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通知参考: 培训通告范本

发表时间:2022-07-07

委托培训合同。

随着社会的不断规范发展,越来越多人认识到了文书的重要性,实用文书是具有实用性的文章,你了解过什么样的实用文书呢?以下是小编为大家收集的“通知参考: 培训通告范本”,仅供参考,大家一起来看看吧。

公司各部门:

为进一步贯彻落实国务院安委办、省安委办、省国资委、集团公司《关于切实做好春节期间安全生产工作的通知》,为全面加强公司安全生产培训工作,夯实安全生产基础,按照文件要求,经研究决定在公司开展安全生产培训。现将本次培训有关事项通知如下:

一、培训时间、地点、参加人员

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值得参考!培训通告范文


在平时的生活学习中,人们总是会需要写一份规范的文书,写实用文书能够方便大家的生活,优秀的实用类文书是什么样子的?小编经过搜集和处理,为您提供值得参考!培训通告范文,大家不妨来参考。希望您能喜欢!

各县区中小企业促进局、工业集中区管委会:

根据陕西省中小企业局《关于召开全省重点建设县域工业集中区非公党建培训会的通知》(陕中企非公发[20xx]66号)要求,现将有关事项通知如下:

一、 参会人员

各县区中小企业局局长;商州区荆河工业园区、洛南县陶岭工业园区、丹凤县工业集中区、山阳县工业集中区、商南县工业集中区、柞水县小岭工业园区、柞水县盘龙园区、镇安县工业集中区管委会主任(或负责人)。

二、 会议时间及地点

20xx年8月21日(星期五)培训半天。参会人员于21日

上午11时前在止园饭店贵宾楼三楼会议室报到(西安市莲湖区青年路111号)。下午14:00时召开培训会。

三、培训内容

一是由省中小企业促进局党红忠局长做培训动员。

二是由省委非公党建工委杨国锋处长就如何开展非公经济党建工作,抓好党的路线方针政策、社会主义核心价值体系等进行辅导授课。

三是由省委组织部部务会成员、省委非公党建工委副书记魏安民作总结讲话。

四、注意事项

请参会人提前10分钟进入会场,开会期间将手机关闭或调至静音。会议安排中、晚自助餐。请各县区局参会人员按时入会并于8月18日17时前将参会人员名单报市局中小企业科,电话2xx97。

商洛市中小企业促进局

20xx年8月17日

通知示例: 公司清明放假通告范本范本


在这个信息大爆炸的时代,我们经常会需要写一些实用文书,实用文书给我们证明了它存在的意义,什么样的实用类文书比较高质量?小编经过搜集和处理,为您提供通知示例: 公司清明放假通告范本范本,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。

清明节将至,根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的.通知》,并结合公司的具体情况,现对20xx年清明节放假安排有关事宜通知如下:

4月2日至4日放假调休,共三天。4月1日(星期六)上班。请各部门自行妥善安排好放假前工作,做好安全防范措施。

放假期间,商务问题鑫云会有专人负责正常受理。节假日售后服务电话(24小时):xxxx。

行政部

xx年xx月xx日

通知参考: 年会节目通告范例


面对生活中随时可能出现的情况,我们或许会查阅一些可参考的文书,实用文书应用于各种场合,有没有可以参考的实用类文书呢?以下是小编为大家收集的“通知参考: 年会节目通告范例”,但愿对您的学习工作带来帮助。

20xx年是xx成绩斐然的一年。一年来,xx全网齐心协力,业务节节樊升,网络日趋完善,我们要感谢各网点,各干部员工的辛劳付出。借新年喜庆之际,公司隆重举行20xx年年会,盛情邀请各网点负责人及代表出席,现将相关事项通知如下:

一、 晚会时间: 20xx年01月19日 (星期日)下午17:00至20:00

二、 晚会地点:xx酒店(地址: xx镇xx社区xx路2号,xx路与xx路交汇口)

三、 参会人员:xx网管中心董事及全体员工

广东独立对账网点负责人、代表

四、 具体时间安排:

20xx年1月19日

签到:15:30--- 16:00

宴会:17:00 --- 20:00

五、 庆典特别设置真情回馈活动:

1、设抽奖环节,惊喜连连;

2、参与活动者将赠送20xx年尾牙纪念品一份

另外还有多项神秘奖等您拿!

六、参会须知:

1、统一穿深蓝色秋装工衣或着正装。

2、到xx酒店会场厅前签到处换取纪念品及抽奖券;

3、出席晚会人员必须于20xx年1月11日下午18:00前报名到xx管理中心人力资源部xx处,否则不予安排座席及相关信息;

4、参会者请按《桌位安排表》入座,另作通知安排,请注意查看通告;

5、所有与会人员需配合工作人员的安排,并保持通讯畅通;

七、网点赞助:标准详见附件!

如网点需增加参会人员,请提前联系工作人员,并按100元 /人的标准收取会务费。

八、联系方式:

联系人:

电话:

邮箱:

IMO:直接搜索“xx”回复即可

敬请各网点知悉!

广东xx物流有限公司

20xx年1月6日

[通知范本] 奖励通告壹篇


在这个信息化的时代,生活的方方面面都离不开实用文书,实用文书应用于各种场合,好的实用类文书都有哪些内容?下面是小编帮大家编辑的《[通知范本] 奖励通告壹篇》,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。

企业全体员工:

因企业生产需要,人员需求量加大。为拓宽招聘渠道,激励企业员工积极投入到员工招聘中,现决定对介绍者实施奖励,具体如下:

一、招聘岗位及大致要求:

生产各工段操作工:男女不限,身体健康,作风良好,能吃苦耐劳;

品质检验员:男女不限,有同行业经验者优先,工作认真负责;

灯管仓仓库管理员:男女不限,有同行业经验者优先,工作认真负责;

其他各岗位:具体要求以人事部岗位说明书为准。

二、推荐奖励额度:

被推荐人面试合格正式入职且稳定工作满一个月后,企业给予推荐人900元/人的奖励;此后企业按照被推荐人每稳定工作一个月给予推荐人900元/人的.奖励,一直持续到被推荐人稳定工作满9个月为止。

三、推荐奖励发放方式:

被推荐人员入职时,须到人力资源部报名,并填报介绍人员相关情况(如:姓名、所在部门及岗位等)并按正规程序面试。否则,视为非推荐人员。

奖金在每月底统一核算,且与当月工资一齐发放;

被推荐人或者推荐人在奖金核算时已离职的,不予发放奖金;

工作期限从被推荐人正式入职日开始算起。

四、补充事宜:

推荐人必须本着对企业和被推荐人认真负责的态度,提供真实可靠的信息;希望企业内部全体员工积极参与,及时与人事行政中心联系,被推荐人的岗位安排由人事行政中心统一负责调配;

被推荐人试用不合格,企业有权将其辞退。

优质范文:培训通告


各位豫达的新老学员:

大家好!

新乡市豫达职业培训学校新一期心理咨询师培训已经开始上课了,请大家做好听课准备,同时豫达往期学员均可参加复训,也十分欢迎有意报名者前来试听,参加学习,我们共同成长、提高!

上课时间:

20xx.2.24下午—2.25全天(周五下午和周六全天,下午2:30开始,上午8:30开始)

上课地点:

新乡学院A—11号楼0413教室

授课内容:

社会心理学(修订版教材)

授课老师:

郑佩洋老师

地址:

新乡市金穗大道东段新乡学院

公交路线:

乘7、38、61、62、126、146路公交车至新乡学院下车

如果您正在准备给自己的心灵充电,如果您正想充实自己的生活和生命,如果您打算学习心理咨询师,请赶快报名,加入本次的培训学习班!本次开班为大家参加20xx年5月份的心理咨询师职业资格认证鉴定考试提供最充分和最优势的学习机会!

某某单位:

时间:

培训通告最新模板


学院各部门、各单位:

根据财政部《关于开展行政事业单位内部控制基础性评价工作的通知》(财会〔20xx〕11号)及中国地震局《关于开展中国地震局内部控制基础性评价工作的通知》(中震财函〔20xx〕151号)文件要求,我院定于20xx年10月27日举办行政事业单位内部控制体系建设专题培训,具体安排通知如下:

一、培训时间:20xx年10月27日下午(周四)14:00。

二、培训地点:明德楼132会议室。

三、参加人员:各位院领导、全体中层干部、审计监察处及发展与财务处全体人员

四、有关要求:

1.请参加人员提前10分钟进入会议室并签到,将手机置于静音状态。

2.如因特殊原因不能参加培训,需向学院办公室请假。

防灾科技学院办公室

20xx年10月24日

公告范文: 培训通告


在我们现在的生活中,我们或许会关注一些文书的撰写,多写实用文能提高一个人的修养,你做过类似的实用文书吗?考虑到您的需要,小编特地编辑了“公告范文: 培训通告”,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。

各有关单位:

为提升浙江省中医医院管理者综合管理素养与能力,受浙江省中医药管理局委托,举办“浙江省医院院长管理培训班”。培训内容将围绕创建品牌医院,带动创新思维引领医院管理新趋势;应用实战的分析工具,提高管理者的新技能;协助管理者解决医院管理的困惑,为医院高层管理者量身定制“身边课堂”。现将有关事项通知如下:

一、培训内容

(一)医院品牌与医院文化

1、医院品牌的评估和实践

2、医院品牌的战略规划与实践

3、医院品牌的建立和延伸

4、医院文化的内涵和建设

5、医院CIS系统的建立与规划

6、持续竞争力-医院文化建设

(二)医院管理

1、服务质量管理和客户满意度

2、医疗新形势下的医院服务

3、医院制度建设与流程再造

4、医院绩效管理

5、医院运行管理

(三)专科建设与科室管理

1、专科建设的战略规划

2、立体专科建设流程

3、专科经营及业务拓展

4、如何建立专科品牌

5、科室管理助力专科发展

(四)主题论坛

1、国家中医发展战略

2、公立医院改革政策思考

3、中医为体,西医为用,打造现代中医院

4、现代医院管理与实战

5、中医医院专科建设实例分享

二、培训方式

培训课程将邀请香港艾力彼医院管理研究中心资深专家主讲。培

训班期间设主题论坛,拟邀请国家及省内卫生行政管理部门领导及医院管理者作主题报告,就现代中医医院发展等热点问题进行互动、交流和答疑。

三、参加对象

全省各级医院院领导。

四、培训安排

网友荐稿:培训通告


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各分公司:

根据国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》国发(20xx)23号令第6条规定和国家安监总局3号令《生产经营单位安全培训规定》及县安监局20xx年4号便函通知要求,全公司所有从业人员必须经过安全培训,取得上岗证,方可上岗作业。今后公司所有新招人员和在职人员未经过安全培训,未取得相应的资格证件,一律不得上岗作业,具体安全培训规定要求如下:

一、安全培训有关规定

国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》国发(20xx)23号令第6条规定:强化职工安全培训。企业负责人和安全生产管理人员、特殊工种一律严格考核,按国家有关规定持职业资格证书上岗;职工必须全部经过培训合格后上岗。企业用工要严格依照劳动合同法与职工签订劳动合同。凡存在不经培训上岗、无证上岗的企业,依法停产整顿。没有对井下作业人员进行安全培训教育,或存在特种作业人员无证上岗的企业,情节严重的要依法予以关闭。

国家安监总局3号令《生产经营单位安全培训规定》有关规定:

第四条生产经营单位应当进行安全培训的从业人员包括主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员和其他从业人员。生产经营单位从业人员应当接受安全培训,熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程,具备必要的安全生产知识,掌握本岗位的安全操作技能,增强预防事故、控制职业危害和应急处理的能力。未经安全生产培训合格的从业人员,不得上岗作业。

第十三条煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等生产经营单位必须对新上岗的临时工、合同工、劳务工、轮换工、协议工等进行强制性安全培训,保证其具备本岗位安全操作、自救互救以及应急处置所需的知识和技能后,方能安排上岗作业。

第十五条生产经营单位新上岗的从业人员,岗前培训时间不得少于24学时。

煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等生产经营单位新上岗的从业人员安全培训时间不得少于72学时,每年接受再培训的时间不得少于20学时。

第十九条从业人员在本生产经营单位内调整工作岗位或离岗一年以上重新上岗时,应当重新接受车间(工段、区、队)和班组级的安全培训。

生产经营单位实施新工艺、新技术或者使用新设备、新材料时,应当对有关从业人员重新进行有针对性的安全培训。

二、公司安全培训规定

1、从业人员培训要求,除矿长资格证、安全管理人员、特种作业人员以外的所有在职人员,由具有安全培训资质的单位进行安全培训、考试合格后,持证上岗。

2、公司安全培训计划安排如下:

(1)首批对矿山从业人员,由具有安全培训资质的单位进行安全培训考核发证,持证上岗。

(2)第二批对选矿车间及附属从业人员进行安全培训考核。

(3)第三批对持有矿长资格证、安全管理资格证、特种作业操作证及有关县级以上有关部门颁发的资格证的从业人员,进行安全培训,

3、公司要对本单位的所有从业人员分期、分批、分工种制订年度安全培训计划,并按计划实施培训,各分公司要密切配合、组织好安全培训工作,建立健全从业人员安全培训档案。

4、从业人员培训管理规定

(1)第一次安全培训不合格的从业人员进行重新培训,重新培训的费用自理,不付培训工资;第二次安全培训不合格者,再次参加县安监局安全培训;第三次安全培训不合格者解除劳动合同。

(2)凡发现未经培训持证上岗的从业人员,要追究所在单位各级领导责任。

(3)各级管理部门要对从业人员持证上岗情况进行检查,发现存在有无证上岗者,首先责令停止作业,对无证上岗者立即开除,并追查具体安排人责任和领导责任。

(4)各单位新招从业人员,实行“谁签字、谁负责,谁安排、谁负责”的制度。若发现一人未经培训上岗,对批准签字和安排负责人扣除一个月工资,两人以上给予降级处分。

(5)各分公司要认真组织做好本公司内部新招从业人员“三级”安全教育培训、考试。在本单位内调整工作岗位或离岗重新上岗和从业人员的安全教育培训工作,提高全员安全素质和技术操作能力,并建立健全从业人员安全培训档案。

(6)加强从业人员持证管理,建立从业人员、特种作业人员、安全管理人员、矿长资格证人员的台帐,并保存相关证件的复印件。

(7)协助上级部门做好各种持证人员的培训、复训工作。

(8)经常检查从业人员的持证情况,发现问题及时处理,坚决做到无证不准上岗。

特此通知

[通知撰写] 培训通知模板


在社会不断发展的现在,我们经常需要编写一些实用文书,实用文书一般都有统一的规范,你对实用文书的了解有多少呢?下面是小编精心为您整理的“[通知撰写] 培训通知模板”,欢迎阅读,希望您能阅读并收藏。

按照河南省教育厅河南省财政厅河南省人力资源和社会保障厅河南省机构编制委员会办公室联合下发《关于印发河南省20xx年农村义务教育阶段学校特岗教师招聘办法和岗位设置的通知》和《河南省教育厅办公室关于做好20xx年新招聘特岗教师岗前培训工作的通知》文件精神,我县对拟招聘的150名特岗教师需进行岗前培训,现将具体事宜通知如下:

一、培训时间:

20xx年x月xx日—xx日。

二、培训地点:

延津县胜利路小学一楼东多媒体教室。

三、培训要求:

1、凡x月xx日上午8:30未到达培训地点的,按弃权处理,后果自负。

2、培训期间不准请假、迟到、早退,服从工作人员安排。

3、培训免费,培训期间食宿自理,请各位特岗教师自备学习工具和生活用品。

xx县教育体育局

20xx年xx月xx日

[通知范本] 学校春节寒假通告写作范例


面对生活中随时可能出现的情况,我们或许会关注一些文书的撰写,一些实用的文书能够帮助我们达成自己的目标,自己的实用类文书如何写呢?小编为此仔细地整理了以下内容《[通知范本] 学校春节寒假通告写作范例》,希望能对您有所帮助,请收藏。

学院各部门,学生各班级:

20xx年寒假将至,经学院研究决定,现将20xx年寒假放假时间及有关事项通知如下:

一、本学期期末考试时间:20xx年1月xx日(星期一)——1月xx日(星期三)

二、寒假放假时间:

学生:20xx年1月xx日(星期四);

教职工:20xx年1月xx日(星期一)。

三、开学时间:

教职工:20xx年2月xx日(星期六)到岗到位;

学生:20xx年2月xx、xx日(星期六、日)报到,2月xx日(星期一)正式行课。

四、节假日放假前,学生处、各系要召开辅导员会议,切实加强学生安全教育,掌握离校学生去向,认真做好学生安全稳定教育工作。

五、各部门要做好节假日期间的值班安排,及时处理日常工作,确保信息畅通。

六、放假前,相关部门密切配合,对学生寝室、教室、实验室、仓库、办公室等重点防控区域的防火防盗工作做一次认真全面检查,发现隐患立即整改。同时,保卫处要安排好假期中的值班巡逻,确保校园安全。

七、外出教职工及学生要注意节假日期间的出行安全及财产安全。

八、中层干部节假日期间外出要向分管院领导请假,并保持通讯畅通。

祝全院师生员工新年快乐!吉祥如意!

实用范文:培训通告(篇一)


按照平时学习工作的要求,人们总是会需要写一份规范的文书,掌握实用文的撰写对自己会有很大的帮助,什么样的实用类文书比较高质量?经过搜索和整理,小编为大家呈现“实用范文:培训通告(篇一)”,欢迎大家与身边的朋友分享吧!

尊敬的学生们家长:

你好!

寒假将至,让学生们带着老师对您们的问候,带着校长对学生们的嘱托回到您的身边,享受天伦之乐,过一个愉快的寒假,望家长在假期中常与孩子沟通,关心、呵护和教育好您的孩子,使之健康成长。

一、假期时间:

20xx年1月31日(农历腊月二十二日)至20xx年2月23日(农历正十六日)正式开学上课,学生们返校时要上交寒假作业。

二、提醒家长:

(1)新年即到,请家长教育孩子不要燃放烟花爆竹、不要到冰面上溜冰,注意人身安全。

(2)教育学生们注意个人卫生,勤洗手,洗澡,尽量避免去人员集中的场所。

(3)不让学生们单独外出,不与陌生人及社会闲散人员交往,交往要注意选择良朋益友。

(4)在社会实践方面,适当让学生们劳动锻炼是有益的,能让他们体会一下父母的艰辛,能磨练他们吃苦耐劳的精神,增强他们耐挫折的能力。

(5)寒假期间,请家长督促您的孩子合理安排时间,不要因为贪玩导致临近假期结束才突击完成作业。

(7)读两本以上中外经典名著,做几件有意义的'事,坚持每天锻炼身体,注意饮食与睡眠平衡。

(8)外出注意交通安全,注意防火、防电、防煤气中毒。

(9)不要让学生们去录像厅和网吧。

附:您的孩子在本学期的学习成绩和在校表现情况如下:

假期。欢迎广大家长对学校的工作提出宝贵意见和建议。愿同学们把 “珍爱生命,安全第一”牢记在心,平平安安过暑假,快快乐乐返校来!祝各位家长朋友生活顺利,心情愉快,阖家欢乐!

班主任:

XXXX小学

20xx年1月30日

范文示例:培训通告之二


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一、培训对象

各区市县教育局、友谊中学上报市教育局人事科参加年6月—7月省普通高中新课程远程培训名单中,承担—20xx学年度高中一年级教学任务的全市语文、数学、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物学科全体教师;各区市县教研室高中相应学科教研员。

二、培训目标

通过培训,帮助参加普通高中课程改革的教师把握普通高中课程改革的精神实质和要求,了解和掌握普通高中课程方案、标准、目标、内容、实施与评价,了解和掌握普通高中新教材的编写思路、体例特征、结构特征及各学科之间的联系,增强教材分析处理能力和驾驭课堂教学的能力,提高普通高中教师实施新课程的管理能力、研究能力、指导能力、教学实践能力和开发校本资源的能力。

三、培训内容

(一)专家报告:普通高中课程标准解读和新课程教材解析;

(二)普通高中新课程课堂教学展评(高中语文、数学、物理、化学、政治、历史、地理每学科每个区市县、友谊中学各选送1名高二教师参加市课堂教学展评);

(三)普通高中新课程教学案例分析与教学实施策略研讨。

四、培训安排

(一)年10月12日—14日,语文、政治、生物;

(二)年10月19日—21日,数学、历史、化学;

(三)年10月26日—28日,英语、地理、物理;

参培教师报到时间:语文、政治、生物10月12日上午9:00前;数学、历史、化学10月19日上午9:00前;英语、地理、物理10月26日上午9:00前。

参培教师报到地点:

五、培训费用

根据物价部门核定,培训、资料费150元/人,由各高中学校在教师培训费中列支。参培教师培训费、住宿费、差旅费回原单位报销。

六、工作要求

按照市教育局的统一安排,确定专人负责组织承担高中一年级新课程教学任务的全体教师按时参加培训,各区市县、友谊中学每个学科要确定一名领队教师,各区市县、友谊中学培训负责人员、学科领队、参培教师、课题教学展评教师及课题名单请于年9月28日前发送至。联系人:联系电话:。培训结束,市教育局将对各区市县、友谊中学参加本次培训的情况予以通报,并将参培教师参训情况纳入对区市县教育局年终师训目标考核。

好范文推荐 培训通告之四


随着我们国家不断壮大,我们时常会涉及到实用文书的写作,实用文书一般都有固定的格式,那么如何写一份实用类文书?下面是小编为大家整理的“好范文推荐 培训通告之四”,供大家借鉴和使用,希望大家分享!

公司各部门:

为提升公司更有效率的运行,使管理顺畅、制度得到合理有效的落实,根据总经理办公室研究决定,对 作以下任命:

任命 担任工模部厂长,全面辅助总经理主持公司工模部方面的管理工作,对公司的工模生产负全责,总经理不在时行使总经理职责。

特此任命,该任命自文件下发之日起实行!

xx有限公司

(签章)

20xx年 月 日

[通知系列] 消防通告


在社会不断发展的现在,文书在社会的使用频率不断增高,大家所用的实用文书内容多种多样,你的行业中有涉及到实用文书吗?下面的内容是小编为大家整理的[通知系列] 消防通告,欢迎您阅读和收藏,并分享给身边的朋友!

我校为提高孩子滴消防意识,增强孩子在紧急情况下的应变能力,自我防护能力,使每个孩子掌握一定的消防知识。学习有关消防知识和使用方法,并掌握消防逃生技能及注意事项等。各班在紧急情况下的到位及时性以及在救援过程中如何确保救灾中孩子的安全。我校以“消防”为楔机,围绕“安全”为主题。我校在20xx年10月16日 举行了防火演练,防火演练总结如下:

一、取得的成绩

全校安全意识有所提高,对消防安全常识有了进一步了解。对应对突发事件的应急能力有所提高,演练现场大多数孩子能有效组织、迅速对火灾事故警报做出反应,大部分老师能有效组织本班孩子疏散。对今后应对突发事件有一定的提高。使现场孩子掌握一定的`消防知识,增强孩子在紧急情况下的应变能力,自我防护能力,学习了有关消防知识并掌握消防逃生技能及注意事项等。演练过程中,孩子们的团队凝聚力得到了升华。老师的组织能力、指挥能力和应急应变能力也得到了锻炼。基本上达到了防火演练的目的。

二、不足之处

少数孩子安全意识不够强,责任心不强,演练不够认真。个别老师负责人对本班孩子演练的重要性不够,表现在行动缓慢、上下楼松散、打闹不够严肃。救护负责人:储老师的演练不够到位,灭火人:胡主任的演练不够真实,整体演练效果不是太好。

三、后续工作安排

减少损失是每个老师滴义务和责任。我校老师和办公室管理人员都必须密切配合处理突发事件,一旦接到处理突发事件的指令后,在确保自身安全的情况下要义不容辞的快速准备。不得以任何借口推托责任或拒绝执行。这样我校才是一个大家庭,一个有团结和执行力的集体。因此我校在今后的工作和应急活动中对以上的不足之处加以改进,进一步加强应急工作。增

范文收藏: 培训通知之四


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各位居民朋友:

一一预防疾病、守护健康,构建和谐家庭,是我们共同的愿望。九水东路社区联合九水街道佳家康社区卫生服务中心现面向广大社区居民开展健康教育公共讲座,为居民朋友普及健康知识,做到有病早预防、早治疗。本月特邀请青岛第八人民医院神经内科专家王永久主任为大家授课,主讲《慢病预防、治疗健康教育知识讲座》,欢迎广大居民朋友积极参与。

时间:20xx年3月29日 14:00

地点:XX社区文化活动中心

XX社区

20xx年XX月