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机关单位工作人员检讨书

发表时间:2023-05-05

机关单位检讨书。

生活工作中我们经常会犯一些错误,犯了错我们应该自觉地写一份检讨书,写检讨书代表着自己认错的态度真诚,你对检讨书有什么心得呢?小编特别整理来自网络的机关单位工作人员检讨书,请阅读,或许对你有所帮助!

机关单位工作人员检讨书 篇1

尊敬的领导:

我满怀愧疚和懊悔写下这份检讨书,我深刻认识到自己的错误,并保证不再犯。

20xx年5月10日下午快下班时,我与他人扎堆聊天,经过领导和同事指出纠正,现我已经认识到自己的错误,对上班扎堆聊天这种不良行为有了极为深刻认识。

首先,身为窗口工作人员,其工作本职是服务广大人民群众。但是,扎堆聊天的行为,将会给群众留下多么不好的印象啊!将会给单位形象留下多么不好的影响啊!每思及此,我就懊悔不已,时时自责,悔不当初。

其次,我在上班的时候聊天的行为也是一种对工作的不尊敬的表现。行政服务中心的规章制度,我没有给予应当的重视。我这样做,对其他工作人员也有一种不好的影响,所以,我深刻的体会到自己的错误,对于这件事情,所造成的严重后果我做了深刻的反思。

请关心爱护我的领导和同事继续监督我,帮助我改正缺点,取得更大的进步。

XX年XX月XX日

机关单位工作人员检讨书 篇2

尊敬的领导:

xx年x月x日,我与同事发生了争执,事由起因是由于我与其xx吵架,到最后出手打人。 实在,不管我个人对他有多大意见或不满,我不能以这类极真个方式去解决这件事情,我在回家这几天白入夜夜里都在思考,我觉得自己的行为是幼稚并冲动的! 这几天我明白了,做人要有忍让度的道理,不管做甚么事情都要忍!

人的优雅关键在于控制自己的情绪,用嘴伤害人,是最笨拙的一种行为。可是那天我没有做到,事情发生后,我现在在此向领导和同学表示歉意,这件事情是我不对,并影响了同学们的学习!在这里我做出深入的检讨! 一个人长大的进程,就是不断取得自由的进程,也是学会管理自己情绪的进程。我们的不自由,通常是由于来自内心的不良情绪左右了我们。

一个能控制住不良情绪的人,比一个能拿下一座城池的人强大。 藏在内心的不良情绪在生活中时时出现,所以我要学会去控制,人的一生有太多的路要走,有太多的事情要去经历,有太多人需要去接触。我的愤世疾俗能带给我甚么呢?我要学会去看待、宽容、包容我身边的一切。学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每件事情。 我应当作到团结,团结是由多种情感聚集在一起而产生的一种精神。

团结实在不只存在于志同道合的人群当中。想要成为一个团结优秀的集体,只需要我们都用真诚去面对集体中的每个人,让这个集体里的每个人,都感觉到心灵的暖和。学会在他人的赞美中寻得自信,而不是狂妄自大;学会聆听他人的话语,而不是妄加评论;学会客观地看待他人的言论,而不是左袒憎恨;学会发现他人的优点,而不是放大缺点;学会平和地对待他人的缺陷,而不是讥讽讽刺;学会在必要的时候让步,而不是琐屑较量,正所谓忍一时风平浪静,退一步海阔天空。天经地义的,彼此之间还要相互帮助,这样才是一个团结的集体! 一个团结的集体所碰到的任何困难都会迎刃而解,由于集体具有个人没法相比的无穷聪明。友爱产生动力,和-谐铸就辉煌。

固然我们每个人不是最优秀的,但我们在一起就可以够组成一个最优秀的集体友爱产生动力,和-谐铸就辉煌,团结就是气力 !我们也是一个团队,团结协作是一切事业成功的基础,个人和集体只有依托团结的气力,才能把个人的愿望和团队的目标结合起来,超出个体的局限,发挥集体的协作作用,产生1+12的效果。

我知道错了,请领导原谅!

检讨人:xxx

逃课检讨书 | 打架检讨书 | 旷课检讨书 | 上课说话检讨书 | 上课迟到检讨书 | 考试作弊检讨书

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机关单位工作人员检讨书 篇3

尊敬的各位领导、同志们:

此时,我的心情十分沉重,因为我的职业生涯写下了一次败笔,档案里落下了一道破相的伤疤,同时,我的内心也感到非常惭愧,因我个人所犯错误,分散了各级领导的工作精力,耽误了单位安全建设,折损了单位形象荣誉。在此,我深感抱歉。

一、基本情况

xx月xx日,xxx安全工作组在突击检查中,发现我正在充电的xx手机一部,并查出此前“xxx活动”的计划和工作流程图等涉密图片资料,造成了较大隐患。

回想当时的情景,当检查组说手机存储图片涉密时,我什么感觉都一起涌上来了,震惊、恍然、羞愧、害怕......脑子发蒙,四肢冰凉。事后xx个多小时里,我断断续续打了近xx次电话,四处求助挽救,然而,最终也于事无补。这也正印证了“早知今日,何必当初”这句老话。

当板子拍在身上,才知道疼痛,才知道醒悟,才知道悔不当初。

二、原因剖析

痛定思痛,之所以发生问题,我反思总结原因有以下几点:

一是思想松懈,政治敏感性弱化。当前,驻训工作进入收尾阶段,各类事故通报接连下达,倾向性问题增多。在这样的压力和态势下,领导三令五申地强调,“效益和安全是单位工作的双核心,不容任何散失。”苦口婆心地引导,“安全管理要深入持续,不能头重脚轻。”然而,压力传导到我这里,会议笔记记了满篇,转头就扔在一边,左耳进右耳出,脑子空空,眼珠子也空空,既不能高处着眼,也不能低处着手,实在有失一名科室负责人应有的政治敏感和落实能力。更讽刺的是,xx日上午,我还利用训练间隙,带着科室学习了xx起保密问题通报,中午自己就出了类似问题,可见思想已经松懈到无以复加的地步。

二是我行我素,严人不严己。俗话说“积善之家必有余庆,积恶之家必有余殃”,问题的爆发都是一点一滴积攒而来的,因果明了。出问题那一刻,我的第一反应是太倒霉了,把原因归结为命不好,细细想了这些天,才逐渐悔过、端正认识,如果一开始就严格落实了手机使用规定,就不会随意使用xx手机;如果认真听了保密教育,就不会乱拍乱存;如果完整看了安全生产警示片,就不会我行我素、毫无顾忌。现实恰好相反,对于上级规定,我潜意识上以管理者自居,常常置身事外把自己摘出来,自己的刀不削自己的把,手机使用上管人不管己。犹如无弦之马、无舵之舟,飘荡奔逸,由此看来,出事儿就是偶然中的必然,不出事儿是必然中的偶然。

三是无知无畏,保密意识不过关。有什么样的知就有什么样的行,错知就会错行,同样,无知也会产生错行。反思这次违规问题,错知和无知两者都占了。一方面是错知,当科室负责人近两年,大大小小的安全检查经历了很多,都未出过大问题,潜意识逐渐产生了“差不多,查不到的,没啥事儿”的错觉,无形中滋生了麻痹思想和侥幸心理,岂不知,安全工作只有进行时,没有过去时,个人或者单位,要想不出问题,就必须做到“零心态”“零误差”“零起点”。另一方面是无知,对《xx规定》《智能手机使用规范》等规定一知半解、似是而非,对违规存储涉密信息后果的严重性认知不足、缺乏敬畏,为了干活儿省事儿,把各类活动的通知、计划,拿来就拍,随手就存,却不知利害关系。现在想来,心理不禁后怕,有这样的错知错行,这样的坏习惯,出更大问题是迟早的事儿。

三、下步整改

亡羊补牢,为时未晚。这次犯错,对我个人和单位都造成了伤害,下步,我将振作精神,走出低谷,把愧疚、懊悔化作动力,用工作弥补过失。

一是端正思想认识。“闻过则改,善莫大焉”,下步,我将知羞而警醒,知羞而奋进,知耻而后勇,绝不怨天尤人,萎靡不振,真正把错误当镜子,把教训当路标,在今后的职业道路中时刻提醒自己,同样的错误只能犯一次,同样的教训只能容忍吸取一次,不能重蹈覆辙。同时,通过深刻反思检讨,克除安全管理中麻痹、松懈的思想,改变不良的工作思维和习惯,在下一阶段中努力工作,求真务实,尽最大努力为单位建设贡献力量。

二是转变作风形象。俗话说:“火车快不快,全靠车头带。”同样,科员安全意识强不强,安全责任压的实不实,科室负责人的榜样作用是关键。作为责任人,我将切实认清当前的安全大形势,盯着自己的问题,下真功夫改变作风形象,以自己为反面典型,引导下属转变思想、转变态度、转变认知,达到以一个人教育一片人、警醒一片人的目的。同时,我将举一反三,带头树立较真精神,结合单位“作风整顿”活动,发动群众把科室的隐患查清,把解决的措施定实,把存在的漏洞堵严,努力让科室安全建设得到提升,让各级领导放心。

三是增强事业心、责任感。安全保密没有“淡季”“旺季”之分,安全工作从来都是“零起点”“零误差”。在今后的工作中,我将切实加强自身的要求,认真学习上级下发的安全规定和管理要求,积极运用下发的规范教材,做到知法守法。把自己置身于单位的建设中,置身规章制度的约束中,主动承担起对单位、对下属、对自己的负责。做到不管在哪里,不管在干什么工作,自己始终怀有警惕心和敬畏心,绝不让自己的过失而造成漏洞隐患;始终怀有责任心和事业感,切实完成好领导交给的各项任务。

以上是我的检讨承诺,请领导同志们监督!

机关单位工作人员检讨书 篇4

各位领导同事:

今天,我怀着万分的懊悔写下这份检讨书,以此向尊敬的领导们和亲爱的同志们表达深深的愧疚。

我对于今天上午开会迟到违规行为的万分愧疚之情。 我们深刻的明白,纪律是一切是单位和组织行为的基础,所以单位一直以来反复强调。可是我今天的行为是辜负了领导对我关心和栽培 ,大家都知道,个人的形象代表的公司的形象 我给公司抹黑了对于这次行为,我深知自己造成了以下严重的后果:

第一,在同事们中间造成了不良的影响 由于我一个人的错,有可能造成别的同事的效仿

第二,这次大会是领导就下个月的工作进行布署,开会迟到了就会有重要的精神没有领会到,失去了一个很好的学习机会。这对我的工作将会是重大的损失和遗憾!

如今,我大错既成,深深懊悔不已。深刻检讨,认为深藏在本人思想中的错误有以下几点:

第一,思想觉悟不高,对重要事项重视严重不足。就算是有认识,也没能在行动上真正实行起来。

第二,思想觉悟不高的根本原因是自以为一切都自己可以控制,而忽视了中国交通目前的现状,没有好好关注中国的国情,以后要养成早看报,晚看新闻的良好习惯,思想行为上要与党和方针政策保持相一致!

有古训曰,事不过三。如果有重来一次的机会放在我面前,我一定不再迟到。不能待迟到之时再去后悔莫及,人世间最大的痛苦莫过于此!!

我决心,从思想上重视公司的规章制度,保证以后准时上下班。

此致

敬礼!

检讨书:xxx

20XX年xx月xx日

机关单位工作人员检讨书 篇5

尊敬的领导:

我这次上班迟到就是很明显的错误。通过这次事情,我觉得这虽然就是一个偶然发生的事情,但就是也就是我在很长一段时间以来对自己放松要求、工作做风涣散所导致的必然结果,这种不良思想直接导致了我的表现松弛!

在这个问题上,我也觉得自己的工作责任意识仍然非常不足。在自己过去的思想当中,我一直存在得过且过、混日子的应付思想。现在,我深深感到我这样的思想就是非常危险的倾向。在任何时候,人都不应该放纵自由。否则,后果就是极其严重的,甚至就是难以想象的。这次我上班迟到的错误,我感到非常遗憾,也觉得非常可耻,我为此痛心疾首。

此外,我也看到了这个问题的不良影响,如果在工作中,大家都跟我一样懈怠,不小心,那还能如何地完成领导安排的工作任务。同时,在dajia这个集体形成了无组织无纪律的不良风气,任何工作都会出现问题了,一切服务也就就是一纸空谈。因此,我这一事件的后果就是严重的,影响就是不利的。为了严格执行纪律,不再走老路,像我这样犯错以后,我衷心希望领导可以将我作为一个反面的例子,在公司全体员工面前批评我。如果我的错误案例能够起到反面教材的警示作用,我也觉得很欣慰了,我想在今后类似的错误将不再上演。

我将以此次错误所写的检讨书作为一面镜子,时时刻刻拿出来看一看,检点自己,定时定期地批评和教育自己,自觉接受监督。我应该知道羞耻而警醒自己。并且在今后工作当中锐意进取,化羞耻为动力,努力做好工作,绝不在违反公司规章制度,永远不让领导为我失望。我必须去通过这个事情,提高我的思想认识,增强了我的时间观念。

在这里,我真诚地接受批评,并愿意接受处理。对于自身所犯的这一切错误,我将进一步深入总结深刻反省,我保证今后绝不上班迟到了,没有合理请求绝不会随便迟到,恳请领导相信我

检讨人:

20xx年xx月xx日

机关单位工作人员检讨书 篇6

尊敬的领导:

您好!

我这次上班打电话是很明显的错误。通过这次事情,我觉得这虽然是一个偶然发生的事情,但是也是我在很长一段时间以来对自己放松要求、工作做风涣散所导致的必然结果,这种不良思想直接导致了我的表现松弛!

在这个问题上,我也觉得自己的工作责任意识仍然非常不足。在自己过去的思想当中,我一直存在得过且过、混日子的应付思想。现在,我深深感到我这样的思想是非常危险的倾向。在任何时候,人都不应该放纵自由。否则,后果是极其严重的,甚至是难以想象的。这次我上班打电话的错误,我感到非常遗憾,也觉得非常可耻,我为此痛心疾首。

此外,我也看到了这个问题的不良影响,如果在工作中,大家都跟我一样懈怠,不小心,那还能如何地完成领导安排的工作任务。同时,在我们这个集体形成了无组织无纪律的不良风气,任何工作都会出现问题了,一切服务也就是一纸空谈。因此,我这一事件的后果是严重的,影响是不利的。为了严格执行纪律,不再走老路,像我这样犯错以后,我衷心希望领导可以将我作为一个反面的例子,在公司全体员工面前批评我。如果我的错误案例能够起到反面教材的警示作用,我也觉得很欣慰了,我想在今后类似的错误将不再上演。

我将以此次错误所写的检讨书作为一面镜子,时时刻刻拿出来看一看,检点自己,定时定期地批评和教育自己,自觉接受监督。我应该知道羞耻而警醒自己。并且在今后工作当中锐意进取,化羞耻为动力,努力做好工作,绝不在违反公司规章制度,永远不让领导为我失望。我必须去通过这个事情,提高我的思想认识,增强了我的时间观念。

在这里,我真诚地接受批评,并愿意接受处理。对于自身所犯的这一切错误,我将进一步深入总结深刻反省,我保证今后绝不上班打电话了,恳请老板相信我。

检讨书:XX

20xx年xx月xx日

机关单位工作人员检讨书 篇7

尊敬的各位领导,同事们:

20xx年x月1日上午,我在参加早会时迟到,严重违反了纪律,造成了严重的影响,在此,我对自己的行为做出深刻反省和郑重检讨。

尽管我一直以来都严格要求自己,在平时的工作学习中保持了良好的工作作风,时刻提醒自己保持工作的紧迫感,但却在全市开展“效能风暴行动”之际,发生了违反培训纪律的问题。

认真分析原因,深刻反省自己,说明自己的认识还不到位,对自己的要求还需要进一步的提高,对开展机关干部自动化高效办公水平的紧迫性和必要性认识还不够。

这次迟到问题给我的教训极为深刻,我知道无论如何都无法弥补自己的过错,决心在以后的工作和学习中引以为戒,时刻反省自己,认真查找自身的不足,更加严格要求自己,不断地加强自身建设。

一是改进作风,养成良好习惯。

严于律已,勿以恶小而为之,勿以善小而不为,做到慎微、慎行,从小事上就严格要求;针对问题,从自身做起,按照早会迟到单位开展“效能风暴行动”的要求,认真查找自身存在的问题和不足,解决克服“慵懒散慢”等现象。

二是不断加强学习,提高自身素质。

坚持从工作实际出发,提升自身素养。

以上是我对自己的检查和反省,请组织给我一次改过的机会,让我在以后的工作中以自己的实际行动来证明自己的觉醒。

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日