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劳务工资承诺书范文(精选3篇)

发表时间:2023-07-20

劳务工资承诺书。

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劳务工资承诺书范文 篇1

劳务分包不拖欠农民工工资承诺书

劳务分包是建筑工程建设中常见的一种模式,它的基本特点是将施工总承包商吸收和纳入自己的一部分承包工作外包给其他企业或个人,在合同约定范围内实行分包式施工。然而,劳务分包在执行过程中也存在违法违规行为,如拖欠农民工工资问题,严重影响了参与建筑工程的农民工的权益。为了保障农民工的合法权益和有效遏制违法行为,劳务分包不托欠农民工工资承诺书应运而生。

该承诺书旨在在劳务分包施工过程中,企业在签订特定经济合同或者劳务协议的同时,明确承诺在工程建设结束前,不拖欠参与建设的农民工的工资及其相关福利待遇。这一承诺书在一定程度上规范了劳务分包工作的合规性,为农民工提供了一定保障和权益,并为建筑工程市场上的合法经营和有效治理提供了有力的支持。

针对劳务分包中出现的农民工工资拖欠问题,承诺书还明确规定了相关惩罚措施,如被列入失信黑名单、被要求补足欠款以及被追究法律责任等等。于此同时,承诺书的签发和执行还需要依据相关部门严格监管,在保障农民工权益的同时,也能为劳务分包市场注入更多的合法性和可持续性因素。

劳务分包不托欠农民工工资承诺书的制定对于建筑工程市场来说具有重要意义。它不仅在一定程度上化解了建筑工程中出现的违法违规行为,更为劳务分包工作提供了有效的制度保障和合规性规范。值得注意的是,承诺书的有效实施还需要全社会力量的共同参与和推进,也需要各方面合作和支持,共同为农民工权益和建筑工程市场的健康发展做出更大的贡献。

劳务工资承诺书范文 篇2

劳务分包不拖欠农民工工资承诺书,是指在劳务分包过程中,双方对于农民工工资问题所做的一项承诺。该承诺书的签订,可以有效地保障农民工的权益,促进工程质量的提高,推动经济社会的稳步发展。

劳务分包,指由总承包商将工程的某一部分转包给另一家企业或个人完成的一种形式。这种分包形式在市场化经济的发展进程中,已经成为建筑工程的主要形式之一。但是,由于分包链条较长,很容易导致工人工资受挤占、拖欠等问题,这严重影响了建筑行业的发展以及工人的生产积极性。

为了解决农民工工资拖欠的问题,建筑行业针对劳务分包环节出台了一系列政策措施,其中之一就是劳务分包不拖欠农民工工资承诺书。这个承诺书要求每个承包商在开工前签订,承包商需要保证按时足额支付农民工工资,承担起农民工工资款的主体责任。同时,监理部门、业主单位、用人单位等也要共同配合,对拖欠农民工工资的承包商进行严厉查处,让工人的权益得到充分的保障。

这个承诺书的出台,有效地减少了农民工工资拖欠的现象。在建筑工程中,农民工是最为辛苦的一群人,为了生计,他们不得不离开家乡背井离乡,远走他乡。而拖欠工资的情况,让他们的生活陷入困境,甚至无法维持基本的生计开销。一些不法分包商为了牟取暴利,拖欠农民工工资的行为让人深恶痛绝。但是随着劳务分包不拖欠农民工工资承诺书的实施,建筑行业已经逐渐形成了比较完善的法规体系,为农民工的权益保障提供了有力的法律基础。

当然,在实现不拖欠农民工工资的目标方面,承包商不是唯一应承担责任的一方面,政府也需要加强对分包链的监管和管理,完善管理机制,采取更为有力的政策手段。同时,农民工自身也要增强自我保护意识,提高对农民工权益的认识,农民工自我保护也是保障自己权益的重要手段。

总之,在劳务分包领域中,确保农民工权益的保障是一个重要的问题,要想在建筑行业持续稳步发展,必须要充分地保障劳动者的权利。劳务分包不拖欠农民工工资承诺书的出台,有效地减少了农民工拖欠工资的现象,保障了他们的权益,推动了建筑行业的健康发展。

劳务工资承诺书范文 篇3

劳务分包不拖欠农民工工资承诺书

近年来,针对农民工工资拖欠的问题引起了社会的广泛关注。特别是在建筑业和劳务分包领域,工资拖欠甚至成为了常态。面对这样的现象,社会各界和政府部门也开始积极采取行动,制定出了一系列的政策措施,以保护农民工的权益。而“劳务分包不拖欠农民工工资承诺书”作为其中重要的一环,为我们提供了一种重要的保障机制,也为我们提供了一个新的合理化途径,来解决工资拖欠这一长期以来存在的问题。

首先,我们需要了解到什么是劳务分包。劳务分包是建筑业和劳务行业的两种最常见的雇佣方式之一,公司通过将业务分包给其他的公司或者个人来执行,从而完成生产和服务的需求。然而,由于分包方通常是中小型企业,短期盈利和“极端速度”是他们的主要短期目标。因此,分包商往往会跳过一些流程,如申请工资和缴纳社会保险等,以便获得更多的收益。这样一来,农民工就处于一个十分不利的地位,容易遭受工资拖欠和不公平待遇。

然而,一个国家的法律和政策并不会总是百分之百地保障农民工的权益。总是会存在一些“不听话”的企业,他们还是会故意拖欠农民工工资,甚至会违法操作。这时候,我们就需要有一种能够有效地保护农民工工资的方法。

在这个背景下,国家就出台了“劳务分包不拖欠农民工工资承诺书”,它的作用就是为了保障农民工的工资不被拖欠和不公平待遇。在这份承诺书中,企业需要承诺在施工期间,确保按照国家的有关规定支付农民工的工资,同时承诺限制子分包和雇主划款等方式,以减少工资拖欠情况的发生。

对于这样一份承诺书,很多人可能会感到怀疑。毕竟,承诺书只是一份书面文件,并不能起到真正的“约束力”。然而,我们也不能否认这份承诺书的重要性。首先,它本身就是一份公开承诺,一旦企业签署了,就等于表明了自己对农民工权益的认可和保障承诺,这就会起到一定的预防作用。其次,如果企业违反了承诺书,在申请承包或者与政府合作时也将受到更严厉的限制和处罚。最后,通过这份承诺书的签署,企业与农民工之间的关系更加合法化,一旦发生工资拖欠的问题,农民工也可以更容易地维护自己的权益和利益。

总之,劳务分包不拖欠农民工工资承诺书,是我们保障农民工权益的一个强有力的工具,也是我们走向更加公正和合法化的重要途径。我们应该进一步推广这份承诺书的实施,并加强对企业的严格监管,以保障农民工工资的权益,更好地推动社会稳定和经济发展。

延伸阅读

不拖欠农民工工资的具体承诺书3篇


如何才能准确判断一篇文章是否为范文呢?现代工作离不开文档处理技能,要求的范文数量正在增加。范文事实上就是一个参照物,有一定指导性,现在实用文书网的编辑为您呈现的是“不拖欠农民工工资的具体承诺书”,以下是我关于某个话题的一些观点和分析供各位参考和借鉴!

不拖欠农民工工资的具体承诺书 篇1

不拖欠农民工工资的具体承诺书

农民工是我国基层劳动力的重要组成部分,由于工作条件不易,总是被视为弱势群体。然而,很多农民工在市场经济中却遭遇了许多不公正待遇,尤其是工资拖欠问题。为了解决这一问题,特制定此《不拖欠农民工工资的具体承诺书》,并深切呼吁全社会一起加入到此项承诺中来,共同致力于实现不拖欠农民工工资的目标。

一、承诺方案

1.厘清双方义务关系,明确工资支付期限,保障农民工合法权益。

建议企业在招聘员工时,先明确工作期限和工资金额,并在双方签署的劳动合同中明确约定工资支付时间和方式。企业应该秉持着诚信的原则,规范操作,合规经营,切实履行工资支付义务,做到工资一小时不拖欠,一天以内必须支付完毕。

2.严格落实薪酬激励机制,完善工资保障制度,加强管理监督。

鼓励企业设立奖励机制,根据农民工在工作中表现,进行薪酬激励,提高其工作积极性和责任心。同时,完善工资保障制度,建立健全工资支付的管理和监督体系,确保实现统一管理、公开透明,做到实效。

3.主动开展工资支付信息公布活动,增加舆论监督力度,推动实现不拖欠工资的目标。

企业应该主动公布工资情况,及时向劳动者提供工资明细单,公示工资发放标准及奖惩制度,并在规定期限内向相关部门备案,接受舆论监管,向社会公示企业规模、经济实力和信誉状况。

二、承诺实施

1.全体员工必须签署不拖欠农民工工资的具体承诺书,并定期进行考核。

在工作正式开始前,员工必须签署不拖欠农民工工资的具体承诺书,明确相关责任。同时,企业应该制定相应的考核制度,对于违反承诺的员工进行惩罚,并严格执行劳动法规及相关法律法规制度。

2.企业及其管理人员必须对农民工的工资支付情况负责,保证严格履行工资发放、公告、公示等工作,确保农民工的权益和公平合理的待遇。

企业及其管理人员必须切实承担起对工资支付的责任,对违约行为进行严厉惩处,保证工资按时足额支付,以最大限度地维护农民工的权益和公平正义。

三、落实效果的监督和考核

1.建立不拖欠农民工工资联合监督机制,定期进行督查、考核和总结。

建立健全由工会、人民政府工资部门和社会各界专家组成的不拖欠农民工工资联合监督机制,推动、监督不拖欠农民工工资承诺落实情况,定期检查督导企业履行工资支付约定等情况,以确保不拖欠农民工工资的目标得到更有效的实现。

2.鼓励社会各界团体和广大群众在维护农民工合法权益方面发挥积极作用,建立健全社会监督体系。

社会各界应积极参与到维护农民工合法权益的行动中来,发挥自身优势,对违法拖欠工资行为进行举报、舆论监督和维权申诉。同时建立健全社会监督体系,引导广大群众以更加积极有效的方式参与到维权活动之中来。

承诺书如此,我们相信我们的农民工日子必将越来越好,这项“不拖欠农民工工资”的承诺书,是对劳动者权益的深入保障和强化。让我们共同来维护农民工的权益,推动实现“不拖欠农民工工资”的目标,让每一个劳动者都能够过上不拖欠工资、幸福美满的生活。

不拖欠农民工工资的具体承诺书 篇2

作为一名劳动者,我们最为关注的是工资问题。然而,在当今社会中,农民工拖欠工资的情况时有发生,对于我们这些工人来说却是一个巨大的打击。因此,如何确保不拖欠农民工工资成为了一个非常紧迫的问题。

为应对当前拖欠农民工工资的问题,许多企业或者政府部门都发布了“不拖欠农民工工资承诺书”,来表明其不会出现拖欠农民工工资的情况,从而让广大的工人有着更加稳定的工作环境和良好的福利待遇。在这篇文章中,我将详细探讨一下“不拖欠农民工工资承诺书”的具体内容。

首先,这份承诺书必须明确表明该企业或者政府部门承诺不会拖欠农民工的工资,并承诺在法律允许的范围内,及时支付工人应得的工资。此外,在发生工资问题时,企业或者政府部门要积极主动地解决问题,确保工人能够及时收到工资。

其次,承诺书中还需要明确规定企业或者政府部门支付工资的方式。比如说,明确规定每月的工资支付日期,并说明工资支付的具体方式,为工人提供更加方便快捷的取款方式。这样一来,工人在生活中就能够安心工作。

此外,承诺书还应该规定工人工资支付的精确数额和标准。明确规定工人工资标准,不得“虚高”,不能混淆城市工人和农民工的工资标准。

最后,承诺书中还应涉及到工人的合法权益保障。企业或者政府部门应明确保障工人的基本权益,包括但不限于职业健康、职业安全、社保等相关政策的执行。并且在工作时间上,要严格按照法律规定的时间劳动,不得让工人超时工作。

总的来说,“不拖欠农民工工资承诺书”必须明确、具体,规定细则,才能为广大工人提供最为可靠的保障。如果企业或者政府部门因为各种原因而导致工资出现滞后或者拖欠,这将会失去工人的信任,继而影响公司的形象,应尽快解决拖欠工资问题,保障农民工的合法权益,为企业和工人双方建立一个和谐的工作环境,确保良好的工作秩序和生产效益。

不拖欠农民工工资的具体承诺书 篇3

姜堰区社会保障局:

根据各级政府和相关部门的相关要求,结合我公司承包中天二村三期工程三标段的施工实际情况,特作如下慎重承诺:

1、我公司将严格按照上级主管部门以及关于农民工工资发放的相关要求,切实做好农民工工资发放工作。

2、我公司一定按照规定将农民工工资足额、直接发放到农民工手中,如因农民工工资发放、处置不力,导致农民工有不同形式的事件发生,由江苏中天华玥置业有限公司将本工程的剩余工程款用作支付农民工工资。并承担连带责任。

承诺单位:江苏华锦建设工程有限公司

XXX年12月10日

厂家承诺书3篇(精选)


厂家承诺书范文篇一:

根据xx年厦门市市直机关事业单位、社会团体部分计算机外部设备及办公辅助设备协议供货及相关服务的招标文件要求,为配合做好全市协议供货工作,我公司在协议供货有效期内郑重承诺:

一、保证依据招标文件要求和我司投标文件的承诺,及时向厦门市市直各机关事业单位、社会团体提供高质量的中标产品和服务,且不在《厦门市政府采购协议供货合同》内容之外提出任何不合理的附加条款。

二、保证在供货时按协议供货合同文本规定内容与采购人签订合同书,妥善保管该合同书,并按月报送贵方一联。每月10日前向贵方递交我公司上月在本招标项目下的协议供货销售记录统计分类表及总表。

三、承诺无条件响应招标文件中所列明的协议供货方式、初始协议供货价及协议供货价调整方式的相关规定。

四、我司同意贵方为实施政府采购工作的需要可以在有关网站和相关文件上公布我司中标产品的型号、价格、折扣率以及相关的信息。

五、如发现我司因自身原因违反招标文件或承诺书的有关规定或承诺,贵方有权根据招标文件的罚则、协议供货执行通知或政府采购有关法律规定对我司进行处罚。

六、保证按我司提供的协议供货质量承诺、售后服务承诺和价格承诺履行义务。

本承诺书在协议供货有效期内有效。

协议供货质量承诺书

我司承诺在xx年厦门市市直机关事业单位、社会团体部分计算机外部设备及办公辅助设备协议供货及相关服务的协议供货期间,严格按照下述承诺履行:

1、我司保证提供的所有投标产品是符合国家标准的、全新、原产、未使用过的、正宗品牌产品,承诺不用假冒及伪劣产品替代;如出现上述质量问题买方有权退货;如造成直接经济损失,买方可要求我司给予赔偿。我司所提供的投标产品(包括所有的零部件)均为各原厂制造的经检验合格证的全新品,否则由我司承担因此产生的一切后果。

2、在规定的质量保证期内,对由于设计、工艺或材料的缺陷而造成的作保缺陷或故障负责;除合同中另有规定外,出现上述情况,在收到用户通知后30天内,免费负责修理或更换有缺陷的零部件或整机;对造成的损失的,同意按相关规定赔偿及负违约责任;

3、我司承诺不拆换、不调换、不截留产品零部件;不以少充多、不以旧充新,不以劣充优,不以假充真;不提供降低产品等级标准或存在缺陷的产品。

4、我司承诺免费提供投标产品的安装、调试及简单培训服务。同时按《微型计算机商品修理更换退货责任规定》实行严格的“三包”服务,并做出提供更有利于维护消费者合法权益严于国家三包规定的服务承诺。

5、我司保证厂家随机所安装的操作系统及相关软件为正版软件。并按采购人要求免费预装正版操作系统。如果客户有要求对产品进行加装配件的如升级内存等,将在这些配件上贴上我司的专用标签,以保证产品品质。

6、我司保证提供的投标产品的技术性能、综合质量的稳定性和可靠性;保证提供的投标产品符合国家质量、技术、环保、安全、节能、保密等相关法律、法规和政策要求及商检标准和电工标准。

7、我司承诺提供货物制造厂商的出厂检验报告、合格证书、原产地证书。

8、本承诺书在协议供货有效期内有效。

协议供货售后服务承诺书

我司承诺在20xx年厦门市市直机关事业单位、社会团体部分计算机外部设备及办公辅助设备协议供货及相关服务的协议供货期间,严格按照下述承诺履行:

1、按合同规定的时限,送货上门,货到采购人指定地点后,由双方共同开箱进行初验收。同时将相关资料(如产品技术说明书、安装手册、操作手册、维修手册、保修单,产品序列号/机号、出厂检验报告、合格证书、原产地证书)及安装和维修所需特殊专用的工具、备件及相关配件(如有)移交给采购人;

2、派专业技术人员对设备进行安装、调试,确保设备正常运行。保证厂家随机所安装的操作系统及相关软件为正版软件。并按采购人要求免费预装正版操作系统。安装、调试到位后双方共同进行最终的验收,同时签订设备移交书。

3、免费提供所有协议供货设备的操作使用及基础维护的培训。同时为采购人提供长期优良的技术支持。

4、按《微型计算机商品修理更换退货责任规定》实行严格的“三包”服务,并做出提供更有利于维护消费者合法权益严于国家三包规定的服务承诺;如我司的相关承诺或厂家的规定比《微型计算机商品修理更换退货责任规定》中的相关规定更加有利于采购人,则按我司的相关承诺或厂家的规定向采购人提供服务。

5、维修响应时间: 1个工作小时内电话响应,4个工作小时内到达,8工作小时内修复;在特殊情况下8小时内无法修复的,我公司提供相应配置的代用设备或更换新设备,以保证采购人工作生产不中断。特殊情况下,由我司与采购人协商,并经采购人同意后在双方约定的时间内完成设备的修复及更换。

6、回访及不定期检修:对所有维修服务工作进行定期回访,并根据采购人的使用情况不定期免费为采购人所有设备进行检修、日常维护及保养服务,以保证采购人设备的长期正常使用。

7、厦门地区拥有充足的备品备件,可以保证设备在正常损坏情况下,及时给用户提供保修或更换。

8、保修期后技术服务:承诺对协议供货产品进行终身维护, 为用户提供长期的优质技术服务和技术支持;保修期满后, 设备维修所需的零配件,及时供货,并只收取零配件费用。

协议供货价格承诺书

我司承诺在20xx年厦门市市直机关事业单位、社会团体部分计算机外部设备及办公辅助协议供货及相关服务的协议供货期间,严格按照下述承诺履行:

1、协议供货有效期内,不上调中标产品的价格,产品的中标价格为最高上限,价格优惠率为最低下限;

2、我司承诺若发现我司的协议供货价高于竞价结果实际成交价或不满足招标文件规定和投标文件的承诺时(我司能提供充分证据证明竞价成交设备为走私产品、伪造品、假货、返修品等非正规途径货源及恶意压价行为的除外),我司将在市政府采购管理办公室规定的期限内将价格降低到实际成交价以下并满足协议供货相关承诺(市政府采购管理办公室有权按照实际成交的价格先行调低协议供货价,我方会尽快调查并做出能够为贵方所接受的合理解释,在此之前,我方将先行按照此较低价格持续供货,否则该品牌产品将被暂时取消协议供货资格,直至能够提供充分证据证明并做出能够为贵方所接受的合理解释后再行恢复)。

3、在协议供货项目有效期内,保证根据厂家或市场价格的调整(含促销活动)而同时按不低于投标文件承诺同系列产品的平均优惠率下调协议供货价,最迟在发布市场价格下调3个工作日内将调整内容以书面形式(含品目、报价、调整原因、依据等内容)上报采购管理办公室审定,并以市政府采购管理办公室在厦门市政府采购网发布的调整情况为准。

4、在协议供货有效期内,签订每单采购合同之前,如果我公司推出中标产品的新型号时,新型号的协议供货价格优惠率不低于投标文件承诺同系列产品的平均优惠率,调整情况我司将及时送采购管理办公室审定,并以采购管理办公室在厦门市政府采购网发布的调整情况为准。在协议供货有效期内,如厂家推出更高档次机型,可将原来中标机型一对一调整替换为新机型的配置、性能不低于原中标机型,其价格不高于原中标机型。我公司将在2个工作日内将调整情况报市政府采购管理办公室审定,并以市政府采购管理办公室在厦门市政府采购网上发布的调整情况为准。

5、中标产品如遇型号停产情况,我公司将在知悉有关情况之日起3个工作日内以书面形式通知市政府采购管理办公室。

6、我司承诺协议供货价已经包含了购买货物、相关服务(安装、调试、使用培训等)、所需缴纳的所有税费和货物发运到指定地点所需的一切费用。

7、我司承诺在报送协议供货价格调整情况书面材料的同时,还将向协议供货产品信息管理系统提交相应调整信息。

8、本承诺书在协议供货有效期内有效。

厂家承诺书范文篇二:

承诺书编号:

签署日期:

致:群创光电股份有限公司(下称“贵公司”)

立书人承诺依以下条款提供贵公司特定产品及/或服务,且同意该条款自动适用于立书人与贵公司关系企业、贵公司已经或将要设立之办事处及其他营业组织现在及将来之交易行为:

第一章 定 义

1.1“产品”是指立书人基于与贵公司现存及/或将来之相关交易合约或合作合约,而须提供予贵公司之该合约项下之所有标的物,包括但不限于半成品、成品、原物料、零件、附属品或包装材料及相关设计、研发、测试等事项。

1.2“交易对象”是指与贵公司进行交易或合作之人(包括公司、分公司、子公司、办事处、工厂、关系企业或其他任何营业形态之组织或个人),包括作为贵公司之立书人、供货商、客户、第三方、承包商、其他服务厂商、联营合作伙伴、上述组织或个人之代理商、中介机构等。判断交易对象之界线或范围,不以交易或合作是否成交为必要条件。

1.3“机密信息”是指如下有形或无形信息和文件,而不论该信息或档案以何种形式储存、编辑:

(1)贵公司所享有或控制之任何信息或档案,包括但不限于程序、制程、项目、结构、方案、原型、数据、软件、报告、方法、策略、计划、概念、装置、工具、价格、需求预测、产品规格、图样、设计、模型、样品、代码、发明、发现、技术、质量控制、测试、营运、采购、定价政策、进货管道、生产、营销、财务、研发、人力、投资和客户信息及数据等等;

(2)贵公司与立书人间之讨论、协商、谈判、交流、协议等,及由此产生之信息或文件;

(3)任何与贵公司工厂有关之信息,包括工厂之设施部署、设备、操作等档案与信息。

1.4“贵公司关联人员”是指贵公司负责与交易对象直接或间接商议交易条件、达成或履行交易合约,或足以对上述交易之达成及执行产生直接或间接影响之经办、采购、生产人员及其相关主管人员。

1.5“关系人”是指与贵公司关联人员关系密切之亲友,及/或受贵公司关联人员或与其关系密切之亲友直接控制之其他企业。

1.6“不正当利益”是指依法或交易习惯不应取得之利益,包括但不限于回扣、佣金、不当馈赠或招待,惟年节礼品往来且价值不高于新 币400元(人民币100元)者,不在此限。

1.7“知识产权”是指在任何国家或地区的法域内获承认及/或受国际公约保护之专利权、商标权、著作权、专门技术、工业设计、集成电路布局、布图设计专有权、商业秘密、客户名单、市场信息、营销策略、专有技术(know-how)及其他无形财产权,包括但不限于其所涵盖的权能、实施权及申请权。

1.8“环保标准”是指贵公司提供之环保标准,包括但不限于ESD-AORH-001及/或II3QM-0044,及/或由贵公司客户所要求之其他环保标准。

1.9“关系企业”是指直接或间接地控制其他企业或受其他企业控制,以及同受某一企业控制的任何形态的营业组织。贵公司关系企业包含(1)符合前述定义之企业,(2)附件A中所列企业,及

(3)附件A中所列企业之关系企业。贵公司有权随时以通知的方式更新附件A所列之法人。

第二章 承诺条款

2.1立书人应对机密信息严格保密,并以善良管理人之注意义务保管该机密信息,未经贵公司事前

书面同意,不得将该机密信息泄露或交付予任何第三人。但立书人为执行本承诺书或相关交易合约约定事项而有揭露机密信息予其员工之必要时,应采有效保密措施,并使该员工与立书人签订不低于本承诺书标准之保密合约,确定其员工就该机密信息对贵公司负有保密义务。机密信息不得用于本承诺书、相关交易合约以外之目的或未经贵公司书面同意之其他任何目的。

2.2立书人前项保密义务于本承诺书终止后二年内或机密资料揭露之日起五年内(以时间较长者为

准)仍然有效。

2.3立书人得证明机密资料有下列情形之一时,对符合下列情形之机密信息不负保密义务:

(1)该信息为立书人在不违反本承诺书义务的情况下自公共领域获得;

(2)该信息为立书人于贵公司揭露该资料之前已合法获得;

(3)该信息由立书人独立开发所得,并于开发前及过程中未曾接触或使用贵公司揭露之机密数据,且无违反本承诺书之义务;

(4)该信息由立书人自第三人处获得,而该第三人依法或任何合约均无机密信息之保密义务或其保密义务已经解除;

(5)该信息由贵公司书面授权立书人公开或揭露。

2.4立书人所接收或知悉之机密信息,仍属贵公司之财产或由其合法控制。于贵公司提出请求时,立书人应将机密信息及其复制物、衍生物立即、全部、无条件返还贵公司或依指示销毁。销毁时,立书人应并出具切结书叙明销毁之信息、方式及时间地点。

2.5立书人知悉并同意机密信息之提供或揭露并不构成任何知识产权之授权、让与或出租。贵公司

不担保所揭露之机密信息完整、正确或无授权之情事。

2.6立书人及所属员工出入贵公司园区须遵守贵公司之安全与厂区规范(包括但不限于到达时间、

路线、处所等要求),不得在贵公司园区从事违法活动。立书人不得录音、拍照或使用任何其他手段记录贵公司园区内任何信息,不 取或夹带任何数据文件,未经贵公司事前同意不擅自延时、逗留或留宿,并接收贵公司安全警卫监督检查的义务。

2.7立书人同意,第2.6条规定之检查范围包括行李箱、储物柜、夹层、各类包裹、装箱物品等 任

何开放或密封的空间,也包括相机、胶卷、计算机、磁盘、盘片、随身听等,以及任何可以储存读取信息的物品。立书人明白,其隐私权可能因接受检查而受干涉或限制,储存读取的信息也可能因接受检查而遭毁损。基于此认知,立书人同意放弃任何法律上之权利、主张等,接受检查;并同意,在完成检查手续后,如发现有可疑物品或信息,贵公司有权扣留该物品或储存该信息的媒介物。

2.8立书人若符合本承诺书第1.5条「关系人」时,立书人应将事实主动揭露给贵公司知悉。

2.9立书人承诺在与贵公司交易磋商、达成或履行过程中,提供之资质证明(含特许经营)、证照、

企业及个人资料、住所、产品名称、规格、质量、服务标准、票据、权证、权利限制等数据均真实、准确,不存在虚假、欺瞒、伪造、变造之行为。如上述相关资料有所变更,立书人应立即通知贵公司。

2.10立书人承诺严格遵守贵公司制定并适用于交易对象之相关规定,决不向贵公司关联人员或其关

系人及/或其指定人要求、期约、进行任何贿赂或给付其它不正当利益,或有直接或间接图利贵公司关联人员或其关系人及/或其指定人之行为。立书人承诺在交易合约履行期间不以不正当利益,诱使贵公司关联人员擅自同意或暗中默认将供应权或合约权利转让予第三人,或为任何侵害或损害贵公司及其客户之商机、名誉、业务或违背其职务等之行为或有侵害之虞之行为。

2.11倘立书人因交易而接触、使用或保管贵公司有形或无形资产,立书人承诺其与其受雇人、代理人、使用人等决不会有任何贪污、挪用贵公司资产之行为。

2.12立书人承诺不接受、不配合贵公司关联人员对立书人要求、期约、收受任何贿赂及其它不正当利益之行为,或有直接或间接图利关联人员自己或其关系人及/或其指定人之行为。

2.13立书人同意在知悉有第2.10条及第2.12条之情形时,提出相关证据向贵公司检举索贿与受贿人员的行为。

2.14立书人承诺绝不为自己或他人利益,唆使或利诱贵公司人员离职或违背职务。

2.15立书人保证不向贵公司提供假冒伪劣产品。若已提供予贵公司之产品中存在假冒伪劣产品者,经贵公司提出请求,立书人应立即、全部、无条件更换所有假冒伪劣产品或退还货款。贵公司若因使用立书人提供之假冒伪劣产品而遭受侵权或违约之赔偿请求及/或任何其它损失,立书人保证立即自付费用排除该等侵害情事并赔偿贵公司所有损失。

2.16立书人保证并切结立书人所提供予贵公司之所有产品及/或服务,不侵害任何第三人之知识产权/不被第三人声称侵害其知识产权,以及保证贵公司之产品不会因为使用立书人所提供之产品及/或服务而侵害或被声称侵害任何第三人之知识产权。若有任何侵害或被声称侵害上述第三人知识产权之情事,立书人同意依贵公司之指示立即采取以下一项或多项措施,为补正或向贵公司为补偿:(a)为贵公司取得继续使用本产品之合法权利;(b)提供不侵权产品及/或服务之更换;(c)修改产品及/或服务使之不侵权;(d)提供本产品及/或服务之退费服务;(e)承担诉讼防御;(f)承担赔偿贵公司所遭受之任何赔偿责任损害(包括损害赔偿、成本、费用、律师费及所失利益);及/或(g)使贵公司免于任何侵害。

2.17立书人同意遵守贵公司及/或其客户所提供之环保标准。除另有约定外,立书人承诺所有供给贵公司之产品、零件(包括但不限于半成品、成品、原物料、附属品、包装类等)之物质成分完全符合环保标准之规定。

第三章 违约责任

立书人及其员工违反本承诺书任何条款,除应负有关刑事及/或民事责任外,视为立书人严重违反交易合约,贵公司得立即终止或解除与立书人签订之任何交易合约,并有权要求立书人赔偿因此所致贵公司之一切损失与所失利益。立书人除承担前述责任外,尚应于每次违约时支付贵公司违约金,依该年度总交易金额的20%或新 币1,200,000元(人民币300,000元)整计付,以较高之金额为准。贵公司得经通知后自应付立书人之账款中进行抵扣前述违约金及/或赔偿金。

第四章 一般条款

4.1本承诺书之修订需经磋商并取得贵公司之书面同意。

4.2本承诺书之签署人承诺已获得立书人充分授权,有权代表立书人签署本承诺书。

4.3贵公司未及时主张其本承诺书项下之权利,不得视为默示放弃其权利。

4.4倘本承诺书任何部分、条款或规定等经司法机关认定为无效或不可执行时,仅该部分、条款或规定为无效或不可执行。

4.6因本承诺书所生之任何争议,经友好协商仍未获解决者,立书人同意以贵公司所在地为管辖法院。

4.7本承诺书自 年 月 日起第一次出货日(以较早日期为准)起生效。

4.8本承诺书若与立书人签署之其他合约有抵触者,以本承诺书为准。

立书人: (章)

代表人: (签名)

姓 名:

职 务:

厂家承诺书范文篇三:

乌鲁木齐市鑫远国能电力设备有限公司作为依照中华人民共和国法律进行专业产品生产经营的制造商。特针对我公司生产的所有产品作出如下声明及承诺:

一、 质量保证:

我公司到日前为止已有无数台设备投入市场运行,且没有发生质量事故而引起用户投诉。我公司提供优质的产品和服务在用户中建立了良好的品牌信誉。采用先进的工艺进行产品的生产、质量控制及相应的售后朋务工件。我方保证产品的质量、规格和性能,满足用户的要求。

我方将严格按照距ISO900:国际标准中的相关准则及程序对投标设备中的配套产品进行质量管理和质量检验,对配套产品的供应商进行评测和筛选。我方在交货时将提供其产品合格证书及安装使用说明资料。

二、合同履行:

我方可完全满足贵方此项目的技术要求。如果我方的产品被接受,我方保证按照用户(或合同)要求的交货期将用户所需设备及时交货,并提供相应的技术文件,运至交货地点交付需方(不可抗力除外)。

三、交货期限

我公司完全满足用户要求,并根据用户的需要保质保量进行生产。

四、项目协调:

如果我方的产品被接受,我方保证按照需方(或合同)规定与项目其他承包商进行充分地协调。我方兔费承担1-2名技术人员到我公司进行现场监试。我方派人协助甲方进行现场调试工作,免费为甲方培训维护人员。其它未尽期宜,由双方友好协商解决。

五、用户照务:

A服务范圈

★ 对出厂的设备,因设计、工艺、材料等工厂方面的原因造成的质量问题

★ 对出厂的设备,因非工厂人为因素或各种自然灾害造成的事故和故障。

★ 用户反馈的有关产品的信息反馈。

★ 协助安装和调试运行及现场培训,并提供相应的调试运行记录。

B服务内容

★ 针对我公司生产的所有产品(包括所有设备、元件》质量问题的维修,元件的更换。

★ 为用户提供质量问题的分析报告。

★ 指导用户培训相应人员有关维护,操作方面的知识。

地址: 电话: 传真:

乌鲁木齐市鑫远国能电力设备有限公司 文件资料

★ 如果用户需要,我们可提供产品投运期间的技术服务。

★ 在接到售后服务信息后我方技术人员可满足用户要求赶赴现场进行服务。 C服务期限

★ 服务期限为产品的整个正常使用寿命。

★ 产品质量保证期为从产品投运开始的二年时间。

D服务费用

★ 从产品验收合格正式运行之日起的质量保证期内,由于设备因素造成的损

坏,均由我公司负责免费维修、更换,由于人为(非我方人员;和自然灾害造成的损坏我公司负责维修、更换:收取成本费用。

★ 产品质量保证期后产品的整个使用寿命期内,我公司负责产品的质量和故

障问题的处理,按照成本费用收取更换的零部件费用。

★ 产品投运期如果需要技术服务与设计联络,由供需双方在签订合同时确定

具体服务内容,费用含于合同总价中。

E项目地区售后服务队伍名称、资质及人员配置:

★ 售后服务工作由我公司质量检验部负责。负责接受用户服务工作的反馈信

息及提供专业的产品服务工作,售后服务工作队伍由售后服务工程师组成。 在众多重大工程中提供了优质的用户满意的服务。我方为我公司:“销售的所有设备提供终身服务’’ 。

乌鲁木齐市鑫远国能电力设备有限公司

地址: 电话: 传真:

医药购销廉洁承诺书范文(精选3篇)


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医药购销廉洁承诺书范文【篇1】

医院:

为保证医药购销活动的廉洁性,防止发生各种违法违纪案件和不良行为,我单位和所属工作人员庄严承诺如下:

一、 遵守国家的法律法规,依法处理医药购销业务,保证不搞违法乱纪活动,自觉接受执法执纪部门的监督检查。

二、 在医药购销活动中,保证不以任何形式给予医药回扣等好处费。

三、 在正常业务交往中,保证不赠送各种礼金、有价证券和贵重物品,不给对方报销应有个人支付的费用。

四、 维护正常的医疗秩序,保证不以宴请、高消费娱乐、提供国(境)外学术活动等手段影响医生的用药选择权。

五、 我单位给医疗机构的'捐赠款物,保证严格按照《中华人民共和国捐赠法》的有关规定执行。

以上承诺如有违反,我们愿意接受停药、取消中标资格、记入不良行为数据库等处理,以及执法执纪部门的其他处理。

承诺单位(盖章):

业务代表(签字):

年月日

医药购销廉洁承诺书范文【篇2】

为了认真贯彻执行卫生部“八项行业纪律”和四川省卫生系统“五不准规定”,树立医院良好形象,杜绝购销活动中的不正之风,凡在我院销售药品、试剂、卫生材料、医疗仪器、设备等医疗用品的单位均需要在自愿的原则下与我院签署“销售承诺书”以约束双方的言行。

一、我院医务人员做出以下承诺:

1、在药品、试剂、卫生材料、医疗仪器、设备等医疗用品的采购、供应环节中严格执行我院“药品采购规定”和“医疗仪器、设备采购管理办法”。

2、药品采购、供应部门工作人员必须公平、公正、热情的接待每一位生产、经营企业及营销工作人员。

3、采购、供应部门保证按时把票据上缴财务科,以保证回款的及时性。

4、药品、试剂、卫生材料、医疗仪器、设备等医疗用品的采购、供应部门,不准接受生产、经营企业及营销人员以各种形式、名义给与的回扣、红包、宴请等不正当利益。

5、医务人员不准接受药品、试剂、卫生材料、医疗仪器、设备等生产、经营企业及营销工作人员以任何形式名义给与的回扣、开单提成、红包、宴请等不正当利益。

二、为保证国家有关法律、法规的贯彻执行,配合我院行风建设工作的完善,在我院销售药品、试剂、卫生材料、医疗仪器、设备等医疗用品的单位在知情和自愿的原则下做出以下承诺:

1、保证所供产品质量,保证不向医院销售国家明令禁止使用的药品、试剂、卫生材料、医疗仪器、设备等医疗用品;保证不向医院销售伪劣的药品、试剂、卫生材料、医疗仪器、设备等医疗用品。

2、保证其销售的药品、试剂、卫生材料、医疗仪器、设备等医疗用品在医院因各种原因被有关部门查处时,接到我院通知后销售单位工作人员在三个工作日内须达到医院并接受有关部门的处理。

3、保证按计划及时的供货并按有关规定执行,保证货票同行。

4、保证其提供的药品、试剂、卫生材料、医疗仪器、设备等医疗用品在医院存放中因近效期(距效期前三个月)予以更换。

5、保证不在我院以回扣、提成、红包、宴请等不正当的手段促销药品、试剂、卫生材料、医疗仪器、设备等医疗用品。

6、经有关部门或医院查实违反上述规定的生产、经营企业及营销工作人员,我院将终止业务来往并有权予以曝光。医院有权利和义务商请有关部门撤销该单位参加医疗机构集中招标采购的投标资格,并提请有关部门依法进行查处。

三、坚决贯彻执行卫生部《关于加强卫生行业作风建设意见》、“四川省医疗机构及其工作人员收受红包、回扣责任追究办法”。本承诺书经双方签字后生效。

医院:

销售单位:

代表(签字)

代表(签字)

医药购销廉洁承诺书范文【篇3】

********************医院:

为了维护卫生行业的整体形象,保证药品招标投标工作以及药品销售等工作的合法开展,维护贵院医疗、管理工作的正常秩序,保障广大患者的健康和利益,本企业特郑重承诺如下:

一、严格按照《药品管理法》、《招标投标法》、《反不正当竞争法》等有关法律、法规、规章、政策的.规定,保证做到合法竞标、正当竞争.廉洁经营。

二、本企业保证在竞标工作中做到:

1. 不与其他投标人相互串通投标,损害贵院的合法权益;

2. 不与招标人串通投标,损害国家利益、社会公共利益或他人的合法权益:

3. 不以向招标人或者评标委员会成员行贿的手段谋取中标;

4. 竞标报价不违反相关法律的规定,也不以他人名义投标或者以其他方式弄虚作假,骗取中标:

5. 保证不以其他任何方式扰乱贵院的招标投标和价格比选工作。

三、本企业保证在药品招标、销售工作中做到:

1. 保证不以任何形式、任何名义的回扣、提成、钱物、有价证券、宴请等手段腐蚀、贿赂贵院相关人员、管理干部,谋取不正当利益:

2. 保证不让贵院临床科室、药剂部门以及有关人员登记、统计医生处方或为此提供方便,干扰贵院的正常工作秩序;

3. 保证遵守贵院禁止医药代表擅自进入工作区域向医生、护士、患者及家属推销药品的相关规定

四、本企业保证竭力维护贵院的声誉,不做任何损害贵院形象的事情;

五、本企业保证加强对竞标、促销等工作的领导、监督和检查:

加强对本企业工作人员进行法律、法规、规章、政策等的教育工作,切实要求本企业相关人员不得采取各类回扣手段腐蚀、贿赂采购、药剂、医护、干部等相关人员。

六、对本企业及本企业工作人员采取以上所列不正当手段或不规范行为竞标、促销等,干扰贵院正常工作秩序,损害贵院形象的,本企业保证:

1. 对尚处在竞标阶段的,贵院有权取消本企业的竞标资格;已经中标的,贵院有权取消中标;对已经获得准入资格的贵院有权随时取消其资格:

2. 对本企业相关工作人员做出严肃处理:

3. 对由于本企业或本企业工作人员的上述行为给贵院造成经济或名誉损失韵,本企业愿意承担全部民事赔偿责任。

注:本《药品企业廉洁准入承诺书》一式三份(一份送贵院备案:-份由承诺人自存;一份随中报标书等资料一起传递)

承诺企业法人代表或

承诺企业名称(公章) (承诺人)

承诺企业法人代表委托代理人

年 月 日

员工承诺书格式3篇(精选)


员工承诺书格式范文篇一:

为进一步强化廉政建设,提高廉洁自律意识,从思想源头上杜绝违规违纪事件的发生,树立****处人的良好形象,特向处纪委做出如下承诺,并随时随地接受监督检查。

1、认真学习并遵守党纪政纪和国家的法律法规、物资供应处的各项管理规章制度和操作规程,不断提高法律意识和法制观念。

2、严格执行物资供应处的各项规章制度和操作规程。

3、“做好自己该做的事”,不让别人(特别是供应商)代替自己去做应该自己亲自做的事。

4、工作中不弄虚作假,按规定收集整理好各类基础资料,不做假帐或帐外账。

5、不利用职权上的影响和便利条件为配偶、子女或其他亲友经商办企业提供便利和优惠条件。

6、不接受有关单位和个人的现金、有价证券、支付凭证或其他实物,不到与自己行使职权有关系的单位或个人报销应由本人及配偶、子女支付的个人费用。

7、不借出差、考察、学习之机利用公款进行旅游娱乐活动,或接受可能影响公正执行公务的宴请、礼品馈赠或其他服务。

8、不利用职务上的便利,占用公物归个人使用或进行营利性活动。

9、遵守社会公德,不参加赌博等与职务、身份不相称的活动。 承诺人工作单位:

承诺人签字:

员工承诺书格式范文篇二:

本人 ,于 年 月 日入职,在 公司/部门任职 岗位,为明确本人在工作期间之责任和职业道德,我愿向公司做出以下承诺:

一、本人在入职时保证个人资料、相关证件真实有效,并已接受相关医院体制检查,在过往单位工作过程中无任何职业病病史,也未存在任何职业病倾向,更无职业病潜伏状况。

二、本人已与原工作单位解除劳务关系,无劳资或经济纠纷等相关事宜,无任何竞业限制约定,若出现原单位追究我本人相关责任,均与公司无任何关系,给公司带来的损失,将由我本人承担。

三、公司规章制度和岗位职责我已通过面试谈话了解和明确,将严格遵守和履行各项制度;若有违反,愿意接受公司相关处罚,触犯法律的,愿承担法律责任。

四、任职期间,不在外兼职,并严格遵守公司规定的作息时间,因工作需要将服从加班的安排和接受岗位调配。

五、自觉维护公司荣誉,不利用职务之便贪污舞弊,不泄露和探听薪资,不伪造或盗用公司印信文件等不正当手段来从事其他活动。

六、自觉维护公司利益,不侵占公司、同事或客人的财物、不贪占、无故损毁公司财物,对与本人发生的相关业务经费,愿意接受公司的调查和处理。

七、遵守公司保密规定,保守公司秘密,不将公司的任何材料带离工作场所,不向他人泄露公司秘密,保证不散播不利于公司的言论,更不做中伤公司的事,自觉维护公司声誉。

八、在工作时间内必须穿戴公司提供的工作服等劳保用品,并保证整洁;中途辞职,所发放的劳保用品需要上交,若遗失,则按价赔偿。

九、个人意见或建议,保证做到逐级反映;当反映意见或建议未获解决或采纳时,保证以书面形式向上级反映。如确需当面反映时,保证在工作结束后进行。

十、因故申请离职时,我将提前一个月以书面形式呈报公司,并办妥相关移交手续。如擅自离职,甘愿将本人未领的所有工资、福利等作为违约处罚。

十一、离职后,不得单独或联合他人实施有损公司利益和形象的行为,不得直接、间接或变相利用未经允许的公司品牌和资源的任何业务;若有违背,则愿承担一切法律责任。

以上承诺,系本人真实意愿之反映。

承 诺 人:

______年____月____日

员工承诺书格式范文篇三:

xxxx领导:

为了进一步强化廉政建设,提高廉洁自律意识,从思想源头上杜绝违规违纪事件的发生,树立个人良好形象,xxx同志特向单位做出如下承诺,并随时地接受监督检查。

1、认真学习并遵守党纪政纪和国家法律法规、单位各项管理规章制度和操作规程,不断提高法律意识和法制观念。

2、工作中不弄虚作假,按规定收集整理好各类基础资料,不做假账和账外账。

3、不利用职务上的便利,占用公物归个人使用或进行盈利活动。

4、“做好自己该做的事”不让别人代替自己去做应该自己做的事。

5、遵守社会公德,不参加赌博等与职务、身份不相称的活动。 xx6、xxx同志承诺从工资里面每月扣除3000元来偿还单位的29000元的借款,直到偿清为止。

7、若xxx同志不按期偿还借款,单位可以报告上级部门或者所在单位领导处理。

以上承诺作为我本人在今后工作中的刚性标尺,绝不违背,按期偿还中心借款。请中心领导监督。

借款总金额见附件。

承诺人工作单位:

承诺人签字:

文书收藏: 农民工工资发放承诺书季度范文精选


面对生活中随时可能出现的情况,咱们时不时会写一些实用文书,实用文书有很强的保密性和安全性,你了解过什么样的实用文书呢?以下是小编为大家精心整理的“文书收藏: 农民工工资发放承诺书季度范文精选”,欢迎您阅读和收藏,并分享给身边的朋友!

为保护农民工的合法权益,不拖欠农民工工资,郑重承诺:

1、按照劳动保障法律法规规定使用农民工。

2、实行农民工实名制管理,按月将工资直接发放给农民工本人,不将工资发放给“包工头”。

3、我公司分包单位使用农民工的,要求分包单位按照第1条规定执行,并负责督促其按规定及时支付农民工工资。如因我公司未按合同约定与分包单位结清工程款,致使后者拖欠农民工工资的,将由我公司先行垫付欠款。本公司对分包单位清偿拖欠农民工工资负总责。

4、按规定向人力资源社会保障行政部门缴纳工资支付保证金。

5、如果发生违反规定拖欠或克扣农民工工资行为,造成农民工上访,本单位愿意理解人力资源社会保障、城乡建设、公安、交通运输、房地产等部门依照有关规定作出的处理和处罚决定。

单位全称:(单位或项目部盖章)

法定代表人或委托人:(签字)

[实用文书] 农民工工资承诺书季度范文精选


在这个信息化的时代,撰写实用文书变得愈来愈频繁,一些实用的文书能够帮助我们达成自己的目标,优秀的实用类文书是什么样子的?小编收集并整理了“[实用文书] 农民工工资承诺书季度范文精选”,供大家借鉴和使用,希望大家分享!

致xxx水务局:

由我公司承建安县《xxxxxxxxxxx》项目现已完工,已于XX年9月底通过安县主管部门自检验收。

我公司郑重承诺:

1、在完成该项目期间,按照《劳动法》规定雇佣和使用的农民工工资已及时如数发放给农民工。

2、如果违反规定拖欠或克扣农民工工资行为,造成相关纠纷及责任,均由本公司承担,均与业主单位(xxx水务局)无关。

xxxxxxx

工资未发先签无欠款承诺书(8篇)


高速发展的社会,往往会有许多的文档,在进行写作前,我们可以借鉴一些范文。范文运用了这个写作框架让故事更加吸引人,可能正在考虑如何才能写好范文呢?经过小编长期的筛选和精心编辑我们呈现了最新的“工资未发先签无欠款承诺书”,希望对你有所帮助,动动手指请收藏一下!

工资未发先签无欠款承诺书 篇1

漳县水利建设管理站:

为了维护建筑市场的良好秩序,切实保障农民工的合法权益。我公司在岷县漳县6。6级地震灾后恢复重建漳县烟波沟、寨子川、殪虎桥安置点、裴家沟、肖井沟防洪护岸工程施工(第二标段)施工期间一定自觉遵守相关法律法规,严格按照有关解决建筑业企业拖欠农民工资问题的有关文件的指示要求,按月支付民工工资,保证不发生拖欠民工工资的行为。如发生拖欠民工工资行为,本公司愿接受当地主管部门的处理。

特此保证。

xx

20xx年x月x日

工资未发先签无欠款承诺书 篇2

xx管理中心:

我公司负责开发建设的xx工程进入招标阶段,我公司将严格按照招标投标法律、法规和规章的规定组织招标投标工作,并在此郑重承诺:

1、我公司在招标前和招标过程中,决不以摸底、了解情况或其他原因为由,与施工企业商谈是否具备垫资能力、垫资工程部位、期限、额度等。

2、在工程开工后至竣工验收之前,我公司将严格按照合同约定的方式和期限支付工程款。

3、我公司将按照中标价格和中标工期签订施工承包合同,决不在经招投标监管机构备案的合同之外再与中标企业签订涉及降低造价、垫资施工等条款的任何合同或协议。

4、如违背上述承诺,我公司将自愿承担由此引起的法律责任。

特此承诺。

开发单位名称(盖章)

年 月 日

工资未发先签无欠款承诺书 篇3

xxxx建筑工程有限公司:

我公司开发的项目“辉映兰苑”项目现已进入主体外立面装饰阶段。该项目目前业已完成投资约11000万元,已经支付工程款6000多万元,剩余4000多万元暂由贵公司垫付。我公司郑重承诺:自即日起至20xx年4月前付清除质量保证金以外的全部工程款约4000万元。

如违背上述承诺,我公司自愿承担由此引起的法律责任。

特此承诺

承诺人:xxx

承诺日期:20xx年x月x日

工资未发先签无欠款承诺书 篇4

随着社会经济的发展,人们对于工资的支付方式和时间也越来越重视。但是,还有许多企业存在延迟发放工资的情况。为了解决这一问题,不少企业要求员工在工资未发放的情况下签署《无欠款承诺书》。这里,我们就来详细了解一下这个承诺书的具体意义和作用。

一、《无欠款承诺书》的意义

《无欠款承诺书》是一份书面文件,其主要内容是承诺在规定时间内完成相关业务和任务,并承诺在工资未发放前,不存在未偿还的债务或欠款。这样一来,企业就可以放心地发放员工工资,避免因员工财务欠款而造成的损失。此外,这样的承诺书还能有效保障员工的利益,确保员工得到应有的工资报酬。

二、《无欠款承诺书》的作用

1.促进企业管理

当员工同意签署《无欠款承诺书》时,既是对企业管理的认可,也是对企业信任的表现。同时,这也能够有效促进企业的规范管理,使得工资支付、员工绩效和计件考核等方面更加规范化和透明化。

2.维护劳动关系

签署《无欠款承诺书》是员工表达自己对企业的肯定和信任,也是企业对员工的尊重和信任。这样,就可以有效维护企业和员工之间的劳动关系,增强企业和员工之间的信任和合作。

3.防止恶意债务

通过签署《无欠款承诺书》,企业可以有效地防止员工恶意借款、欠款等不良行为,保证企业和员工之间的,公正和公平的关系。

4.保障员工权益

签署《无欠款承诺书》可以有效保障员工的权益,这是由于员工签署这份书面文件就代表着他们已经充分了解到自己的工资支付方式和时间,并愿意在规定时间内完成相关任务。

总体而言,《无欠款承诺书》对于企业的管理和员工的个人利益都具有很大的作用。只有企业和员工之间平等、诚信的合作,才能促进企业的稳步发展和员工的持续成长。当然,同时也要注意签署《无欠款承诺书》的风险和局限性,避免因此而受到损失。

工资未发先签无欠款承诺书 篇5

xx有限公司:

为了切实维护农民工的合法权益,确保社会和企业稳定,根据各级政府和相关主管部门的要求,结合xx工程项目的施工实际情况,做好农民工年终工资结算和发放。

特作如下慎重承诺:

1、严格按照施工归属地上级主管部门关于农民工工资发放的相关要求,认真履行与劳务合同,切实做好农民工身份验证、劳动考勤、工资发放工作;

2、保证不拖欠农民工工资,一定将农民工工资足额直接发放到农民工手中,并保证将每月工资发放表及年终发放工资如实上报给公司工程部,并确保资料的真实有效性;

3、如因农民工工资发放不到位或处置不力,导致农民工有上访、闹事等事件的发生,愿意承担由此造成的一切不良后果,由承诺人自行承担相关责任;

4、不因任何原因以拖欠农民工工资为由,唆使或促成农民工罢工、上访和恶意讨薪事件的发生。如有发生所产生的一切不良后果由承诺人承担。

特此承诺!

工资未发先签无欠款承诺书 篇6

近来,一个名为"工资未发先签无欠款承诺书"的承诺书在社交网络上被频繁地被分享和传播,成为了人们关注的热点。这份承诺书由员工签署,承诺即使公司违反合同规定未能及时支付工资,而员工未经公司同意或另有安排,均不得采取不当行动,并自愿承担因延迟支付工资与雇主之间产生的一切法律责任。这种行为虽然在当今就业市场普遍存在,但是其道德和法律价值仍然值得我们深思。

首先,从合同法的角度来看,这种承诺书的合法性存在着问题。因为合同是由双方自愿达成一致,并且双方都应当履行自己的义务和责任。如果公司未能履行其承诺,员工也有权采取相关措施来维护自己的合法权益。这也就意味着,如果公司存在恶意拖欠工资或者侵害员工权益的问题,员工们没有必要去签署这样的承诺书。因为工人的劳动是要得到相应的回报的,是不能够轻易地放弃自己的合法权益的。

其次,从道德和法律角度来看,公司恶意拖欠工资的行为是完全不允许的,是违反法律和伦理的行为。在我们国家,法律的保护下,工人的劳动是得到相应回报的。如果公司存在着恶意拖欠工资的问题,员工们应该维权,而不是轻易签署承诺书。

再次,从组织文化和企业形象角度来看,如果员工们不停地签署这样的承诺书,反而会成为公司的砝码。因为公司的形象不仅仅体现在营销宣传活动中,更多的在于公司的企业文化和价值观。如果公司存在着不良的企业形象和文化,对公司的发展会有很大的影响,甚至会影响到公司的生存与发展。

综合以上,在签署这样的承诺书前,员工们应当充分了解公司的管理和文化,理性地权衡利弊,判断公司的诚信和道德信念是否值得信赖。在签署这份承诺书前,也建议员工们和公司的管理人员协调沟通,了解工资发放的情况,协商找到解决问题的方法。实际上,对于有些“坏”的老板,签署承诺书并不能解决工资问题,还可能让老板有机可趁,更加恶劣对待员工。所以,我们应该坚决抵制不良企业文化和行为,打造诚信企业形象,共同建立一个公正、正直、诚实的就业市场。

工资未发先签无欠款承诺书 篇7

工资未发先签无欠款承诺书

在现代社会中,签署无欠款承诺书的实践已经变得越来越普遍。 在许多情况下,尤其是当员工收到工资时,公司可能要求他们签署无欠款承诺书。 这是因为该承诺书可以使公司避免未来的法律纠纷,同时为员工提供保证其收到所有应得工资的保护。

工资未发先签无欠款承诺书,究竟意味着什么呢? 它是一个在签署之前需要被认真考虑的文件。 无欠款承诺书通常包含某些条款,这些条款涵盖了自己和公司之间的大部分法律责任。

首先,承诺书明确了员工与公司之间的关系。 工资未发放时,员工也需承担费用、衣食住行的开销。这些费用对员工来说很重要,因此公司需要给予相应的赔偿。 如果员工签署了这份承诺书,他们必须意识到,他们必须尽最大努力确保提供与公司一起工作产生的所有服务,并保持情况的透明性。

其次,无欠款承诺书在保障工作关系时占据了重要地位。 如果员工没有履行其工作职责,公司可能会取消任何未支付工资的义务。 如果员工没有忠实地履行其职责,公司可能会在未来对他采取法律行动。 此外,承诺书必须说明员工的工作职责和工作标准,员工有义务按照这些标准工作,并且必须在规定的时间内完成任务。

当签署无欠款承诺书时,员工必须考虑到自己与公司之间的重要关系。 如果员工在工作上犯了错,那么公司可能会采取一系列严格的法律措施。 如果员工无法遵守其职责,则可能需要支付相应的赔偿,这可能会对他们的生活带来很大的影响。

在总结前,必须指出的是,在签署无欠款承诺书之前,员工必须认真思考自己的工作和与公司之间的法律责任。 如果员工无法履行其职责,公司将不得不采取法律行动来维护其利益。 因此,在签署任何承诺书之前,员工必须仔细研究该文件,并确保其自己已准确理解公司的期望并尽自己最大努力履行其职责。

最后,我想说的是,一份优秀的无欠款承诺书必须清晰、明确、专业。如果你是个职场新人,你可能不清楚什么样的承诺书才算具有质量,不妨找到一份优秀模板,加上对自己公司实际情况相应修改。在履行职责的时刻,签署一份无欠款承诺书,维护双方权益,对自己自己公司间的商业信誉更是大有帮助!

工资未发先签无欠款承诺书 篇8

xx有限公司:

为了切实维护建筑农民工的合法权益,确保社会和企业稳定,根据各级政府和相关主管部门的相关要求,结合我公司承包xxx工程的劳务施工实际情况,特作如下慎重承诺:

1、我公司将严格按照上级主管部门以及关于农民工工资发放的相关要求,切实做好农民工工资发放工作;

2、我公司一定按照规定将农民工工资足额、直接发放到农民工手中;保证将每月发放的农民工工资表于每月5日前将上月农民工工资如实、及时上报给贵司项目部,否则我司愿意接受贵司的处理;

3、如因农民工工资发放、处置不力,导致农民工有不同形式的上访、闹访、集访等事件发生,项目部将立即停止对我公司劳务工程款的支付,我公司愿意将剩余工程款用作民工工资保证金。

由此造成的一切不良后果和损失由我公司承担。

特此承诺!

[文书推荐] 工资发放承诺书范文网页版


随着社会的不断规范发展,实用文书渐渐充斥着我们的生活,实用文书向我们证明了它的重要性,你会做一份实用文书吗?下面是小编精心收集整理,为您带来的《[文书推荐] 工资发放承诺书范文网页版》,供大家借鉴和使用,希望大家分享!

为了切实维护农民工的合法权益,确保社会和企业稳定,根据各级政府和相关主管部门的要求,结合工程项目的施工实际情况,做好农民工(月)年终工资结算和发放。特作如下慎重承诺:

1.严格按照施工归属地上级主管部门关于农民工工资发放的相关要求,认真履行与劳务合同(协议),切实做好农民工身份验证、劳动考勤、工资发放工作;

2.保证不拖欠农民工工资,一定将农民工工资足额直接发放到农民工手中,并保证将每月工资发放表及年终发放工资如实上报给公司工程部,并确保资料的真实有效性;

3.如因农民工工资发放不到位或处置不力,导致农民工有上访、闹事等恶性的事件发生,愿意承担由此造成的一切不良后果,由承诺人自行承担相关责任;

4、不因任何原因以拖欠农民工工资为由,唆使或促成农民工罢工、上访和恶意讨薪事件的发生。如有发生所产生的一切不良后果由承诺人承担。

特此承诺!

承诺人:

时间:xx年xx月xx日

[实用文书] 农民工工资承诺书精选


随着互联网的迅速发展,我们可能会被上级要求撰写一份文书,实用文书的重要性就体现出来了,你的行业中有涉及到实用文书吗?小编收集并整理了“[实用文书] 农民工工资承诺书精选”,供大家借鉴和使用,希望大家分享!

我公司()近三年无违约,无不良通报情况,无拖欠农民工工资现象,最近三年内没有骗取

中标、严重违约或重大工程质量安全生产事故等问题。我公司承诺:如上述内容有虚假情况

我公司及参与投标的工作人员愿意接受按照国家法律法规等有关规定给予的处罚。

(投标单位公章) 20xx年6月27日

项目经理承诺书

我公司郑重承诺:

在浚县浚内河城区

段河道治理工程的建设中,我公司保证做到:

1、公平竞争参加本次招标活动。

2、如果我公司中标,投标文件中拟派的项目经理保证每月法定工作日在现场办公,项目部其他组成人员保证在施工期间在现场进行施工管理,不经业主允许,不得更换项目经理及管理人员,否则扣除全部履约保证金,且业主有权单方面终止合同,由此造成的一切损失由承包单位负责。

项目经理(签字):

(投标单位公章) 20xx年6月27日

不拖欠工资承诺书(分享)


不拖欠工资承诺书1

致 (招标人名称):

在 (招标工程名称)的施工过程中,若我方,需要雇佣和使用工人(包括民工)时,为保护工人的合法权益,不拖欠工人工资,将保证做到:

1、我公司一定认真执行相关文件精神,并如期、足额支付工人工资,不发生拖欠现象,并且保证按照《劳动法》规定雇佣和使用工人,工资将直接发给工人本人。

2、我公司在工程正式开工后,会及时与所属各施工班组签订用工协议,会根据用工协议制订支付工人工资计划。

3、分包单位雇用和使用工人的,我方将要求分包单位按照规定签订劳动合同,并负责督促其按照合同规定及时结付工人工资。如因我方未按合同约定与分包单位结清工程款,致使后者拖欠工人工资的,将由我方先行垫付欠款,业主可从支付给我方的工程款中扣回双倍的罚款。我方对分包单位清偿拖欠工人工资负总责。

4、如果发生违反规定拖欠或克扣工人工资行为,造成工人上访,及其他突发事件或公共事件,我方自愿承担因此而引起的法律、经济等一切责任。

公司名称(盖章):

法人代表(签字):

项目经理(签字):

日期: 年 月 日

不拖欠工资承诺书2

致:淮安市淮安区教育局

根据《中华人民共和国合同法》,《中华人民共和国建筑法》,及国家省市关于安全生产的有关法规规章的要求,为贯彻国务院关于杜绝拖欠工人(包括农民工)工资的指示精神,保证总包合同正常履约,确保实现工程质量和工期目标,我公司特向贵方承诺;

1、我公司保证每月及时足额支付施工人员(包括农民工)当月工资,不以任何借口拖延,并接受贵方的监督和检查。

2、贵方已经发现我公司存在拖欠参加本工程项目施工的工人(包括农民工)工资行为,我公司保证将无条件筹集资金立即发放所拖欠的工人(包括农民工)工资,并愿意接受贵方的`任何针对性的惩罚措施。

3、我公司承诺一但发生拖欠工人(包括农民工)工资的情况,我公司将无条件接受贵方代扣本工程项目的进度款直接支付给工人(包括农民工)的权利,并对由此造成的一切后果承担全部责任。

4、本承诺书自法定代表人(或委托代理人)签并加盖公章后生效,总包合同有效期满结束。

承诺人:xxxx工程有限公司

法定代表人:(或委托代理人):

日期:

不拖欠工资承诺书3

区清欠办:

我公司承建工程,应发工资万元,已发工资万元,不拖欠农民工工资。竣工备案后如有人到相关部门投诉拖欠农民工工资,一切由本公司和项目部承担责任。

特此承诺。

附:瓦工班组长(签名):

木工班组长(签名):

钢筋班组长(签名):

水电班组长(签名):

油漆班组长(签名):

施工企业(盖章):

项目经理(签名):

年月

不拖欠工资承诺书4

为了保证民工的合法权益,保障民工工资,本公司郑重承诺在建各种项目合同工程,严格按照国家规定、合同要求支付民工工资,保障民工工资,现承诺如下:

1、严格遵守国家和地方关于民工工资的有关规定。

2、按照《劳动法》规定雇佣和使用民工,工资将及时如数发给民工。

3、我公司劳务班组雇佣民工的将要求各班组按照规定签订用工合同,并负责督促其按照合同规定及时结付民工工资。

4、按照劳动法规定雇佣和使用民工工资将直接发放给民工本人,严禁发放给包工头。

5、我公司对民工工资的支付负直接责任,全面负责与之形成劳务关系的民工的用工管理。

6、我公司在民工进场后10内建立进场民工花名册,其中包含进场民工个人详细信息、进场时间、从事工种、所在班组等资料,随册附进场民工身份证,劳动合同、技术专业证书等相关材料,随时掌握进场民工的数量。我公司项目负责人直接管理施工现场的民工,不得通过包工头、带班长等代管。

7、我公司民工工资的支付工作接受建设单位监督管理,双方签订的施工合同就民工工资的支付作出约定,我公司按建设单位提供的规范文本签订保障民工工资发放工作的承诺书。我公司若有违反合同约定中民工工资支付相关条款及承诺书中条款的行为,全部责任由我公司承担,并按照合同约定的违约条款对建设单位负责。

8、如果发生违反规定拖欠或克扣民工工资行为造成民工上访,本公司愿意接受人力资源社会保障、建设、公安等部门依照有关规定作出的处罚和决定。

9、我公司相关人员积极配合承包方落实保障农民工工资发放的各项工作,协调各方面关系,及时按承包方要求送交各项资料。

承诺单位:xxx第一建筑工程有限公司

项目负责人:

XX年9月20日

不拖欠工资承诺书5

XXXXXXXXXXXXX:

根据国家有关规定,及(XXXXXXXXXX工程)招标文件要求,我公司对工人工资的支付作如下承诺:

1、我公司中标后一定认真执行相关文件精神,并如期、足额支付工人工资,不发生拖欠现象。

2、我公司在工程正式开工后,及时与所属各施工班组签订用工协议,并将该协议送贵单位、监理公司备案。

3、我公司在工程正式开工后,根据用工协议制订支付工人工资计划,并将该计划送贵单位、监理公司备案。

4、我公司在工程正式开工后,将所属各施工班组的组成人员名单、联系电话送贵单位和监理公司备案。

5、我公司不按用工协议、支付工人工资计划,如期、足额支付工人工资的,经监理公司、贵单位核实后,可书面通知我公司在5个工作日内支付,如我公司拒付,贵单位有权直接从下次支付工程进度款时直接支付工人工资,同时罚没我公司履约保证金20%以上。

6、我公司不按用工协议、支付工人工资计划,如期、足额支付工人工资的,经监理公司、贵单位核实后可作为我公司的不良行为记录在案并报县招标投标办公室备案。

7 、贵单位如按合同支付工程进度款后,因我公司不如期、足额支付工人工资而引发工人闹事、围攻、上访等事端的,由我公司承担因此而引起的法律、经济等一切责任。

公司名称(盖章):

法人代表(签字):

项目经理(签字):

公司承诺书范文模板3篇


大家都对承诺书很是熟悉吧。只是,承诺书究竟是什么呢?承诺书是我们对一件事情的承诺说明书。如果你要写承诺书,我们现在就要好好写写你的承诺书了。只是,承诺书的内容具体要怎样写呢?下面是我们精心为你整理的“公司承诺书范文模板”,请阅读,或许对你有所帮助!

公司承诺书范文模板(篇1)

为推进**市党政机关公务用车制度改革,依据《**市党政机关公务用车制度改革实施方案》,除核准保留的车辆外,其他公务用车一律封存停驶。现就本单位车辆封存停驶承诺如下:

一、我单位于年月日将应封存停驶的辆待处置车辆集中停放于 ,从即日起正式停驶。所有证件及钥匙交由本单位(科室)统一保管。

二、本单位任何人员不得以任何理由违规驾驶已封存车辆。

三、封存车辆车况良好,证件及随车工具齐全,无违章记录,无欠费记录,年检有效期在三个月以上。在公开处置车辆时,本单位愿意配合相关单位办理相关手续。

四、自封存之日起,对封存停驶的所有车辆任何单位和个人不得转移,不得装修,不得调整车上配置,不得擅自处置车辆,不得涂改车籍资料,不得故意遗失车辆资料等。

负责人(签字)

单位(盖章)

年月 日

公司承诺书范文模板(篇2)

对于我单位拟建设的项目,我们申请核发施工许可证,并郑重承诺:

一、截至申请日,我单位已完成或在建的其他项目无拖欠工程款情况。

二、对于本申报项目,我单位将认真履行施工总承包合同,并按合同规定及时支付施工总承包方的款项;同时,要监督专业分包和劳务分包合同的履行,确保农民工工资按时支付。

三、如果拖欠农民工工资是由于支付项目资金造成的,我单位愿意无条件垫付解决拖欠农民工工资问题,并接受有关主管部门的调查处理。

本承诺书一式两份,建设单位一份,建设主管部门一份。本承诺自签字盖章之日起生效。

承诺人:

20xx年xx月xx日

公司承诺书范文模板(篇3)

为保障公司安全管理制度和措施得到认真贯彻和落实,确保公司安全管理工作目标的实现,按照《###集团有限公司安全承诺书》的要求,坚持“安全第一,预防为主、综合治理”的方针,坚持“以人为本”和“谁主管、谁负责”的原则,各部门负责人与公司总经理签订此承诺书,并郑重承诺履行以下安全职责:

一、部门负责人为本部门安全生产责任人和管理人,部门负责人要把安全生产工作列入工作议事日程,树立常抓不懈的思想,教育引导本部门人员在生产生活中严格执行各项安全管理规章制度,教育员工遵章、遵纪、守法,纠正违法、违章违纪和各类不安全行为,加强防范措施的落实,适时开展安全知识、安全防范技能的培训学习,落实安全岗位责任制,做到工作细化,责任明确,警钟长鸣。

二、加强本部门人员在机器设备操作、用火、用电中的安全规范化操作管理;严禁在所管辖区内燃烧垃圾,对易燃、易爆等危险品的使用、储备、运输、销毁要实行严格的消防安全管理。

三、加强本部门区域内环保设施、安全设施及消防器材的维护保养和清洁,确保其完好有效,并熟知其位置、功能和使用方法;严禁酒后驾车、超速行驶,避免疲劳驾车;加强本部人员的安全生产知识培训,提高安全意识,提高安全防范能力,杜绝人为事故,定期对疏散通道和安全出口进行检查,确保畅通。

四、应指定一人为安全生产联络员,配合专职安全员搞好日常安全生产监督检查工作,定期组织防火安全检查,建立火灾隐患登记整改记录,及时消除火灾隐患,发现重大问题及时报告。明确部门环境、职业健康安全关键控制点和重要部位,并着重加以控制。积极配合和支持公司安全检查、督促、指导、整改等工作。

五、发生安全案件、事故时,应立即实施应急预案和应急疏散,务必做到及时报案,在积极组织抢救人员、财产、灭火、防止损失扩大的同时要注意保护现场,并协助相关部门调查事故原因及事故责任。

六、认真执行保密规定,确保本部门不发生失密、泄密事件;在授权范围内行使职权,不得越权,杜绝危害公司经济利益和有损公司信誉行为的发生。

七、各部门负责人必须与本部门员工签订安全承诺书,明确每个岗位在安全方面的职责。专职安全员依据签订的承诺书,对此项工作进行定期或不定期的监督检查,存在安全隐患和不符合安全管理要求的部门应及时整改。

八、各部门每月3日前向综合办上报上月安全事故月报表,每年7月1日前上报半年安全工作总结,次年1月3日前上报上年度全年安全工作总结。

九、本承诺书一式两份,一份由综合办保管,一份由承诺人自行保管。此责任书将持续到下一次签订责任书之日止。

单位负责人:

生产车间负责人:

##公司 二〇xx年三月二十日

农民工工资承诺书模板


在日常的生活中,文书在社会的使用频率不断增高,实用文书突显出了它的优点,那么实用文书要怎么写呢?为此,小编从网络上精心整理了《农民工工资承诺书模板》,请收藏并分享给你的朋友们吧!

我公司承建的工程,不存在拖欠农民工工资问题,如有拖欠,一切责任由我公司承担。

1、对承接的工程,不非法转包、违法分包;

2、依法选择具有相应资质、管理规范的劳务分包企业,并对劳务企业劳动用工和工资发放严格监督管理;

3、依法与农民工签订劳动合同,工资支付周期最长不超过1个月;

4、工程款优先支付农民工工资,不以任何理由拖欠农民工工资;

5、在工程款结算或农民工工资支付出现争议纠纷时,积极配合主管部门协调解决。

法人签字:(盖章)年月日

协调政府和当地农民的关系承诺书

我公司承建的工程,在施工过程中积极配合政府相关部门,在施工中与政府相关部门和当地农民搞好关系,若我公司在施工中与双方关系处理不当,一切责任由我公司承担。

法人签字:(盖章)

年月日

施工承诺书范文格式合集3篇


伴着社会工作的不断规范,我们会遇到撰写文书的情况,大家所用的实用文书内容多种多样,好的实用类文书都有哪些内容?以下由小编收集整理的《施工承诺书范文格式合集3篇》,或许你能从中找到需要的内容。

施工承诺书范文格式 篇1

1、质量目标:

2、施工质量:为了保证施工质量,认真执行建设工程施工质量规范、标准(包括强制性标准)的相关规定,施工前向施工人员进行技术交底,直到每个工人熟悉操作工艺,施工中要求严格按操作工艺施工,对施工质量严格按“三检制”(自检、交接检、专业检)进行检查,每道工序不检查或检查不符合质量要求的,决不进行下道工序施工,并建立建全质量管理体系和质量保证体系,确保工程质量。

3、材料:严格控制进场材料质量,履行材料报验程序,使用材料具有合格证和复检报告。

施工承诺书范文格式 篇2

致:__

若我单位在邯郸华祥大厦b座项目塑钢窗、断桥铝合金门窗、铝合金百叶窗制作安装工程项目中,有幸中标,在该项目实施过程中,我们除响应投标文件中所有的条款及履约合同内容外,并对工程工期达到要求做如下承诺:

一、保证严格按图纸、相关规范施工,并达到合格标准。

二、制定施工工期管理机构和安全管理责任制,配备足够的安全生产设备和人员,并认真落实各项施工加速管理规定。

三、所有工程建设施工作业人员均提前做好工期提速准备,做好思想工作。

五、保证在工期内,安全、保质、高效的完成此次施工任务。

六、在接到中标通知书后,签定工程承包合同,在施工设备进场施工条件后,保证在业主要求的工期内全部完工。

承诺人:

日期:

施工承诺书范文格式 篇3

1、服务年限、范围及条件

保修年限:一年,保修范围:所承建的所有工程,保修条件:属于保修范围和内容的项目,承包人应在接到修理通知之日后7天内派人修理。承包人不在约定期限内派人修理,发包人可委托其他人员修理,保修费用从质量保修金内扣除。发生须紧急抢修事故,承包人接到事故通知后,应立即到达事故现场抢修。

非承包人施工质量引起的事故,抢修费用由发包人承担。在国家规定的工程合理使用期限内,承包人确保主体结构的质量。因承包人原因致使工程在合理使用期限内造成人身和财产损害的,承包人应承担损害赔偿责任。

2、解决问题、排除故障的速度及售后服务人员

即时响应业主要求,做到随叫随到,充分听取业主意见。对业主提出的质量问题,认真分析、研究、制定维修方案。保修实施时认真做好成品及环境卫生的保护工作,做到工完场清。售后服务人员由承建本工程项目管理机构人员组成领导小组,由项目负责人任组长,随时听取业主的服务要求。

3、售后服务方面的其它承诺

在工程保修期内,贯彻公司的质量方针,服务热情、周到,因施工造成的质量问题均应及时免费维修。即使是业主原因造成的问题,也将积极给予解决。协助用户完善承建范围之外的配套设施建设,做到善始善终为业主服务。

承诺人:

日期: