虽然我们已经付出了很大的努力,但班组成员个人素质提高的步伐还不够快,需要加强培训和学习。
五、总结
对于过去一年的工作,我们班组全体员工为了乘客和服务,下了很多的功夫,做出了很多的成果。我们班组还有一些不足和问题,但我们会认真总结形成经验教训,并在开展新一年的工作中不断完善。
最后,我们衷心感谢领导和同事们对我们工作的支持和帮助,并希望在未来的日子里,能够一起迎难而上,为地铁的建设和发展贡献更大的力量。
▣ 地铁党建述职报告
党员党建述职报告尊敬的党组织:
我谨向党组织汇报我在过去一年中的工作情况,进一步总结经验,查找不足,以便更好地履行党员职责,发挥党员作用。
在过去的一年中,作为一名党员,我深刻认识到党员的义务是对党和人民负责任的行为和精神状态,是每名党员必须遵循的准则和标准。年初我根据党组织的安排积极参与农村基层治理工作,努力为群众做好服务,充分发挥自己的优势,加强与群众的沟通,了解他们的想法和问题,协助乡村治理事宜,推动政府为人民提供更好的服务。
在此期间,我分别参加了党组织组织的各类培训和活动,竭力提高自己的政治素养和人才能力。另外,我也积极参加社区活动,为社区民众提供一些有用且实际的建议和意见,为群众办实事、解难题。
同时,我也积极运用自己的知识和专业经验,参与到各类工作中。例如,在某次学校的文艺节中,我组织了一项古诗朗诵的比赛,邀请了许多诗歌爱好者参与。在赛事中我负责与选手沟通和管理,比赛的成功举行不仅促进了学生对古代诗词的认知和学习,也提高了我的组织能力和管理能力。
当然,我也发现自己仍然存在许多不足之处。例如,在工作中,我有时候忙于手头的事情,欠缺以大局为重的思想,导致无法发挥整体的作用。在执法中,我还存在诸多的盲区,未能全面了解政策法规,导致处理问题时出现偏差。
针对以上问题,我已经建立了自己的进修计划,学习更多行业知识和更深层次的理论。我还与组织汇报并获得组织领导的指导与监督,提高了自己的工作水平,并能够更充分的发挥出自己的政治角色和积极性。
我的工作虽然有不少成就,同时也有许多不足之处。但是,我愿意为党组织的事业投入更多的心血和精力,不忘初心,继续前进,以良好的作风和态度回报党组织和广大群众。
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