广播站是学校进行宣传工作的一个重要窗口，也是加强校园文化建设的一项重要内容。一个好的校园广播站就是一座联系学校和学生的桥梁，也是一条团结全体同学感情的纽带。下面是小编精心整理的学校广播站工作总结（精选7篇），欢迎阅读与收藏。
学校广播站工作总结 篇1
一、指导思想：
广播站是少先队大队部主办的一个宣传阵地，是对学生进行思想道德教育的有效途径。为充分发挥红领巾广播站的宣传作用，丰富学生的课余生活，全面提高学生的素质，建立健康活泼的校园文化氛围，特成立"心之声广播站"。
二、组建安排：
1.成立红领巾广播站。
A、广播队：采用推荐的形式向三---八年级的学生公开招聘，择优录取。
B、小记者队：采用推荐的形式向三---八年级的学生公开招聘，择优录取。
2、根据学生实际情况组建了以下几个栏目
它们分别是：小小保护伞、知识百宝箱、文学星空、音乐点歌台小小保护伞----为大家介绍安全各方面的知识，增长同学们的知识，开阔视野，也为同学们的学习和生活带来帮助。主要播的是课外读物中的小知识，科学、卫生、健康、十万个为什么等。
知识百宝箱----学习藏语口语
文学星空----主要是提高学生的写作能力、想象能力，及时播出优秀作文，引发同学们对写作的兴趣。
音乐点歌台----放松紧张的学习气氛
3、红领巾广播站机构设置：
、广播站分为播音部、小记者部两个部门、广播站各部门工作职责：
(1)、站长主管广播站全面工作，协调各部门工作运行，调整有关人员配置，定期召开工作会议，及时总结广播站的经验和教训，搜集各方面意见，对广播站的发展大计起总策划作用。
(2)、播音部：负责全天的播音工作、各节目组可以发挥组员的聪明才智，在健康范围内，灵活设计具体内容。
(3)、小记者部：为播音部提供优秀的校园消息.重大国内外事件的稿件，收集报纸和杂志上的资料。
三、具体措施：
（一）、以人为本的管理，体现主人翁的作用
广播属于少先队工作的'一部分，要充分体现其作用，就要依靠学生。
1、设立“广播站”投稿箱，鼓励和发动学生积极投稿，每星期组织学生评选稿件，将优秀作品在广播中播出。播出稿件的要求：与学生的学习、生活紧密结合，思想内容要求健康、积极向上。每录播一篇稿件给班分加上相应的班分。
2、培养一批小记者，深入到学校各个方面，及时学校各项工作。
3、广播站把采、编、播完全交给学生，充分发挥学生的主动性和能动性。
（二）、主题鲜明，体现红领巾广播的特点
广播报道最大的特点是真实性，因此广播站要求学生尽量以校园生活为素材进行真实写作。这样从稿件中就可以看到某班的学生进步了，某教师的教学深受学生欢迎，校园里掀起了推普热潮，各班开展了争创文明班的活动，同学们纷纷争做优秀小公民及校园里的好人好事等。从报道中，也可以看到各班落实学校工作计划的情况，为学校改进教育教学工作提出的许多具有参考价值的意见，及时掌握各班的学风、纪风，为学校的决策作一些合理的调整。
（三）、与时俱进增设新栏目，体现学生个性
广播站有时会根据学校工作实际，适时增加一些新节目。如结合我国推普宣传周活动，特别制作一期普通话节目，使学校迅速掀起推普的高潮。又如对优秀学生的事迹进行报道，有力地促进学生竞争的开展，培养学生良好的道德品质。
（四）参与实践活动，展现风采
广播站旨在培养学生的写作能力，为学生参与实践活动打下坚实的基础。学生们对学校举行的每一次活动都可进行及时的报道。
四、取得的进步与不足
A进步：
(1)同学们的写作有了很大的提高；(2)养成了良好的倾听习惯；
(3)播音员的表达、想象能力有很大的进步；B:不足：
(1)有小部分班级投稿的质量不高，没有针对栏目来写；(2)部分班主任没有落实修改稿件中出现的错误；(3)组织播音员、小记者校内、外出活动少。
总之，心之声广播站自本学期开办以来同学们的写作有了很大的提高，得到了同学们的喜爱、校领导的赞扬，已成为我校的一大宣传阵地，我坚信心之声广播站将会越办越好！
学校广播站工作总结 篇2
校广播站在校领导的高度重视下，在团委的组织带领下，努力服务于学校学生的第二课堂生活。广播站在全体工作人员的集体奋斗下，取得了一定的成绩。下面就将这学期的各项工作总结如下：
一、广播站制定了严格的值日考勤制度。
每档节目由每天的值日生负责，严格按照工作时间，保证工作质量，认真做好每天的播音工作，值日人员同时负责当天的卫生工作。在此过程中，所有的广播站工作人员也都表现出了高度的责任心，每天能准时地将节目奉送给大家。广播站每周一次全体会议，总结每周小结。由此达到提高广播站的凝聚力，及时了解工作人员的思想动态的目的，同时能将广播站所出现的问题得到及时地解决。
二、为了提高广播的质量，使它真正能为丰富学生的文化生活、促进学生的全面发展服务，本学期对广播站工作人员作了几次调整。对于一些懒散、没有责任心、力不胜任的学生给予辞退，同时积极发现和表扬广播站有能力、有潜力的人员，不断提高工作人员的素质。
三、广播站工作人员在工作的过程中，各方面的能力得到了锻炼。
尤其是写作能力、语言组织能力、普通话水平、交际能力，都得到了不同程度的提高。如果时间和条件允许，广播站将在下学期增添更多、更精彩的节目，从而给同学们提供更多的展现自已的舞台。在总结工作的同时，我们也感到了肩上沉甸甸的，因为接下来还有更艰巨的任务等着我们：如何才能更好的扩大广播站的影响力，发挥广播站的作用?怎样才能培养出更精干的工作人员?所有这些都是我们要攻克的难题。我们将不断努力，让广播站真正成为“传播校园文化的阵地、锻炼学生能力的大课堂。”
四、技术部增添了两个新的麦克风，仪器进行了一次全新的`检查，广播站电脑主机更新，以上这些工作都有赖于技术部长。
五、在设备的更新下，播音部工作提高了不少，其他部门的工作也是起到了很大的作用。
六、广播站本学期在全体工作人员的努力下，给每档节目都添加了版头，使我们的节目更加丰富，也更加专业化。虽然存在的问题仍然很多，但眺望过去走过的路，广播站全体成员有信心克服一切困难，全心全力去打造广播站未来一片辉煌的明天！
存在不足
首先，节目编辑。节目内容比较丰富，涵盖社会生活及校园生活的诸多方面，得到过老师同学的认可。但是在选题和时效性上做得并不出色。在学期开始时曾要求每位主播在每期节目结束时将策划及播音稿件以文本的形势存档，但是坚持每期都做的主播人数并不多。
其次，考勤管理。个别播音员存在漏签或忘签考勤本的现象。
最后，广播站虽有值周制度，每周由播音员负责站内卫生。但仍有主播不认真，甚至忘记的情况，这些问题是我们需要不断改善的。
学校广播站工作总结 篇3
在过去的一年里，新声校园广播电台团结全体同学，自我教育，自我服务，自我管理，切实维护广大同学利益，全心全意为同学们服务，独立地、创造性地开展各项工作，取得较好的工作成绩，现将本年度广播台的工作总结如下：
一、录制宣传广告，提高电台知名度。
开学初，老成员齐心协作，录制宣传我台的广告，通过这个平台让更多人感受到广播的魅力所在。本届新人招新人数是历年之最，是我台宣传力度大的充分体现。
宣传多种形式，及时反馈意见。
1、通过宿舍、食堂和橱窗定期张贴海报，视觉上吸引同学们的眼球；
2、 通过“新声热线”、“新声校园速递”和新声广播电台观众信箱，收集反馈信息，发放广播台活动消息和成果；
3、公布热线电话，方便与同学的联系；
4、与广州市正创科技有限公司合作，签订信息网络互动平台项目合作协议，在广播台节目时间段或者大型活动比赛中中穿插短信互动， 增强观众的互动。
5、逢全校性的`大活动，广播台的记者都进行采编，播放活动介绍及选手宣言，对外界宣传我校校园活动的新动向。
6、年末在全校开设节目收听调查问卷更是交流和反馈建议很好的方式
让我们感到欣慰是，大力的宣传工作让更多人接受广播、了解了广播、喜欢了广播、融入了广播。接下去的工作中，我们扔要以宣传定位重心，多渠道、多方位的宣传，为使我台朝专业化方向发展打下结实的基础。
二、认真开展招新工作，确保新鲜血液的及时补充。
1、招新原则。始终坚持公平公正、好中选优、细致到位的招新原则，并根据特长给予不同分工，让他们能够更好地发挥。
2、准备充分。前期宣传工作准备充分，录招新广告，出招新海报。今年招新工作安排到每个工作组，由各工作组的总监策划负责，全台进行统一安排，台长、副台指导协助各工作组。分配到各工作组，不仅能锻炼到新任总监的能力，还能培养了老成员之间的团结协作精神。同时各组也能联系自己组别情况拟订招新计划和要求，以便今后工作开展顺利。
3、人数之最。本次招新报名人数：1818人。其中报播音84人，新闻中心45人，音响师29人，外联30人。面试各有特色。
4、新人试用。新人使用预期是在一个月，我们除了考核每个成员的工作能力和业绩之外，更多的是考核他们的责任心和工作的态度。一个星期进行一次筛选，直到最后满意为止。
三、 常规工作，认真执行，坚持规范化运作。
1、工作组岗位责任制与考核条例。为了让成员做到“工作学习两不误”而制定的每月反馈表，以便工作安排。考核制度基本模仿专业电台的积分制度。成员由各部长进行考核，部长由副台或助理进行考核，该制度是年度评优工作的依据。
2、每周值班条例。该条例让播音员能更好的了解台里的规章流程，融入播音管理工作，汲取他人播音经验。在每周例会上进行交流总结，对提高播音质量，相互促了解进起到有效的作用。
3、改进节目流程表。参考专业电台的节目流程表，结合我台实际情况进行调整，规范了播音程序。节目时间及内容安排更为合理得当，节目质量有所保证；采编稿件整理，播音员内容整理，音响师歌曲整理，明确了各自分工，同时也便于文字审核和领导检查。
4、更新节目表。根据全校节目收听调查和播音员实际情况，合理设置节目板块，精心组织节目内容，有条不紊陆续播报校园新闻，传递国内外时讯，剖析校园“热点”，引导校园舆论，推荐名篇佳作，放送轻松音乐。
5、采编每周采访。为了更好发挥新闻中心采编的写作才能，定期布置相关采访工作。
四、一丝不苟地开展干部培训工作，提高干部的业务素质和综合素质。
为了让广播台的成员能学到更多专业技能，从多方位得到提高和发展，成为坐下能写、站起能讲、下去能做的好学生，好干部。本学期加大了内部培训的力度。
1、以新闻中心为主的听课群，同时我台其他成员也参与到本次培训活动中，通过一个半小时的讲课，成员们学到了新闻稿件的写作格式，解决了采编不会写采访稿的尴尬局面。
2、广播台老部长曹海平以交流的形式、专业的角度、老成员的角色对现任播音员进行了指导，指出了每个成员的优缺点，并传授了自己的播音经验，使每位成员受益匪浅。
3、李子良老师的授课内容是关于调音台基本操作以及录音软件使用，目的是为了让播音员有更多的突破，节目的创新，播放时效性打下了基础。扩充了播音员的知识面，提高了导播和录音师的工作能力。
五、大胆创新，锐意改革，不断推进广播台工作的新局面。
1、赞助适宜。本学年加强与各兄弟学校的联系，积极与商家合作，负责各赞助单位的广告宣传播放的工作。举行新秀大赛的时候，除了学生会实践部联系业务以外，广播台成员自己出去拉赞助，不仅提高自己的能力，同时也为台里的金费提供了保证。
2、20xx年度“跃动之声”主持人新秀大赛
今年的主持人新秀大赛一改往年的作法，将新秀见面会和总决赛两场晚会浓缩为一场，集中精力筹备总决赛。为了加强宣传效果，特别邀请摄影协会的同学帮助选手进行外景拍摄并制作大型宣传海报。不管是海报制作、声带宣传还是舞台背景都有较明显的进步，“最具人气奖”投票情况的火爆充分体现宣传的正面效果。总得来说，晚会是较为成熟的，但彩排的次数过多，没有体现应有的效率。
成绩代表过去，奋斗还看将来。我们将戒骄戒躁，永不自满，以务实的工作态度、饱满的工作热情，坚定、乐观、自信地迎接来年的挑战！
学校广播站工作总结 篇4
时光总是悄悄流逝，转眼间又到了期末，广播站的工作也要告一段落。
当初，我怀着对文学的热爱，怀着对广播站工作的热情，来参加广播站的招新面试，很幸运通过了笔试。部门是采用老带新的工作方式。经过一个月的试用期，我最终走上了工作岗位——编辑。
在广播站的工作过程中。各方面的能力得到锻炼。尤其是协助能力，语言组织能力和交际能力都得到了不同程度的提高。在收集稿件的同时，我受益匪浅，知道了很多事，也明白了很多道理。
随着时间的推移，我渐渐熟悉了编辑的工作，当然在不断进步中也存在诸多不足和需要改进之处，如:稿件流程和框架不够创新、稿件太过死板、串词部分不够尽善尽美，所以在以后的工作我会保证稿件质量，竭尽所能，改正不足，取得更大的进步的。
不可否认，在过去时间里，广播站也有很大的进步和改变:首先，在新栏目方面，不断完善。其次，广播站还开辟了点歌台，传递祝福的栏目。第三，站外，在和其他部门、社团合作方面尽职尽责，尽善尽美。最后，在站内，我们部门成员相亲相爱，共同进步。
一分耕耘一分收获，在全体广播站的成员共同努力下，相信广播站会有一个更加辉煌的明天。
学校广播站工作总结 篇5
校园之声广播站是学校的宣传组织，是学校德育工作的宣传窗口。为学校开展的各种宣传工作服务。本学期，广播站在德育处及学校相关处室的管理和指导下认真开展宣传服务工作，宣传学校的规章制度，报道校内外与师生有关的事，颂扬好人好事，播放学生喜爱的节目，丰富同学们的课余生活，培训广播员的播音素养，指导撰写学校德育活动的学生主持工作，并协助播发各种通知，完成学校交给的各项任务。
在本学期中，播音采取轮班制，四年级以及三年级部分班级承担了播音工作。大部分班级都能达到广播站工作要求，认真负责的完成着自己的工作。播音组成员每日早晨、中午和下午放学时，都为全校师生播放喜爱的广播节目：《校园之声》、《校园你我他》、《校园短平快》、《闪闪红星》、《八面来风》、《美文欣赏》、《校园文明岗》。每日还为师生们播放歌曲送上祝福。
本学期，广播站所有成员优点：
1.能很好的完成学校所下达的任务，能作好自己的本职工作，不拖欠，并且能保证质量；
2.遵守广播站的规章制度，所有的成员都能在工作之余管好自己的学习，不影响学习，做到工作学习两不误，提高自身素质；
3.能及时的提出在工作中的错误以及不足之处，认真改正，并已取得优异成绩；
4.在工作中，广播员能不带任何私人感情的工作，并且与所有的成员能保持良好的关系。
6.每次例会所有成员都能按时到会，如有特殊情况也都能及时请假。
7.对每日播映情况做详细记录，并保存入档案。所有播音内容都经过认真审核，确保播音内容的质量。
下学期要求是在完成学校布置工作的同时，更加的负责任，更加的主动。加强自身专业工作水平，提高播音质量，丰富播音内容。对播音员进行专业培训，对站内纪律进行严格要求，努力将校园之声广播站打造成有特色的优秀广播站。
学校广播站工作总结 篇6
又一个学期匆匆而过，本学期作为学校红领巾广播站的负责人，我一直为广播站活动的顺利开展而努力。红领巾广播站是对队员进行宣传教育的主阵地，是对队员进行思想道德教育的有效途径，为了使广播站的节目办得更好，本学期我校广播站在环境布置、栏目开设、制度建设等方面做了改进。现将本学期工作总结如下：
一、完善硬件设施、加强环境布置
一个良好的播音环境，能让站员们更有个“家”的感觉。为了让这个“家”显得更美丽，期初在我们大队部的组织策划下广播站成员分工合作对广播站进行了新的布置，在广播站外面设置了“投稿箱”!环境的美化，让成员们在工作中有了愉悦的心
二、健全广播站工作制度
优秀的人才和健全的制度是一个团队不断发展的必备条件，为了让红领巾广播站办得越来越好，这学期来我们少先队大队部在健全广播站制度方面也作了努力：
(1)合理分工——细定广播站成员工作职责
广播站站长：主管广播站常规管理，定期开会：及时总结广播站的经验、教训和意见，及时向老师反馈成员表现，策划全站工作。
广播站副站长：负责检查播音内容;对投稿进行整理分类;每周对各班投稿进行加分。
编缉部：负责对该日负责栏目进行材料选择、编写、修改、加工、整理;组织编写该日播音串词，形成播音稿。小记者部：负责对每周一栏目的新闻材料的选择、编写、修改、整理;组织编写该日的播音串词，形成播音稿。
播音部：每天由两名播音员负责全天的播音工作及值日工作。负责每天的播音工作：播音前应熟悉稿件、播音中应注意情感语调、播音后应整理广播器材。
(2)科学评价——建立“红领巾广播站”考评制度
1、为促进广播站的工作，本学期制定了红领巾广播站工作制度：用于登记每日播音员及相应栏目负责人工作成效的得分;总结一周广播站工作中存在的优缺点，在每周广播站工作会议中提出指正。
2、期末将根据红领巾广播站工作评价，确定“优秀播音员”、“优秀栏目负责人”进行表彰。这样的安排充分调动队员的积极性。
三、以后工作需要加强的方面
1、播音员队伍的播音技巧相互学习和交流的时间如何合理地安排，以便进一步提高播音质量;为了做好播音员队伍的衔接工作，今后应建立预备播音员制度，制定播音员帮带细则。
2、小记者的口才和现场采访工作能力、捕捉新闻信息的能力需要系统而科学地培养。
3、栏目负责人组稿时间应进一步加强督促，以保证播音员充分熟悉稿件。
4、广播站站长和副站长的管理能力、组织能力需要进一步培养，以便今后实现充分的放手，让广播站真正成为队员们能自主管理的广播站。
5、为调动全校同学积极参与投稿的热情，扩大参与广播站写作的辐射面，如何进行行而有效的宣传与发动。
一分耕耘，一分收获，我相信通过广播站的所有成员共同努力，我们的广播站定会蒸蒸日上。
学校广播站工作总结 篇7
在这一个学期以来，以自己的热情积极努力的播音做好自己全部工作，事情做得多了工作能力也相应得到了提高，同时也很庆幸认识了一帮可爱的学哥学姐们。下面我就将我进入校园广播站的这一个学期做如下小结：
一、校园广播站是院学生会领导下的学生组织，是学校的宣传组织，同时是传播精神文明的窗口，是展示学生自我素质培养教育的基地，是学生青春飞扬的大舞台，为学校开展的各种宣传工作服务。我们的工作宗旨是“服务老师，服务同学”。
二、校园广播站作为学院和学生之间的桥梁和纽带，始终坚持严谨、创新、及时、准确的原则，广播站负责每天的播音工作，我们的节目定位于校园文化建设。此外，除了例行的播音工作以外，我们还负责及时传达学院有关文件或精神。
三、从周一到周五，广播站都设有不同种类的节目。我主要负责播的档是周一的星空絮语和周五的名人有约。
四、广播站是同学们心灵的窗口，它既能推动我校语言文字工作的开展，又能传播高尚的思想品德，塑造完美的灵魂。为能充分发挥第一文库网广播站这一重要宣传阵地的作用，我们要以多种形式、丰富的内容、精彩的播音来吸引同学们共同参与，以达到广播站的预期效果。
五、每周播音员的串稿，提前找好稿子，提高节目质量是我们当好喉舌，赢得受众的根本。没有质量就没有收听的收听率，因此，我们努力提高格挡节目质量，坚持优质播报。
六、在做节目的同时，若发现问题，及时总结，找出解决办法，并与其他成员分享，以保障此类问题不再出现。
以上便是我对本本学期的广播站工作的总结。我个人认为，能作为一名播音员是我的骄傲，在这里，我可以学到很多，可以提高我的普通话水平，提高我的语言组织能力；更重要的是，它可以让我翱翔在文字的世界里，可以陶冶情操，让我成为一个高尚的人。
为了将广播站的精神发扬光大，为了将广播站建设的更有个性，为了让所有的同学更爱听我们的广播，我们将总结以往经验，弥补不足，将我们的节目推上一个新的台阶。相信在大家的共同努力下，在团委和学生会的正确领导下，我们广播站一定会蒸蒸日上，越办越好，成为江阴职业技术学院里一道美丽的风景线，会让每个江阴学子爱上倾听！
