时间飞快，一段时间的工作已经结束了，这是一段珍贵的工作时光，我们收获良多，让我们好好总结下，并记录在工作总结里。你还在为写工作总结而苦恼吗？下面是小编为大家整理的驻村工作队第一季度工作总结，欢迎阅读与收藏。

驻村工作季度工作总结 篇1

第一季度，在村两委班子的密切配合和共同努力下，主要做了以下工作：扎实地指导驻点村开展了保持共产党员先进性教育活动，发展农作物生产，加强基础设施建设，推进社会主义新农村建设等各项工作，就一季度以来的驻村工作汇报如下：

一、强化组织领导，夯实工作责任

为进一步加强精准扶贫工作的组织领导，成立了以支部书记张二兴任组长，第一书记卢贤兵副组长，其他四支队伍成员为组员的领导小组。领导小组下设办公室，抽调1名专职工作人员开展日常工作。一季度以来，四支队伍先后召开5次脱贫专题会议，对扶贫工作进行安排部署，制定扶贫计划。

二、改变工作措施促进帮扶质量

经过第一个季度的工作，对贫困户的基本情况，致贫原因已经有一个比较清醒的认识。老百姓一直都在田间地头忙碌着，帮扶工作队结合实际，转变帮扶方法和时间，把帮扶地点从家里延伸到田间地头，帮扶时间从工作时间扩展到吃午饭午休的时间。帮助村民喷洒农药、整地等种种举措，赢得了老百姓的.好评。

三、解决具体问题，提升帮扶实效

1、加大对贫困户的产业研判力度。组织专门人员，进村入户，对贫困户产业发展及时进行科学研判，经过研判，引导部分贫困户积极发展养殖业，预计全村养羊70只：牛30头；鸡1800多只。发展药材、黄花种植3户。

2、组织驻村队员，入户对20xx第一季度年贫困户收入进行核算，明明白白算账，认认真真核实。

3、集中时间，积极协助村委会，完成了春茶采摘实用技术培训。

4、及时认真开展了“大走访”活动。共走访贫困户174户，非贫困户85户，走访率达到85％以上。

四、存在问题和今后打算

一季度虽然我们取得了一些成绩，但在工作中存在一些问题和不足，主要表现在：一是贫困面广，贫困户多，其中大部分是因病，因残致贫；二是个别扶贫户人员态度消极，存在等、靠、要思想。三是智障、地方病、地理环境等多方因素，造成贫困率高的原因。今后帮扶工作队准备通过以下方法促进工作：一是找准切入点，向村民宣传增收节支保生活的生活生产作风，消除农村懒散慢耕作方式。二是细化过程管理，帮扶工作队进一步与村民交心交朋友，重过程，让村民真切感受帮扶工作队的真情意、真心意。三是帮扶单位和村两委会班子将根据实际情况，采取多种措施，因户制宜，力争使脱贫攻坚任务圆满完成。

驻村工作季度工作总结 篇2

为深入了解我县乡村振兴工作的基本情况，县人大常委会组成了由李秀侠副主任担任组长的调研组，对我县乡村振兴工作情况进行了调研。本次调研活动采取了实地查看、入户走访、查阅资料和开座谈会等形式，对我县乡村振兴工作进行了较为全面的了解。具体情况汇报如下：

一、基本情况

实施乡村振兴战略是党中央做出的重大战略部署，是当前和今后一个时期十分重要的工作。县人民政府高度重视乡村振兴战略工作，提出要高规格编制全县乡村振兴战略规划，深入推动乡村振兴战略实施，使其成为我县经济社会发展的新兴动力。按照统一安排部署，县发改委和县住建局分别牵头组织编制全县乡村振兴战略规划和村庄布点规划，经县政府常务会议审议并通过政府采购程序，最终确定浙江大学城乡规划设计院公司中标我县乡村振兴规划编制和村庄布点规划编制。在县直有关部门和各镇的积极配合下，编制单位收集了较为系统的基础性资料，并深入镇村实地走访，全面了解各镇村实际发展情况和发展潜力，为科学编制规划打下了坚实的基础。目前，两项规划编制工作正在有序推进。按照“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的总要求，县人民政府及相关部门重点做了以下几项工作：

一是多措并举，推动农业提质增效。深入推进农产品生产、加工企业与国家级、省级科研院所及大专院校交流合作，着力做好优质小麦和大豆种子繁育推广、培育无公害农产品生产基地、培育农业产业化龙头企业等；与此同时，深入实施休闲农业和乡村旅游精品工程，着力打造百善镇柳孜文化园、柳孜运河码头遗址、老城石板街，韩村镇小李家红色旅游景区、双堆集镇红色教育基地等一批休闲旅游地，有效地带动了当地经济发展，促进了农民增收。

二是加强环境治理，提升农村生态品质。加强自然生态保护，狠抓农村人居环境治理，突出做好“垃圾、污水、厕所”革命，切实改变过去农村环境“脏乱差”的局面，并出台相关文件，建立长效监管机制。

三是加强文化宣传，培育文明乡风。以社会主义核心价值观为引领，深化中国特色社会主义和中国梦宣传教育，大力弘扬民族精神和时代精神；创新平台载体，丰富农村文化生活，提高文化活动质量，最大限度满足广大群众的文化需求；推进移风易俗行动，广泛开展文明村镇、星级文明户、文明家庭等群众性精神文明创建活动。

四是依托村民自治，完善农村社会治理体系。以基层党建为核心，扎实推进抓党建促振兴。进一步加强基层组织建设，推进开放式党校向镇村延伸，压实党建工作责任，统领乡村振兴战略实施。加强干部及群众的教育培训，推进基层党组织标准化建设，不断增强乡村治理引领能力。同时，积极探索乡村治理新模式，健全完善村民自治制度。

五是统筹城乡发展，助推脱贫攻坚。县人民政府在统筹城乡发展一体化方面重点实施了城乡建设一体化、城乡公交一体化、城乡环卫一体化等工作，同时，紧抓脱贫攻坚工作不放松，坚持精准施策，不断提升脱贫攻坚质量，进一步激发内生动力，强化思想扶贫，培育贫困群众自力更生、自主脱贫的志气和本领，逐步消除精神贫困。

二、存在问题

整体看来，我县实施乡村振兴工作开局良好，基础工作比较扎实，各项工作有序推进。但也存在一定问题和不足之处，主要体现在以下几个方面：

一是整体工作推进缓慢，统筹协调能力不足。

二是一二三产业融合发展不够协调，部分项目资金使用不够科学，制约了经济社会的`快速发展。（述职报告之家 yS575.CoM）

三是农村基础设施相对落后，服务三农健康发展能力不足。

三、几点建议

针对上述存在问题，建议县人民政府在今后的工作中要重点做好以下几项工作：

一是加强领导、健全机制，统筹协调各方力量，进一步加大工作力度，齐心协力实施好乡村振兴战略。

二是积极采取有效措施，全力推动一二三产业融合协调发展，为经济社会健康发展注入活力。坚持规划引领，科学编制好乡村振兴战略规划，规范项目资金投入，切实提高使用效率。充分利用国家出台乡村振兴战略政策的机遇，积极储备一批一二三产业融合发展的好项目。

三是进一步加快农村基础设施建设，为乡村振兴奠定坚实基础。加快推进村庄布点规划调整与实施工作，统筹城乡发展空间，优化乡村发展布局。加快推进南部次中心、刘桥新城等集中区建设，提升基本公共服务能力和水平，切实改善农村人居环境，提高人民群众生活水平。

驻村工作季度工作总结 篇3

今年以来，我中心紧紧围绕乡村振兴战略，推动全市金融机构进村入企，积极开展“金融干部三服务”、“政银企”、“银会企”等对接活动，将金融服务落实到“最后一纳米”，为乡镇、企业提供真正的'“妈妈式服务”。

一是政策引导，推动全市金融机构落实乡村振兴工作。落实《关于调整》，将“加大乡村振兴金融供给”作为金融机构考核加份项目，引导金融机构加大乡村振兴工作力度，将金融资源持续导向基层一线。同时，动员全市金融机构行长、经理深入基层，进村入企，开展政策宣讲，普及金融知识，对接融资需求，推广特色产品。通过“零距离接触”，进一步增强金融机构的群众观念、责任意识和服务理念，有效提升金融与实体经济融合发展、良性互动。

二是精准走访，有效建立落实“三张清单”（问题清单、落实清单、责任清单）。推动全市金融机构开展基层走访活动，调研农户、企业的融资需求，要求各金融机构进一步下沉工作重心，分派工作人员进村入企，全面了解农户、个体工商户生产经营情况和融资需求等信息。通过走访调研，全面建立“问题清单”、“落实清单”、“责任清单”，精准施策，抓住企业需求点、关键点、疏通点，消除痛点难点，从而有效助力乡村振兴。截至10月末，全市金融业机构共收集问题1869个，解决问题1655个

三是精诚惠农，助力实施乡村整形战略。深化“普惠+精准”服务，助攻农民共同富裕。坚持分层分类，降低普惠门槛，截至10月末，我市金融机构已在530多个行政村开展“整村授信”工作，累计授信金额达200多亿元。坞根“红色文旅”、石塘“山海旅游”、城南休闲观光农业、横峰全域改造等重点项目获得银行机构重点保障。

驻村工作季度工作总结 篇4

20xx年第一季度，郭寨行政村驻村工作队扎实做好驻村帮扶工作，驻村工作队沉下心来认真走访、联系群众、宣传政策，主动履行脱贫攻坚责任，驻村工作队与镇、村、包联单位相关人员一道驻岗驻点，保障群众生活需求，守驻好郭寨村20xx年脱贫攻坚大好形势不改变，稳步时局步小康。

一、走访慰问助脱贫、扶贫扶志促攻坚

20xx年以来，驻村工作队积极开展“四个遍访”工作，为群众宣传政策、排忧解难。1月19日，郭寨驻村工作队联合“双包”单位市发改委在郭寨村举办了“扶贫扶志　逐梦前行”－“微心愿”冬暖行动，为孩子们送去了书籍、衣服，持续开展扶贫扶志助力脱贫攻坚。1月20日，驻村工作队与申庄自然村一群年青人，带着深情给村内八十岁以上的老人们送去了春节的.慰问和祝福，深得村民的感激和赞扬。新年前夕，郭寨驻村工作队、村委会在前期精心准备的基础上，邀请部分书法协会会员、村内的书法爱好者、退休教师联合开展了“迎新春、写春联、送祝福”活动，为现场100余户郭寨村民送去春联和节日的祝福，现场一片欢声笑语，喜气洋洋。

二、谋划项目抓发展，改善设施换新颜

针对项目谋划的落实问题，郭寨驻村工作队在去年充分动员前郝自然村群众自然资金建设村内基础设施的基础上，又发动庄、孙寨等自然村筹集资金将近20余万元，拟利用“一事一议”政策为群众修建道路、路灯、广场等项目，真正实现了群众事、群众办、群众享。

雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。郭寨驻村工作队将继续站好岗，办好事，以“时不我待、只争朝夕”的精神与郭寨近六千村民一道共同打赢这场脱贫战役攻坚战。

驻村工作季度工作总结 篇5

根据《20xx年度郎溪县实施乡村振兴战略实绩考核工作方案》（郎农工办【20xx】55号）文件精神，现将我局工作开展情况汇报如下：

一、强化科技扶贫

我局坚持贯彻科技扶贫相关文件精神，强化县域科技扶贫工作，对全县28个贫困村实行科技特派员结对帮扶。出台《郎溪县科技特派员资金管理暨绩效考核办法》（郎科技经信【20xx】19号），进一步压实工作责任，以奖促升。全年带动贫困户813户，带动贫困户增收228.65万元，引进新品种20个，引进新技术24项，创办科技扶贫基地12个，服务农村合作组织75个，举办科技培训69次，累计培训2470人次。

二、实施科技项目

一是进一步加强涉农企业的产学研合作，目前古南丰、柏维力、彩枫农林等企业与江南大学、南京林科院合作进一步深化，古南丰黄酒减少沉淀工艺研究项目、柏维力水溶性vc泡腾片的`研究与产业化、彩枫农林“娜塔莎”枫树新品种研究，均取得突破，古南丰、柏维力分别获市科技计划立项。

二是指导科技特派员工作站开展各项工作。宏云制茶科技特派员工作站与安徽大学共建黄魁茶病虫害全天候监测站，有效预防了病虫害大规模的发生，并对黄魁茶种植大户进行技术培训，解决5名贫困户就业问题，并收购贫困户茶叶。

三、推动科技下乡

一是加强宣传。联合县委宣传部、卫计委开展文化、科技、卫生三下乡活动，向村民宣传科技知识；科技活动周，组织动力源、国肽两家高新技术企业，对社会免费开放高企研发平台，并组织郎溪科普馆对外开放。二是农技推广。我局连续两年将省支持科技创新一般性转移支付资金拨付农业农村局，用于共同推广农业新品种、农业新技术。截至20xx年底，全县农机总动力达40.55万千瓦。全县机械耕整、小麦、水稻机收机械化水平均达到99.5%以上，全县主要农作物综合机械化水平达到76.5％。建设5000亩以上优质专用水稻单品种规模化种植示范点4个，持续推进我县水稻种植产业转型升级。

驻村工作季度工作总结 篇6

一、工作推进情况

我们先后召开3次县委常委会议、3次政府常务会议，专题研究乡村振兴工作，召开2次全县领导干部大会，安排部署相关工作，制发全县乡村振兴战略实施意见、实施方案和五年规划，明确了乡村振兴战略总体思路。

（一）产业振兴方面

一是发展特色富民产业，促进群众稳定增收。全县杂粮种植面积达100万亩，调减玉米种植面积4.57万亩；新增设施农业440亩；新（改、扩）建畜禽养殖小区48个；新建标准化示范果园15个。

二是积极培育壮大龙头企业，引导农产品向精深加工转移。巩固和完善1个农产品加工园区、4个现代农业产业园、20个现代农业创业基地建设成果。目前园区内标房建设总面积达到10万平方米，新增投资额达3.63亿元。

三是壮大新型经营主体，激发农村发展活力。组建注册并正常运营土地股份合作社248个，成员总数达11900户，入股土地18万亩。新建农业综合服务超市3家。

四是积极向上争取项目资金，助力乡村振兴。已争取项目资金2.6亿元。包括耕地轮作、农作物秸杆综合利用等十几个项目。

（二）人才振兴方面

一是把“大学进园区进企业”工程紧紧抓在手上，突出抓好34个校企、院企项目对接与深度合作。已完成科技成果转化8项；登记技术合同成交额1950万元；引进高科技项目4项，新增注册科技型中小企业5家，双创基地入孵科技型小微企业4家，大学与企业新增签约项目3个；正在开展老企业转型升级和对外合资合作项目7个，已完成投资1.06亿元。

二是紧盯已经开展合作的重点项目，积极推动高校与园区、企业实现深度融合。南京农业大学研究的“秸秆炭化与炭基肥生产”技术，已完成与xx兴沃生物制新材料有限公司实质性对接。省农科院8名博士正在进行土壤改良、玉米种耐旱机理研究、作物超高产群体创建等实验。

三是加强农村本土人才的培育，优化农业从业人员结构。稳步开展设施农业、果树、农机、畜牧等相关技能培训，按计划完成了阶段性任务。

（三）文化振兴方面

一是突出文化引领，丰富百姓生活。在全县260个行政村建设“大喇叭”工程，实现县域全覆盖。建设和完善文化广场280个、文化墙6万延长米、农家书屋245个、文化活动室289个。

二是突出以德育人，培育文明民风。开设农村道德讲堂，开展五好文明家庭、十星级文明户、学雷锋先进个人、xx好人等一系列评选活动，评选出道德模范70人，有1万余户家庭被评为“文明家庭”和“十星级文明户”。

（四）生态振兴方面

围绕“山水田林路”综合治理、“镇村组街（巷）户”同步推进，新硬化村屯路面1200多公里，安装路灯6200多盏，栽植树木500万株，栽植花草60万平方米，建农村饮水工程1227处，建成特色示范村35个、推进村150个。

（五）组织振兴方面

一是选优配强村级组织带头人。通过清理退出一批、调整退出一批、选拔进入一批，将8名受过刑事处罚的村干部全部清理；对32名年龄在60周岁以上的村党组织书记，调整21人；选拔26名选派干部、致富能手担任村书记职务。

二是发展党组织引领乡村产业。新发展村党组织领办创办经济实体26个，党员领办创办经济实体5个。

三是发挥选派干部在乡村一线作用。在向上争取扶持、招商引资、发展“飞地经济”、推进脱贫攻坚和乡村振兴、促进乡镇财政增收、抓班子带队伍、壮大集体经济、创新社会治理等工作上，今年省市县选派干部共帮助派驻乡村协调项目294个，协调资金1.73亿元。

二、存在问题

“一村一品”产业没有亮点，产业附加值低；新型农业经营主体（主要是指合作社）运行不规范；农村人居环境较差；乡村人才资源匮乏。

三、下一步工作安排

（一）大力发展订单农业，打造“一村一品”、“一乡一业”新亮点。依托本地有实力的企业，大力发展特色产业订单农业，发展商贸物流、杂粮种植加工、蔬菜种植销售、生猪和肉驴养殖加工、生态观光旅游等产业。

（二）稳步构建农业共营制体系，着力促进农民增收。抓好土地股份合作社的规范化建设，整合涉农资金向土地股份合作社倾斜，力争到20xx年底实现村级土地股份合作社全覆盖，规范达标土地股份合作社150个。

（三）不断加强乡村生态环境治理。积极推进农村生产方式、生活方式和消费方式的.绿色化、生态化。发展绿色产业，培育观光休闲、农耕体验、健康养生等“美丽经济”。深入开展农村生活垃圾和污水治理、农村“厕所革命”和农村污染治理，深入推进农药化肥零增长行动，完善农业废弃物资源化利用制度。

（四）加大科技培训和人才引进力度，持续提升农民农技水平。稳步开展设施农业、果树、农机、畜牧等相关技能培训，努力提高农民的职业技能，到20xx年底完成职业经理人90名、新型职业农民450名培训培养任务。

驻村工作季度工作总结 篇7

按照上级要求，现将坝心乡陡舍坡村驻村工作队第一季度工作开展情况简要汇报如下：

一、基本情况

陡舍坡村位于坝心乡东部，耕地面积5000余亩，林地面积8000余亩，有药材（黄精、重楼、姜）200余亩，陡脆李1200余亩，甜柿子500余亩。全村共有4个村民小组，共211户750余人。全村脱贫户59户208人。按照省、市脱贫办的统一部署和安排，结合陡舍坡村工作实际，驻村工作队紧紧围绕总体目标和年度工作实施计划，压实责任层层到人，20xx年3月已全面完成防止规模性返贫任务，并圆满完成了上级。

二、工作开展情况

（一）思想情况。从去年5月底调整村驻村工作队成员以来，新进驻村工作队成员(邓祥波、杨祖志、项朝光)在政治上、思想上，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，遵守党纪国法和各项规章制度，认真学习党的十九六精神、十四五规划精神，在思想上、工作上都取得了很大进步。不断巩固脱贫攻坚成果，不断提升人居环境，提高思想和理论修养，坚持学习不放松，提高拒腐防变能力，始终在政治上、思想上与党中央保持高度一致。

（二）工作情况。

1.宣传党的政策情况。驻村工作队同村两委人员加大对脱贫户的走访工作，完成58户脱贫户走访全覆盖，对全村脱贫户基本情况、生产生活、产业发展情况进行全覆盖摸底。利用入户走访摸排调查，积极宣传党的政策和惠农惠民政策，教育群众知党恩、感党恩。

2.驻村帮扶工作情况。一是发展特色产业。根据陡舍坡村地理优势，大力支持群众发展绿色产业特色水果及中药材种植，黑山羊和小黄牛养殖。通过努力陡舍坡村有劳动能力的建档立卡贫困户都在发展种养产业，今年全村已发展陡脆李种植1200余亩甜柿500余亩，黑山羊300余头小黄牛100余头；二是巩固脱贫攻坚提升人居环境项目。认真落实市乡两级相关部门关于做好乡村振兴工作的要求，驻村工作队与村两委，坚持因户施策，突出重点和难点，着力抓好各类工程项目的全面提升。三是开展产业发展送培训活动。村工作队通过深入群众家了解实情、沟通商议，并结合政策，把发展绿色水果致富途径之一，每年均联系专家为群众培训各项生产和生活技能；四是开展创建美丽乡村活动。通过上级领导的`安排和部署，在半坡新村开展了创建美丽乡村的活动，美化了生活，提升了人居环境。

3.为民办事服务情况。从驻村工作队开展相关工作以来，通过召开座谈会、入户走访、谈心交流等形式，深入调查研究，准确掌握村实际情况，通过帮助群众发展产业、加强教育引导、加强宣传政策等措施，积极协调解决群众生产生活难题。如：养老保险缴费、低保申请、临时生活救助、高龄补贴、大病医疗救助、困难学生救助、各类APP安装使用等政策帮扶，积极争取基础设施建设项目，切实解决老百姓的生活难题。

4.加强村级治理工作情况。自驻村以来，村工作队同村两委完善村规民约各项制度，并通过农民夜校、群众会和入户走访等进行相关教育培训，让全村村民都在养成好习惯、形成好风气方面有所提高。同时，加强半坡新村聚居点管理力度，通过对半坡新村聚居点管理条例的宣传，使群众各方面意识得到了很好的提高。私搭乱建、乱堆乱放现象得到了有效的治理。

5.基层组织建设情况。一是党建巩固脱贫空间。结合全村产业特色发展，驻村工作队和村两委决定采取典型示范、以点带面，扶持推进方式进行，推荐致富带头人任祖舜老师作为示范户率先发展，建立水果种植基地，目前全村种植面积1200余亩；二是加强党员发展。向群众和进步分子积极宣传入党的各项方针政策；三是严肃组织生活。按上级要求同村党支部开展三会一课、固定党日活动、组织生活会等活动，并每月及时上传至乡党委政府，做到每月更新；四是规范活动阵地。按照相关要求提升村党员活动阵地，每月组织开展活动和学习培训。结合为民办事工作，加大对党的政策和会议精神等进行宣讲，并邀请到了市乡农业局高级农技师为我们村种植户进行了培训以及实际操作进行了现场指导。

三、存在问题及困难

一是贫困户思想意识需要进一步提高。还有部分群众对政策存在顾虑，有的群众不理解政府的支持和优惠政策；二是在集体经济方面还需要想办法、添措施；三是档案资料还需要进一步完善；四是个别基层干部的责任心需进一步强化。个别村组干部对脱贫攻坚的相关政策和要求学习不多、理解不透彻，对自身担责的认识不高，存在无所谓的轻松心态。

四、下一步工作打算

一是认真组织村组干部学习相关脱贫攻坚相关文件精神及惠农惠民政策，不断提高责任心。同时，通过对群众走访，加强宣传引导；二是积极想办法、添措施让村集体经济收入上台阶；三是对档案资料工作进行认真梳理，按照任务清单完善好“六项制度”档案的装订工作；四是加强对联系干部的学习，从思想上高度重视，做好巩固脱贫攻坚振兴乡村的各项工作。

驻村工作季度工作总结 篇8

一年来，在开发区党工委的正确领导下，以党的十九大精神为指引，坚持“党要管党，从严治党”的工作方针，对照年初制订的各项目标和任务，经过支部和全体党员的共同努力，同心同德的真抓实干，促进了全村经济社会全面协调发展，回顾一年来所做的工作总结汇报如下：

一、坚持党员学习制度，抓好基层队伍建设

今年是深入学习“十九大”精神，贯彻落实十九大精神的关键之年，为了丰富党员的学习资料，保证学习质量，确保学习效果，支部组织全体党员开展了形式多样的学习活动，采取常规教育学习和电化教育学习的形式。

一是组织党员继续深入学习十九大精神，深刻领会十九大提出的新任务、新目标、新使命，用全新的理论武装全体党员的头脑，不断提高党员的理论水平和自身素质的提升，使每个党员在不同岗位上发挥着重要作用。

二是抓好队伍建设，发展和培养新鲜血液，在发展上坚持标准，严格把握发展质量，坚持做到“一测评、二公示”制度，理解党内外群众监督。今年已为一名预选党员办政转正手续，使我村的党员队伍不断壮大。

二、抓好党风廉政建设，争做勤廉好干部

在抓党风促廉政的活动中，对照开发区党工委的.廉政建设职责书，以“十九大”精神为指导，切实转变工作作风为重点，建立健全廉政建设目标管理职责制度，提高执政为民的思想意识，坚持做到勤政廉洁，依法办事。健全个人廉政自律自述机制，加强民众监督制度。做到村务、财务公开制度化。在廉政自律上结合民主生活会，对照廉政建设职责书的要求，开展批评和自我批评，以提高克服缺点的勇气，增强自身抗腐拒变的潜力，使全体党员干部在勤政廉洁，拒腐昌廉中起到了表率作用。

三、抓好民心工程，为民办好实事

1、抓好村组二级财务公开和民主理财制度，由于我村征地面积较大，利息加补贴的经济分配量增大，分配状况复杂，支部着重做好分配前的调查研究，制订比较公平合理的分配意见，对照有关政策，编制分配方案，并进行全面公示，理解群众监督。增加了在分配中的合理性，减少了矛盾的发生。全村13个村民小组全面通过民主理财和财务公开，没有因经济和分配问题发生矛盾，受到了村民的一致认可。

2、抓好社会事业工程，解决群众关心的实际问题，特别是群众关心的修路问题。在村委和广大群众的配合协调下，筹资20余万元，对名个村民小组道路全面进行了补修，使广大群众和学生不存”天睛一身灰，下雨一身泥”的现象，受到了村民的一致认可。