三大活动总结(优选二十篇)
发表时间:2025-12-17▶️ 三大活动总结 ◀️
为认真贯彻落实省第十三次党代会和泰州市第五次党代会精神,根据市委统一部署,我局认真组织开展“百团千村万企大走访大落实”活动,局领导班子成员、部分党员干部走进新桥镇新合村,通过进户入企、座谈访谈、问卷调查等多种形式,了解企业发展诉求,倾听群众心声。此次活动共组织92人参加,12月17日,第一批44人参加了集中走访,分13组对275户村民、13家企业开展了走访调研。通过梳理,共收集问题、建议28条,全面摸清了被访群众、企业的基本情况。
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龙王乡2011年“大走访”活动
根据县委、县**关于开展“五级书记大走访”活动的部署和安排,我乡迅速召开全体干部职工会议,作出具体工作布置和安排。现将全乡“大走访”活动开展情况总结如下:
一、走访区域
我乡走访区域为文体路以南、建龙路以北、园湾路以东、成园路以西的第7、8、9、15、16、25、27、28、29、30栋,共计120户。
二、活动的主要做法
一是领导重视,责任落实。根据县“大走访”活动安排部署,我乡及时召开了全体干部职工大会,贯彻落实相关精神,学习走访文件。同时,成立了以书记为组长的大走访活动领导小组和相应的宣传、督查小组,并要求领导小组及时汇总走访工作中发现的群众热点、难点问题,针对问题,找出原因,安排专人负责或向相关部门反映,督促在最短的时间内给予解决或合理解释答复。
二是制定方案,明确任务。我乡在成立干部大走访活动领导小组后,设立大走访活动办公室,结合实际制定了《龙王乡五级书记大走访活动实施方案》,要求乡村书记要以大走访活动”为契机,真正打造出平安和谐的社会,让群众对社会安全感和执法满意度进一步提升。走访时,各工作组对排查出来的治安问题和矛盾纠纷,进行认真分析、讨论、研究、反馈,确保工作科学化,矛盾最小化,问题简单化,解决及时化,完成合理化的“五化”要求。
三是宣传到位,氛围浓厚。印发120份入户讨论登记表,包括120张便民卡**和120张日常防范常识,工作组进屋时填写发放到位;在社区悬挂宣传横幅2条,书写固定性标语10条,在沿路街道路口等醒目部位又张贴红色宣传单50份,调动群众广泛参与的积极性。
四是贴近群众,走访到位。为使宣传氛围更加浓厚,我乡行动迅速,及时安排工作组对社区固定**户进行摸排,同时安排工作组首先对固定**用户进行走访,排查解决群众反映的各类热点、难点问题。各大巡视工作组深入群众,面对面沟通,掌握了最基本、最全面的第一手情况。
三、取得的主要成效
经过充分动员和广大干部职工的努力,这次大走访取得了良好效果。截至目前,共查处矛盾纠纷案件3起,调解解决2起。走访了6类家庭120户,其中20户不满意。经过乡大走访领导小组的统一组织,对20户不满意户反映的问题进行认真研究,安排专门回访,妥善调处解决矛盾。
龙王乡五级书记活动组办公室
2011年11月17日
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“哥~哥~姐~姐~好~”随着温柔的问候声,小三班的孩子们在老师的带领下来到了我们班上,幼儿园“大带小”活动开始了。他们的到来给中学三班的课堂带来了惊喜和快乐,他们的兄弟姐妹们充满了活力。
活动的主要内容是由我们中班的哥哥姐姐将自制的玩具、小食品等送给弟弟妹妹,给弟弟妹妹表演节目,与弟弟妹妹一起做游戏,帮助弟弟妹妹整理衣服,手拉手带着弟弟妹妹参观介绍教室的各个活动区域并一起进行活动等。
这边,几个哥哥在给弟弟妹妹讲图书,弟弟妹妹也不甘寂寞,用手指着书大声说:“这是小白兔,它到那里采蘑菇去!”“对,兔妈妈带着孩子去采蘑菇……”那边,几个姐姐跳起了猜拳舞,弟弟妹妹也在一旁伸伸手跺跺脚,高兴地露出了灿烂的笑容;施工区的几个孩子建了一个坦克,邀请他们的弟弟妹妹和他们一起玩;生活区的几个小朋友为弟弟妹妹拿来了好吃的小食品一起分享;几个来自美国劳工区的个哥姐姐拿着自制玩具来到弟弟妹妹面前说:
“这是我做的……,送给你玩吧!”这几个弟弟妹妹也拿着玩具开心地玩了起来;几个平时内向、动手能力差的孩子,在弟弟妹妹面前也变得自信起来。他们教他们用手画画;还有几个孩子帮弟弟妹妹整理衣服
有一段时间,大一点的孩子和孩子们轻松自然地交流和互动。大一点的孩子也把照顾弟弟妹妹作为一种责任,克服自我中心,在帮助弟弟妹妹的过程中提高自己的能力。
活动后孩子们交流了自己关心、帮助弟弟妹妹的感受与经历:让弟弟、妹妹看到了哥哥姐姐的本领,用自己的语言行动去关心帮助了弟弟妹妹……活动中孩子们能进一步感受到自己是哥哥姐姐,本领越来越大,并树立了初步的责任意识。
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振兴街道办事处
“三大”活动第一阶段宣传工作总结
“大排查、大接访、大化解”活动是“打基础、利长远、惠民生”的一项重要举措,是夯实民意基础、巩固施政基础的一项重要工作,也是维护社会和谐稳定的一号政治任务。在2月29日吕梁市和3月4日孝义市召开“大排查、大接访、大化解”活动动员会后,街道党工委、办事处站在讲政治的高度,从为民谋福祉的角度出发,高度重视,第一时间组织召开动员大会,对“三大”活动进行了精心安排部署,迅速在全街道全面铺开“三大”活动。同时,为在全街道掀起了一场轰轰烈烈的“三大”活动热潮,街道强抓宣传,大力度营造浓厚氛围,有效推动了“三大”活动的深入开展。
一、多种形式,广泛宣传。一是广播宣传。各村利用喇叭,每天定时播出“三大”活动的相关文件内容、领导讲话精神等,切实做到“喇叭天天响”。
二是标语宣传。各村在村口、村主要街道悬挂“三大”活动条幅,主干路旁企业、饭店悬挂标语,涂刷“三大活动”墙体标语,有条件的村还要利用电子屏滚动播出“三大”活动相关内容,切实做到“标语月月新”。三是板报宣传。
充分利用各村村务公开栏与宣传栏,用群众鲜闻乐见的语言,高标准设置“三大”活动宣传板报,努力做到“板报周周换”。四是宣传车宣传。街道抽调专门车辆,对“三大”活动进行环村宣传,努力做到“宣传车天天绕”。
五是画报宣传。街道组织机关和村干部进村入户、入企、入商店张贴宣传画报,让“三大”活动家喻户晓。
二、多种群体,深入宣传。一是动员各村党员干部和村民代表进行宣传。二是街道妇联组织村妇女干部积极开展入户宣传。
三是村文艺队采取群众喜闻乐见的形式,自编自演“三大”活动内容,进一步扩大活动的知晓率。第四,村卫生室也参与宣传,为医务人员讲解宣传活动的内容。五是聘请市委党校徐建荣等五名教师深入我街道东庄村,结合《孝义市“矛盾纠纷大排查、领导干部大接访、信访问题大化解”到我家》画报的发放以及我街道再入户再排查工作的开展,就“大排查、大接访、大化解”活动进行入户宣讲。
六是各司局联合宣传,如结合当前农耕季节,与农业局联合入户宣传。七是将德高望重的老党员、老干部、老总管吸收组建成“三老”宣讲组,进户开展宣传。
在街道办事处的组织领导下,街道所辖村、企事业单位采取各种形式在本村、本单位范围内大力度开展了“三大”活动宣传工作。截止目前,全街道共悬挂横幅50余条、刷写标语50余条,制作宣传板报11块、张贴宣传画报4500余份,广播宣传200余次,“三老”宣讲10余次,出动宣传车100余次、出动人力1000余人次,先后4次进村入户开展宣传。另外,办事处和东庄村每天通过电子屏滚动**“三大”活动宣传内容和口号。
宣传工作作为活动的一项主要内容贯穿活动全程,对扩大活动的影响力和知晓率有着重要的作用,对提高群众认知程度,正确引导群众积极参与活动有着重要的意义,今后我街道将在第一阶段宣传工作的基础上,进一步创新形式,营造良好的活动氛围,为“三大”活动的顺利开展做好宣传保障。
二○一二年四月九日
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“新起点、新思路、新跨越”主题大讨论
活动总结
开展“新起点、新思路、新跨越”主题大讨论活动以来,我们综掘五区认真贯彻落实文件精神,统一部署,紧紧围绕公司确立的“全力构建安全高效、创新提升、稳定和谐、基业长青的一流矿井”企业发展的愿景,结合综掘五区实际,精心组织,周密部署,深入开展大讨论活动,取得了一定的成绩,现将大讨论活动总结如下:
1、 加强领导,扎实开展大讨论。按照公司大讨论活动要求,我单位高度重视,专题召开工区班子成员会对文件进行传达、学习并在三班班前会、班后会,组织员工学习《“新起点、新思路、新跨越”主题大讨论活动通知》,组建了以区长娄东利、书记刘加利为组长、技术员曹有勋、生产区长张仁伟为副组长、其他班子成员为组员的领导小组,领导小组下设技术小组负责大讨论活动的组织管理等工作,结合工区实际,制定了切实可行的实施方案,明确责任分工,全面启动大讨论活动。在整个活动中,组长亲自抓大局、管大局;领导小组成员要密切关注问题,及时解决;技术团队认真履行职责,加强指导,及时改进,确保整个活动紧密联系、扎实推进。
2、 他们组织得很好,学习和讨论的形式多种多样。我单位把学习讨论作为“新起点、新思路、新跨越”主题大讨论活动的重要内容,采取集体学习和个人自学相结合,共同交流和典型示范相结合等灵活多变的学习方法,丰富学习内容,坚持做好“三个到位”,确保学习讨论效果。一是正确处理工学矛盾,确保时间到位。
利用班后会和下午碰头会集中讨论,围绕“啥叫世界一流、何谓行业领先”、“创先争一打排头”、“大家来给企业献一计”、“企业把员工当亲人、员工把企业看成家”等主题进行交流,其他时间,根据各自工作特点安排自学讨论,做到工作学习两不误。二是主动施压,确保质量到位。为保证讨论质量,工区建立了严格的学习、沟通和出勤考核制度。每次集中学习和交流,就叫出勤。
集中学习交流期间,没有特殊情况不准请假,也不得无故缺席,凡有特殊情况外出的,必须利用业余时间进行补课。三是多种形式开展活动,确保效果到位。通过基层督导、召开座谈会、听取汇报、总结推广经验等形式;通过边学边思,边学边议,进一步统一了思想,转变了观念,提高了认识,为大讨论活动的深入开展奠定了思想基础。
三、丰富内容,查摆问题由表及里。根据活动安排,我单位集中时间进行了认真调查和整改。一是结合“员工评管理”反馈的意见,“对号入座”,进行认真的疏理、分析和归纳,采取集体座谈、个人反思等形式,深刻剖析根源,制定整改措施,抓好落实。
二是结合第三季度工作总结,“广开言路”,专题召开领导班子专题民主生活会。会前,领导小组成员进行了心灵交流,认真梳理了各方面的意见和建议,撰写了讲话材料,做好了相关准备。会中,区长娄东利带头发言,带头查找在班子建设和个人修养两方面存在的突出问题,带头开展批评与自我批评,对存在的问题,深刻剖析原因,制定整改措施,真正把问题查实摆透。
四、制定措施,明确整改思路。针对发现的问题,及时制定措施,积极整改。一是提高境界,树立做大事的一是。
要坚持“六个一”学习制度,认真组织学习培训,集中精力办实事、促发展、促落实。二是转变思路,树立争抢意识。树立“不进则退、小进慢进也是退”的危机意识,以对工作永不满足、不懈追求的思想境界,抢抓机遇,勇攀高峰。
三是正确定位,树立团结向上的意识。在工作中,要注意大事原则、小事作风。我们应该多注意别人的长处。我们不应该破坏平台,增强团队意识。
▶️ 三大活动总结 ◀️
为贯彻落实全区解放思想大讨论活动精神,进一步推动我校解放思想大讨论活动的开展,着力解决影响学校教育科学发展、争先进位,高标准通过省教育督导评估的矛盾和问题,实现在思想观念和思维方式上有新突破,在工作方法和工作作风上有新转变,在领导能力和发展业绩上有新提高,按照教育局党委解放思想大讨论活动的要求,我校高度重视,紧紧围绕解决“推进古冶教育科学发展、争先进位,努力实现高标准通过省教育督导验收”进程中存在的突出问题,结合各项工作,认真组织开展了解放思想大讨论活动,取得了初步成效,现将活动开展情况汇报如下:
一、建立机制,保障实施
3月初,学校召开班子会,确立了以校长、书记为组长的解放思想大讨论领导小组,下设办公纸(总支办公室),制定了我校解放思想大讨论实施方案,保证活动的有力开展。
二、基本情况及主要做法。
(一)学习教育阶段。
3月8日,利用下午全体会的时间校长向全体教师讲了解放思想大谈论的目的意义,动员全体教师积极参与。
利用学校网络平台,组织教职工深入学习关于开展大讨论活动的文件精神,结合实际对大讨论活动进行全面部署,进一步统一思想,引导党员干部职工学习理论、理清思路、提高认识。同时,党员干部还结合自身工作实际,撰写心得体会。
(二)集中讨论阶段。
以年级组、党支部和各个部门为单位组织开展专题讨论。班子成员结合自身工作实际,围绕“推进古冶教育科学发展、争先进位,努力实现高标准通过省教育督导验收”进行讨论,查找在思想观念、行为方式、工作作风上存在的问题,深刻剖析思想根源,虚心听取其他同志提出的意见。教职工参与讨论了影响学校教育教学发展的诸多因素的讨论,并提出了很多建设性的建议。
(三)意见征询。
学校通过网络平台向全体教职工、通过班主任向部分学生家长征求意,后由总支干事任长春将意见进行总结归类,共梳理出三项制约学校发展的问题:、
1、教师队伍建设有待于进一步提升;
2、学校高效课堂改革需要进一步深入。
3、学生养成教育需要进一步提升。
(四)方法与措施
学校召开专门会议,对影响学校发展的三个主要问题进行讨论,制定改进措施。
1、针对“教师队伍建设有待于进一步提升”的措施
学校制订了“XX加强教师队伍建设—暨塑造师魂实施方案”,通过校级“兴校讲坛”,弘师德、促师凤、塑师魂
一、以师德规范为统领(目标、总纲),以校训“明理、诚信、合作、乐学”为依托;
二、以师德建设为抓手,以班子建设为引领
三、学楷模、树典型
四、传承师爱,精心打造教师的行为文化
五、体现魅力,把师德建设落到实处德高为范”行为准则。
六、抓住重点,自查自纠,
2、针对“学校高效课堂改革需要进一步深入”的措施。
学校经过几轮研讨,决定从7、8年级进行高效课堂改革试探,并归纳总结了我校的“532高效课堂改革模式:课堂教学五大活动过程:自主学习、合作探究、展示反馈、评价整理、反思提升;三个重点支撑:自主、合作、探究;两个发展目标:提升学生综合素质发展、提升教师专业素质发展。
通过几个月的教学实践,已取得一定成效,我校的教育教学水平得到明显提升。
3、针对“学生养成教育需要进一步提升”的措施
以大课间为抓手,促学生养成教育,展学生精神风貌,以活动为依托,进行学生自觉、自信、自立、自强意识的教育,培养健康独立的精神品格。
培养学生个性发展、综合发展、全面发展,是教育方针三要求。我校大课间活动由来已久,是我校的德育品牌。我校在继续深化这一活动的同时,充分发展和挖掘大课间内涵,让学生从中得到美育、团队意识、人生理想和责任意识教育,并把这种良好的教育发散到在各个方面,发挥德育功效,使学生潜移默化的受到教育。借助活动要求、成果展示等教育学生逐步形成自觉约束、自觉提高的自觉性和相信我能行、我很行的自信心,进而教育增强自立意识,走出自强的脚步,养成健康独立的精神品格,实现教育的.本质要求。
三、取得成效
解放思想大讨论活动开展以来,学校上下精神面貌有了新的改观,学校的凝集力进一步加强,教师学生的精神风貌焕然一新,已经形成上下齐心、爱岗敬业的工作和学习氛围,工作纪律得到进一步加强,工作作风有了新的转变,干部职工服务意识、创新意识进一步提高,工作的积极性、主动性、创造性进一步增强。
总之,通过开展解放思想大讨论活动,我校今后发展的思路更加清晰,发展的信心和决心也更加坚定。在今后的工作中,我们将继续坚持解放思想、开放视野,建立健全思想观念常新、工作作风常新的长效工作机制,为实现我校教育教学的良性发展而努力奋斗。
▶️ 三大活动总结 ◀️
按照中共市区委办公室印发的《关于在全区开展“弘扬精神,推进快速崛起”大讨论活动的通知》的要求,区司法局深刻领会活动主题与要求,深入贯彻落实此次大讨论活动,现将活动开展情况总结如下:
一、召开专题学习研讨会
我局党组中心组及时召开精神专题学习研讨会,组织干部职工的精神专题学习,全体干部撰写关于精神的心得体会,组织精神学习心得专题交流会。通过系统活动,进一步深化了干部职工对弘扬精神与推进崛起相互关系的正确认识,帮助干部职工树立正确的团队精神,携手共推跨越发展。
二、开展精神理论研讨会。
通过学习,努力从理性方面理论层面深入挖掘精神的科学内涵,为精神科学发挥正确作用奠定理论基础,使干警进一步深刻理解精神的背景条件,形成过程,准确把握精神的核心内涵、本质要求,科学认识精神凝聚人心、鼓舞士气的巨大作用,牢固树立“弘扬精神,推进快速崛起”的共同理念,滤布把“创新、实干、争先、包容”的当代精神内化为导引自觉行动、提升工作实践、共同推进快速崛起的坚定意志品质,并以卓有成效的工作实绩切实助推在成渝经济区的快速崛起。
三、组织学习了在成渝经济区崛起专题研讨会精神。
通过学习,进一步理清发展战略的认识,提升了对“融城发展,对接成渝,主攻重庆”战略的内涵、要求的理解。
四、开展精神演讲比赛。
积极组织动员35周岁以下,具有大学专科以上学历的干部踊跃参加“琼江·青年人才论坛”活动。通过发展司法行政系统中体现精神的系列鲜活事例的再现或表现,进一步激发了干部职工弘扬精神、助推跨越的激情喷发,为崛起再添干劲,再立新功。
▶️ 三大活动总结 ◀️
“大学习 大讨论 大调研 ”活动总结
为深入贯彻党的十九大精神和XXX新时代中国特色社会主义思想,按照镇党委要求,我村决定从4月下旬至9月底,在全村开展“大学习、大讨论、大调研”活动。党员干部以“大学习、大讨论、大调研”活动为契机,学以致用,为推动川主村建设增加活力。
一、深化开展“大学习”,促进政治意识大提高
通过开展大学习,全面把握XXX新时代中国特色社会主义思想“四川篇”的丰富内涵,真正使全村党员思想大解放、观念大更新、活力大迸发、能力大提升,为加快建美丽乡村提供强大的思想活力和发展动力。
一是学习有计划。结合持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化、扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的要求,制定专题学习计划。
二是学习有篇目。支部已学习了:1、持续深入学习XXX新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神;2、聚焦重点学习XXX新时代中国特色社会主义思想“四川篇”;3、全面系统学习省委书记彭清华同志在全省市厅级主要领导干部读书班上的重要讲话。
三是学习有载体。通过党支部书记在镇上学习各会议精神,及时传达,党支部党小组集体学习、使党员群众能有教可学。
二、全面开展“大讨论”,促进思想观念大解放
通过广泛深入的讨论,认真梳理我村在乡村振兴发展的机遇、优势和短板,系统谋划转型创新、稳中快进的思路举措,着力破解制约我村发展的思想观念误区和体制机制障碍,为新川主建设取得全面突破奠定坚实基础。
一是讨论有中心。党支部已开展了对围绕“如何推进高质量发展”、“如何抓好乡村振兴”、“如何进一步深化改革扩大开放”、“如何营造良好政治生态”、“如何改善村民生活环境”等五个专题进行了讨论。深入开展“大讨论”是一个形成共识、汇聚力量的思想建设过程,要区分层次,活化形式,充分调动广大党员干部的积极性、主动性、创造性,切实把思想和力量凝聚到推动建设美丽新村发展上来。
二是讨论重实效。紧密结合发展实情和工作实际,坚持问题导向,在总结成功经验基础上查找突出问题,组织开展讨论,认真研究问题,提出对策措施。
三、务实开展“大调研”,促进工作作风大改进
通过开展大调研,切实转变干部作风,以“盯住抓、抓到底”的要求,进一步把调研成果转化为推动工作的实际成效。
一是调研有深度。由两委班子及成员牵头,开展重点课题调查研究,深入基层、深入一线、深入群众调研,不讳言问题、不回避矛盾,在摸清实情、找准症结基础上对症下药,坚决反对照搬照抄,让调研成果真正体现实际、反映实情。
二 是调研有厚度。坚持带着问题出去、带着答案回来的原则,根据掌握的第一手资料,实事求是反映情况,加强综合研究形成正确结论,真正形成一批有价值、有份量的调研成果,提出针对性、操作性、实效性强的意见和建议,达到总结经验、发现问题、查找差距的目的,切实为党支部提供决策服务和价值参考。
▶️ 三大活动总结 ◀️
在深入学习教育、认真查摆问题的基础上,我处先后召开多次会议,研究制定了全处200X年工程改革和发展的工作要点。在具体工作上,主要抓好以下五个方面的工作:一是打造一支政治思想过硬、业务精、综合能力强、团结务实的领导班子,认真贯彻民主集中制原则,坚持集体领导,分工负责,互相支持,积极配合,发挥班子整体合力,在处的各项工作中处处起表率作用。二是在抓质量促进度上下大力气。XX线工程在处领导和XX线项目部的不懈努力下,已在10月11日完成全部施工任务,XX线工程的顺利完工,可以说是给我们全处干部职工注入了一针强心剂。在下步工作中,我们要一股作气,精心组织,加班加点,坚守岗位,搞好突击,加大协调力度,确保全年计划目标实现。三是要把“安全第一、预防为主”和“资金安全、干部优秀、工程优质”宗旨深深扎根每位干部职工的心中,时时刻刻抓廉政,分分秒秒想安全。安全和廉政是我处发展的生命线,只有在安全和廉政上不出差错,才会使我处工程质量和效益逐年提高。四是要正确引导干部职工忠诚于我处的公路工程建设事业,人人争做工程一线的好职工模范。要爱岗敬业,顽强拼搏,要根据我处发展的需要,全身心地投入到公路建设的洪流中去,为一处的公路事业创立新功。五是在现行机制、管理制度、工作方式、思想认识、发展思路和队伍建设等方面,积极探索创新的思路和办法,进一步激发广大干部职工的活力,为我处的发展献计献策,共同努力,顽强拼搏,努力使工程一处走出困境,再创辉煌。
▶️ 三大活动总结 ◀️
思想上有震动,实践中有行动,工作中有提升
-----县人劳局深入开展“为谁掌权、为谁执法、为谁服务”活动
为深入学习贯彻市委九届九次全会和县委十二届八次全会精神,全面加强干部队伍政德建设,按照县委、县**统一安排部署,我局积极谋划,认真部署,扎实开展好各阶段主题活动,有效促进了我局各项工作新的进展。
一、成立组织,搞好动员。
我局成立“为谁掌权、为谁执法、为谁服务”大讨论活动领导小组,指导全局活动开展。组长由人劳局党组书记、局长耿建铭担任,副组长由副局长王建成、副科级干部张春宝担任,成员由各科室负责人组成,领导小组下设办公室,主任由刘宝刚担任。同时制定了《定兴县人劳局关于开展“为谁掌权、为谁执法、为谁服务”大讨论活动实施方案》。
为切实开展好大讨论活动,我局分别于1月18日、2月9日两次由我局活动小组副组长王建成主持召开了全体职工大会,传达学习了市县相关文件精神,并就对如何开展好此次大讨论活动进行了安排部署,提出了要求。
二、积极部署,扎实推进。
(一)开展学习讨论。(1月17-1月21日)
通过采取集中学习与自主学习相结合的方式,我局组织全体干部职工重点学习了一份专刊、两个通报、两部警示片以及市委九届九次全体(扩大)会议精神、县委十二届八次全体(扩大)会议精神,并认真做好学习笔记,撰写了个人学习体会。
为切实从思想深处解决日常工作中出现的为民服务意识淡薄、执权理念模糊、执法理念偏差的问题,全面提升队伍的执法水平和服务质量,我局于2011年1月20日组织全局干部职工在五楼会议室开展了以“群众需要什么、自身欠缺什么、实际工作中我应该怎么做”为主题的大讨论活动。座谈活动由局活动领导小组组长耿建铭主持,讨论活动中,每位干部职工纷纷发言,结合各自的工作岗位谈体会、说认识、找问题、摆原因,最后进行表态度。通过座谈活动,我局执政理念进一步明确,为人民服务的意识进一步增强。
(二)查摆解决问题。(1月22日-2月1日)
在扎实开展好第一阶段活动的基础上,我局重点做好“四查摆”,“四统一”,“四抓好”。
“四查摆”:一是查思想状况。查同**和省委政治上保持一致的坚定性和守纪律、顾大局的自觉性,查加强改进思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、反腐倡廉建设的执行力;二是查精神状态。
检查书记创业创新的决心和信心,责任任务目标、创先争优措施是否到位;三是查奉献精神。查党的宗旨意识;是否有名利思想和个人主义;是否需要组织来管,不需要组织学科;是否存在利益争夺,回避困难的现象;四是查执法水平。查是否严守党纪、政纪和法纪,一切按党纪办事,一切在法律规定的范围内进行,是否切实解决以权谋私、贪赃枉法问题,有效遏制滥用职权、执法不公现象的发生。
“四统一”:一是把思想统一到“三为”大讨论活动精神上来,明确对党尽责、对民尽心的工作目标上来;二是把行动落实到“三为”大讨论活动要求上来,劲头用到开拓进取,真抓实干上来;第三,统一目标,牢记使命,以民为本,为民谋难,科学发展;四是把措施统一到人劳事业各项工作细化、深化、强化、优化上来。
“四抓好”:一是抓好就业困难人员就业援助工作,做到有求必应、有问必答、有困必帮;二是抓好社会保障扩面工作,努力构建人员范围全覆盖、保障水平多层次、制度办法可衔接、管理服务现代化的全民社会保障体系;三是抓好人才工作,以引进培养创新创业领军人才为重点,扩大人才队伍规模,优化人才队伍结构,为加快推进我县经济社会又稳又好又快发展提供坚强的智力支持和人才保障。四是抓好加强对重点行业和企业的监管,加大劳动保障执法力度,努力遏制违法、违规用工现象,重点解决拖欠职工(特别是农民工)工资和使用童工问题。
(三)完善各项制度。(2月9日-3月10日)
1 、深化“十个严禁”的落实。在全局各科室醒目地方摆放“十个严禁”公示牌,加大集中学习《公务员法》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等法律法规。
2、抓班子提高战斗力,严格坚持民主集中制原则,定期召开各种专题民主生活会,积极开展批评与自我批评,带头执行领导干部廉洁自律规定,坚持政策面前人人平等,严禁以权谋私,吃拿卡要等不正之风。
3、加大机关纪律整顿力度,进一步完善工作、考勤、请销假、学习、例会、财务、值班、信访回访、挂牌上岗等规章制度,把工作人员置于法制化管理之下,用制度制约人,用纪律规范人,严格管理,文明办公,促进机关管理体系有序有效进行。
4、继续完善“访查结合、两建两公开”工作机制,加大对违反“十个严禁”不良风气特别是深层次问题的综合治理力度,坚决纠正有令不行、有禁不止的顶风违纪行为,下大力解决群众反映强烈的促进机关职能转变,促进工作人员勤政高效、依法行政。
三、严抓落实,成效明显。
1、思想上有震动。全局干部职工通过认真学习有关法律法规,以典型案件为鉴,常思贪欲之害,常念法纪之严,夯实了拒腐防变的思想基础。通过学习讨论,进一步增强宗旨意识和纪律意识,解决执政为民、执法为民思想不牢的问题,切实消除了大讨论活动是搞形式,浪费人力、物力、精力的错误认识。
2、实践上有行动。一是狠抓了机关效能建设,加强了机关效能督查,将每月督查和平时抽查相结合,严抓了首问责任制、限时办结制等机关效能建设各项制度的落实。二是加大了宣传工作力度,尤其是加大了群众关注的热点问题,如退休人员养老金调整,社保补贴、小额贷款和再就业优惠证发放等政策法律法规的宣传;三是从民生工程的高度,加快了工作进度,各项工作特别是民生工程各项指标均达到了工作进度要求。
人事工作和工资制度改革有序推进。人才工作特点突出、培养成效明显,有力地协调了社会主义新农村建设。
3、工作上有推动。一是坚持诚心服务,在多次开展的执法检查和社会保险扩面征缴工作中,我局工作人员时刻保持清醒的政治头脑,坚持原则,一心为公,严格按照相关法律法规办理,坚决杜绝“吃、拿、卡、要”的现象,这既增加了企业对我们的信任度,又进一步提高了人劳动保障部门的威望。二是坚持上门服务,在开展小额贷款工作中,我局领导亲自带队采取逐户上门的形式对贷款申请人进行资格审查,调查中认真了解申请人的实际生活困难,想办法帮助他们找到更合理的投资方式,真正把这一项促进困难群体就业的优惠政策落实到位。
三是坚持为群众办实事。从为服务对象让坐、倒水的小处做起,用换位思考的方式认真做好人事人才、社会保险、劳动就业等业务工作,踏踏实实为民办实事,真正让群众享受到党和**各项惠民政策。随着服务质量的优化,与群众的关系进一步加强,全面工作的到有力推进。
2011年2月21日
▶️ 三大活动总结 ◀️
小修作业是项目管理部的自营项目,对于作业队的管理,近期的工作:一是积极筹备三支队伍投产工作,与甲方对接,准备开工时需要软件资料及现场标准化施工要求;二是对现场井控设备进行检查,组织新职工井控实际操作演练,新入厂工人利用等停时间开展岗位练兵,包括正压呼吸器佩戴、安全带佩戴使用、工具识别、应急演练,提高井控意识,杜绝井喷事故的发生;三是待井控器到位之后,抓紧时间送井下作业公司井控中心进行检测;四是跟青海油田采油一厂工艺室要施工井号,进行现场勘察;五是对采油一厂污水排放地点进行调研,及审批程序进行摸底;六是对采油一厂跃进二号区块完井地面污染处理进行调研、油污泥处理排放地点进行调研和对审批程序进行调研。
下一步将建全安全生产规章制度,让干部员工做到“有法可依”。加强新员工的安全技能培训工作,做到每名员工“过筛子”,不合格的员工坚决不能上岗;完善应急管理体系,建立作业大队应急处置方案与应急管理制度,完善应急培训、演练相关规定;加强现场管控与检查工作,依照作业区规章制度对现场进行监督检查,做到“有法必依”,对查出的问题进行严格考核通报,警示员工减少失误,做到“违法必严”。
▶️ 三大活动总结 ◀️
近日,我校举办了一场别开生面的大讨论活动,吸引了众多师生参与。这次活动的目的是为了搭建一个交流平台,促进思想碰撞,促进大家对于各种问题的理解和思考。活动在校园广场举行,气氛热烈,收获满满。
我们分成不同的小组,讨论的话题涉及政治、经济、社会、文化等各个方面。每个小组都有一个主题,比如“如何应对气候变化”、“年轻人的就业问题”、“家庭教育的现状与问题”等等。每个小组都有一位组长,负责组织和引导讨论。
在讨论过程中,同学们踊跃发言,各抒己见。有的同学从实际情况出发,结合自己的经验谈感受,有的同学从理论角度分析问题,有的同学则提出具体建议和解决方案。大家各抒己见,各持己见,互相启迪,互相鼓励。
在讨论的过程中,我深刻感受到了团结的力量。当我们团结一致,共同合作,共同奋斗时,我们可以克服困难,取得更大的成就。在这次讨论活动中,每个小组都充分发挥了团队协作的作用,大家相互鼓励,相互支持,最终取得了圆满的成果。
除了小组讨论外,我们还开展了现场问答、互动环节。在这个环节中,同学们可以就其他组的讨论内容提出问题,也可以展示自己的见解和观点。这种互动的形式让我们更加深入地了解对方的思维方式,促进了思想的交流和碰撞。
在活动的总结环节,我们对这次讨论活动进行了深入的反思和总结。我们发现,通过这次活动,我们不仅增长了知识,提升了思维能力,还培养了团队合作意识,增强了自信心。这次讨论活动不仅是一个思想碰撞的平台,更是一个成长的过程。
这次大讨论活动取得了圆满成功。通过这次活动,我们更加深入地了解了社会的发展现状,激发了对未来的憧憬和探索。希望我们能够继续努力,保持对思想碰撞的热情,不断拓展自己的思维空间,为社会的发展作出更大的贡献。愿我们的青春如火,永不熄灭!
▶️ 三大活动总结 ◀️
近日,本园举行了一场富有创意和活力的幼儿大活动。这次活动旨在激发幼儿对生活的热爱和想象力的发展,为他们提供一个全新的学习和表达方式。通过引导幼儿参与各种具有挑战性和互动性的活动,我们成功地为幼儿们打造了一场独特而充实的体验。
整个活动以“我的小宇宙”为主题,旨在让幼儿认识自己、了解自己并展示自己。我们特意设置了不同的板块和项目,涵盖了艺术、科学、音乐等多个领域。这样的设置不仅能够满足幼儿的多元化需求,还能够帮助他们发现自己潜在的兴趣和才能。
活动开始的那天,幼儿们兴致勃勃地进入了活动场地。整个场地被装饰得五彩斑斓,充满了童趣和趣味性。幼儿们来到了“艺术创作”板块,在这里,他们可以自由地绘画、拼贴和制作手工艺品。孩子们纷纷投入到创作过程中,展现了自己独特的艺术才能。其中一位幼儿,小明,展示了他精湛的画画技巧和对色彩的敏感度,他的作品令人惊叹。
我们进入了“科学探索”板块。这里设有多个互动展台,幼儿们可以进行一系列有趣的科学实验。有一个展台是关于颜色混合的实验,幼儿们可以用水彩颜料和试管,观察和探索不同颜色的混合效果。还有一个展台是关于声音的实验,孩子们可以通过敲击不同材料和乐器,了解声音的产生原理和不同的音调。这些实验既培养了幼儿的观察能力,又激发了他们对科学的好奇心。
我们还准备了一个“音乐表演”板块,幼儿们可以展示他们的音乐才能和舞台表演技巧。在这个板块上,我们精心布置了一个小舞台,并准备了各种乐器,让孩子们自由选择和使用。有的幼儿弹奏着小提琴,有的孩子吹奏着口琴,还有一位小朋友展示了他神奇的舞蹈技巧。在音乐声中,孩子们快乐地舞动着,他们的自信和表现力打动了在场的每一个人。
最后一个板块是“口才演讲”,幼儿们可以用自己的语言表达自己的看法和想法。每位幼儿都有机会站在讲台上,向大家分享自己的小故事。有的孩子讲述了他们在日常生活中的经历,有的孩子分享了自己关于友谊和家庭的感悟。他们用简单而真诚的语言,将自己内心的世界呈现给大家,引发了大家的深思。
整个活动过程中,我们看到了幼儿们的成长和进步。通过参与这些活动,他们不仅学到了新知识和技能,还培养了自信心和团队合作精神。这场幼儿大活动不仅仅是一次娱乐和嬉戏的机会,更是一次寓教于乐的学习之旅。
通过这次活动,我们深刻认识到每个幼儿都拥有独特的个性和潜能。鼓励幼儿展示自己,激发他们的兴趣和潜力,是我们教育工作者的责任和使命。我们将继续创造更多类似的精彩活动,为幼儿们提供更多个性化和综合性发展的机会,让他们在快乐中成长,让他们的每个小宇宙绽放出更加灿烂的光芒。
▶️ 三大活动总结 ◀️
开展“三大一树”活动加快xx全面发展
xx村在上级领导安排下开展的以“开展大讨论,实施大练兵,完善大网络,树立高标杆”为主要内容的“三大一树”活动,是“讲正气、树新风”主题教育活动的延伸和继续,是贯彻落实市委提出的“率先实现跨越式发展,建设富裕、和谐、魄力、文化新郑”发展目标的重大举措。只有不断地创新工作机制、提高工作效能,才能肩负起历史责任,把实现经济、文化等各项社会事业跨越式发展的任务落到实处。
开展好“三大一树”活动,对我们进一步解放思想、提高认识、振奋精神、凝聚力量、激励广大党员干部和人民群众,加快社会主义新农村建设,有着十分重要的意义。
近年来,在市委、市**的正确领导下,我们坚持牢固树立和全面落实科学发展观,提出了围绕建设社会主义新农村这个中心,强力推进经济、文化两大跨越,村面貌发生较大变化,人民群众生活水平日益提高,生产条件得到改善。概括起来为“四不”:一是为民谋利益的思想还不牢;二是真抓实干的劲头还不足;三是争强抢先的发展意识还不强;四是严以律己的认识还不高。[读书笔记吧 WWW.dSBj1.Com]
这些问题,虽然只是个别现象,不代表主流和整体,但在一定程度上影响了我们康店镇改革开放和构建和谐郭店的顺利推进。为此,在开展“三大一树”活动中,进行精心组织,周密部署,提出了开展好主题教育活动四个方面的严格要求:
一、要创新学习方式
要从加强学习、提高认识入手,不断提高学习质量,创新学习方法。要把这次主题教育活动做为提高党员干部政治理论素质的手段。要多想、多看、多忆。
二是要保证学习时间。在开展主题教育活动中,要组织好自身的学习,保证学习笔记、心得体会要有具体的规定,学习的质量和效果要有具体要求。三是通过召开座谈会、研讨会,营造学习氛围和深刻认识。
加强党风廉政建设的必要性。四是组织村党员干部出国留学。通过学习活动的开展使大家的思想得到提高、政治情操得到净化,工作方式得到改变,精神面貌得到加强。
二、要从关注民生上找问题
要把思想工作和实际工作结合起来,调查现象,找出根源,提出问题。随着党对三农的支持力度不断加大,一系列惠农政策的出台,农村工作的性质也发生了变化。新型农村合作医疗政策出台后,农民真的享受到了优惠吗?
中小学合理布局后,适龄儿童上学问题是否彻底解决?农村低收入家庭、五保户、贫困家庭等弱势群体的生产生活是否有保障?随着生活水平的提高,是否有一套保障食品安全卫生的安全机制?
农村计划生育步入法制轨道后,优生优育机制是否建立?农村两委干部公开选举后,一些干部的目标意识薄弱,工作艰巨,方法简单。一套科学的干部管理制度和制度措施真的建立了吗?
这些问题的解决,直接关系到广大人民群众的切身利益,关系到实现经济文化跨越式发展的进程。最终把问题解决在工作的推动中,认识的提高上,作风的转变上,确保主题教育活动不走过场,不摆花样,不流于形式。
三、要从加快发展找突破
群众看党风正不正,政风稳不稳,关键要看我们是否有一心一意谋发展的能力,看我们是否有全心全意为群众办实事、好事的决心,看我们是否有发现问题、解决问题的勇气。要把做为找准发展突破口提高工作效率、改进工作方法、转变工作机制的主题教育活动中查摆出来的问题,重要手段。促进经济发展是主题教育活动的最终要求。
四、要从转变作风求实效
一是发扬求真务实作风,着力解决工作责任制问题。继续实行领导干部承包工程、承包企业制度,目标细化,任务量化,责任连带。二是要树立放下身段、干实事的精神。
党员干部既有艰苦奋斗的优良传统,又有不怕困难、奋发向上的奉献精神。我们要进一步发扬光大这种这种精神,把工作计划做扎实,把任务的完成落到实处,三是要继续完善机关中层干部周一例会制度和每月25日支书、村委主任例会制度,坚持每周的工作部署汇报和每月各村的情况反映,发现问题及时解决。四是要建立建全督查考核机制,要把每一件工程的落实、每项目标的完成纳入全年工作目标的考核中,坚持月统计,季通报,半年评比,鼓励先进,督促后进,确保全年工作目标的圆满完成。
总之,要通过“三大一树”活动的开展,使我们全村的党员干部在思想观念上有一个新飞跃,在精神状态上有一个新面貌,在工作作风上有一定新形象,在发展思路上有一个新突破,为实现经济、文化旅游名镇奠定坚实的思想基础。
▶️ 三大活动总结 ◀️
一、各级各部门领导重视、措施有力。在大讨论活动开展期间,宣传战线各部门主要负责同志都亲自抓、靠上抓,做到了思想认识到位、工作措施到位、领导力量到位,形成了一级抓一级、层层抓落实的领导格局。宣传部主要领导干部多次率队参加了相关单位的动员会,对各重点环节的工作及时指导,保证了解放思想大讨论活动的健康有序开展。
二、新闻宣传始终保持强势,营造了浓厚的舆论氛围。新闻单位按照大讨论活动《工作方案》的要求,结合我区7月份开展的“解放思想促发展,转变作风树形象”主题活动,组织单位调研,对形象好、作风优、口碑好的单位进行了集中宣传报道。区文明办联合广电局开辟了大型电视专栏《文明风》,及时总结各级各部门活动中的好做法、好经验,适时推出一批先进典型,充分展现了大讨论活动带来的新变化,为大讨论活动营造了浓厚的舆论氛围。
▶️ 三大活动总结 ◀️
今年以来,集团公司安全生产总体平稳,但进入4月份以来,接连发生了燃气集团晨光煤层气公司“4·19”高压燃气突出事故、金石化工公司“5·8”高压管道爆裂事故、晋丰公司“5·18”防爆板破裂事故,部分矿井因重大隐患治理不到位被停产整顿,给我们的安全工作一再敲响警钟。为深刻吸取事故教训,迅速扭转安全生产被动局面,举一反三,查堵漏洞,防范和遏制事故发生,按照集团公司和天安公司文件要求,自7月1日起至7月31日,开展为期一个月的安全大讨论活动,我矿结合实际情况制定了《苇町煤业安全大讨论活动实施方案》,按照方案部署成立了由矿长王红兵担任组长的安全大讨论活动领导小组,矿领导班子、各部室、各队组根据方案要求认真开展了各项活动。具体活动总结如下:
一、活动部署情况
根据集团公司和天安公司关于开展安全大讨论活动的文件精神,我矿积极响应,在早调度会上,王红兵矿长做出了重要安排部署,要求成立由矿长担任组长的领导小组,安全管理部牵头制定安全大讨论活动方案,所有领导班子成员、各部室、各队组认真按照活动方案开展安全大讨论活动。各级人员要提高站位,认清形势,深入开展好本次安全大讨论活动,要不怕暴露问题、勇于承担责任,通过本次活动的开展切实提高我矿的管理水平。
二、活动开展情况
(一)集中学习情况。安全管理部收集并下发了安全大讨论的集中学习资料。矿领导班子成员利用早调度会后的时间,组织集中学习了XXX关于安全生产重要论述、上级安全生产决策部署和集团公司、天安公司各类安全文件、会议精神、李鸿双董事长在诫勉谈话会上的讲话等内容。
各部室、各队组利用班前会、班后会、安全例会的时间组织本单位人员集中学习了相关材料。
(二)全员讨论情况。各部室、各队组在集中学习过后,分批次组织本单位人员开展了安全大讨论,基本达到了人人参与、人人发言的活动要求,参加人员就本部门、本岗位存在的问题进行了讨论,并将暴露的问题问题清单,制定了整改措施。7月25日,上午10:30,矿领导班子成员在二楼会议室开展了安全大讨论活动,天安公司党委副书记、工会主席李敬东就此次大讨论的背景和重要意义进行了发言,随后各领导针对讨论清单,结合自身分管业务情况进行了深入发言,最后王矿长代表班子成员作了表态发言。
(三)参加活动人数
处级人员(副处级及以上):6人
科级人员(副科级及以上): 26人
其他人员:304人
(四)发现问题情况
共发现问题34条,其中:
1、制度建立落实上存在问题8条,主要表现在①安全管理制度不健全;②安全管理制度落实不到位,有些制度制定的比较完善,但是落实不下去;③制度执行不够严厉;④职工对规章制度的学习不够重视;⑤部分职工对遵守制度的自觉性不高。
2、安全责任落实上存在问题6条,主要表现在①安全生产责任制落实不到位,缺少考核情况;②牵头部门对安全生产责任制培训不到位,多数岗位人员对本岗位的安全生产责任不清楚;③未在醒目位置公示安全生产责任制;
3、风险辨识管控上存在问题7条,主要表现在①对风险辨识内容掌握不清,对需要进行风险辨识的工程未进行风险辨识;②对风险辨识的认识不够,运用不强,在设计时没有充分运用风险辨识的结论;
4、安全基础管理上存在问题7条,主要表现在①职工整体素质不高,专业技术人员缺乏,部分专业技术和安全管理人员专业素养和学习能力不够;②各部室、各队组的基础管理资料及各种台账不健全,管理混乱;
5、安全工作作风上存在问题6条,主要表现在①部分领导干部工作纪律不强、工作劲头不足、对工作要求不高;②部分领导对工作缺乏奋斗的热情,习惯于按部就班,循规蹈矩、墨守成规,对工作没有前瞻性,领导安排做啥就做啥,推一下动一下;③对于一些工作,领导重视程度不够。流于形式,没有真正落实到位;④对一线员工缺乏服务的真情,害怕触及困难和矛盾。
(五)针对存在问题采取的措施:
1、加强制度建设,完善各项规章制度,加强规章制度的学习,提高各级人员对规章制度落实重要性的认识;
2、加强安全生产责任和安全管理制度的培训学习,做到从下到上、从员工到干部,对自身的安全生产责任有全面的了解和认识;
3、严格落实各项管理制度,结合矿井实际制定合理有效的考核制度,保障在执行规章制度时不打折扣;
4、合理配备安全管理人员和专业技术人员,并加强管理人员培训,制定科学合理的激励机制,加强管理人员的自我学习、自我提高意识;
5、加强作风建设的典范和表率,发挥领导干部的带头作用和示范作用,努力解放思想、转变观念,切实做到求真务实,开拓创新。在整个矿井形成作风建设群众看干部、干部看领导的局面;
6、建立一个科学合理的长效机制,为作风建设提供有力的支撑和保障,狠抓思想作风、工作作风、领导作风、生活作风,形成良好的文风、会风和行业风气;
(六)大讨论活动亮点和典型做法:
我矿在开展安全大讨论时,深入结合“学法规、抓落实、强管理”活动,集中进行学习,人人参与讨论,并针对前期“学法规、抓落实、强管理”活动的学习情况结合本岗位实际,进行了讨论,并对谈论中暴露出来的问题建立了问题清单,制定了整改措施。
在集中学习过程中,结合我矿开展的“每日一题”活动,将集中学习内容每日一摘抄、每日一学习、每日一提升,有效提升了各级人员的学习效率。
▶️ 三大活动总结 ◀️
为适应依法合规经营的需要,全面推进“按规矩办事”的治行理念,我公司《关于印发
此次活动分三个阶段,在第一个阶段“学习动员”期间,各党支部自行组织学习活动,并撰写学习心得体会,并按照层级上报备查。
要做到廉洁合规从业要求“廉洁从业,从我做起”,要增强参与教育活动的自觉性和主动性,坚持从实际出发,要真学真信,入脑入心;真查真评,触及灵魂;要切实加强理论学习和党性修养,提高思想境界和精神境界。
反腐最重要的环节是党员干部要廉洁自律。廉洁自律既是一个永恒的话题,也是一个终身的话题。它是党员干部的基础,是办事的方式,是**的需要。我们党一直提倡廉洁自律。加强自身建设,始终保持党的先进性,是我们党的根本要求。
廉洁之本在于自律,自律之道在于防患未然。滋生腐败最先突破的是廉洁自律这道防线,保持清廉必须固守的是廉洁自律这条底线。
在第二阶段“查摆讨论”期间,我公司各党支部认真组织党员召开组织生活会,围绕《合规经营大讨论问题表》提出的3个方面15个问题,查摆公司、部门及本职岗位存在的不合规问题,并提出改进措施和办法。重点围绕“三严三实”的要求,对照廉洁从业准则、企业经营管理中的风险点和内控制度,围绕《合规经营大讨论问题表》提出的3个方面15个问题,查摆和剖析公司存在的不合规问题,增强带领企业健康发展的忧患意识和责任意识。
在第三阶段“整改提高”期间,党员及各级管理人员学习并签署“合规经营、廉洁从业、健康发展”承诺书,管理人员一式两份,其中一份已递交******工业党委,一般党员签署一份,存档在党群工作部备查。
通过“合规经营、廉洁从业、健康发展”大教育大讨论活动,全体员工深切的体会到:合规经营与企业发展的关系是密不可分的,整个行业的合规经营有利于企业发展,也有利于市场发展,对于消费者也是一种消费保护。党的纪律最基本的要求是党员干部要廉洁自律。
廉洁自律不仅是一种思想境界,而且是一种责任要求,是党员干部通过自我反省、自我教育、自我修养、自我约束、自我改造,来切实履行立党为公、执政为民的责任。我们要努力做到廉洁自律,防患于未然,终身忠于党的事业,为人民服务。
******集团新疆药业****
2015年1月20日
▶️ 三大活动总结 ◀️
昨天上午,我县召开会议对“社情民意大走访、‘八八战略’大宣讲、思想观念大解放”活动作出专题部署。全县上下务必高度重视、精心组织,以强烈的责任感和使命感,扎实开展“大走访、大宣讲、大解放”,坚定不移沿着“八八战略”指引的路子走下去,高水平推进产业优质、环境优美、生活优雅的现代化滨海城市建设。
今年是改革开放40周年,也是“八八战略”提出和实施15周年。7月8日,XXX在省委关于“八八战略”实施15年情况报告上专门作出重要指示;省委十四届三次全会专门对“八八战略”再深化、改革开放再出发这一重大问题作出了部署。这次活动,就是在这样一个大背景下酝酿和提出的,目的就是通过“大走访、大宣讲、大解放”活动,进一步融洽党群干群关系,进一步鼓舞人心、凝聚力量,进一步推动作风转变、难题破解、事业发展,着力推动“八八战略”在海盐的生动实践,实现事业大发展。
没有群众的支持,就没有执政的基础;没有思想的统一,就没有工作的动力;没有观念的破冰,就没有工作的突破。为此我们必须认识到,在全县开展“大走访、大宣讲、大解放”活动,是把学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和省委十四届三次全会精神不断引向深入的实际行动,是贯彻新发展理念、推动高质量发展的重大举措,是践行群众路线、密切联系群众的重大举措,是锤炼干部作风、提升干部素质的重大举措。
县委部署开展的“大走访、大宣讲、大解放”活动,既是市委“大走访、大宣讲、大解放”活动在海盐的深化,也是我县高水平推进产业优质、环境优美、生活优雅的现代化滨海城市建设的有力抓手。“大走访、大宣讲、大解放”活动既各有侧重又紧密联系,最终共同指向的是推动事业大发展这一中心任务。大走访是基础,要求我们深入到基层群众中去,找准海盐发展中的问题短板,切切实实帮助企业、群众解决一批困难,从而实现大服务;大宣讲是载体,要求我们把“八八战略”作为指引方向的“指南针”和启迪智慧的“金钥匙”,主动拉高标杆、对标先进,推进“八八战略”再深化、改革开放再出发;大解放是根本,要求我们按照XXX对浙江工作的新期待新要求,以创新求发展,向改革要动力,汇聚起万众一心、共推发展的强大合力。
今天再晚也是早的,明天再早也是晚的。“大走访、大宣讲、大解放”活动,是我县当前的一项重要政治任务,全县广大党员干部一定要保持时不我待、只争朝夕的精气神,迅速行动起来,以严的标准、实的举措,切实当好社情民意的“调查员”、政策法规的“宣传员”、矛盾纠纷的“调解员”、科学发展的“领航员”,为高水平建设“三优海盐”做出新的更大贡献。
▶️ 三大活动总结 ◀️
为确保讨论效果,党支部对每名党员、行政人员开展好讨论活动提出具体要求,一是明确如何开展好讨论,即为什么讨论,讨论什么,达到什么效果。二是做好讨论前的准备工作,支部成员,要形成发言提纲。三是要坚持解放思想、与时俱进的思想。四是要本着结合实际、强化实践、突出实干、务求实效的要求开展好讨论活动。
一、深入学习实践科学发展观要从思想上提高认识
通过学习,与以往学习既有相同又有不同,最大区别是科学发展观重在实践,把解放思想与转变观念结合起来,学习与实际工作结合起来,各环节环环相扣,解决统一思想问题,做到学习与工作两不误,精神状态、工作态度都有所提高,学习科学发展观不是领导人的事,是全体党员、每个教师的责任,也是一项政治任务,在这次讨论中,大家纷纷表示,为学校提出合理化意义和建议,落实解决问题对策,人人有责,倡导“我为学校献一策”,增强主人翁意识,为学校发展贡献一份力量。
二、学校内涵建设与发展规划
在如何搞好校园发展建设规划讨论中,大家从校园发展建设规划概况及面临的新矛盾、新问题等方面进行了深入的分析。一是学校新建的教学楼,网线和电源要整体规划,有一个可持续发展的功能,同时加大安全体系建设,建立消防总站,二是建议学校在校生规模及财务运行情况、校舍面积指标和校园发展规划要有指导思想、规划思路、规划原则及具体规划措施等,如改造教学楼环境等问题。三是建议图书馆扩大文学类图书的采购,增加人文类图书的比例,对学生的阅读进行合理的引导,将图书馆建设成为充满人文气息、休闲温馨的“第二课堂”。同时提出要建好学校多媒体教室、实验室、多功能教室等想法。
三、加强教师队伍建设,培养年轻骨干教师
为加强我校师资队伍建设,深化教育教学改革,不断提高青年教师的全面素质,特别是教育创新思维能力、学科知识拓展能力、信息技术运用能力和教育科学研究能力的形成,使教师在实施新课程的教育教学实践中,进一步提高教育教学水平,成为现代型优秀教师。逐步提高青年教师的教育教学水平。在立足教师整体优化的基础上,按照“面向未来,重点选拔,梯次培养,合理分布”的原则,努力培养和造就一批高水平的学科带头人和名师。采取“树典型、搭台子、铺路子、压担子”的方法,让每位教师都有获得成功的机会和显露身手的空间,鼓励引导教师立足本岗成才,在平凡中创新。学校要积极为教师成名成家提供机遇,创造条件。铺设为骨干教师、名优教师脱颖而出的高速公路。
四、抓好招生和学生管理工作
招生工作面临的困难:一是学校规模小,硬件不够,缺乏核心竞争能力;二是生源少。招生工作对策:一是提高认识,重视组织;二是加大宣传,扩大声誉;三是增强服务,改进作风;四是改善管理,提高质量;五是营造环境,挖掘潜力。
在学生管理工作中,小学教育要以人为本,尊重学生主体地位,更加关注学生的个性发展,创造更多学生自主发展空间,培养学生创新精神和创造能力,促进学生全面发展和个性发展的和谐统一,发挥教育育人功能,使学生得到全面地发展。
五、学校机关、后勤服务与保障工作
通过讨论,牢固树立以“师生为本,服务第一”观念,深化“服务育人”意识,如何提高服务质量和服务水平,努力克服因循守旧的观念,增强改革创新的意识,增强危机忧患意识。在食堂管理方面,一是要把服务好师生员工为主要工作,反思我们服务行为,不断加强员工的职业道德教育,时刻绷紧食品卫生安全这根弦;二是要发展好食堂工作,首先要践行科学发展观,进一步树立以人为本的科学发展观,加强作风建设,建立一支高素质、务实精干的服务队伍;三是要理清今后的发展目标和方向,谋划好工作,打破思想僵局,放远眼光,寻求又好又快发展;四是要讲团结促和谐,维护整体利益。
▶️ 三大活动总结 ◀️
为了进一步提升阿克苏的竞争力、影响力和推动阿克苏跨越式发展和长治久安,激励单位全体干部职工热爱家乡、建设家乡、奉献家乡的工作热情。根据自治区《热爱伟大祖国建设美好家园主题教育活动第二阶段实施方案》和在全疆组织开展“新建精神”大讨论活动工作要求,地区广电局及时制定了《地区广电局关于开展“阿克苏精神”大讨论的实施意见》文件,迅速启动了“新疆精神”大讨论活动,要求全体人员牢固树立高起点、高水平、高效益的“三高”理念,确立精心、精细、精致的“三精”标准,把“新疆精神”学习工作落实到实处。
地区广电局紧紧围绕自治区党委提出的“爱国、感恩、勤劳、互助、开放、进取”12字精神,以各项活动为载体,启动“新疆精神”大讨论活动,要求各科(室)要切实将“新疆精神”大讨论纳入学习型党组织建设的重要内容,单位领导亲自抓,精心策划、周密组织,运用多种形式展开大讨论,动员广大干部群众积极踊跃参与,引导他们自我激励、自我教育、自我提高,共同将“新疆精神”宣传好、阐释好、实践好、发扬好。通过讨论学习,地区广电局机关全体人员对“新疆精神”有了进一步的认识,牢固树立高起点、高水平、高效益的“三高”理念,确立精心、精细、精致的“三精”标准,激发广电系统干部职工建设美好新疆、美好阿克苏的热情,现将工作情况汇报如下:
一、领导重视。开展“热爱伟大祖国建设美好家园”主题教育活动是局党组、基层党委和单位党支部安排的一项长期性的重要活动,是当前和今后一个时期的主要工作之一,必须抓紧抓好。为此,地区广电局成立了以党支部书记黄多为组长、各支部支委为成员的领导小组,加强了对主题教育活动的组织、指导、协调。主题教育活动办公室设在业务科,抽调专人负责主题教育活动的协调、实施工作,并编写主题教育活动工作信息,及时反映工作进展和成效,抓好主题教育活动各项工作的落实。
二、落实到位。在参加局主题教育动员大会的基础上,单位党支部组织全体干部职工召开了“热爱伟大祖国建设美好家园”主题教育动员大会,结合活动内容进行了再动员,同时,组织大家认真学习了中央、新疆工作座谈会精神和自治区党委七屇九次全委(扩大)会议会议精神,学习了局党组的通知要求。及时制定《地区广电局“热爱伟大祖国建设美好家园”主题教育活动实施方案》,并对主题教育活动的各项工作进行了详细的安排部署,提出了对主题教育活动实行问责制,确保主题教育活动取得实效。
三、活动内容丰富。一是在“七一”前,组织党员进行了一次重温誓词活动,每名党员与新入党的新党员一同进行了宣誓。二是在“七一”前,机关党支部开展了走访慰问活动,慰问了退休的老党员。三是在“七一”前参加了局里组织的参观高新区、新能源、众和公司活动。四是落实了“每名干部职工每年至少读一本好书”的要求,积极开展读好书活动,为每名干部、职工购买了《共产党员为什么能》和《论群众路线》书籍,供大家阅读。五是组织开展了“多读书、善读书、读好书”活动,机关每一名干部都作出了读书计划;六是组织机关全体干部参观了地区档案局举办的建党90周年图片展。七是组织单位全体人员观看了爱国主义教育电影《建党伟业》,参观了“林基路故居”等教育基地。这些活动的开展进一步激发了干部职工抢抓机遇、提振信心、团结奋进、建设美好家园的热情。
四、宣传教育强化。为了营造开展主题教育活动的良好氛围,我支部高度重视宣传发动工作。目制作了1块专题宣传板报;以局党组名义下发了主题教育活动的相关文件;制定了主题教育活动办公室的职责及工作人员纪律要求,加强了主题教育活动的宣传工作,为主题教育活动的顺利开展营造了良好的舆论氛围。
五、注重搞好结合。一是与学习中央新疆工作座谈会和自治区党委七届九次全体(扩大)会议精神相结合,在活动中对以上两个会议精神进行了再学习、再认识;二是与创先争优活动相结合,将主题活动的精神贯穿到创先争优活动中去;三是与民族团结教育相结合,利用每周五下午学习教育时间,开展民族团结和维护新疆稳定教育;四是与本职工作相结合,认真开展广播电视宣传工作,为改善各族群众收看收听广播电视工作状况不懈努力。
下一步,地区广电局将继续贯彻上级指示精神,进一步抓好“热爱伟大祖国,建设美好家园”主题教育活动第二阶段的工作。一是继续抓好教育学习。把爱国主义教育、中国特色社会主义教育、党的民族理论宗教政策教育和民族团结稳定教育结合起来,大力唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好、各族人民好的主旋律,引导干部牢固树立马克思主义“五观”、“三个离不开”的思想,进一步增强“四个认同”,使教育活动内容深入人心,凝聚力不断加强。二是认真梳理问题。通过学习,使机关全体人员进一步深化搞好这次主题教育活动的认识,广泛良动群众,认真梳理单位存在的`与马克思主义“五观”、新疆“三史”、“四个认同”不相符合的片面认识,梳理与民族团结、社会稳定不相协调的因素,梳理与党的民族宗教政策、民族区域自治制度不相一致的模糊认识。三是开展好各项活动。按照局党组的安排,继续抓好新疆“三史”知识学习,组织参加征文、观看爱国主义电影,组织干部职工积极参加学唱、传唱歌颂党、歌颂祖国和民族团结优秀歌曲等活动,使“热爱伟大祖国,建设美好家园”主题教育活动更加具体、实在。四是扎实做好本职工作。主题教育活动的目的在于统一思想、凝聚人心、推动工作。我们将始终以环境监察工作为牵引,把主题教育活动贯穿于广播电视日常工作的方方面面,切实把主题教育活动所取得的实效转化为干好本职工作、建设美好家园的动力和实际行动。
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