时光如流水般匆匆流动，一段时间的工作已经结束了，回顾过去的工作，倍感充实，收获良多，将过去的成绩汇集成一份工作总结吧。但是却发现不知道该写些什么，以下是小编为大家收集的重症监护室年度护理工作总结，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

ICU重症监护室护士长工作总结 篇1

一、抓业务学习，促进人员知识水平提高。

科室根据护理部三基理论知识学习计划安排，充分利用业余时间加强三基理论学习，在每月的考核中均取得了较好的成绩。全科人员利用休息时间强化技能操作训练，达到心肺复苏、经口鼻吸痰、静脉留置针等操作人人过关。另外，科室用晨会时间学习有关制度、流程、规范、常规，学习一项检查一项使各项学习落到实处而不流于形式。严格护生带教，认真落实带教计划。参加科与科、院与院、医生与护士多种形式的学术交流，培养护理人员独立工作、独立分析、独立解决问题的能力。

二、抓制度落实，促进医疗安全。

严格落实护士长质量管理职责，加强工作过程中的安全管理，进一步优化、细化了护理工作流程，使每一项工作落实到人，每一项督促检查落实到人，增强了人人参与管理的意识。核心制度贯彻到工作中，严格按特级护理要求护理病人，护理操作中落实查对制度，抢救危重病人时则遵循危重病人抢救制度，护理交接班时就按照交接班制度等，不但要人员熟知各项核心制度，而且在各项护理工作中体会到其对我们工作的保护、促进、提高作用。

三、抓业务收入，促进业务发展。

20xx年上半年ICU收治病人210人次，抢救危重病人138人次，累计住院865天。严格控制成本，严格限制水、电及科内物品消耗，做到该收不漏，严格把好收费关。积极拓展新业务，上班年PICC置管十余例；自动排痰机的应用，规范了收费的同时，减少了病人坠积性肺炎的发生率，缩短了大手术后病人的住院天数；另外，营养泵的使用，不但能收取相应费用，而且更符合危重病人胃肠生理机能，减少了胃肠营养的并发症。

四、抓服务意识，促进病人满意。

科室人员把医院和病人的利益放在首位，对待病人诚实、细致、人道，加强基础护理，增加舒适感，减少并发症的发生。工作中多做换位思考，假如我是一名病人，假如病人是我亲人。科室继续从基础护理的落实情况，考核人员的责任心、爱心、耐心、同情心和慎独修养。同时，加强关键护士（工作能力、沟通能力差的护士）、关键病人（有纠纷隐患的病人）、关键时段（节假日、夜班）的管理，消除隐患，确保医疗安全，提高了病人的满意度。

尽管上半年做了许多工作，取得了一定的成绩，但仍存在以下问题：

1、人员不足。重症医学科新知识、新技术的更新开展非常迅速，由于人力不足，无法派人员外出进修学习。至今，ICU无一名护士取得专科护士资格。

2、无专职医生。不符合重症医学科的组建要求，也不符合“二甲”达标的要求。遇到紧急抢救工作，经常得不到大夫的指导，容易埋下医患纠纷的隐患。

3、床位不足。ICU加床致使空间拥挤，床间距太小，有感染爆发的隐患，更重要的是会影响抢救工作的进行，特别是多种仪器的同时使用。

4、床位使用率低。床位使用率低跟微机系统有直接关系，科内分明有较多病人，有时床位使用率竟然是负数。近两月来，如果病人入科后大夫不下转科后重整医嘱，相应费用就无法记入本科室。

在下半年工作中，我们将继续按照院领导工作要求，发扬成绩，克服不足，全力做好各项工作。下半年工作打算如下：

1、加强管理，确保质量。工作中以各项核心制度为准绳，牢固树立安全意识，继续加强制度、规范、流程、应急预案的学习，积极准备“二甲”评审资料。

2、每天利用晨会时间组织科室护士学习核心制度，并进行提问。定期组织学习护理常规、操作规程等，强化质量意识和安全意识。

3、科内质控小组切实起到质量控制作用，做到质控前移，把各种隐患消除在萌芽状态。时刻提醒责任心不强，上班注意力不集中的护士。

4、严格执行各项护理程序，不断完善工作流程。规范使用各种交接记录本，决不能简化。

5、质控员每日对分管的护理项目进行自查，发现问题及时纠正，并与护士长分析原因，提出改进意见。

6、按护理质量标准，每位质检员每周按监控范围对科内护理质量进行考评一次，并做好记录把存在的问题通知责任人及时整改，护士长评价改进情况

7、护士长每日有重点地检查，有目的地跟班检查，把好医嘱关、查对关、交接关、特殊检查诊疗关、基础护理、危重病人护理关、护理记录关，对发现的问题进行登记，及时反馈当事人立即整改。

8、严格执行查对制度，准确识别患者身份。进行各项治疗、护理活动中，同时使用床头卡、治疗卡、腕带等方法确认患者身份。对能有效沟通的患者实行双相核对法，对无法沟通的患者，经床边双人核对无误方可执行。

9、严格落实与各科室之间交接程序、记录和签字。认真执行护理交接班制度，重点抓交接班护士对工作质量负责，交接者做到“三清”：书面写清；口头交情；床边看青，接班者要求做到“三清一明”：听清；看清；记清；查明。

ICU重症监护室护士长工作总结 篇2

到了年终，一年的工作也快过去了，作为急诊科的护士，这一年来的工作在忙碌中度过，日常工作中，我们迅速的配合医生解决急诊的问题，尽量让病人得到最快的救治，就这一年来的护士工作，做一下总结。

一、在工作方面

急诊科的工作是非常忙碌，而且值班的时间也是不那么固定的，可能不像其他科室的护士，还有时间可以稍微休息下，我们医院大，而且急诊的病人也是比较多的，特别是遇到一些情况发生的时候，更是有大量的病人涌入急诊的.科室，刚开始工作的时候，我也是有些措手不及的，但经过这一年来的工作经验积累，我也是能积极的去面对，冷静的处理事情，不会像之前那样茫然无措，或者做事情没有什么条理，急诊科的护士也是需要我们冷静下来去处理事情的，毕竟来急诊的，都是病情当时比较危急的，也是需要我们快速的给病人去处理好，而不能让病人还等待。

二、在学习方面

除了工作之外，我也是积极的去提升自己各方面，工作之余也是会看一些相关的护理知识书籍，让自己掌握更多，了解更多，当然也是在急诊的过程中，会学到很多，很多情况是我第一次遇见，甚至之前都没想过会有这种情况的病人，但是医生还是淡然的去处理，而我在旁边辅助，也是可以很好的了解这些情况，如果再一次出现，我也是能更好的处理，而不是像第一次那样，全需要医生来指示我做，也是能更好的去配合医生为病人服务。在工作的时候，我也是会有什么问题及时的问同事或者医生，让自己掌握更多，不明白的地方也是积极的去请教，我知道在急诊科，经验的积累是非常必要的，这样在面对各种问题的时候，也是能更加镇定的去处理。

当然这一年的工作，我也是发现了我有一些不足的地方，需要我在日常里去改进，我的工作经验也是不那么的足，所以更是要加强自身的一个学习，让自己更加优秀，能更好的去做好我们急诊科的一个工作，在面对病人的时候，和医生的配合能更加的快速和有效。护士的工作虽然辛苦，但是每次看到来急诊的病人解决了问题，我还是感到特别的高兴，这是一件非常有成就感，而且是值得自豪的工作，所以我也是会在今后的工作中更加努力，更加积极去做好我的护士工作。

ICU重症监护室护士长工作总结 篇3

重症监护室（ICU）作为医院中最为关键和特殊的部门之一，承担着救治急危重症患者的重任。在过去的一年里，我们ICU护理团队在紧张而有序的氛围中，以高度的责任心、精湛的专业技能和无微不至的关怀，共同书写了患者生命守护者的篇章。以下是对本年度护理工作的总结回顾。

一、团队建设与能力提升

本年度，我们ICU护理团队注重内部建设，通过定期的专业培训、技能考核以及应急演练，不断提升团队的`整体素质和应急处理能力。特别针对新入职护士，实施了严格的岗前培训和导师制度，确保每位成员都能迅速融入工作环境，掌握必要的护理知识和技能。此外，我们还鼓励团队成员参加国内外学术交流会议，拓宽视野，引入先进的护理理念和技术，为提升护理质量奠定了坚实基础。

二、优化服务流程，提高护理质量

针对ICU患者病情的复杂性和变化快的特点，我们不断优化护理服务流程，确保每位患者都能得到及时、有效的治疗与护理。通过引入智能化护理信息系统，实现了患者信息的实时共享与监控，有效减少了人为错误，提高了工作效率。同时，我们强化了床旁交接班制度，确保每位患者的病情、治疗计划及护理要点都能准确无误地传递给下一班次的护理人员，保证了护理工作的连续性和安全性。

三、强化人文关怀，促进患者康复

在提供高质量医疗护理的同时，我们深知人文关怀对于患者康复的重要性。因此，我们注重与患者的沟通，通过温柔的话语、耐心的倾听和适时的心理疏导，缓解患者的焦虑与恐惧，增强其战胜疾病的信心。此外，我们还为患者家属提供了详细的病情通报渠道，定期组织家属沟通会，搭建起医患之间的信任桥梁，让家属也能参与到患者的康复过程中来，共同促进患者的身心恢复。

四、应对挑战，持续改进

面对突如其来的公共卫生事件，我们ICU护理团队迅速响应，积极投入到疫情防控工作中。通过加强个人防护、优化患者收治流程、实施严格的消毒隔离措施，有效保障了患者和医护人员的安全。同时，我们也从疫情中汲取经验教训，进一步完善了应急预案，提高了团队的应急响应能力。

五、展望未来

展望新的一年，我们将继续秉承“以患者为中心”的服务理念，不断深化护理服务内涵，探索更加高效、人性化的护理模式。计划引入更多先进的医疗设备和技术，加强护理科研与临床实践的结合，提升护理服务的科技含量。同时，我们也将持续关注团队成员的职业发展与心理健康，营造一个更加和谐、积极向上的工作氛围，共同推动ICU护理事业的发展，为更多患者的生命健康保驾护航。

过去一年是充满挑战与收获的一年，我们ICU护理团队以高度的责任感和使命感，书写了属于自己的辉煌篇章。未来，我们将不忘初心，砥砺前行，为提升重症监护室的护理水平，促进患者早日康复而不懈努力。

ICU重症监护室护士长工作总结 篇4

我科在院领导和感染管理委员会的领导下，根据《医院感染管理规范》、《消毒技术规范》和《传染病防治法》等有关文件与规定，制定相应的院内感染控制计划，并组织实施，及时监测效果，及时修订措施，使我院院内感染发生率控制在较好的范围内，无院内感染的暴发流行。现将今年主要工作总结如下：

一、加强组织领导、严格执行管理制度

保证院内感染管理工作的顺利开展医院感染管理制度是搞好医院感染的基础和重要保证，加强制度的建设和学习，并认真贯彻执行，对于提高防范意识、降低医院感染的发病率极为重要。因此，科室领导及医院感染监控管理小组尤其重视各项院感管理制度的落实，认真抓好日常工作，定期、不定期对本科的.院内感染控制工作进行督促、检查，使各项工作落实到实处，保证了我站院内感染管理工作的顺利开展。

二、医院感染监测方面

定期对医院环境卫生学、消毒、灭菌效果进行监督、监测，及时汇总、分析监测结果，发现医院感染存在的危险因素，寻找有效的预防和控制办法。通过监测控制监测，最终减少和控制医院感染的发生，提高医疗护理质量。

1、病历监测

①感染率监测：发生医院感染242人，感染例次数250例，感染率为，达到卫生厅规定的≤8%要求。

②漏报率的监测：从11月我院将医院感染管理纳入医疗护理质量管理开始，我院的漏报率从50%下降到16%。符合要求的20%。

③对全院1751例无菌切口进行感染率调查，发生感染5例，感染率为。达到了规定的≤的要求

2、环境卫生及消毒灭菌监测

①环境采样x份，合格x份，合格率为x%。

②手卫生采样x份，合格x份，合格率为x%。对于不合格的者，及时查找原因并重新采样。

③物表采样x份，合格x份，合格率为x%。

④使用中的皮肤消毒液采样x份，合格x份，合格率为x%。

3、目标性监测

4、抗菌药护理应用

5、职业暴露

三、多渠道开展培训，提高医务人员院感意识。

①采取多种形式的感染知识的培训将集中培训与晨会科室培训有机结合，增加了临床医务人员的医院感染知识，提高院感意识。提高我院预防、控制医院感染水平。发放有关院内感染诊断方面的资料，提高大家对医院感染诊断水平。

②在全年的院内感染控制工作中，由于院领导的高度重视，及各科室的积极配合，工作开展比较顺利，取得了良好的效果。我们相信，在新的一年里，只要我们不断总结经验、虚心学习，我们将把院内感染控制工作做得更好。

虽然本年度，我科的工作取得了很大的进展，但是还一些存在问题：

1、临床感染管理小组没有充分发挥其作用。

2、部分工作人员对院内感染重视程度不够，对病人的有关院内感染的诊断以及病情分析方面存在欠缺，医院感染登记表不能及时报送。

ICU重症监护室护士长工作总结 篇5

转眼间本年度工作已接近尾声，一年的ICU临床护理工作带给我很多感悟和收获。一年来，在科领导及同事的帮助下，经过自身不断努力，工作上较以前有了一定进步，但还存在一些问题。下面，把本年度工作总结如下：

一、政治思想情况：

作为一名中共党员，能一直以一名合格党员的标准要求自己。坚持学习党的先进文化思想，并将其作为日常工作的重要内容。学习内容紧紧围绕党和国家大政方针，主要学习了党的精神、党风党纪等。通过学习，使我政治觉悟和思想水平又有了提高，精神上感觉更加充实。能在日常工作中做到“识大体，重大局”，珍惜党和人民给予的荣誉和权力，吃亏在前、享乐在后，服从科室领导，团结同事，严格要求自己，不断学习，使自身综合能力不断提高。

二、专业技能学习：

ICU涉及的病种多，病情复杂，对护理人员综合能力要求高。结合自身年轻，学习能力较强但临床经验相对较少的特点，能一直注重专业理论、技能方面的学习。利用休息时间，通过和网络及报刊杂志学习本专业相关资料，并在工作中不断学习经验丰富同事的工作方法，努力提升自身的专业水平。护士长为了帮助大家提高，也制定了讲课制度，利用每周四晨起交班时间安排人员为大家讲授新知识及新理论，使大家受益匪浅。

三、常规工作

能掌握科室常规工作，在抢救危重症病人时和同事取得良好的协作配合。工作中爱岗敬业，认真负责、时时把护理工作放在首位，重视护理细节，服从科室领导，能做到“视患者如亲人”。

四、不足之处

工作中能充满热情，但还欠缺一定的严谨、细心态度。今后我会在工作中时刻提醒自己认真细致、严谨严肃并随时随地的向其他经验丰富的老师请教和学习，虚心听取他们的意见和建议，争取更大提高。

20xx年快过去了，我会在接下来的时间里更加努力，取得更大进步。最后，我要感谢领导对我的关心及悉心教诲，感谢同事对我的帮助，使我不断进步，更加热爱护理工作！

ICU重症监护室护士长工作总结 篇6

时光荏苒，又到了一年年终之际。作为重症监护室（ICU）的护士长，我在此对过去一年的工作进行回顾与总结，分享我们的收获与挑战，以期在新的一年中，我们能以更专业、更高效、更贴心的服务守护每一位重症患者的生命之光。

一、工作概述

在过去的一年里，ICU全体护理团队在医院领导的关心支持下，始终坚守“以患者为中心”的服务理念，面对复杂多变的病情和高强度的工作压力，我们以严谨的专业态度、精湛的护理技能和无私的奉献精神，为重症患者提供了及时、精准、优质的护理服务。

二、主要工作成绩

1. 团队建设与人才培养：注重团队凝聚力与专业能力提升，定期组织业务培训、案例研讨、技能竞赛等活动，提高护理人员的应急处理能力及危重病护理水平。全年共举办各类培训活动xx次，参与人次达xx人，有xx名护士通过高级生命支持课程认证。

2. 护理质量与安全管理：严格执行各项护理操作规程，强化查对制度，落实院感防控措施，全年无重大护理差错事故发生。同时，积极参与护理质量改善项目，如“降低ICU导管相关感染发生率”、“提升患者镇静镇痛满意度”等，取得显著成效。

3. 科研与学术交流：鼓励并支持团队成员参与科研活动，年内发表护理论文x篇，其中核心期刊x篇；参加国内外学术会议x人次，带回前沿知识与先进经验，推动科室护理工作持续创新。

4. 人文关怀与患者满意度：倡导“有温度的护理”，在提供专业护理的`同时，注重患者及家属的心理疏导，开展个性化、人性化服务。本年度患者满意度调查得分xx分，较去年提升x个百分点。

三、存在问题与改进措施

尽管我们在过去一年取得了诸多成绩，但同时也意识到存在的问题与不足。如个别新入职护士应对突发情况的经验稍显欠缺，需加强实战演练；部分护理流程仍有优化空间，以进一步提高工作效率。针对这些问题，我们将采取以下改进措施：

1. 强化新护士培训与导师带教：制定针对性的培训计划，增加模拟演练环节，提升新护士实战能力；完善导师带教制度，确保新护士能在实践中快速成长。

2. 持续优化护理流程：借鉴国内外先进经验，结合科室实际情况，对现有护理流程进行梳理和优化，减少无效劳动，提高护理效率。

3. 深化人文关怀实践：进一步推广“叙事护理”等以人为本的护理模式，提升护理人员同理心与沟通技巧，营造更加温馨、和谐的病房环境。

四、未来展望

新的一年，我们将继续秉承“敬畏生命、关爱患者”的职业精神，坚持以人为本，科技驱动，全面提升ICU护理服务质量。重点推进以下工作：

1. 智能化护理应用：探索引入智能护理设备与信息系统，实现护理工作数字化、信息化，提升护理工作的精确度与效率。

2. 强化科研能力：鼓励团队成员申报各级护理科研课题，开展临床护理研究，推动科研成果转化为临床实践。

3. 深化对外交流与合作：积极参加国内外护理学术交流活动，引进先进护理理念与技术，提升科室护理工作影响力。

总结过去，是为了更好地迎接未来。新的一年，ICU护理团队将以更加饱满的热情、更加专业的素养，为患者的生命安全保驾护航，为医院的发展贡献力量。

ICU重症监护室护士长工作总结 篇7

一年来，在院领导的正确领导下，在高主任和护士长的精心培养下，在院科同仁的密切配合下，在小组成员的大力支持下，我始终牢记神圣职责、忠诚伟大事业，真情护理、率先垂范、善于沟通、勤学善用，严格遵守医院及科室的各项规章制度，从未迟到早退和病假，较好地履行了岗位职责。及时跟进学习党的创新理论，立足岗位实际，充分发挥党员先锋模范作用。作为军嫂，勇挑工作、家庭两副重担，还让丈夫一门心思保家卫国，虽然生活艰辛，但更感荣耀。

一、真情护理，耐心肯干。“护士必须要有同情心

和一双愿意工作的手”，南丁格尔这句话一直激励着我。我把工作岗位视为践行宗旨的实践支点，以危重症患者为中心，视患者为亲人，始终微笑服务，恪守“病人无错”原则，常常换位思考，踏踏实实做好自己的护理工作，尽力让患者安心、家属放心，多次获得病人及家属表扬。

一是细心完成生活护理，在严格执行医嘱的情况基础上，积极做好病人卫生护理和褥疮护理，帮助病人及时翻身、保持舒适及功能体位、锻炼肢体功能，耐心协助病人进食，及时处理返流，时刻保持鼻饲通畅，热心开展情志护理和健康教育，向新入病人及家属做好入院宣教；一丝不苟地搞好交接班、患者用具高温消毒、时刻保持保持床单位整洁及仪器整洁。

二是悉心关注管理病情，密切观察病人人工气道、血压等各项体征，遇有情况，及时向医生反映；正确管理使用呼吸机、监护仪、微泵、除颤仪等设备仪器，及时处理病情。

三是经常巡视病房，了解患者情况，及时书写护理文书，突遇抢救时，仍坚持在两小时内补记完成。

二、率先垂范，尽心带教。

担任小组长后，我迅速融入岗位，努力提升抢救技术，尽心履职。一是以身作则带动组员。我给自己定下一条规矩：“别人不干的，我干；别人干不了的，我干。”一次，值班医生正与病人家属沟通，突然病人全身颤抖起来，如果不能迅速建立通道，病人的生命就将结束。见此情形，我立刻动手为病人建立起通道来。一次次努力换来一次次失败，同事们都劝我，“唐糖，这种情况下已经没法建立通道了，而且建不了通道，跟你也没关系，就别执着，别白费力气了。”“不到最后一刻，决不能放弃生命。”于是我高声喊到：“继续，只要努力就还有希望”。大家看我还没停手，又提起精神，动起手来。接着，又是失败、努力、失败、努力……终于，通道建起来了，病人得救了。大家欣喜若狂、相互拥抱，眼睛里闪着激动的泪光。那一刻，我们深刻感受到了白衣天使的荣光与使命。二是尽心帮带，放手不放眼。首先摸清人员底数，根据组员能力素质和特点，按照性格互补、新老搭配的原则，科学制定护理计划，合理分床，认真督促落实，细心检查监督医嘱完成情况和各项操作规程，跟进指导帮助，协助完成困难护理操作。同时，认真做好组员思想工作，利用工作生活中的有利时机，引导组员规划成长路线，激发干好工作的内动力；灵活运动表扬与批评，对好人好事进行大张旗鼓地表扬，自费进行“小奖励”，及时指出检查中发现的问题和隐患，批评恰当，激发工作热情。认认真真工作获得了同事们的认可，在多次的月考评中获得优秀。

三、善于沟通、团结协作。

像爱护眼睛一样爱护医院和科室荣誉。积极参加科室活动，从未因非工作原因缺席过。主动了解同事的难处，努力为大家排忧解难。注重加强对上请示报告，积极保持与其他小组的沟通交流，坚持与医生密切协作，宁愿辛苦一些、多干一点，遇有问题也能主动担责不推诿。

四、锐意进取、勤学善用。

非学无以广才、非学无以增智、非学无以立德。“打铁还的自身硬”，我坚持把学习作为一种精神追求。非常珍惜科室和支部学习，积极参加院外学习，即使拖着夜班后疲惫的身体，也能集中精力专心听课，认真笔记，三年来从未缺席迟到过。时常温故《重症护理学》，广泛涉猎《中华护理杂志》、《中华危重症杂志》和网络危重症护理知识，联系工作实际，认真撰写了3篇论文。对人工气道和血液净化治疗知识特别感兴趣，积极参加静脉小组工作，致力于努力降低科室导管感染率。

五、存在问题和不足。

一是虽然写了3篇论文，但未成功发表，还需加强学习研究。下一步，在高年资老师的带领下，要积极努力进行院基金项目课题的研究，认真搞好科室三个品管圈小组的工作，不断积累经验，收集临床数据，积极撰写论文。

二是不良事件偶有发生，下一步，要继续加强学习，更加细心地完成工作、搞好监督检查，及时发现事故隐患，努力杜绝不良事件。