部队安保工作事迹材料(收藏十篇)
发表时间:2025-02-13⬣ 部队安保工作事迹材料
小建,男,现年45岁,大专学历,1998年9月参加工作,华阴市城关小学党总支纪律委员、第一支部书记、政教主任、脱贫攻坚办公室主任。该同志一直扎实认真工作,勤政务实,敬业爱岗,以校为家,赢得了领导、同志和群众好评。
参加工作以来,他始终践行淡泊名利,宁静致远的人生格言,以一个服务者的身份认真履行工作职责,践行工作使命,恪尽职守、辛勤工作,出色完成了各项工作任务。他曾经被评为陕西省教科研先进个人、陕西省信息化建设先进个人、渭南市德育先进教育工作者、渭南市信息技术教育协会优秀理事等称号。他认真对待自己所主管的安全、信息技术、德育、卫生等工作,学校先后被陕西省评为平安校园、德育建设先进集体;被渭南市教育局评为文明校园、平安校园示范校、德育教育示范校、卫生示范校、信息化建设示范校;他指导学生参加陕西省第15届中小学生电脑制作大赛获得优秀组织奖。
一、虚心学习,不断提高自身素养。
作为一名总支纪律委员和第一支部书记,他借助学习强国APP、共产党员、陕西先锋等微信平台,天天学习时事政治,学习党的路线、方针、政策,以把握正确的政治方向;作为一名行政管理人员,他经常学习有关管理方面的材料,不断提高着个人管理能力。他总能认真摆正自己的位置,本着对工作负责,对学校负责的态度,通过报刊、互联网等信息渠道了解思想政治建设动态,积极参与新形势下德育建设的前沿改革,不断更新教育观念,认真思考,刻苦钻研,反复实践,在努力学习中,提升着自己的管理水平和业务能力。
二、开拓进取,加快学校良性发展。
在工作中,他勇于开拓创新、奋发进取。狠抓学校的常规管理,出台了一系列管理办法,促使学校的德育工作、少队工作、安全工作扎实开展,效果显著。先后制定出了《华阴市城关小学学生在校一日常规》、《华阴市城关小学教师绩效考核办法》、《华阴市城关小学班级自主化管理办法》、《华阴市城关小学就近入学实施方案》、《华阴市城关小学新生入学常规教育办法》等一系列符合本校实际的细则,为学校德育工作的顺利开展打下了坚实的基础。
三、精通业务,当好老师的排头兵。
作为一名教师,他严格要求自己,在教学上扎实备课、认真上课,深钻课程标准和教材,虚心向同行请教,及时发现问题、耐心辅导学生。他采用民主、平等、合作的方式进行教学,整个教学始终以学生发展为起点,以学生发展为归宿。他要求学生学会用所学知识去解决生活中的简单问题,学生思想道德也得到改变。他关心学生,不断满足学生求知的需要,使优等生、中等生、学困生在课中都有收获。
四、服务师生,树立政教处良好形象。
管理是一个服务型的岗位,工作琐碎,繁杂。但他能不断加强自己的服务意识,只要是工作需要,总是随叫随到,不辞劳苦。只要身边同事有事,总是想尽办法帮助他们解决问题,获得了老师们的广泛好评;只要是学生的事,他总能创造性地去解决,无论是优等生还是学困生,他都尽自己最大的努力去栽培他们,用爱心去感化他们,得到了学生们的爱戴。
五、无私奉献,立志做好教育事业。
正是这种无私奉献的精神伴随着小建同志的.每一天的工作,即使再苦再累,只要一看到自己的工作能满足学校的需求,有利于学校的健康发展,再多的辛劳、苦闷、误解与压力都自行消退。生活中,他淡泊名利,不攀不比,不向学校提额外要求;工作中,他以校为家,敬业勤恳,加班是家常便饭,爱人常常这样说他:把你卖给学校了。他虽感觉很对不起家人,但仍能从家人的嗔怪中看到对他工作的支持与满意;他从不挑肥拣瘦,从不计较个人得失,从不给学校添负担,总是尽力克服个人困难,出色完成各项工作。
他对教育事业默默的奉献着,一年又一年,在平凡的岗位上做出自己最好的业绩。他始终站在教育这一块精神高地上,守望着自己的理想,守望着那个甜美的梦,诠释着无悔的青春,谱写出一曲人生平凡而卓越的乐章。
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“青春是美丽的。但一个人的青春能够平庸无奇;也能够放出美丽的火花。能够因虚度而懊悔;也能够用结结实实的步子,走到辉煌壮丽的成年。”这就是她——作为一名教师的格言。正是在这条格言的指引下,她一路走来,身后留下的是一串串坚实的脚印,写满了勤奋、谦逊、严谨、求实……
她叫徐俭丽,自98年工作以来,一向勤恳敬业,踏踏实实地教书育人,认认真真地做好班主任工作,不辜负领导的信任。她对自我严格要求,对工作一丝不苟,教学以实为本,育人从实际出发。她凭着踏实肯干,赢得了学生的认可,同事的认同。
徐老师热爱教育事业,以高度的事业心和强烈的职责感全身心地投入教育教学工作之中,在教育工作中得到锻炼,在教学工作中得到提高。在班主任工作中,她是党的教育路线、方针政策的贯彻执行者,是德、智、体、美、劳全面发展新人的培育者,是对学生进行管理教育和素质教育的组织者和领导者,是青少年成长过程中的引路人。此外,她还注重自身素养的提高,经常阅读各类专业书籍,学习别人先进的教育教学方法和经验,并适当加以改变运用在自我的教育教学工作中,做到学以致用。徐老师就凭着这种坚定的信念,在自我的岗位上默默地奉献,辛勤地耕耘,把自我全部的精力都花在学生身上
一、精耕细作,精细管理
重视思想教育是徐老师做好班主任工作的一大法宝。“三军未动,粮草先行”,思想教育就好比三军的粮草。徐老师以她多年的班主任工作经验,对此有着深刻的体会。每接手一个新班,她第一时光对学生进行全面的了解,掌握第一手资料,以有的放矢地对学生进行前途理想教育、科学人生观教育,围绕着“学会做人,学会求知”做文章。透过“出黑板报、演讲比赛、主题班会”等灵活多变的形式,使学生得到潜移默化的教育。徐老师还别出心裁在班级设立了“知心姐姐”信箱,为学生开设一条能够倾诉保密又得到保护的途径,及时解决学生成长中的困惑,难以解决的棘手问题。徐洋同学性格内向,平时与其他学生来往不多,显得孤僻郁闷。一天,他写信给徐老师说:“看到其他同学与朋友一齐游戏,学习,我好羡慕啊!老师,大家为什么不喜欢我呢?”徐老师找他聊天,了解他的兴趣爱好,特长,鼓励他主动与其他孩子一齐玩。班队课上,徐老师让徐洋展示了自我的特长,这让徐洋自信大增,也让其他学生重新认识了他。许多学生愿意与徐洋一齐玩了,徐洋也融入了三(1)这个群众,开心多了。
留守儿童的教育是如今农村中小学教育的重点,也是难点。这部分学生长期远离父母,亲情缺失造成他们生活习惯差,意志薄弱,心理异常,学习态度不端正.留守儿童的问题不仅仅仅是家庭的问题、教育的问题,更重要的是一个新的社会问题。倘若对这些问题解决不好,小而言之,将有损于留守儿童本身的健康成长和千千万万个家庭的幸福;大而言之,将不利于整个中华民族素质的提高。徐老师对待这部分学生的教育加倍用心。
上学期,徐老师新接班级中,留守儿童就有十几个,占班级学生总数的百分之三十。徐老师首先调查了留守学生,建立档案资料,联系簿,以全面了解学生的生活状况,心理状况,兴趣爱好等.经常找这些学生谈心,排忧解难,帮忙他们解决感情上的困惑、学习中的苦闷、生活中的烦恼。朱志超是学校有名的双差生,他父母长期在外打工,跟爷爷奶奶过,爷爷管教方法粗暴,动则打骂,孩子从小就情绪激亢,仇视一切,不服从管教。徐老师了解状况后,就经常找他谈心,处处关心、鼓励他,对他取得的一点点进步,都大力在班中表扬。在孩子发脾气的时候,她像妈妈一样爱抚他,让他把心中的苦闷倾诉出来。她还主动与其父母取得联系,让他们最好与孩子经常持续联系,让孩子多听到父母的声音,逐步医治他的心病。一学期下来,朱志超的学习成绩上去了,也开始面带笑容的融入群众中了。
哪位学生生活上有困难了,她都会尽心尽力的帮忙.在节假日、学生的生日等特殊日子,把他们带回家,像对待自我的子女一样关心照顾他们,让他们体会到家庭的温暖,得到亲情般的关怀。今年五一长假期间,徐老师原打算和家人一齐外出旅游。但当她得知,五月四日是班里一个叫王灿的孩子的十岁生日.该生爷爷奶奶年纪较大,农活多,无暇给孩子过生日。她放下了游玩的计划,把王灿带到家中,准备了一桌丰盛的饭菜,还邀请了他几个要好的朋友,一齐庆祝.当王灿在生日歌中许愿的时候,他激动得哭了.他说:“我从没过过这样的生日,徐老师比妈妈还亲啊。”
正是徐老师无微不至的关爱,经她调教出来的学生,无论在学习态度上,思想动向上还是礼仪表现上都有着十分优秀的体现。在教育学生的同时,徐老师也是躬身实践,以自我的行动践行自我的教育思想。所以她本人深得学生、老师、校领导、学生家长的好评。
二、以爱为桥,倾心教育
爱心成就教育。徐老师就是凭着一颗爱心来做好她的教育工作的。“教书育人是自我的职责,爱岗敬业是自我的本分。”她是这样想的,也是这样做的。从教多年来,她一向都是全身心地投入到工作之中去,心中装着学生,无论发生什么事情,都始终把工作放在第一位。
那是20__年12月的一天中午,徐老师因急着上班给一个后进生补差,途中不幸发生了车祸,颅内出血,昏迷了整整一天,状况十分严重。第二天,同事们来到医院看望她,此时她刚醒来不久,身体极度虚弱。看着她缠满纱布的样貌和不稳定的病情,看着只有几个月大的婴儿,同事们为年轻的她深深担忧,悲痛。可她没说一句自我的病情和难过的话,而是着急的问:“我班安排人代课了吗?学生快考试了,我怎样在这时候倒下呀,学生的考试怎样办呢?”在场的人都被她的一席话感动了。是啊,在徐老师心中,学生和她挚爱的教育,才是最另她牵挂的。住院期间,她还多次打电话给代课的老师,交代班级学习中的薄弱点,重点学生的教育方法等。按医嘱,她的病情最少要休息四个月,可刚休息了不到两个月,学校开学了,她在家里坐不住了,硬是要到学校,家人不放心,带她到医院复查,CT片显示,颅内还有少量积水,仍需休息。可她却说:“我上学期已经耽误了学生考试了,这学期我得赶紧补回来。”她不顾家人的反对,又来到了她最爱的学生中来,给学生上课,虽然经常感觉头痛头晕,可她一咬牙坚持下来,从没请过半天假。她用自我的一片爱心赢得了广大学生和家长的一致好评!
别林斯基说过:爱是鉴别教育的尺度。教书育人是教师的天职,而育人就应是班主任的首要天职。如何育人?徐老师认为,爱学生是教师教育学生的起点和基础。爱学生,就需要教师尊重学生的人格、兴趣、爱好,了解学生习惯以及为人处世的态度、方式等,然后对症下药,帮忙学生树立健全、完善的人格。徐老师新接班级中一个女同学,逐渐显山露水起来:根本不想学习,破坏课堂纪律,下课调皮好动,惹是生非,比男同学还淘气。应对这样一个女孩,无时无刻都担心她会惹出事端来。于是,徐老师采用了各种方法说服教育她,并请家长配合。为了鼓励她,利用她胆大的优点,让她当语文科代表,因此她曾告诉徐老师“老师你这样看得起我,我必须要学好英语。”徐老师每一天中午和下午放学后都和她谈心,小到女孩的行为举止,大到谈理想抱负;远的说说她的光荣历史,近到表扬她的点滴进步。在她身上花去了超多的闲暇时光。功夫不负有心人,徐老师的心血总算没有白费:期末她的成绩进步较大,行为习惯也有些改变。之后,她转学了,走时依依不舍。曾写信给徐老师,信中有一句话:“虽然我离开了,可你是我永远的老师,将来我也要当老师。”是啊,永远的老师,这句话是徐老师用爱心对待每一个学生得到的最好回报。由于徐老师言传身教,她所任教的班级,从班风到学风都十分良好,每年都被评为学校礼貌班,先进班。
三、潜心钻研,创新实践
除了毫不懈怠地完成日常工作,徐老师潜心钻研、不断提高自身水平。她还率先在宜小网站上,建立班级博客,不厌其烦地教学生怎样发表文章,怎样管理和修改文章,帮忙同学把每一周的优秀日记发表上去。起初的时候,每一天都有几篇好文章等待发表,有的写写学校的趣事,有的倾诉成长的烦恼,有的谈谈比赛的得失……去掉哪一篇都是舍不得的。可班上仅有五六位同学家里有电脑并会操作。为了能让班级的博客快点丰富起来,她下班回到家里就径直坐到电脑前面,连两岁半的儿子也无瑕顾及,晚上,望着沉睡中的儿子,想着儿子早上醒来见不着妈妈,晚上回家也没时光陪他玩玩,她好内疚。可当见到同学们一次又一次在博客上看到自我的文章而高兴得手舞足蹈的样貌时,那时,她觉得她的付出是值得的。如今,她们班级的博客正如火如荼地发展并壮大着,学生也从中感到了极大的学习乐趣。
一路艰辛一路歌。徐老师所带的班级多次被评为“校优秀中队”,“礼貌班级”。她本人也多次获得“优秀辅导员”,“先进工作者”等光荣称号。面队骄人的成绩,徐老师只是轻轻一声:“这些是我就应做的。”当一名班主任容易,当一名优秀的班主任就很难。徐老师正以优秀班主任的高标准不懈努力着,恪守着自我的誓言,让自我的青春绽放出最美丽的火花。
⬣ 部队安保工作事迹材料
小黄,男,仡佬族,2000年4月出生,贵州石阡人,专职消防员,现任石阡县温泉大道消防救援站专职四班副班长。
小黄常说:“作为一名专职消防员,提高灭火本领,磨炼坚强意志的最好场所就是训练场。”他冲锋在前、勇挑重担,主动申请参加疫情隔离酒店前置执勤任务,开展消防设施巡查检查20余次,发现问题10余条,现场整改10余条。8月以来,石阡多地干旱少雨,村民生活、生产用水困难,他累计参加抗旱送水行动50余次,送水300余吨,为泉都街道泉都新村、枫香乡生猪养殖示范小区等受灾区域送水120余吨,解决10余个村寨,3000余村民的生活、生产用水难题,赢得了人民群众的高度赞扬和一致好评,以自己的实际行动,彰显了一名消防人员情系人民、无私无畏的精神风貌!
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今天,我们在这里欢聚一堂,隆重举行“文明行为月活动总结大会”。我能够代表机加工车间,代表这次受表彰的先进集体在这里发言,我感到非常荣幸。在此,感谢一直以来关心和支持我车间工作的各位领导,也感谢各部门的大力配合。
公司为了进一步增强员工的组织性、纪律性,规范员工的行为举止,更好的推动和谐团队的建设和发展,举行“员工文明行为月”活动,旨在提高员工的个人修养,进一步提升企业形象。在此次活动中我们根据公司领导指示,并结合自身实际情况主要做了以下几方面工作,现将实施情况总结如下,与大家共勉:
首先,自三月四日活动启动仪式结束后我们成立了机加工“文明行为月活动小组”结合自己车间实际情况制定了“机加工车间文明行为月活动实施法案”。
我们充分利用黑板报、6s考核管理看板、作业指导书看板、质量管理看板等宣传阵地进行大力宣传活动内容及精神。使员工做到思想统一,行为统一。为下一步活动的开展打下基础。我们还充分利用班前班后会时间对《员工手册》、《机械公司制度汇编》、《6s实战管理实战方法》、《文明礼仪之人际交往礼仪》等进行系统的学习。使员工们从思想上认识到此次活动的意义及作用。
于此同时我们与3月20日—21日组织员工对学习内容统一进行理论考试,考试实行严格的闭卷考试,并有生产部负责监督。通过此次考试来看,员工对所学内容有了一定的了解,考试合格率达到了85%,学习效果良好。我们还通过考试成绩实行奖罚制度,前五名成绩优秀者将得到员工考核加分奖励,相反成绩最差的后五名将得到员工考核减分处罚。以此来提高员工的学习能动性,以便得到最好的学习效果。
同时根据车间管理制度加大了对车间现场的检查力度,共计查处不合格项33项,给予相关责任人经济处罚共计500元。并且将车间的日常检查情况列入到车间文明班组、文明岗位、文明员工的评比中去加强了员工的竞争意识。
另外在活动实施过程中我们还开展了以文明行为月为内容的“征文活动”、宣传报道活动进展成果及学习心得,共计收到稿件15份,经车间审核上交4篇稿件,投稿集团公司文化部。我们也将根据发表情况列入“文明员工”评比中。此项活动极大激发员工的学习热情,大家学习积极性大大提高了,学习态度有了很大的转变,在车间内营造出了良好的学习氛围。
我们自3月27日开始对活动进行总结,车间本月活动共计学习各类资料12课时内容覆盖《员工手册》、《机械公司制度汇编》、《6s实战管理实战方法》、《文明礼仪之人际交往礼仪》、《作业指导书》等内容,员工受培训率均达到94%以上。员工自3月25日开始上交本月活动学习总结,将本月活动的经验、总结及建议以书面形式上交到车间办公室进行备案。通过员工的学习总结及建议可以看出,通过本次活动员工在各个方面都有了新的认识,学到了许多新的工作方法和人际交往技巧,融洽了同事关系,关键是一定程度上提高了个人修养。员工们一致建议此类活动希望继续搞下去,能多找一些切合一线员工实际情况且通俗易懂的学习资料,通过学习学到更多的东西,来提高认识。
车间活动小组结合本月理论考试成绩、日常检查记录、征文评比结果、员工学习总结建议等活动的开展情况,对员工进行了综合考评,评选出文明班组——金树武班组、文明岗位——刨床岗位(李华、李振)、文明员工——张晓青等先进并给予加分和奖金表彰。
总之,通过本次活动的开展,使员工对自己的工作及责任有了崭新的认识,进一步加深了对制度的认识,规范了自己的行为,懂得了如何的处理好同事关系等。现在车间现场比以前更加整洁有序了,职工关系更加融洽了,工作效率也大大提高了。本次活动使我们充分认识到员工培训的重要性:“学习可以改变一个人的工作态度,适当适时地学习比我们这些管理者无休止的开会训导要管用得多”。今后我们会一如既往的将学习开展下去,搜集更多的学习资料与员工共同学习共同成长提高。“一个团对的强大才叫真正的强大”。我们会以此次活动为一个新的开始,通过不断地学习来补充自己、武装自己,为自己及企业创造源源不断的动力,使我们的发展平台更加扎实平稳。
我的发言完毕,谢谢大家!
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本人自1991年从事教学工作以来,曾多年担任班主任工作,累计从事班主任工作已经有9年时间了。XX-XX年年担任初三(74)班班主任工作,凭着领导、老师的关心、支持;家长、学生的积极配合,以及本人对工作的热情和实干精神,在工作中虚心学习别人好的做法,从中吸取成功与失败的经验,逐步提高了管理水平,取得了较好的成绩。
一、从“爱”字出发,坚持疏导、教育为主的方针,勤勤恳恳做好班级管理工作。
教师所从事的事业是神圣的事业,是人类文明的传播者和建设者。本人热爱教育事业,热爱班主任工作,更爱他的学生,立志当好学生的引路人,使学生愉快地学习、生活,不断提高思想素质,道德品质,掌握为人民服务的本领,成为国家建设发展的有用之材。事实证明,我没有辜负领导的信任,家长的嘱托。
在我刚接班几天,就有个别学生发生打架、旷课、组织纪律涣散等现象。对此是粗暴的斥责,还是进行耐心的说服教育呢?我深信只要能尽力地从各方面去真诚的关心、爱护、尊重他们,严格要求他们,一定会使学生感受到老师的真挚情感,激发起上进心。本人的做法令学生感动,自觉改正了不良的行为。
在实际工作中,本人注重感情投入,用我的爱心去填补学生远离家庭、远离父母所造成的感情真空,使师生的感情逐步加深,为说服教育学生打下了重要的基础。如:学生吴淑金、王牡丹、郭锋等生病时,我马上赶去宿舍询问病情,安慰学生,并主动找来药品,帮助学生解除病痛,恢复健康。在本人的关心下,这几位学生能做到坚持出操、上课,没有影响学习成绩。班级宿舍的玻璃窗坏了,为了使学生不受冷,我想方设法找玻璃,利用中午时间去安装。学生李昭善在运动会中腿部受了伤,我立即带该同学到卫生院治疗包扎。领班级干部及同学去家中探望,对他为了集体的荣誉所付出的代价给予了高度的评价。。
在生活上,我积极主动帮助学生解决困难,个别学生正常生活费不够时,本人主动借钱,学生回家他主动帮助用电话联系,物品坏了及时找工具修理。对放假不能按时回家的学生,及时到宿舍看望、安慰,请到家中看电视,安排住处,解除他们孤独害怕的心里,对有事不能按时吃饭的学生,从家中带去食品。例如今年李小玉的手表丢失了,我知道后,马上发动学生帮助查找。学生将我的做法告诉了家长,家长说:“你们真遇到了一个好老师。”
在学习上,我非常关心学生的学习成绩,因为只有努力学习,掌握更多的知识,将来才能成为祖国的有用之材。所以我经常在班级、宿舍强调知识的重要性。采取了一些切实有效的措施,创造好的学习条件,并经常和任课老师取得联系,掌握情况,还借了有关学习方法的书籍给学生看,对自己懂的知识,主动进行辅导。通过各种渠道,提高学生的学习兴趣,力争他们多学一点知识。
思想上经常与学生沟通,及时掌握他们的思想动态,耐心地引导他们不断提高思想觉悟。由于我在平时注意了对学生的体贴和爱护,当有的学生有病不能上课时,就对他说:"老师,真不好意思,又有病了。”一个学生犯错误后,对其他学生说:“我真对不起老师对我的信任,怎么又犯错误了。又让老师操心了。”
实践证明,爱可以增进师生友谊,加深了解认识,加强相互信任,激发学生的自尊心和上进心。
在爱的基础上,我坚持以正面教育为主,开展理想前途教育,做了大量的耐心、细致的思想工作,收到了良好的效果。如学生余朝群,入学三天就与二年级学生打架,平时作风散漫。对他的转化工作,我从了解情况入手,多次进行家访,在家访中了解到,父亲打骂,他记恨;母亲教育,他厌烦。家长抱怨说:“我们希望他学好成人,可他让我们操碎了心,家中有他不如没他省心。”我还走访了教过他的老师。他们反映,这个学生不能严格要求自己,毛病较多,老师们对他感到头痛。我和学生本人进行了交谈。了解到余朝群不愿回家,是因为家庭没有温暖。余朝群有较强的自尊心,不愿别人无休止的指责。有要求上进,关心集体,为班级做些工作的愿望,但也承认自己说话不算数,难以控制自己的行动。针对这些情况,我做了家长的工作,及时交换了思想,希望家长改变教育方法,让学生感受到家庭的温暖和父母的良苦用心,并且热情、耐心地说服学生,使他理解家长望子成龙、恨铁不成钢的急切愿望和天下父母没有不爱自己的孩子的道理,并指出余朝群在校的不良行为和对某些事物不正确的看法。为了感化余朝群,在我得知余朝群父亲有病时亲自买东西去看望,家长紧紧地握住我的手说:“老师,你不但为我的孩子操心,还来看望我们家长,真不知怎样感激你!余朝群这孩子不懂事,希望老师严加管教。”为了表示对余朝群的信任,我在班内安排余朝群当了小组长。实践证明:余朝群对自己的工作能够认真负责。每次扫除都认真组织和带头干,并能努力克服不足,协助班级干部管理班级。平时,我也特别注意对余朝群的观察,每当余朝群取得一点点进步,就及时表扬、鼓励,提出更高的要求,坚持正确引导。虽然余朝群在有些方面还有反复,但在纪律、劳动、出勤等方面有了较大的进步。
在处理每一位学生的问题上,本人都贯彻以疏导为主、正面教育的方针,不做生硬的批评,而是查清事实,分析原因,做耐心说服教育工作,使学生自己认识问题的危害性。这样做,比在班级点名批评学生效果好。
学生的思想单纯和考虑问题不周全,往往认为不会出现的问题用不着强调说明,可他们却因缺乏知识、经验而犯错误,因此要多加注意观察,及时掌握情况,多提醒学生注意,多打预防针,做到有备无患,是十分必要的。学生犯了错误,应该帮助学生吸取经验教训,给予改正的机会。有时给予安慰要比惩罚的作用大。
我认为,要想做好班主任工作,光靠爱,光靠思想政治工作还是不够的,很重要的还需要一个“勤”字,就是勤勤恳恳的工作,一心扑在班级上,用自己好的行为去感染学生,像培育小苗一样经常地松土、浇水、施肥,小苗在阳光的照耀下才能茁壮成长。因此我非常注意自身的表率作用,要求学生做到的,本人首先做到,要求学生不做的,我自觉的不做,时时处处严格要求自己。所以,自从接任班主任工作以来,就坚持天天跟班。。
本人坚持晚自修天天到,了解一天中班级的课堂纪律、出勤、学生的作业完成情况等,听取班干部一天工作的汇报,对问题及时解决。早操,我也每天到位,认真检查学生出操人数、质量,及时处理存在问题。大扫除,他每次都到场,平时扫除也要检查学生的清扫情况,指导学生达到卫生标准,做到窗明几净,物品整齐,地面清洁。还经常深入宿舍了解学生生活情况,及时解决他们的困难,检查督促学生搞好卫生,加强团结,创造一个良好的生活环境。及时了解班级干部、学生情况,沟通思想,处处用正确的观点、言行去影响、熏陶学生。
在大型活动及考试前,对重点工作及时敲警钟,打预防针,甚至与家长取得联系,争取家长协助老师做学生的工作,使学生有充分的思想准备和认识,以求取得好的效果。这样做,虽说辛苦一些,但能及时准确地了解观察班级的情况,及时进行处理。同时,也能使学生感受到老师对他们的关心,对他们是负责任的,使学生在这种外界条件的刺激下,自觉地产生对自己行为的约束力。经常性的跟班也使他养成了一个习惯,即每天必须到班级看看学生,了解情况,方觉踏实,不然生活中总像缺少了些什么似的。
二、在思想教育的基础上,本人所带班级实行制度化管理。
为了树立好的班风,使工作有重点,有明确的目标,争创文明先进班级,使学生更好地遵守学校的各项规章制度,由班委会、团支部根据本班同学的具体情况,起草了班级的各项管理制度,经学生充分讨论贯彻执行,并指定专人负责。
(一)学习制度
为了提高学生的学习成绩,增强学习兴趣,努力完成学习任务,对学习态度明确,按时完成作业,学习成绩优秀者给予表扬和奖励。根据不同情况,采取辅导措施,如建立帮教对象,调换座位,安排学习成绩优秀的学生当“小先生”,随时进行辅导答疑,请学习好的学生介绍经验,举办学习竞赛,实行考试成绩排行榜等,为学生创造良好的学习条件。这项制度主要由学习委员负责检查,各科代表协助工作。实践证明,这项制度的执行,使学生重视学习,调动了学生的学习积极性,使学习成绩得到了巩固和提高。
(二)纪律考勤制度
它是建立正常教学秩序,保证学生积极参加学校各项活动,加强纪律性的一项措施,对认真遵守纪律,坚持出全勤上课的学生给予表扬和奖励,对组织纪律较差的学生给予批评教育,或通知家长或上报学校领导处理。对出勤率严格管理。如病假必须有医院证明;事假必须写请假条,老师批准,到班长那里登记后方可离校。无上述手续的按旷课处理。这项制度由班长负责检查,其他干部协助,保证了班级的正常秩序,该班的出勤率达到98%以上。
(三)思想教育管理制度
这项制度主要由团支部负责,我要求每个团干部经常找学生谈心,建立帮教对象,并结合学生思想情况,采取出板报等形式进行教育。每周一下午,按校团委的要求,进行学习、讨论,让学生及时写出心得体会,全学期共写心得体会100多份,使学生不断地提高认识,树立正确的人生观和良好的道德品质,了解中国工人阶级的光荣传统,认清自已肩负的历史使命,自觉地以先进的思想和高尚的品质塑造自已,以主人翁的态度去学习和准备参加社会主义建设。
(四)卫生、物品管理制度
为了保持良好的学习环境,提高物品的使用寿命,使学生关心班级,爱护公物财产,养成良好的卫生习惯,本班制定和落实了承包制度。各处卫生有人清扫,每件物品有人保管,并有专人进行检查,对
⬣ 部队安保工作事迹材料
20xx年,市政府制定出台了《XX市深化完善社会养老服务体系建设的意见》,明确了全市今后三年养老服务工作目标任务。市老龄委也制定了《20xx年XX市老龄工作思路》和《XX市“敬老文明号”创建活动实施方案》、《xx市“十佳敬老之星”评选活动实施方案》,明确年度工作目标和工作措施,大力宣传倡导全社会敬老爱老的氛围。市民政局还会同财政、人力社保、卫生等部门联合制定了《xx市养老服务需求评估工作实施意见(试行)》、《XX市养老服务补贴制度实施办法》和《XX市社会养老服务人才队伍素质提升工程三年实施计划》等具体配套办法,对机构养老和居家养老老年人开展评估,并建立以职业技能教育为主、专业理论教育为辅、岗位培训与普及辅导相结合的养老服务人才队伍培训体系。一系列配套政策的出台,为加快我市老龄事业健康发展奠定了基础。
为确保老龄事业“十二五”发展规划各项目标任务的顺利实施,市老龄办组织老龄工作成员单位开展了规划实施的中期评估工作,主要评估实施进度、主要任务和重大项目完成情况、政策措施的落实等。从评估结果看,除老龄产业外,老龄事业“十二五”发展规划的30个主要指标都能如期实现,全市养老服务建设主要项目能如期完成,我市被征地老年人已全部纳入基本生活保障范围、符合条件困难老年人全部纳入低保范围、符合条件困难老年人全部纳入医疗救助范围,参保城乡老年人健康档案建档率、镇(街道)养老服务机构、养老机构老年人法律援助服务站点、老年电视大学教育点(班)完成率都达到100%,政府投资养老服务建设主要项目完成率达到25%、开工率达到62.5%。
20xx年,市政府设立了社会养老服务体系建设专项资金,加大对居家养老服务照料中心建设支持,新建居家养老服务照料中心在享受等级补助基础上,根据建筑面积再给予500元/平方米补助。各镇(街道)积极动员各村(社区)新建或改(扩)建照料中心。在政策激励下,我市崇福镇、乌镇镇均计划于20xx年新建1家规模较大的居家养老服务照料中心。其中崇福镇拟投入300万元,在中山公园新建1个居家养老服务照料中心,规划建筑面积1000平方米;乌镇镇拟投入700万元,在原影剧院新建1家功能完善的颐养园居家养老服务照料中心,项目将在内完工并投入使用。同时,为加快推进居家养老服务照料中心建设进度,市政府于10月份召开了全市居家养老服务工作推进会,11月初市纪委、财政局、民政局、审计局等部门联合组成验收小组。经过前期规划、建设、验收,20xx年共确认验收居家养老服务照料中心72家,其中5a级居家养老服务照料中心7家、4a级21家、3a级21家、2a级20家、1a级3家,共下拨建设补助资金721.7万元。
20xx年7月1日,新《老年人权益保障法》正式实施,市老龄办、法制宣传领导小组专门印发了《关于组织开展集中宣传月活动的通知》,通过组织培训、上街宣传、文艺活动、为老服务等多种形式,集中开展新《老年人权益保障法》宣传。全年共举办各类宣传活动30多次,发放宣传资料1万余份。重阳节期间组织开展了“一次敬老慰问、一次文艺演出、一次评比表彰、一次敬老倡议”等四个“一”活动。20xx年,我市还积极开展了争创老年人宜居社区和XX市敬老文明号活动,全市有6个社区申报老年人宜居社区并全部通过嘉兴验收,有35家涉老单位被评为XX市“敬老文明号”,其中12家单位被评为XX市“敬老文明号”、6家单位被评为省级“敬老文明号”。
为适应我市养老服务人才队伍教育培训需要,确定“XX市社会福利中心”、“XX市卫生学校”为首批XX市级养老护理人员培训基地。20xx年开办了2期护理员培训班,共有114名养老护理员通过考试,成为我市首批获得高级职业资格的养老护理人员。为提升对失能半失能老人的护理水平,市民政、卫生部门联合组建了全市首支由28名来自基层一线医疗卫生单位医生和护师组成的家庭养老护理员培训师资队伍,专门开展失能半失能家庭养老护理人员培训。,共完成对多名家庭养老护理员的理论和实践操作培训。
20xx年,市老龄办继续做好各老年电大分校规范化建设工作,推进镇(街道)分校的.实体化运作建设;扎实开展老年电大宣传工作,扩大老年电大影响力,拓展老年电大办班渠道,认真做好20xx年老年电大招生工作,春、秋两季共发放老年电大教材3万册;积极开展“文化养老”活动,通过电大教育点这一平台,20xx年共为老年人开展送电影、送戏曲、送辅导各100多场。
XX市养老服务信息系统是我市以信息化平台为载体创新养老服务工作的一个重要方面。系统通过建立统一的老年人基础信息数据库和基础设施管理数据库,把全市老年人身体状况评估、申请政府补贴对象资格评审、为老服务设施集中管理和服务基本业务进行全过程数字化管理,可缩短养老服务评估时间,大大提升工作效率。10月份,市民政局组织市、镇(街道)、村(社区)三级227名民政工作人员开展了养老服务信息系统操作集中培训,目前该系统已经正式在市、镇(街道)、村(社区)三级全面应用。
完成人大代表议案建议和政协提案答复工作,配合做好上级领导来桐调研养老服务体系建设。做好老年优待证办理工作,配合交通运输局做好老年公交ic卡调查摸底及办理工作。累计发放全市首批集中办理的5万多张老年公交ic卡。10月份开始,老年人可直接到XX市公交ic卡中心或崇福镇、濮院镇、乌镇镇汽车站办理。
⬣ 部队安保工作事迹材料
虽然未见战火纷飞、刀光剑影,有位消防战士入伍1年零八个月来,冲进烈焰升腾的火场和各种救灾救人现场120多次,从火场、高空、井下、高速公路等处救出遇险群众十余人,作为一名义务兵,其出色的表现令人赞叹!
他就是xxx,1991年6月出生,初中学历,预备党员,湖南省桑植县,20xx年12月入伍。现任漯河市消防支队特勤队特勤车战斗员。
入伍以来,他一直注重学习,始终把提高自身素质、提高业务技能为标准,刻苦训练,不辞辛苦,任劳任怨,充分发挥一名消防“铁军”的先锋模范带头作用,为中队的各项建设献计献策、尽心尽力。
他经常对战友说:“咱们当消防兵的,有危险就得往前冲!”
一声凄厉的电铃声划破了特勤中队安静的夜空!
20xx年4月10日01时10分,漯河市解放路苹果派高层公寓12楼发生火灾,有毒浓烟从起火房间翻滚而出,很快就充满了走廊、蹿出了窗外!
12楼至顶楼16楼数十户居民还在睡梦中,如果火势蔓延,不及时疏散群众,势必酿成大祸!
和另外两名战友立即受领了任务:立即疏散12楼被困群众!整座大楼已被切断电源,背着数十公斤的装备快速攀登至12楼,这对从来没有扑救过高层建筑火灾的义务兵来说,无疑是一次巨大的考验!
毒烟热浪里,和战友一遍又一遍地拍打着住户的家门。楼道内浓烟滚滚,能见度几乎为零,防爆强光手电也失去了作用。1208房间的住户被从睡梦中拍门声被惊醒,当他听到呼喊时,才意识到自己一家人正身陷险境!
立即给他戴上防毒面罩,协助他背出还在熟睡的孩子,快步将他们一家人送到消防楼梯间,交由战友护送下楼。此时,他的空气呼吸器压力已不到额定压力的三分之一了,指导员在楼下用电台命令他5分钟后立即下楼。一旦空气呼吸器报警,消防员不及时撤离火场,就有生命危险!
此时,隐约听到了走廊东端传来的呼救声,“救命啊,有没有人啊,救救我!”他毫不犹豫地顺着声音传来的方向摸索过去,原来是1220房间有两名群众被困。他立即高声告诫被困人员:“快用湿毛巾捂住口鼻,然后再出来!”等两名被困群众准备好毛巾,空呼已经开始报警了,他一遍又一遍的提醒自己要冷静,指导员又用电台命令他快点儿撤离。他立即拉着两名极度恐慌的群众沿着消防疏散指示灯向出口前进。空呼压力越来越小,他渐渐感觉到呼吸困难。汗水湿透了衣服,又模糊了他的视线。他与指挥部保持着联系,终于,他发现出口了!当看到来接应的战友时,他已精疲力竭,不禁脚下一软瘫倒在地。
但险情尚未解除,指挥部通知搜救组:16楼还有1名被困人员,立即施救!险情就是命令!他喘了几口气,咬牙站了起来,立即更换一部空呼,和战友再次钻入黑暗的、充满毒烟的走廊。在指挥部指示的1611房间门前,和战友用力拍门却无人回应,难道人已经不行了?经请示指挥部后,他立即抡起破拆斧砸开了房门。经搜救,原来是一个瘫痪在床的老人,无力回应搜救人员。已经适应了火场的迅速给老人戴上防毒面罩,和战友一起抬着老人脱离险境。
从火场回来后,有战友问他,“第一次进高层建筑火场,你就不怕有危险吗?”他说:“面对灾难,老百姓比我们更怕,我们的使命要求我们勇敢冲锋,不怕牺牲,我不怕任何危险!”
面对感激涕零的群众,他只会憨厚地说:“这都是我应该做的!”
20xx年4月19日8时46分,特勤中队接到调度:源汇区阴阳赵乡的一处建筑工地内一名两岁的儿童玩耍时不慎坠入10米深的废弃机井中,生命危在旦夕!在万分紧急的情况下,和7名战友立即跟随中队长队乘抢险救援车火速赶往事发现场。
到达现场后,只见围了很多群众,孩子的家属爬在直径不足50公分的机井旁不停地呼喊。事故现场孩子沙哑的啼哭声部时从井下传到井口,由于机井井口太小,官兵们根本无法下到井中,且井壁没有混凝土管道,四周土质疏松,如果使用挖掘机等大型设备,极有可能造成机井坍塌,给救援工作带来了难度。“队长,让我下去吧,我比较瘦,能下井救人!”自告奋勇地向中队长请战。时间就是生命!中队长批准了他的请求,随即命令救援小组利用移动供气源向井内输送氧气,保证井内氧气充足,确保孩子呼吸顺畅,然后用铁锹,撬杠,搞,等小型破拆工具对井口进行破拆,扩大井口直径,同时,严密监视现场情况,防止意外情况发生。
40分钟后,机井井口被扩大到80公分,一条“生命通道”终于打开,此时,脱掉多余的衣物和沉重的抢险救援鞋并在战友的帮助下,用两根大绳将我他的腰和两只脚牢牢系住。做好安全保护工作后,在战友的协同配合下将倒着身体放置井下,井内没有一点光亮,可谓伸手不见五指,在这样的情况下根本无法寻找被困者。于是他向上示意升井后带上头灯,再次倒挂金钩下至底部,在层层阻碍下艰难的用绳结套在孩子身上,并示意井下处理完毕。随着绳子一点一点地拉升,他拉着孩子走向了胜利,看见了希望的阳光。孩子成功获救,群众的欢呼声,掌声顿时响起。
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事后,获救幼童的家人送来一面锦旗,上书“人民消防,情系人民”8个大字。
有了这次井下救援的经验,在随后发生的两起群众坠井事故中,同样出色地完成了任务,成了让领导放心、令战友佩服的“救援尖兵”!
他对老班长说:“只要功夫深,铁杵磨成针。我还有很多东西没学会,我必须加倍努力”!
这句话,也是他勤奋好学、自强不息的真实写照。
刚来到特勤队时,体能很差,但他毫不气馁。身体瘦弱,他就给自己“开小灶”:爬落水管,他背上重物;跑步时,他系上沙袋。一年下来,穿破了4双胶鞋,磨烂了两身作训服。现在他已经练得肌肉突起、筋骨强壮,成了特勤中队数得着的体技能标兵。20xx年8月,他凭借优异的体技能本领,被支队领导选入“铁军集训队”,代表漯河支队参加全省武,并和战友们一起拿到了漯河支队比武史上的最好成绩,赢得了官兵们的一致赞誉。
“我要在警营实现自己的人生价值!”早在入伍时他就立下了这样的铮铮誓言。在平凡的岗位上奉献着,一步一个脚印,没有什么惊天动地,但却谱写了绚烂的消防人生。在心中,永远铭刻着对党和人民的忠诚,对消防事业的热爱。
“赴汤蹈火,敢打必胜”的特勤消防精神与经验、技术相结合,爆发出巨大的救援力量。这种力量支撑着在救援现场斗志昂扬、不知疲倦,战斗不止,以顽强的意志力战胜了各种灾害的考验,充分展现了特勤中队官兵的血性和拼搏不息的精神,焕发出特勤消防精神夺目的光彩。用自己的行动诠释了新时期消防官兵对“赴汤蹈火、敢打必胜”精神的认识,用自己的鲜血和汗水践行着“为人民服务”的宗旨。
⬣ 部队安保工作事迹材料
老龄工作是全社会的工作,是一项内容极其丰富且面向未来的重要工作。老龄化的趋势越来越严峻,如果他们的问题解决不好,必将影响到一个和谐社会的建设。我社区老龄工作自觉树立和落实科学发展观,坚持“党政主导、社会参与、全民关怀”的工作方针,保障老年人合法权益、落实老年优待政策、养老保障、加强老龄组织体系建设等各项工作都上了一个新的台阶,取得了积极的成效。
1、老年维权工作深入展开。健全基层老年法律服务组织,积极开展司法救助和法律援助,坚决打击侵犯老年人合法权益的行为。
2、老年人优待政策得到落实。对百岁老年人进行免费体检。对60岁以上无社保老人每月发放生活补贴。对80-100岁老人每月发放生活补贴。
3、做好老年优待证的发放工作。办理发放《老年人优待证》,是贯彻落实政府优待老年人规定的重要内容和基础性工作,今年前十个月共计办理发放老年人优待证29本。
九月份是自治区“敬老宣传月”,为弘扬中华民族尊老敬老的传统美德,进一步营造爱老助老的良好社会氛围,丰富广大老年人业余文化生活,二道湾老龄站在社区繁华路段悬挂敬老爱老宣传标语,并与退管站共同举办了退休人员水西沟徒步活动。
尊老敬老是精神文明建设规划和公民道德建设重要内容,社区利用各种形式加强老龄工作宣传和敬老文化建设,进一步增强了广大干部群众尊老敬老的观念,扩大了老龄工作的社会影响。
今年,我社区老龄工作机构不断得到加强,老龄工作干部队伍整体素质有了较大的提高,各项工作逐步走上规范化、制度化的轨道。
20xx年老龄工作的总体思路是:紧紧围绕上级领导中心工作,认真贯彻“党政主导、社会参与、全民关怀”老龄工作方针”和全省老龄委会议精神,以落实老年人法律法规、保障老年人权益和养老保障工作为重点,坚持以人为本,社区干部共同努力,狠抓任务落实,不断提高老龄工作水平,为我辖区构建和谐社区做出应有的贡献。重点抓好以下四项工作:
(一)开展“保障老年人权益”活动,不断加大维护老年人合法权益力度
1、开展老年人权益保障政策法规的宣传教育,努力营造全社区尊老爱老的浓厚氛围,老人节期间,举办一次老年法律法规宣传日活动;
2、贯彻落实老年人权益保障法律法规和优待规定情况,推动有关法律法规和老年人优待规定的全面落实;
3、高度重视老年人来信来访工作,对老年人反映的问题认真协调解决;
健全老年教育体系,加强老年人教育,让老年人及时了解党和国家的'大政方针政策,了解我们国家改革开放的大好形势和现代化建设成就。要利用春节、老人节等重大节日广
泛举办丰富多彩的适合老年人身心健康的各种文化体育活动。
要进一步加强老龄宣传工作,加强宣传阵地建设。进一步提高全社会对老龄工作重要性的认识。大力宣传“党政主导、社会参与、全民关怀”的老龄工作方针,努力营造关心支持老龄工作和老龄事业的良好社会环境。
社区老龄站要加强自身建设,不断提高素质和能力,以适应繁重工作任务需要。对老龄工作方针政策、法律法规及上级领导决定事项要确保工作落实,以推动我区老龄工作健康发展。
二道湾社区将一如既往地开展爱老敬老各项活动,进一步宣传老龄工作和老龄化的严峻形势,增强了全社区的老龄意识和敬老意识,营造良好的社会氛围,推动社区老龄事业的继续发展。
⬣ 部队安保工作事迹材料
范x,女,1969年2月生,1986年9月毕业于x师范学院,同年在参加工作,现任xx县建设局妇女主任。上任以来,先后被邢台市建设局评为全市建设系统评为“优秀工作者”,被县委、县政府授予“先进个人”,被县妇联授予“先进个人”和“先进组织”等荣誉称号。一直以来,凭着对工作的热爱、执着与忠诚,她从身边的点点滴滴小事做起,在平凡的工作岗位上认真践行科学发展观,深入城县建设第一线,一心一意为建设局妇女干部职工谋利益,甘当其排忧解难的知心人,集中展示了妇女干部忠于工作乐于奉献的时代风采,撑起了xx县城市建设工作的“半边天”。她,用热血锻铸着这座城市,也锻铸着自己“不奇而为之奇”的人生。
在xx县这片热土上,一提起县建设局妇女主任范丽,广大干部群众都不禁竖起大拇指,啧啧称赞。20xx年10月,经县政府决定,范丽从物价局调到建设局工作。从物价工作转到城县建设工作,她迅速调整状态,日夜补习专业知识,很快适应了新环境下的新要求。为把xx县从一个名不见经传的小县城,建设成为全省城镇面貌“三年大变样”先进县,她以巾帼不让须眉的工作作风深入建设第一线,用女人特有的坚毅和执着投身城市发展,忘他工作,风里来雨里去,将青春挥洒于城市建设的宏伟蓝图上,在xx县经济跨越式发展这艘“旗舰”上展示了“巾帼”的风采,一度获得“全县优秀建设工作者”“全县巾帼模范”等光荣称号。而今为加快城市面貌大变样,彻底改变县城旧貌、创建宜居宜业“任城新区”,虽已过不惑之年,却依然部分昼夜带领一班人投入到紧张的.道路、污水处理厂等基础设施建设中。
“野外风吹日晒,什么样的人都得接触,你一个女干嘛这么卖力气呀?”许多人经常这样问。“只要能让他为全县城市面貌大变样做点贡献,不管在什么岗位上,不管再苦再累,他的心里都是高兴的,感觉没有白活。和所有的建设者一样,看着一个个项目竣工投入使用,心里总是涌起一股股的自豪感,能够实实在在地为百姓群众做点实事,感到格外的踏实。”没有气壮山河的豪情壮语,范丽总是笑呵呵地这样平凡朴实地回答。“每天早起6点到施工现场,晚上12点离开,没有周末、节假日,顾不上管孩子和家,也和朋友们逐渐减少了联系。”这是范丽的工作状态。作为邢台市“一城五星”重点城建工程的和平大街全长8448米,施工任务重、时间紧、质量高。面对各种困难,范丽没有退缩,没有向组织上提出任何要求,反而事必躬亲,将自己的办公桌搬到项目建设的指挥部,一日三餐都和施工人员吃在一起。这样不仅能盯紧施工进度,保证任务按期完成,而且加深了同技术人员、监理人员、农民工兄弟的感情。在实地勘测中,范丽一头扎进齐腰深的杂草中,一干就是一天,常常是汗透衣背,手脚沾满泥浆。在新兴大街东延建设的关键时期,她公而忘私兢兢业业,正赶上老父亲过生日,但直到天黑,她也没有回家。“丽丽,他过生日是小事,工程建设是大事,你一定要把工作干好。”这是年过七旬的老父亲那天在电话里给范丽讲的话。因为赶工期,范丽和指挥部的姐妹们已经连续一个星期没有回家了,即使是父亲的生日,也没有腾出半会功夫陪陪老父亲,只能在电话里为他老人家祝寿。功夫不负有心人,正是这种“舍小家、顾大家”的精神,在她的带领下,施工小组齐声唤,同心干,新兴大街工程快速推进,东沿线全程贯通,外环公路日趋完善。在“三年大变样”拆违拆迁工作中,范丽在自身事务繁重的情况下,利用工作间隙到拆迁一线,积极参与群众工作,走进拆迁户家中,与他们促膝交谈、以心换心,动之以情、晓之以理、不厌其烦的把县委、县政府的发展思路耐心细致地讲解,用人性化操作去感化群众,化解矛盾,一次入户做不成的工作,两次三次…….面对一些群众的不屑与冷漠,范丽总是用笑脸和耐心去解决问题。正是以这种韧劲,取得了群众理解和信任,同意动迁签约的居民逐渐增加!
在艰巨任务面前,在严峻挑战面前,范丽与指挥部的姐妹们用智慧、汗水和一腔热血,齐心协力,迎难而上,连续作战,不负众望,克服了一个又一个困难,创造了一个又一个奇迹。在以范丽为榜样的广大建设者们用心血汗水以“可揽九天明月”的气魄书写xx县沧海桑田般的巨变下,如今,泱泱任城,初展新姿,焕发勃勃生机,一条条街道平整宽阔,一座座楼房拔地而起,新建小区鳞次栉比,人民广场、青少年活动中心、污水处理厂相继落成投用…….一座魅力之城正在逐渐绽放她的独特光芒。
⬣ 部队安保工作事迹材料
王东、孙忠祥同志:
你们好!自20XX年十月份总装车间开线以来,一直承担着繁重的工作任务。你们二人带病坚持工作,在繁忙的工作中,你们来不及喝水吃药。致使你们二人病情加重,王东同志声带充血咽喉肿大发炎,引起左耳耳鸣。导致两周以来你不能使用声带发声。孙忠祥同志,口腔溃疡扁桃体和颈部淋巴腺体红肿肥大,引起发烧38度8。十多天高烧不退。你二人仍然坚持在生产一线,从未被病魔击倒,是全体员工学习的楷模。
王东,孙忠祥同志你们是总装车间发展壮大的生力军。你们在工作岗位上兢兢业业,团结,积极为总装的发展做出努力。对维护车间经济利益等表现突出此外,你们工作表现突出,为总装车间赢得了尊重和赞赏,赢得良好口碑。特此予以通报表扬,同时也号召全体员工以他们为榜样,希望在我们的企业里形成比学赶帮超的风气,掀起学习模范员工的热潮。特此通报表扬!
尊敬的**老师:
感谢您一学期为我们二年九班全体学生辛苦付出,通过这封信,想由衷地表达一下全体家长共同的心声。这半年来,我们每天都亲眼目睹着孩子们的变化,感受着他们的成长与进步,孩子们无论是在家里还是在学校,行为举止,学习态度都发生了质的飞跃,调皮捣蛋的越来越少,积极上进的越来越多,二年九班呈现出一派勤学向上、文明守纪的新风尚,是孩子们突然长大,懂事了吗?当然不是。我们都深深知道,这是教育的力量,这些进步的背后,浸透的是班主任易海霞老师无私的包容与爱心,无尽的汗水和付出。
孩子是最纯洁天真的,也是最公正无私的,从孩子们的嘴里,我们听到关于易老师各种各样的故事:开学初课堂上,接连几天给他们讲故事,说道理,用生动真实的事例使他们懂得各种不良行为对自己和他人造成的严重危害;平等对待每个孩子,关注每个孩子身上的闪光点,及时地进行鼓励和肯定;对待犯错误的孩子并不急于批评,而是通过摆事实,讲道理,让孩子明辨事非,心服口服;有些孩子生病了没来上课,抽出时间为他们补课;自己花钱买孩子喜欢的文具作为奖品;亲自为孩子们做出可口的紫菜饭包;带病还要坚持工作等等;当然,孩子所听到的和看到的是有限的,孩子说不出来的一定还有很多很多。但是从这些片断的叙述当中,我们看到了一位充满智慧,饱含爱心,无私奉献的师者形象,她是孩子们的良师益友,是他们身心健康成长的引路人。遇到这样的老师,是孩子们的幸运,也是家长们的幸福!
我们感谢易老师的辛勤付出!感谢师大附小培养了如此优秀的班主任!附小正在组织评选优秀教师的活动,我们全体家长由衷地为易老师投上一票!
我们全体家长也深信,在全面育人的教育理念下,在这些优秀教师的支撑下,学校一定会越办越好,为国家培养出大批适合未来发展需要的高素质人才。
XX有限公司:
李总,您好,我们是X园、X园、X园住户,最近购买了贵公司的净化血液产品。
贵公司的三位员工:XXX、XXX和XXX,在这一年里对住户们进行了坚持不懈的产品宣传,通过三位的耐心讲解,以及住户亲自体验产品效果,证明了贵公司产品的实用性及性价比,得到了众多住户的好评,三位员工在对产品的宣传中很实在,服务更是值得称赞
最近时值三九寒冬,他们三个虽然生着病,但他们不顾严寒,送货上门,将机器调试到最佳状态后才放心离开。
当产品出现问题需要上门服务时,他们也是随叫随到,从不推三阻四,赢得了住户的信任,也使公司业绩得到了提升带病坚持上班的表扬信百科。
三位员工这种积极主动、耐心周到的服务精神令我们深受感动,尤其在如今这愈发冷漠的社会中,更显出那份珍贵。
周到、热心,又恰到好处的服务于产品本身同等重要。
谨此对三位员工表示我们衷心的感谢,感谢你们三位在这一年里对我们热心的帮助!并祝愿贵公司全体职员新春快乐,公司业绩再创新高!
请贵公司对三位员工的精神加以宣传,并且提出表扬,再给予适当的鼓励。
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