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借条的之五

发表时间:2023-01-10

借条的格式。

随着我们对自己的要求不断提高,我们会遇到撰写文书的情况,实用文书突显出了它的优点,那么实用文书要怎么写呢?以下是小编为大家收集的“借条的之五”欢迎大家参考阅读。

贷款人(出借人):

借款人:

法定住所及邮编:

实际经营场所及邮编:

法定代表人:

电话及传真: 手机:

担保人:

法定住址及邮编:

实际住址及邮编:

办公电话:

家庭电话:

手机:

今有借款人向贷款人借款 元,应于**年** 月 **日归还,届时一并支付利息** 元。

贷款人:

借款人:(签名并盖章)

担保人:

时间:20xx年 月 日

借条是人彼此之间为处理财务、物资或事务来往,写给对方作为凭据或有所说明的条据。

一般格式为:

1.标题。写明“借条”。

2.正文:写明事由或事实(涉及金额必须大写)。

3.署名、日期。

范例一:借东西的借条

今借到长沙某房地产开发有限公司下列资料:

1、年终工作总结壹份。

2、项目开发计划书壹份。

公司工程管理部

经手人:

年 月 日

范例二:借钱的借条

今借到×××人民币 元整(¥: 元), 月内还清,不计息。

此据。

借款人(签字):×××

××年×月×日

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推荐公文: 最新的借条范文其五


随着现今社会的不断发展,我们很多时候都会用到文书,写好实用文对自己也是一种肯定,你知道实用文书的基本要求吗?以下是小编为大家精心整理的“推荐公文: 最新的借条范文其五”,欢迎您参考,希望对您有所助益!

因 (教学、科研和学生等)工作的需要,借用学校固定资产设备 ,固定资产编号 ,放置于 (地点)。

特立此条。

经 借 人:

联系电话:

日 期 :

设备管理员意见

学院设备管理员:

日 期 :

学院意见

学院负责人签字:

日 期 :

(盖 章)

职场的礼仪之五


随着互联网的迅速发展,我们时常会涉及到实用文书的写作,基本上实用文书都带有目的性,好的实用类文书都有哪些内容?小编特别编辑了“职场的礼仪之五”,为防遗忘,建议你收藏本页!

1.办公室礼仪:

(1)在办公室工作,服饰要与之协调,以体现权威、声望和精明强干为宜。男士最适宜穿黑、灰、蓝三色的西服套装领带。女士则最好穿西装套裙、连衣裙或长裙。男士注意不要穿印花或大方格的衬衫;女士则不宜把露、透、短的衣服穿到办公室里去。

在办公室里工作不能穿背心、短裤、凉鞋或拖鞋,也不适合赤脚穿鞋。戴的首饰也不宜过多,走起路来摇来摇去的耳环会分散他人注意力,叮当作响的手镯也不宜戴。

(2)在办公室里对上司和同事们都要讲究礼貌,不能由于大家天天见面就将问候省略掉了。同事之间不能称兄弟道弟或乱叫外号,而应以姓名相称。对上司和前辈,最好不同他们在大庭广众之下开玩笑。

(3)对在一起工作的女同事要尊重,不能同她们拉拉扯扯、打打闹闹。在工作中要讲男女平等,一切按照社交中的女士优先原则去作未必会让女同事高兴。

(4)行为要多加检点。尽量不要在办公室里吸烟,更不要当众表演自己擅长的化妆术。如很想吸烟或需要化妆,则应去专用的吸烟室或化妆间。若附近没有这类场所,则只好借助于洗手间。

(5)办公时间不要离开办公桌,看书报、吃零食、打瞌睡一定会引起上司的不满。私人电话接起来没完没了会招致同事们的白眼,而坐在办公桌上办公或将腿整个翘上去的样子都是很难看的。

(6)去别的办公室拜访同样要注意礼貌。一般需要事先联系,准时赴约,经过许可,方可入内。在别的办公室里,没有主人的提议,不能随便脱下外套,也不要随意解扣子、卷袖子、松腰带。未经同意,不要将衣服、公文包放到桌子和椅子上。公文包很重的话,则放到腿上或身边的地上。不要乱动别人的东西。在别的办公室停留的时间不宜太久。

2.握手礼仪:

愉快的握手是坚定有力的,这能体现你的信心和热情,但不能太用力且时间过长。如果你的手上有污垢或者有水、汗,就不宜和别人握手了,但要主动向对方说明不握手的原因。

3.名片礼仪:

递送名片时,应用双手拇指和食指执名片两角,让文字正面朝向对方,接名片时要用双手,并认真看一遍上面的内容,使对方感觉你很重视他。参加会议时,应该在会前或会后交换名片,不要在会中擅自与别人交换名片。

4.电话礼仪:

在接听电话时,你所代表的是单位而不是个人,所以不仅要言语文明、音调适中,还要让对方能感受到你的微笑。同时,更不要忘记每一个重要的电话都要做详细的电话记录,包括来电的时间、来电的单位及联系人、通话内容等。

5.迎送礼仪:

当客人来访时,应该主动从座位上站起来,引领客人进入会客厅或接待区,并为其送上饮品,如果是在自己的座位上交谈,应该注意声音不要过大,以免影响周围同事。另外,接待客人要切记面带微笑。

本文转自“晋城金属”公众号

初入职场心得:给新人们的启示

职场新人需要注意什么才能更好的融入职场?看看一个高管过来人给初入职场人的启示:

1、了解每一个行业从做好每一件小事儿做起,不仅仅包括做完做好,更包括由此而引申出来的所有的方法、沟通、隐患、技能你是否都思考的到。只有对每一个小事儿做到了面面俱到的了解和掌握,你才能往前走的更快一点。

2、中途如果遇见无法完成的问题一定要及时问我,不要等着我追你去问。我之所以交给你,我相信一个公司精挑细选出来的大学生是可以完成类似追一个媒体问问是否收到快递的小事儿。如果我问起你,请不要告诉我对方没人接电话,或者对方找不到。有问题发生,不要把问题丢回给我,一定要想办法解决,职场是一个只要结果的地方。一定要有解决问题的能力,当你开始动脑子想办法解决了所有的问题,你在思维能力和工作能力上才能有所进步。你要做一个思考者,而不是工作者,你要有自己的价值。

3、任何的工作一定要从前到后全部做完,如果我只让你做1,你要自己想想这个事儿有没有2和3,如果我没有时间教你全部的过程,请你自己多想想。关于这个问题我希望你能读一个小故事《买土豆的故事》。

4、如果你今天实在没事儿干,那就看看和业务相关的网站,学习一下前辈的心得。任何一个细小的工作都有很深的水,学无止境。不要和其他的实习生结伙聊天有说有笑,好像在避风塘聚会的样子。不要无聊的去网上聊天,灌水,八卦。这点你可以在宿舍舒服的床上完成,不用不远万里的来公司完成。

5、一定要思考一下如何体现自己的价值而不仅仅是去费力的工作。有过实习经验的同学一定能发现实习生总是觉得自己工作很累,而正式员工越到高层似乎越轻松。其实不然,高层的辛苦是你们想不到的,只是高层更加会管理自己的时间和各项事情,而不会像你们总是抓狂,高层所表现的不是轻松,而是有序。

6、请不要问我这里薪水不高为什么要继续做,为什么不去替别人考试或者帮别人攒书。我只想说一句,成长比成功更重要,何况暂时的有钱不叫成功。

7、你可以穿的花枝招展,也可以笑的天真烂漫,但是请不要在公司骚首弄姿

8、请不要在向我表达了对公关的热爱之情之后,问我什么是公关,和广告有什么区别。请自己在百度上google一下。要问就问点有深度的,问出这样的话不要怪我不想理你。

9、请不要根据工资的高低决定是否留下来,除非这地方真的没法保证你的温饱问题。前三年是要积累和沉淀,而不是要求所得。走的越深你才会知道你是个啥都不懂的小白菜,菜到你自己都觉得你可能是被误招的。

10、工作上如果有任何问题,太累或者工作量大都要和领导说,不要一直撑着。不要半夜回不了家还要骂公司变态,压根儿没人知道你根本做不完。

11、不要以自己的思想去想公司的利益,不要认为自己旷工去看演唱会有利于创新能力的发展,回来还说老板思维固化,故步自封。上班时间是你产出的时间,不是你积累的时间,你上学的时候干什么了?公司不为你的个人成长和学习买单,聪明点的话你应该知道从工作中让自己得到成长和锻炼。

12、读书,读很多书,读各种书,让自己尽快的成长,不要求你有一张成熟的脸,但是要有一个成熟的心。不要在年纪很大硕博毕业后还在思考一些幼稚的譬如为什么公司不是你理想的那个样子的问题。

英国的餐桌礼仪之五


英国的餐桌礼仪

餐桌礼仪

英国人的规矩是世界闻名的,他们的礼仪知识遍布方方面面,对于生活的细节从来不放过,对很多人而言,用餐可以狼吞虎咽可以嬉笑欢颜,然后在英国,用餐却具有十分周到的礼仪。

英国餐桌礼仪

英国人在餐厅,拿到菜单英国人会说“Thank you!”,点了餐会说“Thank you!”,上了菜会说“Thank you!”,拿到帐单会说“Thank you!”,就算他付钱给你的时候也会对你说“Thank you!”。对于这样的“周到”,即使是出自礼仪之邦的中国人恐怕也是很难适应的。

对于餐桌的礼仪英国人是很注重对孩子的从小培养,从孩子上餐桌的第一天起,家长就开始对其进行有形或无形的“餐桌礼仪教育”,希望帮助孩子养成良好的进餐习惯同时学会良好的进餐礼仪。所以在英国的餐厅里,你听不到有人大声吆喝着“服务员”或“小姐”,也听不到哪一桌子的人在那里高谈阔论。相反,即使他们可能头一天就想好了今天吃什么,也会很耐心的看完菜单,然后静静的坐在那里等待服务生过来点菜;就算他们坐在一个容易被遗忘的角落,也会尽量用眼神或挥手同服务员沟通而尽可能避免发出任何声音。就餐时,每个人都会在自己的座位上静静的用餐,悄悄的说话,甚至用微笑代替大笑,生怕打扰到周围的人。当然,诸如喝汤不能发出声音,要闭嘴咀嚼食物,而且一定要在食物咽下去之后才能开口说话这些传统西餐礼仪也都是英国餐桌礼仪的重要组成部分。

英国餐桌礼仪的几大部分

1.预约:

在西方去饭店吃饭一般都要事先预约,在预约时,有几点要特别注意说清楚,首先要说明人数和时间,其次要表明是否要吸烟区或视野良好的座位。如果是生日或其他特别的日子,可以告知宴会的目的和预算。在预定时间到达,是基本的礼貌,有急事时要提前通知取消定位一定要道歉。

再昂贵的休闲服,也不能随意穿着上高档西餐厅吃饭,穿着得体是欧美人的常识。去高档的西餐厅,男士要穿整洁;女士要穿晚礼服或套装和有跟的鞋子,女士化妆要稍重因为餐厅内的光线较暗,如果指定穿正式的服装的话,男士必须打领带,进入餐厅时,男士应先开门,请女士进入,应请女士走在前面。入座、点酒都应请女士来品尝和决定。

一般西餐厅的营业时间为中午11点半至下午、晚上6点半后开始晚餐,如果客人早到了可以先在酒吧喝点酒然后再进入主餐厅。

2.就坐

就坐后可以不急于点菜,有什么问题可以直接问服务生,他们一般都非常乐意回答你提出的任何问题呢,若他们不是很清楚会问询餐厅经理或主厨。

就餐时间太早,中午11点或下午5点半就到了西餐厅、匆匆吃完就走、在餐桌上大谈生意、衣着不讲究、主菜吃的太慢影响下一道菜,或只点开胃菜不点主菜和甜点都是不礼貌的行为。

高档西餐的开胃菜虽然份量很小,却很精致,值得慢慢品尝。餐后可以选择甜点或奶酪、咖啡、茶等等,不同的国家都有不同的小费习惯。但是一定要多加赞美和表示感谢。

吃西餐在很大程序上讲是在吃情调:大理石的壁炉、熠熠闪光的水晶灯、银色的烛台、缤纷的美酒,再加上人们优雅迷人的举止,这本身就是一幅动人的油画。为了您在初尝西餐时举止更加娴熟,费些力气熟悉一下这些进餐礼仪,还是非常值得的。

就餐前不要随意摆弄餐桌上已经摆好的餐具。将餐巾对折轻轻放在膝上。餐巾布可以用来擦嘴或擦手,要以对角线叠成三角形状,或平行叠成长方形状,污渍应全部擦在里面,外表看上去一直是整洁的。离开席位时,即使是暂时离开,也应该取下餐布随意叠成方块或三角形放在盘侧或桌脚,最好放在自己的座位上。

就坐时,身体要坐直,手肘不要放在桌面上,也不要跷二郎腿,人与餐桌的距离以便于使用餐具为佳。

3.使用刀叉勺

摆放规则:使用刀叉进餐时,由外侧往内侧取用刀叉,一般情况下(左撇子可以反过来拿,但就餐完毕也要放按原位放回)左手持叉,右手持刀;使用刀时,刀刃不可向外。进餐中放下刀叉时应摆成“八”字型,分别放在餐盘边上。刀刃朝向自身,表示还要继续吃。每吃完一道菜,将刀叉并拢放在盘中,表示侍者可以将餐具撤走。如果是谈话,可以拿着刀叉,无需放下。不用刀时,可用右手持叉,但若需要做手势时,就应放下刀叉,千万不可以手执刀叉在空中挥舞摇晃,也不要一手拿刀或叉,而另一只手拿餐巾擦嘴,也不可一手拿酒杯,另一只手拿叉子取菜。请记住,在任何时候,都不要将刀叉的一端放在盘上,另一端放在桌上。

西餐用的刀叉勺各有其用,不能替代或混用。

刀,是用来切割食物的,不要用刀挑起食物往嘴里送。切记:右手拿刀。如果用餐时,有三种不同规格的刀同时出现,一般正确的用法是:带小小锯齿的那一把用来切肉制食品;中等大小的用来将大片的蔬菜切成小片;而那种小巧的,刀尖是圆头的、顶部有些上翘的小刀,则是用来切开小面包,然后用它挑些果酱、奶油涂在面包上面。

叉,要用左手拿,叉起食物往嘴里送时动作要轻。捡起适量食物一次性放入口中。叉子捡起食物入嘴时,牙齿只碰到食物,不要咬叉,也不要让刀叉在牙齿上或盘中发出声响。

勺子,在正式场合下,勺有多种,小的是用于咖啡和甜品,即甜点心的;扁平的用于涂黄油和分食蛋糕;比较大的,用来喝汤或装碎小食物;最大的是公用于分食汤的,常见于自助餐。

4.优雅用餐

吃面包一般掰成小块送入口中,不要拿着整块面包去咬。抹黄油和果酱时也要先将面包掰成小块再抹。吃东西时要闭嘴咀嚼,不要舔嘴唇或咂嘴发出声音,喝汤也不可以发出吸的声音。如汤菜过热,可待稍凉后再吃,不要用嘴吹。喝汤的时候,用汤勺从里向外舀,汤盘中的汤快喝完时,用左手将汤盘的外侧稍稍翘起,用汤勺舀净即可。吃完汤菜时,将汤匙留在汤盘(碗)中,匙把指向自己。吃鱼、肉等带刺或骨的菜肴时,不要直接外吐,可用餐巾捂嘴轻轻吐在叉上放入盘内。吃面条要用叉子先将面条卷起,然后送入口中。

5.甜品与饮品

喝咖啡时如果需要添加牛奶或糖,要用小勺搅拌均匀,然后将小勺放在咖啡的垫碟上。喝时应右手拿杯把,左手端垫碟。不要用一勺一勺地舀着喝。吃水果不要拿着水果整个去咬,应先用水果刀切成四瓣再用刀去掉皮、核、用叉子叉着吃。

5.饮酒与食物的搭配

饮酒时应该搭配食用什么食物,时常困绕着人们,几百年来,饮酒时选择适当的食品似乎已经形成了一条条的规律。但是,随着现代的社会中新食品和新型酒类的不断涌现,这些规矩显得陈旧,越来越不适用了。

饮酒如何搭配食物首先应该明白一点,生活因个人喜好不同,饮酒和食物搭配毫无疑问的也应该随个人品味随意搭配。你可以按自己口味点叫酒和食物,即使是规则中不允许的,或者与你同桌用餐的朋友坚决反对的话,也不用害羞或不好意思。生活中有许多看起来不宜搭配的事物组成在一起,还是显得那样和谐。然而,晚饭时应该用什么酒,你还是拿不定主意时,该怎么办?是不是求助于那些规则搭配呢?多年来,我积累了些经验,可以解决你遇到的难题。这些所谓的“原则”不是告诉你喝酒时吃些什么,只是说明食物与酒类之间如何影响,相互作用的。饮酒时搭配食物重要的是根据口味而定。食物和酒类可以分为四种口味,这也就界定了酒和食物搭配的范围,即:酸,甜,苦和咸味。

酸味:你可能听说过酒不能和沙拉搭配,原因是沙拉中的酸极大地破坏了酒的醇香。但是,如果沙拉和酸性酒类同用,酒里所含的酸就会被沙拉的乳酸分解掉,这当然是一种绝好的搭配。所以,可以选择酸性酒和酸性食物一起食用。酸性酒类与含咸食品共用,味道也很好。

甜味:用餐时,同样可以依个人口味选择甜点。一般说来,甜食会使甜酒口味减淡。如果你选用加利福尼亚查顿尼酒和一小片烤箭鱼一起食用,酒会显得很甜。但是,如果在鱼上放入沙拉,酒里的果味就会减色不少。所以吃甜点时,糖份过高的甜点会将酒味覆盖,失去了原味,应该选择略甜于一点的酒类。这样酒才能保持原来的口味。

苦味:仍然使用“个人喜好”原则。苦味酒和带苦味的食物一起食用苦味会减少。所以如果想减淡或除去苦味,可以将苦酒和带苦味的食物搭配食用。

咸味:一般没有盐味酒,但有许多酒类能降低含咸食品的盐味。世界许多国家和地区食用海产品如鱼类时,都会配用柠檬汁或酒类,主要原因是酸能减低鱼类的咸度,食用时,味道更加鲜美可口。

6.祝酒

作为主宾参加外国举行的宴请,应了解对方祝酒习惯,即为何人祝酒,何时祝酒等等,以便作必要的准备。碰杯时,主人和主宾先碰,人多可同时举杯示意,不一定碰杯。祝酒时注意不要交叉碰杯。在主人和主宾致辞、祝酒时,应暂停进餐,停止交谈,注意倾听,也不要借此机会抽烟。奏国歌时应肃立。主人和主宾讲完话与贵宾席人员碰杯后,往往到其他各桌敬洒,遇此情况应起立举杯。碰杯时,要目视对方致意。

宴会上相互敬酒表示友好,活跃气氛,但切忌喝酒过量。喝酒过量容易失言,甚至失态,因此必须控制在本人酒量的三分之一以内。

7.遇到意外情况

宴会进行中,由于不慎,发生异常情况,例如用力过猛,使刀叉撞击盘子,发出声响,或餐具摔落地上,或打翻酒水等等,应沉着不必着急。餐具碰出声音,可轻轻向邻座(或向主人)说一声“对不起”。餐具掉落可由招待员送一付。酒水打翻溅到邻座身上,应表示歉意,协助擦干;如对方是妇女,只要把干净餐巾或手帕递上即可,由她自己擦干。

个人的借条(篇一)


在我们平时的学习生活中,很多人都开始编写自己的实用文书了,大家的实用文书有着许多用途,那么实用文书要怎么写呢?下面是小编精心为您整理的“个人的借条(篇一)”,供大家借鉴和使用,希望大家分享!

借条标准格式:

1、应写清楚借款人与放款人法定全名;

2、应写清楚借款的具体金额,包括大写与小写金额;

3、应写清楚借款的时间期限,包括借款的起止年月日和明确的借款期限;

4、应写清楚还款的具体年月日;

5、应写清楚借款的利息,应有明确的年利率或月利率,最终应支付的借款利息总额(包括大写和小写金额)等约定;

6、应写清楚借款本息偿还的年月日时间及付款方式;

7、应有借款本人亲自签章、手印或亲笔书写的签字。

兹因________近来手头不便,而向________借金额,共得款项人民币______元整。

预计在____年____月____日前如期归还。

期间每个月利息人民币______元整,需於每个月初支付不得有误。

以上唯恐口说无凭,特立此借条为证。

立据出借人:_______身分证字号:___________l联系地址:___________电话:________

立据借款人:_______身分证字号:___________联系地址:___________电话:________

见证人:_______身分证字号:________联系地址:__________电话:__________

保证人:_______身分证字号:________联系地址:__________电话:_________

xxxx年xx月xx日

「文书分享」规范的借条模板


伴随着社会的发展,我们有时需要撰写一些实用文书递交给上级,掌握实用文的撰写对自己会有很大的帮助,你对实用文书的了解有多少呢?下面是小编精心收集整理,为您带来的《「文书分享」规范的借条模板》,供您参考,希望能够帮助到大家。

规范的借条应具备如下内容:

1.应写清楚借款人、身份证号和放款人的法定全名;

2.应写清楚借款金额,包括大写和小写的金额;

3.应写清楚借款时间期限,包括借款的起止年月日和明确的借款期限;

4.应写清楚还款的具体年月日;

5.应写清楚借款的利息,应有明确的年利率或月利率,最终应支付的借款利息总额(包括大写和小写金额)等约定;

6.应写清楚借款本息偿还的年月日时间及付款方式;7

应有借款本人亲自签章、手印或亲笔书写的签字。规范的借条书写格式及内容举例如下:借条今A借给B人民币壹万元整,即¥10000.00元,自20xx年2月9日至20xx年8月8日,期限6个月,利率为每月0.8%,利息共计人民币肆百捌十元整,即¥480.00元,全部本息于20xx年8月8日一次性偿还。

借条今借到×××人民币×××元整,××月内还清。

此据借款人:×××,身份证号:××××××××××××

(签名盖章)

××年×月×日

农村的收入证明之五


在社会不断发展的现在,我们经常会需要写一些实用文书,实用文书给我们证明了它存在的意义,那么如何写一份实用类文书?小编特地为您收集整理“农村的收入证明之五”,欢迎阅读,希望您能够喜欢并分享!

兹证明 (身份证号码: ) 自 年 月 日至 年 月 日收到村(队、小组)集体发放的各种股权(股份)收益、分红共 元、被征地补助金共 元、其它( )收入共 元。

上述费用合计 元。

本证明完全真实,本单位同意:如有虚假,愿承担全部法律后果。

经办人(签字):

单 位(签章):

单位联系电话:

日 期: 年 月 日

注:本证明由核对对象所在居(村)委会据实出具,并盖章确认。

关于法国餐桌的礼仪之五


随着社会制度的不断完善,人们总会遇到关于实用文书的撰写,实用文书是一种实用性很强的书信,怎样才能写好实用类文书?考虑到您的需要,小编特地编辑了“关于法国餐桌的礼仪之五”,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。

一、 刀叉的使用的注意事项

法国菜作为精致优雅的代表,其较为注重法国餐桌的文化及禁忌。刀叉的使用在这一方面就尤为重要了。

和现在中国就餐习惯不同,法国餐桌的礼仪文化与禁忌较为繁多。在吃法国菜的时候应该保持良好的坐姿,不要驼背耸肩,这样也会给自己的气质加分不少。和红酒时候,不应该像平时喝白酒或者啤酒一样习惯一口闷。而是一口一口的浅尝,不要酒杯倾斜太多,直到喝完的时候,红酒杯里也应该有少许剩余。面对喜欢的菜品上来时候,也切记不要表现的过于急切,应该遵循刀叉使用顺序的进食不同菜品。

二、 就餐礼仪

从就坐开始,法国餐桌的礼仪文化与禁忌就已经开始默默考验着每一个人的格调。

最符合格调的就坐方法是从座椅的左侧入座,椅子被拉开后,应当使自己的身体在快要碰到桌子的时候站立,这时候领位者会将椅子推近你的腿弯,当腿弯触碰到后面的椅子之后就可以就坐了。

需要注意的是,如果有女性在场,应该由男性为女性将椅子拉开,在所有的女性就坐完毕之后,在场的男性才能就坐。这是法国菜浪漫而又优雅的绅士礼仪,这样的点滴渗入绅士文化,也让更多的人向往法国生活。

参考范文:离职的证明之五


离职证明标准格式注意事项:

1.证明格式。

2.必有信息:单位名称(注册全称),离职者姓名,离职者曾任职务,在职时间,证明开具日期,开具日期处加盖公章(“骑年压月”)。另外,一般写明身份证号,因为那才是唯一的。

3.有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的,建议在离职证明里加以说明竞业限制约定。

4.页眉打印有公司LOGO——宣传公司形象。可以选择是否添加公司联系方式。

5.一般用A4纸打印(档案管理标准),现实中也有些公司采取一式两份中间分割处盖骑缝章的方式。

6.无错别字,不允许篡改,若填写证明时出错建议重新开具。

7.现在的证明一般是在留存的空白版本基础上添加变动信息后打印,看上去整洁,美观,便于存档。不建议使用便笺手写。

离职证明标准格式

【模板一】

离职证明

先生/女士/小姐(身份证号为 )自20xx年01月01日入职我公司担任人力资源 部 人力资源助理 职务,至20xx年07月31日因 个人 原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明。

公司名称(加盖公章)

20xx年07月31日

【模板二】

离职证明

兹证明 先生/女士/小姐原系我公司 市场开发部 职员,在职时间为20xx年01月01日至20xx年07月31日。现已办理完所有离职手续。特此证明!

公司名称(加盖公章)

20xx年07月31日

【模板三】

离职证明

______先生/女士/小姐

自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于___个人______原因提出辞职,现已与公司解除离职,几乎是一般人的职业生涯中都要经历的事情。正确的离职,会将你带入职业成长的快车道,而错误的离职,则将你带往职业生涯的停车场。

特此证明!

公司名称(加盖公章)

20xx年07月31日

值得参考!员工的证实之五


随着实用文书书的不断普及,实用文书渐渐充斥着我们的生活,实用文书向我们证明了它的重要性,你做过类似的实用文书吗?请您阅读小编辑为您编辑整理的《值得参考!员工的证实之五》,大家不妨来参考。希望您能喜欢!

第一章 总则 第一条 为规范临时用工管理,保障临聘工作人员的合法权益,节约行政成本,提高工作效能,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和东莞市有关管理规定,结合我司实际,制定本办法。

第二条 本办法所指临聘人员皆指公司定员定编外,因工作需要,在编制紧缺的情况下,为保证正常运作,用于临时性、补充性岗位,签订劳动合同,规定使用期限,到期应予终止合同的人员。

各部门临时性、补充性工作岗位需要用人,应尽量通过改善劳动组织、充分挖掘劳动潜力,从现有职工中调剂解决。确实解决不了的,方可使用临聘人员。

第二章 临聘人员的分类

第三条 根据工作的难易程度,临聘人员工作岗位分为两类:一类为临时普通工勤岗位,主要从事后勤服务或替代性劳动工作,如保洁、厨师、接待、保安、司勤等工作岗位;另一类为项目部临时岗位,即因工程项目建设需要,导致增加的短期临时岗位。

第三章 临聘人员录用条件及程序

第四条 录用条件

(一)遵纪守法,具有良好的品行;

(二)首次聘用,年满18周岁且非特殊岗位年龄要求50周岁以下;

(三)具备完全民事行为能力及劳动能力,具有履行岗位职责的身体条件和工作能力;

(四)无违法、犯罪记录和违反计划生育政策行为;

(五)一般具有高中(含中专)及以上文化程度;

(六)法律或行业规定的其他条件。

第五条 各部门需使用临聘人员,由各部门提前一周提交临时用工申请,包括工作任务、人员数量、性别、年龄要求、所需技能、用工期限、人员到岗时间等方面内容。经部门负责人及分管副总签发后,送行政部审核,经总经理批准后,由行政部组织招聘。

第六条 各部门必须在公司核定的临时用工控制指标内申请使用,不得擅自或超指标雇用、安排临聘人员,凡未按照规定程序办理的部门,由此产生的一切责任由相关部门责任人自负。

第七条 行政部择适当的招聘渠道发布招聘信息,负责人员资料收集及进行初步的筛选,交部门负责人根据岗位任职资格确定需面试的人选,后由行政部及用人部门共同面试,择优录用。

第八条 招用临聘人员应坚持公开、公平、竞争、择优的原则,严格按岗位要求面向社会择优选用。对招用的临聘人员要进行各种证件的审核,并按规定办理有关手续。

第九条 经用人部门与行政部初步确认人选后,由行政部根据面试情况将录用人选及其薪酬建议报总经理审批,总经理审批通过后由行政部统一对录取人发送录取通知书。

第四章 临聘人员劳动关系

第十条 按照双方平等自愿、协商一致的原则,由集团下属子公司作为主体,与拟录用人员在受聘一个月内签订劳动合同。劳动合同的订立、变更、终止、解除,依照相关法律法规和公司规定执行。

第十一条 临时普通工勤岗位人员劳动合同期限原则上为三年,试用期三个月,试用期包含在劳动合同期限内,试用期满考核不合格者,公司与其解除劳动合同关系。

第十二条 项目部临时岗位人员签订以完成一定工作任务为期限劳动合同,一般情况下,其工作任务完成标志为该岗位所属项目竣工及验收。

第十三条 合同期满后,确因工作需要延用,经双方协商一致,可续签劳动合同。

第十四条 临聘人员有下列情形之一的,公司可以单方面解除劳动合同关系:

(一)在试用期内被证明不符合录用条件的

(二)严重违反工作规定或公司规章制度。

(三)违背职业道德,违纪违规造成极坏影响或严重后果的。

(四)有违纪违规行为被查处的,自认定之日起,公司与其解除劳动合同关系。

第五章 临聘人员的权利与义务

第十五条 临聘人员享有以下权利:

(一)获得履行职责所应有的劳动安全、卫生保护和其他工作条件;

(二)非因法定或约定事由,合同期内不被解除劳动合同关系;

(三)获得工作报酬和享受社会保险、福利待遇;

(四)参加教育、培训的权利;

(五)依法提出申诉和申请劳动争议处理的权利;

(六)公司出现编制内空缺时,在同等条件下获得优先录用权;

(七)法律、法规规定的其他权利。

第十六条 临聘人员应当履行下列义务:

(一)遵守法律、法规和用人单位规章制度;

(二)忠于职守,勤勉尽责,服从工作安排;

(三)依照规定的权限和程序履行岗位职责,处事严谨公正,廉洁守纪,自觉接受监督;

(四)遵守工作纪律、保守工作秘密,自觉维护公司形象、荣誉和利益;

(五)按规定接受培训、教育,提高自身技能和素质;

(六)法律、法规和政策规定的其他义务。

第六章 临聘人员日常管理

第十七条 为提高临聘人员素质和岗位技能,公司根据工作实际有计划地制定临聘人员培训体系,包括入职培训、岗位技能培训和综合知识培训等,并明确培训纪律,确保培训效果。

第十八条 行政部负责做好临聘人员档案管理工作,逐步建立临聘人员在本公司工作学习的档案,包括基本信息、劳动合同、奖惩材料、学历资料、考核信息、培训记录及其他需归档材料等。用人部门要经常性开展思想道德、法律法规、规章制度、安全、保卫保密等方面的教育,了解和掌握员工思想动态,发现问题及时处理。

第十九条 各用人部门应加强对临聘人员的考核与管理工作,严格各项考核制度,对违纪、违章但情节较轻者,应及时以书面形式提出批评,并要求本人作出书面检查、限期改正。

第二十条 对经多次批评教育仍不改正错误的人员,应及时提出解聘意见,报行政部备案。经上级审批后,由行政部以书面形式通知临聘人员本人办理解除劳动关系的手续。

第二十一条 临聘人员应与在编员工一样遵公司内的各项规章制度,同样进行考勤。

第七章 临聘人员的薪酬待遇

第二十二条 项目部临聘人员因多为工程技术人员,其薪酬待遇参照公司编制内相关工程技术岗位薪酬待遇执行。

[公告系列] 公司的通告之五


按照平时学习工作的要求,我们很多时候都会用到文书,实用文书的应用性很强,你对实用文书的了解有多少呢?小编经过搜集和处理,为您提供[公告系列] 公司的通告之五,相信能对大家有所帮助。

**物业公司:

**雅苑小区业主委员会已于20xx年8月18日收到本月16日交给你们并已填写好相关内容的《业主委员会备案表》和《业主管理规约(示范本)》,但对其中填写的部分内容存在疑问(物业类型、建筑面积、物业管理区域、本小区全体业主的公用设施设备、建设单位设施等),请贵公司于20xx年8月22日12:00前提供相应的证明材料:

一、物业管理区域证明;

二、房屋及建筑物面积清册;

三、建筑规划总平面图;

四、交付使用共用设施设备的证明;

五、物业服务用房配置证明;

六、小区车辆收费系统的产权证明;

七、地下停车场的物业权属登记证明;

八、2-4号楼地下部分物业权属登记证明;

九、物业楼物业权属登记证明;

**物业公司**雅苑办事处签署意见:**

接收时间:二〇一八年八月十八日

**雅苑小区业主委员会主任:周**

二〇一八年八月十八日星期四

写给物业的感激信之五


随着人们的生活物质水平不断提高,我们会遇到撰写文书的情况,实用文书展现了它的优势,你了解过什么样的实用文书呢?经过整理,小编为你呈上写给物业的感激信之五,欢迎你参考,希望对你有所助益!

物业公司领导:

你们好!

今天,我是怀着诚挚的谢意向你们表示感谢的,尤其是保安部门的。

本周,我去x小区为客户设计装修房屋,粗心把电脑放在了,等我为客户设计完,去拿电脑时,发现我心爱的电脑不见了,心想这下可完了,这个电脑是我花7000元刚买的,那可是我大半年的积蓄啊,你要知道做我们这种设计工作的,电脑是我们日常唯一的办公用品,没有了电脑我们就无法为客户设计图纸,就无法跟客户沟通交流,我们的业务工作也无法开展。

另外,我的电脑上面还保存了重要的客户资料,和为其它客户设计的图纸,以及公司的一些重要业务信息,如果电脑遗失,说不定要给公司带来多大损失。就在我心急如焚之时,我想到了咱们小区的物业保安,我抱着一丝希望来到物业管理部,向他们叙述了我丢电脑的事情,谁知咱们的保安非常重视,当时就打电话联系其他人员帮忙一块寻找,他们询问小区中的居民,排查期间所有进出小区的人员,东奔西走,忙前忙后。

最后在我几乎都绝望的时候,接到了咱们物业保安部打来的电话,说保安在找到了一台电脑,让我前去辨认并取回电脑,我真是非常感谢及保安部热情的帮助。

在我的眼中,小区保安就是要做好本小区的站岗、巡逻、对外来车辆登记等本职工作,没有想到咱们的保安对待我们这种外部人员也如此热情,助人为乐、让我心存敬意,感激之情溢于言表。

他们的精神实在是令人感动,在此对全体保安部同志表示感谢!同时也深深为物业公司那种主动为人民服务的工作风气所感动!

谢谢!再一次向表示感谢!

此致

敬礼!

感谢人:

20xx年x月x日

【文书分享】 车间的离职信之五


随着实用文书书的不断普及,我们都会用到一些实用的文书,不同的实用文种类会用在不同的场合,实用类文书要写哪些内容呢?以下是小编为大家精心整理的“【文书分享】 车间的离职信之五”,希望对您的工作和生活有所帮助。

尊敬的领导:

您好!

我经过多方面的考虑,现在做出决定,向公司辞去我车间技工的职位,据我了解,我们公司车间技工众多,我的离职并不会给公司的工作造成任何不好的影响,所以说我也不需要等到有人来接替我工作的时候,再离职。因此我希望我越早离职越好,就看您是否抽出时间处理我的事情了,还望您把我辞职这件事放在心上。

我向您辞职的原因,有以下三点原因。

1、我对这份工作已经心灰意冷了,公司车间三次嘉奖名单里面都没有我的出现,我非常的不能理解这是为什么,都说只要用心努力了,自己的成绩就会被看见,我来到咱们公司车间也有两年半了吧,我什么时候犯过错,什么时候得到过领导的批评,一直在自己的岗位上兢兢业业,就是是按自己的工作时间来算,我也理应被加薪了,但是我从来都没得到这方面的通知。

2、工作量跟自己的薪资非常的不符,工作能力强就多安排我做事,这我能理解,但是好歹薪资也得跟的上吧,我作为一个有着五年工作经验的技工,在专业方面的能力非常的出色,我可以说在公司的各位技工里面,没有几个能超过我的,至少他们会做的,我都会,我有些会的,反而他们不会,这就是我自信的地方。

3、跟自己的同事们挺合不来的,可能是工作理念的不同的,我经常能跟他们吵起来,所以说我在这里工作这么久了,也没有一个朋友,怎么说呢,他们非常的不把自己的工作当回事,觉得只要能完后自己分内的工作,不被车间的主管批评就行,就好像丝毫没有上进心,所以我没办法跟他们走到一起去。

综上所述,我才有了辞职的念头,您说一份工作不就是图个薪资待遇好,工作轻松吗?既然都满足不了,我还有什么理由继续留在这,我在公司这两年半,我自问已经做得够好了,没有任何对不起公司的地方,也没有任何轻视这份工作的行为,我看不到公司对有能力员工的重视,我看不到自己发展的前途,我也是有家室的人,现在这点微薄的工资,就仅仅够家里的基本开销,我实在是没功夫等下去了,可能我的努力您一直看在眼里,可能您在下一次员工嘉奖的时候,您就会给我升职加薪了,但是我等不到了。

一个人的耐心也是有限度的,我既然得不到公司的重用,我只能另外选择公司发展了,这都是合情合理的,希望您能立即额,最后也是由衷的祝愿公司的所有员工们工作顺利,公司的发展能再上一个台阶。

此致

敬礼!

辞职人:xx

20xx年x月x日

范文收藏: 教师的社交礼仪之五


随着社会制度的不断完善,我们总会递交一些实用的文书,实用文书的格式一般都会有固定的要求,你的认知中实用文书也是这样的吗?以下是小编收集整理的“范文收藏: 教师的社交礼仪之五”,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。

1、不要直呼老师的姓名,呼唤老师时,至少应在名字加上“老师”二字。对于博士生导师,50岁以上的教授,或者某领域杰出的专家、学者,不论性别都应当尊称“先生”。

2、与老师相处要以诚相待,不要以为自己很聪明“哄骗”老师。

3、犯了错误在老师面前要大胆坦诚地承认,不要躲躲闪闪,因为犯错误的学生在老师心中依然是可爱的。

4、学生组织的活动要设法获取老师的支持,请老师提点建设性的意见。老师会因被尊重而感到高兴。

5、不要当着其他老师的面提的问题一下子把老师给问住了,如果出现这种情况,可找个话题差开,免得出现尴尬局面。

营造良好师生氛围技巧:

1、多问问题。勤学好问的学生能给老师留下深刻的印象,问题内容应以学习为主,少问一些无聊问题,否则会引起老师反感。

2、帮助教师。可以是生活上的.,日常中的,可以是课堂上的。比如上课提问而无人敢应答,如果你大胆地回答了,解了老师的围,老师会高兴的。

3、不要在老师面前批评或表扬其他老师,不管是贬还是扬,都会引起老师的敏感反应。批评会让老师想到你是否在别的老师面前同样表现;赞扬会使老师怀疑自己在此方面有所不足,会怀疑意见。

遗失证明之五


在社会不断发展的现在,我们有时需要撰写一些实用文书递交给上级,实用文书以一种特殊的优势展现出来,什么样的实用类文书比较高质量?请您阅读小编辑为您编辑整理的《遗失证明之五》,供您参考,希望能够帮助到大家。

兹有本xx-x与xx-xx于x年x月x日订立xx号《xx-xxx合同书》壹式x份,约定终止时间是x年x月x日,现合同条款已全部屐行完毕(包括退回定金结付清楚)。现因本xx-x所持该份合同不慎遗失,特声明作废。

特此声明

xx-xxx-xxx-xxx-x

年 月 日

公告必备: 国庆放假的通告之五


按照平时学习工作的要求,咱们时不时会写一些实用文书,实用文书展现了它的优势,怎样写好自己的实用类文书呢?下面是小编为大家整理的“公告必备: 国庆放假的通告之五”,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助。

尊敬的家长:

您好!

秋风送爽,金桂飘香。在繁忙的工作中,我们即将迎来中秋佳节和“十一”国庆大假,借此机会,我们北京未来贝星国际艺术幼儿园方城园的全体师生祝各位家长朋友节日愉快!合家欢乐!

假期安全注意事项:

1.加强防火安全教育

秋季干燥,加强幼儿防火安全:幼儿不得玩火,不能让幼儿单独使用火柴、蜡烛、打火机等危险品。

2.加强用电安全教育

请勿将家中的插座插孔暴露在外面,以免幼儿用手指、小刀去捅;教育幼儿不用湿手或者湿抹布触碰电器。

3.注意交通安全

假期外出游玩一定要注意交通安全;教育幼儿不要在马路边玩耍。

4.家长要提高安全防范意识

不要把孩子单独留在家中;幼儿外出活动,一定要有大人的陪伴;假期出行时,提前查看天气预报,准备必要的衣物,以免受凉感冒。

5.注意饮食安全

不让孩子吃生、冷的食品,不让孩子暴饮暴食。

xx

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