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教师节表彰活动方案(汇总七篇)

发表时间:2025-02-27

教师节快到来了,很来学校都趁着教师节这个美好的日子里,表彰一些先进的教师。那么,如何来策划好教师节表彰大会呢?下面小编给大家带来了一些关于教师节表彰大会策划方案(精选7篇),希望对大家有所帮助。

教师节表彰活动方案 篇1

为大力弘扬教师的高尚情操和师德师风,集中展示我校广大教师坚守讲台、筑梦中国的良好风貌,团结凝聚广大教师不忘初心、牢记使命,深入落实立德树人根本任务,学校决定开展庆祝我国第xx个教师节宣传表彰活动,对在教学建设、教学改革、教书育人和教学管理等方面做出成绩的教师进行评选、表彰。为做好此项工作,现将有关事宜通知如下:

一、活动主题

弘扬高尚师德,潜心立德树人。

二、奖项设置及奖励名额

经校党委研究同意,设置教学名师奖、教学质量优秀奖、十佳辅导员奖、从教三十年纪念奖五个奖项。

三、评选责任单位

教学名师奖————评选责任单位:人事处

教学质量优秀奖————评选责任单位:教务处

十佳辅导员奖————组织责任单位:学生工作处

从教三十年纪念奖组织责任单位:人事处

四、评选条件、程序和要求

十佳辅导员奖由学工处运用省厅20xx年校本部及药护学院辅导员专项奖励评选结果产生,其他奖项评选条件、程序和有关要求请*查阅相关实施办法(具体见附件1、2、3)。

五、有关说明

1、凡触犯高校师德“红七条”、出现有违师德及学术失范等现象者,不得参评;凡在本学年中出现教学事故(如无故迟到、早退、缺课、擅自调课等)或在有关教学环节中违反教师工作规范者,不得参加各项奖励的评审。

2、获得各类先进个人的人选在同等条件下,优先推荐为上一级评优或其他同类先进评选的候选人,记入本人档案。作为职务晋升、职称评聘、岗位聘用、选派进修培训、公派出国留学的重要依据。

3、各类表彰以精神奖励为主,以弄虚作假等不道德行为骗取奖励者,一经查实,学校将撤销奖励,收回证书、奖金,并根据情况轻重、认识态度,给予批评教育、通报批评直至行政处分。

4、为保证评奖工作的公正、公平、公开,此次表彰评选工作接收全校教职工的监督、质询。

六、工作要求

1、高度重视,加强领导。各类优秀教师的评选是推动学校师德建设的重要内容,是对师德师风建设的一次检验,各单位要高度重视,加强领导,认真组织推荐和评选工作,以此次评选活动为契机,积极发动,大力宣传,把评选先进的过程作为弘扬高尚师德、倡导尊师重教的过程,使评选活动实现“评一个促一片”的目的,在广大教师中形成争当先进、学习先进的良好氛围。

2、发扬民主,确保质量。各单位推荐评选要充分发扬民主,广泛听取群众意见,评选过程中,要积极吸收学生参加,形成师生相互促进的`机制。

3、坚持原则,客观公正。各单位要严格评选条件,严格工作程序,确保评选质量,要把评选过程作为学习先进、弘扬正气的过程,以评选活动促师德师风建设。

教师节表彰活动方案 篇2

为弘扬新时代尊师风尚,迎接教师节,一年来,我镇广大教师、教育工作者全面贯彻党的教育方针,立足我镇教育工作实际,以身立教,忠于职守、拼搏奉献,为我镇教育改革和发展做出了积极贡献,涌现出一大批师德优秀、业绩突出的典型教师和教育工作者,充分展现了我镇教师爱国奋斗,立德树人的精神风貌,展示了爱岗敬业、无私奉献的游仙教师形象。具体活动方案安排如下:

一、时间:

9月9日上午9:30

二、地点:

某某镇政府四楼会议室

三、主持人:

xx

、参加人员:

某某镇机关全体干部,各村(居)书记,受表彰优秀教师、当天无授课任务的老师

、会议议程

(一)人大主席宣读《表彰决定》

(二)班子成员对获奖教师颁奖

(三)获奖教师代表发言(每类奖项各一名教师代表发言)

(四)党委书记xx讲话

、经费预算

(一)8名优秀教育工作者,价值xx元慰问品;

(二)15名优秀班主任,价值xx元慰问品;

(三)26名优秀教师,价值xx元慰问品;

(四)5名优秀学前教育工作者,价值xx元慰问品。

(五)慰问未受表彰教师每人价值xx元慰问品。(74人)

资金合计:xx元。

、责任分工

(一)同志xx总牵头负责本次活动。

(二)民政办负责制作荣誉证书,组织颁奖环节。

(二)党政办负责通知参会人员,布置会场。

(三)镇财政所负责资金安排。

教师节表彰活动方案 篇3

一、指导思想:

xx小学近半个世纪的风雨历程铸就了校园优美、校风优良、教育优质、服务优秀;教学扎实、管理落实、科研求实、发展真实的四有四实的优质教育形象。特别近年在学校锐意改革、跨越发展中,涌现出了一大批敬业爱生、勤奋求实、改革创新、锐意进取、师德高尚、业务精湛的优秀教师。为了弘扬泡小优良传统,鼓励先进,在教师中树榜样,树正气,让教师找到追赶的目标,奋斗的方向,我们将评选表彰优秀教师。

二、表彰时间:

2022年教师节

三、表彰内容:

1、省、市、区学科带头人、优秀教师、优秀青年教师、师德先进个人。

2、泡桐树小学师德标兵、优秀班主任、教学能手。

四、学校优秀评选办法:

1、以学科组为单位,采取自愿申报与民主评议相结合的办法评选出优秀班主任或师德标兵、教学能手各一名。(语文组评选优秀班主任,数学组和科任组评选师德标兵)

2、凡申报的教师介绍自己的工作业绩,采用无记名投票的方式评选。

3、评选结果上报学校进行公示。

4、每学年期末评选一次,与教师年度考核相结合,教师节进行表彰。

五、评比细则:

1、师德标兵(优秀班主任)

(1)为人师表。用教师职业道德标准规范自己的言行,处处作学生的表率,深受家长信任、学生喜爱。

(2)管理一流。班级管理有序,班风好,受到任课教师的好评,班级财产管理好,学年中被评为学校文明班级的次数在年级中名列前茅。学科教师主动、积极参与班级教育活动和班级管理。

(3)关爱孩子。公正、公平地对待每一个孩子,重视对孩子的安全教育,无安全事故发生。

(4)尊重家长。了解、满足、超越、引领家长的需要,家长零投诉,满意度达100%。

(5)廉洁从教。不进行有偿家教,不接受家长的宴请、礼物、礼金。

2、教学能手

(1)严谨治学。以学习为生存方式,以研究为职业方式。认真学习《新课程标准》,基础理论功底扎实,具有开拓创新精神,形成了自己的教学风格。积极争取校级及以上的研究课、示范课、竞赛课。

(2)团队协作。积极主动与学科教师共同进行教学行动研究,毫无保留地将自己的经验与智慧与大家分享,推动学科组的教学研究向前发展。

(3)成绩显著。所教班级学风浓,学生基本功扎实,思维活跃,富有创新意识。学生学业成绩名列年级或学科前茅,教师个人论文在各级各类刊物发表或获奖。

六、表彰形式:

1、举行优秀教师表彰大会。

2、利用学校宣传阵地,贴出优秀教师照片及先进事迹。

3、开展优秀教师经验交流活动和教学能手技能展示活动。

七、活动领导小组:

总负责:

负责人:

分组负责人:

教师节表彰活动方案 篇4

学院自2021年召开了第一次教学表彰大会总结表彰我院广大教职员工在教学、教学管理、服务教学等方面所作出的努力和贡献,较好的促进了学院的教学工作。为继续发扬,并形成学院的优良传统,学院决定,于2021年9月10日开展庆祝第37个教师节暨第四次教学表彰活动,为做好活动各项组织工作,特通知如下。

一、指导思想

进一步形成我院尊师重教、尊重人才的校园风尚,促进教师队伍建设,树立全体员工服务于教学的理念。

二、工作组织机构

1、成立表彰活动工作小组,组成如下:

组长:

副组长:

2、活动筹备办公室

活动筹备办公室设教务处

办公室主任:xx

成员:xx

3、各部门、单位负责本单位教学表彰的申报工作,学院宣传部门负责本次活动的宣传工作。

三、具体工作要求及安排

1、教学表彰的内容:集体或个人在教学、教学改革研究、各类学科竞赛方面所获得的由教育行政主管部门、北方国际大学联盟、中南林业科技大学或行业协会认可的成绩与荣誉;推荐评选我院在教学、教学管理和服务教学等方面突出的先进集体与个人(具体名额见分配表)。

2、教学表彰的时间范围:20XX年X月XX日至20xx年X月XX日期间。

3、工作程序与具体安排

(1)工作布置及申报阶段:X月XX日—X月XX日。发布通知,召开院系及相关部门工作会议,认真贯彻落实本次通知精神,按要求组织申报工作。

(2)材料提交:X月XX日之前。各单位提交申报材料与获奖材料。

(3)复审汇总及定稿:X月XX日—XX日教务处进行申报材料审核,分类汇总后,报学院领导审批,确定表彰名单。

(4)表彰资料印刷、活动现场布置安排。

4、申报材料要求

申报单位和申报人按要求据实填写有关申报表。学院各部门、单位应认真组织评审,将申报材料汇总,于9月2日前提交申报表+荣誉证书复印件至活动筹备办公室(教务处402),申报材料的电子文档发至xx,联系人:刘菲菲,联系电话:xx。

教师节表彰活动方案 篇5

为加强教师队伍建设,增强我校教师教书育人的责任感和使命感,激励全体老师努力做人民满意的教师,办人民满意的教育。学校特制定2022年教师节县表彰推荐工作实施方案:

一、组织机构:

1、领导小组:

组长:陈建军

副组长:李光斌龚知军

成员:王芳兵刘小兵李中文颜忠胜

2、工作小组:

高小部

组长:李光斌(资格审查)

成员:刘小兵李中文颜忠胜付兰英陈坤林李朝辉

欧阳国军

初小部

组长:龚知军(资格审查)

成员:王芳兵陈乾伟李逸竹欧阳应全宁资玉尹军

杜孝明

流市小学:尹京柏(资格审查)

验证组组长:颜忠胜(收集证件)

成员:李光斌、龚知军、尹京柏

量分评审小组:组长:陈建军

成员:李光斌、龚知军、王芳兵、刘小兵、李中文、颜忠胜、付兰英、陈坤林、陈乾伟、李逸竹

材料整理及上报:颜忠胜

二、工作步骤:

1、各校区公布指标数。

2、有意向的教师先写好申请,上交给本校区分管校长。

3、各校区进行资格审查。

4、验证组进行统一验证,发现假证者,取消评选资格。

5、评审小组进行量分。

6、公示。

7、参评材料、证件上交截止时间:2022年5月30日11:30前。

8、资格审查依据:

①教学质量(2022年下期期中、期末,2022年上期期中成绩),同年级排倒数第一的否决。

②教学常规检查情况(2022年下期期中、期末,2022年上期期中检查记录),分数排在倒数的否决。

③受到县批评的否决。

④缺勤太多的否决。

⑤2022年度年终考核已评县优的教师和2022年教师节已受县表彰的教师不予考虑。

三、名额分配:

1、县教育局分配给我校参评指标:(共6人)

十佳校长:1人;优秀教育工作者:1人;优秀班主任:1人;优秀教师:2人;最美乡村教师:1人。

2、中心校校优分配给各校区指标:(共19人)

四、工作要求:

1、评审小组一定严格按照县局、中心校评审方案进行评审。

2、县优、校优评审工作必须在6月6日前完成。6月7日由办公室上报教育局。

教师节表彰活动方案 篇6

为了营造热烈隆重的节日氛围,树立优秀教师典型,在全社会倡导尊师的良好风尚,展现学校艺术教育成果,总结展望余杭街道教育发展形势,定于9月X日(周X)下午2:00,在中学北校区体艺馆二楼举行庆祝第37个教师节表彰大会暨文艺演出活动。为使活动顺利圆满进行,特制订以下方案:

一、会前准备

1、会场清洁工作(中学,9月2日前完成)

2、拟定、签发表彰文件;下发会议通知(学校、党政办、教育卫生办)

3、会场布置:舞台背景、音响、灯光、彩旗、宣传横幅(党政办、中学,9月4日前完成)

4、座位安排(中心学校、中学、各中小学幼儿园)

(1)9月2日前各校上报参加会议教师名单;

(2)9月4日做好座位安排电子稿下发至各校;

(3)9月5日上午9:00,各校派员到会场张贴座位表。

5、街道各类先进教师图片展板

(1)9月1日前各校上交先进教师照片(电子版)、文字介绍(电子稿,内容要求见模版)至中心学校徐巍老师处;

(2)9月2日审核并交付制作;9月5日展出。

6、节目排练与彩排(各有关学校、中心学校)

(1)彩排时间:9月4日下午1:30;

(2)邀请指导:

7、制定安全保卫方案、落实有关工作人员(中心学校、中学,9月3日前完成)

8、奖牌、节目单的设计与印制(中心学校,9月4日前完成)

9、活动的整体协调(教育卫生办)

二、会议议程

(一)少先队献词;

(二)街道主要领导主持:

(1)街道主要领导宣读表彰文件;

(2)陆园代表全体老师讲话;

(3)街道主要领导讲话;

(4)教育局主要领导讲话;

(三)由大禹小学派员主持——文艺演出、颁奖(具体安排见附件)

三、参加人员

1、街道党工委、办事处、人大工委领导;街道中层正职科长;

2、村、社区领导(每个村、社区2人);

3、邀请嘉宾:余杭中学、文昌中学学校领导;

4、公办学校全体在职教师、退休教师代表

退休教师人数分配如下:太炎中学6人、太炎小学5人,大禹小学教师4人,舟枕小学4人,南湖幼儿园3人,苕溪幼儿园3人,成校1人(合计26人);

5、民办学校、幼儿园教师。

四、几点要求

1、认真准备:

(1)按会前准备的有关事项及时落实,确保活动有序按时完成;

(2)各校认真排练好文艺演出节目,抓紧落实服装、道具。

2、到会时间:

(1)太炎中学有关工作人员须在1:30前到场,做好相应准备;

(2)受表彰的街道先进教师及考核优秀级名优教师代表须在1:40前到场,安排集中就座、彩排;

(3)其他与会人员须在1:50前到场,按指定位置对号入座。(由各校校园长负责点名)

3、座位安排:鉴于本次参加会议人员有近800人,故设置会场安排指示牌,要求各校教师根据划定区域对号就座。

4、纪律要求:

(1)参加会议教师一般都不得请假,要穿着整洁,尤其是领奖代表,若有要事须向学校请假,且务必于9月3日前报中心学校胡凤英处;

(2)会议期间,要求每位教师保持会场纪律和秩序,手机改为振动或关机,“安静、安心、专注”参加会议;

(3)参加会议教师一律不要带孩子入场,以免影响会场纪律和会议效果。如若安排确有困难,可将孩子带至太炎中学北校区阶梯教室观看动画片,届时会安排人员进行管理(具体由太炎中学做好安排)。

5、参演学生:

(1)各校要加强安全、纪律教育,确保路途安全;

(2)会议、文艺汇演期间,均安排在一楼食堂休息、候场,请各校安排好人员进行管理、维持秩序。

教师节表彰活动方案 篇7

指导思想:

为庆祝我国第xx个教师节,激发广大教师爱岗敬业、改革创新和无私奉献的光荣感和使命感,推进我校师德建设,营造尊师重教的良好社会风气,学校决定开展以“廉洁从教强素质,修身立德教促发展”为主题的庆祝教师节系列活动。

活动安排:

一、国旗下讲话:庆祝第xx个教师节(布置庆祝活动戗牌、彩旗、显示屏)

负责人:刘胜

二、庆祝第xx个教师节暨表彰大会

(一)时间、地点:9月10日下午16时学校二楼会议室

(二)活动过程:

1、全体起立 奏唱国歌 话筒、音响、投影:马恩泉

2、校长致辞 起草人:向忠秋

华江公司领导讲话

3、顾晨葵老师专题报告 联系人:吴莉莉

4、表彰先进

(1)请杨建华校长宣读20xx学年考核优秀教师名单

少先队员向优秀教师献花

负责人:刘美玲

(2)请张健校长宣布实验初中“书香阅读”活动读书征文获奖教师名单,并颁发证书、奖金

5、学生表演节目

负责人:郭飞 李卉 刘美玲 王茂梅 徐敏 钱巧萍

6、教师代表发言

老教师代表发言:刘启秀

年轻教师代表发言:陈晟

7、“廉洁从教”师德倡议与承诺

(1)代表宣读师德承诺书 宣读人:童春燕

(2)全校教师签订师德承诺书 发放、收集:吴莉莉 汪云春

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