全国技能大赛倡议书(合集二十七篇)
发表时间：2025-11-10为了保证活动的顺利进行，我们需提前开展活动方案的制定工作。活动方案是为特定活动而设计，涵盖具体的实施细则和步骤。以下是针对全国技能大赛的27篇倡议书，欢迎大家查阅。
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
为弘扬救死扶伤的人道主义精神，表彰抗疫英雄、优秀青年医务工作者，在第x节到来之际，我院将举办医师节大会。
一、举办时间
暂定20xx年8月13日
二、举办地点
大会议室
三、责任科室
医务科、院办公室、质控办、科教科、宣教科、创建办
四、活动议程
1、诗朗诵《中国阻击战》朗诵者：
2、颁奖：
(1)抗疫英雄(奖杯已做)
领奖代表(10名)：
(2)“奉医五大青年之星”(奖杯已做、奖状)
获奖者(5名)：
(3)优秀病历书写
团体：第一名(1个)
第二名(2个)
第三名(3个)
个人(5名)：
(4)优质门诊
获奖者(3个)：
(5)临床带教老师聘书发放
发放代表(5名)：
(6)“三基三严”前十名
名单：
3、拜师敬茶四对师徒：王黎明、杨宝书、李宾、彭自力
4、歌曲《xxx》演唱者：
5、小讲座讲师：
6、领导讲话
五、活动细则
1、所有参会人员需着正装出席;
2、拜师敬茶师徒需着正装，茶杯用盖碗茶杯(提前购买)，每位徒弟需向师傅献花一束(请院办公室8月19日早上订购4束鲜花);
3、大会议室准备由院办公室、医务科负责，创建办协助;
4、会议所用影音素材由医务科准备，会议大背景、朗诵PPT由宣教科制作;
5、歌曲曲目选择、伴奏由演唱者准备、医务科协助;
6、请医务科、科教科提前确定获奖人员名单，宣教科制作证书。
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
xx年8月19日，是xx“中国医师节”， 主题是“xxx”。为加强医师凝聚力，弘扬正气，发扬正能量，营造尊医、重医的社会氛围，维护医师队伍的良好形象，构建和谐的医患关系，提高医疗服务质量，保证医疗安全，提升我市医疗卫生队伍整体素质，特制定本方案。
一、活动目标
鼓励我市医师树立自尊、自爱、奋发向上的精神，促进医疗质量及医疗技术的提高;加强医务人员的医德医风教育，树立良好的医院形象。
二、活动内容及责任单位
(一)举办xx“中国医师节”庆祝大会
活动时间：8月18日晚上
活动地点：人民医院会议室
活动议程：
1.新医生入职宣誓。xx年新入职的医生进行入职宣誓，通过宣誓，体会医师职业精神的精髓，感受作为医师的神圣感、使命感和责任感，纠正行业的不正之风，让每个医师更加尊重自己的职业，让行业更加受到社会的尊重。(责任单位：医政医管科、人事科教科)
2.“不忘初心，坚守岗位”医师表彰。对我市从事临床工作30年以上及扎根山区20年以上在岗在编医师进行表彰，弘扬他们在临床一线几十年如一日无私奉献、救死扶伤的精神，鼓励医师长期从事并热爱卫生事业，更好地为人民服务。(责任单位：人事科教科)
3.“省市县乡”四级专家代表发言。今年以来，在“双下沉、两提升”的基础上，我市实施以浙医二院为核心，xx市人民医院全面托管龙泉市人民医院，省市县优质医疗资源向乡镇延伸的高水平发展的四级医疗融合体建设，目前取得了初步成效。“省市县乡”四级医疗单位优秀代表及援川干部周彦(视频)发言。(责任单位：人民医院)
4. 感恩“生命第一眼”。挑选我市5—6个8月19日出生的10周岁以内小孩及其家属组成的代表，向当年的妇产科(接生)医生表示感恩并献上鲜花，1名家属代表发言。(责任单位：妇计中心、人民医院、中医医院、剑池街道社区卫生服务中心)
5. 医师成才励志报告——名医是如何炼成的。来自xx医院消化内科专家叶丽萍主任作专题报告。(责任单位：人民医院)
(二)活动二：xx“中国医师节”大型义诊
活动时间：8月19日8:30—11:30
活动地点：人民广场
1.大型义诊
由市人民医院，市中医医院，龙渊、剑池、西街街道社区卫生服务中心，锦溪镇卫生院的医护人员组成志愿团队，在人民广场开展义诊服务。为群众进行免费诊疗、心理咨询及卫生宣教，现场发放宣教资料，进一步展现医务人员的风采，树立医院亲民、爱民、为民的良好形象。(责任单位：办公室、医政医管科、疾控中心、妇计中心、各责任医疗单位)
2.建立专业微信群
义诊同时，医生将建立儿科、外科、内科等专业微信群，群众可以根据需要，通过扫微信二维码进入微信群，进行问题咨询，届时将有专业医生进行解答。(责任单位：各责任医疗单位)
3.开展“送健康”志愿活动
各乡镇卫生院在8月19日当天，积极开展“送健康”志愿服务活动，服务内容包括送医下乡、医疗救护、中医养生保健、疾病预防、健康宣教、妇幼保健、心理健康、献血服务、最多跑一次志愿服务等。服务形式由乡镇卫生院自行决定，开展志愿服务后要及时填写《龙泉市xx“中国医师节”志愿服务工作日志》(附件)并上报至局宣传与政策法规科。同时，各医疗卫生单位LED显示屏统一播放“热烈庆祝xx‘中国医师节’”“尊医重卫，共享健康”等宣传标语。(责任单位：各医疗卫生单位)
三、活动要求
1.各医疗卫生单位、局机关各科室要高度重视此次活动，进行广泛动员、精心组织，认真将此次活动的各项内容落实到位;各责任单位要提前筹备，8月13日前将相关工作落到实处，并及时上报至局宣传与政策法规科。
2.各医疗卫生单位通过官方微信公众号，大力宣传医师节的活动内容，形成浓厚的活动氛围，同时也激励医师自尊自爱，奋发向上，成为医德高尚，医术精湛，医风端正的人民满意的好医生。
3.通过以上多种形式的庆祝活动，让广大医师感受到职业的高尚，节日的快乐，也让全社会更加了解医师所做的努力与贡献，倡导全社会尊重医师，尊重医学，促进和谐医患关系的构建。
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
一、活动主题
引标题：不忘初心牢记使命建设健康XX
主标题：XX区首届“中国医师节”主题宣传活动
二、组织领导
XX区卫生和计划生育局为活动主办单位，成立全区首届“中国医师节”宣传活动领导小组，负责活动的组织领导，统筹安排。领导小组名单如下：
组长：xx
副组长：xx
成员：局办公室、医政医管股、人事股、财务股、科教宣传股、工会办、监察室及各局属各单位的主要负责人。
三、氛围宣传
（一）关于“中国医师节”宣传解读
1.局属各单位召开座谈会，邀请当地政府、社会各界及医师代表畅谈对节日设立的感想和服务人民健康的决心。
2.局科教股联合XX电视台经济节目中心、XX电视台XX频道、X网XX站开设专栏介绍“中国医师节”设立情况。
3.印发“中国医师节”宣传活动的通知，局属各单位组织开展相关庆祝活动。
（二）关于弘扬崇高精神宣传教育
1.在全区内印发相关文件，局属各单位可开展新入职医护人员宣誓和白袍授予仪式。
2.开展先进典型推荐和向典型学习活动。局属各单位推荐人员参加XX区“优秀医生”的评选活动，对评选出的“优秀医生”在“淘最XX”进行展播，在全区卫计系统迅速掀起一股“学先进、赶先进”的热潮。
3.局属各单位结合自身特点，开展医院文化宣传展示活动。
4.局属各单位开展强化沟通艺术、构建和谐医患关系活动，通过案例反映医患沟通的重要性。
（三）关于推动形成尊医重卫社会氛围
1.区卫计局协调政府领导在节日当天或前期慰问医务工作者代表。
2.局属各单位在节日前后对医务工作者开展关怀和慰问活动。
3.通过XX电视台新闻频道、健康XX微信公众平台在医师节当天向全区医务工作者致以节日祝贺。
4.区卫计局组织主流媒体对临床一线的医务工作人员开展“庆祝首届医师节.展XX卫计风采”的系列采访报道。挖掘医师职业生涯中的感人瞬间，推出有生命力的鲜活典型。
四、主题活动
（一）先进人物大表彰
主题：为进一步激励广大医师爱岗敬业、奋发向上，大力弘扬医卫职业精神，在全区开展“优秀医生”评选活动，对评出的“优秀医生”获得者进行颁奖表彰，以增强医生职业的自豪感、使命感、责任感。
责任股室：局政医管股；配合股室：局人事股、财务股、科教股；参与单位：局属各单位。
形式：以颁奖典礼形式，穿插医务工作者自编自演的才艺节目，展示医务工作者风采，区中医院安排一个“中医名医拜师”节目，全程通过电视平台录制播出，并邀请区委、区人大、区政府、区政协领导和市卫计委领导出席活动现场。
（二）健康宣讲进基层
主题：以《中国公民健康素养66条》为主题，以喜闻乐见的形式向当地群众宣讲听得懂、记得住、学得会、用得着的健康医学知识，倡导健康理念，引导健康行动，展示行业风采。
责任股室：科教股、区疾控中心；参与单位：局属各单位。
形式：通过义诊活动、文艺表演、有奖问答等寓教于乐的方式，向当地群众科普健康小常识。
（三）户外主题宣传
在海洋城举办一次“XX区首届医师节”主题宣传活动，让社会各界知晓医师节，形成尊医重医的社会氛围。
责任股室：局科教股；参与单位：局医政医管股、局药具管理服务中心、市第三人民医院、中心城区4个街道社区卫生服务中心。
形式：主题展示牌、主题展板、主题海报、现场义诊、资料发放、药具发放、市第三人民医院“120”急救中心现场急救演练。
五、责任分工
局属各单位要在落实本方案氛围宣传的各项工作任务，组织开展相关主题活动的基础上，积极参与全区主题活动，确保全区首届“中国医师节”主题宣传活动顺利开展。
局各相关股室及局属各单位要各负其责，完成任务。局办公室负责协调领导出席及本次活动的统筹联络；局人事股将医师节系列晚会活动开展情况纳入局属各单位重点考核指标；局医政医管股负责先进人物评选组织、审核把关；局财务股负责协调落实医师节活动经费；局工会办负责医师节表彰会上文艺节目的编排；局科教股负责本次活动的宣传及与电视台等单位的联络工作。
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
参加完两期的急救知识培训，我受益匪浅。
20xx年5月19日，在同学那里得知有急救知识大讲堂这样一个公益活动，毫不犹豫跟同学一起参加了第三期的培训，在会上学到了很多急救知识，更加清楚了急救的意义，三个小时的时间过得很快，会后我积极自愿加入了急救志愿者协会。
5月26日第四期培训，我提前报名作为会场志愿者参加，这次学到的更多，对这个协会和急救有了更深入的了解，实际操作过程中，在医护人员的指导下，学到了更加规范的.动作，还结交了很多朋友。
会场上急救医护人员给我们深度剖析各种急救失败和成功的案例，让我感触很多，缺乏急救知识，在面对紧急情况时我们显得多么无奈，一个小小的不经意的动作有可能就会造成一个生命的流逝。
古人云：救人一命胜造七级浮屠。在生活中，医生的数量是有限的，救护车的速度是交通决定的，太多的不确定因素会让一个生命稍纵即逝。因此，更需要我们每一个人都实际行动起来，掌握急救知识，为了每一条神圣的生命。起码让我们在面对紧急情况时，能做的不再是无奈和等待。
如果人人都行动起来，世界将变得更加美好。我会一直坚持下去，影响身边更多的人加入，会和所有的志愿者医护人员们一起努力，让1%的概率不断朝着100%迈进！
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
今天的急救知识培训，让我深刻的意识到懂得如何急救的重要性，以及学习急救知识的必要性。由北京急救中心的贾大成一生给我们讲授如何急救，他的精彩讲授得到了大家的一致好评。
通过看那些有关于急救不及时导致死亡和那些因不会急救而站在一旁束手无策的群众的图片，深深地感到叹息，原本可能救活的生命就这样逝去，无数的悲剧一件件的重演，如此可见，懂得急救那是很有必要的。多少次血的教训，唤醒大家参与急救知识中来，救人不仅是医院的事情，也可以是我们自己力所能及的事情。由此便引起了大家的关注，在场的各位都积极投入到医生的讲授中来。接下来的就是教予我们不同情况下的急救方法，并且当场用假人给我们做做实验，让我们更深刻的了解到如何实施正确的急救方法，我们根据医生的操作在台下也开始学着使用上午发给我们的工具，跟着他的步子学习如何急救，大家的参与热情都很高，通过医生热情洋溢又幽默的讲解，我们很快的就学会了一些简单的急救方法。
下午的讲授就专攻于包扎那一块的讲解，不同部位受伤有不同的包扎方式，而且教了一些紧急情况下的'包扎，并让我们在台下学着包扎，也叫了几位同学上台表演，让我们进一步了解包扎的知识，场内氛围很热烈，由于时间原因，我们在掌声中结束了本次急救知识培训。我个人觉得应该感谢本次急救知识培训，让我了解到这么多急救知识，让我意识到掌握一定的急救知识的重要性。
作为一名普通公民，我们更有必要懂得急救，在身边一切都来不及预料，也许某天你可以帮助那些需要帮助的人，为病人延长寿命，给他们的生命再创一次机会，这是自己力所能及的事情，也是一件很开心的事情，同时也可以将自己的懂的急救知识教给身边的人，让急救知识得到传播、普及，给每个人多一次再生的机会。
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
感谢--市急救中心工作人员来我厂为我司员工进行培训，主要内容涉及到急救现场处理的要点、包扎伤口要点、一氧化碳中毒急救要点以及现场急救安全常识，现就培训相关认识、体会总结如下：
一、掌握急救知识的必要性。
当事故发生后及时、有效的开展人员急救是事故应急处理首先要做的，是挽救生命、减少损失的首要任务，如果不能及时的开展现场急救，很有可能导致本可以避免的人员伤亡发生。
二、正确的现场急救至关重要。
通过培训，我们认识到对于事故发生后现场急救而言，正确的开展急救至关重要，因为急救是一门相对而言较为专业的知识，需要掌握一些基本的.医疗卫生知识，如果不能正确的掌握相关急救知识，或在急救过程中实施不当，可能导致人员急救无效或伤势加重，甚至导致人员伤亡，因此正确的开展急救至关重要。
三、急救的及时性直接关系急救效果。
当事故发生后是否能够在第一时间内开展急救，直接关系急救是否能够成功，人员生命是否能够挽救，因此当事故发生后，现场人员应在第一时间能对受伤人员开展现场急救，并且及时联系专业急救人员前来支援，在专业急救人员未到之前，现场人员
不应放弃急救。
作为一名普通公民，我们更有必要懂得急救，在身边一切都来不及预料，也许某天你可以帮助那些需要帮助的人，为病人延长寿命，给他们的生命再创一次机会，同时也可以将自己的懂的急救知识教给身边的人，让急救知识得到传播、普及，给每个人多一次再生的机会!
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
急救是一项非常重要的技能，它能够在紧急情况下挽救人的生命。我学习了急救知识并且实践了几次，下面是我的心得体会。
首先，重要的是要保持冷静。在紧急情况下，我们很容易感到紧张和惊慌。但是这样不仅对我们自己不利，还会增加受伤人员的不安和不适。因此，我们需要在任何情况下保持冷静，尤其是在急救过程中。
其次，我们需要了解常见的急救情况。心脏骤停、窒息、中毒和失血是需要立即进行急救的情况。如果我们能快速判断受伤人员的状况并采取正确的急救措施，我们就能在很大程度上减少人员的死亡率和伤病情况。
第三，正确的急救方法可以大大提高急救效果。例如，在心脏骤停的情况下，自由呼吸急救法和人工心脏复苏技术是最为常见的两种急救方法。而采用这些正确的急救方法可以极大的'提高急救的成功率。
最后，我们必须牢记提高自身急救技能的重要性。我们需要不断地学习、实践，以提高自己在紧急情况下的反应速度和急救技能水平。在我们面临危急情况时，掌握足够的急救知识可以给我们和他人带来希望和生的希望。
在社会发展的今天，对急救知识的要求越来越高。知道急救基本技能不仅可以保护自己，还有能挽救他人的生命。因此，我们应该更加重视学习和掌握急救知识，并随时做好自我准备和疏散演习，以保障自己和他人的安全。
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
一、协助校长完成相应的学校管理工作
作为一所学校的副校长，首先应该做好的，便是协助校长完成的学校管理工作。校长是一校之长，需要管理的事情多而杂，如果没有副校长在其旁边作为副手进行辅助的话，很容易就导致学校的管理工作出现不必要的纰漏。本人在学校里首要的工作便是协助校长完成相应的学校管理工作，在本年度中，本人这项工作做得还算不错，帮助校长完成了学校管理工作的同时，也为校长缓解了管理工作的压力，是本人年度考核中值得肯定的一项工作。
二、负责全校学生的身心健康指导工作
作为学校的副校长，除了协助校长完成学校的管理工作，也是有一些归学校副校长全权负责的工作要做的，比如全校学生的身心健康指导工作。这项工作算是副校长工作中主要的工作，在一个学年中让全校学生都在一种身心健康的状态下进行学习，是本人工作的范畴，也是本人需要努力的方向。学生的`学习，除了他们个人自己的努力以及老师对他们的帮助外，最重要的也就是他们的身心状态了，作为学校的副校长，本人在今年的工作中，全权指导着这方面的工作，让每一个孩子都有着健康的身心来面对学习。
三、负责学校的德育以及招生就业工作
在每年度的副校长工作中，学校的德育工作以及招生就业工作也是重要的工作范畴。关于学校的德育工作，本人作为副校长从最紧要的德育工作入手，再慢慢向其他次要的德育工作蔓延，在一个学年里也算是将德育工作达到了百分之九十五的完成度，让每一个学生在德育方面不再有什么问题。关于学校的招生就业工作，本人则是和招生就业办公室负责管理的老师一起，从学校的招生就业宗旨出发，为学校招收合适的人才，让学校的工作在优秀的人才输入与输出下，更添学校的风采。
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
弹指一挥间，一个学年在繁忙工作中不知不觉随逝而去。伏案回眸，繁杂却充实，忙碌不失条理。在过去的一年里，按照学校分工，我分管教务处、政教处和团委，同时分管x级的管理。作为分管教育教学工作的副校长，我与老师们一样，在张守东校长的带领下，用自己的智慧和心血见证和打造学校的发展，在自己的岗位上学习、探索、进取、奉献，将全部的身心与实验中学融为一体。有喜有忧，有笑有泪，酸甜苦辣，一应俱全。但学校不容质疑的发展，令人欣慰。总结一年来的副校长任职情况，对自己所做的工作加以梳理、盘点和反思。力求在梳理中发现不足，在盘点中找出差距，在反思中谋求新的增长点。这既是一种自我激励和加压，也是一种理性的思考，更是接受领导指点，全体老师帮助的极好机会。现就我一年来做的工作总结如下：
一、德：
加强学习，不断提高自身素质，以身作则。
身为业务副校长，自己积学习相关各方面知识，既努力学习党的路线、方针、政策和法规，同时尤其加强学习全国新课程改革的理论，用全新的教育教学理念武装自己，努力提高自身教育理论素养，加强自身理论修养和业务水平。通过学习，自己的观念得以更新，业务知识不断丰富，管理水平不断提升。
二、能：
(一)做好校长的助手。
作为业务副校长，我首先明确职责，定好方位，密切配合张校长开展学校工作，并适时提出合理化建议。一年来，自己以强烈的事业心、责任心力抓教务处、政教处和团委工作，坚持原则，出以公心，配合校长建立正常教育教学秩序。
(二)狠抓教学常规
1、从课堂教学入手，全面提高教学质量。
教学质量是学校的生命线，也是社会、家长和学生关注的焦点。“不栽梧桐树，引不来金凤凰”，这是一个很简单的道理，没有哪位家长心甘情愿把孩子送到一个教学质量不高的学校里去。特别像我们这样原来底子就很薄的学校来说，就更为重要。所以，我们必须提高教学质量，也必须义无反顾地进行新课改，从课堂入手。
(1)制定了《实验中学新授课教学模式》和《实验中学讲评课教学模式》，规范日常课堂教学。
(2)坚持每周每科一节公开课(教务处每周四前汇总打印)，本年级同科教师集体听课、评课等并以此为基础进行教研活动。
(3)认真抓好周查月结工作，做到教学精细化管理。每周教务处抽查作业、教案、听课记录、作业批改记录和教研活动记录等并量化公示。每月汇总，为保证教学质量的有效提高和教学任务的圆满完成，加强检查分析的力度，有问题及时整改。检查后及时总结，并与相关教师交换意见，有效促进了我校教学质量的提高。
(4)充分发挥考试的疹断、评价和激励功能。每次考试后，一是及时分析成绩，与教师座谈，找差距，制定下一步的措施。二是让学生完成满分卷，写考试分析，制定下一步的目标和调整各自的学习计划。三是召开学生表彰大会，出光荣榜等工作。
2、以备考为中心，全面提升高考成绩。
毕业班是突显我校教学质量的一个窗口，它直接关乎着我校的整体形象，因此，我们把毕业班工作作为学校教学工作的重中之重。
(1)在组长会议上，明确要求各科组长积极参与高考备考工作。
(2)加强对复习课的课堂教学研究。
①展各种类型和各个层次的复习研讨课，力争提高复习课的效率。
②积极利用视导课的机会，改进课堂教学方式，提高课堂效率。
③协助校长，选配班主任和科任教师，尽量做到搭配合理，结构科学，便于工作起来顺心，顺手。
④召开教师座谈会，明确目标，研究方法，交流经验，分析形势找出问题，并研究解决。
⑤座谈学生，摸清学情和教情(经常查看高三学生学习情况)。
(三)加强校本培训，促进教师专业成长
学校要发展，关键在教师，我校青年教师，有思想、有冲劲，但经验不足。如何对他们进行指导与培训具有十分重要的意义：
1、把青年教师培训作为校本培训的重点，主要从以下几个方面进行了培训：
(1)以科组为主进行学科教学专业培训，有计划，有针对性的开展具体活动，指导和帮助青年教师提高专业教学技能。
(2)专门召开青年老师会议，了解青年教师在教育教学中存在的困惑，并回答青年教师提出的课堂教学和班主任管理过程中出现的有关问题，解决他们心中的部分困惑。
(3)发挥骨干教师的引领作用。改变以往师徒结对的青年教师培养方式，推行了导师制的培养方法。导师和学徒之间实行双向选择。
2、评选校骨干教师。通过上同课异构的评选课等形式，促进参选骨干教师整体素质的提升，同时也使部分教师在听课对比中提高课堂教学水平。
3、发挥骨干教师的作用，期组织骨干教师上示范课，引领老师们在课堂教学上做更多的研究。
4、督促导师的师徒之间开展包括听课、评课在内的各种交流活动，提高彼此的教学水平。
5、通过撰写教学设计，提高教师教学设计能力。
6、通过读书、交流和撰写心得体会，提高老师们的读书意识和阅读和反思能力。
(四)科学、严格学生管理充分发挥政教处和团委的作用。
1、在教导处、班主任老师的支持下，拟定和执行了《实验中学学生管理三级督导方案》，通过对班级管理工作的量化、细化和制度化，改进以前对班级管理的评价模式，使管理更具有操作性和可比性。
2、教导处开展了一系列的教育活动，例如高一年级学生军训，成立首届家长委员会、召开学校班主任工作研讨会等，而这些活动的开展，丰富了校园文化生活，加强了学校与家长的沟通与理解，推广了一些优秀的'班级管理经验，总之，学校的教育理念在活动中得以体现，而活动的开展又使我们对教育管理的理解与认识得以提高。
3、每天检查宿舍到每一个床辅，每天的午休都有人查检。每天的两操都有人检查。
三、勤。
积极参加政治学习、校本培训、值日。不放过任何一次学习、提高的机会，不落下每天的本职工作。在工作中，尊领敬导、团结同事，对人真诚，从不闹无原则的纠纷，严格要求自己。同时，我始终认为我虽然是一名副校长，但我首先是一名员工。只有首先做一名优秀的员工，才能够更好地开展各项工作，一年来，学校的值班、晚修辅导等常规工作，我都能够严格要求自己，以身作则。
四、绩。
在学校的总体安排下，带领相关人员制定了《实验中学教育教学工作手册》，其中包括“教师绩效考核制度”;“三级督导制度”及一系列“教学常规检查细则”等教学和学生管理方面有关教育教学管理制度。组织制定了《巨野实验中学新授课教学模式》《巨野实验中学复习课教学模式》《巨野实验中学讲评课教学模式》等课堂教学方面的相关规定。出版了《各种制度的出台和修订都是依据上级相关文件精神又广泛咨询教职工的意见，努力做到客观，可行有效。让教师们觉得合理，气顺。通过这些制度的出台，进一步规范学校的管理行为，使管理有章可依，有章必依，同时，推动学校管理的法治进程。编印了《跋涉》校报，对每个月的学校大事、教育教学管理情况和结果、优秀的教育教学文章予以刊登和交流，让管理活动以文字的形式出现，让文字对管理活动进行总结;让优秀的经验和思想以文字的途径传播，让文字来推广好的班级管理理念和做法。《跋涉》校报是全体师生辛勤劳动和无私奉献的缩影，也是展示学校全体教职工和学生良好形象的一个窗口，是体师生共同的一个精神家园。利用政教处开展了一系列的教育活动。
五、问题和不足：
1、关心教师的生活和学习等方面还不够具体细致。
2、由于事务繁杂，在个别情况下处理问题可能犯急躁主义，尤其是抓教学这一块，与老师们打交道比较多，有时可能难以控制情绪，态度欠妥，请老师们谅解。
3、学习不够，水平有待提高。
反思一年来个人的工作，能把学校的利益始终放在首位，从不做有损学校形象、有害同事利益之事，更不做违反国家法律、法规之事，不做不利于学校团结、有事推卸责任之事，当好配角，服从大局，协助校长做好份内份外之事，同时，团结中层干部，支持与配合二级机构负责同志开展工作，不越位，不错位。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。目前，实验中学正处于发展的关键时期，学校的各项工作千头万绪，也充满着艰辛与挑战，面对这一切，我将在日后的工作，虚心向同事们学习，改正自身缺点与不足，与全体师生员工一道做好工作，深化教育教学管理，共同美好明天，以无愧于全体教职工对我的关心与厚爱!
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
本人由于工作需要，组织的信任，于今年3月5日被提升为和平中心校副校长，主抓教学工作。一年来的工作在余校长的热心关怀、积极帮助和诚恳的指导下，在班子成员的团结协作、努力配合下，在广大教师的大力支持下，紧紧围绕“教育质量效益年”这一中心工作，稳步、扎实、有序地完成了各项工作，现将一年的工作总结如下。
一、明确责任、完善自己、勤勉工作。
作为一名初任教学的副校长，深知自己的责任重大，明确职责、摆正位置、端正态度、认清自己、勤勉工作当好助手是十分关键的。在工作中面对新形势、新要求、新观念、认真熟悉业务，努力提高自己的业务水平、钻研业务，既要钻研教育教学基本业务，又要钻研管理方法。一年来我充分利用业余时间，不断学习教育教学法规和先进的教育教学理念。先后认真的学习了钟启泉的《为中华民族的复兴、为了每位学生的发展》;刘晓明、王丽荣的《新课程教师心里素质》;孙文策主编的《新时期师德修养》;远的《新课程推进中的问题与反思》和《现代教育思想专题》;反复的阅读了《领导科学》、《素质教育论坛》、《人民教育》、《黑河教育》等教育杂志，记了大量的学习笔记，领会了一些先进的教育观念和科学的教学思想，也提高了自己的教学管理能力。能力是基础，态度决定高度，崇高的境界、宽广的胸怀、以校为家的主人翁责任感，也是一个教育管理者必备的素质，我非常欣赏一句话“只有你对别人的事业负责，别人才会尊重你的劳动，你才有机会发展自己”。在工作中我本着虚心好学、不耻下问的态度，本着有事向老领导、老同事多学习多商量的.方法，遇到重大决策及原则问题时及时向领导请示汇报的原则。服从组织、听从决策、一切以团结为重，终身树立服务思想，时刻关心同志的工作，想教师之所想，急教师之所急，从而勉励了自己，扎实了工作。
二、抓常规、求实效、保证教学工作顺畅有序。
1、抓各类计划的落实，保证教育教学工作具有科学性、连续性。教学管理是建立在科学性和计划性的基础上。开学初，我首先抓各类计划的制定，保证教育教学工作具有科学性、计划性，加强统筹管理和目标管理，使工作有的放矢，有目标、有方案、有规划、有管理。在制定各类计划时，注意和加强可操作性，保证目标明确，计划合理，管理到位，使各类计划清楚地反应学年各项工作。特别是备课、作业批改、课后辅导、授课制度、使常规工作有法可依，中心校全体成员经常深入基层听课指导教学工作。
2、抓住教学环节，保证教育教学质量逐步提高。学年开学，我组织各分校业务主任召开教育教学工作会议，落实工作计划，明确工作目标，提出教育教学具体目标。
(1)、抓备课，备讲辅批考，备课是首要关键。如何提高教师备课质量是上好每一堂课的关键。要求教师要做到：环节齐全、目标明确、重点突出、难点突破、设计合理、板书规范、习题适当、反思跟上。如何精备一堂课，要求教师“掌握课标，吃透教材，挖掘到位，知识准确。”每学年都要评出校内优秀教案，在全镇推广展览。
(2).抓课堂如何提高教学质量，课堂是龙头环节。实施新课改以来，关键应做到：“主导作用到位，主体全员参与，讲究课堂艺术，师生配合默契，精讲多练，层次分明，因材施教，各有所得。”积极借鉴“人人都是班主任”“生生都是课代表”层层承包，处处承包，无处不包，全都是包和“层层清、处处清”的教学管理模式，深化到每一个班级。我校统一印发了表册，粘贴上墙，师生明确责任并要求全体教师通过月考总结写出所承包学生、学科的学生升、伏情况，制定出了折线统计图。其次，开展全员听课。教师讲课要让大家来听，来评。一堂课要经得起推敲、点评和“说长道短”、“评头论足”。教学领导要首先完成听课任务，每学年我都超额完成上级规定的听课节数。同时，要求各校开展：互相听课，互相评课活动，听课这一环节，给全校教师创造一种改进，提高的机会，同时，对于提高教师队伍的根本素质会其到重要作用。
(3)、抓反馈检验教学质量。建立月考制，为了及时反馈教学情况，提高课堂教学质量。我镇建立了月考制，每月举行月考，内容都是近期所学知识，试题由中心校组织教师完成，体现双基，侧重技能。注意培养学生分析问题和解决问题的能力。
(4)、质量分析会。定期召开教学质量分析会。找出差距与不足。想出改进方法，提高教学质量。
(5)、以活动为机制，以机制带提高，积极开展四—六年级的语数外学科竞赛活动，树立师生的竞争意识。
3、抓师资队伍，保证教师综合素质的提高。
学校的教育教学质量取决于教师的教学水平。教师的教学水平取决于教师的综合素质，我在抓教师队伍建设上采用的做法：一是采取走出去、请进来的方法加强教师整体素质的提高，先后派出15余人次，赴哈尔滨、黑河、北安、五市一小等地参观学习，借鉴他们的管理模式，先进的教学理念和教学经验，并在学校做专题汇报交流，把学到的经验和方法及时传递给其他教师，以点带面提高教师的整体素质。二是实施研培结合工程，促进教师专业发展，我校把教研与培训结合起来，实施了“六个一”工程。要求每位教师每学年研读一本好书、攥写10000字读书笔记、书写札记5000字，出一节展示课，攥写一个教学案例，剖析一节典型课，每星期教师写一篇教学反思，每周学会一种网络设计。通过外出学习和培训，教师的视野宽了，眼界远了，观念新了，方法多了。“一切为了学生，为了学生的一切，为了一切的学生。”也成为我校全体教师终身追求的目标。
三、抓新课改工作实施，保证教育教学质量逐步提高。
全面落实“先学后教，当堂训练”的洋思教学法。
(一)是：选派素质高，能力强的教师担任课改年级班主任。
(二)是：组织课改教师，研究洋思中学课堂教学流程模式、遵循教育规律。
(三)是：借助农远工程和网络接收条件，下栽了洋思中学课堂实录，组织分校领导和课改教师观看。
(四)是：开展集体备课，建立周备课制。
(五)：是课改教师要求一周一反思、一节一后记、一天一扎记、一月一小结、半学年一交流。
(六)是：为进一步了解领会洋思教学法的深刻性和洋思中学的管理经验，九月二十日聘请杨林校长来我校做洋思中学和昌乐二中教法、学法、学校管理经验报告，从而使广大教师进一步提高了认识、解放思想、树立信心、理清思路，推进了教法改革在我校的开展。
四、特色创建进一步拓展。
我校低年级的校本课程《我爱泥塑》和高年级的《学学剪窗花》已取得一定的效果，在家长十分认可的前提下，借助市一小现场会的契机，我校不断整合资源，挖掘潜力，异彩纷呈，中心学校的健身舞、习练长拳;民航小学的呼啦圈健身运动;中平和济民小学的长跑运动;新民小学的讲故事;翻身小学自编自演的小节目。各校的主题读书活动和学唐诗、背唐诗、讲唐诗，彰显了各校的特色。
一年来的工作虽然取得了阶段性的成果，这都归属于余校长的悉心领导，归属于以余校长为首的团结和谐、积极进取的班子成员，本人虽感到工作忙碌，但忙中有激情，累中有快乐，在今后的工作中决心当好助手，与班子成员精诚合作，带领广大教师务实高效，把学校的教学工作做得更好，要树立不进则退、爱拼敢赢的思想，强化历史责任感，用创造性的工作激情自觉、主动做好教育教学的工作，使工作再上新台阶。
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
刘湘宾，1963年6月出生，中共党员，国家高级技师，现任7107厂首席技师，陕西省国防科技工业劳模创新工作室、陕西省示范性劳模创新工作室、航天九院首届职工劳模创新工作室、宝鸡市劳模创新工作室带头人。曾获“全国技术能手”、“中国质量工匠”、“陕西省劳动模范”、“三秦工匠”、“航天贡献奖”等多项奖励，并享受国务院政府特殊津贴。
航天报国是他的理想，“攻坚克难、精益求精”是他奋斗历程的真实写照。参加工作以来，刘湘宾先后解决了铝基复合材料的难加工、精度难保证等系列技术难题；改进了国家重点型号和某大件的`传统加工方案，提高效率3倍以上；自制特种工装夹具及刀具，提高了产品合格率等等，为我国重点型号防务装备、探月工程、载人航天工程以及二代导航卫星研制做出了突出贡献。
宝鸡是西部工业重镇，工业基础雄厚、门类齐全，拥有各类技术工人30余万人，近年来围绕加快推进工业转型升级，先后实施工业强市“1459”工程、“一四五十”发展战略。始终坚持全力培育产业工人成长的金色土壤，着力在思想引领、建功立业、素质提升、地位提高、队伍壮大等领域探索创新，初步形成与五大产业集群相适应的改革政策体系，一大批优秀技术工人秉承执着专注、精益求精、一丝不苟、追求卓越的工匠精神，成长为“宝鸡工匠”，他们以精湛技艺、精致产品、精细品质，打造了宝鸡制造、宝鸡创造的亮丽名片。
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
1986年，卢仁峰在某军品生产攻坚中意外发生工伤，左手4级伤残基本不能工作。重返岗位后，他定下每天练习100根焊条的底线。为了克服左手残疾带来的技术“短板”，他把筷子当成焊条、把桌子当成练习试板，反复训练恢复技术能力，最终创造了熔化极氩弧焊、微束等离子弧焊、单面焊双面成型等操作技能，《短段逆向带压操作法》《特种车辆焊接变形控制》等多项成果，“HT火花塞异种钢焊接技术”等国家专利。他牵头完成152项技术难题攻关，提出改进工艺建议200余项，一批关键技术瓶颈的.突破为实现强军目标贡献了智慧和力量。
作为阅兵装备的某型号轮式车辆首批次生产，卢仁峰主动请缨，经过多次失败和从头再来，创造性地提出“正反面焊接，以变制变”的操作方法，使该产品合格率由60%提高到96%，对推动我军轮式装备性能和国防工业水平的跃升、解决“卡脖子”技术难题具有重要的牵引推动作用。2020年，他对某海军装备铝合金雷达结构件焊接变形问题进行攻关，通过优化焊接顺序、改进焊接方法、制作防变形工装等措施，一举解决了该装备变形问题，为开拓海军装备市场奠定了工艺技术基础。
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
徐立平是航天科技特级技师，自1987年参加工作以来，30余年一直从事固体火箭发动机药面整形工作，该工序是固体火箭发动机生产过程中最危险的工序之一，被喻为是“雕刻火药”。多年来，他承担的战略导弹、战术导弹、载人航天、固体运载等国家重大专项武器装备生产，次次不辱使命。安全精准操作，工艺要求0.5毫米的整形误差，他却始终控制在0.2毫米内。在重点型号研制生产中，他经常被指定为唯一操作者，在高危险、高精度、进度紧等严苛的生产条件下，经他整形的`产品型面均一次合格，尺寸从无超差。
多年来，他先后数十次参与发动机缺陷修补型号攻关，并创新实现了真空灌浆、加压注射等修补工艺。在某重点战略导弹发动机脱粘原因分析中，他凭借扎实的技能和超人的勇气，钻入发动机腔、精准定位并对缺陷部位完成挖药、修补，修补后的发动机最终成功试车，保障了国家重点战略导弹研制计划顺利进行，为国家挽回数百万元的损失。为解决手工面对面操作带来的安全隐患，徐立平带领班组开展机械整形技术攻关，推动实现了包括“神舟”系列在内的20余种发动机远距离数控整形，填补了国内行业技术空白。
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
2022年8月19日是第五届“中国医师节”。为组织开展好节日期间系列晚会活动，进一步彰显党和政府对广大医师和医务人员的关爱和厚望，大力弘扬“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的卫生健康崇高精神，营造全社会尊医重卫的良好氛围。
一、活动目的
通过举办“中国医师节”主题宣传活动，激励广大医师自尊自爱、热爱本职、忠于职守、崇尚医德、钻研医术，在社会上树立医师的良好形象。通过活动，积极倡导全社会有效落实《医师法》规定，关注、支持、理解医师这个特殊群体，尊重医师的劳动，大力营造尊医、重医的良好社会氛围，构建和谐的医患关系。
二、活动时间
2022年8月6日至19日。
三、活动主题
2022年我县“中国医师节”活动的主题是“尊医重卫，共享健康”。
四、活动内容
各单位可结合实际，开展形式多样的主题活动，大力弘扬卫生健康崇高精神和大医精诚、悬壶济世的优良医学传统，号召全社会共同支持参与卫生健康事业，为推进健康中国建设汇聚更多力量。
(一)发布活动倡议书
向广大卫生医务工作者发出活动倡议书，并在“汤阴大健康”公众号、“汤阴大健康”电视频道等各类媒体上刊登。倡导全县广大医务工作者以实际行动宣传健康知识、倡导健康生活、热衷健康事业，关心疾病患者，投身我县开展的庆祝“中国医师节”各项活动，以增强全县广大医务工作者的职业自豪感、责任感。
(二)开通“健康安阳宣传周”和“五届中国医师节”宣传专栏
根据市卫生计生委要求，各医疗卫生单位要在各自官方网站开通“健康安阳宣传周”和“五届中国医师节”宣传专栏，并充分利用院内电子屏幕，播放活动标语口号、健康教育信息和五届“中国医师节”系列晚会活动信息。借助卫生计生系统微信、微博公众平台发布活动信息。
(三)发放主题海报及折页
根据市卫生计生委要求，各医疗卫生单位要在辖区内或人群聚集地宣传张贴主题海报及折页，同时要将《健康素养66条》宣传资料发放到每个家庭。
(四)升级电视专栏，举行签约仪式
1、将《汤阴大健康》电视专栏改版升级为《汤阴大健康》电视频道，改版后，全天候播放群众关心的惠民政策、保健知识、养生之道等内容。
2、举行签约仪式(新闻发布会)，参加单位：汤阴县卫计委、汤阴县工商局、汤阴县食药监局、汤阴县广播电视台、华润药业、各医疗卫生机构。
(五)前期宣传策划、准备
1、积极收集、整理我县建国以来医疗卫生事业发展的光辉历程和取得的成就、各个时期涌现出的优秀医务工作者先进事迹、我县评选出的十大名医，党和国家深化医药卫生体制改革政策、健康扶贫政策、基本公共卫生服务项目、健康保健知识科普教育等各种图文资料，并以展板等形式在各单位、公园、人口聚集的地方展出。展板规格1.2M×2.4M;县人民医院、县中西医结合医院不少于5块，各乡镇卫生院、民营医院、妇幼保健院、疾控中心、监督所不少于3块。
2、在人和广场搭建“医师长廊”。
3、活动宣传片拍摄、制作。
4、人物专题拍摄、制作。
5、挑选、组织、排练节目。
6、舞台、音响、大屏、医师长廊等各项设备、物料准备、搭建。
(六)在人和公园开展宣传活动
1、营造宣传氛围。以展板等形式展示多年来我县卫生事业发展历程、成就、优秀人才的各种图文资料。
2、在人和广场搭建“医师长廊”，各医疗机构选派医师在医师长廊与群众进行交流互动，宣传健康生活方式、讲解惠民政策、提供义诊、优免措施等。
(七)举办庆祝五届“中国医师节”文艺汇演
时间：2022年8月18日晚
地点：广电中心
文艺汇演以多种积极向上的文艺节目，抒发医师心声，激发广大医疗卫生工作者的光荣感和使命感，引导全社会各阶层群众尊医重卫，营造和谐医患关系。
晚会上医师与贫困家庭现场签订“家庭医生签约服务”，发挥行业优势，助力脱贫攻坚。
(八)医师宣誓仪式
在“中国医师节”当天，各医疗机构可组织医院医师开展医师宣誓活动，通过庄重的宣誓仪式，进一步增强广大医师的神圣感和使命感，进一步激发广大医师忠于职守、救死扶伤的工作热情，更加的自尊、自爱、自警、自律，更加自觉地维护医师的良好形象。
五、活动要求
医师群体是医疗卫生计生事业的主力军，开展五届“中国医师节”系列晚会活动意义重大。各医疗卫生单位要充分认识本次活动的特殊意义，安排具体领导和职能部门负责活动的组织和落实，在配合实施本活动的同时，立足自身实际，开展形式多样的主题宣传活动，通过上下联动，共同营造全社会尊医重卫的良好社会氛围，使活动达到预期效果。
各单位要及时总结活动情况，并上报县卫计委。
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
为了营造尊医、重医的社会氛围，维护医师队伍的良好形象，构建和谐的医患关系，以鼓励执业医师树立自尊、自爱、奋发向上的精神。在2022年6月26日第五届医师节即将来临之际，医院向所有工作在临床一线的工作人员表示节日的祝贺，为了庆祝这一节日，经院领导研究决定在全院范围内开展纪念“6.26”医师节活动，具体方案制定如下：
一、活动目的
为了激励、引导广大医务工作者实现“以人为本，为健康服务”，以真心换放心，以爱心换信心，以精心换宽心，以耐心换舒心，全面提升我院医疗卫生队伍整体素质，提高医疗服务质量及医疗技术，提高临床医务人员的。诊断能力及临床动手能力，保证医疗安全，加强医务人员的医德医风教育，努力构建和谐的医患关系，树立良好的医院形象，推动我院医疗卫生工作发展。
二、领导小组
为加强对医院“中国医师节”庆祝活动的组织领导，确保活动顺利开展，特成立医院“中国医师节”庆祝活动领导小组，人员组成如下：
组长：
副组长：
成员：
领导小组下设办公室，办公室设在医务部，由医务部主任担任办公室主任。
三、活动项目内容
(一)病历书写竞赛
1、参加人员：临床科室全体医师
2、竞赛规则：
(1)出科病历评审：医务部随机抽取临床科室每位管床医师一份2022年5月1日至5月30日出科病历，由科主任进行科内评审，推荐参评医师病历数量不得超过科室参评医师人数50%。
(2)运行病历评审：医务部后台再随机抽查科内推荐参评医师一份6月份运行病历，内科要求住院3天以上病历，外科要求有手术记录病历。
(3)病历质量管理委员会成员对科室推荐医师病历进行评选，内、外科分别评出前10名参加终末评比。
(4)病历评比总成绩出科病历占总分80%，运行病历占20%。
3、评分标准：甘肃省病历质量检查扣分标准。
4、评审时间：拟定6月10日至13日下午于门诊5楼1号会议室集中评审。
5、奖励办法：内外科一等奖各1名，二等奖各2名，三等奖各3名，纪念奖各4名。
(二)急救技能大赛
1、比赛内容：单人徒手心肺复苏。
2、比赛时间：拟定于6月17—19日下午15：00分组进行。
3、比赛地点：门诊5楼学术厅。
4、参赛人员：临床科室全体医师。
5、比赛规则：参赛医师按赛程安排参赛，由评委现场打分。比赛流程及评分细则另行通知。
6、评分标准：心肺复苏评定标准。
7、奖励办法：一等奖2名，二等奖3名，三等奖5名。
(三)核心制度知识抢答竞赛
1、参加人员：
临床、医技、门诊以科室为单位，每个科室派出三名医师组成一队参赛。
2、比赛时间、地点：拟定6月20日至21日于门诊五楼学术厅。
3、比赛规则：
(1)竞赛分4轮进行，每轮6个队参赛。
(2)竞赛流程及细则另行通知。
(3)竞赛题目参考书目：
(4)现场不可带参考书籍及电子产品。
4、奖励办法：一等奖1名，二等奖2名，三等奖5名。
(四)医师节庆祝表彰大会
1、参加人员：全院医师
2、时间：2022年6月26日15：00。
3、地点：门诊五楼学术厅。
4、流程：6月26日下午召开医师节庆祝活动表彰大会，对病历书写竞赛、核心制度抢答竞赛、急救技能大赛优胜者进行表彰。重温《中国医师宣言》。
四、本次医师节系列晚会活动由医务部负责统筹协调，领导小组对评分细则及评比结果拥有最终解释权。
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
一、活动目的和意义
通过开展三基知识竞赛，检验我院医务人员医疗知识掌握程度，激发我院医务人员对于专业知识的学习热情，夯实年轻医师的知识基础。
二、活动对象：全院医务人员
三、活动时间：2022年x月x日
四、活动地点：xxxx
五、活动流程及要求
(一)笔试赛：2022年x月上旬以笔试形式对全院医务人员进行三基知识的考核。
(二)现场赛：2022年x月x日以现场问答形式进行比拼。
全院医务人员以科室为单位参赛，每个代表队3人。
2、选手要求
(1)、医务人员;
(2)、大方得体，普通话流利，有良好的语言表达能力;
(3)、相关知识掌握牢固;
(4)、现场竞赛环节，各队选手按1、2、3号进行编号，着正装上场。
3、参赛队伍：内科一区、内科二区、内科三区、外科一区、外科二区、外科三区、麻醉科、急危重症科、口腔科、影像科、超声科、检验科、保健科、中医科、五官科、妇产科。
4、各队伍在x月x日前将队名与口号上报医务科。队名与口号体现医务人员精神，各队伍可根据实际情况准备加油道具。
5、比赛分为三个阶段
(1)必答题阶段：主办方将准备7组题目以A—G编号：每组10题，参赛队伍依次选择字母。答对1题加10分，答错不扣分。每组答题结束后由主持人宣布该组得分;
(2)抢答题阶段：共15题，参赛队伍必须在主持人念完题说“开始“后方可抢答，提前抢答者将取消本题抢答资格。由团队答题，确定为答案后不得更改。答对1题加20分，回答错误扣20分;
(3)风险题阶段：共5题。参赛队伍可以在主持人念题的任何时候抢答，抢到后该队伍可以选择自己答题，或者指定其他任一队伍答题;
a、由自己回答正确加20分，回答错误扣20分;
b、由其他队伍回答，回答正确则回答队伍加20分，抢答队伍扣20分;回答错误则回答队伍扣20分，抢答队伍加20分。
6、竞赛共性规则
(1)选手答题时，同队其他选手不得提示，否则视为放弃答题;选手回答问题后，应以“回答完毕“结束，每题回答限时20秒;
(2)每个阶段中会有观众抢答小环节，抢答对的观众获得小礼品一份(共3—5份)。
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
为进一步加强医师队伍建设，营造尊医重卫良好氛围，激励广大医师自尊、自爱、奋发向上，弘扬“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的崇高精神。经研究决定，举办xx“中国医师节”晚会活动，特制定本方案。
一、活动主旨
结合“医”心向党、踔厉奋进的主题教育，不断激发职业荣誉感和神圣使命感，引导广大医务人员切实践行“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的崇高精神。号召全社会共同支持和参与卫生健康事业改革与发展，团结凝聚卫生健康系统力量，为实施健康河北和健康xx建设战略汇聚磅礴之力。
二、活动主题
弘扬崇高精神，聚力健康中国。
三、活动内容
（一）表彰先进。表彰先进集体3个，优秀个人43人，优秀院长3人，优秀医师10人，优秀公共卫生工作者10人，优秀乡村医生20人。
（二）开展宣传庆祝活动。
四、召开xx县xx年中国医师节庆祝暨表彰大会
（一）召开时间：xx年8月18日上午9：00
（二）召开地点：xx县宏利宾馆四楼会议室
（三）参会人员：县卫健局领导班子成员及局机关全体人员，县疾控中心、县妇幼保健计划生育服务中心、县卫生监督所、县中医医院主要负责人及工作人员，各乡镇卫生院主要负责人及工作人员，所有获表彰人员。
（四）会议主持人：县卫健局党组成员、主任科员xx。
（五）颁奖领导：县卫健局领导为获表彰人员颁发荣誉证书，为获表彰先进集体颁发奖牌。
（六）会议议程：共四项，一是县卫健局党组成员、副局长中国医师节先进集体和优秀个人表彰决定》；二是县卫健局领导为先进集体和优秀个人颁发奖牌及荣誉证书；三是获表彰代表发言；四是县卫健局党组书记、局长讲话。
五、活动组织领导
成立xx年中国医师节庆祝晚会活动筹办领导小组，组长由县卫健局党组书记、局长郭维东担任，副组长由县卫健局主任科员乔忠德、县计划生育协会副会长李俊芳、副局长周延国、副局长刘金锋、副主任科员呼广东担任，成员各相关股室负责人，领导小组下设办公室由林金升兼任办公室主任，办公室具体负责医师节系列晚会活动的策划、组织和实施。
六、会务安排
（一）通知参会人员：县卫健局领导班子及局机关工作人员，县疾控中心、县妇幼保健计划生育服务中心、县卫生监督所、县中医医院主要负责人及工作人员，各乡镇卫生院主要负责人及工作人员，所有获表彰人员。
1、县卫健局、县疾控中心、县妇幼保健计划生育服务中心、县卫生监督所等单位会议当日值班人员不参加本次会议。其他人全部参会。
2、县中医医院、各乡镇卫生院会议当日值班的医护人员及安保人员不参加本次会议。其他人员全部参会。
3、各参会单位主要负责人负责通知本单位参会人员及本辖区优秀乡村医生按时参会。
4、请各参会单位将参会人员名单于8月16日下午4：30之前报县卫健局办公室林金升。各乡镇卫生院同时报参会优秀乡村医生名单。
（二）做好宣传总结：县卫健局宣传站负责本次活动宣传，医政股负责节日的组织活动情况总结上报。
七、会议纪律要求
（一）参会人员进入会场要亲自到签到处签到，不得由他人代签。凡不能参加会议者要和本单位领导请假，本单位领导将本单位未能参会人员向县卫健局主管领导报告。
（二）获表彰医务人员穿白大衣，其他人员穿戴整齐。
（三）参会人员要提前20分钟入场，不得迟到、早退、不得中途退会。
（四）各参会单位主要负责人及获表彰人员按指定座位就坐，不得随意变动。
（五）会议期间关闭通信工具或将通信工具设在振动位置。
（六）会议期间不准大声喧哗、交头接耳或打瞌睡。
（七）请各单位在会议期间做好值班及安保工作。
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
实践教学工作是学院教学工作的重要组成部分，学院十分重视实践教学工作，为推动新一轮教学改革，强化教学质量监控，规范教学管理，提高实践教学质量，结合我系实际情况，本学年在实验室机房管理、课程实践教学管理等方面做了大量积极有效的工作，同时也积极探索了校外合作、校企合作等方面的新途径。
一、实验室机房管理
1．规范并制定实验室机房管理文件。
我系现有实验室机房共8个，包括：2个机房，1个电子商务实训室，1个沙盘模拟实验室，1个计算机网络实验室，1个计算机组装实验室，1个手工会计模拟实验室，1个电算会计实验室。本学期经深入调研，充分收集教师意见和建议，制定了《管理与信息工程系实验室机房使用规定》、《实验室机房设备使用情况登记表》、《实验室机房使用申请表》等一系列管理文件，同时规范了实验室机房管理过程，如：教师和学生使用实验室机房时必须遵守《管理与信息工程系实验室机房使用规定》，教师在正常上课时间以外时间使用实验室机房的必须填写《实验室机房使用申请表》等。
2. 加强对机房硬件设备的管理，努力为师生创造良好的实验实训环境。 本学期积极发动实验室机房管理的师生对我系8个实验室机房进行了硬件设备的清点，并在学院保卫处的大力支持下在我系五楼机房走道安装了监控设备，在8个实验室内摆放了灭火器，保证我系师生使用实验室的安全。
二、课程实践教学管理
本学年我系根据人才培养方案，积极组织各教研室教师申报实验实训项目，认真核对实践教学安排表，有序地开展了大量的实验实训项目：如：农经教研室的沙盘实训；市场营销教研室的“跳蚤街”实训；财会教研室的会计综合实训；文秘教研室秘书学、公文写作与文书工作课程实训，以及计算机基础教研室和专业教研室的综合实训。各个实验实训项目在指导教师的'认真指导，周密组织和安排下，达到了教学大纲的要求，取得了显著的效果，加强了对学生实践动手能力的锻炼。同时，在系领导和系办的支持下，积极鼓励老师走出去。20xx年5月12日，在由云南工商学院举办的“云南省高等职业院校学生市场营销技能比赛”中，我系由毛伟芳、蔡明杰老师为指导老师带领四名参赛学员荣获“团体三等奖”。20xx年5月13日，在云南民族大学职业技术学院（呈贡校区），我系由张丁月、董绚、毕兢文为指导老师，文秘专业的参赛学员在文秘专业技能大赛中表现非凡。20xx年5月18日，在云南工商学院，我系由徐开宏老师带队，杨运涛、崔庆雄、周宏兴为指导老师，六名计算机网络应用班的同学在计算机网络应用技能大赛中荣获省赛“一等奖”。5月18日同一天，在昆明冶金高等专科学校企业经济管理沙盘比赛现场，我院校由譚琳老师带队，郭正蓉、梁盈为指导老师，八名参赛学员进行了一场激烈比赛，最终以优异成绩荣获省赛“一等奖”。
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
化学组教师在二期课改中，更新教育理念，深入研究新课程、新教材，不断提升教科研水平和教学业务水平。以下是我组在二期课改三年实践中对教育理念认识的提高和教学实践工作两方面情况汇报。
一、学习课程标准，提升教育理念
利用教研组活动，通过学习新世纪教师教育丛书，有关教学模式、评价体理论书籍，学习探讨“上海市中学化学课程标准”，总结出新课程在以下几个方面有重大突破和创新。
1、教育理念的更新：新课程以学生的发展为本，让学生有更多的机会主动地体验探究过程。
2、教学策略的改变：新课程由重知识传授向重学生发展转变，由重教师“教”向重学生“学”转变，由重学习结果向重学习过程转变。
3、教学手段更新：新课程在继承传统的基础上，增加了研究性学习、探究性学习、体验性学习和实践性学习，实现了学习方式的多样化。
4、师生关系的改变：新课程要求教师是学生学习的合作者、引导者、促进者和参与者，一改以前单一的传授者角色。
5、评价体系的改变：新课程为学生提供多样化的学习评价，让学生参与教学，与他人互相合作尝试成功。通过学习全组老师达成共识：
1、更新教育观念，建立终生学习意识；
2、改变教学策略，采用多种教学手段进行教学；
3、尝试建立新的教学评价手段，发挥评价的激励机制；
4、建立新型师生关系，努力实现教学民主。
二、分析和定位新教材，明确教学目标
1、新教材的分析：
新教材具有鲜明的时代特色。老教材注重的是知识系统性，新教材注重与学生生活环境联系，编写上体现化学学科的社会性。基本满足学生素质发展的要求，更体现化学是一门以实验为基础的学科，让学生有更多机会动手实践，如动手做一做、实验与观察、探究活动、实践活动、实验与设计，将老教材中教师进行演示实验学生只是旁观者的状况改变为学生设计实验、完成实验。增设较多探究学习内容，让学生主动参与学习过程，给学生较大学习空间和发展空间，更能体现新课程的先进理念。
2、新教材的定位
（1）制定教学目标，突出重点，化解难点
新旧教材在内容的编排上有较大的差异，新旧课程在教学的要求上也有着较大的差异，这种差异直接影响着教师进行教学目标的设计，我们首先对新旧教材进行比较，结合学校、学生实际，每位教师分工合作制定章节教学三维目标（知识与技能目标、过程与方法目标、情感态度与价值观目标），突出重点难点，据此建立每节课课后练习题库（包括基础题和拓展题），使课后练习更具针对性和实效性，本项工作20xx年底完成。宗旨：强化基础，增加训练系统的综合性、研究性和开放性，有助于学生的发展提高。
（2）根据学生的特点，适当调整教学内容和教学顺序
由于新教材把“摩尔”的内容放入初三教材中，高一新教材缺少“摩尔”这块内容，而高一学生在初中时大多用的旧教材。我们在处理教材内容时适当做了调整，补充了摩尔，使学生深刻理解摩尔在化学计算中的重要地位和作用。对于理科班学生在教学上也采取适当补充内容，确保学生能吃饱、吃透。
（3）把握好教材，使学生在知识技能、过程与方法等多层次上得到全面发展。
新教材注重试验探究及化学与人文精神的结合。在实施教材内容时我们注意引导学生在化学实验的基础上推导、论证相关的化学概念和化学原理，培养学生养成科学探究的习惯，在探究的过程中学会交流与合作。通过具体事例认识化学与社会文明进程的联系。在教学上注重科学、技术、社会三者的接合。
三、务实常规管理，不断发展创新
1、常规管理方面：每学期根据本学期教学工作特点制定教研组、备课组计划；学期结束完成工作小结和反思，并讨论下学期发展目标。教研组、备课组活动定时、定点，有主讲人，有研究主题，内容充实。认真学习新世纪教师教育丛书，学习有关教学模式、评价系统等理论书籍，学习讨论“上海市中学化学课程标准”等，提升教育理念，明确教育目标。积极参加市区新教材培训，参加校青年教师教学大奖赛和各种教学评比活动，计划每学期每人开设一节校级及校级以上教学公开课，互相听课不少于10次，有计划地安排对青年教师的带教。建立学校化学教研组网页，有专人负责，资源共享，同时发挥个人特长，充分发挥团队合作作用。
2、创新中求发展
创新一：充分发挥教研组、备课组团队作用
教研组活动有专题，如配合教学大奖赛和教学研究课，教研活动就如何上好公开课，如何命题等话题开展讨论，抓住契机学习有关教学理论。课后，参赛教师在教研活动中说课分析并反思教学，全组开展讨论，各抒己见、群策群力，特级教师指导，点评总结、互相学习共同进步。
备课组活动每次有教师主讲，将个人信息变为全组信息，以四点两作业（兴趣点、研究点、生长点、反馈点，长作业、短作业）形式备课，突破研究点，抓住生长点，落实二期课改精神，提高学习兴趣和学习能力。
创新二：有计划开展校本教研培训，为教师专业化发展搭建平台，促进教师观念转变，促进教师专业化发展。
教研组计划在三年中实现每位教师教学基本功过关，胜任高一至高三教学。争取三年内培养市级骨干教师或区学科教学带头人1－2名，区年青骨干教师1－2名。二年内每位教师能熟练上网操作，制作教学网页，充分运用各种教学手段改革教学方式。
35岁以下的青年教师，每人制定出三年发展规划，拟定教学、教科研等工作目标。积累拓展课、研究型课程开设的经验，编写相应的校本教材。每人每学期完成一本有质量的高中化学综合练习“作业”，扎实教学基本功。每学期每位教师写一篇读书心得或教学反思。建立教研组教研论文课题，以备课组为单位实施研究，以教科研的开展促进教育理念的更新和教学业务能力的提高。每学期每位教师交一份有关新教材的教学案例分析，并在教研组活动分析讨论。
理论学习和教学实践相结合，建立为学生服务的意识。如对训练系统的研究，通过学习课程目标和教学实践，我们作出这样的安排：结合学校、学生实际，每位教师分工合作制定章节教学三维目标（知识与技能目标、过程与方法目标、情感态度与价值观目标），据此建立每节课课后练习题库，使课后练习更具针对性和实效性，本项工作05年底完成，九月开学后部分投入使用。宗旨：强化基础，增加训练系统的综合性、研究性和开放性，有助于学生的发展提高。
创新三：在二期课改教学实践中，发现问题，提出问题，建立教研组研究课题，以教科研促进教学水平的提高，提高教学质量。
在实施课改中首先遇到这样的问题：如何将教育理念的更新落实到实处，即如何落实以学生的发展为本，让学生有更多的`机会主动地体验探究过程。应在教学策略和教学手段上加以改革，为此提出课题一（更新教育理念，开发多种学习方式，优化课堂教学。）以课堂教学研究为主线，促进教师专业发展。
操作中，将研究型学习方式渗透到基础课教学中，培养学生的创新意识和探究能力，提高学习兴趣同时也提高综合素质。
附：课题一：更新教育理念，开发多种学习方式，优化课堂教学学习方式：
1、实验探究学习方式实例：卤素单质活泼性比较
氢氧化铝的实验室制取
过氧化氢分解速率的探究（案列分析）
2、自主学习方式实例：酸雨、甲醛
3、合作学习方式实例：氯碱工业
化工生产能否又快又多（案列分析）
4、阅读归纳学习方式实例：初步认识核外电子排布的规律
以培养和发展学生科学素养为宗旨的化学课程需要与之相适应的评价体系，促进教学模式和学习方式的转变，有利于学生的发展。为此提出课题二（高中化学新教材教学中多元化评价的案例研究），对评价目标、评价内容、评价方式、评价者等展开研究，发挥评价的激励机制。
附：课题二：高中化学新教材教学中多元化评价的案例研究多元化评价内容的研究：
1）评价学生知识目标达成度2）能力发展评价
3）评价学生在学习过程中情意目标的实现
多元化评价的方法：建立评价量表进行即时评价、重点课重点评价和阶段评价。评价表1、知识目标评价量表。评价表2、能力发展评价量表（其内容包括实验操作和探究设计能力、阅读和分析能力、归纳和综和能力、发现和提出问题能力、处理和应用信息能力等。）评价表3、情意目标评价量表（其内容包括学习兴趣、学习态度和习惯、学习自主性和参与度、对社会重大热点问题的关注、与他人合作交流的态度等。）
课题三的初建
针对化学学科特点和二期课改亮点，结合化学是一门以实验为基础的学科，确立“实验＋思维”的学科教学特色。课堂教学中已进行探究实验，实验方案设计，小组合作完成实验课题，引入TI数理技术等探索实验课的尝试，探究教学模式。对实验内容的教学，就实验教学课时、教学年级、教学手法、教学内容等均需进行研究。如思考：能否将部分高三实验教学中探究内容纳入高一、高二的拓展课中，给予时间上的保证？为此提出课题三：新教材实验教学研究。
四、课程整合的准备
课程整合的思路源于“二期课改”的精神，是我校在制定实验性示范性学校三年规划中要进行并完成的任务之一，基本目标是以基础型课程为主，根据学科相关要求开设拓展课，在拓展课中再引申出研究型课程，同时将研究性学习渗透到基础型和拓展型课程中。有关学科或相关学科，形成基础型、拓展型、研究型课的组合模块，将学生接受性学习和研究性学习有机结合起来。化学组根据学科特点初定以下课程整合的课题：生活中的有机化学、定量实验、电化学知识、化学中的平衡、电解质溶液等等，确定后由教研组老师分工合作，定书面教学目标、写出教案初稿，下学期进行实施。
五、成绩与存在问题
在二期课改实施一轮后，教研组总结“实施新课程，新教材之体会”，并多次参与市、区新教材教学调研，参与区新教材培训指导工作，参与市、区监控考试卷的命题，参与新教材配套书籍的编写，开设市、区级教学研究课。在全国、市、区级报刊杂志上发表论文若干篇。05年两名教师被评为局学科带头人，一名教师被评为中青年骨干教师。
近几年，在全国化学竞赛、东华杯化学竞赛、“白猫杯”竞赛中，有多人次（每年都有）获奖。化学高考成绩若干年保持区前茅，05年化学高考成绩超过市重点高中平均成绩。
组员有被评为：上海市园丁奖、区先进生产者、区好党员、区三八红旗手、区园丁奖、区新长征突击手、区优秀班主任，所带班级被评为市、区先进集体。化学组被评为20xx年度徐汇区巾帼文明岗，20xx年度徐汇区先进教研组。
在取得成绩的同时，我们也看到工作中还存在许多不足，要加强学习，不断反思。首先要将提高教学质量落实到实处，争取教研组每位教师的教学得到学生的认可；加强实验教学和多媒体教学；人人参与教科研，提高教育理论水平和教学业务能力，加强责任心，让学校、家长、学生放心。
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
我们学校是省绿色学校，结合学校的办学特色，我们班的综合实践课便以“环境保护”、“交通安全知识”、“中国传统节日知多少”“集邮”为主题开展了实践调查活动。
这一活动我们是分三个阶段进行的：第一阶段（3—5周）指导学生确定研究主题，第二阶段（6—9周）全面展开调查进行实践活动；第三阶段（11—12周）整理调查的资料，汇报交流我们全班分成了五个大组，每个大组又分成若干个小组，自愿组阁。活动时间：主要是利用星期日，课外时间进行。
我觉得开展这一系列的调查活动，我们的学生有如收获：
一、提高了学生的口语能力和社交能力。
有一部分同学平时胆小，不爱言语，社交范围小，通过这次活动，他们接触了社会不同性格、不同职业的人，在不知不觉中锻炼了口语，提高了社会交往的能力。
二、培养了学生对不同的人采访后，要进行记录、整理、分析；对所查阅的'资料要进行选择删减、归类，无意中，就要训练自己的分析能力。
三、激发了学生的求知欲和好奇心
开展活动以来，图书组的同学去图书馆的次数增加了，他们新闻记者许多关于环境保护的书籍，虽然，有些资料在图书室中无法查到，但他们从书中学到了不少其它的环保知识。电脑组有条件的同学学会了上网查资料，他们对高科技的电脑充满了好奇和喜爱，为培养将来的住处技术人才作下了铺垫。
四、增强了学生环境保护意识
学生在这一系列的活动中，学到了不少的环保知识。他们不但了解国内的情况，还搜集了日本、德国等国的状况。通过国内、国外情况的对比，学生看到了我国在环保上与世界先进国家的差距，从而增强了学生的环保意识，激发了学生的爱国之情。
五、锻炼了学生的综合能力
在活动中，学生要调查、要走向社会、要动手操作。学生的实践能力就会得到锻炼，活动后，要整理资料、汇报情况、写感想、写倡议书，学生的思维能力、概括能力、口语能力，写作能力无疑会要得到一些锻炼。的确良
总之，在综合实践活动中，学生虽然干不出惊天动地的事来，但是我想，最重要的是不重结果，而重过程，只要我们的学生在活动中得到了锻炼，成长起来了，这就是我的欣喜之处。
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
全市广大职工:
为进一步提高市民文明素质，推进“双创”向纵深层面发展，迅速掀起创建省级文明城市热潮，引导广大职工讲文明、讲卫生、讲公德，形成知荣辱、讲正气、促和谐的社会风尚，深入开展市民素质教育培训和公民道德宣传工作，为此，我们向全市各级工会及广大职工发出如下倡议:
一、倡导文明，从我做起。安康是我们共同的家园，创建文明城市、营造美好家园，需要每一位职工的热心参与和共同努力。我们每个人都有责任、有义务提升自己的文明素质，通过自己的文明行为，为城市容貌增光添彩。作为一名职工，我们要充分展现主人翁风采，积极发挥主力军和突击队作用，主动参与，从我做起，从现在做起，从小事做起，以文明的方式影响他人，用生动的实践奉献社会，形成科学、文明、健康的社会新风尚。
二、内心向善、积极向上。我们要充满爱心和正义，爱国家、爱社会、爱集体、爱家人、爱自己，热爱身边的一草一木，在一切事情上都要想到别人，在能力所及的范围内尽力帮助别人、成就别人，在与人分享中得到快乐，以积极的思想、向上的精神状态追求崇高和真善美，以实际行动促进社会和谐。
三、崇尚道德、塑造文明。我们要自觉遵守和践行职业道德、社会公德、家庭美德和公民基本道德规范及市民文明公约，自觉根除“十大陋习”，说文明话、办文明事、做文明人，做到“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”。做到管好自己的`手，不乱贴乱画，不乱扔垃圾，不破坏公共设施;管好自己的口，不讲粗话脏话，不随地吐痰，不在公共场所吸烟喧哗;管好自己的腿，不逆行，不闯红灯，不乱穿马路，让文明成为城市最美丽的风景线。
广大职工同志们，我们已欣喜地看到，美丽富裕新安康建设离我们生活越来越近，安康城区越来越美丽，越来越宜居，生活的幸福指数越来越高，这与我们每个人的文明意识和文明行为密不可分。我们一定要珍惜来之不易的成果，继续用我们的热情和努力，为建设美丽富裕新安康尽一份心、出一份力、发一分光、添一道彩!
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
讯日前，滨海新区孔祥瑞、王欣、顾金钟荣获第三届全国道德模范称号。为贯彻落实中央文明委关于深入开展宣传学习全国道德模范的要求，区委宣传部、区文明办发出《向全国道德模范学习的倡议书》，本报现全文刊登并配发评论。
在我国《公民道德建设实施纲要》实施10周年之际，第三届全国道德模范评选活动结果揭晓，滨海新区孔祥瑞、王欣、顾金钟荣获第三届全国道德模范称号，这是彰显中华传统美德的最高荣誉，是全区人民的自豪和骄傲。他们用实际行动弘扬了滨海精神，用具体言行彰显了炎黄子孙的人性之美，用不平凡的事迹解读了社会主义核心价值体系的丰富内涵。为此，我们向全区人民发出倡议：
向道德模范学习，学习他们爱岗敬业的精神。孔祥瑞作为享誉全国的“蓝领专家”。他坚持学习，坚持实践，坚持创新，以爱岗敬业的职业道德和甘于奉献的劳模精神，诠释了“当代工人，只有有知识、有技能，才能有力量”的时代内涵。
向道德模范学习，学习他们孝老爱亲的传统美德。知心爱人王欣20xx年如一日照料在执行任务中因负伤造成高位截瘫的.丈夫顾金钟，至情至真，不离不弃，彰显中华民族伟大母性的慈爱胸怀。
向道德模范学习，学习他们永不低头的意志。中国式的“保尔”顾金钟20xx年前因执行任务负伤造成高位截瘫，落下终身残疾。但他以顽强的毅力克服伤残，以病弱之躯重回岗位忘我工作，成为群众公认的优秀警察。
一个典型就是一面旗帜，一个模范就是一座丰碑。滨海新区正处于开发开放的关键时期，迫切需要模范人物身上所体现的精神和力量。全区人民要以道德模范为榜样，学精神化动力，为滨海新区争当深入贯彻落实科学发展观的排头兵，为进一步提升全民道德素质而共同努力。
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
全市广大职工朋友们：
20xx年首届四川国际旅游交易博览会将于9月26日至9月29日在我市举行。本次旅博会不仅是面向国内外的一次旅游盛会，更是一次集中展示与传播乐山新形象的盛会。为“当好东道主，办好旅博会”，充分展现我市职工良好精神面貌，我们向全市广大职工朋友们发出倡议：
一、爱岗敬业，做文明乐山建设者
全市广大职工要围绕首届旅博会的召开，广泛参加到各类劳动竞赛中，踊跃参与“乐山市旅游职业技能大赛”、“当好主力军、建功‘十二五’”劳动竞赛，“三个十万”职工活动，通过技术创新、岗位练兵、技能比武等活动，掌握新技能、创造新业绩，展示新风采。要以“工人先锋号”创建活动为载体，加强和谐班组建设，立足本职，苦干实干，创先争优，为乐山追赶跨越、美丽发展多做贡献。
二、提升素养，做文明乐山推动者
全市广大职工要以“创建学习型组织，争做知识型技能型职工”活动为载体，积极参与“中国梦R26;劳动美R26;幸福路”全国职工摄影大赛、微电影大赛、诗词创作大赛和四川省职工征文大赛等活动，不断加强学习，提升文明素养。要切实增强法律意识，自觉遵守法律法规，依法理性表达利益诉求，做和谐劳动关系的营造者和创造者，自觉维护企业和社会的'和谐稳定。
三、从我做起，做文明乐山倡导者
全市广大职工要坚持从我做起，从现在做起，从身边小事做起，养成文明行为习惯，说文明话、办文明事、争做文明职工。要积极参与“我为节能减排献一策”活动，树立绿色文明生活方式，崇尚简朴、节俭、环保的文明生活，做好勤俭节约的倡导者、践行者、监督者，通过节约一度电、一滴水、一张纸、一粒米、一点油，倡导勤俭节约文明新风。要积极弘扬和发展“乐善至美、创新力行”的乐山精神，继承和弘扬传统文化，养成文明礼仪规范，推动文明在乐山扎根、发展。
xx市总工会
20xx年xx月xx日
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
全市职工同志们：
创建全国文明城市是市委、市政府奋力争取“三个走在前列”，加快实现“三个努力建成”国际化沿海强市的一项重大战略举措，是一件符合市情民意、惠及百姓的实事好事。当前争创全国文明城市已经进入关键时期，全市广大职工既是文明城市的受益者，更是文明城市的创造者，不仅要当好实现我市经济又好又快发展的主力军，也要努力成为创建全国文明城市的主力军，要积极参加到活动中来，发挥模范带头作用，努力为创建文明城做贡献。唐山市总工会倡议全体职工“共建文明城市，争做文明职工”。
一、从我做起，积极参与。
全市广大职工要自觉遵守《唐山市民文明公约》和《唐山市民公共行为规范》。要带头养成健康文明的生活方式，带头弘扬社会公德、家庭美德、个人品德，努力推动良好社会风尚的形成。要为创建文明城做一件好事，积极成为道德规范的倡导者、文明公约的实践者，做到人人遵守公约规范，个个争做文明职工，以每个人的.小善举铸就城市大文明。
二、从点滴做起，身体力行。
倡导文明，革除陋习，做到遵守交通法规，不乱穿马路，不闯红灯，不乱停放；做到保护环境，不随地吐痰，不乱扔垃圾，不损坏公物；说文明话，办文明事，做文明人，自觉抵制各种不文明行为。
三、从岗位做起，主动奉献。
全市广大职工在创建全国文明城市活动中，要立足岗位做贡献，实施降本增效机制新驱动发展，积极参加京津冀协同发展，大气污染防治、节能减排等系列劳动竞赛。要牢固树立“爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会”的职业道德观念，自觉遵循行业行为准则，争做诚实守信的模范，规范服务的模范，文明礼貌的模范和遵纪守法的模范。
小节之处显品德，细节之中见文明。大家的每一份努力都让我们向文明城市靠近了一步，大家所做的每件好事都为我们的城市增光添彩。让我们携起手来，用自己的一言一行为创建文明城作出积极贡献！
xx市总工会
xxx年5月31日
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
xxxx年度，我院的安全稳定工作在学院的领导下，全院师生牢固树立“安全第一”的思想，居安思危，警种长鸣，为确保校园安全为目的，增强全院师生安全意识、强化学院安全管理入手，通过明确责任，落实措施，经过全院师生共同努力，学院的安全稳定工作取得了显著成效。
一、 领导重视
学院安全稳定工作，不仅关系到全院师生的生命健康和财产安全，关系到学院的稳定和发展。为了确保全院师生的身体健康和公私财物的安全，我院成立了学校安全稳定工作领导小组，由院长任组长，学生处长为副组长，各学部领导为组员，统一领导学院的安全工作。领导小组的成立，确保了学院安全工作的有序开展，在防火、防盗、消防安全等方面，起到了良好的组织协调和督察作用，使相关工作得以圆满完成。定期召集安全工作领导小组成员开会研讨学院安全工作。
二、 完善制度
结合学院实际，我院安全工作领导小组指导有关部门和人员先后制订并落实了一系列的'规章制度，如《广东工业大学华立学院突发事故的应急处理预案》、《进出校门管理规定》、《宿舍值班制度》、《进出宿舍检查登记制度》等。
三、认真抓好值班工作，切实搞好安全防范
认真做好宿舍区全员值班和校门口值班工作，学院安排宿舍值班
老师。及时了解学生思想动态、学生宿舍安全用水、用电、卫生和生活秩序的检查，学生反映的情况及时给予处理。校门值班老师维持好师生进出校门的秩序，对学生冲校门、带违纪物品进校门等进行教育，对学生没有带证件进校门的给予其本人信息的核对，针对有少部分学生没有带证件，保卫处与院办、教务处合作，开发学生信息查询系统，便于保安对没有带有效证件的学生进行查询。保证了学生进出校门有序。
四、定期重点检查与日常检查相结合，确保校园安全万无一失
保卫科人员每月固定两次对宿舍区进行消防安全的检查，12月份组织各学部对宿舍区消防器材的检查、保养、维护工作，及时对设备进行检测，对不符合条件的设备及时予以整改，及时排除消防安全隐患。
五、强化安全教育，增强防范意识
学院安全工作领导小组成立以来，对上级有关安全方面的文件和会议精神，做到及时地组织有关人员学习，利用会议、网页、海报、图片等形式，向全院师生进行了广泛的宣传。并且结合学院实际，认真组织检查落实，提出一些防范的具体措施和要求，将各个环节的责任落实到人。如在“五一”“十一”长假和寒暑假到来之际，学院要求班主任向所负责的班级召开假日安全提示主题班会。在寒暑假期间，提醒学生要注意假期中的交通安全和消防安全。班主任每周定期对学生进行的安全教育。
为了在学院内形成“关爱生命、关注安全”的良好氛围。学院在xxxx年1月份“消防日”邀请广州消安防火中心专家对全院师生召开消防安全讲座，提高全院师生的消防安全知识。
存在问题
一、个别学部对安全稳定工作重视不够，认识不清，导致学生违纪现象时有发生。
二、防范力度有待进一步加强，在防控工作中还需要克服麻痹思想和侥幸心理，才能有效控制各种案件的发生。
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
如今，高效课堂已经走进南票的各所学校，在这里生根、发芽。我们学校更是毫不示弱，在这两年时间里，在顾校长和教研员的带领下，我们学校有了自己的教学模式，并在实施的过程中不段完善，使我们的课堂又走向一个新的阶段。现在，我们的课堂，真正成为了孩子们学习的乐园，孩子们成了学习的主人。
一 理论知识的学习。
记得课改初期，我们对于课改还不是很了解，在校领导的带领下，我们认真学习杜郎口的教学模式的理论知识，多次观看杜郎口的课堂视频，并进行研讨，并在自己的课堂上适用。我记得那时候最累的是我们的顾校长和我们的教研员，她们逐个班的指导，和每名老师交流，帮着我们训练学生说话，还和我们一起备课。我们班主任每人只备自己教的课程，训练自己班的学生。可她们要帮助我们每个班的老师备课，帮助训练每个班的学生说话。领导每人承包几个班，看到领导们的劲头，我们都很感动，于是，每名老师都去尽心尽力地投入到课改之中。为了使我们的课堂早一天高效，领导带领我们不断学习理论知识，例如：小组的建设，导学案编写，如何备课，如何对学生进行培训，在课堂上如何培训学生的和课堂常规如何管理等等。使每名教师的头脑里，都形成新的教学模式。在课改的实践中，找到了适合我们学生学习的方法，并有了我们自己的教学模式。
二 课前的准备。
记得刚课改的时候，我担任三年级的班主任。虽然我们三年级的孩子比较小，但不甘落后，勇于探索。我们都知道新课堂导学案的重要性，因此说课前的准备，最关键的是导学案的编写，在编写导学案时，我们必须认真揣摩，查找资料，开始编写导学案有难度，那是我们对学生掌握的不够，高估了孩子们，记得刚开始设计导学案的时候设计得不那么详细，致使学生在学习时不那么顺手，增加了孩子们的负担。看到孩子们在课堂上说不出什么，就以为新课堂不适合他们，那是最大的错误。那是因为我们的导学案不适合我们的学生。因此在导学案的设计上我努力做得更好，为了便于在备课的过程中发现不足及时修改，我进行了电子稿备课，为了给孩子们清晰、准确的预习内容，我在电子稿上修改，由不完善到逐步完善。后来，我使用了循序渐进的方法，把问题细化，具体化，例如；在语文的品文感悟部分，我把问题细化到课文的每一部分，这样，使问题明朗化，简单化，孩子们学起来得心应手，成功的感觉更激励了孩子们学习的兴趣，为以后进一步学习做好铺垫。有的孩子提议，说：“老师，我觉得以后的导学案可以不用写那么细致了，我们能找到答案了。”听了孩子们的话，我真的很高兴，我说：“我祝贺你们，希望你们把我们班的差生也教会，那时就说明你们更进步了。”他们表示，一定做到。多么可爱的孩子呀!
为了让孩子们在课堂上有话可说，我让孩子们积累美词佳句，多读课外书，我们经常举行朗读比赛，我们班的杨于东同学学习最差，但也能流利地读课文。孩子们学习热情很高，效果很好。
孩子们学习的兴趣很浓。在以后的导学案编写上，我根据学生的学习状况又进行了调整，有的同学说不用把问题细化了，他们通过读课文，能够解决问题，我很高兴，但那只是一小部分学生能够做到的，我要面对的是所有的孩子们。如今。他们已经是五年级的学生了。问题的设计真的不用细化了。看到孩子们的成长，我真的为他们感到高兴。
三 课堂上的培训。
课堂上对孩子们的培训很关键，行为习惯的培养，学习流程的训练，各项能力的培养及训练，无一不是难题，每一项训练都倾注了教师的心血，学生们同样付出了很多，记得刚课改的时候，孩子们也不发言，都显得很羞涩，偶尔发言，也只是简单的几个字，多说两句，就前言不搭后语，语言组织能力很差。有的学生干脆谁说：“老师，我会做，但我说不好，我还是做吧。”从那时起，我们就训练孩子们说话，领导们亲自指导，看到校长都来了，孩子们也知道“问题”的严重性。都很认真的学习说话。在不断地训练中，孩子们语言表达能力加强了许多，而且喜欢发扬的学生每天都在增加。可以看出，孩子们在学习中找到了乐趣。学生快乐着，我们也就快乐着，没有人不为学生的成长而快乐着，看着孩子们在落落大方的讲解，我真为孩子们而高兴，同时更为我们课改的实施而高兴。
四 课下的辅导。
人们常说“台上一分钟，台下十年功”，我们的教学虽不像他们说的那样，但也要付出很多很多，我们的课改，小组长的培训至关重要，不仅仅是知识方面的培训，更重要的是心理培训，责任心的培训，加工一个零件很容易，培训一个人不是容易的事，因此，我们经常开小组长会议，没经历过的人不会知道，现在都是独生子女，孩子的责任心很差，小组长的`责任心的培训也不是一件容易的事，组员的培训也不那么顺手，孩子们都不喜欢听别人的，自作主政，独自为政的不在少数。经过我们的培训，孩子们的责任心强了，集体荣誉感不断增强。有个性的孩子还是有的，记得我们班真有这么一位，哪个组都不愿意要他，原因是他在哪个组都不听组长的话。面对他，我真的而有些头疼。我找他谈话。他不是不爱学习，也不是不爱发言，用我们的话说就是不太合群，后来，我让他当了副组长，现在好多了。
五 评价机制的建设。
评价机制的建设就像一个国家的宪法，更加增强了孩子们的集体意识，记得刚刚课改的时候，因为我们有二人桌便成了6人一组，面对面坐着，这下给一些同学说话提供了方便，老师又很难一眼看出是谁张嘴，因此，我让组长监督，我给每名同学画了一棵树，谁违反一次纪律，就在树上长一条虫子，谁受过一次表扬，谁的树上就长一个苹果，这种方法非常管用。有一名同学的树上长了一条虫子，他多次找我，问虫子什么时候才能去掉，我告诉他，什么时候哪位老师表扬他，我就给他的苹果树打点杀虫剂。后来，我们班实行了星级评比，星级评价制度很有效，为了让孩子们更加重视星级评比，我们班进行了拍卖会，获得多星的孩子们拍卖到了自己喜欢的物品，从而也提高了孩子们的竞争意识，我想，等孩子们长大了，回想起这段学完习生活，会觉得这是一笔财富，谁也抢不走的财富，会使他受益无穷。
在课改中，我们付出了很多，而得到的更多，我会更加努力的工作，为我们美好的明天，加油！
感谢校领导对我的信任，让我担任班主任的教育教学工作，让我有机会尝试课改，享受孩子们进步的喜悦，在这段时间里，我感受到了职业幸福感，在我的教育生涯中，将是最美的开端，我会一直这样走下去，在我离开学校的时候，会成为最美的回忆。
在顾校长和教研员的指导下，我们有了自己的教学模式，孩子们非常熟悉教学模式，学习的积极性很高，每天都有可喜的变化，孩子们每天都在进步，不论是在行为上，学习状态上，知识掌握情况上，还是情感、价值观等等。以前孩子们厌学现象严重，如今的孩子们，如果因为什么原因展示课没有及时上，孩子们就会问：“什么时候上展示课呀？”我为孩子们的进步而感到高兴。其实我更为孩子们积极学习的态度而感到高兴。如果有人说课改是行不通的，那么他一定没有实施，只要他去做了，观念就一定会改变。
⬣ 全国技能大赛倡议书 ⬣
一、抓节日契机，树女性典型，展巾帼风采
烘托女性成才氛围抓住重大节日契机，例如“三八”节、“五四”青年节、“国庆节”、教师节、党的生日、校庆等时机，开展各种丰富多彩的活动，树典型、展风采、营造女性群体成长氛围。
庆祝“三八”国际劳动妇女节系列活动，以崭新的形式，深刻的内涵，吸引凝聚了全校女教职工和女大学生。生动、活泼的“比翼双飞”十对校园模范佳侣表彰活动，把事业、家庭生活双丰收的浓烈氛围推向高潮。全校在教学、科研、管理方面成果丰硕的优秀女性都在节日得到鲜花慰问。著名女性电影的放映活动，把传统女性形象与现代女性精神的思考和对女性自身价值与社会价值的探索更进一步地环绕在女教职工和女大学生中间。
在全校范围内，自下而上地开展了二年一度的“三八红旗手”（集体）的评选活动。评选出20位校“三八红旗手”，5个“三八红旗集体”，分别上报上海市妇联及教育系统。（上海市2位个人、1个集体和教育系统2位个人全部当选）为学校争得了荣誉。另外还积极组织申报上海市妇联举行的“巾帼文明岗”评选活动，我校图书馆流通出纳岗获上海市“巾帼文明岗”称号。
针对大型汇报、展示活动，精心选排制作了体现女性成长、校园变化和妇女系列活动与工作的宣传展板，生动形象地展示了“华理”女性风采。
二、重素质、塑形象，迎校庆，提口号，为师德建设注入丰富内涵
著名女性问题专家林华的女性风采与魅力——当代女性素质的思考报告，上海戏剧学院×老师的女性形象设计报告，分别从内、外两大方面注解了新时代女性的素质、形象，为妇委会向全体华理女性提出的庆校庆五十周年，塑华理成功女性形象即“美丽、聪慧、自信、成功”口号进行了阐释。岁末举行“美丽、聪慧、自信、成功”——华理女性风采展示活动，以各基层单位制作的多媒体光盘为主要形式，辅以精心编排的知识女性群体仪态、仪容展示，回顾各单位女性集体成长的经历、成果，展示当代女教师师德风貌，憧憬为教育事业奋斗的美好明天。
三、女教授联谊活动上新台阶，“品牌示范点”创建工作取得初步成效
根据市教育系统妇女工作要求，积极组织女教授联谊会会员走出校门，开展考察、交流活动，增加凝聚力。又在更高立意上结合华理校情，选择“女教授论坛”作为华东理工大学妇女工作品牌示范点，积极申报并努力创建。既沿承历史，又创新、拓展女教授论坛领域、形式、内容、氛围。校庆报告会中的“女教授论坛”专场及各学院女教授、女教师多达41人参与的校庆报告会产生良好效应。立意、层次比较高的“女教授论坛”，为女性人才展示、交流、学习搭建了舞台，促进了女性人才发展、推动了学校整体学术氛围，且在校园及部分高校中产生了良好影响。精心组织了创建工作考评汇报会，创建工作得到校外评委的高度赞扬和女教授们的一致好评，同时又进一步推动了“女教授论坛”工作的影响力。
四、关注女大学生群体，充分发挥女大学生社团的特有作用，开展蓬勃向上的女大学生成才活动
各学院积极开展女大学生入学期的恳谈会，女大学生毕业期的择业援助活动之外，支持引导女大学生社团“陶然社”开展蓬勃向上的女大学生活动，成为女大学生工作的有效载体，辐射全校女大学生的成才活动。
12月份“寻找华理阳光女生”优秀女大学生形象展示活动，引起校园轰动。由妇委会与学生工作部（处）、“陶然社”联合举办，使整个活动立意高，又不失女大学生特有的活泼、朝气。通过知识竞赛、即兴演讲、才艺表演、风姿仪容、丰富的各种语言的自我介绍、对理想的憧憬、对未来的'定位、对女大学生成才的认识等等，现场评选加上网络评选，展示了积极向上、健康快乐、综合素质过硬的充满青春活力的优秀女大学生群体，为全校女大学生树立了学习榜样，同样对男大学生也有激励作用。
五、关注青年教师成长，为女性成才提供助力
除了深化常规的青年教师与女教授结对子工作以外，节日的青年教师座谈会，新教师的困惑研讨，青年教师中较有成就的优秀人才的经验、感悟交流都引领了青年女教师们奋勇前行，并使广大青年女教师感受到了妇委组织的关怀与温暖。积极推荐组织学校优秀青年女教师参加上级妇女组织召开的各类联谊活动与座谈会，发挥好桥梁与纽带作用。
六、针对女性需求，开展特色活动，设立捐助基金，落实实事工作
3月份在深入基层的情况下，汇总了基层对妇女工作的需求与建议，根据广大女性的要求，开展了各种有利妇女同志身心健康、家庭幸福和自身素质及生活质量提高的讲座与活动，比如：家庭理财与保险；业余健身活动；与工会、计算中心联合举办计算机培训活动；认真做好单亲、残疾儿童和退休妇女干部慰问工作；通过开展为贫困母亲捐款的活动，设立了校妇委会捐助基金；响应上级组织号召，参与了认领一位贫困学生和“百万市民百万树”的活动。
七、注重妇女工作队伍建设，重在提高工作层次、工作质量、工作艺术
积极参与上级妇女组织举办的各类培训活动和工作研讨交流活动，努力向兄弟院校学习好的经验，开阔思路、拓展视野。每学期一次的妇女干部集中培训工作，分别在政治、师德素质，妇女工作业务素质，心理素质、法律、文化艺术等领域以及学校中心工作，加以学习、培训，并辅以社会实践考察内容，专门组织妇女干部听取“十六”大辅导报告，进行工作研讨。校庆前夕，配合学校“校志”出版，组织编写了有关“妇女委员会”内容，起到凝聚、促进、提高队伍的作用。
-
推荐阅读:
全国技能大赛倡议书二十一篇
全国技能大赛倡议书十一篇
致医生的感谢信内容(二十七篇)
高一语文书大全必背篇目(二十七篇)
抓娃娃文案高质量短句子(必备二十七篇)
抓娃娃文案高质量短句子(必备二十七篇)
-
欲了解全国技能大赛倡议书网的更多内容，可以访问：全国技能大赛倡议书
