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五一劳动节通知怎么发700字

发表时间:2023-12-23

五一劳动节通知。

在大家的生活、工作场合中,随处都可能见到公告通知。只有比较重要的信息或者提醒用到公告通知,写公告通知的标准格式是怎样的呢?此网址资料仅供参考请谨慎决策!

五一劳动节通知怎么发 篇1

20XX五一在即,为了便于公司同仁提前安排好工作和生活,现根据国务院办公厅通知及公司的福利政策,将4月30日(星期X)至2日(星期X)放假,共XX天,5月X日(星期一)上班。其中,国家法定的五一假期为5月X日至X日,共3天;公司的福利政策为员工额外的假期为5月2X日至5月X日,共X天。

1)由于公司的五一放假开始时间已提前于国家规定的放假时间X天,因此不允许员工提前休假或不能按时回公司上班。

2)在节日期间,建议大家多参加有益的活动,注意劳逸结合,如离开工作地点,外出旅游、探亲访友等情况,请在旅途中注意财产和人身安全。

XXX

20XX年XX月XX日

五一劳动节通知怎么发 篇2

为进一步推进全民健身,建立社区活动团队`良好的氛围,丰富群众的文化体育生活,我们的'社区计划在4月下旬或5月上旬举行xx社区羽毛球男双、混双比赛。有关事项现通知如下:

一、主办单位

xx街道团工委

xx社区居委会

xx社区综合团委

xx社区工会联合会

二、协办单位

xx社区羽毛球协会

三、报名时间、地点

1.报名截止日期:4月20日17:00

2.注册地点:xx社区居委会大楼104室

3.联系人:

四、比赛场地

xx社区礼堂

五、比赛项目

男双和混双各自组队参赛

六、参赛资格

1.运动员条件:

(一)社区户籍人员;

(2)非深圳户籍人员,但必须是20人xx2月1日前居住的人员应提供居住证和工厂品牌复印件。

2.运动员必须身体健康。

七、参与方式

1.每个队伍可报领队1人,队员3人,领队不能参加比赛。

2.每个男女选手不能重复比赛,只能报告其中一个项目。

八、比赛方法

1.比赛采用小组循环和出线淘汰制(每组前两名出线)。

2.抽签结束后,所有运动员不得更换。

3.比赛采用三局两胜,每局21分制。

4.运动员必须服从裁判的裁决。

5.比赛用球YY03号球。

6.比赛执行国家体育总局批准的最新羽毛球比赛规则。

九、录取排名及奖励

前四名被录取,颁发奖杯。

十、抽签

抽签时间另行通知。

十一、参赛纪律

1.如果参赛队或运动员对参赛结果有疑问,可以向仲裁委员会上诉,不得干扰或指责裁判。

2.运动员应文明、礼貌、尊重对手、裁判和观众。有围攻、责骂裁判、工作人员、罢工、打架等违反体育道德行为的,取消运动员资格,取消比赛。

3.在比赛中,任何因伤无法继续比赛的人都将被弃权,在受伤前取得成绩仍然有效。

4.无故不参加比赛的,将被取消资格。

5.如果本次比赛发生争议,仲裁委员会将作出解释和裁决。

十二、其他事项

1.参赛队伍自行承担参赛资金。参赛队伍对运动员伤病等事故负责。

2.如有未尽事宜,另行通知。

五一劳动节通知怎么发 篇3

各院(部)、学校各部门:

根据上级有关节假日放假通知精神,结合我校实际,现将XX“五一”国际劳动节及“五四”青年节放假安排通知如下:

一、放假调休时间

20XX年4月30日(星期六)至5月4日(星期三)放假调休,共5天。XX年5月5日(星期四)上班。

二、调课安排

20XX年5月7日(星期六)上20XX年5月2日(星期一)的课。

三、有关要求

各教学部门,请安排好调课及教学工作。节假日期间,各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件发生,要及时报告党委办公室和校长办公室并妥善处置。

从5月1日起,我校开始执行夏季作息时间,请各院(部)和学校各部门根据《安阳工学院作息时间表》作好安排。

校长办公室

20XX年4月23日

五一劳动节通知怎么发 篇4

各街道总工会,各部门工会:

“五一”国际劳动节即将来临,为弘扬劳模无私奉献、爱岗敬业的精神,进一步激发广大职工投身“奋战双驱动、建功核心区”实践的热情,根据区总部署,现就“五一”国际劳动节庆祝活动安排通知如下:

一、总体要求

贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神,恪守隆重热烈、节俭实效的原则,广泛开展形式多样的“五一”系列庆祝活动,大力弘扬劳模精神和工人阶级伟大品格,唱响“劳动光荣、工人伟大”的时代主旋律,振奋精神,展示风采,凝聚力量,团结动员广大职工围绕我区“改革创新推进年”、“项目提速增效年”和“联系服务群众年”活动的重要决策部署,为加快经济转型发展贡献智慧和力量。

二、活动内容

(一)大力弘扬劳模精神和工人阶级伟大品格。区总工会将重点做好省劳动模范、五一劳动奖章(状)的推荐评选工作。“五一”前后,各级工会要召开劳动模范座谈会、先进事迹报告会等,宣传好、学习好、弘扬好劳模精神,树立“劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大”的时代新风。集中开展工人阶级宣传月活动,通过各类媒体广泛宣传劳模先进的事迹,发挥好劳模先进的示范导向作用。启动江东区“最美职工”评选活动,挖掘一批具有优秀职业道德、能生动诠释和践行宁波职工精神的模范职工,在全社会形成学习先进、争当模范的浓厚氛围。

(二)广泛开展职工文体活动。继续开展江东职工体育健身四季大联赛活动,组织参加宁波市第九届职工运动会,并承办游泳比赛,提高职工的健康素质。各级工会要广泛组织发动,开展各种体育比赛和健身活动,让更多职工参与到体育健身活动中来。同时要充分利用工人文化宫、俱乐部、文化广场等活动场地,开展“七彩大舞台”文化活动,通过职工文艺晚会、送演出、送电影、送书籍到企业、工地、社区等形式,进一步丰富职工群众的精神文化生活,在“五一”期间掀起职工文化活动高潮。

(三)积极组织“奋战双驱动、建功核心区”竞赛活动。围绕双驱动四治理,动员广大职工积极投身“五水共治”劳动竞赛、重点工程立功竞赛、工业企业节能增效竞赛和“创三优一满意”节能减排专项劳动竞赛,深化工人先锋号创建和“五型”班组建设,引导职工开展岗位技能比武、技术创新、合理化建议等活动,汇聚职工齐心破难、攻坚破难、创新破难的正能量,为江东科学发展、转型发展建功立业。

(四)开展劳动模范和一线职工走访慰问活动。关心劳动模范、一线职工特别是困难劳模、困难职工的生活,各级工会组织要组织广大工会干部开展走访慰问活动,了解和掌握劳动模范的生活工作情况,倾听他们的意见和建议,帮助解决实际困难,为他们送去温暖。

三、工作要求

(一)高度重视,精心组织。“五一”国际劳动节是工人阶级的节日,开展好“五一”庆祝活动,是我区各级工会的一项重要任务。各级工会要切实加强组织领导,在积极参与、配合区总工会开展庆祝活动的同时,结合本单位实际,认真筹划,扎实安排,创新活动形式,确保活动开展有声有色、成效明显。

(二)加强宣传,营造氛围。各级工会要紧紧抓住庆祝“五一”的有利时机,运用各种新闻媒体,认真做好“五一”期间工人阶级和各项庆祝活动的宣传报道,扩大社会影响。基层工会要充分利用本单位刊物、报纸、宣传栏、黑板报等开设专栏,悬挂宣传条幅,着力营造浓厚的节日舆论氛围。

(三)面向基层,做好总结。庆祝活动要面向基层、面向一线职工群众,吸引职工广泛参与,增强基层工会活力,营造热烈喜庆、欢乐祥和的节日氛围。各地工会要认真总结经验,做好信息报送工作,将“五一”期间组织的庆祝活动情况及时上报区总工会。

xx区总工会

2022年4月9日

五一劳动节通知怎么发 篇5

通知,是运用广泛的知照性公文。用来发布法规、规章,转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文,批转下级机关的公文,要求下级机关办理某项事务等。通知,一般由标题、主送单位(受文对象)、正文、落款四部分组成。下面是中国文库网为大家带来的读关于2022五一劳动节放假通知三篇,希望能帮助到大家!

 关于2022五一劳动节放假通知一篇

各位同仁、新老客户朋友:

你们好!

时间飞逝,转眼间20xx年的五一劳动节也就要到了。根据我国相关按劳动法律法规的放假要求及我公司目前的实际情况——因今年以来订单暴增,造成了大量订单积压,公司决定,将本次的放假时间调整为放假两天,即5月1日放假,与周末连休。

在此,希望各位同仁能够多理解,同时在此向你们道一声“辛苦了”。如在放假期间给各新老客户带来不便之处,请谅解,谢谢!

特别提醒:放假期间可能会外出人员比,提醒各位外出及时安排好行程及注意安全!

特此通知

祝:节日快乐!

xxx

20xx年**月**日

关于2022五一劳动节放假通知二篇

公司各部门:

根据国家法定假期的规定,并结合公司实际情况,现对五一节放假做如下安排:

一、放假时间x月30日至x月2日(星期六至星期一)放假,共3天。与x月30日(周六)、x月1日(周日)为公休日,x月2日(周一)为调休日。

二、请公司各职员做好自己的节前工作安排,并检查相关设施设备,做好防火防盗工作,确保办公场所的安全、有序。

三、公司各职员应保持节假期间的通讯流畅,以便公司工作需要。

四、公司有节假日活动行程将另行通知,希望全体员工在节假日外出期间,应注意自身人身安全和财务安全,愉快的度过假期。

特此通知

xxx有限公司

xxx年x月x日

关于2022五一劳动节放假通知三篇

各部门,市中等职业技术学校:

根据《国务院办公厅关于**年部分节假日安排的通知》文件精神,结合我院实际情况,现将五一劳动节放假安排通知如下:

一、放假时间

5月1日(星期四)至3日(星期六)放假调休,共3天。5月4日(星期日)上班,补星期五的课。

二、有关要求:

1、节假日期间严格执行值班制度。各部门,市职教中心根据工作需要落实值班责任。严格按照要求把除值班车辆外的车辆封存在指定地点。

2、后勤、保卫部门要切实做好水电气安全检查和防火防盗工作,特别是要加强对重点部门和重点部位值班的部署和检查,确保学院财产安全。

3、劳动节过后,执行夏季作息时间。

上午 8:00 至 12:00,

下午 15:00 至 18:00。

办公室

*年四月二十一日

五一劳动节通知怎么发 篇6

各学院(部),各部门:

根据上级有关"五一"放假的通知精神,经学校研究,现将2022年"五一"放假的具体事项通知如下:

一、放假安排

1、x月x日(星期x)至5月x日(星期x)放假连休,共x天。

2、"五一"假期结束后,学校执行夏令时作息时间。

二、相关要求

1、各学院(部)、各部门要在放假前对本单位进行一次安全检查,消除安全隐患,安排专人定期巡查,确保校园安全。

2、"五一"期间,各单位要对师生进行节前安全教育,对放假期间组团外出考察的师生,要明确安全责任人,落实安全措施。

3、后勤集团要切实做好假期留校师生生活的后勤保障和服务工作。

三、值班安排

1、学校设总值班,联系人:xxx,电话:xxx.

2、各学院(部)、各部门要认真落实假期值班安排,如遇有重大突发事件发生,要按有关规定及时报送总值班并妥善处置。

xx学院

2022年x月x日

五一劳动节通知怎么发 篇7

公司全体员工:

根据《国务院关于修改《国庆和纪念日放假办法》的决定》,我公司“5月1日”国际劳动节放假安排如下:“5月1日”国际劳动节:4月29日-5月1日为节假日,共3天。4月28日(周六)正常上班。

其中,4月29日(星期日)为公众假期,4月28日(星期六)为公众假期,4月xx为(星期一),5月1日为(星期二),“5月1日”国际劳动节)为法定假日。放假期间期间,各部门要妥善安排值班和安全、安保等工作,遇到重大突发事件,要及时报告,按规定妥善处理,确保假期安全顺利。

祝大家节日快乐!

xx公司

四月xx,xx